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sirvió para que la Corona española pudiera mantener el reino, mientras que para
otros países europeos donde las condiciones de desarrollo estaban dadas, fue un
impulsor para el capitalismo.´(Semo Enrique, 1973:45)

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³La acumulación originaria usó diferentes métodos cuyo objetivo fueron ganar
campo para la agricultura capitalista, incorporar la tierra al capital y crear una
masa de trabajadores (proletariado) libre para la industria urbana. Todo este
proceso fue apoyado por la naciente burguesía capitalista que buscaba convertir el
suelo en artículo comercial y abastecerse de mano de obra barata.´ (Marx
http://www.suite101.net/content/que-fue-la-acumulacion-originaria)    
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  "    # j ³la acumulación descrita anteriormente se ha
denominado como ³desarrollo extensivo de la acumulación de capital´, en esta
fase el desarrollo del mercado interior se efectuaron sobre la base de la
eliminación de la producción domestico ±artesanal campesina y un proletariado
procedente del campo.´(Rivera Miguel Ángel, 1993:21) 

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³En el caso de México, la caída de ganancia expresa un fenómeno que se


impuso y actuó a través de una prolongada incubación. Para neutralizarlo el
Estado concibió y puso en marcha una política de elevación artificial de la
rentabilidad sobre la base de conceder subsidios indiscriminados y, de
manera cada vez más asidua, reducir salarios, como lo demuestra la
política de topes salariales por el régimen de López Portillo, lo que ponía en
manifiesto, como antecedente, la debilidad organizativa y de movilización
del proletariado.´ (Rivera Miguel Ángel, 1992:156)

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³hacia mediados de 1984 existían entre 3.5 y 4 millones de trabajadores
desempleados en el país esto es, un 13-14% de la población económicamente
activa´ (ibíd.pág157)A    9%  -%5.
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³Los casos específicos de industrias que están siendo sometidas al país a


procesos de modernización en el sentido estricto del término son la
telefónica (sistema digital y fibras ópticas) y la automotriz
(robotización).Evidentemente la reorganización no arranca con la crisis de
1982-1984, pero esta tiende a dar mayor radicalidad en sus efectos y
recortarlos tiempos para el logro de sus objetivos remplazar los sistemas
obsoletos de comunicación y ampliar sus exportaciones.´ (ibíd. pág. 162)

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material de la reestructuración, debe entenderse como un salto cualitativo en el
proceso perenne por el que el capitalismo sustituye al trabajo vivo por
instrumentos inanimados.´ (ibíd. pág. 45)

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Canadá a EUA alcanzo los 103 mil millones y México apenas alcanzó los 7 mil
millones de dólares´. (Durán; 2006:10)- 5      
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En la lógica del tratado, nuestro país ofrece a los inversionistas extranjeros como
ventaja comparativa el costo salarial (el salario mínimo es nueve a diez veces
menor al que se paga en Estados Unidos y Canadá) mientras que los niveles de
productividad se presentan como desventaja (comparativamente, la productividad
promedio de las manufacturas mexicanas registran un valor agregado por hombre
de 33 por ciento al que registraban las empresas norteamericanas.

(Husson; 1991:9)

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por ciento de su población se encuentra sindicalizada, en México se estima que el
15.4 por ciento de la población, el mayor grado de sindicalización se encuentra
en Canadá en donde el 30 por ciento del empleo remunerado se encuentra
sindicalizado´. (Ibídem1: 61)

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+La palabra flexibilidad su sentido original deriva de la simple observación que permitía
constatar que aunque el viento podía doblar un árbol sus ramas volvían a la posición
original: Flexibilidad designa la capacidad del árbol para ceder y recuperarse, la puesta a
prueba y la restauración de su forma. En condiciones ideales, una conducta humana
flexible debería tener la misma resistencia a la tensión adaptable a las circunstancias
cambiantes sin dejar que estas se rompan.´(Sennet; 2006:47)

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trabajo más flexible y cuyas orientaciones de capacitación y producción se refieren
claramente al trabajador individualizado, dejando los sindicatos sin una
participación significativa.´ (Zamora: 89)

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³El concepto comercial de OXXO está diseñado para abastecer las


necesidades de los consumidores, ofreciendo que sus tiendas funcionen
con horario de 24 horas en muchos de los casos, así como la facilidad de
pagar los recibos de servicios domésticos en las tiendas.³(Página oficial
FEMSA)

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 -   9³el salario percibido por el obrero se presenta como el
precio del trabajo, como una determinada suma de dinero que se paga por una
determinada cantidad de trabajo.´ (Marx; 1959:448)

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³Desde el punto de vista sociológico, este grupo humano (la empresa)


conforma lo que se ha dado en llamar grupos secundarios, a efectos de su
diferenciación de los grupos primarios (como lo es la familia).´

(Irigoyen; 1999:21)

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Cuadro recopilado del libro ³La crisis en la empresa de la familia´, p.123.

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³este carácter dual de las relaciones lo que conduce, aparentemente en


forma inevitable, a confundir los roles de los [«] ello acarrea una serie de
conflictos (en ésta y en la familia) que, de no ser debida y oportunamente
previstos y considerados, conducen a una rápida decadencia y posterior
desaparición de actividades económicas...´

(Irigoyen; 1999:24)

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simpatía; empatía; amor; cariño; afecto; patriarcado; amistad; fidelidad;
consanguineidad; afinidad, temor; infidelidad; matriarcado; egoísmo;
egotismo; altruismo; avaricia; sobreprotección; conflictos de índole diversa;
odio; lástima, desidia; conflictos generacionales, entre muchos más.

(Irigoyen; 2005:30)

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OXXO FRAUDE. cuando una persona mete solicitud para comicionar una tienda
oxxo se siente muy contenta por tener la posivilidad de tener una tienda que
administrar. los asesores: tales como soraya (piedras negras coahuila)e inclucive
el mismo gerente juan de vere te hacen sentir que son tus amigos para que les
brindes confianza. En un principio todo marcha bien todo resulta a la perfeccion,
pero pasando los meses empiesas a tener complicaciones con faltantes de
mercancia, e inclucive reportes por mala administracion que nunca imaginaste que
tenias; te comienzan a poner mucha precion en tu trabajo cuando de repente y
menos te lo esperas, te quitan tu tienda. ¿PORQUE?«todo el sistema de oxxo se
maneja via internet y ahora bien«cada mes se realiza un inventario para dar su
pago a los comicionistas, de dicho pago se les rebaja el faltante de mercancia y un

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adelanto que se les brinda a su cuenta bancaria que se hace con motivo de
asalariar a los empleados de la tienda una ves por semana. cada trabajador de
una tienda OXXO no es empleado de OXXO sino de el comicionista, es decir.. la
empresa para quienes trabajan biene ciendo el comicionista. cuando se hace el
inventario de cada mes, los auditores que estan bien entranados para el urto
sistematico OXXO, se dan la tarea de movor el inventario inicial despues de serrar
el inventario final, por ejemplo:septiembre 18inventario final 8:00 pm tenemos 100
chocolates;septiembre 18 inventario inicial 8:30 pm tenemos 200 chocolates.
¿QUE PASO? quedo claro en el inventario final que hay 100 chocolates y la
cantidad era correcte pero en el inventario inicial marca 100 chocolates mas que
no tienes y que automaticamente tienes que pagar en el proximo inventario,
porque no los vas a tener (como vas a tener algo que nunca entro por las puertas
de tu tienda)y este hecho lo hacen una y otra vez, mucha gente se retira de oxxo
sin sabrer que paso pero habemos muchas otras que logramos detectar esos
movimientos y no porque lo sospechemos simno porque lo vimos en los
documentos impresos de los inventarios despues le reclamamos a nuestro asesor
y al siguiente dia llegaron con un pinche equipo nuevo que se haria cargo de la
tienda y nos corrieron sin ningun centavo, porque cuando te dan la noticia que te
daran una tienda, tal es la emocion que no te das cuenta al firmar el contrato que
señala que al firmar un inventario inicial eres responsable de la mercanciay al
firmar un inventario final quedaras finiquitado segun el inventario y algo peor aun:
OXXO se lava las manos por la terminacion de los demas empleados de la tienda
porque ahy que recordar que no son empleados de OXXO sino de el comisionista
el cual puede ser demandado por estos mismos ocasionandole una total banca
rota por asi decirlo. imaginate 12 dias por año; 3meses de salario; parte
proporcional de aguinaldo y vacaciones por 4 o 7 empleados que tenga cada
comicionista, en un año seria de 16 a 28 mil pesos de terminacion que tiene que
dar una sola persona como empresa que viene siendo de sus empleados y sin
ningun centavo disponible por parte de OXXO y repito nada de esto se me ha
contado YO LO HE VIVIDO me da asco el modo de trabajar en OXXO y
posiblemente tengo mala ortografia pero nunca, pelos en la lengua. si usted quiere
administrar su tienda OXXO procure tener su azucar muy bien controlada porque
estos cabrones hijos de su pinche madre les van a causar un corage enorme.
Gracias

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  :   ( A ³Crisis y reorganización del capitalismo mexicano´,


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 :  (A³El nuevo capitalismo mexicano´. ..122B#

0 &  A³Integración de los Mercados Laborales en América del


Norte, Los resultados del tratado en diez años´.B==D#

  A³Maquiladorización de la industria mexicana´.   #I1
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;.³Las relaciones laborales y el TLC. La política laboral frente al
TLC´. ##

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< j A³Gramática de la multitud. Para un análisis de las formas de vida
contemporáneas.´.E- *#."*B==H#

 & A³El capital I. Crítica de la economía política´.$&A .12O2#



#)  .+La empresa de familia en América Latina´,  .
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# )  . ³La crisis en la empresa de la familia´.   .
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