‫ورشة عمل القيادة والتغيير‬

‫نظرة عامة‬
‫أصبح التغيير ضرورة ملحة في عالم متسارع ومتغير غير ثابت حتى نستطيع‬
‫المواكبة والتحسين والتطوير‪ ,‬ومن هنا البد أن نشير إلى دور القيادة‬
‫األساسي في إحداث التغيير المطلوب والمنشود‪,‬لذا ارتبط التغيير بالقيادة‬
‫وسيرتبط دو ًما وخاصة إذا كان لألفضل‪.‬‬

‫هدف البرنامج‬
‫المكان ‪:‬‬
‫األردن – عمان‬

‫يهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمعارف حول موضوع القيادة والتغيير وإكسابهم الالزم من مهارات‬
‫واتجاهات تنعكس على أدائهم وتحقق ما هو مطلوب من أهداف على الصعيد الوظيفي المؤسسي‪.‬‬

‫الفوائد الرئيسية‬
‫الزمان ‪:‬‬
‫‪1188/81/81‬‬

‫المواضيع الرئيسية‬

‫في نهاية البرنامج سوف تكون قادر على‪:‬‬
‫‪‬‬
‫‪‬‬
‫‪‬‬
‫‪‬‬
‫‪‬‬

‫التعرف على القيادة وما يرتبط بها‪.‬‬
‫التمييز بين األنماط المختلفة من القيادة‪.‬‬
‫ممارسة القيادة كمهارة وفن‪.‬‬
‫معرفة التغيير ومتطلباته‪.‬‬
‫تطبيق إدارة التغيير‪.‬‬

‫المستهدفون‬
‫مدراء اإلدارات العليا ‪ ,‬المدراء التنفيذيين ‪ ,‬المدراء ومساعديهم‪.‬‬

‫شركة الحوار اإلستراتيجي لإلستشارات و التدريب‬
‫‪Tel: +962 6 5677719 Fax: +962 6 5677714‬‬
‫‪Website: www.Strategeictalk.com‬‬

‫‪‬‬
‫‪‬‬
‫‪‬‬
‫‪‬‬
‫‪‬‬
‫‪‬‬

‫القيادة‬
‫أنماط القيادة‬
‫فنون القيادة‬
‫التغيير‬
‫معوقات التغيير‬
‫إدارة التغيير‬

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful