comportamiento, indicando La cognición que existen en las personas La acción características internas que desempeñan un papel Los motivos influyen: En el sentimiento importante en la activación y En el pensamiento regulación de la conducta influyendo en otros aspectos La conducta del funcionamiento personal.
Se basa en los estados
biológicos de tensión, conducen al organismo a buscar la reducción de la misma Pervin (1998) denomina a este Motivación hedonista o de tipo de motivación teorías de reducción de la tensión drive. C. L. Hull (1943) Dollard y Miller H. Murray (1938 - 1951) L.Festinger (1957)
El placer tiene la calidad de un
incentivo que atrae al Este tipo se pone en enfasis en organismo hacia el placer, el la motivación de los incentivos, organismo se siente atraido por es decir en la atracción algo motivacional de los objetivos esperados por el organismo El dolor atrae al organismo en otra dirección que le lleva lejos Los teóricos cognitivos se del dolor refieren a una necesidad de Teorias Cognitivas de la Las metas pueden ser positivas saber o a una necesidad de motivación TEORÍAS o de aproximación o negativas congruencia TIPOS DE MOTIVACIÓN o de evitación; una meta puede ser algo que se trata de obtener o algo que se trata de evitar Descanso/diversión Agresión/poder Autoestima Motivación intencional o de la meta Tipos de metas Cariño/apoyo Ansiedad/Reduccíon de la amenaza
Es mas probable que la gente
participe en la conducta asociada con metas de valor y probablidad de logros El avance hacia las normas (metas) se relaciona con el sentimiento positivo y el alejamiento de ellas, esta asociado Principios de la investigación con el sentimiento negativo El funcionamiento del sistema de meta está relacionado con el bienestar subjetivo y la salud. Las personas diferencian entre las areas en sus vidas y escogen metas para las areas específicas