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PLAN DE ACCIÓN

SOCIAL

Equipo de psicología
CAPACIDADES A LOGRAR
• Conoce el concepto del plan
de acción social y sus pasos
para elaborarlo.
• Desarrolla un plan de acción
social respecto a una
problemática determinada.
• Muestra responsabilidad y
compromiso con el proyecto
que se va a realizar.
¿Qué puede apreciar en estas
imágenes?
1. ¿Qué acciones
considera se
debería hacer?

2. ¿Quiénes deben
ejecutarlas?

3. ¿Cuál cree es el rol


de la universidad y
de Ud. como
estudiantes frente a
estas realidades?

4. ¿Qué acción podría


usted realizar?
Aprendamos algunos
conceptos
Plan de acción social, se define como el conjunto

de actividades encaminadas a la consecución de
un sistema general de bienestar social, entendido
como un valor social que persigue el poner a
disposición de todas las personas aquellos medios
que sean precisos para satisfacer las demandas
comúnmente aceptadas como necesidades.

• Los Planes de acción social intentan siempre


resolver una carencia, una necesidad y miran
siempre al futuro que intentan mejorar
¿Y cómo desarrollo un plan de
acción social?
• I MODELO

• Diagnóstico
• Elaboración de un
plan
• Gestión y aplicación
del plan
• Monitoreo y
evaluación del plan
¿Qué pautas debe comprender un
plan de acción social?
• II MODELO
• Titulo de proyecto
• Presentación
• Objetivos
• Justificación
• Población objetivo
• Planificación y
cronograma de
actividades
• Recursos materiales
- humanos y
presupuesto
Pongamos a practica los
conceptos aprendidos
• ¿Qué problemática
común tienen
estas imágenes?

• ¿Qué actividades
le gustaría realizar
usted y su equipo?

• ¿Cuál seria la
finalidad?
Parte aplicativa:
Elaboremos una plan de
acción social
• TITULO DE PROYECTO,
PROYECTO que refleje la acción frente a la
problemática que desee actuar.

• PRESENTACIÓN,
PRESENTACIÓN Aquí se describirá el equipo que
desarrollará el proyecto actual, quienes son, como
surge la idea y la alternativa de solución de manera
general.

• OBJETIVOS

• Objetivo General: (Qué se busca lograr con el


proyecto de manera global o general).
• Objetivos Específicos: (Qué se propone hacer de
manera más puntual para lograr el objetivo genera).
• JUSTIFICACIÓN,
JUSTIFICACIÓN Aquí se explica por qué el
proyecto es importante y se hace necesario
realizarlo, cuáles son las razones y motivos de su
ejecución, (se menciona si ya ha habido otras
actividades similares que hacen notar su
importancia dentro de la universidad o fuera de
ella).

• POBLACIÓN OBJETIVO Se menciona las


características de las personas que se
beneficiarán con el plan de acción social, el
número de participantes, sexo, ocupación,
estudios, etapa evolutiva, condición económica,
etc.
• PLANIFICACIÓN Y CRONOGRAMA DE
ACTIVIDADES

• Detallar qué actividades se van a


realizar en el evento, clasificando las
actividades que harán todos los
salones y las actividades que
realizarán comisiones como
publicidad, gestionamiento, etc.

• Se detallará que actividades se


realizara en primer o segundo lugar,
de acuerdo a un calendario

• RECURSOS MATERIALES -
HUMANOS Y PRESUPUESTO

• Detallar todos los materiales previstos


para llevar a cabo las actividades y
comisiones programadas del evento.

• Hacer una lista del costo de los


materiales o servicios que necesitarán
por comisión.
RUBRICA DE
EVALUACIÓN
• La rubrica de evaluación se
solicita en la fotocopiadora del
tercer piso o se puede obtener
en gestión de contenidos.

• La rubrica contiene los criterios


a ser evaluados y los puntajes de
los mismos.

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