Questionário número Cargo (preencha como na carteira) Sexo Idade Quanto tempo trabalha na empresa?

Tipo de Função que exerce na empresa Grau de escolaridade

( ( ( (

) Masculino ) Até 19 anos ) Menos de 1 ano ) Administrativa

( ( ( (

) Feminino ) De 20 a 30 anos ) De 1 a 2 anos ) Técnica

( ) De 31 a 40 anos ( ) De 2 a 3 anos ( ) Operacional ( )2o grau completo

( ) De 41 a 50 anos ( ) De 3 a 5 anos ( ) Chefia/Supervisão ( )3o grau incompleto

( ) Acima de 50 anos ( ) Acima de 5 Anos ( ) Diretoria ( )3o grau completo ou acima Concordo Totalmente Conheço Totalmente Considero Ótimo

( ) 1o grau completo

( )2o grau incompleto

Discordo Totalmente Desconheço Totalmente Considero Péssimo

Concordo Parcialmente Conheço Parcialmente Considero Razoável Sou Indiferente

Discordo Desconheço Considero Ruim

Assinale com um X apenas aquilo que você acredita de acordo com sua avaliação para as afirmações abaixo. Escolha apenas uma resposta para cada uma das alternativas. Muito obrigada pela sua participação.
SOBRE MIM 1 Eu sou uma pessoa confiável e responsável 2 Eu me dedico e me esforço no meu trabalho 3 Eu sou organizado e possuo objetivos e metas claras na minha vida pessoal 4 Eu consigo atingir minhas metas e objetivos 5 Eu procuro me aperfeiçoar e educar constantemente através de treinamentos. cursos, leituras de acordo com as minhas possibilidades 6 Eu sou uma pessoa que gosta de participar das decisões e tenho iniciativa 7 Estou satisfeito com o tipo de trabalho que faço 8 Estou contente com a remuneração que recebo 9 Estou contente com a empresa que trabalho 10 Eu sou uma pessoa tolerante e flexível com meus erros e dos outros e gosto de trabalhar em equipe SOBRE A EMPRESA QUE TRABALHO 11 As metas, objetivos e tarefas estão claras na empresa que trabalho 12 As metas, objetivos e tarefas são fáceis de serem atingidas e cumpridas 13 A empresa que trabalho possui métodos e processos e os prazos são cumpridos 14 Existe transparência na comunicação da empresa que trabalho 15 A empresa que trabalho acredita e investe no potencial e na educação dos funcionários e colaboradores 16 A empresa que trabalho faz avaliações periódicas do trabalho de seus colaboradores e funcionários 17 O Clima e ambiente de trabalho é bom na organização que trabalho 18 A empresa que trabalho me sobrecarrega de tarefas 19 Estou contente com a atuação da minha chefia e meus superiores me fornecem feedback (respostas) 20 A empresa que trabalho possui potencial para crescer 21 Um sistema de participação nos lucros e resultados é algo que poderia trazer melhorias para a empresa que trabalho SOBRE SISTEMAS DE REMUNERAÇÃO 22 Conheço ou ouvi falar sobre a a Lei 10.101/2000 que a distribuição e participação nos lucros e resultados das empresas 23 As pessoas em geral são remunerados de acordo com as tarefas e responsabilidades 24 os melhores e que se esforçam mais deveriam ser premiados de acordo com a responsabilidades e capacidade de entregar suas tarefas 25 Um sistema de participação nos lucros e resultados é um sistema que pode trazer melhorias para mim SOBRE PERFORMANCE 26 Me esforçaria mais se tivesse uma remuneração fixa melhor 27 Me esforçaria mais se tivesse uma remuneração variável de acordo com minha performance 28 Me esforçaria mais se a empresa investisse na minha educação e treinamento 29 Me esforçaria mais se a empresa me desse reconhecesse meu potencial 30 Me esforçaria mais se a empresa pudesse crescer e eu pudesse crescer junto SOBRE LUCRO E PREJUÍZO 31 Para qualquer empresa lucro é o resultado financeiro obtido somente depois de descontados os impostos e despesas 32 O tamanho da empresa influencia no tamanho lucro e dos resultados a serem divididos 33 É justo dividir lucro somente entre os que alcançam os resultados esperados e cumprem suas metas A EMPRESA IDEAL PARA TRABALHAR 34 divide lucros e resultados com os funcionários e colaboradores de acordo com os resultados e metas alcançados 35 divide lucros e resultados com os funcionários e colaboradores de acordo a performance 36 oferece treinamento e educação permanente para seus colaboradores e equipes 37 investe, promove e envolve a participação de seus colaboradores na administração

Concordo Conheço Considero Bom

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