Professional Documents
Culture Documents
Hlandia
Plicaci u zaednici
Mlim vas, date nam vae miljenje
obasnite pam plicaaca u zaednici
zat vam e n ptrebn / zat ga elite?
ke prepreke susreete pri njegvm uvenju ili
razvu?
Pregled prezentacie
drutvene prmjene
prmjene u
rganizacii plicie?
prmjene:izazvi i
izbri
plicaci u zaednici
meusbni utica
odgvaraua struktura
primjena metda i
spljna kntrla
strategia rukvenja
silm
kultura pdrke
zakljuak
Drutvene prmjene
gube se tradicinalni stubvi drutva
(vrijednsti, standardi, institucie i
strukture)
prmjene u scialn strukturi (imigracia,
etnike manjine, urbanizacia,
individualizam)
pveanje bra krivinih djela i sjea
nesigurnsti
Prmjene:
izazvi i izbri
Plicaci u zaednici
plicaci p dbrenju
legitimitet
integrisanje u drutv
snaga plicie > usluge plicie
partner u bezbjednsti
scialan prblem, zaednika dgvrnst
integrisan pristup
lkalna uprava: klju mjesne bezbjednsti
prav i plicia (ddatn/ispm)
traganje nizvdn > uzvdn
rientisanst ka prblemu
reaktivn > praktivn
Pvezanst
spljna pvezanst
lkalne integracie
vie-agenciski
demkratska kntrla
unutranja pvezanst (ruenje prepreka)
rganizacia prve linie
miljenje segmentisan rientisan > prces / miljenje
rientisan ka rjeavanju prblema
pvezati preventivne, represivne i terapeutske mjere
Dvstruka nadlenst
dravna
Ministar
unutranjih
pslva
Funkcia
psmatraa
avni red
Kmisinar
kraljice
lkalna
Ministar
pravde
Glavni
prkuratr
Gradnaelnik
avni tuilac
Policija
dravanje
avng reda i mira
istrage krivinih
djela
Funkcia psmatraa
istraga
dgvaraua struktura
dgvaraua struktura
regia
kriminalitet p
diviziama
1 krug
2 krug
3 krug
pmne
divizie
lP
lkalne
lkalne pliciske
pliciske
edinice
edinice
lP
lP
vlastita dgvrnst
sam kntrla
ugvri
spljni ugvri
gdinji plan plicie
obezbjeenje kvaliteta
orientisanst ka ptraima
efkm-mdel rukvenja
psmatrai(unutranji-spljni), primjedbe, sam
cjenjivanje, psjeivanje
reginalni
plan plitike
reginalni
dbr
kmisie
gradva
okrug
gdinji
plan kruga
okrun
trstv
mjesna
edinica
plicie
gdinji
plan plicie
mjesn
trstv
kriminalitet p
diviziama
1 krug
2 krug
3 krug
pmne
divizie
lP
lP
lP
Naa mrea
znati i biti pznat (1 : 5000 u prsjeku)
glavna strategia: ukljui se i rijei
biljeka: bratite panju kak na bektivne
tak i na subektivne pasnsti
Akcenat na rganizacin
kulturi
nva vizia brbe prtiv prblema nesigurnsti i
nva ulga/funkcia plicie
psljedice p strategie i strukture
ali ima net.
mgue e da e edina stvar d stvarne vansti
ke plitiari rade, zaprav kreiranje i
rukvenje drutvenm svijesti
(Edgar en)
Kultura pdrke
tradicinalni elementi drutva
reakcia / represia
krenuta ka sebi
frmalizam
hierarhia
fkusiranst na prcesna pravila ili kratkrne
rezultate
Kultura pdrke
peljna rganizacina struktura:
orientisanst ka ptraima
fkusiranst ka rezultatima (efikasnst)
uee
odgvrnst
kreativnst
Kultura pdrke
svijest
direktni i indirektni mehanizmi uticaa
dsljednst
uprnst
Zakljuak
ozaknjenje i integracia:
plicia p dbrenju
lkalna uprava: klju
mjesne bezbjednsti
orientisanst prema
prblemima / vieagencisk
(ukljui se i rijei)
plicia: partner u
bezbjednsti
razv struktura i
zadataka
pdrka u vidu
krprativng drutva