You are on page 1of 6
Batch V : 22-24 April Batch VI: 26-28 Agustus Batch Vil: 21-23 Oktober \ Batch VIII : 02-04 Desember To Be A Great SUPERVISOR Through Fun & Practical Experiential Learning 2 manajemen www. ppm-manajemen.ac.id Belakang Para pernimpin terkadang kurang memahami fungsi supervisor yang merupakan firs? line manager adalah posisi yang cukup kritikal di dalam perusahaan. Mengapa dikatakan posisi yang kritikal? Karena merekalah yang langsung berhubungan dengan satu kelompok kerja. Keberhasilan dalam mengelola kelornpok Kerja tersebut akan sangat berdampak terhadap kinerja dan image perusahaan. Kondisi yang terjadi saat ini adalah supervisor belum menyadari betapa besarnya peran mereka di perusahaan dan para supervisor belurm memaksimalkan potensi yang dimiliki dalam melaksanakan pekerjaannya Pemahaman mengenai potensi ini penting agar para supervisor dapat mengembangkan kekuatan melalui peningkatan ilmu pengetahuan maupun keterampilan yang berkaitan. dengan bakat deminan dan menyadari pentingnya peran sebagai pemimpin. ~_ Manfaat Setalah mengikuti To Be A Great Supervisor through Fun and Practical Experiential Learning peserta akan memiliki kemampuan dalam hal : © Mendapatkan kemampuan untuk menjalankan perannya sebagai pemimpin. (supervisor). © Mengembangkan ketahanan diri dan dalam rangka membangun kerjasama dan eceen) visor Indonesia ) Peserta Supervisor dari semua lini manajemen, Talents Mapping © FUTURISTIC STRATEGIC | COMMAND @ @ IDEATION J ACTIVATOR @ @ ANALYTICAL | COMPETITION @ LEARNER INFLUENCE — | MAXIMIZER © SIGNIFICANCE @ [SELF ASSURANCE @ @ CONTEXT | [COMMUNICATION woo @ _@ RESTORATIVE POSITIVITY @ pies [ DEVELOPER @ RELATOR @ @ DISCIPLINE [INCLUDER @ @ CONSISTENCY | STRIVING ATING @ consistency | 5 = HARMONY @ oO l ADAPTABILITY © — a Fouus | "ADAPTABILITY. @ RESPONSIBLITY | [ CONNECTEDNESS ¢ SEER EMPATHY @ Warna merah menandai bakat urutan 1 sampai dengan 7 @ Warna kuning menandai bakat urutan 8 sampai dengan 14 Warna putih menandai bakat urutan 15 sampai dengan 20 @ Warna abu-abu menandai bakat urutan 24 sampai dengan 27 @ Warna hitam menandai bakat urutan 28 sampai dengan 34 Investasi MUNG "5 5 Oe Juta Quantity discount ' ere Sertifikat Tic kets : Free | Ticket APASATNON NAO AE PT. Indonesia Cloud Batch IV Rika Fadhilah N - Pre: dicerna sehi gan mudah an ke lingkungan kerja. Training ini juga memba engenali diri dan Fokus f ai kekuatan diri Medco Foundation Batch Ill Jeni Firmansyah Setiawan - Koordinator FAT “Aktifitas yang diselenggarakan sesuai dengan pekerjaan mulai dari penonjolan bakat kita semua sehingga dapat mencapai tujuan supervisor’. Puri Akraya Enginering Timor Leste Batch | Max Kau Besin - HR Manager "Penghargaan disampaikan kepada narasumber (Pak Desmon, Pak Endro dan Pak Ponco CS) yang mengawal kegiatan Fun & Practical Experiential Learning To Be A Great Supervisor dari awal hingga akhir. Aktifitas ini menunjukan rasa bertanggung jawab atas keberhasilan peserta dalam lingkaran ps masing-masing. Selamat unt ‘ eng ebuah produk dari yang lain yang memiliki daya tarik s PPM Manajemen : JL Menteng Raya 9, Jakarta Pusat 10340 : & 021 - 2300 313 (Hunting) / Direct 021 - 3190 9224 : D 0813 8989 6369 6 021 - 2302 051 #3 fkrn_seminar@ppm-manajemenac.id / seminarppm@gmailcom ® www.ppm-manajemen.ac.id

You might also like