La conversacin y la

entrevista
Integrantes: Fiorella Coria
Mykaella Aparicio
Asignatura: Lenguaje
Curso:1 Medio
Profesora: Mara Carolina Molina

La Conversacin
Las mayoras de las obras
dramticas se basan en dos o
mas personajes, incluso con
un solo personaje.
La forma mas comn que se
asume en dilogos es la
conversacin

para que nos sirve la

conversacin?

La conversacin nos sirve

como medio de expresin
hacia algo o alguien, todo lo
que hacemos en la vida
cotidiana se resuelve o se
hace por medio de la
conversacin.

Contexto y conversacin
El registro y manejo del tpico
se desarrolla de acuerdo a
ciertas conversaciones mas o
menos estrictas por lo tanto
podemos afirmar que es
posible encontrar dos tipos de
dilogos:
-espontaneo y formal.

 Espontaneo: es una conversacin

con cierta familiaridad entre los
personajes, no es necesario
hablar de manera formal.
Formal: es necesario utilizar un
lenguaje culto. este tipo de
conversacin se usa usual mente
a personas de mayor respeto.

 Si bien es difcil estructurar una conversacin, debido a

que es impredecible, subjetiva y depende de los
interlocutores, se podra establecer la siguiente
estructura:
Saludo o apertura: inicio de la conversacin e
introduccin del tema, que puede desarrollarse a travs
de un saludo, mediante una invocacin al receptor.
Desarrollo: se refiere a la sucesin de enunciados
emitidos tanto por emisor como el receptor bajo turnos
de palabras.
Cierre o despedida: parte de la conversacin donde los
interlocutores cierran el tema dialogado y se da por
finalizada la conversacin.

La Entrevista
La entrevista es una tcnica de discusin,
que es libre y no necesita de la presencia
de un moderador y se trata de la reunin
de dos o ms personas, que se juntan
para conversar de un tema determinado,
basndose en una serie de preguntas
predeterminadas. Tambin se habla de
entrevista cuando se de una conversacin
coloquial, entre personas conocidas y con
confianza, donde comienzan a realizarse
preguntas y respuestas.

Tipos de entrevista

Tipos de entrevista
Periodstica
Psicolgica
Laboral
Judicial

Partes de una entrevista

Introduccin: Dar a conocer sobre QUE vas a
hablar
QUIEN es esa persona
CUAL es la experiencia que tiene
DONDE se elabora el tema
CUANDO la hiciste
CUANTAS conclusiones sacaras
Cuerpo o desarrollo: Independientemente del tipo
de entrevista utilizado, se repasarn unas reas
Determinadas.
Cierre o finalizacin: Una vez que todas las dudas
se hayan resuelto el entrevistador podr agregar
algunos comentarios finales