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LABORATORIO DE ELECTRICIDAD

INDUSTRIAL

INTRODUCCIN

os contenidos a estudiar en el presente trabajo se tratan con un


enfoque que destaca el carcter integral del concepto de salud,
entendido como un bienestar en todos los planos de la vida de las
personas y el carcter a la vez positivo y riesgoso que tiene el

trabajo para la salud, entendido como actividad que permite la vida social y el
desarrollo de los individuos en el cual no es tico que se ponga en riesgo la
salud del trabajador o la trabajadora.
La seguridad e higiene laboral, se basa precisamente en las consecuencias de
la interaccin entre ambos vocablos: el trabajo, como origen de riesgo y la
salud como bien preciado para el hombre que puede verse alterado por el
trabajo. Los mltiples cambios que la concepcin del trabajo ha experimentado
a lo largo de la historia del hombre llegamos a la situacin actual en la que,
lejos de constituir exclusivamente un medio de subsistencia, constituye un
importante elemento de valoracin social y de desarrollo de su actividad
creadora, constituyendo por ello un derecho y un deber de la persona.
La tendencia actual en este campo nos debe llevar a conseguir una mejor
calidad de vida y condiciones de trabajo a fin de evitar que la salud del hombre
que trabaja pueda resultar afectada por las condiciones que l mismo cre.

Finalmente, hoy da el profesional dedicado a la seguridad y salud laboral se


encentra enfocado en la fomentacin de una Cultura de Prevencin en
Seguridad y Salud en el Trabajo; que no es ms que un conjunto de valores,

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actitudes, percepciones, conocimientos y pautas de comportamiento, tanto


individuales como colectivas, que determinan el comportamiento con respecto
a la Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo de una organizacin y que
contribuyen a la prevencin de accidentes y enfermedades de origen
ocupacional.

LA SEGURIDAD LABORAL

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La ley, describe las seguridad industrial como; un


conjunto

de

principio,

leyes,

criterios

normas

formuladas cuyo objetivo es el de controlar los riesgos


de accidentes y daos, tanto a personas como a los
equipos y materiales que interviene en el desarrollo de
una actividad productiva.
Por otro lado; describe la Seguridad Ocupacional como; la aplicacin del
conjunto de principios, leyes, criterios y normas formuladas, cuyo objetivo
es el de controlar el riesgo de accidentes y daos, tanto a las personas
como a los equipos y materiales que intervienen en el desarrollo de toda
actividad productiva. Finalmente, el autor Corts, en su obra describe la
seguridad del trabajo como; la tcnica de prevencin de los accidentes
de trabajo que acta analizando y controlando los riesgos originados por
los factores mecnicos ambientales.
A modo general, la seguridad laboral se encarga de la identificacin de
los procesos y condiciones peligrosas, reales o potenciales, que puedan
ocasionar lesiones a los trabajadores y establecer las medidas tcnicas y
administrativas necesarias para preservar la vida y la salud en el trabajo.
Se orienta a evaluar y controlar el comportamiento humano con el
propsito de contribuir al desempeo seguro de los trabajadores y la
creacin de la cultura con el fin de prevenir y controlar los riesgos a la
seguridad y salud de los trabajadores, integridad de las instalaciones y el
ambiente.

OBJETIVOS DE LA SEGURIDAD
INDUSTRIAL
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Puede describirse cinco objetivos bsicos y


fundamentales a ser desarrollados dentro de la
seguridad y salud laboral, ellos son los siguientes:
Evitar la lesin y muerte por accidente
Cuando ocurre un accidente hay una prdida de potencial humano y con
ello una disminucin de la productividad.
Lesin o muerte
?
Perdida del potencial Humano
?
Disminucin de la produccin
Reduccin de los costos operativos de produccin
De esta manera se incide en la minimizacin de los costos y la
maximizacin de los beneficios.
Costos (disminuyen)
?
Benefician (aumentan)
Mejorar la imagen de la empresa y por ende la seguridad del
trabajador que as dar un mayor rendimiento en el trabajo
Seguridad del trabajador (aumentan)
?
Rendimiento del trabajador (aumentan)

Contar con un sistema estadstico que permita detectar el avance o


la disminucin de los accidentes y las causas de los mismos.
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Contar con los medios necesarios para montar un plan de


Seguridad que permita a la empresa desarrollar las medidas
bsicas de seguridad e higiene, contar con sus propios ndices de
frecuencia y de gravedad, determinar los costos e inversiones.

EL

SUPERVISOR DE SEGURIDAD
Es toda aquella persona que tiene bajo su responsabilidad un grupo
de trabajadores para realizar un trabajo, actividad o tarea
en un rea determinada, independientemente del rango o
categora que posea; el supervisor debe poseer
caractersticas tales como ser; lder, proactivo,
impulsor, modelador, comunicador y, observador.
Es el responsable de promover la Seguridad, Higiene, Ambiente como modelo
dinmico, los mismos como elemento indispensable en las actividades de la
industria para garantizar:

La integridad fsica de los trabajadores, instalaciones y terceros.

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La preservacin del ambiente.

El cumplimiento de las regulaciones oficiales.

Continuidad operacional.

Debemos tener presente, que las actitudes que rigen a los seres humanos son
todas aquellas observaciones, percepciones, imgenes e ideas provenientes
del entorno en el que se encuentra y/o desenvuelva comnmente el individuo,
las cuales se fijan en el cerebro, durante varias fases de su vida y, segn las
cuales tendr un comportamiento/actitud ante los diferentes ambientes de su
vida. Es por esto, que el supervisor de seguridad debe enfocarse en promover:

Actitud segura: disposicin para responder con efectividad y seguridad


en situaciones que originan tensin.

Actitud proactiva: proceso mental que impulsa al individuo a realizar


actos de la manera ms correcta y responsable que sea posible.

Actitud preventiva: accin asumida frente a las influencias adversas de


los elementos del proceso que permiten minimizar la ocurrencia de
accidentes.

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IMPLEMENTOS DE PROTECCION

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CUADRO DE COLORES DE SEGURIDAD


INDUSTRIAL
LA
SALUD

OCUPACIONAL
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Se dice que la salud ocupacional es la disciplina


encargada de promover y mantener literalmente el
ms alto grado de bienestar fsico, mental y social
de los trabajadores en todas las ocupaciones,
evitando en todo sentido el desmejoramiento de la
salud causado por las condiciones de trabajo, protegiendo a los trabajadores
en sus empresas de los riesgos resultantes de los agentes nocivos, ubicando y
manteniendo a los trabajadores de manera adecuada en todas sus aptitudes
fisiolgicas y psicolgicas. Todo esto se consigue cuando se logra adaptar el
trabajo al hombre y cada hombre a su trabajo.
Bsicamente en el siguiente diagrama se logra determinar qu lugar ocupa la
Salud Ocupacional en un Sistema de Gestin en Seguridad y Salud
ocupacional.

OBJETIVOS DE SALUD OCUPACIONAL

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Proteccin exhaustiva y promocin de la salud de los trabajadores por


medio de un sistema de prevencin de enfermedades y accidentes
ocupacionales y a travs de la eliminacin de todos los factores y
condiciones que forman un riesgo para la salud y seguridad en el
trabajo.

Desarrollo y promocin del trabajo, ambiente laboral y condiciones


saludables y seguros para cada trabajador sin excepcin alguna.

Aumento significativo en el bienestar fsico, mental y social para los


trabajadores y apoyo en el desarrollo y sostenimiento de su capacidad
para trabajar, as como tambin en su desarrollo profesional y social en
el trabajo.

Facilitar a todos los trabajadores la posibilidad de desarrollar una vida


social normal y econmicamente productiva y ademas a contribuir
positivamente en el desarrollo sostenible de la Sociedad.

FUNCIONES DE LA SALUD OCUPACIONAL

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Vigila todos los factores que puedan afectar la salud de los trabajadores
y recomendar a la alta direccin de cada empresa, as como los
representantes de los trabajadores en la empresa sobre estos factores.

Analiza el trabajo desde el punto de vista de las consideraciones de


Higiene, factores fsicos, y psquicos y recomienda la gerencia en cuanto
a la mejor manera de que el empleado se adapte al tipo de trabajo que
desempea.

Vigila las instalaciones respecto al estado de higiene y salubridad y las


otras facilidades para el bienestar de los trabajadores en la compaa
tales como cocinas, comedores, servicios sanitarios, etc. Vela por las
adecuadas condiciones de estos servicios.

Exmenes ocupacionales, peridicos y especficos, incluyendo cuando


sea necesario, biolgicos y radiolgicos, segn sea exigido legalmente.

Vigilancia de la adaptacin al trabajo de los empleados, en particular


trabajadores discapacitados, en concordancia con las habilidades
fsicas, participacin activa en trabajos de rehabilitacin y reentrenamiento.

Consejo individualizado y especfico para cada trabajador y analizar los


problemas derivados del trabajo analizado.

Consejo a trabajadores y empresarios sobre temas de reubicacin de


trabajadores.

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Tratamiento de emergencia.

Entrenamiento de primeros auxilios.

Educacin y orientacin al personal de las empresas en salud e higiene.

Compilacin y revisin peridica de datos estadsticos en cuanto a


condiciones de salud en la empresa.

Investigacin en temas de salud ocupacional, dentro de cualquier centro


laboral.

ESTRATEGIA MUNDIAL PARA EL LOGRO


DE SALUD OCUPACIONAL PARA TODOS

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Fortalecer todas las polticas nacionales e internacionales para la salud


en el trabajo y el desarrollo de instrumentos polticos que contribuyan a
la gestin de la salud ocupacional.

Desarrollo de un trabajo saludable en cualquier centro laboral

Desarrollo de buenas prcticas de trabajo saludables y la promocin de


la salud en el trabajo

Fortalecer claramente los servicios de salud ocupacional

Establecer servicios de apoyo para temas de salud ocupacional

Desarrollo de criterios en cuanto a salud ocupacional basado en la


evaluacin de riesgo cientfico

Desarrollo y promocin de recursos humanos para salud ocupacional

Establecer sistema de registro y de datos, desarrollo de servicios


de informacin transmisin efectiva de datos y concientizacin al pblico
en general haciendo uso de la informacin masiva

Fortalecer la investigacin cientfica en temas de salud ocupacional.

Colaboracin entre lo que representa la salud ocupacional y otras


actividades y servicios.

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CONCLUSIONES
La elaboracin de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo en el
Trabajo forma un eje transversal para la prevencin de accidentes de
trabajo y enfermedades ocupacionales en una empresa y a la vez dar
cumplimiento a la LEY ORGANICA DE PREVENCION, CONDICIONES
Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO (LOPCYMAT), como un
instrumento de dominio del personal de la misma donde el papel activo y
protagnico es de los trabajadores.
La ley trata sobre la prevencin de las lesiones y enfermedades
profesionales en el trabajo y de la proteccin y promocin de la salud de
los trabajadores.

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Se le otorga presencia como actor coadyuvante en los temas de


seguridad a los sindicatos de las empresas.
La seguridad y salud en el trabajo es un campo en constante evolucin
tcnica. por consiguiente, los requisitos con mayor probabilidad de
quedar obsoletos deberan revisarse peridicamente acorde con el
desarrollo de la tecnologa aplicada, mediante una metodologa para
actualizar sistemticamente dichas regulaciones y directrices.

BIBLIOGRAFIA

PAGINAS WEB:

Reglamento de Seguridad y Salud en el trabajo


http://www.mintra.gob.pe/contenidos/archivos/prodlab/legislacion/DS_009_2005
_TR.pdf

La Salud Ocupacional
http://norma-ohsas18001.blogspot.com/2013/01/la-salud-ocupacional.html

Taller Seguridad Ocupacional


http://es.slideshare.net/gleonardo/seguridad-ocupacional-4783884

Seguridad Industrial: Consejos para un ambiente de trabajo seguro


http://www.packsys.com/blog/seguridad-industrial/

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