SUMMER NIGHT LIGHTS   PROGRAM COORDINATOR JOB DESCRIPTION    The  Mayor’s  Office  of  Gang  Reduction  and  Youth  Development  (GRYD)  was  established  in 

2007  with  the  primary  goal  of  establishing  data‐driven  gang  prevention  and  intervention  programs  in  the  City’s  most  gang‐ impacted  communities. Summer  Night  Lights  (SNL),  a  component  of  the  GRYD  strategy  was  piloted  during  the  summer  of  2008  as  a  response  to  research  that  point  to  youth  being  most  likely  to  commit  violent  crimes  during  the  summer  months  in  the  City  of  Los  Angeles.  Now  in  its  6th  consecutive  summer,  the  SNL  program  is  implemented  in  32  parks  across  the  city  with  the  goal  of  reducing  gang  related  violence  in  and  around  SNL  sites & providing community engagement and employment opportunities for youth as well as adults.     GENERAL RESPONSIBILITIES  The Program Coordinator works independently and collaboratively with the SNL Site Manager, GRYD staff and  program  partners  to  oversee  aspects  of  SNL  program  service  delivery  at  one  (1)  identified  site.  The  Program  Coordinator  works  independently  and  collaboratively  to  plan,  manage,  and  implement  activities  in  the  following areas: nightly programming, supervision, and program outreach. Responsibilities include supervision  of  the  SNL  Youth  Squad  (11  local  youth  ages  17‐24),  implementation  of  the  SNL  youth  development  curriculum,  community  outreach,  and  collaboration  with  SNL  program  partners,  including  law  enforcement,  community  based  organizations,  and  city  departments.    The  Program  Coordinator  will  work  collaboratively  with  diverse  populations;  which  include  potential  perpetrators  and  victims  of  violence,  manage  complex  situations  and  problem  solve  effectively,  as  well  as  possess  excellent  management,  communication,  organizational, administrative and time‐management skills.    WORK DUTIES MAY INCLUDE, BUT ARE NOT LIMITED TO:   Supervision of the SNL Youth Squad. This includes developing schedules, monitoring performance,  providing direction, input and feedback, and modeling appropriate behavior and professionalism.    Implementation of the Youth Squad Development Curriculum.   Attend and participate fully in all SNL program meetings and planning sessions.    Assistance  and  supervision  of  daily  set  up  and  break  down  of  program  activities  and  equipment.  This  includes  communicating  supply,  equipment,  and  staffing  needs  to  Site  Manager,  and  developing nightly staff assignments and schedules.   Implementation  of  site  outreach  plan,  ongoing  assessment  of  community  participation  and  identification of additional outreach efforts.    Tracking program activities and organization of site documents.     ADDITIONAL REQUIREMENTS:   Full‐time availability from June through August.   Must  complete  and  pass  a  Live  Scan  background  screening  prior  to  being  provided  an  official  employment offer.      Proficiency  in  the  use  of  computers  for  word  processing,  simple  accounting,  spreadsheets,  databases, email, and internet.    Valid  driver’s  license  and  be  able  to  provide  a  DMV  printout,  proof  of  insurance  and  reliable  transportation.   Must  be  able  to  stand  for  long  periods  of  time,  carry  a  minimum  of  15  lbs,  and  engage  in  labor  intensive activities.       
Job Description: PC                                  1               SNL 2013 

    EDUCATION AND EXPERIENCE: Bachelors Degree in a related field with a minimum of one (1) year of   experience  in  family,  youth,  or  community  based  program  implementation  experience,  or  a  minimum  of  2  years  of  professional  experience  in  working  with  families,  youth,  community  organizing,  or  program  development.     o Demonstrated  ability  to  establish  and  maintain  positive  working  relationships  with  others  both  internally and externally.   o Ability to work in a fast paced work environment.  o Strong interest in and understanding of youth, family and community based programs.  o Ability to work cooperatively and effectively with others to set goals and resolve problems.      APPLICATION SUBMISSION PROCESS: To apply for the Program Coordinator position, please complete the SNL  2013 Employment Application on‐line. Applications can be found at the following link:  https://www.formstack.com/forms/SNL‐2013employmentapplication    APPLICATION  AND  FILING  INFORMATION:  Please  note:  Due  to  the  high  volume  of  applications,  only  on‐line  applications  will  be  accepted.  Applications  submitted  to  our  office  via  fax  or  email  will  not  be  accepted.  Applications will be reviewed, and those candidates who are deemed to be a good  fit will be scheduled for an  interview. SNL reserves the right to close or modify application deadlines, and will accept applications until the  needs of the program are met.              SALARY  &  BENEFITS:  Salary  range  is  $16  per  hour,  and  is  contingent  upon  available  funding.  Benefits  are  not  available.    Period of Employment: Summer 2013 (6/10 – 8/10)   Weekly Schedule: 40 hours   Monday: OFF   Tuesday: 10:00am – 6:00 pm   Wednesday – Saturday: 3:30pm – 12:00 a.m.   Sunday: OFF     APPLICATION DEADLINE: May 3, 2013     EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER:  It is the policy of the GRYD Summer Night Lights program to provide equal  employment  opportunity  for  all  qualified  persons,  regardless  of  race,  religion,  sex,  national  origin,  age,  sexual  orientation, or disability.  

   

Job Description: PC 

                                2 

 

           SNL 2013 

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful