Soignez votre identité numérique !
Les réseaux sociaux sont des outils Si l'on replace les réseaux sociaux dans le contexte inter
modernes de mise en relation de per
sonnes selon différentes affinités,
points communs ou projets et ce de
façon dématérialisée par les sys
tèmes d'information communau
taires.
Sur le web, on distingue schémati-
quement deux types de réseaux
sociaux : les réseaux d'amis et les réseaux professionnels.
Exemples du premier type : MySpace, Facebook, U.[lik],
Cyworld.
Exemples du second type : Linkedln, Xing, Viadeo, 6ner-
gies, Ecademy.
Les personnes qui s'inscrivent sur ces annuaires d'amis ou
de professionnels en ligne décident de décrire plus ou
moins leur profil : nom, prénom, âge, photo, hobbies, acti
vité pro, secteurs, postes occupés par le passé, passions,
téléphone, email, etc. Ils décident également de se connec
ter ou pas avec leurs amis et/ou contacts professionnels et
d'afficher publiquement ou non ces liens. La théorie des 6
degrés prétend qu'entre deux individus quelconques dans
le monde, il ne peut y avoir plus de 6 intermédiaires. Et si
l'on y ajoute le fait selon lequel la puissance d'un réseau se
nourrit de ses liens faibles, c'est-à-dire de la capacité que
vous aurez à activer au bon moment des liens non immé
diatement «utiles» aujourd'hui, on comprend que :
1 ) il faut savoir beaucoup investir dans son réseau avant de
recevoir,
2) un bon réseau est pour l'essentiel quantitativement non
homogène.
Ces plateformes de réseaux sociaux permettent en général
une recherche rapide parmi les inscrits des personnes
ayant déclaré dans leur profil telle spécificité ou telle
appartenance. Il est, par exemple, facile sous Linkedln
d accéder via une requête (moteur de recherche) à tous les
anciens de Centrale Marseille, de l'X ou de l'Essec. De
même, il est très simple de retrouver tous les inscrits qui sont
salariés de Peugeot ou Orange, etc.
Notre Association a décidé d'ouvrir sur certains de ces
réseaux (les plus importants), et à la demande d'un nombre
significatif d'anciens, un groupe "Centrale Marseille
Alumni" qui permettra à tous ceux qui le rejoignent (ils
ajoutent pour ce faire cet item à leur profil et nous le vali
dons) de faire figurer une marque "officielle" de l'associa
tion sur leur profil et de signifier ainsi via le logo officiel
(qui accompagne la dénomination du groupe) leur appar
tenance à I Association.
Ainsi, ils assurent également une visibilité pour notre
Association en même temps qu'ils sont identifiés visuelle
ment et rapidement comme d'anciens élèves au-delà du
descriptif texte de leur profil.
Pour s'inscrire au groupe de l'association sur Linkedln, le
lien est le suivant :
http://www.linkedin.eom/e/gis/28423/564B625ADE88
Pour joindre le groupe de l'association sur Facebook, le
lien est le suivant :
http://www. facebook. com/group.php?gid=9253 220066
actif du web 2.0, on comprend aisément pourquoi le CV
classique a du souci à se faire. «L'identité numérique»
d'une personne est aujourd'hui potentiellement très riche
sur le seul web : un blog permettra par exemple à un recru
teur potentiel ou à un futur partenaire de découvrir votre
capacité d'expression écrite, votre style, vos expertises,
certains aspects de votre caractère. Vos contributions sur
des wiki communautaires, forums et autres portails sont
autant d'atouts mais aussi de pièges, car comme vous le
savez, le web a désormais une mémoire presque parfaite.
Nos traces numériques restent et nous devons juste ne pas
l'oublier, car leur concaténation façonne tous les jours un
peu plus notre image publique.
Tant mieux ! Le CV n'était-il pas très réducteur, superficiel ?
Il a trouvé son maître : le fameux «Google Juice», le résul
tat qui sort lorsque vous saisissez votre prénom suivi de
votre nom entre guillemets dans Google et que vous cliquez
sur «recherche».
Essayez, vous serez peut-être surpris...
De même que vous pourrez tester rapidement la popularité
de votre blog sur internet en évaluant le «page ranking» de
sa page d'entrée - home page - par exemple. Un système
gratuit comme celui de «prchecker.info» vous permet ainsi
de savoir en temps réel quel niveau d'interconnectivité et
de visibilité vous avez sur le net. Et un bon résultat deman
de de la qualité sur le fond, et de la persévérance dans le
temps, comme dans la vraie vie finalement... ;-)
Alors n'attendez plus, créez votre blog, il est offert par
l'Association :
http://centraliens-marseille.fr/archive/2007/08/29/
blogs-centraliens.html
Nous venons de le voir, le web 2.0 par toutes ses fenêtres
d'interaction, d'expression, nous permet de développer vir
tuellement des réseaux qu'il faudra bien concrétiser dans le
monde réel. Mais là où le virtuel devient irremplaçable,
c'est par sa puissance de démultiplication et sa capacité
d'ubiquité. Le mode asynchrone du web rappelle la pose
des lignes de fond du pêcheur qui pendant son sommeil fait
travailler son maillage de lignes... Il permet de préparer la
phase synchrone : enat, visioconférence, entretien télépho
nique puis face à face. Sachant que cette dernière phase
là est très pondérée par la communication et moins par le
fond.
Le monde virtuel serait-il finalement plus à même de nous
faire entrevoir les fondations, les racines, la sensibilité de
nos contacts en réseau ?
Luc BRETONES (96)
Vice-président Centrale Marseille Alumni
luc.bretones@centraliens-marseille.fr
http://www.linkedin.com/in/bretones
Merci à Rodolphe Falzerana, Emmanuel Naudin et David
Bourgeois pour leurs animations des réseaux Centrale
Marseille Alumni !
Rodolphe FALZERANA (041
http://www.linkedin.com/in/rodolphe
Emmanuel NAUDIN (04)
http://www.linkedin.com/in/naudine
David BOURGEOIS (96)
h ttp ://www. linkedin. com/p ub/0/2 ) 4/4bb
 lettre
Centrale Marseille

AIECM
de

A L U M N I

Mensuel d'informations générales édité par l'Association des Ingénieurs de l'Ecole Centrale Marseille ■
Membre du CNISF - 0,76 €

édito
La Chine et Marseille

U n Ce changement qui a débuté récemment, nous incite à

.*S"F
des chiffres les rendre notre Ecole encore plus ouverte sur le monde et
II- If!1! plus impressionnants à abattre les barrières illusoires et ridicules dès que l'on
1 -
de la croissance mondia passe les frontières !
lisée est celui du nombre d'ingé
nieurs diplômés en Chine. Chaque Ce changement peut et doit être positif pour Marseille,
année, ce pays forme 350.000 ingénieurs historiquement habituée à regarder au large et à se
; la France, elle, n'en forme que 30.000 plus préoccuper des terres lointaines. C'est à nous, les ingé
quelques cadres formés dans les Universités et nieurs de Centrale Marseille d'être les moteurs de ce
qui exercent le métier d'ingénieur. Ce fait massif va changement, les innovateurs permanents de nos entre
marquer le XXIe siècle mais il ne nous décourage pas..., prises, car l'ingénieur doit rester au cœur du dévelop
au contraire ! pement de notre planète.

Pour ce qui concerne nos Ecoles Centrales, la première Je vous souhaite à tou(te)s une excellente
promotion de Centraliens Pékin commencera bientôt sa année 2008.
dernière année d'enseignement et l'Ecole a reçu en
deuxième année un fort contingent d'élèves ingénieurs Bernard VITTRANT
chinois. Président

Cette année, pleinement consciente de ces évolutions,

l'Association a décidé d'organiser, dans le cadre de

notre Assemblée Générale le 17 mai au Sénat,

^^È W Sommaire
\
Soignez votre identité numérique P- 2
un colloque sur la Chine et la Lauréat du Prix Chéreau Lavet 2007 p. 3

Assemblée Générale de l'URIS Provence P- 3

Méditerranée.
i

Assemblée Générale 2008 P- 3

i

Quand Centrale Marseille embarque

pour un Tour de France P- 4
Groupe Languedoc-Roussillon P- 4
55e anniversaire de la promo EEIM 52 P- 5
La colonne de l'emploi P- 6
Les rendez-vous 2008 P- 7
L'Association n'est responsable de l'opinion d'aucun de ses membres, même dans ses publications.