Tomo DCCXII

No. 12

México, D.F., miércoles 16 de enero de 2013

CONTENIDO
Secretaría de Relaciones Exteriores Secretaría de Economía Secretaría de Comunicaciones y Transportes Secretaría de Educación Pública Secretaría de Salud Secretaría de Desarrollo Agrario, Territorial y Urbano Consejería Jurídica del Ejecutivo Federal Comisión Reguladora de Energía Comisión Federal de Electricidad Consejo de la Judicatura Federal Banco de México Avisos Indice en página 94
$16.00 EJEMPLAR

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(Primera Sección)

DIARIO OFICIAL

Miércoles 16 de enero de 2013

PODER EJECUTIVO SECRETARIA DE RELACIONES EXTERIORES
DECRETO por el que se concede permiso para que el ciudadano Ernesto Rivera Rojas, pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno de la República Federativa de Brasil. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. ENRIQUE PEÑA NIETO, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Unión, se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, D E C R E T A: ARTÍCULO ÚNICO.- Se concede permiso para que el Ciudadano Ernesto Rivera Rojas, pueda aceptar y usar la Condecoración Medalla “Mérito Santos-Dumont”, que le otorga el Gobierno de la República Federativa de Brasil. México, D.F., a 27 de noviembre de 2012.- Sen. José Rosas Aispuro Torres, Vicepresidente.- Dip. Jesús Murillo Karam, Presidente.- Sen. María Elena Barrera Tapia, Secretaria.- Dip. Merilyn Gómez Pozos, Secretaria.- Rúbricas." En cumplimiento de lo dispuesto por la fracción I del Artículo 89 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, y para su debida publicación y observancia, expido el presente Decreto en la Residencia del Poder Ejecutivo Federal, en la Ciudad de México, Distrito Federal, a siete de enero de dos mil trece.Enrique Peña Nieto.- Rúbrica.- El Secretario de Gobernación, Miguel Ángel Osorio Chong.- Rúbrica.

DECRETO por el que se concede permiso para que el ciudadano Alfonso Muray Kobory, pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno del Japón. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. ENRIQUE PEÑA NIETO, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Unión, se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, D E C R E T A: ARTÍCULO ÚNICO.- Se concede permiso para que el Ciudadano Alfonso Muray Kobory, pueda aceptar y usar la Condecoración de la Orden del Sol Naciente, en grado de Rayos de Oro y Plata, que le otorga el Gobierno del Japón. México, D.F., a 27 de noviembre de 2012.- Sen. José Rosas Aispuro Torres, Vicepresidente.- Dip. Jesús Murillo Karam, Presidente.- Sen. María Elena Barrera Tapia, Secretaria.- Dip. Merilyn Gómez Pozos, Secretaria.- Rúbricas." En cumplimiento de lo dispuesto por la fracción I del Artículo 89 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, y para su debida publicación y observancia, expido el presente Decreto en la Residencia del Poder Ejecutivo Federal, en la Ciudad de México, Distrito Federal, a siete de enero de dos mil trece.Enrique Peña Nieto.- Rúbrica.- El Secretario de Gobernación, Miguel Ángel Osorio Chong.- Rúbrica.

DECRETO por el que se concede permiso para que la ciudadana Mirielle Susana Chabre y Audemar, pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno de la República Francesa. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. ENRIQUE PEÑA NIETO, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Unión, se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, D E C R E T A:

Miércoles 16 de enero de 2013

DIARIO OFICIAL

(Primera Sección)

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ARTÍCULO ÚNICO.- Se concede permiso para que la Ciudadana Mirielle Susana Chabre y Audemar, pueda aceptar y usar la Condecoración de la Orden Nacional del Mérito, en grado de Caballero, que le otorga el Gobierno de la República Francesa. México, D.F., a 27 de noviembre de 2012.- Sen. José Rosas Aispuro Torres, Vicepresidente.- Dip. Jesús Murillo Karam, Presidente.- Sen. María Elena Barrera Tapia, Secretaria.- Dip. Merilyn Gómez Pozos, Secretaria.- Rúbricas." En cumplimiento de lo dispuesto por la fracción I del Artículo 89 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, y para su debida publicación y observancia, expido el presente Decreto en la Residencia del Poder Ejecutivo Federal, en la Ciudad de México, Distrito Federal, a siete de enero de dos mil trece.Enrique Peña Nieto.- Rúbrica.- El Secretario de Gobernación, Miguel Ángel Osorio Chong.- Rúbrica.

DECRETO por el que se concede permiso para que la ciudadana Marina Stavenhagen Vargas, pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno de la República Francesa. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. ENRIQUE PEÑA NIETO, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Unión, se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, D E C R E T A: ARTÍCULO ÚNICO.- Se concede permiso para que la Ciudadana Marina Stavenhagen Vargas, pueda aceptar y usar la Condecoración de la Orden de las Artes y Letras, en grado de Oficial, que le otorga el Gobierno de la República Francesa. México, D.F., a 27 de noviembre de 2012.- Sen. José Rosas Aispuro Torres, Vicepresidente.- Dip. Jesús Murillo Karam, Presidente.- Sen. María Elena Barrera Tapia, Secretaria.- Dip. Merilyn Gómez Pozos, Secretaria.- Rúbricas." En cumplimiento de lo dispuesto por la fracción I del Artículo 89 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, y para su debida publicación y observancia, expido el presente Decreto en la Residencia del Poder Ejecutivo Federal, en la Ciudad de México, Distrito Federal, a siete de enero de dos mil trece.Enrique Peña Nieto.- Rúbrica.- El Secretario de Gobernación, Miguel Ángel Osorio Chong.- Rúbrica.

DECRETO por el que se concede permiso para que la ciudadana Lydia María Cacho Ribeiro, pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno de la República Francesa. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. ENRIQUE PEÑA NIETO, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Unión, se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, D E C R E T A: ARTÍCULO ÚNICO.- Se concede permiso para que la Ciudadana Lydia María Cacho Ribeiro, pueda aceptar y usar la Condecoración de la Orden de la Legión de Honor, en grado de Caballero, que le otorga el Gobierno de la República Francesa. México, D.F., a 27 de noviembre de 2012.- Sen. José Rosas Aispuro Torres, Vicepresidente.- Dip. Jesús Murillo Karam, Presidente.- Sen. María Elena Barrera Tapia, Secretaria.- Dip. Merilyn Gómez Pozos, Secretaria.- Rúbricas." En cumplimiento de lo dispuesto por la fracción I del Artículo 89 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, y para su debida publicación y observancia, expido el presente Decreto en la Residencia del Poder Ejecutivo Federal, en la Ciudad de México, Distrito Federal, a siete de enero de dos mil trece.Enrique Peña Nieto.- Rúbrica.- El Secretario de Gobernación, Miguel Ángel Osorio Chong.- Rúbrica.

e) Domicilio para oír y recibir notificaciones. Al margen un sello con el Escudo Nacional. f) Fecha y lugar de la solicitud. 65 Bis 4. que dice: Estados Unidos Mexicanos. 65 Bis 3. 65 Bis 5. denominación o razón social de la casa de empeño y.4 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 SECRETARIA DE ECONOMIA DECRETO por el que se reforman los artículos 65 Bis y 128. II. se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. 65 Bis 2. para quedar como sigue: ARTÍCULO 65 Bis. b) Registro Federal de Contribuyentes. 65 BIS 6 Y 65 BIS 7 A LA LEY FEDERAL DE PROTECCIÓN AL CONSUMIDOR ARTÍCULO ÚNICO. y se adicionan los artículos 65 Bis 1. que compete otorgar a la Procuraduría. además de la documentación e información que la Procuraduría establezca mediante disposiciones de carácter general. en su caso. Presentar documento con el que se acredite la personalidad jurídica del promovente. domicilio de las sucursales en las que se prestará el servicio de casa de empeño. Para obtener de la Procuraduría el registro para operar como casa de empeño se requiere. ARTÍCULO 65 Bis 1. 65 Bis 5. Tratándose de personas morales. y . d) En su caso. c) Domicilio del establecimiento matriz o de las oficinas en las que se asiente la administración de la casa de empeño. 65 Bis 6 y 65 Bis 7 a la Ley Federal de Protección al Consumidor. serán casas de empeño los proveedores personas físicas o sociedades mercantiles no reguladas por leyes y autoridades financieras que en forma habitual o profesional realicen u oferten al público contrataciones u operaciones de mutuo con interés y garantía prendaria. 65 BIS 5. los derechos derivados de la inscripción son intransmisibles.Presidencia de la República. Para efectos de lo dispuesto en la presente ley. 65 BIS 2. Las personas a que se refiere el párrafo anterior no podrán prestar servicios ni realizar operaciones de las reservadas y reguladas por las leyes vigentes a las instituciones del sistema financiero nacional. ENRIQUE PEÑA NIETO. y se adicionan los artículos 65 Bis 1. 65 BIS 3. Y SE ADICIONAN LOS ARTÍCULOS 65 BIS 1. Presentar solicitud por escrito dirigida a la Procuraduría con los siguientes datos: a) Nombre. Se reforman los artículos 65 Bis y 128. La operación de una casa de empeño sin la inscripción en el Registro de Casas de Empeño se considerará como infracción particularmente grave y se sancionará conforme a lo dispuesto en el artículo 128 Bis. 65 Bis 6 y 65 Bis 7 a la Ley Federal de Protección al Consumidor. 65 BIS 4. del representante legal. DECRETA: SE REFORMAN LOS ARTÍCULOS 65 BIS Y 128. 65 Bis 4. Por su naturaleza. Para organizarse y operar se requiere la inscripción en el Registro de Casas de Empeño. La Procuraduría establecerá un registro público en el que se deberán inscribir las casas de empeño y los formatos de los contratos de adhesión que celebren con sus clientes. los siguientes requisitos: I. 65 Bis 2. Presidente de los Estados Unidos Mexicanos. se deberán presentar los documentos con los que se acredite su constitución y la personalidad jurídica de su representante. 65 Bis 3.. a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Unión.

por lo que deberán colocar en su publicidad o en todos sus establecimientos abiertos al público. y considerará también las causales de suspensión y cancelación del mismo. de manera permanente y visible.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 5 III. La Procuraduría. La violación a esta disposición se considerará como infracción particularmente grave y se sancionará conforme a lo dispuesto en el artículo 128 Bis y con la cancelación definitiva del registro. los que en su caso se encuentren establecidos por alguna norma oficial mexicana. administradores. el cual deberá cumplir. dentro del plazo de noventa días naturales contados a partir de la recepción de la solicitud. ARTÍCULO 65 Bis 2. la Procuraduría inscribirá al solicitante en el registro público y emitirá la constancia que ampare dicho registro indicando un número único de identificación. para fines informativos y de comparación. financieros o de delincuencia organizada. accionistas. La Procuraduría deberá publicar cada año en el Diario Oficial de la Federación y de forma permanente en su sitio de Internet la lista de los proveedores inscritos en el registro. ARTÍCULO 65 Bis 4. el valor de reposición del bien no podrá ser inferior al valor real que tenga el metal en el mercado al momento de la reposición. una pizarra de anuncios o medio electrónico informativo. deberán informar el costo diario totalizado. y la metodología para determinar la información relativa a la totalidad de los costos asociados a la operación a que se refiere el artículo 65 Bis 4 de la presente ley. además de los requisitos que establece la presente ley. el pignorante podrá optar por la entrega del valor del bien conforme al avalúo o la entrega de un bien del mismo tipo. los elementos de información que se incluirán en el contrato de adhesión que se utilizará para formalizar las operaciones. ARTÍCULO 65 Bis 5. La información a la que se refiere el presente artículo deberá resaltarse en caracteres distintivos de manera clara. los cuales. las características de la información que se proporcionará al consumidor. notoria e indubitable y permitir su fácil comprensión y comparación por parte de los consumidores. ARTÍCULO 65 Bis 3. deberá resolver sobre la inscripción en el registro y emitir la constancia correspondiente. procurando su agilidad y economía. extraviado o sufra algún daño o deterioro. que tendrá como propósito brindar información a los consumidores sobre los términos y condiciones de dichos contratos. En caso de que el bien sobre el que se constituyó la prenda haya sido robado. La Procuraduría expedirá el resto de las disposiciones de carácter general que sean necesarias para la operación del registro. que se deberán expresar en tasas de interés porcentual sobre el monto prestado. Una vez cumplidos los requisitos establecidos en el artículo anterior. valor y calidad. ARTÍCULO 65 Bis 6. Acompañar copia del formato de contrato de adhesión que se utilizará para las operaciones de mutuo con interés y garantía prendaria. directivos o representantes de las casas de empeño quienes hayan sido condenados por delitos patrimoniales. Transcurrido dicho plazo. misma que determinará. incorporaran la totalidad de los costos y gastos inherentes al contrato de mutuo durante ese periodo. Las casas de empeño deberán establecer procedimientos que le garanticen al pignorante la restitución de la prenda. Además. Las casas de empeño deberán transparentar sus operaciones. No podrán ser socios. Tratándose de metales preciosos. entre otros. así como el costo mensual totalizado. La infracción a este artículo se considerará particularmente grave y se sancionará conforme a lo dispuesto en el artículo 128 Bis de esta ley. Las casas de empeño deberán cumplir con los requisitos que fije la norma oficial mexicana que se expida al efecto por la Secretaría. Las casas de empeño deberán informar a la Procuraduría de cualquier cambio o modificación en la información solicitada en el artículo 65 Bis 1 de la presente ley mediante la presentación de un aviso dentro de los treinta días naturales siguientes a la fecha en que se realizó el cambio. se entenderá que la resolución es en sentido negativo al solicitante. .

73. Tipo de bien o bienes empeñados y el importe de los montos empeñados. las casas de empeño deberán proporcionar a la procuraduría estatal que corresponda los siguientes datos del cliente involucrado: I. 65 Bis.14. 73 Bis. Presidente.6 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 ARTÍCULO 65 Bis 7. a 18 de diciembre de 2012. 86 Bis. para dar cumplimiento a las disposiciones contenidas en el presente Decreto. 65 Bis 6.Dip. a siete de enero de dos mil trece. 98 Bis y 121 serán sancionadas con multa de $617. Rosa Adriana Díaz Lizama. 74. Miguel Ángel Osorio Chong. D. Distrito Federal. Transitorios Primero.Enrique Peña Nieto. 63 Ter. 65 Bis 4. Copia de la identificación oficial contra la cual se cotejo la firma del contrato respectivo. 63 Bis.Sen.. Presidente.. III... confederaciones u organismos de representación de las casas de empeño. 80. Domicilio.. de acuerdo con lo que se establece a continuación: I. el Ministerio Público competente notificará a la casa de empeño para liberar el mencionado depósito.. a solicitud del Ministerio Público las prendas empeñadas podrán quedar en calidad de depósito en la casa de empeño sin que se pueda disponer de ellas de forma alguna. Secretaria. y IV. Nombre. Las casas de empeño contarán con un plazo de ciento ochenta días naturales. expido el presente Decreto en la Residencia del Poder Ejecutivo Federal. Las infracciones a lo dispuesto por los artículos 7. hasta en tanto no se concluya la averiguación previa. La Procuraduría Federal del Consumidor deberá ejecutar un programa de verificación de establecimientos y lugares en los que se ofertan al público contratos de mutuo con interés y garantía prendaria. Para efectos de los supuestos contemplados en este artículo. contados a partir de la entrada en vigor del presente Decreto. El presente Decreto entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de la Federación. 63 Quintus.41 a $2’414. Cuando racionalmente se pueda estimar que existe un comportamiento atípico del pignorante que permite suponer que los bienes prendarios son objetos provenientes de hechos ilícitos.F. 44. 87. y para su debida publicación y observancia. Ernesto Cordero Arroyo.. cámaras. 65 Bis 7. Segundo. Francisco Arroyo Vieyra. 87 Ter. los siguientes actos o hechos que estén relacionados con las operaciones que realizan. 73 Ter. en la Ciudad de México. 63. 8. 65 Bis 3. 92.Rúbrica.Rúbricas. .. México.Rúbrica. ARTÍCULO 128. 65 Bis 1." En cumplimiento de lo dispuesto por la fracción I del Artículo 89 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. En los casos en que se presuma la comisión de un delito. 12. 76 Bis.759. con el objeto de coadyuvar en el cumplimiento de las disposiciones contenidas en la presente ley y las normas oficiales mexicanas aplicables. mediante un reporte mensual.Dip. 73 Quintus.Sen. Las Casas de Empeño deberán hacer del conocimiento de la procuraduría estatal que corresponda.. Los casos en que un cliente haya empeñado tres o más artículos iguales o de naturaleza similar en una o más sucursales o unidades de negocio de una misma casa de empeño. Si concluida ésta el Ministerio Público determina que existen elementos para ejercer la acción penal. la custodia de las prendas quedará sujeta a lo que en su oportunidad dicte la autoridad competente. 10. Magdalena del Socorro Núñez Monreal. Secretaria. 65. 73 Quáter. 92 Ter. En caso de determinar que no existen elementos para ejercer la acción penal. II.. La Procuraduría podrá celebrar convenios de colaboración o concertación con las asociaciones. 65 Bis 5.El Secretario de Gobernación. 65 Bis 2. II. Tercero.

. Presidente de los Estados Unidos Mexicanos.Rúbrica..Sen. sin perjuicio de otros planes que se basen en el cobro por minuto. Miguel Ángel Osorio Chong. para quedar como sigue: Artículo 60.El presente Decreto entrará en vigor a los 90 días siguientes de su publicación en el Diario Oficial de la Federación.Dip.Sen..Presidencia de la República.. Rosa Adriana Díaz Lizama.El Secretario de Gobernación. de igual forma. D E C R E T A: SE ADICIONA UN SEGUNDO PÁRRAFO AL ARTÍCULO 60 DE LA LEY FEDERAL DE TELECOMUNICACIONES. En el caso de servicios de telecomunicaciones que se ofrecen al público consumidor con cargos por concepto de la duración de las comunicaciones. a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Unión." En cumplimiento de lo dispuesto por la fracción I del Artículo 89 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. .. a siete de enero de dos mil trece. fracción VIII de la Ley Federal de Telecomunicaciones. Presidente.. Se adiciona un segundo párrafo al artículo 60 de la Ley Federal de Telecomunicaciones. previo a su puesta en vigor. Secretario. y para su debida publicación y observancia. en la Ciudad de México. Distrito Federal..Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 7 SECRETARIA DE COMUNICACIONES Y TRANSPORTES DECRETO por el que se adiciona un segundo párrafo al artículo 60 de la Ley Federal de Telecomunicaciones. . Javier Orozco Gómez. se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. Transitorios Primero..Dip.. los concesionarios y permisionarios deberán incluir dentro de su oferta comercial planes y tarifas... Presidente. ENRIQUE PEÑA NIETO. expido el presente Decreto en la Residencia del Poder Ejecutivo Federal.Enrique Peña Nieto.. F. por capacidad o cualquier otra modalidad.. a 18 de diciembre de 2012. por evento. registrarán la tarifa de cobro por segundo.. D. que dice: Estados Unidos Mexicanos. Secretaria. de acuerdo con lo señalado en los artículos 61 y 64. Ernesto Cordero Arroyo. Segundo.Los operadores de redes públicas de Telecomunicaciones realizarán las adecuaciones necesarias a sus sistemas de facturación e infraestructura y elaborarán los planes y tarifas considerando el segundo como criterio de medición y cobro.Rúbricas.Rúbrica. Artículo Único. el cobro por segundo.. México. Al margen un sello con el Escudo Nacional. Francisco Arroyo Vieyra.

. ACLARACION AL ACUERDO NUMERO 657 POR EL QUE SE ESTABLECEN LOS LINEAMIENTOS GENERALES PARA LA SELECCION DE ASPIRANTES A OCUPAR EL CARGO DE DIRECTOR EN LOS PLANTELES FEDERALES DE LA SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA EN LOS QUE SE IMPARTE EDUCACION DEL TIPO MEDIO SUPERIOR. … Carta compromiso en la que el participante se comprometa a dedicarse a la administración del plantel. … a) a c) … Décimo Segundo. PUBLICADO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION EL 26 DE NOVIEMBRE DE 2012..… I.… I. que dice: Estados Unidos Mexicanos.Secretaría de Educación Pública. QUE SE ENCUENTREN EN FUNCIONES. así como los mecanismos de formación y evaluación de los directores de los referidos planteles.. … V. En la Tercera Sección. Escrito bajo protesta de decir verdad de no encontrarse en ninguno de los supuestos a que se refieren las fracciones II a V del lineamiento Décimo Primero del presente Acuerdo.8 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA ACLARACION al Acuerdo número 657 por el que se establecen los lineamientos generales para la selección de aspirantes a ocupar el cargo de Director en los Planteles Federales de la Secretaría de Educación Pública en los que se imparte educación del tipo medio superior.… VI.. Noveno. en caso de ser designado director.... Al margen un sello con el Escudo Nacional.… ..… Décimo Sexto. X. CAPITULO TERCERO De la revisión de la documentación entregada Décimo Cuarto. Ser personal docente de la Dirección General de la que dependa el plantel que presenta la vacante de director de plantel.. páginas 4 y 5 dice: TITULO III DEL PROCESO DE REGISTRO DE ASPIRANTES A OCUPAR EL CARGO DE DIRECTOR DE PLANTEL CAPITULO PRIMERO De la convocatoria Octavo. con nombramiento definitivo o provisional de tiempo completo en plaza vacante sin titular y un mínimo de seis meses de labores ininterrumpidas al momento de llenar la solicitud.. que se encuentren en funciones. … Décimo. a III. publicado el 26 de noviembre de 2012..… Décimo Octavo.… I. a IV. CAPITULO SEGUNDO Del registro Décimo Primero..… Décimo Quinto. al VIII … IX.. XI.. Décimo Tercero....… Décimo Séptimo. ASI COMO LOS MECANISMOS DE FORMACION Y EVALUACION DE LOS DIRECTORES DE LOS REFERIDOS PLANTELES..

CAPITULO SEGUNDO Del registro Décimo Primero..… Décimo Quinto.… Vigésimo Primero... .… Vigésimo Primero.... al menos. … a) a c) … Décimo Segundo.. Ser personal docente de la Dirección General de la que dependa el plantel que presenta la vacante de director y contar.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL CAPITULO CUARTO De la evaluación (Primera Sección) 9 Décimo Noveno...El Subsecretario de Educación Media Superior. … V. … Vigésimo. con nombramiento definitivo de medio tiempo o provisional de medio tiempo en plaza vacante sin titular. X.… Debe decir: TITULO III DEL PROCESO DE REGISTRO DE ASPIRANTES A OCUPAR EL CARGO DE DIRECTOR DE PLANTEL CAPITULO PRIMERO De la convocatoria Octavo...… Décimo Octavo. … Vigésimo.… CAPITULO TERCERO De la revisión de la documentación entregada Décimo Cuarto. … XI...… II.. a II.. Escrito bajo protesta de decir verdad de no encontrarse en ninguno de los supuestos a que se refieren las fracciones II a IV del lineamiento Décimo Primero del presente Acuerdo. Carta compromiso en la que el participante se comprometa a dedicarse de tiempo completo a la administración del plantel. al VIII … IX. a IV.… Décimo Sexto.. a III.… Décimo Séptimo..… I. Rodolfo Alfredo Tuirán Gutiérrez. Décimo Tercero...… Vigésimo Segundo. en caso de ser designado director..Rúbrica.… México.… I.… Vigésimo Segundo. a 14 de enero de 2013..… I....… CAPITULO CUARTO De la evaluación Décimo Noveno.… I. y un mínimo de un año de labores ininterrumpidas al momento de llenar la solicitud.. o de al menos veinte horas. a II. … Décimo.F. D. VI. Noveno....

estatal y del Distrito Federal. contribuir a un crecimiento y desarrollo saludables durante los primeros años de vida. transparencia. CONFORME A LOS ANTECEDENTES. por lo que con fecha 21 de febrero de 2007 se publica en el Diario Oficial de la Federación el Acuerdo por el cual se establecen las disposiciones relativas a la vigencia de derechos de las familias con al menos un niño nacido en territorio Nacional a partir del 1 de diciembre de 2006. a su vez. la salud de los primeros años. resulta prioritario propiciar un estado de salud en los niños. el derecho de las personas a la protección de la salud. CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS QUE. mismos que se otorgarán y ejercerán conforme a las disposiciones generales aplicables.. PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION. ANTECEDENTES La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece. así como el derecho que tienen los niños y las niñas a la satisfacción de sus necesidades de salud. que dispone en sus artículos 74 y 75. LIC. DAVID GARCIA JUNCO MACHADO. JOSE GUADALUPE BUSTAMANTE MORENO. SECRETARIO DE SALUD DEL ESTADO DE BAJA CALIFORNIA Y DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SERVICIOS DE SALUD PUBLICA DEL ESTADO DE BAJA CALIFORNIA. JOSE ALFONSO MEDINA Y MEDINA. equidad. . COMISIONADO NACIONAL DE PROTECCION SOCIAL EN SALUD. 3. celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Baja California. REPRESENTADO POR EL DR. por conducto de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. 26 y 39 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. Dichas transferencias y subsidios deberán sujetarse a los criterios de objetividad. a la cual le corresponde. entre otras atribuciones. las de establecer y conducir la política nacional en materia de asistencia social y servicios médicos y salubridad general. mejorar la salud de las familias de menos ingresos y avanzar hacia un esquema de aseguramiento universal. MANUEL FRANCISCO G. El Plan Nacional de Desarrollo 2007-2012 dentro del eje tres. en su artículo 4o. Como una estrategia sustantiva para lograrlo. La promoción de la salud de los niños representa un objetivo estratégico para todo Estado que pretenda construir una sociedad sana.P. y éste. ASISTIDO POR EL DIRECTOR GENERAL DE FINANCIAMIENTO. es decir. que el Ejecutivo Federal. Y POR LA OTRA PARTE EL EJECUTIVO DEL ESTADO LIBRE Y SOBERANO DE BAJA CALIFORNIA.10 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 SECRETARIA DE SALUD CONVENIO en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. en términos de lo dispuesto en los artículos 2. se realizará la transferencia de recursos a las Entidades Federativas. Por ello. a través de una integración funcional y programática de las instituciones públicas bajo la rectoría de Salud. EN SU CARACTER DE SECRETARIO DE PLANEACION Y FINANZAS DEL ESTADO DE BAJA CALIFORNIA. DE “LA SECRETARIA”: PERSONALIDAD 1. disponiendo que la Ley definirá las bases y modalidades para el acceso a los servicios de salud y establecerá la concurrencia de la Federación y las entidades federativas en materia de salubridad general. el primero de diciembre de 2006 se creó el Seguro Médico para una Nueva Generación. que les permita incorporarse a la sociedad con un desarrollo pleno de sus potencialidades físicas e intelectuales. AGUILAR BOJORQUEZ. publicidad. La condición de salud de los niños afecta de manera importante el rendimiento educativo de los escolares. ofrecer protección financiera en salud y fortalecer el sistema de salud. justa y desarrollada. Que es una dependencia de la Administración Pública Federal Centralizada. determina las condiciones futuras de esa generación. autorizará la ministración de los subsidios y transferencias con cargo a los presupuestos de las dependencias. reducir las desigualdades. selectividad y temporalidad que en ella se señalan. garantizar un trato adecuado a los usuarios. el cual se enuncia en el numeral 2 de este apartado. tiene un efecto significativo en la salud y la capacidad productiva en la edad adulta. de conformidad con lo que establece la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. POR CONDUCTO DE LA SECRETARIA DE SALUD A LA QUE EN ADELANTE SE LE DENOMINARA "LA SECRETARIA". DECLARACIONES Y CLAUSULAS SIGUIENTES: 1. CELEBRAN POR UNA PARTE EL EJECUTIVO FEDERAL. Para llevar a cabo el objetivo general del Seguro Médico para una Nueva Generación. DECLARACIONES I. 2. propone en materia de salud. AL QUE EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA “LA ENTIDAD”. cuyo objetivo general se orienta a reducir la carga de enfermedad y discapacidad en la población de los recién nacidos. REPRESENTADA EN ESTE ACTO POR EL C. 4. que sean incorporados al Sistema de Protección Social en Salud. Y EL C. MTRO. y en cuanto a la política social establece el compromiso de elevar el nivel de salud de los mexicanos. así como a la aplicación de recursos que por concepto de cuota social y aportaciones solidarias efectuarán los gobiernos federal. avanzar hacia la universalidad en el acceso a los servicios médicos de calidad.

de conformidad con las políticas del Sistema Nacional de Salud. mediante la suscripción del instrumento específico correspondiente. de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Baja California. VII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. impulsar. disposiciones legales aplicables y ordenamientos que expida el Ejecutivo Estatal sobre la materia. con objeto de facilitar la concurrencia en la prestación de servicios en materia de salubridad general. así como de sus metas y objetivos. DECLARA “LA ENTIDAD”: PERSONALIDAD 8. administrar los recursos financieros que en el marco del Sistema le suministre la Secretaría y efectuar las transferencias que correspondan a los Estados y al Distrito Federal. . en las acciones de supervisión financiera del Sistema de Protección Social en Salud. Que de acuerdo a lo preceptuado por los artículos 17 fracción X. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable desde una perspectiva intercultural que promueva el respeto a la persona y su cultura. y 32 fracción 1. incluyendo el desarrollo de programas de salud dirigidos a grupos indígenas. 2 literal C. DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 11 Que la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. cargo que quedó debidamente acreditado con nombramiento de fecha 28 de septiembre de 2011.Miércoles 16 de enero de 2013 2. marginados. según se desprende de lo previsto en los artículos 38. Que la Dirección General de Financiamiento tiene entre sus atribuciones diseñar y proponer en coordinación con las unidades administrativas de la Secretaría de Salud. por lo que cuenta con autonomía técnica. la Secretaría de Salud es una dependencia de la Administración Pública Centralizada. DISPONIBILIDAD PRESUPUESTARIA 6. determinar los criterios para la operación y administración de los fondos generales y específicos relacionados con las funciones comprendidas en el Sistema de Protección Social en Salud y de los programas orientados a la atención de grupos vulnerables. que tiene por objeto. recursos presupuestarios federales. II. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable. marginados. coadyuvar.P. 9. fracción XII del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud y 3 del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. y de los programas de atención a grupos indígenas. establecer y conducir la política estatal en materia de salud. de conformidad con el artículo 9 fracciones III. del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud. C. se encuentran las de instrumentar la política de protección social en salud. VI y XIII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. conforme a lo establecido por el artículo 4 fracciones I. así como para fijar las bases y mecanismos general a través de los cuales serían transferidos. insumos y bienes a “LA ENTIDAD” para coordinar su participación con el Ejecutivo Federal. 5. Que el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud tiene la competencia y legitimidad para suscribir el presente Convenio. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable para garantizar el cumplimiento de las normas financieras y de operación. Que dentro de las facultades de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. los esquemas y mecanismos financieros que sean necesarios para el funcionamiento del Sistema de Protección Social en Salud. 01020. Campa número 54. FACULTADES 4. VI. y 6 fracción I del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. en México. Delegación Alvaro Obregón. en lo sucesivo “EL ACUERDO MARCO”. del cual se adjunta copia fotostática para formar parte del presente instrumento. marginados. Que cuenta con la disponibilidad presupuestaria y el calendario del presupuesto autorizado correspondiente para hacer frente a las obligaciones derivadas de la suscripción del presente instrumento. con la participación de las unidades administrativas competentes de la Secretaría de Salud. administrativa y de operación. colonia Guadalupe Inn. así como sus derechos humanos en salud. Distrito Federal. coordinar y vincular acciones del Sistema de Protección Social en Salud con las de otros programas sociales para la atención a grupos indígenas. fracción V. 3. Que con fecha 29 de febrero de 2008. es un órgano desconcentrado de la Secretaría de Salud en términos de los artículos 77 bis 35 de la Ley General de Salud. en términos de los artículos 9 y 13 apartado B de la Ley General de Salud. DOMICILIO 7. “LA ENTIDAD” y “LA SECRETARIA” celebraron el Acuerdo Marco de Coordinación. Que para efectos del presente convenio señala como domicilio el ubicado en la calle Gustavo E.

77 bis 1. Que en términos de lo dispuesto en el artículo 17. 77 bis 32. 13 apartado B). es una Dependencia de la Administración Pública Centralizada. así como efectuar los pagos que deba realizar el Gobierno del Estado. (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Que de conformidad con los artículos 1 y 2 de su Decreto de Creación publicado en el Periódico Oficial del Estado con fecha 19 de diciembre de 1997. el Director General del Instituto cuenta con capacidad jurídica para celebrar el presente Convenio Específico. conforme a los lineamientos establecidos en las Reglas de Operación del Programa. en Instituto de Servicios de Salud Pública del Estado de Baja California. Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. de conformidad con las disposiciones legales vigentes. fracción XIII. artículos 1 y 2. del Reglamento Interno de la Secretaría de Planeación y Finanzas del Estado de Baja California. fracción I. artículo 4. artículos 66. y 24. llevar el ejercicio.P. administrar los fondos y valores del Gobierno del Estado. así como vigilar la administración y ejercicio de los recursos de los mismos. la Secretaría de Planeación y Finanzas. artículo 39. En representación de la Secretaría de Planeación y Finanzas comparece su titular. Reglamento de la Ley General de Salud en materia de Protección Social en Salud. DOMICILIO 14. incluyendo su aplicación con base en el presupuesto anual de egresos. . que tiene entre sus atribuciones coordinar la planeación del desarrollo estatal. para el ejercicio fiscal 2012 (Reglas de Operación). fracciones I. C. Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Baja California. Que para todos los efectos legales relacionados con este Convenio señala como su domicilio el ubicado en: el tercer piso del edificio del Poder Ejecutivo sito en Calzada Independencia y Avenida de los Héroes número 994 del Centro Cívico y Comercial de la ciudad de Mexicali. la Ley de Salud Pública del Estado y por los Acuerdos de Coordinación celebrados por el Ejecutivo del Estado y el Ejecutivo Federal. Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. planear e integrar los programas de inversión de la administración pública centralizada y paraestatal. y los derivados de convenio o de acciones concertadas de desarrollo integral que con tal fin celebre el Gobierno del Estado con la Federación y los Municipios. que tiene por objeto prestar servicios de salud a población abierta. 21000. ALCANCES 13. FUNDAMENTACION Resultan aplicables al presente instrumento jurídico: Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. cargo que quedó debidamente acreditado con la copia del nombramiento que se adjuntó a “EL ACUERDO MARCO” 11. Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Baja California. Ley General de Salud. 77 bis 11 al 77 bis 19. XX y XXXI. Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. con personalidad jurídica y patrimonio propio. artículos 17. respecto de las Aportaciones al Sistema de Protección Social en Salud.12 10. fracción III. artículos 76 al 81 y su Transitorio Décimo Cuarto. Que de conformidad con los artículos 17. es un organismo público descentralizado del Ejecutivo del Estado de Baja California. de su decreto de Creación señalado en la declaración anterior. artículos 9. de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Baja California. en términos de los dispuesto por la Ley General de Salud. cargo que quedó debidamente acreditado con la copia del nombramiento que se adjuntó a “EL ACUERDO MARCO”. XVI y XVII. Baja California. Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Control y Supervisión del Manejo de los Recursos del Sistema de Protección Social en Salud. XIII. respecto de la Transparencia. Que sus prioridades para alcanzar los objetivos pretendidos a través del presente instrumento son: fortalecer los servicios de salud en la “ENTIDAD” para ofrecer la atención médica a los beneficiarios del Seguro Popular para una Nueva Generación. control. y el ejercicio de sus funciones es con base en lo dispuesto en los artículos 8 y 10. crediticia y del gasto público del Gobierno del Estado. en relación con el artículo 21 de su Reglamento Interno. 24 y 32. 12. artículo 77. 174 y 175. así como formular y aplicar la política hacendaria. seguimiento y evaluación del gasto público del Ejecutivo Estatal.

en específico los artículos 77 bis 11 al 77 bis 19 de la Ley General de Salud. 2. 5.. en términos del artículo 9 y 13 apartado B) de la Ley General de Salud. las partes celebran el presente Convenio al tenor de las siguientes: CLAUSULAS PRIMERA.. El monto total de los recursos federales a transferir deberán considerarse como suficiencia presupuestal global para fortalecer las acciones para el cumplimiento de los fines.N. Cláusula Quinta. Las directrices que regularán vigencia.TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES.. a la transferencia señalada en la presente cláusula como la parte del Sistema de Protección Social en Salud correspondiente al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación y que forma parte integrante de las aportaciones Federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. con la finalidad de que los recursos transferidos y sus rendimientos financieros estén debidamente identificados.- Devengo para la transferencia de recursos federales 4. Los rendimientos financieros que generen los recursos transferidos deberán destinarse a los fines del presente convenio. “LA SECRETARIA” transferirá a “LA ENTIDAD” recursos presupuestarios federales hasta por la cantidad de $2.“LA SECRETARIA” y “LA ENTIDAD” convienen lo siguiente: Transferencia de Recursos Federales. Cláusula Sexta. . De conformidad con las disposiciones referidas en el capítulo de fundamentación. Constitucional. su naturaleza normativa y presupuestal. 1.“LA SECRETARIA” transferirá recursos presupuestales correspondientes al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación a “LA ENTIDAD” para coordinar su participación con el Ejecutivo Federal.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 13 El Seguro Médico para una Nueva Generación como parte del Sistema de Protección Social en Salud establecido en el artículo 4o. artículos 76 al 81 del Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Protección Social en Salud y su Transitorio Décimo Cuarto.- Aspectos contractuales generales 7.- Administración y ejercicio de los recursos federales transferidos. informando de ello a “LA SECRETARIA”.00 (dos millones cuatrocientos treinta y nueve mil novecientos noventa pesos 00/100 M.- Fines. Cláusula Segunda. deberá considerarse.El monto total de los recursos federales a transferir. Informar sobre el seguimiento del ejercicio de los recursos transferidos. Establecer en términos de las disposiciones aplicables. en forma previa a la entrega de los recursos. Cláusulas Octava a Décima Cuarta. y numeral 4 del capítulo 2 de los Mecanismos para la contabilización de los Recursos a integrar en la aportación solidaria federal.- SEGUNDA. para el ejercicio fiscal 2012. causas de terminación y rescisión. Para la administración y ejercicio de los recursos federales transferidos hasta su erogación total para los fines previstos. para todos los efectos jurídico administrativos que corresponda. modificaciones. Cláusula Séptima.) con cargo al presupuesto de “LA SECRETARIA”. el momento del devengo para los recursos federales a transferir.990. conforme al calendario del presupuesto autorizado en términos de las disposiciones aplicables.. Para garantizar la entrega oportuna de las ministraciones “LA ENTIDAD” deberá realizar las acciones administrativas necesarias para asegurar el registro de la cuenta bancaria en la Tesorería de la Federación en forma inmediata a la suscripción del presente instrumento. Comprometer que los recursos federales a transferir sean destinados para el cumplimiento de los fines que se establecen en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. 3. y de conformidad con las Reglas establecidas en el Título Tercero Bis. como parte integrante de las aportaciones Federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud a que se refieren las disposiciones legales y reglamentarias antes mencionadas. Suficiencia presupuestal global.- Seguimiento del Gasto y los Indicadores 6. radicándose a través de la Secretaria de Planeación y Finanzas de “LA ENTIDAD”.439. “LA SECRETARIA” realizará las ministraciones de la transferencia. en la cuenta bancaria productiva específica que ésta establezca para tal efecto.OBJETO. Cláusula Tercera. así como de los indicadores de resultados establecidos.

de diciembre de 2006.Una vez recibidos los recursos “LA ENTIDAD” deberá aplicarlos exclusivamente para fortalecer la estrategia del Seguro Médico para una Nueva Generación. quien a su vez notificará a la Dirección General de Financiamiento de la propia Comisión. que realiza “LA SECRETARIA” en favor de “LA ENTIDAD” se consideran devengados para “LA SECRETARIA” una vez que se constituyó la obligación de entregar el recurso a los beneficiarios contenidos en el padrón a que se refiere las Reglas de Operación. las Reglas de Operación. y cumplir con los fines del presente instrumento. Los recursos Federales que se transfieran en los términos de este Convenio no pierden su carácter Federal. los gastos administrativos quedan a cargo de “LA ENTIDAD”.SUFICIENCIA PRESUPUESTAL GLOBAL. Atender a la población nacida a partir del 1o. D.P. colonia Juárez. fecha de recepción del recurso por la Secretaría de Planeación y Finanzas.1 ”Apoyo económico a los SESA por incremento en la demanda de servicios”. y el presente Convenio. que no sean derechohabientes de alguna institución de seguridad social. Lo anterior. que la transferencia presupuestal a que se refiere el presente Convenio no es susceptible de presupuestarse en los ejercicios fiscales siguientes. Registro Federal de Contribuyentes: SSA630502CU1 Deberá contener la fecha de emisión. A dicha obligación le será aplicable el primer supuesto jurídico que señala el artículo 175 del Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. para el ejercicio fiscal 2012. TERCERA. sin menoscabo de las disposiciones establecidas en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación.FINES. para que se realice la transferencia de los recursos a “LA ENTIDAD”. El recibo original deberá ser enviado a la Dirección General de Financiamiento de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud.DEVENGO PARA LA TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES: 1) La transferencia de subsidios para cumplir con el objeto del presente instrumento.. la cual será validada por la Dirección General de Afiliación y Operación de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. nombre del programa y los conceptos relativos a los recursos presupuestarios federales recibidos. Domicilio Fiscal: Lieja número 7. el cual deberá cumplir con lo siguiente: * * * * Ser expedido a nombre de la Secretaría de Salud / Comisión Nacional de Protección Social en Salud. dentro de los 90 días naturales posteriores a la misma.. 06600. los cuales se señalan a continuación: Objetivo general.” 2) “LA ENTIDAD” por cada ministración de recursos federales deberá enviar un recibo que sea emitido por la Secretaría de Planeación y Finanzas. ni para cualquier otro gasto administrativo o de operación vinculado con el objeto del mismo. C. * 3) Los documentos justificativos para “LA SECRETARIA” de la obligación de pago serán: Las leyes aplicables. de diciembre de 2006 y que no sea derechohabiente de alguna institución de seguridad social. en términos de las disposiciones aplicables.. el cual es del tenor literal siguiente: “Los subsidios se considerarán devengados una vez que se haya constituido la obligación de entregar el recurso al beneficiario por haberse acreditado su elegibilidad antes del 31 de diciembre de cada ejercicio fiscal. a fin de dar cumplimiento a sus objetivos. ni de operaciones inherentes a las obras y equipamiento. 4) 5) . Delegación Cuauhtémoc. de las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. Lo anterior con el propósito de que “LA ENTIDAD” pueda realizar las acciones administrativas que correspondan con la finalidad de realizar los compromisos contractuales. para que cuente con un esquema de aseguramiento en salud de cobertura amplia. para el ejercicio fiscal 2012 y demás disposiciones aplicables. que se encuentra especificada en el numeral 5...Los recursos federales transferidos mencionados en la Cláusula Segunda del presente instrumento jurídico se considerarán como suficiencia presupuestaria global en favor de “LA ENTIDAD” a partir de la suscripción del presente convenio.3. México. Contribuir a la disminución del empobrecimiento por motivos de salud. para complementar las acciones que pudieran derivar del objeto del presente instrumento. CUARTA. QUINTA. mediante el aseguramiento médico universal de los niños nacidos a partir del 1o. Objetivo específico.14 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 La transferencia de los recursos se hará de acuerdo a la afiliación reportada. Queda expresamente estipulado. por lo que no implica la obligación de transferencias posteriores ni en ejercicios fiscales subsecuentes con cargo a la Federación. el documento comprobatorio será el recibo a que se refiere el párrafo anterior.F.

así como la información adicional que estas últimas le requieran. conceptos de pago. Aplicar los recursos a que se refiere la Cláusula Segunda de este instrumento a los fines establecidos en el mismo. Lo anterior en términos del Capítulo VII. Los recursos federales transferidos se deberán registrar como ingresos propios y serán destinados específicamente para dar cumplimiento a los objetivos del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. deberá cumplir con los requisitos fiscales establecidos en las disposiciones federales aplicables. “LA ENTIDAD”.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 15 SEXTA.ADMINISTRACION Y EJERCICIO DE LOS RECURSOS FEDERALES TRANSFERIDOS. a través de la Secretaría de Planeación y Finanzas la documentación comprobatoria original de los recursos presupuestarios federales erogados. o que una vez ministrados a esta última no sean ejercidos en los términos de este convenio. como son los artículos 29 y 29-A del Código Fiscal de la Federación.Conforme a lo dispuesto en los artículos 77 bis 16 y 77 bis 32 de la Ley General de Salud. los recursos federales transferidos forman parte del mecanismo de financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. Control y Supervisión. que establece que la administración y ejercicio de los recursos transferidos corresponde a “LA ENTIDAD”. a efecto que estos últimos estén en condiciones de iniciar acciones para dar cumplimiento a los fines de este Convenio. a la unidad ejecutora.SEGUIMIENTO DEL GASTO Y LOS INDICADORES: 1) “LA SECRETARIA” y “LA ENTIDAD” convienen que para dar seguimiento al ejercicio del gasto dirigido al cumplimiento de los fines del presente convenio. Los recursos presupuestales federales transferidos. el cual forma parte del Sistema Nacional de Información de Salud (SINAIS) en términos de las disposiciones legales aplicables. SEPTIMA. administrar y ejercer dichos recursos hasta su erogación total para dar cumplimiento a los fines previstos en el presente convenio. . no hayan sido ministrados a la unidad ejecutora. hasta en tanto la misma le sea requerida por “LA SECRETARIA” y. II. III. “LA ENTIDAD” deberá enviar. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. contados a partir de la recepción de los recursos.. Entregar trimestralmente por conducto de la Secretaría de Planeación y Finanzas a “LA SECRETARIA”. Para los efectos de la presente Cláusula “LA ENTIDAD” se obliga a cumplir con la entrega oportuna del informe anual antes referido.. la relación detallada sobre las erogaciones del gasto elaborada por la unidad ejecutora y validada por la propia Secretaría de Planeación y Finanzas. Asimismo. deberá proporcionar la información del seguimiento del gasto de los recursos federales transferidos mediante la funcionalidad que “LA SECRETARIA” proporcione para tal efecto. que después de radicados en la Secretaría de Planeación y Finanzas de “LA ENTIDAD”. en su caso por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y/o los órganos fiscalizadores competentes de la Secretaría de la Función Pública. Control y Supervisión en la aplicación de los recursos federales transferidos y para el cumplimiento de los fines. aplicación y destino de los citados recursos. así como que.. en un plazo no mayor a tres días hábiles. de conformidad. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales objeto de este Convenio. durante el primer trimestre del año 2013. considerando que dicha información es componente indispensable para efectos de Transparencia. el informe anual del ejercicio del gasto de los recursos federales transferidos a través de la funcionalidad referida. destinar.“LA ENTIDAD” se obliga a: I. Título Tercero Bis de la Ley General de Salud denominado Transparencia. terminado el plazo “LA ENTIDAD” deberá presentar el Informe anual de la erogación total dentro de los siguientes 30 días. “LA ENTIDAD” se obliga a proporcionar la información de las variables de dichos indicadores a través del Sistema de Información en Salud. con las Reglas de Operación. deberán expedirse a nombre de “LA ENTIDAD”.OBLIGACIONES DE “LA ENTIDAD”. OCTAVA. se compromete a mantener bajo su custodia. es información importante para la rendición de cuentas y para los efectos de los objetivos de fiscalización.. etc. Ministrar los recursos presupuestarios federales a que se refiere el presente instrumento. estableciendo domicilio. En el caso de que al momento de presentar el informe no se haya realizado la erogación total de los recursos. 2) Por otra parte. por lo que se hace responsable del uso. a través de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. “LA ENTIDAD” deberá señalar las causas y justificaciones. procediéndose a su reintegro al Erario Federal (Tesorería de la Federación) dentro de los 15 días siguientes en que los requiera “LA SECRETARIA”. RFC. para efecto de darle seguimiento a los indicadores establecidos en las Reglas de Operación. así como el plazo perentorio en el que realizará el ejercicio de los recursos hasta la erogación total dentro del mismo informe anual. y corresponde a “LA ENTIDAD”. serán considerados por “LA SECRETARIA” como recursos ociosos.

solicitar la entrega de la documentación e información que permita observar el cumplimiento del presente convenio y el anexo 1. deberá cumplir con los requisitos fiscales que señala la normatividad vigente. Registro Federal de Contribuyentes. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. y a la Auditoría Superior de la Federación. VI.16 IV. de acuerdo con la disponibilidad presupuestaria y la afiliación reportada por los Regímenes Estatales de Protección Social en Salud. NOVENA. realice el órgano de control de “LA ENTIDAD”. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. VII. solicitando a “LA ENTIDAD”. sin perjuicio de las atribuciones que en la materia correspondan a otras instancias competentes del Ejecutivo Federal.OBLIGACIONES DE “LA SECRETARIA”. Dar seguimiento. a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. VIII. así como evaluar los resultados que se obtengan con los mismos. V. sobre la aplicación de los recursos transferidos con motivo del presente Convenio. la diferencia entre el monto de los recursos transferidos y aquellos erogados. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. en coordinación con la Secretaría de la Función Pública. Informar sobre la suscripción de este Convenio. (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Informar a “LA SECRETARIA” sobre el avance de las acciones respectivas y. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA SECRETARIA”. el caso o casos en que los recursos presupuestales permanezcan ociosos o que no hayan sido aplicados por “LA ENTIDAD” para los fines que en este instrumento se determinan.. que sustente y fundamente la aplicación de los recursos citados en la Cláusula Segunda del presente instrumento. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA ENTIDAD”. IX. Abstenerse de intervenir en el procedimiento de asignación de los contratos. . Publicar en el órgano de difusión oficial de la localidad. ocasionando como consecuencia el reintegro y la suspensión de la ministración de recursos a “LA ENTIDAD”. Aplicar las medidas que procedan de acuerdo con la normatividad aplicable e informar a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. Verificar que los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento se transfieran. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. V. Mantener actualizados los indicadores para resultados de los recursos transferidos. conceptos de pago. vigilancia.. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. a la Auditoría Superior de la Federación y a la Secretaría de Contraloría en el ámbito estatal. X. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. Informar en la Cuenta de la Hacienda Pública Federal y en los demás informes que sean requeridos. no permanezcan ociosos y que sean aplicados únicamente para la realización de los fines a los cuales son destinados. por el importe de cada depósito y remitirlo a la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. así como los resultados de las evaluaciones que se hayan realizado. en coordinación con “LA ENTIDAD”. El control. Transferir los recursos presupuestarios federales a que se refiere la Cláusula Segunda del presente Convenio. control y evaluación que. en su caso. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales que se transfieren. II. etc. VIII. Emitir un recibo de comprobación de ministración de fondos. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. estableciendo domicilio. IX. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización. misma que deberá expedirse a nombre de “LA ENTIDAD”. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. III.“LA SECRETARIA” se obliga a: I. seguimiento y evaluación de los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento serán transferidos. Practicar visitas. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. el presente instrumento. sin perjuicio de las acciones de vigilancia. convenios o de cualquier otro instrumento jurídico que formalice “LA ENTIDAD” para cumplir con los fines para los cuales son destinados los recursos presupuestales federales transferidos. VII. al órgano técnico de fiscalización de la legislatura local en “LA ENTIDAD”. sobre el avance en el cumplimiento del objeto del presente instrumento. IV. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. corresponderá a “LA SECRETARIA”. VI. XI.

sin alterar su estructura y en estricto apego a las disposiciones jurídicas aplicables. Las partes reconocen como Anexos integrantes del presente Convenio. XIII. “Importe máximo de los recursos a transferir” Estando enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente Convenio.. ambas partes acuerdan tomar las medidas o mecanismos que permitan afrontar dichas contingencias.Rúbrica.Rúbrica..00 M.. II.. las medidas y mecanismos acordados serán formalizados mediante la suscripción del convenio modificatorio correspondiente. y se mantendrá en vigor. José Alfonso Medina y Medina.El presente Convenio podrá rescindirse por las siguientes causas: I. Por el incumplimiento de las obligaciones contraídas en el mismo..El Director General de Financiamiento. en términos de la Cláusula Segunda del presente convenio. David García-Junco Machado. hasta el 31 de diciembre de 2012.El presente instrumento jurídico comenzará a surtir sus efectos a partir de la fecha de la suscripción del mismo. el que se menciona a continuación y que además tienen la misma fuerza legal que el presente convenio: Anexo 1.. DECIMA CUARTA.Por la Secretaría a los cinco días del mes de enero de dos mil doce...El Secretario de Planeación y Finanzas del Estado de Baja California. En todo caso.El presente Convenio podrá darse por terminado cuando se presente alguna de las siguientes causas: I. DECIMA SEGUNDA. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. a la Auditoría Superior de la Federación. Publicar en el Diario Oficial de la Federación. En caso de contingencias para la realización del Programa previsto en este Instrumento. DECIMA PRIMERA.) Apoyo económico por $210. por su parte se mantendrá en vigor para “LA ENTIDAD” hasta la erogación total de los recursos federales transferidos. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización.N. Por estar satisfecho el objeto para el que fue celebrado.ANEXOS... XII.439.CAUSAS DE TERMINACION..N. Manuel Francisco G. (Doscientos incremento en la diez pesos 00/100) por demanda de servicios niño afiliado en el 2012 _________________________________ .. lo firman por cuadruplicado. DECIMA.990. Por caso fortuito o fuerza mayor. para efectos del devengo de “LA SECRETARIA” a que hace referencia la Cláusula Quinta.Rúbrica. Aguilar Bojórquez..619 Importe total $2. José Guadalupe Bustamante Moreno.Rúbrica. ANEXO 1 DEL CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION IMPORTE MAXIMO DE LOS RECURSOS A TRANSFERIR Concepto Cantidad Número de nuevos afiliados 11.. III..Las partes acuerdan que el presente Convenio podrá modificarse de común acuerdo y por escrito.Por la Entidad a los cinco días del mes de enero de dos mil doce.MODIFICACIONES AL CONVENIO..Por la Entidad: el Secretario de Salud del Estado de Baja California y Director General del Instituto de Servicios de Salud Pública del Estado de Baja California.VIGENCIA. XI.CAUSAS DE RESCISION. Cuando se determine que los recursos presupuestarios federales permanecen ociosos o que se utilizaron con fines distintos a los previstos en el presente instrumento. Las modificaciones al Convenio obligarán a sus signatarios a partir de la fecha de su firma.. o. DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 17 Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. Informar sobre la suscripción de este Convenio.. el presente instrumento.Miércoles 16 de enero de 2013 X. II.Por la Secretaría: el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud. Por acuerdo de las partes. DECIMA TERCERA. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento.00 (dos millones cuatrocientos treinta y nueve mil novecientos noventa pesos 00/100 M.

es decir. que sean incorporados al Sistema de Protección Social en Salud. propone en materia de salud. 3. entre otras atribuciones. COMISIONADO NACIONAL DE PROTECCION SOCIAL EN SALUD. DR. y en cuanto a la política social establece el compromiso de elevar el nivel de salud de los mexicanos. reducir las desigualdades. Dichas transferencias y subsidios deberán sujetarse a los criterios de objetividad. 4. EL LIC. ASISTIDO POR EL DIRECTOR GENERAL DE FINANCIAMIENTO. se realizará la transferencia de recursos a las entidades federativas. JORGE HUMBERTO SHIELDS RICHAUD.18 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 CONVENIO en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. 26 y 39 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. mejorar la salud de las familias de menos ingresos y avanzar hacia un esquema de aseguramiento universal. que el Ejecutivo Federal. cuyo objetivo general se orienta a reducir la carga de enfermedad y discapacidad en la población de los recién nacidos. transparencia. celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Campeche. avanzar hacia la universalidad en el acceso a los servicios médicos de calidad. La promoción de la salud de los niños representa un objetivo estratégico para todo Estado que pretenda construir una sociedad sana. el cual se enuncia en el numeral 2 de este apartado. el primero de diciembre de 2006 se creó el Seguro Médico para una Nueva Generación. a su vez. garantizar un trato adecuado a los usuarios. a través de una integración funcional y programática de las instituciones públicas bajo la rectoría de Salud. publicidad. Como una estrategia sustantiva para lograrlo. CELEBRAN POR UNA PARTE EL EJECUTIVO FEDERAL POR CONDUCTO DE LA SECRETARIA DE SALUD A LA QUE EN ADELANTE SE LE DENOMINARA "LA SECRETARIA". las de establecer y conducir la política nacional en materia de asistencia social y servicios médicos y salubridad general. por lo que con fecha 21 de febrero de 2007 se publica en el Diario Oficial de la Federación el Acuerdo por el cual se establecen las disposiciones relativas a la vigencia de derechos de las familias con al menos un niño nacido en territorio nacional a partir del 1 de diciembre de 2006. que dispone en sus artículos 74 y 75. CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS QUE PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION. DECLARACIONES Y CLAUSULAS SIGUIENTES: ANTECEDENTES 1. . ENRIQUE IVAN GONZALEZ LOPEZ: DE FINANZAS. DECLARACIONES I. ofrecer protección financiera en salud y fortalecer el sistema de salud. que les permita incorporarse a la sociedad con un desarrollo pleno de sus potencialidades físicas e intelectuales. DAVID GARCIA JUNCO MACHADO. determina las condiciones futuras de esa generación. 2. así como el derecho que tienen los niños y las niñas a la satisfacción de sus necesidades de salud. así como a la aplicación de recursos que por concepto de cuota social y aportaciones solidarias efectuarán los gobiernos federal. justa y desarrollada. el derecho de las personas a la protección de la salud. a la cual le corresponde. autorizará la ministración de los subsidios y transferencias con cargo a los presupuestos de las dependencias. tiene un efecto significativo en la salud y la capacidad productiva en la edad adulta. El Plan Nacional de Desarrollo 2007-2012 dentro del eje tres. CONFORME A LOS ANTECEDENTES. equidad. Que es una dependencia de la Administración Pública Federal Centralizada. REPRESENTADA EN ESTE ACTO POR EL C. mismos que se otorgarán y ejercerán conforme a las disposiciones generales aplicables..P. La condición de salud de los niños afecta de manera importante el rendimiento educativo de los escolares. Por ello. contribuir a un crecimiento y desarrollo saludables durante los primeros años de vida. estatal y del Distrito Federal. AL QUE EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA “LA ENTIDAD”. LIC. y éste. selectividad y temporalidad que en ella se señalan. disponiendo que la Ley definirá las bases y modalidades para el acceso a los servicios de salud y establecerá la concurrencia de la Federación y las entidades federativas en materia de salubridad general. Y DE LA CONTRALORIA. TIRSO AGUSTIN RODRIGUEZ DE LA GALA GOMEZ. DE “LA SECRETARIA”: PERSONALIDAD 1. MTRO. La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece en su artículo 4o. resulta prioritario propiciar un estado de salud en los niños. C. por conducto de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. Para llevar a cabo el objetivo general del Seguro Médico para una Nueva Generación. de conformidad con lo que establece la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. JOSE ALFONSO MEDINA Y MEDINA. REPRESENTADO POR LOS SECRETARIOS DE SALUD. en términos de lo dispuesto en los artículos 2. Y POR LA OTRA PARTE EL ESTADO DE CAMPECHE. la salud de los primeros años.

según se desprende de lo previsto en los artículos 38. 3. VI. C. del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud. 01020. marginados. asiste a la suscripción del presente Convenio Específico. párrafo tercero. con la participación de las unidades administrativas competentes de la Secretaría de Salud.Miércoles 16 de enero de 2013 2. cargo que quedó debidamente acreditado con la copia del nombramiento que se adjuntó a “EL ACUERDO MARCO”. fracción IV y 28 de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Campeche. marginados. Que para efectos del presente convenio señala como domicilio el ubicado en la calle Gustavo E. Que dentro de las facultades de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud.. de conformidad con el artículo 9 fracciones III. 16. Que el Secretario de Salud. 3. así como sus derechos humanos en salud. Campa número 54. se encuentran las de instrumentar la política de protección social en salud. Que cuenta con la disponibilidad presupuestaria y el calendario del presupuesto autorizado correspondiente para hacer frente a las obligaciones derivadas de la suscripción del presente instrumento. DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 19 Que la Comisión Nacional de Protección Social en Salud.. en México. así como de sus metas y objetivos. cargo que quedó debidamente acreditado con nombramiento de fecha 28 de septiembre de 2011. Que el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud tiene la competencia y legitimidad para suscribir el presente Convenio.P. Que el Secretario de la Contraloría. 5. del cual se adjunta copia fotostática para formar parte del presente instrumento. administrativa y de operación. colonia Guadalupe Inn. en las acciones de supervisión financiera del Sistema de Protección Social en Salud. determinar los criterios para la operación y administración de los fondos generales y específicos relacionados con las funciones comprendidas en el Sistema de Protección Social en Salud y de los programas orientados a la atención de grupos vulnerables. Que la Dirección General de Financiamiento tiene entre sus atribuciones diseñar y proponer en coordinación con las unidades administrativas de la Secretaría de Salud. administrar los recursos financieros que en el marco del Sistema le suministre la Secretaría y efectuar las transferencias que correspondan a los Estados y al Distrito Federal. asiste a la suscripción del presente Convenio Específico. conforme a lo establecido por el artículo 4 fracciones I. fracción XII del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud y 3 del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. los esquemas y mecanismos financieros que sean necesarios para el funcionamiento del Sistema de Protección Social en Salud. por lo que cuenta con autonomía técnica.. de conformidad con los artículos 4o. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable. DISPONIBILIDAD PRESUPUESTARIA 6. II. cargo que quedó debidamente acreditado con la copia del nombramiento que se adjuntó a “EL ACUERDO MARCO”. Delegación Alvaro Obregón. VII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. VI y XIII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. y 6 fracción I del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. Distrito Federal. asiste a la suscripción del presente Convenio Específico. de conformidad con los artículos 4o. y de los programas de atención a grupos indígenas. incluyendo el desarrollo de programas de salud dirigidos a grupos indígenas. DOMICILIO 7. de conformidad con los artículos 4o. 16. DECLARA “LA ENTIDAD”: PERSONALIDAD 1. fracción III y 27 de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Campeche. 2 literal C. Que el Secretario de Finanzas. es un órgano desconcentrado de la Secretaría de Salud en términos de los artículos 77 bis 35 de la Ley General de Salud. coadyuvar. párrafo tercero. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable para garantizar el cumplimiento de las normas financieras y de operación. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable desde una perspectiva intercultural que promueva el respeto a la persona y su cultura. cargo que quedó debidamente acreditado con la copia del nombramiento que se adjuntó a “EL ACUERDO MARCO”. 16. fracción XI y 35 de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Campeche. marginados. fracción V. impulsar. . párrafo tercero. FACULTADES 4. coordinar y vincular acciones del Sistema de Protección Social en Salud con las de otros programas sociales para la atención a grupos indígenas. 2.

artículo 77.OBJETO.- . 16. Municipio y Estado de Campeche. 28 y 35. artículos 1o. artículos 76 al 81 del Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Protección Social en Salud y su Transitorio Décimo Cuarto. conforme a los lineamientos establecidos en las Reglas de Operación del Programa. código postal 24000. Cláusula Quinta. entre 61 y Circuito Baluartes. Constitucional.El monto total de los recursos federales a transferir. Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. DOMICILIO 5. 27. artículos 66. Control y Supervisión del Manejo de los Recursos del Sistema de Protección Social en Salud. Cláusula Segunda. IV y XI. el momento del devengo para los recursos federales a transferir.20 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 ALCANCES 4.- Fines. Cláusula Tercera. y numeral 4 del capítulo 2 de los Mecanismos para la contabilización de los Recursos a integrar en la aportación solidaria federal. 77 bis 32. para el ejercicio fiscal 2012. en específico los artículos 77 bis 11 al 77 bis 19 de la Ley General de Salud. para el ejercicio fiscal 2012 (Reglas de Operación). “LA SECRETARIA” y “LA ENTIDAD” convienen lo siguiente: Transferencia de Recursos Federales. Reglamento de la Ley General de Salud en materia de Protección Social en Salud. respecto de la Transparencia. fracciones III. 1. 3. 77 bis 11 al 77 bis 19. 77 bis 1.. 2. artículo 4. Constitución Política del Estado de Campeche. Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. último párrafo. y 23. en la ciudad de San Francisco de Campeche. El Seguro Médico para una Nueva Generación como parte del Sistema de Protección Social en Salud establecido en el artículo 4o. Comprometer que los recursos federales a transferir sean destinados para el cumplimiento de los fines que se establecen en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. Ley General de Salud. FUNDAMENTACION Resultan aplicables al presente instrumento jurídico: Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Que sus prioridades para alcanzar los objetivos pretendidos a través del presente instrumento son: fortalecer los servicios de salud en “LA ENTIDAD” para ofrecer la atención médica a los beneficiarios del Seguro Médico para una Nueva Generación. las partes celebran el presente Convenio al tenor de las siguientes: CLAUSULAS PRIMERA. colonia centro. artículo 39. artículos 76 al 81 y su Transitorio Décimo Cuarto. y de conformidad con las Reglas establecidas en el Título Tercero Bis. Suficiencia presupuestal global. artículos 9. respecto de las Aportaciones al Sistema de Protección Social en Salud.- Devengo para la transferencia de recursos federales 4. 174 y 175. Que para todos los efectos legales relacionados con este Convenio Específico señala como su domicilio el Palacio de Gobierno sito en un predio sin número de la Calle 8. Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Campeche. artículos 4. su naturaleza normativa y presupuestal. 13 apartado B). El monto total de los recursos federales a transferir deberán considerarse como suficiencia presupuestal global para fortalecer las acciones para el cumplimiento de los fines. Establecer en términos de las disposiciones aplicables. como parte integrante de las aportaciones Federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud a que se refieren las disposiciones legales y reglamentarias antes mencionadas.

mediante el aseguramiento médico universal de los niños nacidos a partir del 1o. CUARTA... con la finalidad de que los recursos transferidos y sus rendimientos financieros estén debidamente identificados.970. SEGUNDA. así como de los indicadores de resultados establecidos. de las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. Objetivo específico. en términos del artículo 9 y 13 apartado B) de la Ley General de Salud. en forma previa a la entrega de los recursos. Los recursos federales transferidos mencionados en la Cláusula Segunda del presente instrumento jurídico se considerarán como suficiencia presupuestaria global en favor de “LA ENTIDAD” a partir de la suscripción del presente Convenio Específico. Atender a la población nacida a partir del 1o.Las directrices que regularán vigencia. Cláusula Séptima. Cláusula Sexta. que no sean derechohabientes de alguna institución de seguridad social. quien a su vez notificará a la Dirección General de Financiamiento de la propia Comisión. . Contribuir a la disminución del empobrecimiento por motivos de salud.Para la administración y ejercicio de los recursos federales transferidos hasta su erogación total para los fines previstos. radicándose a través de la Secretaría de Finanzas de “LA ENTIDAD”.1 ”Apoyo económico a los SESA por incremento en la demanda de servicios”.TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES.) con cargo al presupuesto de “LA SECRETARIA”. informando de ello a “LA SECRETARIA”.3.00 (un millón diecinueve mil novecientos setenta pesos 00/100 M. de diciembre de 2006. conforme al calendario del presupuesto autorizado en términos de las disposiciones aplicables. para el ejercicio fiscal 2012. los cuales se señalan a continuación: Objetivo general. “LA SECRETARIA” transferirá recursos presupuestales correspondientes al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación a “LA ENTIDAD” para coordinar su participación con el Ejecutivo Federal.019. a la transferencia señalada en la presente clausula como la parte del Sistema de Protección Social en Salud correspondiente al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación y que forma parte integrante de las aportaciones Federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud.SUFICIENCIA PRESUPUESTAL GLOBAL. “LA SECRETARIA” realizará las ministraciones de la transferencia. a fin de dar cumplimiento a sus objetivos. Aspectos contractuales generales 7. para que cuente con un esquema de aseguramiento en salud de cobertura amplia. en términos de las disposiciones aplicables. deberá considerarse. para todos los efectos jurídico administrativos que corresponda. Una vez recibidos los recursos “LA ENTIDAD” deberá aplicarlos exclusivamente para fortalecer la estrategia del Seguro Médico para una Nueva Generación. que se encuentra especificada en el numeral 5. y cumplir con los fines del presente instrumento. modificaciones. de diciembre de 2006 y que no sea derechohabiente de alguna institución de seguridad social. Cláusulas Octava a Décima Cuarta.N.Informar sobre el seguimiento del ejercicio de los recursos transferidos. De conformidad con las disposiciones referidas en el capítulo de fundamentación.. Los rendimientos financieros que generen los recursos transferidos deberán destinarse a los fines del presente Convenio Específico. la cual será validada por la Dirección General de Afiliación y Operación de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. 5. para que se realice la transferencia de los recursos a “LA ENTIDAD” TERCERA. causas de terminación y rescisión.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 21 Administración y ejercicio de los recursos federales transferidos. Seguimiento del Gasto y los Indicadores 6. “LA SECRETARIA” transferirá a “LA ENTIDAD” recursos presupuestarios federales hasta por la cantidad de $1.FINES. Lo anterior con el propósito de que “LA ENTIDAD” pueda realizar las acciones administrativas que correspondan con la finalidad de realizar los compromisos contractuales. Para garantizar la entrega oportuna de las ministraciones “LA ENTIDAD” deberá realizar las acciones administrativas necesarias para asegurar el registro de la cuenta bancaria en la Tesorería de la Federación en forma inmediata a la suscripción del presente instrumento. en la cuenta bancaria productiva específica que ésta establezca para tal efecto. La transferencia de los recursos se hará de acuerdo a la afiliación reportada.

QUINTA.P. colonia Juárez. deberá proporcionar la información del seguimiento del gasto de los recursos federales transferidos mediante la funcionalidad que “LA SECRETARIA” proporcione para tal efecto. el cual deberá cumplir con lo siguiente: * * * * Ser expedido a nombre de la Secretaría de Salud / Comisión Nacional de Protección Social en Salud.ADMINISTRACION Y EJERCICIO DE LOS RECURSOS FEDERALES TRANSFERIDOS. para complementar las acciones que pudieran derivar del objeto del presente instrumento. D. Los recursos federales transferidos se deberán registrar como ingresos propios y serán destinados específicamente para dar cumplimiento a los objetivos del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. ni para cualquier otro gasto administrativo o de operación vinculado con el objeto del mismo. Título Tercero Bis de la Ley General de Salud denominado Transparencia. fecha de recepción del recurso por la Secretaría de Finanzas (o su equivalente). A dicha obligación le será aplicable el primer supuesto jurídico que señala el artículo 175 del Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. * 3) Los documentos justificativos para “LA SECRETARIA” de la obligación de pago serán: Las leyes aplicables.SEGUIMIENTO DEL GASTO Y LOS INDICADORES: 1) “LA SECRETARIA” y “LA ENTIDAD” convienen que para dar seguimiento al ejercicio del gasto dirigido al cumplimiento de los fines del presente Convenio Específico. y corresponde a “LA ENTIDAD”. Lo anterior en términos del Capítulo VII. las Reglas de Operación. Delegación Cuauhtémoc. 06600. destinar. nombre del programa y los conceptos relativos a los recursos presupuestarios federales recibidos. C. El recibo original deberá ser enviado a la Dirección General de Financiamiento de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. . Registro Federal de Contribuyentes: SSA630502CU1 Deberá contener la fecha de emisión.F. Los recursos Federales que se transfieran en los términos de este Convenio Específico no pierden su carácter Federal. sin menoscabo de las disposiciones establecidas en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. México.. Queda expresamente estipulado. los gastos administrativos quedan a cargo de “LA ENTIDAD”. y el presente Convenio Específico... Domicilio Fiscal: Lieja número 7. que realiza “LA SECRETARIA” en favor de “LA ENTIDAD” se consideran devengados para “LA SECRETARIA” una vez que se constituyó la obligación de entregar el recurso a los beneficiarios contenidos en el padrón a que se refiere las Reglas de Operación. Conforme a lo dispuesto en los artículos 77 bis 16 y 77 bis 32 de la Ley General de Salud. ni de operaciones inherentes a las obras y equipamiento. SEPTIMA.22 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Lo anterior.” 2) “LA ENTIDAD” por cada ministración de recursos federales deberá enviar un recibo que sea emitido por la Secretaría de Finanzas de “LA ENTIDAD”. Control y Supervisión. que establece que la administración y ejercicio de los recursos transferidos corresponde a “LA ENTIDAD”. 4) 5) SEXTA. los recursos federales transferidos forman parte del mecanismo de financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. el documento comprobatorio será el recibo a que se refiere el párrafo anterior.DEVENGO PARA LA TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES: 1) La transferencia de subsidios para cumplir con el objeto del presente instrumento. por lo que no implica la obligación de transferencias posteriores ni en ejercicios fiscales subsecuentes con cargo a la Federación. el cual es del tenor literal siguiente: “Los subsidios se considerarán devengados una vez que se haya constituido la obligación de entregar el recurso al beneficiario por haberse acreditado su elegibilidad antes del 31 de diciembre de cada ejercicio fiscal. para el ejercicio fiscal 2012 y demás disposiciones aplicables. administrar y ejercer dichos recursos hasta su erogación total para dar cumplimiento a los fines previstos en el presente convenio. dentro de los 90 días naturales posteriores a la misma. “LA ENTIDAD”. que la transferencia presupuestal a que se refiere el presente Convenio no es susceptible de presupuestarse en los ejercicios fiscales siguientes.

estableciendo domicilio. Aplicar los recursos a que se refiere la Cláusula Segunda de este instrumento a los fines establecidos en el mismo. Los recursos presupuestales federales transferidos. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales objeto de este Convenio. etc. Para los efectos de la presente Cláusula “LA ENTIDAD” se obliga a cumplir con la entrega oportuna del informe anual antes referido. de conformidad. para efecto de darle seguimiento a los indicadores establecidos en las Reglas de Operación. la diferencia entre el monto de los recursos transferidos y aquellos erogados. terminado el plazo “LA ENTIDAD” deberá presentar el Informe anual de la erogación total dentro de los siguientes 30 días. VII. con las Reglas de Operación. el cual forma parte del Sistema Nacional de Información de Salud (SINAIS) en términos de las disposiciones legales aplicables. V. que después de radicados en la Secretaría de Finanzas de “LA ENTIDAD”. deberán expedirse a nombre de “LA ENTIDAD”. al órgano técnico de fiscalización de la legislatura local en “LA ENTIDAD”.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 23 “LA ENTIDAD” deberá enviar. Asimismo. conceptos de pago. así como evaluar los resultados que se obtengan con los mismos. el informe anual del ejercicio del gasto de los recursos federales transferidos a través de la funcionalidad referida. considerando que dicha información es componente indispensable para efectos de Transparencia. Entregar trimestralmente por conducto de la Secretaría de Finanzas de “LA ENTIDAD” A “LA SECRETARIA”. Informar a “LA SECRETARIA” sobre el avance de las acciones respectivas y. no hayan sido ministrados a la unidad Ejecutora. “LA ENTIDAD” se obliga a: I. procediéndose a su reintegro al Erario Federal (Tesorería de la Federación) dentro de los 15 días siguientes en que los requiera “LA SECRETARIA”. RFC. Mantener actualizados los indicadores para resultados de los recursos transferidos. así como el plazo perentorio en el que realizará el ejercicio de los recursos hasta la erogación total dentro del mismo informe anual. 2) Por otra parte. deberá cumplir con los requisitos fiscales establecidos en las disposiciones federales aplicables. Control y Supervisión en la aplicación de los recursos federales transferidos y para el cumplimiento de los fines. así como la información adicional que estas últimas le requieran. hasta en tanto la misma le sea requerida por “LA SECRETARIA” y. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. IV. Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. así como los resultados de las evaluaciones que se hayan realizado. VI. así como que. contados a partir de la recepción de los recursos. en un plazo no mayor a tres días hábiles. “LA ENTIDAD” deberá señalar las causas y justificaciones. Informar sobre la suscripción de este Convenio Específico. En el caso de que al momento de presentar el informe no se haya realizado la erogación total de los recursos. OCTAVA. III. en su caso por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y/o los órganos fiscalizadores competentes de la Secretaría de la Función Pública.OBLIGACIONES DE “LA ENTIDAD”. Ministrar los recursos presupuestarios federales a que se refiere el presente instrumento. la relación detallada sobre las erogaciones del gasto elaborada por la unidad ejecutora y validada por la propia Secretaría de Finanzas de la Administración Pública Estatal. . en su caso. “LA ENTIDAD” se obliga a proporcionar la información de las variables de dichos indicadores a través del Sistema de Información en Salud. es información importante para la rendición de cuentas y para los efectos de los objetivos de fiscalización. a efecto que estos últimos estén en condiciones de iniciar acciones para dar cumplimiento a los fines de este Convenio Específico. se compromete a mantener bajo su custodia. a través de la Unidad Ejecutora la documentación comprobatoria original de los recursos presupuestarios federales erogados. II. durante el primer trimestre del año 2013. a través de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. o que una vez ministrados a esta última no sean ejercidos en los términos de este Convenio Específico. serán considerados por “LA SECRETARIA” como recursos ociosos. a la Unidad Ejecutora. como son los artículos 29 y 29-A del Código Fiscal de la Federación. por lo que se hace responsable del uso. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. aplicación y destino de los citados recursos..

conceptos de pago. VIII. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. El control. seguimiento y evaluación de los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento serán transferidos. realice la Secretaría de la Contraloría de “LA ENTIDAD”. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. control y evaluación que. IX. Transferir los recursos presupuestarios federales a que se refiere la Cláusula Segunda del presente Convenio Específico. ocasionando como consecuencia el reintegro y la suspensión de la ministración de recursos a “LA ENTIDAD”. vigilancia. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización. a la Auditoría Superior de la Federación y a la Secretaría de Contraloría de la Administración Pública Estatal. IX. etc. Informar en la Cuenta de la Hacienda Pública Federal y en los demás informes que sean requeridos. misma que deberá expedirse a nombre de “LA ENTIDAD”. por el importe de cada depósito y remitirlo a la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. “LA SECRETARIA” se obliga a: I. V. deberá cumplir con los requisitos fiscales que señala la normatividad vigente. solicitar la entrega de la documentación e información que permita observar el cumplimiento del presente convenio y el anexo 1. VI. Registro Federal de Contribuyentes. Verificar que los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento se transfieran. X. X. sobre la aplicación de los recursos transferidos con motivo del presente Convenio Específico. solicitando a “LA ENTIDAD”. Abstenerse de intervenir en el procedimiento de asignación de los contratos. NOVENA. sin perjuicio de las atribuciones que en la materia correspondan a otras instancias competentes del Ejecutivo Federal. el caso o casos en que los recursos presupuestales permanezcan ociosos o que no hayan sido aplicados por “LA ENTIDAD” para los fines que en este instrumento se determinan. que sustente y fundamente la aplicación de los recursos citados en la Cláusula Segunda del presente instrumento. estableciendo domicilio. II. VII. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal.. corresponderá a “LA SECRETARIA”. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. y a la Auditoría Superior de la Federación. en coordinación con “LA ENTIDAD”. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. en coordinación con la Secretaría de la Función Pública. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. Publicar en el Periódico Oficial de “LA ENTIDAD”. Emitir un recibo de comprobación de ministración de fondos. a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. III. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos.24 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 VIII.OBLIGACIONES DE “LA SECRETARIA”. Dar seguimiento. XI. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA ENTIDAD”. Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. . IV. no permanezcan ociosos y que sean aplicados únicamente para la realización de los fines a los cuales son destinados. Practicar visitas. de acuerdo con la disponibilidad presupuestaria y la afiliación reportada por los Regímenes Estatales de Protección Social en Salud. convenios o de cualquier otro instrumento jurídico que formalice “LA ENTIDAD” para cumplir con los fines para los cuales son destinados los recursos presupuestales federales transferidos. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA SECRETARIA”. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. sin perjuicio de las acciones de vigilancia. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. el presente instrumento. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales que se transfieren. Aplicar las medidas que procedan de acuerdo con la normatividad aplicable e informar a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. sobre el avance en el cumplimiento del objeto del presente instrumento.

DECIMA TERCERA.ANEXOS.El Director General de Financiamiento. hasta el 31 de diciembre de 2012.00 M. Por caso fortuito o fuerza mayor.Rúbrica.. ambas partes acuerdan tomar las medidas o mecanismos que permitan afrontar dichas contingencias. Cuando se determine que los recursos presupuestarios federales permanecen ociosos o que se utilizaron con fines distintos a los previstos en el presente instrumento. Las partes acuerdan que el presente Convenio podrá modificarse de común acuerdo y por escrito. ANEXO 1 DEL CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION IMPORTE MAXIMO DE LOS RECURSOS A TRANSFERIR Concepto Cantidad Número de nuevos afiliados 4..El Secretario de Finanzas.VIGENCIA. Por el incumplimiento de las obligaciones contraídas en el mismo..CAUSAS DE TERMINACION...970.00 (un millón diez y nueve mil novecientos setenta pesos 00/100 M. DECIMA..El Secretario de la Contraloría. por su parte se mantendrá en vigor para “LA ENTIDAD” hasta la erogación total de los recursos federales transferidos. El presente Convenio Específico podrá darse por terminado cuando se presente alguna de las siguientes causas: I. DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 25 Informar sobre la suscripción de este Convenio Específico.. Publicar en el Diario Oficial de la Federación.N. Jorge Humberto Shields Richaud.. DECIMA CUARTA.Rúbrica. DECIMA PRIMERA. (doscientos incremento en la diez pesos 00/100) por niño afiliado en el 2012 demanda de servicios ________________________________ . En todo caso.. lo firman por cuadruplicado.. Por estar satisfecho el objeto para el que fue celebrado.Por la Secretaría a los cinco días del mes de enero de dos mil doce. sin alterar su estructura y en estricto apego a las disposiciones jurídicas aplicables. El presente instrumento jurídico comenzará a surtir sus efectos a partir de la fecha de la suscripción del mismo. En caso de contingencias para la realización del Programa previsto en este Instrumento. Las modificaciones al Convenio Específico obligarán a sus signatarios a partir de la fecha de su firma.Rúbrica.Por la Secretaría: el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud. el que se menciona a continuación y que además tienen la misma fuerza legal que el presente convenio: Anexo 1. Por acuerdo de las partes. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. José Alfonso Medina y Medina. XIII.019.857 Importe total $1..MODIFICACIONES AL CONVENIO ESPECIFICO.. El presente Convenio Específico podrá rescindirse por las siguientes causas: I.. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización.Rúbrica. “Importe máximo de los recursos a transferir” Estando enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente Convenio Específico. Las partes reconocen como Anexos integrantes del presente Convenio. III. Tirso Agustín Rodríguez de la Gala Gómez. II. Enrique Iván González López.. el presente instrumento..N. y se mantendrá en vigor.Rúbrica. o. en términos de la Cláusula Segunda del presente convenio.) Apoyo económico por $210.Por la Entidad: el Secretario de Salud..Miércoles 16 de enero de 2013 XI. XII. a la Auditoría Superior de la Federación. para efectos del devengo de “LA SECRETARIA” a que hace referencia la Cláusula Quinta. DECIMA SEGUNDA. David García-Junco Machado. las medidas y mecanismos acordados serán formalizados mediante la suscripción del Convenio Específico modificatorio correspondiente.CAUSAS DE RESCISION.Por la Entidad a los cinco días del mes de enero de dos mil doce. II..

el primero de diciembre de 2006 se creó el Seguro Médico para una Nueva Generación. así como a la aplicación de recursos que por concepto de cuota social y aportaciones solidarias efectuarán los gobiernos federal. reducir las desigualdades. que el Ejecutivo Federal. celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Coahuila. en su artículo 4o. SECRETARIA DE SALUD Y DIRECTORA GENERAL DEL ORANISMO PUBLICO DESCENTRALIZADO DE LA ADMINISTRACION PUBLICA ESTATAL. transparencia. REPRESENTADA EN ESTE ACTO POR EL C. PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION. y éste. cuyo objetivo general se orienta a reducir la carga de enfermedad y discapacidad en la población de los recién nacidos. garantizar un trato adecuado a los usuarios. de Zaragoza. BERTHA CRISTINA CASTELLANOS MUÑOZ. CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS QUE. el cual se enuncia en el segundo párrafo de este apartado. selectividad y temporalidad que en ella se señalan. REPRESENTADO POR EL ING.. disponiendo que la Ley definirá las bases y modalidades para el acceso a los servicios de salud y establecerá la concurrencia de la Federación y las entidades federativas en materia de salubridad general. determina las condiciones futuras de esa generación. ASISTIDO POR EL DIRECTOR GENERAL DE FINANCIAMIENTO. contribuir a un crecimiento y desarrollo saludables durante los primeros años de vida. que les permita incorporarse a la sociedad con un desarrollo pleno de sus potencialidades físicas e intelectuales. la salud de los primeros años. Como una estrategia sustantiva para lograrlo. autorizará la ministración de los subsidios y transferencias con cargo a los presupuestos de las dependencias. El Plan Nacional de Desarrollo 2007-2012 dentro del eje tres. así como el derecho que tienen los niños y las niñas a la satisfacción de sus necesidades de salud. propone en materia de salud. MTRO. de conformidad con lo que establece la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. que sean incorporados al Sistema de Protección Social en Salud. JESUS JUAN OCHOA GALINDO. EN SU CARACTER DE SECRETARIO DE FINANZAS Y LA DRA. Para llevar a cabo el objetivo general del Seguro Médico para una Nueva Generación. AL QUE EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA “LA ENTIDAD”. equidad. Por ello. es decir. tiene un efecto significativo en la salud y la capacidad productiva en la edad adulta. ofrecer protección financiera en salud y fortalecer el sistema de salud.26 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 CONVENIO en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. DECLARACIONES Y CLAUSULAS SIGUIENTES: ANTECEDENTES La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece. el derecho de las personas a la protección de la salud. Dichas transferencias y subsidios deberán sujetarse a los criterios de objetividad. mismos que se otorgarán y ejercerán conforme a las disposiciones generales aplicables. CELEBRAN POR UNA PARTE EL EJECUTIVO FEDERAL. por lo que con fecha 21 de febrero de 2007 se publica en el Diario Oficial de la Federación el Acuerdo por el cual se establecen las disposiciones relativas a la vigencia de derechos de las familias con al menos un niño nacido en territorio Nacional a partir del 1 de diciembre de 2006. La condición de salud de los niños afecta de manera importante el rendimiento educativo de los escolares. DAVID GARCIA JUNCO MACHADO. . Y POR LA OTRA PARTE EL EJECUTIVO DEL ESTADO LIBRE Y SOBERANO DE COAHUILA DE ZARAGOZA. estatal y del Distrito Federal. CONFORME A LOS ANTECEDENTES. MTRO. justa y desarrollada. y en cuanto a la política social establece el compromiso de elevar el nivel de salud de los mexicanos. a través de una integración funcional y programática de las instituciones públicas bajo la rectoría de Salud. publicidad. avanzar hacia la universalidad en el acceso a los servicios médicos de calidad. La promoción de la salud de los niños representa un objetivo estratégico para todo Estado que pretenda construir una sociedad sana. resulta prioritario propiciar un estado de salud en los niños. mejorar la salud de las familias de menos ingresos y avanzar hacia un esquema de aseguramiento universal. POR CONDUCTO DE LA SECRETARIA DE SALUD A LA QUE EN ADELANTE SE LE DENOMINARA "LA SECRETARIA". por conducto de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. COMISIONADO NACIONAL DE PROTECCION SOCIAL EN SALUD. se realizará la transferencia de recursos a las Entidades Federativas. DENOMINADO “SERVICIOS DE SALUD DE COAHUILA” . GERARDO DE LA PEÑA HERNANDEZ. a su vez. que dispone en sus artículos 74 y 75.

2. y de los programas de atención a grupos indígenas. del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud. los esquemas y mecanismos financieros que sean necesarios para el funcionamiento del Sistema de Protección Social en Salud. cargo que quedó debidamente acreditado con nombramiento de fecha 28 de septiembre de 2011. en México. así como sus derechos humanos en salud. Delegación Alvaro Obregón. administrativa y de operación. Que para efectos del presente convenio señala como domicilio el ubicado en la calle Gustavo E. Que cuenta con la disponibilidad presupuestaria y el calendario del presupuesto autorizado correspondiente para hacer frente a las obligaciones derivadas de la suscripción del presente instrumento. comparece a la suscripción del presente Convenio. II. VII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. Que la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. fracción V. las de establecer y conducir la política nacional en materia de asistencia social y servicios médicos y salubridad general. 6. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable para garantizar el cumplimiento de las normas financieras y de operación. de conformidad con el artículo 9 fracciones III. coordinar y vincular acciones del Sistema de Protección Social en Salud con las de otros programas sociales para la atención a grupos indígenas. colonia Guadalupe Inn. así como de sus metas y objetivos. Que el Secretario de Finanzas.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL DECLARACIONES (Primera Sección) 27 I. 4. 100 y 103 de la Constitución Política del Estado de Coahuila de Zaragoza y sus correspondientes reformas mediante Decreto número 540 publicado en el Periódico Oficial de “LA ENTIDAD” en fecha 18 de noviembre de 2011. 2 literal C. código postal 01020. 4o. Que dentro de las facultades de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable. Que el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud tiene la competencia y legitimidad para suscribir el presente Convenio. a la cual le corresponde. y 6 fracción I del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. impulsar. 26 y 39 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. Que la Dirección General de Financiamiento tiene entre sus atribuciones diseñar y proponer en coordinación con las unidades administrativas de la Secretaría de Salud. de conformidad con los artículos 99. determinar los criterios para la operación y administración de los fondos generales y específicos relacionados con las funciones comprendidas en el Sistema de Protección Social en Salud y de los programas orientados a la atención de grupos vulnerables. por lo que cuenta con autonomía técnica.. 5. marginados. marginados. en términos de lo dispuesto en los artículos 2. fracción XII del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud y 3 del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. marginados. 18. con la participación de las unidades administrativas competentes de la Secretaría de Salud. Campa número 54. incluyendo el desarrollo de programas de salud dirigidos a grupos indígenas. coadyuvar. es un órgano desconcentrado de la Secretaría de Salud en términos de los artículos 77 bis 35 de la Ley General de Salud. 7. del cual se adjunta copia fotostática para formar parte del presente instrumento. VI y XIII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. conforme a lo establecido por el artículo 4 fracciones I. 21 y 29 de la . VI. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable desde una perspectiva intercultural que promueva el respeto a la persona y su cultura. 20 fracción VII. DE “LA SECRETARIA”: 1. Que es una dependencia de la Administración Pública Federal Centralizada. en las acciones de supervisión financiera del Sistema de Protección Social en Salud. 3. administrar los recursos financieros que en el marco del Sistema le suministre la Secretaría y efectuar las transferencias que correspondan a los Estados y al Distrito Federal. entre otras atribuciones. Distrito Federal. se encuentran las de instrumentar la política de protección social en salud. según se desprende de lo previsto en los artículos 38. DECLARA “LA ENTIDAD”: 1.

28 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Coahuila de Zaragoza publicada en el Periódico Oficial de “LA ENTIDAD” en fecha 30 de noviembre del 2011. 2. respecto de la Transparencia. 70 bis y 70 bis 1. 39 fracción I y 40.. Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. artículos 9. las partes celebran el presente Convenio al tenor de las siguientes: . 24. 33. cargo que queda debidamente acreditado con copia del nombramiento que se adjunta a este convenio. 23. artículo 4. 22. y numeral 4 del capítulo 2 de los Mecanismos para la contabilización de los Recursos a integrar en la aportación solidaria federal. 77 bis 1. artículos 76 al 81 y su Transitorio Décimo Cuarto. publicada en el Periódico Oficial de “LA ENTIDAD” No. 13 apartado B). artículos 20 fracciones VII y XI. 5 y 10 del Decreto por el que se crea el Organismo Público Descentralizado denominado “Servicios de Salud de Coahuila”. El Seguro Médico para una Nueva Generación como parte del Sistema de Protección Social en Salud establecido en el artículo 4o. Que para todos los efectos legales relacionados con este Convenio señala como su domicilio el ubicado en: calle Victoria número 312 Poniente. Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. comparece a la suscripción del presente Convenio. como parte integrante de las aportaciones Federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud a que se refieren las disposiciones legales y reglamentarias antes mencionadas. Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Control y Supervisión del Manejo de los Recursos del Sistema de Protección Social en Salud. en específico los artículos 77 bis 11 al 77 bis 19 de la Ley General de Salud. artículo 1o. 29. en la ciudad de Saltillo. 77 bis 32. de conformidad con los artículos 20 fracción XI. código postal 25000. Que la Secretaria de Salud y Directora General del Organismo Público Descentralizado de la Administración Pública Estatal denominado Servicios de Salud de Coahuila. artículos 76 al 81 del Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Protección Social en Salud y su Transitorio Décimo Cuarto. 39 fracción I y 40. Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Coahuila de Zaragoza. Zona Centro. Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Coahuila de Zaragoza. 3. cargo que queda debidamente acreditado con copia del nombramiento que se adjunta a este convenio. de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Coahuila de Zaragoza. artículo 39. y de conformidad con las Reglas establecidas en el Título Tercero Bis. Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. FUNDAMENTACION Resultan aplicables al presente instrumento jurídico: Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. respecto de las Aportaciones al Sistema de Protección Social en Salud. artículos 12 fracción VI. 29. 33. Constitucional. para el ejercicio fiscal 2012 (Reglas de Operación). y Ley Estatal de Salud. Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Protección Social en Salud. 174 y 175. y 6 y 19 del Reglamento Interior para el Organismo Público Descentralizado de la Administración Pública Estatal denominado “Servicios de Salud de Coahuila”. Coahuila de Zaragoza. 6o y 70 de la Ley Estatal de Salud. Que sus prioridades para alcanzar los objetivos pretendidos a través del presente instrumento son: fortalecer los Servicios de Salud en “LA ENTIDAD” para ofrecer la atención médica a los beneficiarios del Seguro Médico para una Nueva Generación. artículos 66. 4. 30. 3. conforme a los lineamientos establecidos en las Reglas de Operación del Programa. Ley General de Salud. artículo 77. 95 Extraordinario en fecha 30 de noviembre del 2011. 21 fracciones XX y XXVI. 77 bis 11 al 77 bis 19. 21 fracciones XX y XXVI.

El monto total de los recursos federales a transferir deberán considerarse como suficiencia presupuestal global para fortalecer las acciones para el cumplimiento de los fines. 3.500.Para la administración y ejercicio de los recursos federales transferidos hasta su erogación total para los fines previstos. a la transferencia señalada en la presente cláusula como la parte del Sistema de Protección Social en Salud correspondiente al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación y que forma parte integrante de las aportaciones Federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. Fines.N. con la finalidad de que los recursos transferidos y sus rendimientos financieros estén debidamente identificados. en la cuenta bancaria productiva específica que ésta establezca para tal efecto. en términos del artículo 9 y 13 apartado B) de la Ley General de Salud.320. su naturaleza normativa y presupuestal. para el ejercicio fiscal 2012.Las directrices que regularán vigencia.Establecer en términos de las disposiciones aplicables. Cláusula Tercera.. Cláusula Quinta. para todos los efectos jurídico administrativos que corresponda. el momento del devengo para los recursos federales a transferir. . causas de terminación y rescisión. radicándose a través de la Tesorería (o su equivalente) de “LA ENTIDAD”. Cláusula Séptima. “LA SECRETARIA” transferirá a “LA ENTIDAD” recursos presupuestarios federales hasta por la cantidad de $2.Informar sobre el seguimiento del ejercicio de los recursos transferidos. en forma previa a la entrega de los recursos. 2. modificaciones. Devengo para la transferencia de recursos federales 4. Los rendimientos financieros que generen los recursos transferidos deberán destinarse a los fines del presente convenio. “LA SECRETARIA” transferirá recursos presupuestales correspondientes al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación a “LA ENTIDAD” para coordinar su participación con el Ejecutivo Federal. Administración y ejercicio de los recursos federales transferidos..TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES. De conformidad con las disposiciones referidas en el capítulo de fundamentación. SEGUNDA.. informando de ello a “LA SECRETARIA”. Suficiencia presupuestal global.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL CLAUSULAS (Primera Sección) 29 PRIMERA. Seguimiento del Gasto y los Indicadores 6. Cláusula Segunda.OBJETO. deberá considerarse. Cláusulas Octava a Décima Cuarta. Aspectos contractuales generales 7. “LA SECRETARIA” y “LA ENTIDAD” convienen lo siguiente: Transferencia de Recursos Federales. “LA SECRETARIA” realizará las ministraciones de la transferencia. así como de los indicadores de resultados establecidos. 5.00 (dos millones trescientos veinte mil quinientos pesos 00/100 M.) con cargo al presupuesto de “LA SECRETARIA”.Comprometer que los recursos federales a transferir sean destinados para el cumplimiento de los fines que se establecen en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación.. conforme al calendario del presupuesto autorizado en términos de las disposiciones aplicables. Cláusula Sexta.El monto total de los recursos federales a transferir. 1.

para que cuente con un esquema de aseguramiento en salud de cobertura amplia. de diciembre de 2006.30 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Para garantizar la entrega oportuna de las ministraciones “LA ENTIDAD” deberá realizar las acciones administrativas necesarias para asegurar el registro de la cuenta bancaria en la Tesorería de la Federación en forma inmediata a la suscripción del presente instrumento. CUARTA. Delegación Cuauhtémoc. fecha de recepción del recurso por la Secretaría de Finanzas (o su equivalente). para el ejercicio fiscal 2012. Contribuir a la disminución del empobrecimiento por motivos de salud. el cual es del tenor literal siguiente: “Los subsidios se considerarán devengados una vez que se haya constituido la obligación de entregar el recurso al beneficiario por haberse acreditado su elegibilidad antes del 31 de diciembre de cada ejercicio fiscal. Registro Federal de Contribuyentes: SSA630502CU1 Deberá contener la fecha de emisión.. Lo anterior. Objetivo específico. que realiza “LA SECRETARIA” en favor de “LA ENTIDAD” se consideran devengados para “LA SECRETARIA” una vez que se constituyó la obligación de entregar el recurso a los beneficiarios contenidos en el padrón a que se refiere las Reglas de Operación. la cual será validada por la Dirección General de Afiliación y Operación de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. quien a su vez notificará a la Dirección General de Financiamiento de la propia Comisión. a fin de dar cumplimiento a sus objetivos. México. La transferencia de los recursos se hará de acuerdo a la afiliación reportada. A dicha obligación le será aplicable el primer supuesto jurídico que señala el artículo 175 del Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria..DEVENGO PARA LA TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES: 1) La transferencia de subsidios para cumplir con el objeto del presente instrumento. dentro de los 90 días naturales posteriores a la misma.FINES. de diciembre de 2006 y que no sea derechohabiente de alguna institución de seguridad social. Una vez recibidos los recursos “LA ENTIDAD” deberá aplicarlos exclusivamente para fortalecer la estrategia del Seguro Médico para una Nueva Generación.3. colonia Juárez. los gastos administrativos quedan a cargo de “LA ENTIDAD”.SUFICIENCIA PRESUPUESTAL GLOBAL. de las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación.. que se encuentra especificada en el numeral 5. que no sean derechohabientes de alguna institución de seguridad social. Los recursos federales transferidos mencionados en la Cláusula Segunda del presente instrumento jurídico se considerarán como suficiencia presupuestaria global en favor de “LA ENTIDAD” a partir de la suscripción del presente convenio. en términos de las disposiciones aplicables.F. y cumplir con los fines del presente instrumento. D. el cual deberá cumplir con lo siguiente: * * * * Ser expedido a nombre de la Secretaría de Salud/Comisión Nacional de Protección Social en Salud. Lo anterior con el propósito de que “LA ENTIDAD” pueda realizar las acciones administrativas que correspondan con la finalidad de realizar los compromisos contractuales.1 “Apoyo económico a los SESA por incremento en la demanda de servicios”. para el ejercicio fiscal 2012 y demás disposiciones aplicables. Domicilio Fiscal: Lieja número 7. para que se realice la transferencia de los recursos a “LA ENTIDAD” TERCERA. sin menoscabo de las disposiciones establecidas en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. mediante el aseguramiento médico universal de los niños nacidos a partir del 1o. QUINTA. nombre del programa y los conceptos relativos a los recursos presupuestarios federales recibidos. .” 2) “LA ENTIDAD” por cada ministración de recursos federales deberá enviar un recibo que sea emitido por la Secretaría de Finanzas (o su equivalente). los cuales se señalan a continuación: Objetivo general. Atender a la población nacida a partir del 1o. código postal 06600.

Los recursos federales transferidos se deberán registrar como ingresos propios y serán destinados específicamente para dar cumplimiento a los objetivos del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. así como que. y el presente Convenio.OBLIGACIONES DE “LA ENTIDAD”. OCTAVA. deberá proporcionar la información del seguimiento del gasto de los recursos federales transferidos mediante la funcionalidad que “LA SECRETARIA” proporcione para tal efecto. “LA ENTIDAD” se obliga a proporcionar la información de las variables de dichos indicadores a través del Sistema de Información en Salud. Para los efectos de la presente Cláusula “LA ENTIDAD” se obliga a cumplir con la entrega oportuna del informe anual antes referido. “LA ENTIDAD” deberá enviar. ni para cualquier otro gasto administrativo o de operación vinculado con el objeto del mismo. los recursos federales transferidos forman parte del mecanismo de financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. Conforme a lo dispuesto en los artículos 77 bis 16 y 77 bis 32 de la Ley General de Salud. “LA ENTIDAD”. Queda expresamente estipulado. así como el plazo perentorio en el que realizará el ejercicio de los recursos hasta la erogación total dentro del mismo informe anual. que establece que la administración y ejercicio de los recursos transferidos corresponde a “LA ENTIDAD”.. que la transferencia presupuestal a que se refiere el presente Convenio no es susceptible de presupuestarse en los ejercicios fiscales siguientes. Lo anterior en términos del Capítulo VII. para efecto de darle seguimiento a los indicadores establecidos en las Reglas de Operación. Los recursos Federales que se transfieran en los términos de este Convenio no pierden su carácter Federal. Los documentos justificativos para “LA SECRETARIA” de la obligación de pago serán: Las leyes aplicables. durante el primer trimestre del año 2013.. terminado el plazo “LA ENTIDAD” deberá presentar el Informe anual de la erogación total dentro de los siguientes 30 días. aplicación y destino de los citados recursos. considerando que dicha información es componente indispensable para efectos de Transparencia. 4) 5) SEXTA. Control y Supervisión. es información importante para la rendición de cuentas y para los efectos de los objetivos de fiscalización. Aplicar los recursos a que se refiere la Cláusula Segunda de este instrumento a los fines establecidos en el mismo. ni de operaciones inherentes a las obras y equipamiento.Miércoles 16 de enero de 2013 * 3) DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 31 El recibo original deberá ser enviado a la Dirección General de Financiamiento de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. “LA ENTIDAD” se obliga a: I. Control y Supervisión en la aplicación de los recursos federales transferidos y para el cumplimiento de los fines. SEPTIMA..SEGUIMIENTO DEL GASTO Y LOS INDICADORES: 1) “LA SECRETARIA” y “LA ENTIDAD” convienen que para dar seguimiento al ejercicio del gasto dirigido al cumplimiento de los fines del presente convenio. el informe anual del ejercicio del gasto de los recursos federales transferidos a través de la funcionalidad referida. 2) Por otra parte. para complementar las acciones que pudieran derivar del objeto del presente instrumento. “LA ENTIDAD” deberá señalar las causas y justificaciones. por lo que se hace responsable del uso. . En el caso de que al momento de presentar el informe no se haya realizado la erogación total de los recursos. Título Tercero Bis de la Ley General de Salud denominado Transparencia. el documento comprobatorio será el recibo a que se refiere el párrafo anterior. y corresponde a “LA ENTIDAD”. las Reglas de Operación.ADMINISTRACION Y EJERCICIO DE LOS RECURSOS FEDERALES TRANSFERIDOS. el cual forma parte del Sistema Nacional de Información de Salud (SINAIS) en términos de las disposiciones legales aplicables. destinar. por lo que no implica la obligación de transferencias posteriores ni en ejercicios fiscales subsecuentes con cargo a la Federación. administrar y ejercer dichos recursos hasta su erogación total para dar cumplimiento a los fines previstos en el presente convenio.

en su caso. Mantener actualizados los indicadores para resultados de los recursos transferidos. VI. en un plazo no mayor a tres días hábiles. Los recursos presupuestales federales transferidos. de conformidad. procediéndose a su reintegro al Erario Federal (Tesorería de la Federación) dentro de los 15 días siguientes en que los requiera “LA SECRETARIA”. Ministrar los recursos presupuestarios federales a que se refiere el presente instrumento.32 II. Emitir un recibo de comprobación de ministración de fondos. así como la información adicional que estas últimas le requieran. V. III. a través de la Secretaría de Finanzas (o su equivalente) la documentación comprobatoria original de los recursos presupuestarios federales erogados. XI. etc. conceptos de pago. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. VII. la diferencia entre el monto de los recursos transferidos y aquellos erogados. la relación detallada sobre las erogaciones del gasto elaborada por la unidad ejecutora y validada por la propia Secretaría de Finanzas (o su equivalente). X. al órgano técnico de fiscalización de la legislatura local en “LA ENTIDAD”. deberán expedirse a nombre de “LA ENTIDAD”. con las Reglas de Operación. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. IV. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA SECRETARIA”. a través de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. a efecto que estos últimos estén en condiciones de iniciar acciones para dar cumplimiento a los fines de este Convenio. por el importe de cada depósito y remitirlo a la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. IX. se compromete a mantener bajo su custodia. VIII. a la unidad ejecutora. así como evaluar los resultados que se obtengan con los mismos. hasta en tanto la misma le sea requerida por “LA SECRETARIA” y. deberá cumplir con los requisitos fiscales establecidos en las disposiciones federales aplicables. Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. Publicar en el órgano de difusión oficial de la localidad. estableciendo domicilio. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. no hayan sido ministrados a la unidad ejecutora. Asimismo. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización. contados a partir de la recepción de los recursos. que después de radicados en la Secretaría de Finanzas (o su equivalente) de “LA ENTIDAD”. RFC. así como los resultados de las evaluaciones que se hayan realizado. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. . serán considerados por “LA SECRETARIA” como recursos ociosos. en su caso por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y/o los órganos fiscalizadores competentes de la Secretaría de la Función Pública. como son los artículos 29 y 29-A del Código Fiscal de la Federación. el presente instrumento. Informar a “LA SECRETARIA” sobre el avance de las acciones respectivas y. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Entregar trimestralmente por conducto de la Secretaría de Finanzas (o su equivalente) a “LA SECRETARIA”. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales objeto de este Convenio. o que una vez ministrados a esta última no sean ejercidos en los términos de este convenio. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. Informar sobre la suscripción de este Convenio.

Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. VI. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales que se transfieren. El control. a la Auditoría Superior de la Federación y a la Secretaría de Fiscalización y Rendición de Cuentas en el ámbito estatal. II. que sustente y fundamente la aplicación de los recursos citados en la Cláusula Segunda del presente instrumento. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. Practicar visitas. Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. VIII. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. y a la Auditoría Superior de la Federación. Transferir los recursos presupuestarios federales a que se refiere la Cláusula Segunda del presente Convenio. XI. misma que deberá expedirse a nombre de “LA ENTIDAD”. realice el órgano de control de “LA ENTIDAD”. Informar sobre la suscripción de este Convenio. Verificar que los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento se transfieran. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. ocasionando como consecuencia el reintegro y la suspensión de la ministración de recursos a “LA ENTIDAD”.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 33 NOVENA. XII. corresponderá a “LA SECRETARIA”. convenios o de cualquier otro instrumento jurídico que formalice “LA ENTIDAD” para cumplir con los fines para los cuales son destinados los recursos presupuestales federales transferidos. sin perjuicio de las atribuciones que en la materia correspondan a otras instancias competentes del Ejecutivo Federal. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. etc. el presente instrumento. . seguimiento y evaluación de los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento serán transferidos. en coordinación con “LA ENTIDAD”. XIII. a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. no permanezcan ociosos y que sean aplicados únicamente para la realización de los fines a los cuales son destinados. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. X. Informar en la Cuenta de la Hacienda Pública Federal y en los demás informes que sean requeridos. “LA SECRETARIA” se obliga a: I. en coordinación con la Secretaría de la Función Pública. V. conceptos de pago. Aplicar las medidas que procedan de acuerdo con la normatividad aplicable e informar a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. sin perjuicio de las acciones de vigilancia. solicitando a “LA ENTIDAD”.OBLIGACIONES DE “LA SECRETARIA”. sobre la aplicación de los recursos transferidos con motivo del presente Convenio. Abstenerse de intervenir en el procedimiento de asignación de los contratos. sobre el avance en el cumplimiento del objeto del presente instrumento. VII. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. IV. el caso o casos en que los recursos presupuestales permanezcan ociosos o que no hayan sido aplicados por “LA ENTIDAD” para los fines que en este instrumento se determinan. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA ENTIDAD”. solicitar la entrega de la documentación e información que permita observar el cumplimiento del presente convenio y el anexo 1. vigilancia. a la Auditoría Superior de la Federación. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. estableciendo domicilio. Publicar en el Diario Oficial de la Federación. de acuerdo con la disponibilidad presupuestaria y la afiliación reportada por los Regímenes Estatales de Protección Social en Salud. Dar seguimiento. deberá cumplir con los requisitos fiscales que señala la normatividad vigente. III.. IX. Registro Federal de Contribuyentes. control y evaluación que.

.320. Jesús Juan Ochoa Galindo. para efectos del devengo de “LA SECRETARIA” a que hace referencia la Cláusula Quinta.00 (dos millones trescientos veinte mil quinientos pesos 00/100 M. En caso de contingencias para la realización del Programa previsto en este Instrumento...Por la Secretaría a los dieciséis días del mes de marzo de dos mil doce. Las partes reconocen como Anexos integrantes del presente Convenio.. DECIMA SEGUNDA... Bertha Cristina Castellanos Muñoz. Por caso fortuito o fuerza mayor.N.00 M. Por acuerdo de las partes...Por la Entidad: el Secretario de Finanzas.ANEXOS. el que se menciona a continuación y que además tienen la misma fuerza legal que el presente convenio: Anexo 1. Las partes acuerdan que el presente Convenio podrá modificarse de común acuerdo y por escrito. Por el incumplimiento de las obligaciones contraídas en el mismo.Por la Entidad a los dieciséis días del mes de marzo de dos mil doce.. Las modificaciones al Convenio obligarán a sus signatarios a partir de la fecha de su firma. David García-Junco Machado.La Secretaria de Salud.500. III. DECIMA CUARTA. ambas partes acuerdan tomar las medidas o mecanismos que permitan afrontar dichas contingencias. (doscientos incremento en la diez pesos 00/100) por demanda de servicios niño afiliado en el 2012 ______________________________ . II. las medidas y mecanismos acordados serán formalizados mediante la suscripción del convenio modificatorio correspondiente.. por su parte se mantendrá en vigor para “LA ENTIDAD” hasta la erogación total de los recursos federales transferidos. DECIMA PRIMERA. y se mantendrá en vigor.. hasta el 31 de diciembre de 2012. “Importe máximo de los recursos a transferir” Estando enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente Convenio.Rúbrica.MODIFICACIONES AL CONVENIO. DECIMA TERCERA. sin alterar su estructura y en estricto apego a las disposiciones jurídicas aplicables. o. y Directora General del Organismo Público Descentralizado de la Administración Pública Estatal Denominado Servicios de Salud de Coahuila..Rúbrica.050 Importe total $2. en términos de la Cláusula Segunda del presente convenio.Rúbrica.Por la Secretaría: el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud.) Apoyo económico por $210.El Director General de Financiamiento. El presente instrumento jurídico comenzará a surtir sus efectos a partir de la fecha de la suscripción del mismo. Gerardo de la Peña Hernández. lo firman por cuadruplicado.N.CAUSAS DE RESCISION.Rúbrica.34 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 DECIMA. ANEXO 1 DEL CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION IMPORTE MAXIMO DE LOS RECURSOS A TRANSFERIR Concepto Cantidad Número de nuevos afiliados 11. Cuando se determine que los recursos presupuestarios federales permanecen ociosos o que se utilizaron con fines distintos a los previstos en el presente instrumento... Por estar satisfecho el objeto para el que fue celebrado.CAUSAS DE TERMINACION. En todo caso. El presente Convenio podrá darse por terminado cuando se presente alguna de las siguientes causas: I. II.VIGENCIA. El presente Convenio podrá rescindirse por las siguientes causas: I.

REPRESENTADO POR EL DR. . reducir las desigualdades. Dichas transferencias y subsidios deberán sujetarse a los criterios de objetividad. así como a la aplicación de recursos que por concepto de cuota social y aportaciones solidarias efectuarán los gobiernos federal. Y POR LA OTRA PARTE EL EJECUTIVO DEL ESTADO LIBRE Y SOBERANO DE CHIAPAS. Por ello. 3. ofrecer protección financiera en salud y fortalecer el sistema de salud. El Plan Nacional de Desarrollo 2007-2012 dentro del eje tres. JOSE ALFONSO MEDINA Y MEDINA. la salud de los primeros años. garantizar un trato adecuado a los usuarios. justa y desarrollada. que dispone en sus artículos 74 y 75.. el primero de diciembre de 2006 se creó el Seguro Médico para una Nueva Generación. el cual se enuncia en el numeral 2 de este apartado. determina las condiciones futuras de esa generación. que les permita incorporarse a la sociedad con un desarrollo pleno de sus potencialidades físicas e intelectuales. por lo que con fecha 21 de febrero de 2007 se publica en el Diario Oficial de la Federación el Acuerdo por el cual se establecen las disposiciones relativas a la vigencia de derechos de las familias con al menos un niño nacido en territorio Nacional a partir del 1 de diciembre de 2006. se realizará la transferencia de recursos a las Entidades Federativas. contribuir a un crecimiento y desarrollo saludables durante los primeros años de vida. selectividad y temporalidad que en ella se señalan. Para llevar a cabo el objetivo general del Seguro Médico para una Nueva Generación. AL QUE EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. LIC. COMISIONADO NACIONAL DE PROTECCION SOCIAL EN SALUD. avanzar hacia la universalidad en el acceso a los servicios médicos de calidad. propone en materia de salud. mejorar la salud de las familias de menos ingresos y avanzar hacia un esquema de aseguramiento universal. POR CONDUCTO DE LA SECRETARIA DE SALUD A LA QUE EN ADELANTE SE LE DENOMINARA "LA SECRETARIA". ASISTIDO POR EL DIRECTOR GENERAL DE FINANCIAMIENTO. DECLARACIONES Y CLAUSULAS SIGUIENTES: ANTECEDENTES 1. REPRESENTADA EN ESTE ACTO POR EL C. a través de una integración funcional y programática de las instituciones públicas bajo la rectoría de Salud. transparencia. CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS QUE. Como una estrategia sustantiva para lograrlo. La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece. DAVID GARCIA-JUNCO MACHADO. publicidad. CONFORME A LOS ANTECEDENTES. La promoción de la salud de los niños representa un objetivo estratégico para todo Estado que pretenda construir una sociedad sana. 2. cuyo objetivo general se orienta a reducir la carga de enfermedad y discapacidad en la población de los recién nacidos. en su artículo 4o. La condición de salud de los niños afecta de manera importante el rendimiento educativo de los escolares. EN SU CARACTER DE SECRETARIO DE SALUD Y DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SALUD Y EL LIC. así como el derecho que tienen los niños y las niñas a la satisfacción de sus necesidades de salud. CELEBRAN POR UNA PARTE EL EJECUTIVO FEDERAL. JAMES GOMEZ MONTES. CARLOS JAIR JIMENEZ BOLAÑOS CACHO. disponiendo que la Ley definirá las bases y modalidades para el acceso a los servicios de salud y establecerá la concurrencia de la Federación y las entidades federativas en materia de salubridad general. que el Ejecutivo Federal. resulta prioritario propiciar un estado de salud en los niños. es decir. a su vez. PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION. 4. que sean incorporados al Sistema de Protección Social en Salud. equidad. y en cuanto a la política social establece el compromiso de elevar el nivel de salud de los mexicanos. de conformidad con lo que establece la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Chiapas.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 35 CONVENIO en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. y éste. MTRO. el derecho de las personas a la protección de la salud. mismos que se otorgarán y ejercerán conforme a las disposiciones generales aplicables. autorizará la ministración de los subsidios y transferencias con cargo a los presupuestos de las dependencias. tiene un efecto significativo en la salud y la capacidad productiva en la edad adulta. por conducto de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. EN SU CARACTER DE SECRETARIO DE HACIENDA. estatal y del Distrito Federal.

es un órgano desconcentrado de la Secretaría de Salud en términos de los artículos 77 bis 35 de la Ley General de Salud. 2. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable desde una perspectiva intercultural que promueva el respeto a la persona y su cultura. en términos del artículo 9 de la Ley General de Salud. fracción XII del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud y 3 del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. así como de sus metas y objetivos.36 5. 26 y 39 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. coordinar y vincular acciones del Sistema de Protección Social en Salud con las de otros programas sociales para la atención a grupos indígenas. 2 literal C. marginados. administrativa y de operación. Que la Dirección General de Financiamiento tiene entre sus atribuciones diseñar y proponer en coordinación con las unidades administrativas de la Secretaría de Salud. Que cuenta con la disponibilidad presupuestaria y el calendario del presupuesto autorizado correspondiente para hacer frente a las obligaciones derivadas de la suscripción del presente instrumento. Que la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. en términos de lo dispuesto en los artículos 2. se encuentran las de instrumentar la política de protección social en salud. FACULTADES 4. conforme a lo establecido por el artículo 4 fracciones I. marginados. Que es una dependencia de la Administración Pública Federal Centralizada. del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud. 5. a la cual le corresponde. entre otras atribuciones. DISPONIBILIDAD PRESUPUESTARIA 6. “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” y “LA SECRETARIA” celebraron el Acuerdo marco de Coordinación. fracción V. con la participación de las unidades administrativas competentes de la Secretaría de Salud. administrar los recursos financieros que en el marco del Sistema le suministre la Secretaría y efectuar las transferencias que correspondan a los Estados y al Distrito Federal. incluyendo el desarrollo de programas de salud dirigidos a grupos indígenas. así como para fijar las bases y mecanismos generales a través de los cuales serían transferidos. marginados. por lo que cuenta con autonomía técnica. Que el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud tiene la competencia y legitimidad para suscribir el presente Convenio. (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Con fecha 29 de febrero de 2008. determinar los criterios para la operación y administración de los fondos generales y específicos relacionados con las funciones comprendidas en el Sistema de Protección Social en Salud y de los programas orientados a la atención de grupos vulnerables. del cual se adjunta copia fotostática para formar parte del presente instrumento. . de conformidad con el artículo 9 fracciones III. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable para garantizar el cumplimiento de las normas financieras y de operación. DE “LA SECRETARIA”: PERSONALIDAD 1. así como sus derechos humanos en salud. y de los programas de atención a grupos indígenas. coadyuvar. en las acciones de supervisión financiera del Sistema de Protección Social en Salud. cargo que quedó debidamente acreditado con nombramiento de fecha 28 de septiembre de 2011. las de establecer y conducir la política nacional en materia de asistencia social y servicios médicos y salubridad general. los esquemas y mecanismos financieros que sean necesarios para el funcionamiento del Sistema de Protección Social en Salud. 3. mediante la para coordinar su participación con el Ejecutivo Federal. impulsar. VI y XIII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. VII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. VI. en lo sucesivo “EL ACUERDO MARCO”. según se desprende de lo previsto en los artículos 38. con objeto de facilitar la concurrencia en la prestación de servicios en materia de salubridad general. y 6 fracción I del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. DECLARACIONES I. Que dentro de las facultades de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud.

6. fracciones II y XIII. Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. asiste a la suscripción del presente Convenio. Edificio “C”. artículos 66. 27 fracción XIII y 39 de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Chiapas. 5. respecto de la Transparencia. respecto de las Aportaciones al Sistema de Protección Social en Salud. así como los artículos 2 y 18 fracción I de la Ley de Entidades Paraestatales del Estado de Chiapas. las partes celebran el presente Convenio al tenor de las siguientes: . de conformidad con los artículos 6. 12 fracción II. 2. Distrito Federal. Tuxtla Gutiérrez. artículo 39. Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Chiapas. Maya. fracciones I y II. 44 fracción VII.Miércoles 16 de enero de 2013 DOMICILIO 7. 10. Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. en específico los artículos 77 Bis 11 al 77 Bis 19 de la Ley General de Salud. Que el Secretario de Hacienda. para el ejercicio fiscal 2012 (Reglas de Operación). 20. 9. Control y Supervisión del Manejo de los Recursos del Sistema de Protección Social en Salud. 27 fracción II y 29 de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Chiapas. Ley General de Salud. artículos 1. 20. ALCANCES 3. 29010. DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 37 Que para efectos del presente convenio señala como domicilio el ubicado en la Calle Gustavo E. y 45 párrafo primero. Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Chiapas. 174 y 175. asiste a la suscripción del presente Convenio. Reglamento de la Ley General de Salud en materia de Protección Social en Salud. en México. y de conformidad con las Reglas establecidas en el Título Tercero Bis. código postal 01020. 10. El Seguro Médico para una Nueva Generación como parte del Sistema de Protección Social en Salud establecido en el artículo 4o. DOMICILIO 4. Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. 2. 77 bis 11 al 77 bis 19. FUNDAMENTACION Resultan aplicables al presente instrumento jurídico: Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. 10. II. Constitucional. artículos 9. y numeral 4 del capítulo 2 de los Mecanismos para la contabilización de los Recursos a integrar en la aportación solidaria federal. 36. Que sus prioridades para alcanzar los objetivos pretendidos a través del presente instrumento son: fortalecer los servicios de salud en la Entidad para ofrecer la atención médica a los beneficiarios de Seguro Médico para una Nueva Generación. artículo 77. 27. 9. C. artículos 76 al 81 y su Transitorio Décimo Cuarto. Campa número 54. 12 fracción II. conforme a los lineamientos establecidos en las Reglas de Operación del Programa. artículos 2. DECLARA “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”: PERSONALIDAD 1. como parte integrante de las aportaciones federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud a que se refieren las disposiciones legales y reglamentarias antes mencionadas. Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Que para todos los efectos legales relacionados con este Convenio señala como su domicilio el ubicado la Unidad Administrativa. Delegación Alvaro Obregón. 77 bis 1. cargo que quedó debidamente acreditado con la copia del nombramiento que se adjuntó a “EL ACUERDO MARCO”. colonia Guadalupe Inn. 13 apartado B). de conformidad con los artículos 6. 77 bis 32. Chiapas. artículo 4.P. 29 y 39. cargo que quedó debidamente acreditado con la copia del nombramiento que se adjuntó a “EL ACUERDO MARCO”. Col. Que el Secretario de Salud y Director General del Instituto de Salud. 12 fracción II. 9. artículos 76 al 81 del Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Protección Social en Salud y su Transitorio Décimo Cuarto. 20.

“LA SECRETARIA” y “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” convienen lo siguiente: Transferencia de Recursos Federales 1.Establecer en términos de las disposiciones aplicables.) con cargo al presupuesto de “LA SECRETARIA”. para todos los efectos jurídico administrativos que corresponda. para el ejercicio fiscal 2012. Cláusula Quinta. en forma previa a la entrega de los recursos. Suficiencia presupuestal global 2. en términos del artículo 9 y 13 apartado B) de la Ley General de Salud. radicándose a través de la Secretaría de Hacienda de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. en la cuenta bancaria productiva específica que ésta establezca para tal efecto. . con la finalidad de que los recursos transferidos y sus rendimientos financieros estén debidamente identificados. conforme al calendario del presupuesto autorizado en términos de las disposiciones aplicables. Seguimiento del Gasto y los Indicadores 6. Cláusula Sexta. modificaciones.Informar sobre el seguimiento del ejercicio de los recursos transferidos.590. Cláusula Segunda.OBJETO.00 (siete millones ciento cincuenta y seis mil quinientos noventa pesos 00/100 M..N. Para garantizar la entrega oportuna de las ministraciones “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” deberá realizar las acciones administrativas necesarias para asegurar el registro de la cuenta bancaria en la Tesorería de la Federación en forma inmediata a la suscripción del presente instrumento. su naturaleza normativa y presupuestal.156.Las directrices que regularán vigencia.. informando de ello a “LA SECRETARIA”. Cláusula Séptima.Comprometer que los recursos federales a transferir sean destinados para el cumplimiento de los fines que se establecen en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. Administración y ejercicio de los recursos federales transferidos 5. De conformidad con las disposiciones referidas en el capítulo de fundamentación. Cláusula Tercera. SEGUNDA.38 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL CLAUSULAS Miércoles 16 de enero de 2013 PRIMERA. así como de los indicadores de resultados establecidos. “LA SECRETARIA” realizará las ministraciones de la transferencia.Para la administración y ejercicio de los recursos federales transferidos hasta su erogación total para los fines previstos. “LA SECRETARIA” transferirá a “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” recursos presupuestarios federales hasta por la cantidad de $7. el momento del devengo para los recursos federales a transferir. causas de terminación y rescisión.El monto total de los recursos federales a transferir deberán considerarse como suficiencia presupuestal global para fortalecer las acciones para el cumplimiento de los fines. “LA SECRETARIA” transferirá recursos presupuestales correspondientes al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación a “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” para coordinar su participación con el Ejecutivo Federal. Los rendimientos financieros que generen los recursos transferidos deberán destinarse a los fines del presente convenio. Aspectos contractuales generales 7. Fines 3. a la transferencia señalada en la presente cláusula como la parte del Sistema de Protección Social en Salud correspondiente al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación y que forma parte integrante de las aportaciones federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. deberá considerarse.TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES.El monto total de los recursos federales a transferir. Devengo para la transferencia de recursos federales 4. Cláusulas Octava a Décima Cuarta.

que realiza “LA SECRETARIA” en favor de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” se consideran devengados para “LA SECRETARIA” una vez que se constituyó la obligación de entregar el recurso a los beneficiarios contenidos en el padrón a que se refiere las Reglas de Operación.FINES.. en términos de las disposiciones aplicables. nombre del programa y los conceptos relativos a los recursos presupuestarios federales recibidos. de diciembre de 2006. Lo anterior. y cumplir con los fines del presente instrumento. México. Lo anterior con el propósito de que “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” pueda realizar las acciones administrativas que correspondan con la finalidad de realizar los compromisos contractuales. dentro de los 90 días naturales posteriores a la misma. mediante el aseguramiento médico universal de los niños nacidos a partir del 1o. fecha de recepción del recurso por la Secretaría de Hacienda de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. para que se realice la transferencia de los recursos a “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” TERCERA. 06600. Delegación Cuauhtémoc.P. * 3) Los documentos justificativos para “LA SECRETARIA” de la obligación de pago serán: Las leyes aplicables.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 39 La transferencia de los recursos se hará de acuerdo a la afiliación reportada. el cual deberá cumplir con lo siguiente: * * * * Ser expedido a nombre de la Secretaría de Salud/Comisión Nacional de Protección Social en Salud.SUFICIENCIA PRESUPUESTAL GLOBAL. los cuales se señalan a continuación: Objetivo general. Domicilio Fiscal: Lieja número 7.F. Los recursos federales transferidos mencionados en la Cláusula Segunda del presente instrumento jurídico se considerarán como suficiencia presupuestaria global en favor de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” a partir de la suscripción del presente convenio. que no sean derechohabientes de alguna institución de seguridad social. las Reglas de Operación. de diciembre de 2006 y que no sea derechohabiente de alguna institución de seguridad social. C.1 ”Apoyo económico a los SESA por incremento en la demanda de servicios”. para el ejercicio fiscal 2012.3. colonia Juárez. QUINTA.. el documento comprobatorio será el recibo a que se refiere el párrafo anterior. a fin de dar cumplimiento a sus objetivos. Contribuir a la disminución del empobrecimiento por motivos de salud. el cual es del tenor literal siguiente: “Los subsidios se considerarán devengados una vez que se haya constituido la obligación de entregar el recurso al beneficiario por haberse acreditado su elegibilidad antes del 31 de diciembre de cada ejercicio fiscal. Registro Federal de Contribuyentes: SSA630502CU1 Deberá contener la fecha de emisión. ..” 2) “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” por cada ministración de recursos federales deberá enviar un recibo que sea emitido por la Secretaría de Hacienda de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. A dicha obligación le será aplicable el primer supuesto jurídico que señala el artículo 175 del Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. los gastos administrativos quedan a cargo de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. CUARTA. sin menoscabo de las disposiciones establecidas en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. la cual será validada por la Dirección General de Afiliación y Operación de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. que se encuentra especificada en el numeral 5. y el presente Convenio. Una vez recibidos los recursos “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” deberá aplicarlos exclusivamente para fortalecer la estrategia del Seguro Médico para una Nueva Generación. para que cuente con un esquema de aseguramiento en salud de cobertura amplia. Objetivo específico. para el ejercicio fiscal 2012 y demás disposiciones aplicables. quien a su vez notificará a la Dirección General de Financiamiento de la propia Comisión. El recibo original deberá ser enviado a la Dirección General de Financiamiento de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud.DEVENGO PARA LA TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES: 1) La transferencia de subsidios para cumplir con el objeto del presente instrumento. Atender a la población nacida a partir del 1o. D. de las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación.

en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. Título Tercero Bis de la Ley General de Salud denominado Transparencia. deberá proporcionar la información del seguimiento del gasto de los recursos federales transferidos mediante la funcionalidad que “LA SECRETARIA” proporcione para tal efecto. durante el primer trimestre del año 2013. II. Conforme a lo dispuesto en los artículos 77 bis 16 y 77 bis 32 de la Ley General de Salud. así como que. Control y Supervisión. Aplicar los recursos a que se refiere la Cláusula Segunda de este instrumento a los fines establecidos en el mismo. para efecto de darle seguimiento a los indicadores establecidos en las Reglas de Operación. aplicación y destino de los citados recursos. destinar.. así como el plazo perentorio en el que realizará el ejercicio de los recursos hasta la erogación total dentro del mismo informe anual. y corresponde a “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. el informe anual del ejercicio del gasto de los recursos federales transferidos a través de la funcionalidad referida. los recursos federales transferidos forman parte del mecanismo de financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. OCTAVA. “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” deberá enviar. “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” deberá señalar las causas y justificaciones. Los recursos federales transferidos se deberán registrar como ingresos propios y serán destinados específicamente para dar cumplimiento a los objetivos del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. ni de operaciones inherentes a las obras y equipamiento. por lo que no implica la obligación de transferencias posteriores ni en ejercicios fiscales subsecuentes con cargo a la Federación.. Lo anterior en términos del Capítulo VII. administrar y ejercer dichos recursos hasta su erogación total para dar cumplimiento a los fines previstos en el presente convenio. ni para cualquier otro gasto administrativo o de operación vinculado con el objeto del mismo.40 4) 5) (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Los recursos Federales que se transfieran en los términos de este Convenio no pierden su carácter Federal. el cual forma parte del Sistema Nacional de Información de Salud (SINAIS) en términos de las disposiciones legales aplicables. a través de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. SEXTA. SEPTIMA. que la transferencia presupuestal a que se refiere el presente Convenio no es susceptible de presupuestarse en los ejercicios fiscales siguientes.. . Queda expresamente estipulado. por lo que se hace responsable del uso. 2) Por otra parte. es información importante para la rendición de cuentas y para los efectos de los objetivos de fiscalización. “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” se obliga a proporcionar la información de las variables de dichos indicadores a través del Sistema de Información en Salud. terminado el plazo “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” deberá presentar el Informe anual de la erogación total dentro de los siguientes 30 días. para complementar las acciones que pudieran derivar del objeto del presente instrumento.SEGUIMIENTO DEL GASTO Y LOS INDICADORES 1) “LA SECRETARIA” y “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” convienen que para dar seguimiento al ejercicio del gasto dirigido al cumplimiento de los fines del presente convenio. Entregar trimestralmente por conducto de la Secretaría de Hacienda de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” a “LA SECRETARIA”. Control y Supervisión en la aplicación de los recursos federales transferidos y para el cumplimiento de los fines. que establece que la administración y ejercicio de los recursos transferidos corresponde a “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” se obliga a: I. la relación detallada sobre las erogaciones del gasto elaborada por la unidad ejecutora y validada por la propia Secretaría de Hacienda de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”.ADMINISTRACION Y EJERCICIO DE LOS RECURSOS FEDERALES TRANSFERIDOS.OBLIGACIONES DE “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. considerando que dicha información es componente indispensable para efectos de Transparencia. En el caso de que al momento de presentar el informe no se haya realizado la erogación total de los recursos. Para los efectos de la presente Cláusula “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” se obliga a cumplir con la entrega oportuna del informe anual antes referido.

Informar sobre la suscripción de este Convenio. en su caso por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y/o los órganos fiscalizadores competentes de la Secretaría de la Función Pública. que después de radicados en la Secretaría de Hacienda de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. Abstenerse de intervenir en el procedimiento de asignación de los contratos. sin perjuicio de las atribuciones que en la materia correspondan a otras instancias competentes del Ejecutivo Federal. Ministrar los recursos presupuestarios federales a que se refiere el presente instrumento. V. se compromete a mantener bajo su custodia.OBLIGACIONES DE “LA SECRETARIA”. VIII. contados a partir de la recepción de los recursos. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales objeto de este Convenio. como son los artículos 29 y 29-A del Código Fiscal de la Federación. NOVENA. serán considerados por “LA SECRETARIA” como recursos ociosos. RFC. hasta en tanto la misma le sea requerida por “LA SECRETARIA” y. o que una vez ministrados a esta última no sean ejercidos en los términos de este convenio. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. a la unidad ejecutora. así como la información adicional que estas últimas le requieran. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. convenios o de cualquier otro instrumento jurídico que formalice “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” para cumplir con los fines para los cuales son destinados los recursos presupuestales federales transferidos. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA SECRETARIA”. Los recursos presupuestales federales transferidos. en un plazo no mayor a tres días hábiles. deberán expedirse a nombre de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. “LA SECRETARIA” se obliga a: I. estableciendo domicilio. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización. con las Reglas de Operación. el presente instrumento. conceptos de pago. II. procediéndose a su reintegro al Erario Federal (Tesorería de la Federación) dentro de los 15 días siguientes en que los requiera “LA SECRETARIA”. así como los resultados de las evaluaciones que se hayan realizado. III. de conformidad. III. Mantener actualizados los indicadores para resultados de los recursos transferidos. Emitir un recibo de comprobación de ministración de fondos.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 41 Asimismo. a través de la Secretaría de Hacienda de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” la documentación comprobatoria original de los recursos presupuestarios federales erogados. no permanezcan ociosos y que sean aplicados únicamente para la realización de los fines a los cuales son destinados. Transferir los recursos presupuestarios federales a que se refiere la Cláusula Segunda del presente Convenio. IV. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. por el importe de cada depósito y remitirlo a la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. VII. no hayan sido ministrados a la unidad ejecutora. . deberá cumplir con los requisitos fiscales establecidos en las disposiciones federales aplicables. en su caso. a efecto que estos últimos estén en condiciones de iniciar acciones para dar cumplimiento a los fines de este Convenio. Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. así como evaluar los resultados que se obtengan con los mismos. etc. VI. XI. Informar a “LA SECRETARIA” sobre el avance de las acciones respectivas y. IX. la diferencia entre el monto de los recursos transferidos y aquellos erogados. Publicar en el órgano de difusión oficial de la localidad.. de acuerdo con la disponibilidad presupuestaria y la afiliación reportada por los Regímenes Estatales de Protección Social en Salud. al órgano técnico de fiscalización de la legislatura local en “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. X. Verificar que los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento se transfieran. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa.

por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. DECIMA. . XII.MODIFICACIONES AL CONVENIO. VI. VII. sin perjuicio de las acciones de vigilancia. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. Aplicar las medidas que procedan de acuerdo con la normatividad aplicable e informar a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. sin alterar su estructura y en estricto apego a las disposiciones jurídicas aplicables. DECIMA SEGUNDA. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización. IX.VIGENCIA. VIII.CAUSAS DE TERMINACION. y se mantendrá en vigor. hasta el 31 de diciembre de 2012.42 IV. ambas partes acuerdan tomar las medidas o mecanismos que permitan afrontar dichas contingencias. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. las medidas y mecanismos acordados serán formalizados mediante la suscripción del convenio modificatorio correspondiente. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. el caso o casos en que los recursos presupuestales permanezcan ociosos o que no hayan sido aplicados por “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” para los fines que en este instrumento se determinan. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. corresponderá a “LA SECRETARIA”. V. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. vigilancia. realice el órgano de control de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. Dar seguimiento. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. X. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. conceptos de pago. XIII. el presente instrumento. Las partes acuerdan que el presente Convenio podrá modificarse de común acuerdo y por escrito. Las modificaciones al Convenio obligarán a sus signatarios a partir de la fecha de su firma.. ocasionando como consecuencia el reintegro y la suspensión de la ministración de recursos a “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. Publicar en el Diario Oficial de la Federación. etc. El control. En caso de contingencias para la realización del Programa previsto en este Instrumento. Registro Federal de Contribuyentes. DECIMA PRIMERA.. en coordinación con “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. El presente Convenio podrá darse por terminado cuando se presente alguna de las siguientes causas: I. a la Auditoría Superior de la Federación y a la Secretaría de Contraloría en el ámbito estatal. Por estar satisfecho el objeto para el que fue celebrado. III. para efectos del devengo de “LA SECRETARIA” a que hace referencia la Cláusula Quinta. y a la Auditoría Superior de la Federación. El presente instrumento jurídico comenzará a surtir sus efectos a partir de la fecha de la suscripción del mismo. control y evaluación que. a la Auditoría Superior de la Federación. II. sobre el avance en el cumplimiento del objeto del presente instrumento. a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. estableciendo domicilio. misma que deberá expedirse a nombre de “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”.. Por acuerdo de las partes. Informar sobre la suscripción de este Convenio. sobre la aplicación de los recursos transferidos con motivo del presente Convenio. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. en coordinación con la Secretaría de la Función Pública. Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales que se transfieren. En todo caso. que sustente y fundamente la aplicación de los recursos citados en la Cláusula Segunda del presente instrumento. Por caso fortuito o fuerza mayor. (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Practicar visitas. solicitando a “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO”. por su parte se mantendrá en vigor para “EL PODER EJECUTIVO DEL ESTADO” hasta la erogación total de los recursos federales transferidos. en términos de la Cláusula Segunda del presente convenio. solicitar la entrega de la documentación e información que permita observar el cumplimiento del presente convenio y el anexo 1. seguimiento y evaluación de los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento serán transferidos. XI. deberá cumplir con los requisitos fiscales que señala la normatividad vigente. Informar en la Cuenta de la Hacienda Pública Federal y en los demás informes que sean requeridos.

Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 43 DECIMA TERCERA. CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS QUE.Por el Poder Ejecutivo del Estado: el Secretario de Salud y Director General del Instituto de Salud. lo firman por cuadruplicado. Las partes reconocen como Anexos integrantes del presente Convenio..) Apoyo económico por $210.El Director General de Financiamiento. El presente Convenio podrá rescindirse por las siguientes causas: I.Rúbrica. celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Chihuahua. Y EL DR. Cuando se determine que los recursos presupuestarios federales permanecen ociosos o que se utilizaron con fines distintos a los previstos en el presente instrumento.156. “Importe máximo de los recursos a transferir” Estando enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente Convenio. REPRESENTADO POR EL C. JOSE LUIS GARCIA MAYAGOITIA..N. PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION.Rúbrica... SECRETARIO DE SALUD.. el que se menciona a continuación y que además tienen la misma fuerza legal que el presente convenio: Anexo 1. POR CONDUCTO DE LA SECRETARIA DE SALUD A LA QUE EN ADELANTE SE LE DENOMINARA "LA SECRETARIA". Y POR LA OTRA PARTE EL EJECUTIVO DEL ESTADO LIBRE Y SOBERANO DE CHIHUAHUA. SERGIO LEONARDO PIÑA MARSHALL.Por la Secretaría a los cinco días del mes de enero de dos mil doce. CONFORME A LOS ANTECEDENTES.Por el Poder Ejecutivo del Estado a los cinco días del mes de enero de dos mil doce. en su artículo 4o. DAVID GARCIA JUNCO MACHADO. CELEBRAN POR UNA PARTE EL EJECUTIVO FEDERAL.. GERARDO DE LA PEÑA HERNANDEZ..00 M..ANEXOS. II.CAUSAS DE RESCISION..P. José Alfonso Medina y Medina. COMISIONADO NACIONAL DE PROTECCION SOCIAL EN SALUD.El Secretario de Hacienda. AL QUE EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA “LA ENTIDAD”.590. La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece. ANEXO 1 DEL CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION IMPORTE MAXIMO DE LOS RECURSOS A TRANSFERIR Concepto Cantidad Número de nuevos afiliados 34. MTRO.00 (siete millones ciento cincuenta y seis mil quinientos noventa pesos 00/100 M. David García-Junco Machado.079 Importe total $7.. Carlos Jair Jiménez Bolaños Cacho. REPRESENTADA EN ESTE ACTO POR EL C.Rúbrica. DECIMA CUARTA.Por la Secretaría: el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud.Rúbrica. (doscientos incremento en la diez pesos 00/100) por demanda de servicios niño afiliado en el 2012 ______________________________ CONVENIO en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación.. . así como el derecho que tienen los niños y las niñas a la satisfacción de sus necesidades de salud. el derecho de las personas a la protección de la salud. EN SU CARACTER DE SECRETARIO DE HACIENDA. disponiendo que la Ley definirá las bases y modalidades para el acceso a los servicios de salud y establecerá la concurrencia de la Federación y las entidades federativas en materia de salubridad general.. DECLARACIONES Y CLAUSULAS SIGUIENTES: ANTECEDENTES 1.. James Gómez Montes.N. ASISTIDO POR EL DIRECTOR GENERAL DE FINANCIAMIENTO. o Por el incumplimiento de las obligaciones contraídas en el mismo.

3. y éste. resulta prioritario propiciar un estado de salud en los niños. según se desprende de lo previsto en los artículos 38. las de establecer y conducir la política nacional en materia de asistencia social y servicios médicos y salubridad general. administrativa y de operación. publicidad. Que el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud tiene la competencia y legitimidad para suscribir el presente Convenio. impulsar. reducir las desigualdades. Que es una dependencia de la Administración Pública Federal Centralizada. contribuir a un crecimiento y desarrollo saludables durante los primeros años de vida. coordinar y vincular acciones del Sistema de Protección Social en Salud con las de otros programas sociales para la atención a grupos indígenas. I. se encuentran las de instrumentar la política de protección social en salud. del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud. ofrecer protección financiera en salud y fortalecer el sistema de salud. es un órgano desconcentrado de la Secretaría de Salud en términos de los artículos 77 bis 35 de la Ley General de Salud. y en cuanto a la política social establece el compromiso de elevar el nivel de salud de los mexicanos. por lo que cuenta con autonomía técnica. así como sus derechos I. a su vez. avanzar hacia la universalidad en el acceso a los servicios médicos de calidad. 2 literal C. y 6 fracción I del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. que les permita incorporarse a la sociedad con un desarrollo pleno de sus potencialidades físicas e intelectuales. estatal y del Distrito Federal. la salud de los primeros años. fracción V. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable desde una perspectiva intercultural que promueva el respeto a la persona y su cultura. del cual se adjunta copia fotostática para formar parte del presente instrumento. fracción XII del Reglamento Interior de la Secretaría de Salud y 3 del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. determina las condiciones futuras de esa generación. Que dentro de las facultades de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. que el Ejecutivo Federal. garantizar un trato adecuado a los usuarios. DE “LA SECRETARIA”: PERSONALIDAD I. cargo que quedó debidamente acreditado con nombramiento de fecha 28 de septiembre de 2011. Que la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 La promoción de la salud de los niños representa un objetivo estratégico para todo Estado que pretenda construir una sociedad sana. selectividad y temporalidad que en ella se señalan.4. FACULTADES I. justa y desarrollada. El Plan Nacional de Desarrollo 2007-2012 dentro del eje tres. a la cual le corresponde. entre otras atribuciones. a través de una integración funcional y programática de las instituciones públicas bajo la rectoría de Salud.44 2. cuyo objetivo general se orienta a reducir la carga de enfermedad y discapacidad en la población de los recién nacidos. La condición de salud de los niños afecta de manera importante el rendimiento educativo de los escolares. que dispone en sus artículos 74 y 75.1. transparencia. de conformidad con lo que establece la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. en lo sucesivo se denominará “SMNG”. Para llevar a cabo el objetivo general del Seguro Médico para una Nueva Generación. I. el cual se enuncia en el numeral 2 de este apartado. que sean incorporados al Sistema de Protección Social en Salud. marginados. Como una estrategia sustantiva para lograrlo. 26 y 39 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. Dichas transferencias y subsidios deberán sujetarse a los criterios de objetividad. autorizará la ministración de los subsidios y transferencias con cargo a los presupuestos de las dependencias. así como a la aplicación de recursos que por concepto de cuota social y aportaciones solidarias efectuarán los gobiernos federal.2. . mismos que se otorgarán y ejercerán conforme a las disposiciones generales aplicables. por conducto de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. es decir. por lo que con fecha 21 de febrero de 2007 se publica en el Diario Oficial de la Federación el Acuerdo por el cual se establecen las disposiciones relativas a la vigencia de derechos de las familias con al menos un niño nacido en territorio nacional a partir del 1 de diciembre de 2006. propone en materia de salud. equidad. en términos de lo dispuesto en los artículos 2. 3. se realizará la transferencia de recursos a las Entidades Federativas. Por ello. el primero de diciembre de 2006 se creó el Seguro Médico para una Nueva Generación. tiene un efecto significativo en la salud y la capacidad productiva en la edad adulta. mejorar la salud de las familias de menos ingresos y avanzar hacia un esquema de aseguramiento universal. DECLARACIONES 4.

en México. inscrito bajo el número 011. constituida de conformidad con lo establecido en el artículo 94 de la Constitución Política del Estado. con la participación de las unidades administrativas competentes de la Secretaría de Salud. así como en todo lo relacionado con las materias de su competencia. determinar los criterios para la operación y administración de los fondos generales y específicos relacionados con las funciones comprendidas en el Sistema de Protección Social en Salud y de los programas orientados a la atención de grupos vulnerables. Que la Dirección General de Financiamiento tiene entre sus atribuciones diseñar y proponer en coordinación con las unidades administrativas de la Secretaría de Salud. José Luis García Mayagoitia. concertar y ejecutar programas especiales para la atención de los sectores sociales más desprotegidos. fracción XXV de la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo del Estado de Chihuahua. le corresponde ejercer las funciones otorgadas por el Ejecutivo del Estado por las leyes generales y estatal de salud. teniendo plenas facultades legales para obligar a su representada en los términos y condiciones del presente Contrato. Que de conformidad con lo dispuesto en el artículo 27 BIS de la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable para garantizar el cumplimiento de las normas financieras y de operación. el día 12 de enero de 2012. y de los programas de atención a grupos indígenas. Lic.3. salvo disposición expresa del Gobernador. César Horacio Duarte Jáquez.6. 24 y 27 BIS de la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo del Estado de Chihuahua. conforme a lo establecido por el artículo 4 fracciones I. 2. municipal. en su carácter de Secretario. así como de sus metas y objetivos. contratos y convenios en que se obligue económicamente al Estado. sectores social o privado. I. en especial de los indígenas. Delegación Alvaro Obregón. así como por los convenios y acuerdos celebrados por el Gobierno Federal en esta materia.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 45 humanos en salud. Que cuenta con la disponibilidad presupuestaria y el calendario del presupuesto autorizado correspondiente para hacer frente a las obligaciones derivadas de la suscripción del presente instrumento. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 26. los esquemas y mecanismos financieros que sean necesarios para el funcionamiento del Sistema de Protección Social en Salud. VI y XIII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. así como en los numerales 1. de conformidad con el artículo 9 fracciones III. administrar los recursos financieros que en el marco del Sistema le suministre la Secretaría y efectuar las transferencias que correspondan a los Estados y al Distrito Federal. Campa número 54.2. II. II. 01020. a la Secretaría de Hacienda le corresponde representar al Estado. y en particular en los actos. coordinar. estatal. . del libro 4. Se encuentra representada por el C. DOMICILIO I. juicios y controversias fiscales. constituida de conformidad con el artículo 94 de la Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Chihuahua. Que para efectos del presente convenio señala como domicilio el ubicado en la Calle Gustavo E.7.1. VI. DISPONIBILIDAD PRESUPUESTARIA I. marginados. en procedimientos.4. en las acciones de supervisión financiera del Sistema de Protección Social en Salud. para elevar el nivel de vida de la población.5. en virtud del nombramiento expedido por el Gobernador Constitucional del Estado de Chihuahua. laborales y administrativas. así como en los numerales 1. del Registro de Nombramientos de Servidores Públicos de la Secretaría de Hacienda del Gobierno del Estado. II.P. 2. Que la Secretaría de Hacienda es una dependencia la Administración Pública Estatal. incluyendo el desarrollo de programas de salud dirigidos a grupos indígenas. marginados. Que la Secretaría de Salud es una dependencia de la Administración Pública Estatal. a la Secretaría de salud. DECLARA “LA ENTIDAD”: PERSONALIDAD II. con la intervención de las dependencias y entidades de las administraciones públicas federal. 24 y 26 de la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo del Estado de Chihuahua. II.P. VII del Reglamento Interno de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. a folios 011. colonia Guadalupe Inn. cuando así se requiera y participar en cualquier acto.5. II. coadyuvar. convenio o contrato que obligue al Gobierno del Estado en las materias establecidas en ese artículo. Distrito Federal. C. rurales y en general a cualquier grupo vulnerable.

8. Ley General de Salud. Ley Orgánica del Poder Ejecutivo del Estado de Chihuahua. 77 bis 1. DOMICILIO II. artículo 77. en virtud de nombramiento expedido por el Gobernador Constitucional del Estado de Chihuahua. 77 bis 32. Sergio Leonardo Piña Marshall. Ley Orgánica de la Administración Pública Federal.OBJETO. colonia Centro. Suficiencia presupuestal global. 77 bis 11 al 77 bis 19. 2. del Registro de Nombramientos de Servidores Públicos de la Secretaría de Hacienda.46 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 II. teniendo plenas facultades legales para obligar a su representada en los términos y condiciones del presente convenio. para el ejercicio fiscal 2012 (Reglas de Operación). y numeral 4 del capítulo 2 de los Mecanismos para la contabilización de los Recursos a integrar en la aportación solidaria federal. “LA SECRETARIA” y “LA ENTIDAD” convienen lo siguiente: Transferencia de Recursos Federales. artículos 66. . respecto de la Transparencia. su naturaleza normativa y presupuestal. Lic. 2. Que para todos los efectos legales relacionados con este Convenio señala como su domicilio el ubicado en Avenida Venustiano Carranza número 803. en su carácter de Secretario. Constitucional. Cláusula Tercera. respecto de las Aportaciones al Sistema de Protección Social en Salud. Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 1. Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. a folios 188 del libro 3.7. las partes celebran el presente Convenio al tenor de las siguientes: CLAUSULAS PRIMERA. artículos 9. Que sus prioridades para alcanzar los objetivos pretendidos a través del presente instrumento son: fortalecer los servicios de salud en “LA ENTIDAD” para fortalecer la atención médica a los beneficiarios del Seguro Popular para una Nueva Generación conforme a los lineamientos establecidos en las Reglas de Operación del Programa.El monto total de los recursos federales a transferir deberán considerarse como suficiencia presupuestal global para fortalecer las acciones para el cumplimiento de los fines. artículos 1 y 2.6.. artículo 4.. artículo 39. inscrito bajo el número 188. FUNDAMENTACION Resultan aplicables al presente instrumento jurídico: Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. artículos 76 al 81 y su Transitorio Décimo Cuarto. Cláusula Segunda. en la ciudad de Chihuahua. en específico los artículos 77 bis 11 al 77 bis 19 de la Ley General de Salud. César Horacio Duarte Jáquez. 13 apartado B). y de conformidad con las Reglas establecidas en el Título Tercero Bis. 24. Chih. Reglamento de la Ley General de Salud en materia de Protección Social en Salud. Que se encuentra representado por el Dr. ALCANCES II. artículos 1. El Seguro Médico para una Nueva Generación como parte del Sistema de Protección Social en Salud establecido en el artículo 4o. 26 y 27 Bis y demás disposiciones aplicables. como parte integrante de las aportaciones federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud a que se refieren las disposiciones legales y reglamentarias antes mencionadas.El monto total de los recursos federales a transferir. Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. el día 4 de octubre de 2010. 174 y 175. artículos 76 al 81 del Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Protección Social en Salud y su transitorio décimo cuarto. Control y Supervisión del Manejo de los Recursos del Sistema de Protección Social en Salud. Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Chihuahua.

872 (cuatro millones seiscientos cuarenta y cinco mil ochocientos setenta y dos pesos M. y cumplir con los fines del presente instrumento. radicándose a través de la Secretaria de Hacienda de “LA ENTIDAD”. quien a su vez notificará a la Dirección General de Financiamiento de la propia Comisión.FINES. el momento del devengo para los recursos federales a transferir.645. causas de terminación y rescisión. para que se realice la transferencia de los recursos a “LA ENTIDAD”. en forma previa a la entrega de los recursos. Lo anterior con el propósito de que “LA ENTIDAD” pueda realizar las acciones administrativas que correspondan con la finalidad de realizar los compromisos contractuales. en términos del artículo 9 y 13 apartado B) de la Ley General de Salud. La transferencia de los recursos se hará de acuerdo a la afiliación reportada.3.1 ”Apoyo económico a los SESA por incremento en la demanda de servicios”. Cláusulas Octava a Décima Cuarta.. a fin de dar cumplimiento a sus objetivos. en la cuenta bancaria productiva específica que ésta establezca para tal efecto. Cláusula Quinta.- SEGUNDA. para todos los efectos jurídico-administrativos que corresponda. “LA SECRETARIA” realizará las ministraciones de la transferencia.- Seguimiento del Gasto y los Indicadores 6. conforme al calendario del presupuesto autorizado en términos de las disposiciones aplicables.TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES. 5. modificaciones.- DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 47 Comprometer que los recursos federales a transferir sean destinados para el cumplimiento de los fines que se establecen en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. CUARTA. Establecer en términos de las disposiciones aplicables. “LA SECRETARIA” transferirá recursos presupuestales correspondientes al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación a “LA ENTIDAD” para coordinar su participación con el Ejecutivo Federal.SUFICIENCIA PRESUPUESTAL GLOBAL. la cual será validada por la Dirección General de Afiliación y Operación de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. Los rendimientos financieros que generen los recursos transferidos deberán destinarse a los fines del presente convenio.. para el ejercicio fiscal 2012. con la finalidad de que los recursos transferidos y sus rendimientos financieros estén debidamente identificados. De conformidad con las disposiciones referidas en el capítulo de fundamentación. deberá considerarse. 3. “LA SECRETARIA” transferirá a “LA ENTIDAD” recursos presupuestarios federales hasta por la cantidad de $4. Una vez recibidos los recursos “LA ENTIDAD” deberá aplicarlos exclusivamente para fortalecer la estrategia del Seguro Médico para una Nueva Generación.) con cargo al presupuesto de “LA SECRETARIA”. Cláusula Séptima. para el ejercicio fiscal 2012. Las directrices que regularán vigencia. de las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. Devengo para la transferencia de recursos federales 4. los cuales se señalan a continuación: .. a la transferencia señalada en la presente cláusula como la parte del Sistema de Protección Social en Salud correspondiente al Programa Seguro Médico para una Nueva Generación y que forma parte integrante de las aportaciones federales para el financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. Para la administración y ejercicio de los recursos federales transferidos hasta su erogación total para los fines previstos. informando de ello a “LA SECRETARIA”. Cláusula Sexta. así como de los indicadores de resultados establecidos.Miércoles 16 de enero de 2013 Fines. TERCERA. que se encuentra especificada en el numeral 5. Informar sobre el seguimiento del ejercicio de los recursos transferidos. en términos de las disposiciones aplicables.N.- Aspectos contractuales generales 7.- Administración y ejercicio de los recursos federales transferidos. Para garantizar la entrega oportuna de las ministraciones “LA ENTIDAD” deberá realizar las acciones administrativas necesarias para asegurar el registro de la cuenta bancaria en la Tesorería de la Federación en forma inmediata a la suscripción del presente instrumento. Los recursos federales transferidos mencionados en la Cláusula Segunda del presente instrumento jurídico se considerarán como suficiencia presupuestaria global en favor de “LA ENTIDAD” a partir de la suscripción del presente convenio.

. SEXTA. fecha de recepción del recurso por la Secretaría de Hacienda. ni para cualquier otro gasto administrativo o de operación vinculado con el objeto del mismo. Domicilio Fiscal: Lieja número 7. Los recursos federales transferidos se deberán registrar como ingresos propios y serán destinados específicamente para dar cumplimiento a los objetivos del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación.48 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Objetivo general. El recibo original deberá ser enviado a la Dirección General de Financiamiento de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud.P. los gastos administrativos quedan a cargo de “LA ENTIDAD”. que la transferencia presupuestal a que se refiere el presente Convenio no es susceptible de presupuestarse en los ejercicios fiscales siguientes. por lo que no implica la obligación de transferencias posteriores ni en ejercicios fiscales subsecuentes con cargo a la Federación.” II. 06600. Objetivo específico. ni de operaciones inherentes a las obras y equipamiento.DEVENGO PARA LA TRANSFERENCIA DE RECURSOS FEDERALES: I.. Contribuir a la disminución del empobrecimiento por motivos de salud. y el presente Convenio. el cual deberá cumplir con lo siguiente: * * * * Ser expedido a nombre de la Secretaría de Salud / Comisión Nacional de Protección Social en Salud. Delegación Cuauhtémoc. La transferencia de subsidios para cumplir con el objeto del presente instrumento. V. A dicha obligación le será aplicable el primer supuesto jurídico que señala el artículo 175 del Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. D. administrar y ejercer dichos recursos hasta su erogación total para dar cumplimiento a los fines previstos en el presente convenio. Los recursos federales que se transfieran en los términos de este Convenio no pierden su carácter federal. IV. para complementar las acciones que pudieran derivar del objeto del presente instrumento. colonia Juárez. para el ejercicio fiscal 2012 y demás disposiciones aplicables. sin menoscabo de las disposiciones establecidas en las Reglas de Operación del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación. el cual es del tenor literal siguiente: “Los subsidios se considerarán devengados una vez que se haya constituido la obligación de entregar el recurso al beneficiario por haberse acreditado su elegibilidad antes del 31 de diciembre de cada ejercicio fiscal. para que cuente con un esquema de aseguramiento en salud de cobertura amplia. . Queda expresamente estipulado. el documento comprobatorio será el recibo a que se refiere el párrafo anterior. Los documentos justificativos para “LA SECRETARIA” de la obligación de pago serán: Las leyes aplicables. los recursos federales transferidos forman parte del mecanismo de financiamiento del Sistema de Protección Social en Salud. Conforme a lo dispuesto en los artículos 77 bis 16 y 77 bis 32 de la Ley General de Salud. nombre del programa y los conceptos relativos a los recursos presupuestarios federales recibidos. las Reglas de Operación. C. QUINTA. Lo anterior. Registro Federal de Contribuyentes: SSA630502CU1 Deberá contener la fecha de emisión.ADMINISTRACION Y EJERCICIO DE LOS RECURSOS FEDERALES TRANSFERIDOS. México. * III. y corresponde a “LA ENTIDAD”. destinar. dentro de los 90 días naturales posteriores a la misma. que no sean derechohabientes de alguna institución de seguridad social. mediante el aseguramiento médico universal de los niños nacidos a partir del 1 de diciembre de 2006.F. que realiza “LA SECRETARIA” en favor de “LA ENTIDAD” se consideran devengados para “LA SECRETARIA” una vez que se constituyó la obligación de entregar el recurso a los beneficiarios contenidos en el padrón a que se refiere las Reglas de Operación. “LA ENTIDAD” por cada ministración de recursos federales deberá enviar un recibo que sea emitido por la Secretaría de Hacienda. Atender a la población nacida a partir del 1 de diciembre de 2006 y que no sea derechohabiente de alguna institución de seguridad social.

así como el plazo perentorio en el que realizará el ejercicio de los recursos hasta la erogación total dentro del mismo informe anual. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales objeto de este Convenio. En el caso de que al momento de presentar el informe no se haya realizado la erogación total de los recursos. deberá proporcionar la información del seguimiento del gasto de los recursos federales transferidos mediante la funcionalidad que “LA SECRETARIA” proporcione para tal efecto. IV. aplicación y destino de los citados recursos. “LA ENTIDAD” deberá enviar. así como que.SEGUIMIENTO DEL GASTO Y LOS INDICADORES: I. en su caso. no hayan sido ministrados a la unidad ejecutora. Título Tercero Bis de la Ley General de Salud denominado Transparencia. Mantener actualizados los indicadores para resultados de los recursos transferidos. Por otra parte. terminado el plazo “LA ENTIDAD” deberá presentar el Informe anual de la erogación total dentro de los siguientes 30 días.OBLIGACIONES DE “LA ENTIDAD”. Entregar trimestralmente por conducto de la Secretaría de Hacienda a “LA SECRETARIA”. se compromete a mantener bajo su custodia. etc.. serán considerados por “LA SECRETARIA” como recursos ociosos. conceptos de pago. III. con las Reglas de Operación. para efecto de darle seguimiento a los indicadores establecidos en las Reglas de Operación. a través de la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. Para los efectos de la presente Cláusula “LA ENTIDAD” se obliga a cumplir con la entrega oportuna del informe anual antes referido. procediéndose a su reintegro al Erario Federal (Tesorería de la Federación) dentro de los 15 días siguientes en que los requiera “LA SECRETARIA”. II. a la unidad ejecutora. de conformidad. en un plazo no mayor a tres días hábiles. Control y Supervisión en la aplicación de los recursos federales transferidos y para el cumplimiento de los fines. Informar a “LA SECRETARIA” sobre el avance de las acciones respectivas y. o que una vez ministrados a esta última no sean ejercidos en los términos de este convenio. así como los resultados de las evaluaciones que se hayan realizado. la diferencia entre el monto de los recursos transferidos y aquellos erogados. a efecto que estos últimos estén en condiciones de iniciar acciones para dar cumplimiento a los fines de este Convenio. que establece que la administración y ejercicio de los recursos transferidos corresponde a “LA ENTIDAD”. . “LA ENTIDAD”. a través de la Secretaría de Hacienda la documentación comprobatoria original de los recursos presupuestarios federales erogados. Lo anterior en términos del Capítulo VII. así como la información adicional que estas últimas le requieran. “LA ENTIDAD” se obliga a proporcionar la información de las variables de dichos indicadores a través del Sistema de Información en Salud. “LA ENTIDAD” deberá señalar las causas y justificaciones. contados a partir de la recepción de los recursos. es información importante para la rendición de cuentas y para los efectos de los objetivos de fiscalización. V. en su caso por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y/o los órganos fiscalizadores competentes de la Secretaría de la Función Pública. considerando que dicha información es componente indispensable para efectos de Transparencia. “LA ENTIDAD” se obliga a: I. “LA SECRETARIA” y “LA ENTIDAD” convienen que para dar seguimiento al ejercicio del gasto dirigido al cumplimiento de los fines del presente convenio. II. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 49 SEPTIMA. estableciendo domicilio. RFC.. Ministrar los recursos presupuestarios federales a que se refiere el presente instrumento. durante el primer trimestre del año 2013. el informe anual del ejercicio del gasto de los recursos federales transferidos a través de la funcionalidad referida. el cual forma parte del Sistema Nacional de Información de Salud (SINAIS) en términos de las disposiciones legales aplicables. Los recursos presupuestales federales transferidos. hasta en tanto la misma le sea requerida por “LA SECRETARIA” y. la relación detallada sobre las erogaciones del gasto elaborada por la unidad ejecutora y validada por la propia Secretaría de Hacienda. Asimismo. así como evaluar los resultados que se obtengan con los mismos. deberán expedirse a nombre de “LA ENTIDAD”. como son los artículos 29 y 29-A del Código Fiscal de la Federación. Control y Supervisión. por lo que se hace responsable del uso. que después de radicados en la Secretaría de Hacienda de “LA ENTIDAD”. OCTAVA. Aplicar los recursos a que se refiere la Cláusula Segunda de este instrumento a los fines establecidos en el mismo. deberá cumplir con los requisitos fiscales establecidos en las disposiciones federales aplicables.

a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. VI. X.50 VI. a la Secretaría de la Función Pública de la Administración Pública Federal. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. VIII. V. Verificar que los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento se transfieran. ocasionando como consecuencia el reintegro y la suspensión de la ministración de recursos a “LA ENTIDAD”. Registro Federal de Contribuyentes. . y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA SECRETARIA”. misma que deberá expedirse a nombre de “LA ENTIDAD”. y no existirá relación laboral alguna entre éstos y “LA ENTIDAD”. III. en términos de lo que establecen las Reglas de Operación. (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas. a la Auditoría Superior de la Federación y a la Secretaría de Contraloría en el ámbito estatal.. sin perjuicio de las atribuciones que en la materia correspondan a otras instancias competentes del Ejecutivo Federal. Publicar en el órgano de difusión oficial de la localidad. sobre el avance en el cumplimiento del objeto del presente instrumento. VII. en coordinación con la Secretaría de la Función Pública. sobre la aplicación de los recursos transferidos con motivo del presente Convenio. El control. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización. etc. y a la Auditoría Superior de la Federación. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. Transferir los recursos presupuestarios federales a que se refiere la Cláusula Segunda del presente Convenio. sin perjuicio de las acciones de vigilancia. VII. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. conceptos de pago. deberá cumplir con los requisitos fiscales que señala la normatividad vigente. a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. no permanezcan ociosos y que sean aplicados únicamente para la realización de los fines a los cuales son destinados. La documentación comprobatoria del gasto de los recursos federales que se transfieren. XI. en coordinación con “LA ENTIDAD”. que sustente y fundamente la aplicación de los recursos citados en la Cláusula Segunda del presente instrumento. convenios o de cualquier otro instrumento jurídico que formalice “LA ENTIDAD” para cumplir con los fines para los cuales son destinados los recursos presupuestales federales transferidos. estableciendo domicilio. control y evaluación que. Informar sobre la suscripción de este Convenio. VIII. el presente instrumento. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. Dar seguimiento. seguimiento y evaluación de los recursos presupuestarios que en virtud de este instrumento serán transferidos. vigilancia. de acuerdo con la disponibilidad presupuestaria y la afiliación reportada por los Regímenes Estatales de Protección Social en Salud. IX. realice el órgano de control de “LA ENTIDAD”. Los recursos humanos que requiera para la ejecución del objeto del presente instrumento. por lo que en ningún caso se entenderán como patrones sustitutos o solidarios. Practicar visitas. II. el caso o casos en que los recursos presupuestales permanezcan ociosos o que no hayan sido aplicados por “LA ENTIDAD” para los fines que en este instrumento se determinan. NOVENA.OBLIGACIONES DE “LA SECRETARIA”. quedarán bajo su absoluta responsabilidad jurídica y administrativa. solicitando a “LA ENTIDAD”. Aplicar las medidas que procedan de acuerdo con la normatividad aplicable e informar a la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. corresponderá a “LA SECRETARIA”. “LA SECRETARIA” se obliga a: I. IV. IX. Emitir un recibo de comprobación de ministración de fondos. al órgano técnico de fiscalización de la legislatura local en “LA ENTIDAD”. Informar en la Cuenta de la Hacienda Pública Federal y en los demás informes que sean requeridos. por el importe de cada depósito y remitirlo a la Comisión Nacional de Protección Social en Salud. solicitar la entrega de la documentación e información que permita observar el cumplimiento del presente convenio y el anexo 1. Abstenerse de intervenir en el procedimiento de asignación de los contratos.

DECIMA TERCERA. XIII.00 (cuatro millones seiscientos cuarenta y cinco mil ochocientos setenta y dos pesos 00/100 M.. El presente Convenio podrá darse por terminado cuando se presente alguna de las siguientes causas: I. Cuando se determine que los recursos presupuestarios federales permanecen ociosos o que se utilizaron con fines distintos a los previstos en el presente instrumento. DECIMA.Rúbrica. XII. hasta el 31 de diciembre de 2012..ANEXOS. Gerardo de la Peña Hernández.) Apoyo económico por $210. y se mantendrá en vigor. En todo caso.Rúbrica. por su parte se mantendrá en vigor para “LA ENTIDAD” hasta la erogación total de los recursos federales transferidos. II. David García Junco Machado. Por caso fortuito o fuerza mayor. En caso de contingencias para la realización del Programa previsto en este Instrumento.. DECIMA PRIMERA... Las modificaciones al Convenio obligarán a sus signatarios a partir de la fecha de su firma.645.N.123 Importe total $4.Miércoles 16 de enero de 2013 X. XI. ANEXO 1 DEL CONVENIO EN MATERIA DE TRANSFERENCIA DE RECURSOS PARA LA EJECUCION DEL PROGRAMA SEGURO MEDICO PARA UNA NUEVA GENERACION IMPORTE MAXIMO DE LOS RECURSOS A TRANSFERIR Concepto Cantidad Número de nuevos afiliados 22.Rúbrica.. III. Sergio Leonardo Piña Marshall.Rúbrica. El presente Convenio podrá rescindirse por las siguientes causas: I....El Director General de Financiamiento.00 (doscientos diez incremento en la pesos 00/100) por niño afiliado en el 2012 demanda de servicios _____________________________ . Publicar en el Diario Oficial de la Federación. en términos de la Cláusula Segunda del presente convenio. sin alterar su estructura y en estricto apego a las disposiciones jurídicas aplicables. ambas partes acuerdan tomar las medidas o mecanismos que permitan afrontar dichas contingencias. Por estar satisfecho el objeto para el que fue celebrado. establecer medidas de mejora continua para el cumplimiento de los objetivos para los que se destinen los recursos transferidos. o. II.MODIFICACIONES AL CONVENIO.Por la Secretaría: el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud. Por el incumplimiento de las obligaciones contraídas en el mismo.El Secretario de Salud. el que se menciona a continuación y que además tienen la misma fuerza legal que el presente convenio: Anexo 1. DECIMA SEGUNDA. para efectos del devengo de “LA SECRETARIA” a que hace referencia la Cláusula Quinta.Por la Secretaría a los dieciséis días del mes de marzo de dos mil doce. el presente instrumento. El presente instrumento jurídico comenzará a surtir sus efectos a partir de la fecha de la suscripción del mismo. dentro de los 15 días hábiles posteriores a su formalización. José Luis García Mayagoitia.VIGENCIA..Por la Entidad: el Secretario de Hacienda. Difundir en su página de Internet el concepto financiado con los recursos que serán transferidos mediante el presente instrumento. Las partes acuerdan que el presente Convenio podrá modificarse de común acuerdo y por escrito.Por la Entidad a los dieciséis días del mes de marzo de dos mil doce. Informar sobre la suscripción de este Convenio.CAUSAS DE RESCISION. Por acuerdo de las partes. DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 51 Con base en el seguimiento de las metas de los indicadores y en los resultados de las evaluaciones realizadas.. a la Auditoría Superior de la Federación.872.CAUSAS DE TERMINACION. “Importe máximo de los recursos a transferir” Estando enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente Convenio.. las medidas y mecanismos acordados serán formalizados mediante la suscripción del convenio modificatorio correspondiente.. Las partes reconocen como Anexos integrantes del presente Convenio. DECIMA CUARTA.. lo firman por cuadruplicado.

52 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 ANEXO IV Conceptos de gasto 2012 del Acuerdo de Coordinación para la ejecución del Sistema de Protección Social en Salud. con base en los padrones de personas incorporadas al Sistema de Protección Social en Salud (Sistema) y validadas por éste. “EL ESTADO” podrá destinar hasta el 30% de los recursos líquidos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal para realizar las acciones necesarias a fin de lograr el surtimiento completo de recetas y los insumos necesarios para la prestación de servicios del CAUSES. Es responsabilidad de “EL ESTADO” garantizar que los recursos se destinen exclusivamente para la adquisición de medicamentos. inciso a) del PEF 2012. En caso de que los requerimientos de contratación excedan el monto establecido en este anexo “EL ESTADO” será responsable de cubrirlo con fuentes distintas a las transferencias federales del Sistema. así como cualquier otro dato que la Comisión solicite para efectos de comprobación. que celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Morelos. . La información de los listados deberá contener al menos nombre. material de curación y otros insumos necesarios para la prestación de servicios a los afiliados del Sistema será de acuerdo con el Catálogo Universal de Servicios de Salud (CAUSES) De conformidad con lo establecido en el inciso b) de la fracción III del artículo 44 del PEF 2012. los recursos necesarios para el pago de remuneraciones del personal ya contratado y directamente involucrado en la prestación de servicios de atención a los afiliados al Sistema. de acuerdo con lo establecido en el artículo 44 fracción III. y conforme a los formatos y procedimientos establecidos por la misma. tipo de contratación y puesto. CONCEPTOS DE GASTO 1. será responsabilidad de “EL ESTADO” efectuarlas en apego a lo establecido en el Artículo Cuadragésimo Tercero Transitorio de la Ley del ISSSTE. Entidad Federativa: Morelos ANEXO IV CONCEPTOS DE GASTO 2012 A. B. “EL ESTADO” deberá enviar mensualmente a la Comisión Nacional de Protección Social en Salud (Comisión) el listado nominal de las plazas pagadas con estos recursos. considerando que puede haber variaciones entre lo estipulado en el Anexo II y Anexo III una vez que el padrón de afiliados se valide. lugar de adscripción. “EL ESTADO” deberá canalizar. 2. Los recursos líquidos transferibles del ejercicio 2012 serán la base para determinar los montos y/o porcentajes de los conceptos de gasto. RECURSOS LIQUIDOS A TRANSFERIR EN EL EJERCICIO 2012 De conformidad con el artículo 77 Bis 15 de la Ley General de Salud (LGS). el Gobierno Federal transferirá a la entidad federativa (“EL ESTADO”) los recursos que le correspondan por concepto de Cuota Social y Aportación Solidaria Federal. Remuneraciones de personal directamente involucrado en la prestación de servicios de atención médica a los beneficiarios del Sistema El total para la contratación de personal podrá ser hasta un 40% de los recursos federales líquidos del Sistema. material de curación e insumos incluidos en el CAUSES. del límite presupuestal determinado en el PEF 2012. En caso de que este porcentaje posibilite nuevas contrataciones para la prestación de estos servicios. La adquisición de medicamentos. Dichos conceptos de gasto se especifican en la siguiente sección de este anexo. de acuerdo con la meta establecida en el Anexo II y los montos transferibles definidos en el Anexo III del “Acuerdo”. remuneración.

Dicha información deberá ser publicada en la página de Internet de la Comisión. firmará un apéndice del presente anexo. a la Aportación Solidaria Estatal y a la Cuota Familiar”. deberá presentar ante la Comisión declaratoria signada por el Titular Estatal de los Servicios de Salud. 3. mecanismos y obligaciones para su implantación. prevención y detección oportuna de enfermedades. material de curación y otros insumos. prevención de la salud y en la detección oportuna de enfermedades. el evento de adquisición y el costo unitario de las claves de medicamentos adquiridos. las cuales se contabilizan en otros conceptos de gasto. con la finalidad de apoyar el cabal cumplimiento a los objetivos de la protección social en salud. a través del sistema creado para tal fin. De éstas. medicamentos. Adicionalmente. inciso b) de la fracción III del artículo 44 del PEF 2012: “Cualquier sobreprecio respecto de éstos deberá ser financiado con recursos distintos a las Aportaciones Federales. . que permita el suministro completo y oportuno de los medicamentos prescritos a los beneficiarios del Sistema en “EL ESTADO”. Los recursos destinados a acciones de promoción. “EL ESTADO” también deberá sujetarse a lo establecido en las fracciones VI. según sea el caso: i) la compra de medicamentos se sujeta a los precios de referencia. implantar operativa y contractualmente el mecanismo complementario referido. la Comisión conjuntamente con “EL ESTADO” podrá. La Comisión sólo reconocerá los precios unitarios de referencia publicados (dentro de los límites máximos permisibles) y los montos reportados por el Sistema. equipamiento y caravanas. las entidades federativas se deberán sujetar a los precios máximos de referencia y a las disposiciones administrativas que expida la Secretaría de Salud. ii) ante cualquier sobreprecio de medicamentos. que será parte integrante del Acuerdo de Coordinación para la Ejecución del Sistema. conforme el modelo elaborado para tal efecto. VII y VIII del artículo 44 del PEF 2012. cualquier sobreprecio respecto de éstos deberá ser financiado con recursos distintos a las Aportaciones Federales. la fracción VIII de dicho artículo establece que “EL ESTADO” se sujetará: “A los precios máximos de referencia que determine la Secretaría de Salud. Es responsabilidad de “EL ESTADO” el cumplimiento de lo señalado en el presente apartado. no se han empleado recursos correspondientes a la Cuota Social.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 53 Para efectos de la compra de medicamentos asociados al CAUSES. indicando también. De conformidad con lo establecido en el tercer párrafo. a la Aportación Solidaria Estatal y a la Cuota Familiar”. prevención y detección oportuna de enfermedades se aplicarán por “EL ESTADO” únicamente para cubrir las intervenciones incluidas en el CAUSES 2012 en beneficio de los afiliados al Sistema. La integración de este monto incluye acciones transversales que inciden en la promoción. distribución y entrega de los medicamentos asociados al CAUSES. Con objeto de sustentar lo anterior. que establecerá los objetivos. Del total de la Cuota Social y la Aportación Solidaria Federal hasta el 3% podrá destinarse a las acciones de medicina general vinculada a la detección de riesgos (Consulta Segura). independientemente del procedimiento de adquisición. “EL ESTADO” destinará al menos 20% de los recursos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal para financiar acciones de promoción. deberán reportar de manera semestral a la Comisión. Los recursos destinados a este concepto de gasto no son adicionales. fracción III. el cien por ciento de las adquisiciones realizadas. en la cual confirme que. entre otros aspectos: el nombre del proveedor. prevención y detección oportuna de enfermedades que estén contenidas en el CAUSES. siempre y cuando no rebasen individualmente los límites y porcentajes establecidos en el PEF 2012. La Comisión promoverá el establecimiento de un mecanismo complementario de abasto eficiente. la Aportación Solidaria Estatal ni Cuotas Familiares. dicho importe estará considerado en el porcentaje programado para las acciones de promoción. la Aportación Solidaria Federal. Para los propósitos anteriores. En caso de que “EL ESTADO” se adhiera. Acciones de Promoción y Prevención de la Salud De conformidad con lo establecido en el artículo 44. inciso c) del PEF 2012. tales como: remuneraciones al personal.

c) Los Proyectos de Remodelación y Rehabilitación a desarrollar deberán estar incluidos en el Plan Maestro de Infraestructura que emita la Secretaría de Salud. que incluirá los recursos necesarios para la operación de Consulta Segura. conforme lo determina el artículo 44. “EL ESTADO” deberá presentar para validación de la Comisión. así como conservación y mantenimiento. no presentan un impacto adverso en el financiamiento del resto de los rubros a los que debe ser destinado el gasto para garantizar las intervenciones y medicamentos asociados al CAUSES. se realizará con base en el procedimiento que validen la Comisión a través de la Dirección General de Gestión de Servicios de Salud y la Dirección General de Afiliación y Operación. 4. vinculadas al Sistema de Protección Social en Salud. siendo esta última quien validará la programación de los recursos. Apoyo administrativo y gasto de operación de los “Regímenes Estatales de Protección Social en Salud” “EL ESTADO” podrá destinar hasta el 6% de los recursos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal para hacer frente a los compromisos adquiridos por concepto de apoyo administrativo y gasto de operación de los Regímenes Estatales de Protección Social en Salud. Las acciones de promoción y prevención de la salud para la aplicación de la Consulta Segura a los beneficiarios del Sistema. Tales unidades deberán estar vinculadas al Sistema de Protección Social en Salud (prestar servicios de salud en favor de los beneficiarios y en zonas de cobertura del Sistema. La programación deberá ser validada por la Dirección General de Afiliación y Operación. se deberán utilizar otras fuentes de financiamiento distintas. de acuerdo con lo establecido en el artículo 44 fracción IV del PEF 2012. deberá ser validado por “EL ESTADO” en conjunto con la Subsecretaría de Prevención y Promoción de la Salud (SPPS) y se formaliza a través del convenio denominado Acuerdo para el Fortalecimiento de las Acciones de Salud Pública en el Estado. con el objeto de lograr y/o mantener la acreditación de las unidades médicas. rehabilitación. 5. para: a) Cubrir el pago del personal administrativo del Régimen Estatal de Protección Social en Salud. con la finalidad de garantizar la prestación de servicios de salud del CAUSES). b) El gasto de operación del Régimen Estatal de Protección Social en Salud. inciso d) del PEF 2012. . podrá asignar recursos líquidos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal al Fortalecimiento de la Infraestructura Médica. que emita la Comisión. previa validación de la Dirección General de Financiamiento. y con base en los “Lineamientos generales que establecen los Criterios para la programación y ejercicio de los recursos para el apoyo administrativo y gasto de operación de los REPSS y Consulta Segura”. (ii) en proceso de Acreditación. b) Para cada proyecto se especificará si la Unidad Médica se encuentra: (i) Acreditada. quedan excluidos de esta disposición las acciones de conservación y mantenimiento. No se podrán destinar recursos de la Aportación Solidaria Estatal para el pago de prestaciones o salarios del personal administrativo del Régimen Estatal de Protección Social en Salud. fracción III.54 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 El detalle de los montos a ejercer en estas acciones. o (iii) inicia la Acreditación en el 2012. un documento denominado “Programa de Fortalecimiento de Infraestructura de Unidades Médicas” el cual deberá contener la información siguiente: a) Declaratoria signada por el Titular Estatal de los Servicios de Salud. dirigida a la Comisión en la cual manifieste que se efectuó una adecuada planeación de los recursos para garantizar que los destinados a acciones de mantenimiento y conservación de la infraestructura médica. en acciones tales como remodelación. Fortalecimiento de Infraestructura de Unidades Médicas “EL ESTADO”.

tales como: remuneraciones de personal. corresponde a “EL ESTADO” definir la cartera real de servicios que se pueden cubrir con dicho Programa. Programa de Caravanas de la Salud “EL ESTADO” destinará recursos líquidos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal para el otorgamiento de servicios de salud de las intervenciones contenidas en el CAUSES. a través del Programa Caravanas de la Salud. 7. se realizará conforme a los “Lineamientos generales que establecen los Criterios para la programación y ejercicio de los recursos para el apoyo administrativo y gasto de operación de los REPSS y Consulta Segura”. nombre de la unidad. podrá asignar recursos líquidos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal para lograr durante el año 2012 la máxima convergencia entre las unidades prestadoras de servicios al Sistema y aquellas que cuentan con acreditación para el CAUSES o se encuentran en proceso de obtenerla o lograr la reacreditación. que emita la Comisión. e) “EL ESTADO” deberá observar que los recursos líquidos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal que se destinen a Proyectos de Remodelación. localidad. En caso de que se requiera destinar recursos al Equipamiento Médico. conforme al Plan Nacional de Acreditación aprobado por la Dirección General de Calidad y Educación en Salud (DGCES). Consulta Segura y Registro Biométrico Se podrá destinar hasta el 1% de los recursos asignados a “EL ESTADO” por concepto de Cuota Social y Aportación Solidaria Federal para la operación intensiva y exclusiva de Consulta Segura y Registro Biométrico. El ejercicio de los recursos. en localidades donde no existe infraestructura instalada de los Servicios Estatales de Salud.Miércoles 16 de enero de 2013 d) DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 55 Descripción por proyecto donde se detalle la clave CLUES. 8. Las intervenciones y el monto máximo de la cápita anual por persona por tipo de caravana son las que a continuación se indican: . sujetarse a lo establecido en la fracción IV del mismo artículo. en su caso. Las acciones encaminadas a la consecución de estos objetivos deberán respetar los límites de gasto establecidos en la fracción III del artículo 44 del PEF 2012 y. 6. “EL ESTADO” identificará los montos que en cada concepto de gasto se destinan a estas acciones. Es importante señalar que se trata de acciones transversales que si bien inciden en la acreditación y/o reacreditación de unidades médicas. Rehabilitación. con la finalidad de incrementar la afiliación en dichas localidades y garantizar la prestación de servicios y el abasto de medicamentos a los beneficiarios del Sistema. el municipio. tipo de obra. La Comisión sólo reconocerá la aplicación de recursos en este concepto de gasto. se contabilizan en otros conceptos de gasto. cuando “EL ESTADO” haya presentado previamente su Programa de Fortalecimiento de Infraestructura de Unidades Médicas y haya obtenido la validación correspondiente de la Comisión. y la información detallada en el inciso anterior por Unidad Médica. La Subsecretaría de Integración y Desarrollo del Sector Salud definió las intervenciones del CAUSES que el Programa Caravanas de la Salud puede proveer (que pueden incluir diagnóstico y/o tratamiento). población potencial beneficiada y montos programados a invertir identificando los importes que se destinarán para obra pública. éste se deberá incluir en el “Programa de Fortalecimiento” con el monto respectivo. tipo de unidad. medicamentos o acciones para el fortalecimiento de la infraestructura física. así como las zonas de cobertura en función de la población afiliada. Sin embargo. Acreditación y reacreditación de los establecimientos médicos que prestan servicios al Sistema de Protección Social en Salud “EL ESTADO”. Conservación y Mantenimiento sólo serán autorizados cuando se trate de acciones y/o equipamiento médico para áreas médicas de atención a la persona. número de beneficiarios del Seguro Popular. La Comisión podrá requerir información adicional con respecto a la propuesta que presente “EL ESTADO”.

Para ello. Esta información deberá ser publicada en las páginas de Internet de las Unidades de Protección Social en Salud en “EL ESTADO”. Dichos recursos deberán ser planteados de manera específica en un proyecto tecnológico para autorización de la Comisión. Adquisición de Sistemas de Información y Bienes Informáticos “EL ESTADO” podrá asignar recursos líquidos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal. 11. conforme a lo que establece el artículo 44 fracción VII del PEF 2012. y el costo unitario por cada intervención contratada. para el desarrollo de Sistemas de Información que permitan dar seguimiento a los pacientes. a efecto de no duplicar los recursos que se destinan a su operación.98 592. instalaciones. La Comisión establecerá el modelo del marco del convenio con el fin de determinar el mecanismo único para que se pueda pagar directamente a los prestadores de los servicios.66 613.66 Es responsabilidad de “EL ESTADO” por medio del Régimen Estatal de Protección Social en Salud (REPSS) en coordinación con el responsable estatal de la operación del Programa Caravanas de la Salud. el padecimiento del CAUSES que es atendido. a través de la Dirección General de Procesos y Tecnología. presentará a la Comisión para su validación. . Los bienes y servicios informáticos necesarios para la implementación del registro biométrico. 10. la autorización será emitida por la Dirección General de Información en Salud y por la Comisión. 9.98 613. conectividad (radio. VPN y/o Internet) para las unidades médicas que presten servicios de salud a los beneficiarios en zonas de cobertura del Sistema. “EL ESTADO” deberá suscribir convenios con dichos Institutos u Hospitales para definir las condiciones y/o esquema de los pagos. a través del REPSS. Pagos a Terceros por Servicios de Salud “EL ESTADO” podrá destinar recursos líquidos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal para la compra de servicios o pagos a terceros por servicios de salud definidos en el CAUSES para garantizar la atención de las familias afiliadas al Sistema.56 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Cápita anual (Costo en pesos) Miércoles 16 de enero de 2013 Tipo de caravana 0 I II III Intervenciones del CAUSES 121 121 128 128 Costo Anual por Persona (cápita) 592. identificar las diversas fuentes de recursos para financiar estos servicios. “EL ESTADO” deberá informar trimestralmente a la Comisión. En el caso de proyectos de Expediente Clínico Electrónico. La presentación y autorización de proyectos se llevará a cabo con base en lo establecido en los “Lineamientos para la presentación y autorización de proyectos tecnológicos”. los siguientes aspectos de la compra de servicios a prestadores privados: nombre del prestador. licencias de usos de sistemas de información y la incorporación de servicios y equipo telemático. En particular. a las acciones dirigidas a la persona de las intervenciones contenidas en el CAUSES y a contenidos relacionados con la infraestructura física y recursos humanos que favorezcan a los beneficiarios del Seguro Popular. y de la Comisión. a sus familias. Así como para adquisición de bienes informáticos. Una vez definida la población a atender por Caravanas y la cápita por persona se elaborará una propuesta de Programa Operativo Anual que “EL ESTADO”. telefonía. a cuenta y cargo de los recursos federales del Sistema transferibles a “EL ESTADO”. la aplicación de Consulta Segura y la integración de información. deberán cumplir lo establecido en este numeral. Pago por Servicios a Institutos Nacionales y Hospitales Federales Es responsabilidad de “EL ESTADO” efectuar los pagos a los Institutos Nacionales u Hospitales Federales por servicios que éstos presenten para la atención del CAUSES a los beneficiarios del Sistema en la Entidad Federativa.

INFORMACION DEL EJERCICIO DE LOS RECURSOS TRANSFERIDOS De conformidad con la fracción VI del artículo 44 del PEF 2012. para estar en condiciones de recibir las transferencias federales de manera regular. 72.. 77 Bis 6. Décima Octava. 139 y 140. Respecto a cada uno de los conceptos de gasto contemplados en el presente Anexo. David García-Junco Machado. 13. Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Protección Social en Salud Arts. 23. 74. Décima Novena y Vigésima. el REPSS reportará mediante el Sistema de Gestión Financiera (SIGEFI) de la Comisión. En caso de que “EL ESTADO” requiera modificar la distribución de los recursos deberá solicitarlo a la Comisión. Artículo 44. 57.. adiciona y deroga diversas disposiciones de los Lineamientos para la Afiliación. 30. 31. 77 Bis 15. 16. DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 57 Gasto Operativo de Unidades Médicas participantes en la Prestación de los Servicios de Salud del CAUSES “EL ESTADO” podrá destinar recursos líquidos de la Cuota Social y Aportación Solidaria Federal para adquirir insumos y servicios necesarios de las unidades médicas que presten servicios de salud a favor de los afiliados y en zonas de cobertura del Sistema. 34.. 138. Octavio Manelik Ramírez Acevedo. 75. 33. Integración del Padrón Nacional de Beneficiarios y determinación de la Cuota Familiar del Sistema de Protección Social en Salud.Salud: por la Comisión Nacional de Protección Social en Salud: el Comisionado Nacional de Protección Social en Salud..Por el Régimen Estatal de Protección Social en Salud de Morelos: el Director General del Régimen Estatal de Protección Social en Salud. 71. 35. 81. Artículo Segundo Transitorio. Estos gastos deberán estar directamente relacionados con la atención médica de los afiliados en las unidades de salud de acuerdo con las partidas de gasto que emita la Comisión. Esta información se publicará de manera semestral en la página de Internet de la Comisión. La custodia de la documentación comprobatoria será responsabilidad de “EL ESTADO” quien la pondrá a disposición de la Comisión y de las autoridades fiscalizadoras. 73.Rúbrica. . y con un análisis integral de todas las fuentes de financiamiento del Sistema.. Las circunstancias no previstas en el presente Anexo. La Comisión utilizará la información presentada por “EL ESTADO” para emitir. 77 Bis 1. cuando así lo soliciten. presentando un diagnóstico sobre los porcentajes descritos en el presente Anexo. 21. Presupuesto de Egresos de la Federación 2012. deberá informar a la Comisión de manera mensual y en los medios definidos por ésta. 28. 19. Operación. Décima Séptima.Miércoles 16 de enero de 2013 12. C. avalados por el Titular Estatal de los Servicios de Salud y el Director del REPSS (Cuadro Resumen. Carlos Eduardo Carrillo Ordaz. “EL ESTADO” deberá enviar a la Comisión la programación del gasto en el primer trimestre del año para vigilar el apego a los porcentajes establecidos en la fracción III del artículo 44 del PEF 2012. con la finalidad de garantizar la prestación de servicios de salud del CAUSES. Cláusulas: Décima Sexta. 24. Es responsabilidad de “EL ESTADO” el cumplimiento de las disposiciones previstas en el artículo 44 del PEF 2012. 15.Rúbrica. serán resueltas por la Comisión. El presente anexo se firma el día primero de marzo de dos mil doce. la pertinencia de la modificación. Acuerdo de Coordinación para la Ejecución del Sistema de Protección Social en Salud del Estado de Morelos. 20. 32. Acuerdo que reforma. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 18 de octubre de 2011. y Programas de Gasto y de Fortalecimiento de Infraestructura). “EL ESTADO”.. conforme al artículo 81 del Reglamento de la Ley General de Salud en Materia de Protección Social en Salud. 18. 26. 27. 22. 14. 37. En casos excepcionales. los cuales serán sustentados por la información registrada por “EL ESTADO” en el SIGEFI.Rúbrica. 77 Bis 5. previa autorización de la Comisión con base en la justificación presentada por “EL ESTADO”. 36. la composición de los recursos podrá modificarse. a través del Régimen Estatal de Protección Social en Salud. una vez que haya concluido la programación de los recursos a más tardar el 31 de marzo de 2012. el avance del ejercicio de los recursos transferidos. 39. El resumen de los reportes generados por el SIGEFI deberán remitirse a la Comisión. y del envío de la información en los términos y en los periodos señalados en el presente Anexo.El Estado: Por la Secretaría de Salud en el Estado de Morelos: el Secretario de Salud. el avance en el ejercicio de los recursos transferidos. 38. D) MARCO JURIDICO Ley General de Salud Arts. 17. en su caso. 29. 25. 12. y siempre que las características estatales o perfil de salud de la población afiliada lo ameriten.

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SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Ultimo Suspiro, con una superficie aproximada de 99-56-52.29 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la Reforma Agraria.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO EL ULTIMO SUSPIRO, UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE. LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDENAMIENTO Y REGULARIZACION DE LA SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA, MEDIANTE OFICIO NUMERO 162742 DE FECHA 22 DE OCTUBRE DE 2012, AUTORIZO A LA DELEGACION AGRARIA, PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 6734 DE FECHA 5 DE NOVIEMBRE DE 2012, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104, 107 Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO “EL ULTIMO SUSPIRO”, CON SUPERFICIE APROXIMADA DE 99-56-52.29 HECTAREAS, UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS: AL NORTE: AL SUR: AL ESTE: AL OESTE: CYNDI CRISTEL MAGAÑA RAMIREZ "EL SUEÑO" MARIA FERNANDEZ MARTINEZ "LA PODEROSA" MARIA ASUNCION HERNANDEZ JIMENEZ "EL PATO" JUAN RAMON FERNANDEZ MARTINEZ "EL 24 DE JUNIO"

POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL “TRIBUNA”, ASI COMO COLOCARSE EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS

CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE. A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAMPECHE, EL DIA 6 DE NOVIEMBRE DE 2012.

Atentamente El Perito Deslindador, Orlando Román Arana Santos.- Rúbrica.

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DIARIO OFICIAL

(Primera Sección)

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AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Me Caí de la Nube, con una superficie aproximada de 99-61-74.51 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la Reforma Agraria.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO ME CAI DE LA NUBE, UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE. LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDENAMIENTO Y REGULARIZACION DE LA SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA, MEDIANTE OFICIO NUMERO 162742 DE FECHA 22 DE OCTUBRE DE 2012, AUTORIZO A LA DELEGACION AGRARIA, PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 6735 DE FECHA 5 DE NOVIEMBRE DE 2012, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104, 107 Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO “ME CAI DE LA NUBE”, CON SUPERFICIE APROXIMADA DE 99-61-74.51 HECTAREAS, UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS: AL NORTE: AL SUR: AL ESTE: AL OESTE: SONIA FERNANDEZ MARTINEZ "VOLVER VOLVER" TERRENOS NACIONALES JOSE RAMON CASTRO CRUZ "EL DOCTOR" ELIZABETH ORDAZ CARRASCO "LA BAHIA"

POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL “TRIBUNA”, ASI COMO COLOCARSE EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE. A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAMPECHE, EL DIA 6 DE NOVIEMBRE DE 2012.

Atentamente El Perito Deslindador, Orlando Román Arana Santos.- Rúbrica.

AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Recuerdo a Ti, con una superficie aproximada de 99-57-66.434 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la Reforma Agraria.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO RECUERDO A TI, UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE.

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(Primera Sección)

DIARIO OFICIAL

Miércoles 16 de enero de 2013

LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDENAMIENTO Y REGULARIZACION DE LA SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA, MEDIANTE OFICIO NUMERO 162742 DE FECHA 22 DE OCTUBRE DE 2012, AUTORIZO A LA DELEGACION AGRARIA, PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 6736 DE FECHA 5 DE NOVIEMBRE DE 2012, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104, 107 Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO “RECUERDO A TI”, CON SUPERFICIE APROXIMADA DE 99-57-66.434 HECTAREAS, UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS: AL NORTE: AL SUR: AL ESTE: AL OESTE: APOLONIO FERNANDEZ MARTINEZ TERRENOS NACIONALES J. TRINIDAD FERNANDEZ MARTINEZ SONIA FERNANDEZ MARTINEZ

POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL “TRIBUNA”, ASI COMO COLOCARSE EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE. A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAMPECHE, EL DIA 6 DE NOVIEMBRE DE 2012.

Atentamente El Perito Deslindador, Orlando Román Arana Santos.- Rúbrica.

AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Cristóbal, con una superficie aproximada de 142-17-06.00 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp. Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la Reforma Agraria.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO SAN CRISTOBAL, UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE. LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDENAMIENTO Y REGULARIZACION DE LA SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA, MEDIANTE OFICIO NUMERO 162742 DE FECHA 22 DE OCTUBRE DE 2012, AUTORIZO A LA DELEGACION AGRARIA, PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 6738 DE FECHA 5 DE NOVIEMBRE DE 2012, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS

104. 104. AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO SAN FERNANDO LOTE 9. ESTADO DE CAMPECHE. O QUE HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO.. A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO. SE LES TENDRA COMO CONFORMES CON SUS RESULTADOS.031 hectáreas. ASI COMO COLOCARSE EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO.031 HECTAREAS. CAMPECHE. CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE. EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS: AL NORTE: AL SUR: AL ESTE: AL OESTE: TERRENO BALDIO CAMPO MENONITA "SANTA ROSA" "SAN ANTONIO" RAUL ANTONIO TEH "EL CAIMAN" ALFREDO RAMIREZ POR LO QUE. AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Fernando Lote 9. 107 Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR. Camp. Atentamente El Perito Deslindador.00 HECTAREAS. DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. CON SUPERFICIE APROXIMADA DE 142-17-06. PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO “SAN FERNANDO LOTE 9”. CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE. EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL “TRIBUNA”. A FIN DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES. MEDIANTE OFICIO NUMERO 162742 DE FECHA 22 DE OCTUBRE DE 2012. ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. AUTORIZO A LA DELEGACION AGRARIA.. 107 Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. ESTADO DE CAMPECHE. EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE. PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO “SAN CRISTOBAL”. EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. COLONIA BARRIO DE SAN ROMAN. OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO CONVENGA. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 61 ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA. LA CUAL CON OFICIO NUMERO 6739 DE FECHA 5 DE NOVIEMBRE DE 2012. PARA TAL FIN SE ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222. EL DIA 6 DE NOVIEMBRE DE 2012. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN. DEBERA PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. con una superficie aproximada de 37-64-96. Orlando Román Arana Santos. ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA. que dice: Estados Unidos Mexicanos. Municipio de Hopelchén. Al margen un sello con el Escudo Nacional.Secretaría de la Reforma Agraria. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN.Rúbrica. LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL. EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS: AL NORTE: AL SUR: AL ESTE: AL OESTE: JOSE MARIANO PEREZ PEREZ Y WILLIAM RAMOS MISS ARSENIO TUN PEREZ Y JOSE ELIAS MISS MOO CARLOS ENRIQUE PEREZ NOVELO JOSE FIDELIO PEREZ PEREZ . ESTADO DE CAMPECHE. CON SUPERFICIE APROXIMADA DE 37-64-96. DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDENAMIENTO Y REGULARIZACION DE LA SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA.

CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE. PARA TAL FIN SE ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222. ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA. EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL “TRIBUNA”. A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN.. A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. MEDIANTE OFICIO NUMERO 162742 DE FECHA 22 DE OCTUBRE DE 2012.54 hectáreas. 107 Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. con una superficie aproximada de 124-80-01. ASI COMO COLOCARSE EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO. COLONIA BARRIO DE SAN ROMAN.62 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 POR LO QUE. ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. CON SUPERFICIE APROXIMADA DE 124-80-01. Al margen un sello con el Escudo Nacional. PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR. SE LES TENDRA COMO CONFORMES CON SUS RESULTADOS. Atentamente El Perito Deslindador.Secretaría de la Reforma Agraria. OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO CONVENGA. EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL. PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO “EL CERRITO”. EL DIA 6 DE NOVIEMBRE DE 2012. DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. LA CUAL CON OFICIO NUMERO 6740 DE FECHA 5 DE NOVIEMBRE DE 2012. Orlando Román Arana Santos. DEBERA PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Cerrito. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN. Camp. CAMPECHE. EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL “TRIBUNA”. AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO EL CERRITO. ESTADO DE CAMPECHE. EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE. CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE. DEBERA PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDENAMIENTO Y REGULARIZACION DE LA SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA. AUTORIZO A LA DELEGACION AGRARIA. ASI COMO COLOCARSE EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO. O QUE HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO.. EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS: AL NORTE: AL SUR: AL ESTE: AL OESTE: "EL TINTAL" SANDRA PATRICIA TEC CHABLE TERRENOS NACIONALES EJIDO CANCABCHEN TERRENOS NACIONALES POR LO QUE. EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. A FIN DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES.Rúbrica.54 HECTAREAS. CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE . 104. que dice: Estados Unidos Mexicanos. Municipio de Hopelchén. ESTADO DE CAMPECHE. EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE.

ESTADO DE CAMPECHE. 104. AUTORIZO A LA DELEGACION AGRARIA. que dice: Estados Unidos Mexicanos. ASI COMO COLOCARSE EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO. CON SUPERFICIE APROXIMADA DE 99-57-53. A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO. con una superficie aproximada de 99-57-53. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN. O QUE HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO.Secretaría de la Reforma Agraria. LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL. DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. MEDIANTE OFICIO NUMERO 162742 DE FECHA 22 DE OCTUBRE DE 2012. CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE. ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE. CAMPECHE. COLONIA BARRIO DE SAN ROMAN. SE LES TENDRA COMO CONFORMES CON SUS RESULTADOS. A FIN DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES. A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO LA PODEROSA. Camp. Orlando Román Arana Santos. OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO CONVENGA. ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE. DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDENAMIENTO Y REGULARIZACION DE LA SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA. Municipio de Hopelchén. PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR. .. EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE. DEBERA PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. Al margen un sello con el Escudo Nacional.236 HECTAREAS. PARA TAL FIN SE ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222. COLONIA BARRIO DE SAN ROMAN. LA CUAL CON OFICIO NUMERO 6741 DE FECHA 5 DE NOVIEMBRE DE 2012. OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO CONVENGA.236 hectáreas. AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado La Poderosa. EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS: AL NORTE: AL SUR: AL ESTE: AL OESTE: TERRENOS NACIONALES SONIA FERNANDEZ MARTINEZ APOLONIA FERNANDEZ MARTINEZ FABIOLA FERNANDEZ MARTINEZ POR LO QUE. PARA TAL FIN SE ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222. A FIN DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES. PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO “LA PODEROSA”. EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 63 DESLINDE. ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA. Atentamente El Perito Deslindador. A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION.. EL DIA 6 DE NOVIEMBRE DE 2012. EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL.Rúbrica. EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL “TRIBUNA”. DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. 107 Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. ESTADO DE CAMPECHE.

EL DIA 6 DE NOVIEMBRE DE 2012.Rúbrica. Atentamente El Perito Deslindador. . Municipio de Hopelchén. Atentamente El Perito Deslindador. que dice: Estados Unidos Mexicanos. PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO “EL DOCTOR”. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN. OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO CONVENGA. O QUE HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO. EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL “TRIBUNA”. ASI COMO COLOCARSE EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO. MEDIANTE OFICIO NUMERO 162742 DE FECHA 22 DE OCTUBRE DE 2012.. ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA. con una superficie aproximada de 99-61-90. EN EL PERIODICO OFICIAL DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE. PARA TAL FIN SE ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222. DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR. LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL. EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS: AL NORTE: AL SUR: AL ESTE: AL OESTE: RAMONA MARTINEZ RAMIREZ "RECUERDO A TI" TERRENOS NACIONALES ALMA ROSA SALVADOR FERNANDEZ "LA ROSA" FABIOLA FERNANDEZ MARTINEZ "ME CAI DE LA NUBE" POR LO QUE. ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. 104. CAMPECHE. Camp. A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO.64 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO. Orlando Román Arana Santos.. 107 Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE. Al margen un sello con el Escudo Nacional. EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 108 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL. SE LES TENDRA COMO CONFORMES CON SUS RESULTADOS. CAMPECHE. DEBERA PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION.57 HECTAREAS. AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Doctor. O QUE HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO. AUTORIZO A LA DELEGACION AGRARIA. A FIN DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES.Rúbrica. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN. ESTADO DE CAMPECHE. EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. CON SUPERFICIE APROXIMADA DE 99-61-90. EL DIA 6 DE NOVIEMBRE DE 2012. Orlando Román Arana Santos. SE LES TENDRA COMO CONFORMES CON SUS RESULTADOS. COLONIA BARRIO DE SAN ROMAN.. CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE. EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE. LA CUAL CON OFICIO NUMERO 6742 DE FECHA 5 DE NOVIEMBRE DE 2012. ESTADO DE CAMPECHE.Secretaría de la Reforma Agraria.57 hectáreas. DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDENAMIENTO Y REGULARIZACION DE LA SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA. AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO EL DOCTOR.

340 702.730 1.137 2.604 1.441 951.708 1.764.883.578.022 859.262 1.842 (Primera Sección) La Directora General de Administración y de Finanzas.012 922.506 14. de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.822.529 6.883 8.197 8.702. 22. Al margen un sello con el Escudo Nacional.094 1.659.294 770.275 2.570 1.053 526.192.484 1.915.524.252. CJEF/DGAF/76/2013.490 1.348 2.446 650.074 473.725.687 1.726 653.293 1.015 7.174 1.158 407..812 7.392 1. 65 .337.584 487.713 575.119 10.870 667.986 17.727 1.862 1.314 7.157 21.168 1.185 671.134.523 1.031 677.Oficio No.517. inciso b) del Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. María de Lourdes Urdapilleta Ramírez.844 751.272.643.691 1.614.167.618 1.565 1.222 1.444 1.655.012 22.373.454 36.881 11.758.499.655 968.434 17..CONSEJERIA JURIDICA DEL EJECUTIVO FEDERAL CALENDARIO de presupuesto autorizado a la Consejería Jurídica del Ejecutivo Federal.176.390.046 1.427 709.792.Consejería Jurídica del Ejecutivo Federal.860 8.652.151 1.425.193.845 9.951 2.011 1.496.742.001 733.399.230.203.841 1.307 1. que dice: Estados Unidos Mexicanos.139 1.820.335 895.Rúbrica. y con base en las erogaciones aprobadas en el Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013.759.930 1.982 1.121 1.371 781.907.897.319.562.. CALENDARIO DE PRESUPUESTO AUTORIZADO A LA CONSEJERIA JURIDICA DEL EJECUTIVO FEDERAL.575.692 742.810 984.645 123.910 454.025.976.164 424.367 788.322 792.407.376.365. por este conducto se da a conocer por Unidad Responsable el calendario de presupuesto autorizado a la Consejería Jurídica del Ejecutivo Federal.796.951 8.481.727 480.603.900..353. párrafo cuarto. fracción IX.157 2.047 14.504.087.508.344.987 1.924 2.397 543.187.736.316.246.056 1.643.Dirección General de Administración y de Finanzas.140.907 1. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 27 de diciembre de 2012.199.327 1.591.095 9.703.366.735 1.202.060 1.005 1.689.471 1.360.458 1.233 1.044 467.503 417. Ramo 37 CALENDARIO DEL GASTO NETO TOTAL POR UNIDAD RESPONSABLE DE LA CONSEJERIA JURIDICA DEL EJECUTIVO FEDERAL Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL UNIDAD TOTAL ANUAL ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE 100 109 110 111 112 113 114 TOTAL 15.859.773 5.343. para el ejercicio fiscal 2013. PARA EL EJERCICIO FISCAL 2013 (pesos) Con fundamento en lo dispuesto en el artículo 23.653.377 734.115.972 1.893 1.073 763.119 1.

Orizaba. de la Ley de la Comisión establece que este órgano es competente para otorgar los permisos de distribución de gas natural y que. Que. a precios competitivos y de alta calidad. como otro de sus objetivos. Papantla. Mendoza). A/150/2012 ACUERDO POR EL QUE LA COMISION REGULADORA DE ENERGIA CONVOCA A PARTICIPAR EN LA LICITACION PUBLICA INTERNACIONAL LIC-GAS-020-2012. fracción VI.. que dice: Estados Unidos Mexicanos. Que la ENE señala. esta Comisión Reguladora de Energía (esta Comisión). ACUERDO Núm. conforme al artículo 26 del Reglamento de Gas Natural (el Reglamento). Que mediante la Resolución RES/013/2002. Tercero. Sexto. Tuxpan. anunciado por el Ejecutivo Federal el 8 de noviembre de 2011. Al margen un sello con el Escudo Nacional. los permisos de distribución deben ser otorgados para una zona geográfica determinada. Octavo. la Visión 2026. QUE TENDRA POR OBJETO EL OTORGAMIENTO DE UN PRIMER PERMISO DE DISTRIBUCION DE GAS NATURAL PARA LA ZONA GEOGRAFICA DE VERACRUZ RESULTANDO Primero. CONSIDERANDO Primero. Tihuatlán. Segundo. fracción XII. notificado a la Secretaría de Energía (SENER) el 18 de diciembre de 2012. como uno de sus ejes rectores.Comisión Reguladora de Energía. promover el desarrollo eficiente de la distribución de gas natural. Cazones de Herrera. reducir el impacto ambiental del sector energético. Que. la Comisión Federal de Mejora Regulatoria eximió a la SENER de presentar la Manifestación de Impacto Regulatorio (MIR) correspondiente al proyecto del presente Acuerdo. Que el Programa de Cambio Estructural de Gas Natural. entre otros. a través de empresas que operen dentro de un marco legal y regulatorio que promueva la competitividad del sector y en donde el cuidado del medio ambiente juega un papel fundamental. fracción VI. Noveno. siendo uno de sus principales elementos el incrementar la disponibilidad y diversificar el uso de energéticos. mediante el oficio COFEME/12/4263 de fecha 17 de diciembre de 2012. Décimo. tiene por objeto. la evaluación de las ofertas y la proyección de las resoluciones que determinen el fallo y el otorgamiento del permiso correspondiente. asegurando la infraestructura para un uso suficiente. Que esta Comisión. esta Comisión publicará la convocatoria en el Diario Oficial de la Federación. . determinó las zonas conurbadas de Córdoba (excepto el Municipio Camerino Z. Que la Estrategia Nacional de Energía 2012-2026 (la ENE) establece dentro de su visión y diseño conceptual. publicada en el Diario Oficial de la Federación el 27 de febrero de 2002. Que el artículo 40 del Reglamento establece que. Pueblo Viejo y Pánuco en el Estado de Veracruz. en lo relativo a la elaboración de bases. conforme lo establece el artículo 2. Veracruz. que tendrá por objeto el otorgamiento de un primer permiso de distribución de gas natural para la zona geográfica de Veracruz. del Reglamento Interior de la Comisión Reguladora de Energía establece como facultad de la Dirección General de Hidrocarburos y Bioenergéticos. de la Ley de la Comisión Reguladora de Energía (Ley de la Comisión). Cuarto. Que el artículo 26. para iniciar el procedimiento de licitación correspondiente. y la mayor utilización de un combustible económico y limpio a nivel comercial y residencial. como zona geográfica para fines de distribución de gas natural denominándola Zona Geográfica de Veracruz (la Zona Geográfica). en específico reducir las emisiones asociadas a la quema de combustibles fósiles en todos los sectores del país mediante el consumo de combustibles menos contaminantes como el gas natural. Xalapa y los municipios de Poza Rica. el primer permiso de distribución de gas natural será otorgado mediante licitación pública. confiable. prevé el desarrollo de nuevos proyectos de infraestructura de gas natural que impulsarán la competitividad de la industria. Que el artículo 3. coordinar los procesos de licitación para el otorgamiento de permisos de distribución de gas natural. Séptimo.66 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 COMISION REGULADORA DE ENERGIA ACUERDO por el que la Comisión Reguladora de Energía convoca a participar en la licitación pública internacional LIC-GAS-020-2012. conforme al artículo 28 del Reglamento. la seguridad energética. Que la ENE establece además. Quinto. en la cual se prevé que el sector energético brinde a la población de México acceso pleno a los insumos energéticos que requiere.

y 16 de la Ley Reglamentaria del Artículo 27 Constitucional en el Ramo del Petróleo. y último párrafo. conforme a lo establecido en el Reglamento de Gas Natural y en los términos del Permiso que se le otorgue. En la segunda etapa se considerarán solamente las ofertas económicas de los licitantes que hayan superado la etapa técnica.gob. 1. Todos los participantes de la Licitación. fracción I. 3.9. deberán solicitar la opinión de la Comisión Federal de Competencia (CFC). 2. primer párrafo. fracción I. 38 y 40. 19. y 1.1.4. y 69-H de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo.10. La inobservancia de cualquiera de los requisitos establecidos en esta convocatoria impedirá su participación en la Licitación. Segundo. conducción y entrega de gas natural dentro de la Zona Geográfica de Veracruz. no podrán modificar lo anterior. Los interesados en participar en la Licitación deberán cumplir con las condiciones previstas en la presente Convocatoria. 1. que tendrá por objeto el otorgamiento del primer permiso de distribución de gas natural para la Zona Geográfica de Veracruz. XII y XXII. 1. 1. en los términos del artículo 33 bis 1 de la Ley Federal de Competencia Económica. Los interesados en participar en la Licitación deberán adquirir las Bases de la Licitación dentro del plazo que se establece en el calendario a que se refiere la disposición 2.mx/pago/. 1. 2. segundo párrafo. 1. habiendo superado las etapas técnica y económica. El otorgamiento del primer permiso de distribución de gas natural para la Zona Geográfica de Veracruz (el Permiso) se realizará mediante la Licitación objeto de la presente Convocatoria. 11 y 13 de la Ley de la Comisión Reguladora de Energía. fracciones VII y IX. 1. fracción I. 1. Se convoca a todos los interesados en participar en la Licitación Pública Internacional LIC-GAS-020-2012 (la Licitación). 14.000. y 58 de su Reglamento. del Reglamento de Gas Natural. El ganador de la Licitación obtendrá el Permiso en los términos previstos en las bases de la Licitación (las Bases de la Licitación). fracción VI. 3.1. esta Comisión emite el siguiente: ACUERDO Primero. fracciones V y XVI. El Permiso será otorgado al licitante que. 4. 9.7. DISPOSICIONES GENERALES 1. 6. sino en términos de lo que al efecto se establezca en las Bases de la Licitación. 1. 1. incisos a) y c). Los interesados serán responsables de los gastos o pérdidas en que incurran con motivo de su participación en la Licitación.00 (ciento dieciocho mil pesos 00/100 M. 23.5.6. con el propósito de concursar como un solo licitante. El ganador de la Licitación. Una vez realizada la solicitud de opinión a la CFC. La convocatoria se realiza de conformidad con lo siguiente: 1.3. fracciones VIII. El Permiso será otorgado en el término de un mes a partir de la fecha del fallo de la Licitación. Esta Comisión realizará la evaluación de las propuestas presentadas en la Licitación en dos etapas: una técnica y otra económica. 16.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 67 Por lo expuesto. 9.11. porcentajes de participación e integrantes de la sociedad mercantil que se obligan a constituir. y obligándose a constituir una sociedad mercantil en caso de resultar ganadores. 28. Los interesados en participar en la Licitación podrán hacerlo en forma individual o asociados con una o más empresas.2. de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento de Gas Natural. En el escrito de solicitud de opinión. El hecho de participar en la Licitación y de resultar ganador de la misma obliga a aceptar las obligaciones contenidas en el modelo del título de Permiso incluido en las Bases de la Licitación. 1. . 14. 15. mediante el pago no reembolsable de $118. 11. 26. ofrezca la oferta económica más ventajosa conforme al criterio establecido en las Bases de la Licitación.8. y para los efectos que marca el artículo 18 del Reglamento de Gas Natural. y con fundamento en los artículos 17 y 33 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. y llenar la forma de registro que se anexa y que es parte de esta Convocatoria. 1. Se evaluarán primero las ofertas técnicas y se descalificarán las que no cumplan con los requisitos técnicos establecidos en las Bases de la Licitación. 7. incisos A y C. y 56. siguiente. los participantes deberán establecer la estructura. 35.N. 4. 4. contará con un periodo de exclusividad de doce años sobre la construcción del sistema de distribución y la recepción. La copia del pago realizado deberá ser presentada por el interesado como parte de la documentación de su propuesta.) que deberá realizarse a través del sistema e5cinco en el portal electrónico http://www. sin excepción.cre. fracción III. y 33 del Reglamento Interior de la Comisión Reguladora de Energía.

Inscríbase el presente Acuerdo con el número A/150/2012 en el registro a que se refieren los artículos 3.1. Cuarto. 3. cuando menos con diez días hábiles de anticipación a la fecha señalada originalmente para la presentación de propuestas y apertura de ofertas técnicas. Horacio 1750 Col. Los actos previstos con motivo de la Licitación se realizarán en el auditorio de esta Comisión. México.2. Flores García. sujeto a lo que se establezca en las Bases de la Licitación.Rúbrica. (R..Los Comisionados: Francisco José Barnés de Castro. Israel Hurtado Acosta.1.. Publíquese el presente Acuerdo en el Diario Oficial de la Federación. y 19 y 33 del Reglamento Interior de la Comisión.. Para efectos de trámites y aclaraciones relativos a la presente Convocatoria y a la Licitación que derive de la misma. Rubén F. por parte de los participantes 4 de junio de 2013 6 de junio de 2013* 12:00 h Notificación de la resolución de la Comisión 21 de agosto de 2013* Federal de Competencia. Los Morales Polanco 11510.68 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL 2. CALENDARIO DE LA LICITACION Miércoles 16 de enero de 2013 2.. D.3. Tercero. Noé Navarrete González..El Presidente. haciéndolos del conocimiento de los adquirentes de las Bases de la Licitación. 3. Esta Comisión podrá realizar los cambios que juzgue pertinentes a las Bases de la Licitación durante cualquier etapa de la misma. Salazar Diez de Sollano. fracción XVI. los interesados deberán dirigirse a través de su representante legal. Francisco J. de la Ley de la Comisión Reguladora de Energía. a 20 de diciembre de 2012.Rúbricas. Viernes de 9:00 a 14:00 h Junta de aclaraciones Solicitud de opinión favorable de la Comisión Federal de Competencia.361158) 17 de septiembre de 2013* 8 de octubre de 2013* 8 de noviembre de 2013* 12:00 h 12:00 h 12:00 h . Distrito Federal. DISPOSICIONES FINALES 3. F. México. a los participantes Presentación de propuestas y apertura de ofertas 27 de agosto de 2013 técnicas Apertura de ofertas económicas Fallo de la Licitación Otorgamiento del Permiso * Fechas límite 3. sin necesidad de modificar la presente convocatoria. el cual deberá presentar la documentación que acredite su personalidad jurídica a: Secretaría Ejecutiva Comisión Reguladora de Energía Av. La Licitación se desarrollará conforme al siguiente: ACTO Adquisición Bases de Licitación FECHA HORA del 30 de abril al 22 de Lunes a jueves de 9:00 mayo de 2013 a 14:00 h y de 15:00 a 18:00 h.

Noveno. .Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 69 ACUERDO por el que la Comisión Reguladora de Energía convoca a participar en la licitación pública internacional LIC-GAS-021-2012. el primer permiso de distribución de gas natural será otorgado mediante licitación pública. fracción XII. notificado a la Secretaría de Energía (SENER) el 18 de diciembre de 2012. entre otros. reducir el impacto ambiental del sector energético. Al margen un sello con el Escudo Nacional. los permisos de distribución deben ser otorgados para una zona geográfica determinada. Octavo. Que el artículo 40 del Reglamento establece que. ACUERDO Núm. esta Comisión Reguladora de Energía (esta Comisión). Morelia. Tercero. Décimo. determinó los municipios de Lázaro Cárdenas. como otro de sus objetivos. a precios competitivos y de alta calidad. anunciado por el Ejecutivo Federal el 8 de noviembre de 2011.Comisión Reguladora de Energía. Que. A/151/2012 ACUERDO POR EL QUE LA COMISION REGULADORA DE ENERGIA CONVOCA A PARTICIPAR EN LA LICITACION PUBLICA INTERNACIONAL LIC-GAS-021-2012. Segundo. QUE TENDRA POR OBJETO EL OTORGAMIENTO DE UN PRIMER PERMISO DE DISTRIBUCION DE GAS NATURAL PARA LA ZONA GEOGRAFICA DE MORELIA RESULTANDO Primero. promover el desarrollo eficiente de la distribución de gas natural. coordinar los procesos de licitación para el otorgamiento de permisos de distribución de gas natural. Que la ENE establece además. Que el Programa de Cambio Estructural de Gas Natural. fracción VI. conforme al artículo 28 del Reglamento. como uno de sus ejes rectores. conforme al artículo 26 del Reglamento de Gas Natural (el Reglamento). como zona geográfica para fines de distribución de gas natural denominándola Zona Geográfica de Morelia (la Zona Geográfica). que dice: Estados Unidos Mexicanos. la evaluación de las ofertas y la proyección de las resoluciones que determinen el fallo y el otorgamiento del permiso correspondiente. conforme lo establece el artículo 2. prevé el desarrollo de nuevos proyectos de infraestructura de gas natural que impulsarán la competitividad de la industria. esta Comisión publicará la convocatoria en el Diario Oficial de la Federación.. Pátzcuaro y Uruapan en el Estado de Michoacán. de la Ley de la Comisión establece que este órgano es competente para otorgar los permisos de distribución de gas natural y que. fracción VI. Que mediante la Resolución RES/294/2012 de fecha 23 de agosto de 2012. en específico reducir las emisiones asociadas a la quema de combustibles fósiles en todos los sectores del país mediante el consumo de combustibles menos contaminantes como el gas natural. del Reglamento Interior de la Comisión Reguladora de Energía establece como facultad de la Dirección General de Hidrocarburos y Bioenergéticos. en la cual se prevé que el sector energético brinde a la población de México acceso pleno a los insumos energéticos que requiere. y la mayor utilización de un combustible económico y limpio a nivel comercial y residencial. la seguridad energética. la Comisión Federal de Mejora Regulatoria eximió a la SENER de presentar la Manifestación de Impacto Regulatorio (MIR) correspondiente al proyecto del presente Acuerdo. Quinto. de la Ley de la Comisión Reguladora de Energía (Ley de la Comisión). Que esta Comisión. a través de empresas que operen dentro de un marco legal y regulatorio que promueva la competitividad del sector y en donde el cuidado del medio ambiente juega un papel fundamental. Sexto. mediante el oficio COFEME/12/4261 de fecha 17 de diciembre de 2012. Cuarto. siendo uno de sus principales elementos el incrementar la disponibilidad y diversificar el uso de energéticos. asegurando la infraestructura para un uso suficiente. Que la ENE señala. Séptimo. tiene por objeto. confiable. Que el artículo 26. para iniciar el procedimiento de licitación correspondiente. CONSIDERANDO Primero. Que. que tendrá por objeto el otorgamiento de un primer permiso de distribución de gas natural para la zona geográfica de Morelia. la Visión 2026. Que el artículo 3. Que la Estrategia Nacional de Energía 2012-2026 (la ENE) establece dentro de su visión y diseño conceptual. en lo relativo a la elaboración de bases.

23.8.cre. ofrezca la oferta económica más ventajosa conforme al criterio establecido en las Bases de la Licitación. 1. En la segunda etapa se considerarán solamente las ofertas económicas de los licitantes que hayan superado la etapa técnica. Se convoca a todos los interesados en participar en la Licitación Pública Internacional LIC-GAS-021-2012 (la Licitación). El Permiso será otorgado en el término de un mes a partir de la fecha del fallo de la Licitación. habiendo superado las etapas técnica y económica. 7. fracción III.000.2. El ganador de la Licitación obtendrá el Permiso en los términos previstos en las bases de la Licitación (las Bases de la Licitación). esta Comisión emite el siguiente: ACUERDO Primero. y último párrafo. fracción I. y 16 de la Ley Reglamentaria del Artículo 27 Constitucional en el Ramo del Petróleo. La copia del pago realizado deberá ser presentada por el interesado como parte de la documentación de su propuesta.5. Los interesados en participar en la Licitación podrán hacerlo en forma individual o asociados con una o más empresas. 1. y con fundamento en los artículos 17 y 33 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. 1. 11. . de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento de Gas Natural. fracción I. Segundo. DISPOSICIONES GENERALES 1. primer párrafo. conforme a lo establecido en el Reglamento de Gas Natural y en los términos del Permiso que se le otorgue. 1.9. 4. conducción y entrega de gas natural dentro de la Zona Geográfica de Morelia. 1. 1.3. los participantes deberán establecer la estructura. fracciones VIII. y 33 del Reglamento Interior de la Comisión Reguladora de Energía. 28. El Permiso será otorgado al licitante que. 4.1. en los términos del artículo 33 bis 1 de la Ley Federal de Competencia Económica. Todos los participantes de la Licitación. incisos a) y c). Los interesados en participar en la Licitación deberán adquirir las Bases de la Licitación dentro del plazo que se establece en el calendario a que se refiere la disposición 2. 19.gob. 1. fracciones VII y IX. 3. del Reglamento de Gas Natural. 2.11. no podrán modificar lo anterior. El ganador de la Licitación. Los interesados en participar en la Licitación deberán cumplir con las condiciones previstas en la presente Convocatoria. La convocatoria se realiza de conformidad con lo siguiente: 1. Los interesados serán responsables de los gastos o pérdidas en que incurran con motivo de su participación en la Licitación. fracción VI.10. 11 y 13 de la Ley de la Comisión Reguladora de Energía. 9. Esta Comisión realizará la evaluación de las propuestas presentadas en la Licitación en dos etapas: una técnica y otra económica. con el propósito de concursar como un solo licitante. 38 y 40. y obligándose a constituir una sociedad mercantil en caso de resultar ganadores. fracciones V y XVI. 2. contará con un periodo de exclusividad de doce años sobre la construcción del sistema de distribución y la recepción.6.1. 15. La inobservancia de cualquiera de los requisitos establecidos en esta convocatoria impedirá su participación en la Licitación.4.00 (ciento dieciocho mil pesos 00/100 M.N. 35. fracción I. y 1. XII y XXII. 16.mx/pago/. 14. que tendrá por objeto el otorgamiento del primer permiso de distribución de gas natural para la Zona Geográfica de Morelia. y para los efectos que marca el artículo 18 del Reglamento de Gas Natural.) que deberá realizarse a través del sistema e5cinco en el portal electrónico http://www.7. deberán solicitar la opinión de la Comisión Federal de Competencia (CFC). 26. 9. y 69-H de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo. Se evaluarán primero las ofertas técnicas y se descalificarán las que no cumplan con los requisitos técnicos establecidos en las Bases de la Licitación. 1. 56. 1. sino en términos de lo que al efecto se establezca en las Bases de la Licitación. porcentajes de participación e integrantes de la sociedad mercantil que se obligan a constituir. 3. y 58 de su Reglamento. 1. 1. incisos A y C. 1. sin excepción.70 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Por lo expuesto. segundo párrafo. En el escrito de solicitud de opinión. Una vez realizada la solicitud de opinión a la CFC. 4. y llenar la forma de registro que se anexa y que es parte de esta Convocatoria. 14. El otorgamiento del primer permiso de distribución de gas natural para la Zona Geográfica de Morelia (el Permiso) se realizará mediante la Licitación objeto de la presente Convocatoria. El hecho de participar en la Licitación y de resultar ganador de la misma obliga a aceptar las obligaciones contenidas en el modelo del título de Permiso incluido en las Bases de la Licitación. 6. siguiente. mediante el pago no reembolsable de $118.

CALENDARIO DE LA LICITACION (Primera Sección) 71 2. (R. D.. Los actos previstos con motivo de la Licitación se realizarán en el auditorio de esta Comisión. Flores García. Para efectos de trámites y aclaraciones relativos a la presente Convocatoria y a la Licitación que derive de la misma.El Presidente. Distrito Federal. Publíquese el presente Acuerdo en el Diario Oficial de la Federación. 3. Rubén F. Inscríbase el presente Acuerdo con el número A/151/2012 en el registro a que se refieren los artículos 3. Horacio 1750 Col. haciéndolos del conocimiento de los adquirentes de las Bases de la Licitación. fracción XVI. y 19 y 33 del Reglamento Interior de la Comisión.361160) .Rúbricas.. Esta Comisión podrá realizar los cambios que juzgue pertinentes a las Bases de la Licitación durante cualquier etapa de la misma. por parte de los participantes Notificación de la resolución de la Comisión Federal de Competencia. Cuarto. Israel Hurtado Acosta. 3. a los participantes Presentación de propuestas y apertura de ofertas técnicas Apertura de ofertas económicas Fallo de la Licitación Otorgamiento del Permiso 11 de diciembre de 2013* 13 de enero de 2014* 13 de febrero de 2014* 12:00 h 12:00 h 21 de noviembre de 2013 12:00 h 13 de noviembre de 2013* 6 de septiembre de 2013 19 de septiembre de 2013* 12:00 h * Fechas límite 3. sujeto a lo que se establezca en las Bases de la Licitación.2. México. Los Morales Polanco 11510. cuando menos con diez días hábiles de anticipación a la fecha señalada originalmente para la presentación de propuestas y apertura de ofertas técnicas. F. los interesados deberán dirigirse a través de su representante legal. México.. Francisco J. sin necesidad de modificar la presente convocatoria. Viernes de 9:00 a 14:00 h Junta de aclaraciones Solicitud de opinión favorable de la Comisión Federal de Competencia. a 20 de diciembre de 2012. La Licitación se desarrollará conforme al siguiente: ACTO Adquisición Bases de Licitación FECHA Del 5 al 23 de agosto de 2013 HORA Lunes a jueves de 9:00 a 14:00 h y de 15:00 a 18:00 h.Rúbrica.Los Comisionados: Francisco José Barnés de Castro..1.3.. Tercero.1. Noé Navarrete González.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL 2. DISPOSICIONES FINALES 3. Salazar Diez de Sollano. de la Ley de la Comisión Reguladora de Energía. el cual deberá presentar la documentación que acredite su personalidad jurídica a: Secretaría Ejecutiva Comisión Reguladora de Energía Av.

210.246 583.893.408.413 21.707..422 3. fracción IX.0037 publicado en el Diario Oficial de la Federación el 11 de enero de 2013.256.261 20.755.137.044.COMISION FEDERAL DE ELECTRICIDAD CALENDARIO de presupuesto autorizado para el ejercicio fiscal 2013.304.169.465 1.537 869.748.810 Miércoles 16 de enero de 2013 Sufragio Efectivo.210.429.862 579.719.983.761. se da a conocer el calendario de presupuesto autorizado a la Comisión Federal de Electricidad para el ejercicio fiscal 2013..314.157 744.015.507.751 272. de acuerdo con la tabla siguiente: Pesos DIARIO OFICIAL Calendario Mensual CONCEPTO TOTAL ANUAL Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Gasto Neto Total 281.131.362 20.083.117.240.323.198.055 24.159 18.001.229 766.152 1.443 595.250. D.362.512..750.749 23. 72 (Primera Sección) CALENDARIO DE PRESUPUESTO AUTORIZADO PARA EL EJERCICIO FISCAL 2013 Con fundamento en los artículos 23 de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.La Subdirectora de Operación Financiera.133 19.801.114.155.532.594.361176) .099.522 29.859.684 25..602 19. y en la Comunicación de los “Calendarios de Presupuesto Autorizados para el Ejercicio Fiscal 2013 de los ejecutores de Gasto”.005. por la Unidad de Política y Control Presupuestario de la Subsecretaría de Egresos de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.436.986.076 18.018.827 18.093. inciso “b”.243.597. del Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.728.629 1.532 24.592 Gasto Programable 269.710.477.559.171 27.532.469.466.392.177..383. No Reelección.007.660 29.703 549. México.829 24.292. emitidos mediante oficio número 307-A. (R. a 11 de enero de 2013. 22.988.321 24.567 25.717 24.739.550.575.600.282.717.254 24. Guadalupe Mateos Ortíz.270.782 Gasto No Programable (Costo Financiero Neto) 12.673.204 21.712 21.472.065.940.872.869 21.703.669 22.F.Rúbrica.

RELATIVO AL TRAMITE. 68 y 81. El artículo 94. RESOLUCION. publicado el treinta de noviembre de dos mil doce. EL TREINTA DE NOVIEMBRE DE DOS MIL DOCE. Al margen un sello con el Escudo Nacional. fracción III. el Consejo de la Judicatura Federal es el órgano encargado de la administración. se estableció como fecha para el inicio de sus funciones. está facultado para expedir acuerdos generales que permitan el adecuado ejercicio de sus funciones. en virtud de que derivado de los informes estadísticos del Juzgado de Distrito Auxiliar. completa e imparcial. SEGUNDO. ENTRE OTROS.. emitiendo sus resoluciones de manera pronta. párrafo segundo. párrafo segundo. CONSIDERANDO PRIMERO. CUARTO. En términos de lo dispuesto por los artículos 94. atribución esta última. de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. fracción II. en términos del artículo 46. resolución. el siete de mayo de ese año. publicada en el Diario Oficial de la Federación. adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo. de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y el artículo 81. con competencia y jurisdicción en toda la República Mexicana y residencia en el Distrito Federal. Mediante Acuerdo General 18/2007. El artículo 17 de la Constitución Federal establece que toda persona tiene derecho a que se le administre justicia por tribunales que estarán expeditos para impartirla en los plazos y términos que fijen las leyes. se autorizó la creación del Juzgado Segundo de Distrito Auxiliar. CON RESIDENCIA EN EL DISTRITO FEDERAL. ejecución y cumplimiento por parte de los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región. con independencia técnica. PUBLICADO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. de la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación. ACUERDO CCNO/1/2013 DE LA COMISION DE CREACION DE NUEVOS ORGANOS DEL CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL. ADICIONAN Y DEROGAN DIVERSAS DISPOSICIONES DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO. que dice: Estados Unidos Mexicanos. párrafos primero y octavo. a fin de atender la saturación en la carga de trabajo de dicho órgano jurisdiccional. el treinta y uno de marzo de dos mil siete y. se señala como acto reclamado el Decreto por el que se reforman. establecen que son atribuciones del Consejo de la Judicatura Federal dictar las disposiciones necesarias para regular el turno de los asuntos de la competencia de los juzgados de Distrito.Secretaría Ejecutiva de Carrera Judicial.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 73 PODER JUDICIAL CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL ACUERDO CCNO/1/2013 de la Comisión de Creación de Nuevos Organos del Consejo de la Judicatura Federal. QUINTO. para conocer de los juicios de amparo indirecto relacionados con la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado. SE SEÑALA COMO ACTO RECLAMADO EL DECRETO POR EL QUE SE REFORMAN. TERCERO. cuando en un mismo lugar haya varios de ellos. 100. que ejerce a través de la Comisión de Creación de Nuevos Organos. DE LOS JUICIOS DE AMPARO EN LOS QUE. que reglamenta la organización y funcionamiento del propio Consejo. . además. el Pleno del Consejo de la Judicatura Federal aprobó la creación del Juzgado de Distrito Auxiliar con competencia en toda la República Mexicana y residencia en el Distrito Federal. fue posible advertir la promoción de una gran cantidad de juicios de amparo indirecto relativos a la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado. publicado en el Diario Oficial de la Federación el tres de febrero de dos mil doce. con residencia en el Distrito Federal.. EJECUCION Y CUMPLIMIENTO POR PARTE DE LOS JUZGADOS PRIMERO Y SEGUNDO DE DISTRITO DEL CENTRO AUXILIAR DE LA PRIMERA REGION. vigilancia y disciplina de los tribunales de Circuito y juzgados de Distrito. del Acuerdo General del Pleno del Consejo de la Judicatura Federal. fracción XXIV de la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación. de los Juicios de Amparo en los que. así como su aplicación. publicada en el Diario Oficial de la Federación de treinta y uno de marzo de dos mil siete. Con el Acuerdo General 34/2007 del Pleno del Consejo de la Judicatura Federal. relativo al trámite. Adscripción y Creación de Nuevos Organos. ASI COMO SU APLICACION. de gestión y para emitir sus resoluciones. entre otros.Consejo de la Judicatura Federal.

ejecución y cumplimiento de los juicios de amparo. así como su aplicación. La Comisión de Creación de Nuevos Organos. OCTAVO. adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo.Se instruye a los Juzgados de Distrito que conozcan de la materia de trabajo. del trámite. incorporando a los dos Juzgados de Distrito Auxiliares referidos. regulará la carga de trabajo de los Tribunales Colegiados de Circuito del Centro Auxiliar de la Primera Región. SEGUNDO. el treinta de noviembre de dos mil doce. el treinta de noviembre de dos mil doce. avisos donde se informe que los asuntos que se promuevan relativos al Decreto por el que se reforman. se advierte la promoción de una gran cantidad de juicios de amparo indirecto en contra de las modificaciones legales contenidas en el citado decreto y su aplicación...Los asuntos referidos en el punto anterior que se encuentren en trámite en los Juzgados de Distrito de la República. deberán remitir los asuntos de que se trata a la Oficina de Correspondencia Común de los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región con residencia en el Distrito Federal. los cuales tramitarán y resolverán. publicado en el Diario Oficial de la Federación. adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo. Solamente respecto de los recursos de revisión de la materia de que se trata. conocerán de los recursos que se interpongan en contra de las determinaciones de los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región con residencia en el Distrito Federal.74 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 SEXTO. las unidades administrativas en mención colocarán avisos para información del público en general. publicado en el Diario Oficial de la Federación. la Comisión de Creación de Nuevos Organos del Consejo de la Judicatura Federal. fue creado el Centro Auxiliar de la Primera Región. CUARTO. colocar en lugar visible. TERCERO. tomar las previsiones necesarias. serán del conocimiento de los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región con residencia en el Distrito Federal. el Pleno del Consejo de la Judicatura Federal instruyó a las áreas administrativas correspondientes. el Decreto por el que se reforman.Los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región con residencia en el Distrito Federal. una vez resuelta la procedencia de la suspensión definitiva. el treinta de noviembre de dos mil doce. . resolución. en la materia del presente acuerdo.Los Juzgados de Distrito. Mediante Acuerdo General 20/2009 del Pleno del Consejo de la Judicatura Federal. a los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región con residencia en el Distrito Federal. adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo. con residencia en el Distrito Federal.. Adscripción y Creación de Nuevos Organos. los Tribunales Colegiados en Materia de Trabajo del Primer Circuito. publicado en el Diario Oficial de la Federación. QUINTO. deberán remitirse.. para la continuación de la sustanciación y resolución. con residencia en el Distrito Federal..Los Tribunales Colegiados en Materia de Trabajo del Primer Circuito. Con motivo del Decreto por el que se reforman. entre otros. SEPTIMO. conocerán. a propuesta de la Secretaría Ejecutiva de Carrera Judicial. por conducto de su Oficina de Correspondencia Común. por conducto de su Oficina de Correspondencia Común. En consecuencia. publicado en el Diario Oficial de la Federación el doce de junio de dos mil nueve. además de la competencia actual. así como el aumento extraordinario en las cargas de trabajo de los órganos jurisdiccionales. así como los órganos jurisdiccionales que lo integran. Al efecto. a efecto de que los órganos jurisdiccionales estén en posibilidad de atender las demandas de amparo en contra de la reforma laboral. En sesión ordinaria del nueve de enero de dos mil trece. expide el siguiente ACUERDO PRIMERO. para que se distribuyan de manera equitativa entre los órganos jurisdiccionales en comento. en los que se señale como acto reclamado. que por turno les corresponda. con fundamento en los artículos constitucionales y legales invocados. para que ésta los distribuya equitativamente entre los órganos jurisdiccionales a los que les presta servicio. los remitirán a la Oficina de Correspondencia Común de los Tribunales Colegiados de Circuito del Centro Auxiliar de la Primera Región. y su aplicación. una vez integrado debidamente el expediente.

Se instruye a las Direcciones Generales de Estadística Judicial y de Tecnologías de la Información.gob. así como en el Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta. vía correo electrónico a la dirección cnvo@correo. Adscripción y Creación de Nuevos Organos. fue aprobado por la propia Comisión en sesión privada extraordinaria celebrada el diez de enero de dos mil trece. como aviso importante. Distrito Federal. se deberán habilitar los campos de captura necesarios para esta clase de asuntos. TRANSITORIOS PRIMERO. así como a la Dirección General de Estadística Judicial.Conste. entre otros.. así como sus reformas. por los señores Consejeros: Presidente César Alejandro Jáuregui Robles y Daniel Francisco Cabeza de Vaca Hernández. en el Sistema Integral de Seguimiento de Expedientes y en el Sistema Integral de Correspondencia Común.Rúbrica.. relativo al trámite. CERTIFICA: Que este Acuerdo CCNO/1/2013. informe la determinación anterior a la Oficialía Mayor y a sus diversas áreas..Publíquese el presente acuerdo en el Diario Oficial de la Federación. publicado en el Diario Oficial de la Federación. esquina Eduardo Molina. . se atenderá a los lineamientos generales señalados en los Acuerdos Generales 18/2007. dentro de los primeros cinco días de cada mes. la difusión electrónica de las disposiciones contenidas en el presente acuerdo. el cual deberá contener la siguiente información estadística: ORGANO JURISDICCIONAL AUXILIAR EXISTENCIA ANTERIOR TOTALES INGRESOS TOTALES EGRESOS TOTALES EXISTENCIA FINAL TOTALES SEPTIMO. resolución. Delegación Venustiano Carranza. con residencia en el Distrito Federal. previa propuesta de la Secretaría Ejecutiva de Carrera Judicial. para el efecto de que se adopten las medidas pertinentes con respecto al envío de expedientes y el apoyo a las oficinas de correspondencia común de los Juzgados de Distrito que lo necesiten. a diez de enero de dos mil trece. deberán enviar su reporte estadístico... en los sistemas de cómputo de los órganos jurisdiccionales y oficinas de correspondencia común a que se refiere el presente acuerdo. y a la Visitaduría Judicial. de la Comisión de Creación de Nuevos Organos del Consejo de la Judicatura Federal. Colonia del Parque.. 34/2007 y 20/2009.Se instruye a la Secretaría Técnica de la Comisión de Creación de Nuevos Organos. derivado de los reportes estadísticos de los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región con residencia en el Distrito Federal.. de los juicios de amparo en los que. sito en Calle Sidar y Rovirosa sin número. NOVENO.. EL MAGISTRADO EDWIN NOE GARCIA BAEZA. en la página de intranet del Consejo de la Judicatura Federal.Los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región con residencia en el Distrito Federal.El presente acuerdo entrará en vigor al momento de su aprobación. a la Secretaría Ejecutiva de Carrera Judicial. Asimismo. adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley federal del trabajo. ejecución y cumplimiento por parte de los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región. SEGUNDO. OCTAVO.México. para los fines conducentes.Los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región con residencia en el Distrito Federal. ADSCRIPCION Y CREACION DE NUEVOS ORGANOS DEL CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL. tienen su domicilio en el edificio “San Lázaro”.cjf. el treinta de noviembre de dos mil doce.mx. así como su aplicación..En lo que resulte aplicable.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 75 SEXTO. La medida prevalecerá hasta que la Comisión de Creación de Nuevos Organos determine lo contrario. Adscripción y Creación de Nuevos Organos. se señala como acto reclamado el decreto por el que se reforman. SECRETARIO EJECUTIVO DE CARRERA JUDICIAL. TERCERO.

y 10 del Reglamento Interior del Banco de México. (doce pesos con seis mil quinientos veintiséis diezmilésimos moneda nacional) por un dólar de los EE. Banco Azteca S. S. Al margen un logotipo. Atentamente. y 10 del Reglamento Interior del Banco de México y de conformidad con el procedimiento establecido en el Capítulo IV del Título Tercero de la Circular 3/2012 dirigida a las instituciones de crédito y a la Financiera Rural. .76 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 BANCO DE MEXICO TIPO de cambio para solventar obligaciones denominadas en moneda extranjera pagaderas en la República Mexicana.F. Héctor Reynaldo Tinoco Jaramillo. Banco Nacional de México S. TASAS de interés interbancarias de equilibrio. informa que las Tasas de Interés Interbancarias de Equilibrio en moneda nacional (TIIE) a plazos de 28 y 91 días obtenidas el día de hoy. a 15 de enero de 2013. México.6526 M. TIPO DE CAMBIO PARA SOLVENTAR OBLIGACIONES DENOMINADAS EN MONEDA EXTRANJERA PAGADERAS EN LA REPUBLICA MEXICANA Con fundamento en los artículos 8o.El Gerente de Operaciones Nacionales.A.UU. que dice: Banco de México. Alfredo Sordo Janeiro..UU. dirigida a las instituciones de crédito y a la Financiera Rural. y según lo previsto en el Capítulo V del Título Tercero de la Circular 3/2012.8425 y 4.A...A... TASAS DE INTERES INTERBANCARIAS DE EQUILIBRIO El Banco de México. por las instituciones de crédito del país. de la Ley Monetaria de los Estados Unidos Mexicanos. Alfredo Sordo Janeiro.. a solicitud de los interesados.El Gerente de Operaciones Nacionales. Al margen un logotipo. fueron de 4.BANCO DE MEXICO: El Director General Jurídico..A. S.N.A. que dice: Banco de México. D.BANCO DE MEXICO: El Director General Jurídico. en los mercados internacionales el día en que se haga el pago. Banco Invex S. Las citadas Tasas de Interés se calcularon con base en las cotizaciones presentadas por las siguientes instituciones de banca múltiple: BBVA Bancomer. La equivalencia del peso mexicano con otras monedas extranjeras se calculará atendiendo a la cotización que rija para estas últimas contra el dólar de los EE.A. a 15 de enero de 2013. el Banco de México informa que el tipo de cambio obtenido el día de hoy fue de $12. respectivamente.A..Rúbrica..A. Héctor Reynaldo Tinoco Jaramillo. 35 de la Ley del Banco de México. HSBC México S..Rúbrica. así como 8o. D. México.8575 por ciento.. con fundamento en los artículos 8o. y ScotiaBank Inverlat...A.Rúbrica. IXE Banco S.F.Rúbrica. Estas cotizaciones serán dadas a conocer..

Pue. (R.F. fracción II. EDICTOS QUE SE PUBLICARAN POR TRES VECES DE SIETE EN SIETE DIAS HABILES. se les emplaza por edictos que se publicarán por tres veces de siete en siete días en el Diario Oficial de la Federación y periódico “Reforma”. ambos del Distrito Federal. a 6 de diciembre de 2012. se ordenó emplazarla por medio de edictos. dentro del juicio ejecutivo mercantil. expediente 1450/2008. ENRIQUE HUERTA MENDEZ y ARNULFO DOMINGUEZ ALVAREZ En acuerdo de fecha dieciocho de junio de dos mil doce. DEL ESTADO DE PUEBLA. dictada en el toca de apelación 294/2012/2. y en cumplimiento al auto de veintinueve de noviembre de dos mil doce. Queda a disposición en Secretaría del Juzgado copia simple de la demanda de garantías. se fija audiencia constitucional LAS NUEVE HORAS CON DIEZ MINUTOS DEL DIA VEINTIOCHO DE DICIEMBRE DE DOS MIL DOCE. y por desconocer su domicilio.” Se señaló a ustedes como tercero perjudicados. México. con fundamento artículo 30. La Secretaria del Juzgado Décimo Primero de Distrito en Materia Civil en el Distrito Federal Lic. Luis Gerardo Fernández Chávez Rúbrica. Institución de Banca Múltiple. Sociedad Anónima. Institución de Banca Múltiple en contra de Rebeca Araceli Cortés Rodríguez. contra actos de la Segunda Sala Civil del Tribunal Superior de Justicia y del Juez Décimo Sexto de lo Civil. Sociedad Anónima. dictado en los autos del juicio de amparo número 615/2012 promovido por ALVARO CUACHAYO NOCELOTL contra actos de la JUNTA LOCAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE ESPECIAL NUMERO CUATRO.. contados a partir del día siguiente al de la última publicación. haciendo de su conocimiento que deberá presentarse dentro del plazo de treinta días. El Actuario Lic. por auto de cinco de diciembre de dos mil doce. en virtud de ignorar el domicilio de la tercera perjudicada Rebeca Araceli Cortés Rodríguez. deberán presentarse en el término de treinta días.360397) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Décimo Primero de Distrito en Materia Civil en el Distrito Federal Juicio de Amparo 819/2012 En el juicio de amparo 819/2012. D. Liliana Gutiérrez Rodríguez Rúbrica. dictada por el Juez Décimo Sexto de lo Civil del Distrito Federal. miasma que confirmó la sentencia interlocutoria de doce de junio del año en curso. se le harán todas las notificaciones por medio de lista. Ley de Amparo y 315 Código Federal de Procedimientos Civiles.. (R. En el amparo de mérito se reclama la sentencia de veintiuno de agosto de dos mil doce.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 77 SECCION DE AVISOS AVISOS JUDICIALES Estados Unidos Mexicanos Juzgado Octavo de Distrito en el Estado San Andrés Cholula. Puebla EDICTO A: CARMELO CERON FLORES. Doy Fe.. contados al día siguiente a la última publicación y señalar domicilio para recibir notificaciones en esta localidad o en la ciudad de Puebla apercibidos de no hacerlo las subsecuentes notificaciones se harán por lista. seguido por Banco del Bajío. de lo contrario. a 5 de diciembre de 2012. promovido por Banco de Bajío.. por la Segunda Sala Civil del Tribunal Superior de Justicia del Distrito Federal.360545) . San Andrés Cholula. actos reclamados consistentes en: “A LA FALTA E ILEGAL EMPLAZAMIENTO. aún las personales.

78 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Estados Unidos Mexicanos Juzgado Segundo de Distrito en Materia de Trabajo en el Distrito Federal EDICTO Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Segundo de Distrito en Materia de Trabajo en el Distrito Federal. con residencia en Naucalpan de Juárez. Naucalpan de Juárez. de siete en siete días. por propio derecho. El Secretario del Juzgado Segundo de Distrito en el Estado de México.. promovido por Iván García Escobar. La Secretaria Lic. promovido por Ignacio Campos Silva. SECRETARIO Y DILIGENCIARIO. a 11 de diciembre de 2012. México. publicados por tres veces. PROMOVIDO POR PROSPERO GERARDO MARTINEZ CALVARIO Y MARIA ROMUALDA JULIA SANCHEZ CONTRERAS. JUZGADO SEGUNDO DE DISTRITO EN EL ESTADO DE TLAXCALA. (R.F. en defensa de sus intereses. de Méx. (R. PARA SU PUBLICACION EN EL “DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION” POR TRES VECES DE SIETE EN SIETE DIAS. GABRIEL RAMIREZ VARGAS. Edo.. Se ordena emplazar al mencionado tercero perjudicado para que se apersone al juicio constitucional de que se trata.360553) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Segundo de Distrito en el Estado de Tlaxcala EDICTO AL MARGEN UN SELLO CON EL ESCUDO NACIONAL QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. CONTRA ACTOS DEL JUEZ. Se les apercibe que de no comparecer. para que comparezcan a este juzgado en el término de treinta días hábiles a partir del siguiente de la última publicación. En el juicio de amparo número 1155/2011-II. se tendrá por hecho el emplazamiento y las ulteriores notificaciones se les harán por lista. mediante edictos. Leonel Isaac Valdés Vázquez Rúbrica. a 11 de diciembre de 2012.. PODER JUDICIAL DE LA FEDERACION. apercibiéndolo que en caso de no hacerlo dentro del término de treinta días. las subsecuentes notificaciones se harán por medio de lista. En cinco de diciembre de dos mil doce. María de Lourdes Meléndez Martínez Rúbrica. se ordenó emplazar a los terceros perjudicados Tibet Rodríguez Orta y Arnulfo González Niño. TERCERO PERJUDICADO SE LE HACE SABER QUE EN ESTE JUZGADO SE ESTA TRAMITANDO EL JUICIO DE AMPARO NUMERO 1133/2012-E.. ADSCRITOS AL JUZGADO PRIMERO DE LO CIVIL DEL DISTRITO JUDICIAL DE . con residencia en Naucalpan de Juárez EDICTO Se emplaza al tercero perjudicado TIáIoc Alfredo García Escobar. contra actos del Segunda Sala Civil Colegiada del Tribunal Superior de Justicia del Estado de México.360455) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Segundo de Distrito en el Estado de México. quedando a su disposición en la Secretaría de Acuerdos de este Juzgado copia de la demanda del juicio de amparo 2014/2012. D. con residencia en Naucalpan de Juárez Lic. contra actos de la Junta Especial Número Catorce de la Local de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal y otras. del índice de este Juzgado Segundo de Distrito en el Estado de México. con apoyo en el artículo 315 del Código Federal de Procedimientos Civiles supletorio de la Ley de Amparo.

contados a partir del siguiente al de la última publicación de los edictos (tres en total). PLACAS NUMERO 290-AE-5 COLOR BLANCO. Ver. promovido por Jesús Guillermo Marrón Legarreta.V.. DILIGENCIA LLEVARA EFECTO LAS DIEZ HORAS DEL DIA VEINTINUEVE DEL MES DE ENERO DEL AÑO DOS MIL TRECE. El Secretario del Juzgado Quinto de Distrito en el Estado Lic. ubicado en la Avenida Juan Pablo II. Norma Leticia Muñoz Gómez Rúbrica. contra la orden aprehensión emitida por el Juzgado Primero de Primera Instancia en Veracruz. (R. José Martín Narciso Pérez Rúbrica. (R. Veracruz. SERVIRA POSTURA LEGAL LAS DOS TERCERAS PARTES DE $735. como en el periódico de mayor circulación nacional denominado “Excelsior” que se edita en la ciudad de México. LO QUE SE LE COMUNICA PARA SU CONOCIMIENTO Y EFECTOS LEGALES PROCEDENTES. a 13 de diciembre de 2012. con residencia en Boca del Río EDICTO Ramón Octavio Gómez Gómez (TERCERO PERJUDICADO) “Hágase del conocimiento del tercero perjudicado Ramón Octavio Gómez Gómez que ante este Juzgado Quinto de Distrito en el Estado de Veracruz. Veracruz. SOBRE PAGO DE PESOS. EN SU CARACTER DE ENDOSATARIOS EN PROCURACION DE LA PERSONA MORAL DENOMINADA SUPER CAMIONES Y AUTOS DE SILAO. a 19 de diciembre de 2012.. El Secretario del Juzgado Segundo de Distrito en el Estado de Tlaxcala Lic. SE LE HACE SABER QUE DEBERA APERSONARSE DENTRO DEL PLAZO DE TREINTA DIAS A PARTIR DEL DIA SIGUIENTE AL DE LA ULTIMA PUBLICACION. Silao. Tlax. ASIMISMO. instruida en su contra por el delito de fraude especifico. EDICTO ANUNCIASE REMATE PUBLICA ALMONEDA MEJOR POSTOR: ALMONEDA DEL TRACTO CAMION TIPO TRACTOR..Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 79 HIDALGO. (R.A.. REMOLQUE QUINTA RUEDA MARCA FREIGHTLINER AÑO 2008. Gto. EXPEDIENTE M19/11.CITESE ACREEDORES Y POSTORES. Finalmente. que dentro del plazo de treinta días naturales. Gto.361024) .SECUESTRADO EN EL JUICIO EJECUTIVO MERCANTIL PROMOVIDO POR JOSE DE JESUS CRUZ RAMIREZ Y OTRA. SE SEGUIRA EL JUICIO EN REBELDIA Y LAS SUBSECUENTES NOTIFICACIONES AUN LAS DE CARACTER PERSONAL SE LE PRACTICARAN POR LISTA QUE SE FIJE EN LOS ESTRADOS DE ESTE JUZGADO FEDERAL. ACTOS QUE HACE CONSISTIR EN TODO LO ACTUADO EN EL EXPEDIENTE CIVIL 1639/2002 DEL INDICE DEL CITADO JUZGADO CIVIL. Atentamente Boca del Río. CON NUMERO DE SERIE 3AKJC5CV18DY9278. Tlaxcala.000.A DE C. S. dentro de la causa penal 16/2010.N.360630) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Quinto de Distrito en el Estado de Veracruz. 646 esquina Tiburón.... EN CONTRA DE AES FLETES Y TRANSFERS S.V. a 19 de diciembre de 2012. del fraccionamiento Costa de Oro en Boca del Río. APERCIBIDO QUE EN CASO DE NO HACERLO.. Imelda Ramírez Sánchez y Julio Flores Reyes. Abel Uribe Salgado Rúbrica. Gorka Marrón de Allende.00 SETECIENTOS TREINTA Y CINCO MIL PESOS 00/100 M.. Y SU EJECUCION. POR LO QUE SE ORDENA PUBLICAR TRES VECES DENTRO DE 3 TRES DIAS EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION Y EN EL TABLERO DE AVISOS DE ESTE TRIBUNAL. QUE ES EL VALOR PERICIAL. deberá comparecer ante esta potestad a deducir sus derechos. plazo en el que de no hacerlo se celebrará la audiencia constitucional al día siguiente hábil al término precisado” Lo que se transcribe para su publicación en el Diario Oficial de la Federación. se encuentra radicado el juicio de amparo 975/2011-I..360821) Estados Unidos Mexicanos Estado de Guanajuato Poder Judicial Juzgado Primero Civil de Partido Secretaría Silao. DE C. Distrito Federal. La Secretaria Lic. Y DIRECTOR DEL REGISTRO PUBLICO DE LA PROPIEDAD Y DEL COMERCIO DEL ESTADO DE TLAXCALA.

Ana Luisa Reyes Ordóñez Rúbrica. en el juicio de amparo interpuesto por el quejoso Marco Antonio Rodríguez Fernández. DOY FE. contados a partir de la última publicación de este edicto. manzana 26.V. deducido del juicio Especial Hipotecario seguido por Aguilar Frías María del Consuelo contra Apoyos Corporativos Integrales. se ordeno emplazar por medio de edictos a la tercera perjudicada MARIA ANTONIETA DIAZ FUENTES.914. sustanciado ante la Séptima Sala Civil del Tribunal Superior de Justicia del Distrito Federal. Estado de México bajo la partida numero 96. volumen 166 de la sección primera. promovido por VALENCIA RAMIREZ VALERIA. para que comparezca ante esta Sala dentro del término de TREINTA DIAS contados a partir del día siguiente de la última publicación de los presentes edictos que se harán de siete en siete días por tres veces en el Diario Oficial de la Federación y en el Periódico “El Sol de México”. sirviendo como precio base para el remate $1. relativo al juicio Ejecutivo Mercantil... Municipio de Chimalhuacan.361121) Estados Unidos Mexicanos Tribunal Superior de Justicia del Distrito Federal México Séptima Sala Civil EDICTO En el cuaderno de amparo deducido del toca número 1927/2011. México Primera Secretaría EDICTO Al público en general. se convoca postores al remate en novena almoneda que tendrá verificativo A LAS ONCE HORAS CON TREINTA MINUTOS DEL DIA VEINTIOCHO DE ENERO DEL AÑO DOS MIL TRECE. a 6 de diciembre de 2012. para comparecer ante la Autoridad Federal a defender sus derechos. México.V. ordenó emplazar por edictos a la tercera perjudicada Apoyos Corporativos Integrales. relativo al juicio ORDINARIO CIVIL. haciéndole saber que cuenta con un término de TREINTA DIAS. Secretario de Acuerdos de la Séptima Sala Civil Lic. Paulina Jaramillo Orea Rúbrica. (R.753.80 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Estado de México Poder Judicial Juzgado Quinto Civil Primera Instancia Nezahualcóyotl. El C. S. promovido por Mauricio Florián Castillo Banuet. DE C. relativo al toca numero 2255/2011/3.A. ubicado en calle de las Flores.20. En los autos del cuaderno de amparo.664. que resulta de deducir el diez por ciento a la cantidad de $1. Fecha de acuerdo que ordena la publicación: ocho de Enero del dos mil trece. residencia en Chimalhuacán. contra la sentencia . (R.56 MTS CUADRADOS. Se extiende a los nueve días del mes de Enero año dos mil trece. de fecha 02 de Diciembre de 1993 a favor de Luis Nicolás Pérez Ballesteros.A. del libro Primero. la Segunda Sala Civil del Tribunal Superior de Justicia del Distrito Federal. en los autos del expediente 473/08.F.361157) Estados Unidos Mexicanos Tribunal Superior de Justicia del Distrito Federal México Segunda Sala Civil EDICTO EMPLAZAMIENTO A: APOYOS CORPORATIVOS INTEGRALES. en contra de la sentencia de fecha veintinueve de marzo del dos mil doce. con una superficie total de 1. lote 7. S. Primer Secretario de Acuerdos Lic.. Estado de México y el cual se encuentra inscrito en el Instituto de la Función Registral de Texcoco. en contra de Marco Antonio Vega Sandoval y Luis Nicolás Pérez Ballesteros.797.A.V... D.863. respecto del bien inmueble embargado denominado TEMASCALTITLA. haciendo del conocimiento de la tercera en cita que deberá señalar domicilio dentro de la jurisdicción de esta Séptima Sala Civil. colonia Santa María Nativitas. siendo postura legal la que cubra las dos terceras partes de la cantidad indicada Publicación que será por una sola vez en el Diario Oficial de la Federación y en la tabla de avisos del juzgado. de C. Quedando a su disposición en esta Sala copia de traslado de la demanda de amparo interpuesta por la parte actora. en contra de MARIA ANTONIETA DIAZ FUENTES Y OTRO. S. de C. a través de su mandatario judicial Alejandro Sánchez Herrera.00.

que en el juicio de amparo 1218/2012-VII. contra actos del Juez Tercero Penal de Primera Instancia del Distrito Judicial de Ecatepec. 1386/2012. 06500. que deberá presentarse ante este Tribunal Colegiado del Segundo Circuito. Estado de México Lic.. Hágase saber a la tercero perjudicada Virginia Licona Montesinos. apercibido que de no hacerlo las subsecuentes se le harán por lista.P. en el referido toca. con residencia en Naucalpan de Juárez EDICTO AL MARGEN UN SELLO CON EL ESCUDO NACIONAL QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. Edo.. Estado de México. EN EL “DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION” México.361163) Estado Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Tribunal Colegiado del Segundo Circuito. con residencia en Nezahualcóyotl. Secretario del Juzgado Decimoprimero de Distrito en el Estado de México.361057) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Decimoprimero de Distrito en el Estado de México.. con residencia en Nezahualcóyotl.” PARA SU PUBLICACION EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION Y EN UN PERIODICO DE CIRCULACION NACIONAL POR TRES VECES DE SIETE EN SIETE DIAS. con residencia en Nezahualcóyotl. Tribunal Superior de Justicia del Distrito Federal Lic. (R. promovido por Jesús López Salmoran. Atentamente Nezahualcóyotl. “Inserto: “Se comunica al tercero perjudicado Luis Jesús Ferretiz Mejía. a 17 de diciembre de 2012.. a 27 de noviembre de 2012. en su domicilio ubicado en el octavo piso de la Calle de Río de la Plata número 48. Delegación Cuauhtémoc. Secretaria de Acuerdos del Tribunal Colegiado del Segundo Circuito. Naucalpan de Juárez. se le harán por lista que se fija en los estrados de este tribunal. del índice del Juzgado Decimoprimero de Distrito en el Estado de México. PARA SU PUBLICACION POR TRES VECES DE SIETE EN SIETE DIAS. Edo. con residencia en Naucalpan de Juárez Juan Antonio Solano Rodríguez Rúbrica. (R. La C. se ordenó emplazarlo para que comparezca al juicio que se trata en defensa de sus intereses dentro del término de treinta días. se le requiere para que señale domicilio para oír y recibir notificaciones en este municipio. C. a defender sus derechos en el presente juicio de amparo para dar cumplimiento a lo establecido en el numeral 315 del Código Federal de Procedimientos Civiles. contado a partir del siguiente al de la última publicación del presente. quedando a su disposición las copias simples de traslado en la Secretaría de Acuerdos de la H.. aún las de carácter personal. en México Distrito Federal. (R. Estado de México. se seguirá este juicio conforme legalmente le corresponde y las subsecuentes notificaciones. de Méx.361165) . se ordena emplazar a juicio a través del presente edicto a la tercero perjudicada Virginia Licona Montesinos. promovido por María del Carmen Aguilar Romero. de Méx.P. Colonia Cuauhtémoc. Claudia Corrales Andrade Rúbrica. Secretaria de Acuerdos de la Segunda Sala Civil del H. dentro del término de TREINTA DIAS contados a partir del día siguiente al de la última publicación. Matilde Ramírez Hernández Rúbrica. a 27 de noviembre de 2012. apercibida que en caso de no hacerlo así. con residencia en Naucalpan de Juárez.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 81 dictada por esta Sala el veintiuno de septiembre de dos mil doce. D..F. Estado de México EDICTO En los autos del juicio de amparo directo D. SEGUNDA SALA CIVIL DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DEL DISTRITO FEDERAL.

código postal 09780. con fundamento en la fracción II del artículo 30 de la Ley de Amparo. 35007 Exts. al ser señalada como tercera perjudicada y desconocerse su domicilio actual. EL ESCUDO NACIONAL QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. EL ESCUDO NACIONAL QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. Lomas de San Lorenzo Tezonco.82 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Décimo Segundo de Distrito de Procesos Penales Federales en el Distrito Federal Causa 76/2009 EDICTO AL MARGEN. haciendo de su conocimiento que en la secretaría de este juzgado queda a su disposición copia simple de la demanda de amparo y que cuenta con un término de treinta días.F. El Juez Decimosegundo de Distrito de Procesos Penales Federales en el Distrito Federal Lic.361168) DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION DIRECTORIO Conmutador: Inserciones: Sección de Licitaciones Producción: Suscripciones y quejas: Domicilio: 50 93 32 00 Exts. contra el acto de la Junta Especial Número Dieciséis de la Local de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal.. a las once horas del veintitrés de enero de dos mil trece. 35084 Exts. a 11 de diciembre de 2012. a fin de celebrar la testimonial a su cargo. D.. que se instruye contra Antonio Núñez Martínez y Juan Francisco Espinoza Peña.. C. D. En los autos del juicio de amparo 2508/2012-V.. contados a partir de la última publicación de estos edictos. Gerardo Eduardo García Anzures Rúbrica. Atentamente Diario Oficial de la Federación . Secretario del Juzgado Cuarto de Distrito en Materia de Trabajo en el Distrito Federal Lic. Jorge Omar Gutiérrez Cortés Rúbrica.F. 35078.PODER JUDICIAL DE LA FEDERACION Respecto a la causa 76/2009.P. anexo al Reclusorio Preventivo Varonil Oriente.F. Iztapalapa. con fundamento en el artículo 83 del Código Federal de Procedimientos Penales. en el local de este Juzgado. 35003 y 35008 Río Amazonas No. D. 35080 y 35081 Ext.PODER JUDICIAL DE LA FEDERACION.361166) Estados Unidos Mexicanos Juzgado Cuarto de Distrito en Materia de Trabajo en el Distrito Federal EDICTO AL MARGEN. Lic. 62 Col. Gerardo Eduardo García Anzures. que se publicarán por tres veces. D. ubicado en Reforma número ochenta. para que ocurra a este juzgado a hacer valer sus derechos. en el Diario Oficial de la Federación y en uno de los periódicos de mayor circulación en la República. México. se notifica al testigo Raúl Humberto Luna Rojas que deberá comparecer. Elvia Espinoza “N”. promovido por Perla Yadira Itzel Chávez Gálvez. de siete en siete días. Atentamente México. 35079. así como en el artículo 315 del Código Federal de Procedimientos Civiles. 06500 México. Atentamente. Cuauhtémoc. por el delito Contra la Salud. se ordena su emplazamiento al juicio de mérito por edictos. a 10 de diciembre de 2012. (R.F..JUZGADO CUARTO DE DISTRITO EN MATERIA DE TRABAJO EN EL DISTRITO FEDERAL. Atentamente México. (R. El Juez Decimosegundo de Distrito de Procesos Penales Federales en el Distrito Federal.. aplicado supletoriamente a la Ley de Amparo.

Fernando Daniel Cruz López y Alberto Jair Molina Constantino.. con fundamento en la fracción II del artículo 30 de la Ley de Amparo.. EDICTO AL MARGEN DE UN SELLO CON EL ESCUDO NACIONAL QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. a 16 de noviembre de 2012. AMBOS DE LO CIVIL DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DEL DISTRITO FEDERAL Y ACTUARIO ADSCRITO A DICHO JUZGADO.. CON FECHA VEINTICUATRO DE DICIEMBRE DE DOS MIL DOCE. . de Méx. Edo. con residencia en Naucalpan de Juárez.” PARA SU PUBLICACION EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION Y EN UN PERIODICO DE CIRCULACION NACIONAL POR TRES VECES DE SIETE EN SIETE DIAS. PROMOVIDO POR LAMBERTO CORRAL VELDERRAIN. de siete en siete días. Atentamente México. para que ocurra a este juzgado a hacer valer sus derechos. Secretaria del Juzgado Cuarto de Distrito en Materia de Trabajo en el Distrito Federal Lic. que en el juicio de amparo 1142/2012-III.F. que se publicarán por tres veces. Naucalpan de Juárez. promovido por Isaías Noriega Cornejo.. D. (R. aplicado supletoriamente a la Ley de Amparo. “Inserto: “Se comunica al tercero perjudicado Diego Fernando Sohle Guerrero. contra actos de la Junta Especial Número Quince de la Local de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal. contra actos de la Primera Sala Colegiada Penal de Tlalnepantla. QUE SE PUBLICARAN POR TRES VECES. contados a partir de la última publicación de estos edictos. consistentes en la resolución de veinte de agosto de dos mil doce dictada en el toca de apelación 452/2012 del índice de la Sala señalada como responsable. SE DICTO UN AUTO POR EL QUE SE ORDENA EMPLAZAR A LA PARTE TERCERA PERJUDICADA HECTOR OCTAVIO RUIZ VELASCO HERNANDEZ. En los autos del juicio de amparo 2160/2012-II. del índice del Juzgado Decimoprimero de Distrito en el Estado de México. D. se ordenó emplazarlo para que comparezca al juicio constitucional de que se trata en defensa de sus intereses dentro del término de treinta días. en el Diario Oficial de la Federación y en uno de los periódicos de mayor circulación en la República. así como en el artículo 315 del Código Federal de Procedimientos Civiles. con residencia en Naucalpan de Juárez Juan Antonio Solano Rodríguez Rúbrica. JUZGADO SEPTIMO DE DISTRITO EN MATERIA CIVIL EN EL DISTRITO FEDERAL. al ser señalado como tercero perjudicado y desconocerse su domicilio actual. EN LOS AUTOS DEL JUICIO DE AMPARO NUMERO 933/2012-VII. con residencia en Naucalpan de Juárez EDICTO AL MARGEN UN SELLO CON EL ESCUDO NACIONAL QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. (R. Secretario del Juzgado Decimoprimero de Distrito en el Estado de México. CONTRA ACTOS DE LA PRIMERA SALA Y JUEZ TRIGESIMO PRIMERO.361169) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Decimoprimero de Distrito en el Estado de México. a 21 de diciembre de 2012. contado a partir del siguiente al de la última publicación del presente. Itzia Rangel Mendoza Rúbrica. promovido por Jonathan Iván Ortega Ramírez. México y otras autoridades.F. POR MEDIO DE EDICTOS.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 83 Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Cuarto de Distrito en Materia de Trabajo en el Distrito Federal EDICTO ENRIQUE TREVIÑO GARZA.361171) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Séptimo de Distrito en Materia Civil en México. haciendo de su conocimiento que en la secretaría de este juzgado queda a su disposición copia simple de la demanda de amparo y que cuenta con un término de treinta días. se ordena su emplazamiento al juicio de mérito por edictos.

ASIMISMO. DERIVADO DEL EXPEDIENTE 453/2009. JUZGADO SEXTO DE DISTRITO EN EL ESTADO DE PUEBLA. MARCADO COMO LOTES 50 Y 51. El Secretario del Juzgado Séptimo de Distrito en Materia Civil en el Distrito Federal Lic. en relación con el diverso 315 del Código Federal de Procedimientos Civiles supletorio a la Ley de la materia y se hace de su conocimiento que LA PARTE QUEJOSA. DEDUCIDO DEL JUICIO ESPECIAL HIPOTECARIO SEGUIDO POR EL SUSCRITO EN CONTRA DE MARTHA ALVAREZ ALMAZAN Y HECTOR OCTAVIO RUIZ VELASCO HERNANDEZ DEL INDICE DEL JUZGADO TRIGESIMO PRIMERO DE LO CIVIL DEL DISTRITO FEDERAL Y SU EJECUCION. PODER JUDICIAL DE LA FEDERACION. D. LAS ULTERIORES NOTIFICACIONES SE HARAN EN TERMINOS DE LO DISPUESTO POR LA FRACCION II.. 3. APERCIBIDOS QUE DE NO APERSONARSE AL PRESENTE JUICIO. ASIMISMO.84 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 DE SIETE EN SIETE DIAS EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. San Andrés Cholula. Y SU INSCRIPCION EN EL REGISTRO PUBLICO DE LA PROPIEDAD DE CHOLULA.361051) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Sexto de Distrito en el Estado San Andrés Cholula. PUEBLA. que deberá de efectuarse por tres veces consecutivas de siete en siete días. PUEBLA. ya que en caso de no hacerlo. quedando a su disposición en la Secretaría. EN LA QUE LA PARTE QUEJOSA SEÑALO COMO AUTORIDADES RESPONSABLES A LA PRIMERA SALA Y JUEZ TRIGESIMO PRIMERO. (R. DEL ARTICULO 30 DE LA LEY DE AMPARO. 2. DE FECHA 2 (DOS) DE OCTUBRE DE 2012 (DOS MIL DOCE). DE LA EX HACIENDA “LA CARCAÑA”. Tercero Perjudicado dentro de los autos del juicio de amparo 1947/2011 y acumulados 545/2012 Y 735/2012. RAUL ROSALES HERNANDEZ. EN EL TOCA CIVIL NUMERO 419/2011/02.F. OCTAVIO LORANCA MUÑOZ Y ALFONSO SOTO LERMA. (R. 6 Y 7. EN ACATAMIENTO AL AUTO DE MERITO.. A FIN DE QUE COMPAREZCA A ESTE JUICIO A DEDUCIR SUS DERECHOS EN EL TERMINO DE TREINTA DIAS CONTADOS. DE LOS EN QUE SE DIVIDIERON LOS LOTES 1. Se le previene para que se presente al juicio de garantías de mérito dentro de los treinta días siguientes al de la última publicación. a 5 de diciembre de 2012. Y EN UNO DE LOS DIARIOS DE MAYOR CIRCULACION EN LA CIUDAD DE MEXICO. QUEDANDO EN ESTA SECRETARIA A SU DISPOSICION. PARA QUE TENGA VERIFICATIVO LA AUDIENCIA CONSTITUCIONAL. CHOLULA. interpusieron demanda de amparo contra actos de la JUNTA ESPECIAL NUMERO CUATRO DE LA LOCAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE DEL ESTADO. éste se seguirá conforme a derecho proceda.361123) . COPIA SIMPLE DE LA DEMANDA DE GARANTIAS Y DEMAS ANEXOS EXHIBIDOS. a 7 de enero de 2013. Para su publicación en el periódico DE MAYOR CIRCULACION y en el DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION. PUEBLA. 5. Puebla EDICTO AL MARGEN UN SELLO CON EL ESCUDO NACIONAL QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. DISTRITO FEDERAL. Guillermo Martínez Barreda Rúbrica. EN SANTIAGO MOMOXPAN. fracción II de la Ley de Amparo. AMBOS DE LO CIVIL DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DEL DISTRITO FEDERAL Y ACTUARIO ADSCRITO A DICHO JUZGADO.. El Actuario del Juzgado Sexto de Distrito en el Estado de Puebla Lic. EL QUEJOSO PRECISO COMO ACTO RECLAMADO: LA SENTENCIA DICTADA POR LA PRIMERA SALA CIVIL DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DEL DISTRITO FEDERAL DE MANERA UNITARIA. GUADALUPE MOMOX TOXTLE EN SU CARACTER DE ALBACEA PROVISIONAL A BIENES DEL DE CUJUS JOSE PEDRO MARCOS MOMOX PETLACALCO Y/O MARCOS MOMOX PETLACALCO. y las subsecuentes notificaciones se harán por medio de lista que se fija en los estrados de este JUZGADO SEXTO DE DISTRITO EN EL ESTADO. SE PROCEDE A HACER UNA RELACION SUCINTA DE LA DEMANDA DE GARANTIAS. mismos que hizo consistir en: EL EMBARGO TRABADO SOBRE EL INMUEBLE IDENTIFICADO COMO LOTE DE TERRENO DE RIEGO. SEÑALO COMO TERCEROS PERJUDICADOS A MARTHA ALVAREZ ALMAZAN Y HECTOR OCTAVIO RUIZ VELASCO HERNANDEZ. Eulalio Reséndiz Hernández Rúbrica. SE SEÑALARON LAS ONCE HORA DEL DIA SEIS DE FEBRERO DE DOS MIL TRECE. se ordenó emplazarlo a juicio en términos de lo dispuesto por el artículo 30. las copias simples de traslado de la demanda. 4. Pue. A PARTIR DEL SIGUIENTE AL EN QUE SE EFECTUE LA ULTIMA PUBLICACION. México..

Pue. de aplicación supletoria. a 4 de diciembre de 2012. de siete en siete días. se le harán las subsecuentes notificaciones por medio de lista en los estrados de este juzgado…”. señalándose para la audiencia constitucional las once horas con veinte minutos del día veintiocho de diciembre de dos mil doce. La Secretaria del Juzgado Segundo de Distrito en Materia Civil en el Distrito Federal La Secretaria Lic. por edictos que se publicaran tres veces. Puebla. (Tercera perjudicada) En acuerdo de dieciséis de noviembre de dos mil doce. Manuel Francisco Ortiz y Rodolfo Serrano Moreno. D. hágase lo anterior del conocimiento de las partes… AUTO DE CUATRO DE DICIEMBRE DE DOS MIL DOCE: …hágase el emplazamiento a juicio del tercero perjudicado MANUEL GONZALEZ SIMANCAS. de siete en siete días.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Segundo de Distrito en Materia Civil México.. del Juzgado Segundo de Distrito con residencia en San Andrés Cholula. San Andrés Cholula. En los autos del juicio de amparo 930/2012-I. consistente el acto reclamado en: “…la falta o ilegalidad del emplazamiento practicado dentro del juicio laboral del expediente número D-4/317/97”. Doy Fe. y como se desconoce su domicilio y por así haberse agotado todos los medios legales para ello.360597) . misma deberá presentarse en el término de treinta días contados al día siguiente de la última publicación y deberá señalar domicilio para oír y recibir notificaciones en San Andrés Cholula. SECCION AMPAROS.F. contra actos de la Junta Especial cuatro de la Local de Conciliación y Arbitraje y otras autoridades.360587) Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Segundo de Distrito en el Estado de Puebla San Andrés Cholula. apercibido que si pasado el término para ello. dictado en el juicio de amparo 305/2012-VII. se ordena su emplazamiento a la tercera perjudicada Fredy Pimentel Vara. promovido por DOLORES RUIZ PACHECO. no comparece por sí o por apoderado legal o gestor que pueda representarla. por su propio derecho: Nombre de la quejosa DOLORES RUIZ PACHECO: Terceros perjudicados MARIA DEL PILAR MUÑOZ HERNANDEZ Y MANUEL GONZALEZ SIMANCAS: Autoridades responsables: Juez Quincuagésimo Octavo de lo Civil del Distrito Federal y Actuarios adscritos a dicho juzgado. Jorge Alejandro Hernández Fonseca Rúbrica. EDICTO (Primera Sección) 85 TERCERO PERJUDICADO: MANUEL GONZALEZ SIMANCAS. EN EL MARGEN SUPERIOR IZQUIERDO APARECE UN SELLO QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS PODER JUDICIAL DE LA FEDERACION. D. promovido por el quejoso Humberto Hernández de Gante. JUZGADO SEGUNDO DE DISTRITO EN MATERIA CIVIL EN EL DISTRITO FEDERAL.. Manuel Francisco Ortiz y Rodolfo Serrano Moreno. con fundamento en los artículos 30. a 10 de diciembre de 2012. contado a partir del siguiente al de la última publicación de los edictos. por medio de edictos. Puebla EDICTO EMPLAZAMIENTO A: Fredy Pimentel Vara. Manuel Francisco Ortiz y Rodolfo Serrano Moreno. de la Ley de Amparo y 315. del Código Federal de Procedimientos Civiles. ACTOS RECLAMADOS: todo lo actuado en el expediente 764/2005… AUTO DE DIECIOCHO DE OCTUBRE DE DOS MIL DOCE: Pídase a las autoridades responsables su informe justificado… AUTO DE VEINTIUNO DE NOVIEMBRE DE DOS MIL DOCE…se fijan las DIEZ HORAS CON VEINTE MINUTOS DEL DIECINUEVE DE DICIEMBRE DE DOS MIL DOCE. los que deberán publicarse por tres veces. se le harán las posteriores notificaciones por lista que se fijarán en los estrados este juzgado. El Actuario Judicial Lic. (R. MESA I. Puebla o en Puebla. Camberos Funes Rúbrica. en el Diario Oficial de la Federación y en un periódico de circulación nacional… haciéndole del conocimiento a dicho tercero perjudicado que deberá presentarse ante este juzgado dentro del término de treinta días. Se señaló como parte tercera perjudicada a Fredy Pimentel Vara.. fracción II. Montserrat C. IV. en el “Diario Oficial de la Federación” y en el periódico “La Jornada”. Puebla. ya que de no hacerlo. JUICIO DE AMPARO 930/2012-I. México..F. (R.

las posteriores notificaciones aun las que deban ser personales. que puede ser cualquiera de los siguientes: el Reforma. UBICADO EN MANZANA SEIS. promovido por Alberto Reyes Juárez. Edo. EL ESCUDO NACIONAL QUE DICE: ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. los que se publicarán por tres veces. TERCERO PERJUDICADO: MACARIA RUFINA REYES JUAREZ. de Méx. En los autos del juicio de amparo indirecto número 1333/2012-III. LOTE SIETE DEL CONDOMINIO TENANCINGO. Huixquilucan.. en Naucalpan de Juárez EDICTO AL MARGEN. albacea de la sucesión testamentaria a bienes de Guadalupe Reyes Juárez y al desconocerse su domicilio actual y correcto. Atentamente Naucalpan de Juárez. UBICADO EN EL MUNICIPIO DE TENANCINGO. haciendo de su conocimiento que en la Secretaría de este Juzgado quedan a su disposición copias simples de la demanda de amparo y auto admisorio de treinta y uno de octubre de dos mil doce. del artículo 30 de la Ley de Amparo y el artículo 315 del Código Federal de Procedimientos Civiles. en contra de ABRAHAM HERIBERTO DUEÑAS MONTES. en el que el quejoso reclama lo siguiente: -La Sentencia de doce de octubre de dos mil doce. relativo al JUICIO EJECUTIVO MERCANTIL. se le hará por lista de acuerdos que se publica en los estrados de este Juzgado de Distrito. se hace de su conocimiento que la audiencia constitucional está señalada para las diez horas con treinta y cinco minutos del veintisiete de diciembre de dos mil doce y que cuenta con un término de treinta días. y en cumplimiento a lo ordenado en auto de diez de diciembre de dos mil doce. promovido por GUILLERMO PEREZ MARTINEZ. asimismo. el Excélsior.20 MTS. de la Ley de Amparo.. con las siguientes medidas y colindancias: AL NORTE: 12. en el Diario Oficial de la Federación y en uno de los periódicos de mayor circulación en la República Mexicana. Celia Salinas Santos Rúbrica.. en contra del acto de la Sala Unitaria Civil de Tlalnepantla del Tribunal Superior de Justicia del Estado de México. con fundamento en el articulo 28. (R. La Secretaria del Juzgado Séptimo de Distrito en el Estado de México. (UNO PUNTO SEIS POR CIENTO). el Financiero. México EDICTO En el expediente número 121/09-1. señalo las NUEVE HORAS CON TREINTA MINUTOS DEL DIA VEINTICUATRO DE ENERO DEL DOS MIL TRECE. con Residencia en Metepec.JUZGADO SEPTIMO DE DISTRITO EN EL ESTADO DE MEXICO.. el Juez Octavo Civil de Primera Instancia de Toluca. fracción III. los conurbados que son: Tlalnepantla. ESTADO DE MEXICO. contados a partir de la última publicación de los edictos. en donde se ordenó su emplazamiento al juicio de amparo 1333/2012-III por edictos. mediante diligencia de fecha cuatro de diciembre del dos mil doce. de siete en siete días. aplicado supletoriamente a la primera.86 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Estados Unidos Mexicanos Poder Judicial de la Federación Juzgado Séptimo de Distrito en el Estado de México. México.6%. la Jornada. En esa virtud. CON . para que concurra a este Juzgado a hacer valer sus derechos. que lo es el ubicado en: LA CASA Y TERRENO DE PROPIEDAD CONDOMINAL. dictada en el Toca de apelación 563/2012. Jilotzingo y Atizapan. a 10 de diciembre de 2012. el Universal. CON SEDE EN NAUCALPAN DE JUAREZ.361167) Estado de México Poder Judicial Juzgado Octavo Civil Toluca residencia Metepec Primera Secretaría Juzgado Octavo Civil del Distrito Judicial de Toluca con residencia en Metepec. ALBACEA DE LA SUCESION TESTAMENTARIA A BIENES DE GUADALUPE REYES JUAREZ. en el entendido que de no señalar domicilio para oír y recibir notificaciones en el Municipio en que reside este Juzgado de Distrito. con fundamento en la fracción II. INDIVISO 1. con sede en Naucalpan de Juárez Lic. para que tenga verificativo la celebración de la SEXTA ALMONEDA DE REMATE del bien inmueble embargado. o bien.PODER JUDICIAL DE LA FEDERACION. por propio derecho. al ser señalado como tercera perjudicada Macaria Rufina Reyes Juárez.

a 24 de diciembre de 2012. (R. CON AREA COMUN. BALANCE DE LIQUIDACION AL 29 DE OCTUBRE DE 2012 Activo Efectivo en caja Pasivo Capital $0 $0 México.. DOY FE.00 MTS.. inscrito a nombre de MARIA TERESA FLORES MARIN. México Lic..V... DE C. A LOS CATORCE DIAS DEL MES DE DICIEMBRE DEL AÑO DOS MIL DOCE. Primer Secretario adscrito al Juzgado Octavo Civil de Toluca. DE C. con residencia en Metepec. (R. MEXICO. PUBLIQUESE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION Y EN LA TABLA DE AVISOS DEL JUZGADO.F. SIN QUE MEDIEN MENOS DE CINCO DIAS ENTRE LA PUBLICACION DEL ULTIMO EDICTO Y LA FECHA DE LA ALMONEDA.261.V. Liquidador Fernando Sánchez Elizalde Rúbrica. DE C. a 7 de diciembre de 2012. D. FECHA DE ACUERDO: 4/12/2012. S. D. de fecha 11 de febrero de 2008. Liquidador Fernando Sánchez Elizalde Rúbrica.361155) AVISOS GENERALES LUNDOSA. CON LOTE 8. Liquidador Francisco Martínez García Rúbrica. siendo postura legal la que cubra las dos tercera partes del precio indicado.V. CON RESIDENCIA EN METEPEC.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 87 AREA COMUN.60 MTS.. Inscrito en el Registro Publico de la Propiedad bajo la Partida numero 1. a 21 de noviembre de 2012. D. Con una deducción del diez por ciento a la cantidad que sirvió de base para el remate arrojando la cantidad de $468..30 MTS.F. Sección Primera. Filiberto Sánchez Pedroza Rúbrica. CON UNA SUPERFICIE DE 153.361030) México. BALANCE DE LIQUIDACION AL 29 DE OCTUBRE DE 2012 Activo Efectivo en caja Pasivo Capital $0 $0 México. por lo que se convoca a postores debiendo citar personalmente a las partes del día y hora señalado. Liquidador Gloria Martínez Balderrabano Rúbrica.361031) .A. (R.361025) ALTA DIRECCION DE NEGOCIOS Y DESARROLLO S.A.C. S.00 (CUATROCIENTOS SESENTA Y OCHO MIL DOSCIENTOS SESENTA Y UN PESOS 00/100 MONEDA NACIONAL). CON LOTE 6. D..A.361022) CORPORACION DE CONSULTORES EN INFORMATICA Y SERVICIOS DE ADMINISTRACION. a 10 de diciembre de 2012.F. AL SUR: 8.F. Volumen 75. AL PONIENTE: 15.. DADO EN EL JUZGADO OCTAVO DE LO CIVIL DE TOLUCA. BALANCE DE LIQUIDACION AL 17 DE DICIEMBRE DE 2012 Activo Efectivo en caja Pasivo Capital MAS ALLA DE UNA IDEA S.134. (R. Libro Primero. BALANCE DE LIQUIDACION AL 15 DE DICIEMBRE DE 2011 Activo Efectivo en caja Pasivo Capital $0 $0 $0 $0 México.00 METROS CUADRADOS. (R. AL ORIENTE: 15.

b) c). S. según corresponda mediante decretos de 2 de agosto de 1994. incisos a). en dicho medio informativo). 2. para que se entere de los documentos y constancias en que se funda la acción instaurada en su contra y manifieste lo que a su derecho convenga. 4 de agosto de 2004 y 13 de septiembre de 2007. cuya fe de erratas se publicó el día 28 del mismo mes y año en dicho medio informativo y 7 de septiembre de 2007).. de julio de 2002. 1o. 7o.. 27 de enero de 2012.. 3o. contado a partir del día siguiente en que aparezca esta publicación. 3o.88 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial Dirección Divisional de Protección a la Propiedad Intelectual Subdirección Divisional de Procesos de Propiedad Industrial Coordinación Departamental de Cancelación y Caducidad M. Por escrito presentado en este Instituto el día 25 de agosto de 2011. inciso c). este Instituto notifica la existencia de la solicitud que nos ocupa. reforma. con fundamento en los artículos 1o. fracción V. 18 fracciones I. UN MES. subinciso ii) Subdirección Divisional de Procesos de Propiedad Industrial. 6o. y demás aplicables de la Ley de la Propiedad Industrial. fracción V. 5o.. de folio entrada 13971. Por lo anterior.A.. 6 de mayo de 2009. de acuerdo a lo establecido por el artículo 199 de la Ley de la Propiedad Industrial.. Atentamente 3 de abril de 2012. 7o. 26 de enero de 2004. 15 de julio de 2004. 26 de diciembre de 1997. V y VI. 28 y 32 del Estatuto Orgánico del Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial. Coordinador.. nota aclaratoria y modificación. concediéndole a TRB CHEMEDICA INTERNATIONAL. Titulares de las Oficinas Regionales. Subdirectores Divisionales. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 27 de diciembre de 1999 (reformado y adicionado según corresponda mediante acuerdos de 10 de octubre de 2002. una vez transcurrido el término señalado. y 1o.A. 7o.. bis 2. Directores Divisionales. así como último párrafo y 14 fracciones II y VII del Reglamento del Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial publicado en el Diario Oficial de la Federación el 14 de diciembre de 1999 (reformado y adicionado según corresponda mediante decretos de 1o. 4o. 830479 BROS Exped. 29 de julio de 2004. signado por JULIAN VADILLO GONZALEZ en nombre y representación de PINE BROTHERS. 29 de julio de 2004. basando su acción en el supuesto derivado del artículo 152 fracción II de la Ley de la Propiedad Industrial. propiedad de TRB CHEMEDICA INTERNATIONAL S. P. y con fundamento en el artículo 194 de la Ley de la Propiedad Industrial. 18 y 28 de junio de 2010 y. apercibida de que no dar contestación a la misma. 17 de mayo de 1999..C. (R. El presente se signa en la Ciudad de México. fracción V. 16 de junio de 2005. 25 de enero de 2006. presentó la solicitud de declaración administrativa de caducidad del registro marcario 830479 BROS. 1504/2011 (C-412) 13971 Folio 9033 NOTIFICACION POR EDICTO TRB CHEMEDICA INTERNATIONAL S. LLC. 2o. 4o..A. 25. cuya nota aclaratoria se publicó el 4 de agosto de 2004 en dicho medio informativo y 13 de septiembre de 2007).. publicada en el Diario Oficial de la Federación el 27 de junio de 1991 (reformada. 6 de enero. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 15 de diciembre de 1999 (con aclaración. II y VII. fracciones IV. 26. La Subdirectora Divisional de Procesos de Propiedad Industrial Ana María Valladolid Díaz Rúbrica. 7 y 11 fracción IX. inciso c) subinciso ii) Subdirección Divisional de Procesos de Propiedad Industrial. 3o.361056) . 5o. según corresponda.. 1o.. adicionada y derogada. este Instituto emitirá la resolución administrativa que proceda. en dicho medio informativo).. Coordinadores Departamentales y otros Subalternos del Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial. parte demandada en este procedimiento. r) y s) y segundo párrafo del Acuerdo que delega facultades en los Directores Generales Adjuntos. de 4 de febrero de 2000.

ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor..00 (CUATROCIENTOS SETENTA Y CUATRO MILLONES.V.A. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. S. DE C. en su caso. o bien.V. ascenderá a la cantidad total de $474’913.V. S. así como el Sistema de Extinción del Pasivo de las Sociedades Fusionadas (PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. por absorción. (Sociedades Fusionadas) desapareciendo en consecuencia. en la parte variable. S.V.A. DE C. SEGUNDA.A. DE C.. b) PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. a todos los empleados y trabajadores de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. DE C. adquirirá los inmuebles que se describen en los anexos del presente convenio. Como consecuencia de la fusión y en virtud de que el capital social de cada una de las sociedades a fusionarse. DE C. S. c) TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.A.V. también resulta diferente. DE C. reconoce desde ahora y conviene en hacer suyo todo el pasivo de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. DE C.La fusión de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.. S.V. (SOCIEDAD FUSIONANTE). y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. S.. DE C. por lo que el capital social total de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. DE C. S. (SOCIEDADES FUSIONADAS).A.V. en la cantidad de $220’298. DE C. DE C. CUARTA. en virtud de que: a) CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.V.A. DE C.). DE C.A. Y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. EXTRACTO DEL CONVENIO DE FUSION CELEBRADO ENTRE CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.A. DE C. y además se obliga a cubrir cualquier pasivo que pudiere tener a su cargo durante el periodo en que se apruebe este convenio hasta la fecha en que surta sus efectos la fusión ante terceros. S. surtirá efectos a partir de la fecha en que haya quedado inscrito el presente convenio de fusión en el Registro Público del domicilio de la Sociedad Fusionante y de las Sociedades Fusionadas. en su carácter de Sociedad Fusionante. DE ACUERDO A LO SIGUIENTE: CONVENIO DE FUSION QUE CELEBRAN CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. que tengan a la fecha de este convenio..V. S.V.. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. DE C. y de TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.. DOSCIENTOS NOVENTA Y OCHO MIL SEISCIENTOS OCHENTA Y SIETE PESOS 00/100 M. el patrimonio de TOKYO ELECRICA DE MEXICO.A. en su carácter de Sociedad Fusionante. DE C.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 89 TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.N. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.A.V. La fusión frente a terceros. DE C. S.. en el Diario Oficial de la Federación junto con los balances de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. DE C.A. S.N. S.A. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.687. DE C. DE ACUERDO A LAS SIGUIENTES: CLAUSULAS PRIMERA.V. de enero de 2013.A. las sociedades están de acuerdo en que CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. TODAS REPRESENTADAS POR EL SEÑOR MASANORI SHOJI. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.V.V.V. sus accionistas y para efectos fiscales. S. acepta. S.V.V. DE C.V.. DE C.A. con motivo de la fusión. como patrón sustituto. aumentará su capital social. se llevará a cabo el 31 de diciembre de 2012 y surtirá sus efectos entre las partes.V.A.A. S. DE C. S. por lo que CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. con PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. (Sociedad Fusionante). CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.V. se otorgan al señor Masanori Shoji las más amplias facultades. S.). S.A. S..V. y además se obliga a cubrir cualquier pasivo que pudiere tener a su cargo durante el periodo en que se apruebe este convenio hasta la fecha en que surta sus efectos la fusión ante terceros.Un extracto del presente convenio de fusión se publicará en el periódico oficial del domicilio de las sociedades a fusionarse. al 31 de diciembre de 2012. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión. S. S. NOVECIENTOS TRECE MIL QUINIENTOS TREINTA Y SIETE PESOS 00/100 M.A. ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor.. DE C. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.A. DE C. se incorpora al de CORPORACION MITSUBUA DE MEXICO. S. S. a partir del 1o. es diferente y dado que el porcentaje de participación accionaria de los accionistas de cada una de las sociedades a fusionarse. (Sociedad Fusionante) con PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.A. salario y prestaciones.A. (Sociedades Fusionadas) y les reconocerá todos sus derechos de antigüedad. S.V. DE C. e) Como consecuencia de la fusión. DE C. TERCERA. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión.V. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.V. DE C.. S. las Sociedades Fusionadas y subsistiendo la Sociedad Fusionante. S. DE C. con todos sus bienes. DE C. S. DE C.V. DE C. S. S. quedando obligada en forma incondicional y expresa a pagar dicho pasivo..A. DE C.537.V.V. S.V.A. d) Como consecuencia de la fusión acordada.Se fusionan..V. derechos y obligaciones. (Sociedades Fusionadas).A.(a).V. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. DE C. DE C. Y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. y por lo tanto.A.V.A.A.A.A.A.V. S. S.V.A. S. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión.A.00 (DOSCIENTOS VEINTE MILLONES.V. y de TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. en los términos de los tres primeros párrafos del artículo 2554 del Código Civil para el Distrito Federal y artículos correlativos de los códigos civiles de los estados de la . y de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.A. Asimismo. S. ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor.A.

S.024 333 1.V. se llevará a cabo el 31 de diciembre de 2012 y surtirá sus efectos entre las partes.A. DE C. . por absorción.. S.T.577 7. S.V.919 14.A. sus accionistas y para efectos fiscales. DE C.V.A.A..237 0 21.519 123.V.V. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. de C.. S. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.522 183.A. S.530 171. DE C.628 11. S. por el representante legal de cada una de las empresas. Rúbrica. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. S. DE C.167 2.579 22. Fusionante Corporación Mitsuba de México.A.A. DE C.U. Estada de Nuevo León. con PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. S.135 221.. DE C.V.V.A.V. PARA EFECTOS DE LA FUSION CON CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.90 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 República Mexicana y del Código Civil Federal. EXTRACTO DEL CONVENIO DE FUSION CELEBRADO ENTRE CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.A.A.A.V. DE C. (SOCIEDADES FUSIONADAS). México. TODAS REPRESENTADAS POR EL SEÑOR MASANORI SHOJI.A. SEGUNDA. La fusión frente a terceros.Se fusionan. para efectos de que celebre el presente convenio de fusión con las sociedades involucradas y para que realice las publicaciones correspondientes y firme todos y cada uno de los documentos que sean requeridos en relación a la fusión materia de este convenio.V.V. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.A.V. Impuesto Diferido Pasivo Anticipo de Clientes Pasivo a Largo Plazo Préstamos Bancarios Reserva de Indemnización Capital Contable Capital Reserva legal Resultado Ejercicios Anteriores Resultado del Ejercicio Total Pasivo y Capital 197. a partir del 1 de enero de 2013.A.V. S. S. S.V. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.408 206. Neto 400. DE C. DE ACUERDO A LO SIGUIENTE: CONVENIO DE FUSION QUE CELEBRAN CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. DE C.826 Director General y Representante Legal Masanori Shoji Rúbrica.A.El presente Convenio de Fusión se celebra en el Municipio de Apodaca.V. TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.826 Total Activo ______ 523. QUINTA. (FUSIONADA) BALANCE GENERAL AL 31 DE DICIEMBRE DE 2012. S. S. DE C.203 -100.489 104. Y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. DE C. S.V.A. DE C. las Sociedades Fusionadas y subsistiendo la Sociedad Fusionante.A.894 10. Partes de Precisión Mitsuba de México. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. Representada por Masanori Shoji Rúbrica. S.A. (SOCIEDAD FUSIONANTE).102 116. DE C. de C. DE ACUERDO A LAS SIGUIENTES: CLAUSULAS PRIMERA. (Sociedades Fusionadas).V. (Sociedad Fusionante) con PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. (Sociedad Fusionante). S.585 523. DE C..724 Pasivo Circulante Proveedores Acreedores Diversos Impuesto al Valor Agregado por pagar P.896 173. Representada por Representada por Masanori Shoji Masanori Shoji Rúbrica.V. Y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.La fusión de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.897 81.A. a los treinta y un días del mes de diciembre de dos mil doce. (Sociedades Fusionadas) desapareciendo en consecuencia.V. S. (FUSIONANTE) Y PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. S. DE C. DE C. S.A. de C. (FUSIONADA) Y PARA LA EXTINCION DE PASIVOS cifras en miles de pesos Activo Circulante Efectivo Cliente Impuestos por Recuperar Inventarios Otros Activo Fijo.V. S. Fusionadas Tokyo Eléctrica de México. DE C.

A.V.V.).. S.V.V.. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión.. en la cantidad de $220’298. en la parte variable. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión.V. Estado de Nuevo León. DOSCIENTOS NOVENTA Y OCHO MIL SEISCIENTOS OCHENTA Y SIETE PESOS 00/100 M. DE C.. DE C.A.A.A. en virtud de que: a) CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. c) TOKYO ELECTRICA DE MEXICO..A. S. también resulta diferente. Fusionante Corporación Mitsuba de México. S. CUARTA. y por lo tanto. DE C.A.A.A.A. por el representante legal de cada una de las empresas. (Sociedades Fusionadas) y les reconocerá todos sus derechos de antigüedad.V. por lo que el capital social total de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor.00 (CUATROCIENTOS SETENTA Y CUATRO MILLONES. acepta. S.V. S. reconoce desde ahora y conviene en hacer suyo todo el pasivo de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor. S. TERCERA.V. en su carácter de Sociedad Fusionante. o bien. Como consecuencia de la fusión y en virtud de que el capital social de cada una de las sociedades a fusionarse.(a). NOVECIENTOS TRECE MIL QUINIENTOS TREINTA Y SIETE PESOS 00/100 M. al 31 de diciembre de 2012.A. adquirirá los inmuebles que se describen en los anexos del presente convenio. y de TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.V. el patrimonio de TOKYO ELECRICA DE MEXICO. S.V. DE C. Tokyo Eléctrica de México. y además se obliga a cubrir cualquier pasivo que pudiere tener a su cargo durante el periodo en que se apruebe este convenio hasta la fecha en que surta sus efectos la fusión ante terceros.V..V. Representada por Masanori Shoji Rúbrica. DE C. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. se otorgan al señor Masanori Shoji las más amplias facultades.A. las sociedades están de acuerdo en que CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.A. b) PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. México.V. DE C. derechos y obligaciones. DE C.N.A. se incorpora al de CORPORACION MITSUBUA DE MEXICO. e) Como consecuencia de la fusión. S.A. en los términos de los tres primeros párrafos del artículo 2554 del Código Civil para el Distrito Federal y artículos correlativos de los códigos civiles de los estados de la República Mexicana y del Código Civil Federal. Representada por Representada por Masanori Shoji Masanori Shoji Rúbrica. S. y de TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. es diferente y dado que el porcentaje de participación accionaria de los accionistas de cada una de las sociedades a fusionarse. S. DE C.V. ascenderá a la cantidad total de $474’913. a los treinta y un días del mes de diciembre de dos mil doce. DE C. S. salario y prestaciones.V. S.00 (DOSCIENTOS VEINTE MILLONES. S.V.A. DE C. DE C. aumentará su capital social. DE C. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. S. con todos sus bienes...A. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión.V. en el Diario Oficial de la Federación junto con los balances de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. Rúbrica.537.A.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 91 surtirá efectos a partir de la fecha en que haya quedado inscrito el presente Convenio de Fusión en el Registro Público del domicilio de la Sociedad Fusionante y de las Sociedades Fusionadas. que tengan a la fecha de este convenio. S. y además se obliga a cubrir cualquier pasivo que pudiere tener a su cargo durante el periodo en que se apruebe este convenio hasta la fecha en que surta sus efectos la fusión ante terceros. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.687. d) Como consecuencia de la fusión acordada. S.V. para efectos de que celebre el presente Convenio de Fusión con las sociedades involucradas y para que realice las publicaciones correspondientes y firme todos y cada uno de los documentos que sean requeridos en relación a la fusión materia de este convenio. de C.V.A. por lo que CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.Un extracto del presente convenio de fusión se publicará en el periódico oficial del domicilio de las sociedades a fusionarse. S. en su carácter de Sociedad Fusionante.V. S. S. DE C. DE C. S. Asimismo.A.. DE C. DE C. quedando obligada en forma incondicional y expresa a pagar dicho pasivo.N. como patrón sustituto.A.V. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.V. DE C. DE C.El presente Convenio de Fusión se celebra en el Municipio de Apodaca. QUINTA...A. S. de C.V. así como el Sistema de Extinción del Pasivo de las Sociedades Fusionadas (PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. Fusionadas Partes de Precisión Mitsuba de México. . S. de C.). ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor. con motivo de la fusión. DE C. y de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.A. a todos los empleados y trabajadores de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. S. DE C.A. en su caso.

782 3. DE C. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. S.V.530 192. se incorpora al de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. DE ACUERDO A LO SIGUIENTE: CONVENIO DE FUSION QUE CELEBRAN CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. S. S. S. S. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión.V. S.988 Total Activo ______ 911. EXTRACTO DEL CONVENIO DE FUSION CELEBRADO ENTRE CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. y además se obliga a cubrir cualquier pasivo que pudiere tener a su cargo durante el periodo en que se apruebe este convenio hasta la fecha en que surta sus efectos la fusión ante terceros.A. DE C. c) TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. d) Como consecuencia de la fusión acordada.A. (Sociedades Fusionadas) desapareciendo en consecuencia. DE C. DE C.097 120.A. (FUSIONADA) cifras en miles de pesos Activo Circulante Efectivo Clientes Gastos Anticipados Impuestos por Recuperar Inventarios Otros 630. S. DE C. surtirá efectos a partir de la fecha en que haya quedado inscrito el presente Convenio de Fusión en el Registro Público del domicilio de la Sociedad Fusionante y de las Sociedades Fusionadas. en virtud de que: a) CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor. DE C. se llevará a cabo el 31 de diciembre de 2012 y surtirá sus efectos entre las partes. Y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.V.610 Director General y Representante Legal Masanori Shoji Rúbrica.Se fusionan.V. (SOCIEDAD FUSIONANTE).748 174. con todos sus bienes.545 533 -115. DE C. y de TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.V..000 2.A.92 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.A.A.A.A. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión. que no hubiese dado su consentimiento para llevar a cabo la fusión.U.V. DE C. DE C.100 196 24.V. (Sociedades Fusionadas). DE C. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO.V. DE C.536 13.A.A. S. S.A. (SOCIEDADES FUSIONADAS). PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.V. DE C. DE C.V. DE C. (Sociedad Fusionante) con PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. b) PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. con PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.A. que tengan a la fecha de este convenio. DE C.V. S. por absorción.750 500. (FUSIONADA) Y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. S.A. y de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.A. S.A. reconoce desde ahora y conviene en hacer suyo todo el pasivo de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.La fusión de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. (Sociedad Fusionante). .V. La fusión frente a terceros. DE C. DE C.A. DE C.V. el patrimonio de TOKYO ELECRICA DE MEXICO.000 138 51.T.V.A. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. S.A. DE C. y además se obliga a cubrir cualquier pasivo que pudiere tener a su cargo durante el periodo en que se apruebe este convenio hasta la fecha en que surta sus efectos la fusión ante terceros.622 204. a partir del 1 de enero de 2013. S. ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor.A.V.A. Neto 280.747 0 911. DE ACUERDO A LAS SIGUIENTES: CLAUSULAS PRIMERA. S. DE C. S. S.V.A. (FUSIONANTE) BALANCE GENERAL AL 31 DE DICIEMBRE DE 2012 PARA EFECTOS DE LA FUSION CON PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. S..V. Y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. S.V. SEGUNDA.A. S. ha obtenido el consentimiento de sus acreedores obligándose a realizar el pago inmediato de cualquier crédito que apareciere a cualquier acreedor.V.A.. TODAS REPRESENTADAS POR EL SEÑOR MASANORI SHOJI. sus accionistas y para efectos fiscales. DE C.841 238. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. S. DE C.. S. Impuesto Diferido Pasivo Anticipo de Clientes Pasivo a Largo Plazo Préstamos Bancarios Reserva de Indemnización Capital Contable Capital Reserva legal Resultado Ejercicios Anteriores Resultado del Ejercicio Total Pasivo y Capital 540. S.A. S.243 16.256 662 196. DE C.V..A. quedando obligada en forma incondicional y expresa a pagar dicho pasivo.A. por lo que CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.V. S.V.V.V.331 289.. las Sociedades Fusionadas y subsistiendo la Sociedad Fusionante. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. DE C. derechos y obligaciones.V. DE C. S.303 Pasivo Circulante Proveedores Acreedores Diversos Impuesto al Valor Agregado por pagar P.V. DE C.610 Activo Fijo.

DE C. Director General Representante Legal Masanori Shoji Rúbrica.413 Pasivo Circulante Proveedores Acreedores Diversos Impuesto al Valor Agregado por pagar P.V. adquirirá los inmuebles que se describen en los anexos del presente convenio.V.233 184.V.128 -72. D. así como el Sistema de Extinción del Pasivo de las Sociedades Fusionadas (PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO. para efectos de que celebre el presente Convenio de Fusión con las sociedades involucradas y para que realice las publicaciones correspondientes y firme todos y cada uno de los documentos que sean requeridos en relación a la fusión materia de este convenio.. Neto 123.A. por el representante legal de cada una de las empresas. en su carácter de Sociedad Fusionante.. S. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.188 Total Activo ______ 240..A.A. PARA EFECTOS DE LA FUSION CON CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.537. en su carácter de Sociedad Fusionante. DE C.A. también resulta diferente. en la cantidad de $220’298. CUARTA. como patrón sustituto. S. S. S.V.075 240.V.00 (DOSCIENTOS VEINTE MILLONES. S.587 73. a todos los empleados y trabajadores de PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.. S.V.A. ascenderá a la cantidad total de $474’913.819 -19. y por lo tanto.775 50.A. Representada por Representada por Masanori Shoji Masanori Shoji Rúbrica. DE C. S. DE C.A. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO..V.A.361162) .).000 112 116. Como consecuencia de la fusión y en virtud de que el capital social de cada una de las sociedades a fusionarse. a los treinta y un días del mes de diciembre de dos mil doce. e) Como consecuencia de la fusión.A.A.A.V. al 31 de diciembre de 2012. y de TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. en la parte variable.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 93 Asimismo. acepta.V.060 1. DE C.(a).N.697 28.El presente Convenio de Fusión se celebra en el Municipio de Apodaca. Estada de Nuevo León. PARTES DE PRECISION MITSUBA DE MEXICO.V.Un extracto del presente convenio de fusión se publicará en el periódico oficial del domicilio de las sociedades a fusionarse. Fusionadas Partes de Precisión Mitsuba de México. aumentará su capital social.188 México. o bien.000 127 10.466 31.V. por lo que el capital social total de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.V.F.A.441 3. Rúbrica. las sociedades están de acuerdo en que CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. S. (FUSIONADA) BALANCE GENERAL AL 31 DE DICIEMBRE DE 2012. es diferente y dado que el porcentaje de participación accionaria de los accionistas de cada una de las sociedades a fusionarse.T.500 13.V.V. de C. México. (FUSIONADA) Y PARA LA EXTINCION DE PASIVOS cifras en miles de pesos Activo Circulante Efectivo Clientes Impuestos por Recuperar Inventarios Otros Activo Fijo. (R. en su caso. DE C. de C.000 11. S. (Sociedades Fusionadas) y les reconocerá todos sus derechos de antigüedad. NOVECIENTOS TRECE MIL QUINIENTOS TREINTA Y SIETE PESOS 00/100 M.V... en los términos de los tres primeros párrafos del artículo 2554 del Código Civil para el Distrito Federal y artículos correlativos de los códigos civiles de los estados de la República Mexicana y del Código Civil Federal. S. en el Diario Oficial de la Federación junto con los balances de CORPORACION MITSUBA DE MEXICO. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. con motivo de la fusión. se otorgan al señor Masanori Shoji las más amplias facultades. CORPORACION MITSUBA DE MEXICO.A.U. DE C. S. S.. S. a 8 de enero de 2013.. S.A.800 74.687. DE C. salario y prestaciones. DE C. DE C. S. Tokyo Eléctrica de México.N.). (FUSIONANTE) Y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. DE C.A. Representada por Masanori Shoji Rúbrica.527 92. DE C.. QUINTA..V.V.368 48.A. DOSCIENTOS NOVENTA Y OCHO MIL SEISCIENTOS OCHENTA Y SIETE PESOS 00/100 M. DE C. S.A. de C. Fusionante Corporación Mitsuba de México. y TOKYO ELECTRICA DE MEXICO. Impuesto Diferido Pasivo Pasivo a Largo Plazo Préstamos Bancarios Reserva de Indemnización Capital Contable Capital Resultado Ejercicios Anteriores Resultado del Ejercicio Total Pasivo y Capital 73. S. TERCERA. DE C.00 (CUATROCIENTOS SETENTA Y CUATRO MILLONES.

.....94 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 INDICE PRIMERA SECCION PODER EJECUTIVO SECRETARIA DE RELACIONES EXTERIORES Decreto por el que se concede permiso para que el ciudadano Ernesto Rivera Rojas................................... 65 Bis 4... y se adicionan los artículos 65 Bis 1........................ pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno de la República Federativa de Brasil ................. 10 18 ............................... pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno de la República Francesa .......................................................................................................................................................... Decreto por el que se concede permiso para que la ciudadana Mirielle Susana Chabre y Audemar...................................................................................................... pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno de la República Francesa .......... publicado el 26 de noviembre de 2012 .................................... 2 2 2 3 3 SECRETARIA DE ECONOMIA Decreto por el que se reforman los artículos 65 Bis y 128........................... celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Campeche ........... así como los mecanismos de formación y evaluación de los directores de los referidos planteles................................. 8 SECRETARIA DE SALUD Convenio en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación............................................ 4 SECRETARIA DE COMUNICACIONES Y TRANSPORTES Decreto por el que se adiciona un segundo párrafo al artículo 60 de la Ley Federal de Telecomunicaciones .................................. 65 Bis 2.................... celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Baja California ............... 65 Bis 3................ Convenio en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación......................................................................... que se encuentren en funciones... 65 Bis 6 y 65 Bis 7 a la Ley Federal de Protección al Consumidor ........................................... pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno de la República Francesa ...................... Decreto por el que se concede permiso para que el ciudadano Alfonso Muray Kobory.................................... pueda aceptar y usar la Condecoración que le otorga el Gobierno del Japón .............. Decreto por el que se concede permiso para que la ciudadana Marina Stavenhagen Vargas................................................. 7 SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA Aclaración al Acuerdo número 657 por el que se establecen los lineamientos generales para la selección de aspirantes a ocupar el cargo de Director en los Planteles Federales de la Secretaría de Educación Pública en los que se imparte educación del tipo medio superior.... Decreto por el que se concede permiso para que la ciudadana Lydia María Cacho Ribeiro..... 65 Bis 5.....................................

............................... TERRITORIAL Y URBANO Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Ultimo Suspiro....... para el ejercicio fiscal 2013 .... Municipio de Hopelchén..... Municipio de Hopelchén..... Municipio de Hopelchén................... 66 .............51 hectáreas..........................57 hectáreas.. Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado La Poderosa. con una superficie aproximada de 99-57-53. Camp....... ... con una superficie aproximada de 99-57-66...........54 hectáreas. Municipio de Hopelchén.......... con una superficie aproximada de 99-61-74................ . con una superficie aproximada de 37-64-96.00 hectáreas..... Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Cerrito..... Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Fernando Lote 9........... Camp. 58 59 59 60 61 62 63 64 CONSEJERIA JURIDICA DEL EJECUTIVO FEDERAL Calendario de presupuesto autorizado a la Consejería Jurídica del Ejecutivo Federal...434 hectáreas......... celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Coahuila........ Anexo IV Conceptos de gasto 2012 del Acuerdo de Coordinación para la ejecución del Sistema de Protección Social en Salud........... Camp........ ..031 hectáreas...... ........... ....... con una superficie aproximada de 99-61-90......29 hectáreas.... ..... Municipio de Hopelchén........ Municipio de Hopelchén... 26 35 43 52 SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO.. Convenio en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación............. Convenio en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación........ con una superficie aproximada de 99-56-52............... ........... Municipio de Hopelchén............ 65 COMISION REGULADORA DE ENERGIA Acuerdo por el que la Comisión Reguladora de Energía convoca a participar en la licitación pública internacional LIC-GAS-020-2012............ de Zaragoza ... que tendrá por objeto el otorgamiento de un primer permiso de distribución de gas natural para la zona geográfica de Veracruz .......... Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Recuerdo a Ti............................ Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Doctor............. con una superficie aproximada de 142-17-06........ que celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Morelos . Camp........... Camp..... Camp. .......... celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Chiapas . Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Me Caí de la Nube............ Camp............ celebran la Secretaría de Salud y el Estado de Chihuahua ............................ Municipio de Hopelchén....................................................................... Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Cristóbal................................ con una superficie aproximada de 124-80-01...... Camp.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) 95 Convenio en materia de transferencia de recursos que para la ejecución del Programa Seguro Médico para una Nueva Generación......236 hectáreas.

............................................................. Col................................................ donde podrá acceder a nuestro menú de servicios Dirección electrónica: www............ 06500.............. 62....... C. 77 SEGUNDA SECCION AVISOS Convocatorias para concursos de plazas vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal ....mx Impreso en Talleres Gráficos de México-México *160113-16............. Tasas de interés interbancarias de equilibrio ............................96 (Primera Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Acuerdo por el que la Comisión Reguladora de Energía convoca a participar en la licitación pública internacional LIC-GAS-021-2012........ ______________________________ 73 BANCO DE MEXICO Tipo de cambio para solventar obligaciones denominadas en moneda extranjera pagaderas en la República Mexicana ................................................................................... Director General Adjunto Río Amazonas No........................... relativo al trámite. publicado el treinta de noviembre de dos mil doce.. __________________ ● __________________ 1 DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACIÓN ALEJANDRO LÓPEZ GONZÁLEZ...... se señala como acto reclamado el Decreto por el que se reforman.. 69 COMISION FEDERAL DE ELECTRICIDAD Calendario de presupuesto autorizado para el ejercicio fiscal 2013 .. Secretaría de Gobernación Tel.......... de los Juicios de Amparo en los que.......................................................... Cuauhtémoc..... resolución... así como su aplicación .......... con residencia en el Distrito Federal... 76 76 AVISOS Judiciales y generales ......................... que tendrá por objeto el otorgamiento de un primer permiso de distribución de gas natural para la zona geográfica de Morelia ................. ejecución y cumplimiento por parte de los Juzgados Primero y Segundo de Distrito del Centro Auxiliar de la Primera Región.................. adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo.......F.dof.............................. 5093-3200...................... 72 PODER JUDICIAL CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL Acuerdo CCNO/1/2013 de la Comisión de Creación de Nuevos Organos del Consejo de la Judicatura Federal............ México..................... entre otros............................................P.................................00* Esta edición consta de dos secciones ...............gob.... D..

197.de su Reglamento. 196.Nombre del DIRECTOR(A) DE RESPONSABILIDADES Puesto Código del 04-114-1-CFMA001-0000089-E-C-R Puesto Nivel MA1 Número de 01 Administrativo vacantes Percepción $47973. 25. 6.69 (CUARENTA Y SIETE MIL NOVECIENTOS Mensual Bruta SETENTA Y TRES PESOS 69/100 M. 26. PARA DAR CERTEZA Y VERACIDAD DE LA EXISTENCIA DE LOS MISMOS. 37 y 75. 3. EXPERIENCIA ÁREA DE EXPERIENCIA GENÉRICA: LABORAL • DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES 4 AÑOS • ADMINISTRACIÓN PÚBLICA • VÉASE EL CATALOGO DE CAMPOS Y ÁREAS DE EXPERIENCIA EN TRABAJAEN. 2. 34. Perfil y ESCOLARIDAD CARRERA GENÉRICA: Requisitos LICENCIATURA O • DERECHO PROFESIONAL • ADMINISTRACIÓN TITULADO VÉASE EL CATALOGO DE CARRERAS EN TRABAJAEN. DIRIGIR LA EXPEDICIÓN DE COPIAS CERTIFICADAS DE LOS DOCUMENTOS QUE OBREN EN LOS ARCHIVOS DEL ÁREA DE RESPONSABILIDADES. 39.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 1 SEGUNDA SECCION CONVOCATORIAS PARA CONCURSOS DE PLAZAS VACANTES DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA EN LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL Secretaría de Gobernación El Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Gobernación con fundamento en los artículos 21. PARA INICIAR LA SUBSTANCIACIÓN DE LOS PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS POR INCUMPLIMIENTO. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012 emite la siguiente: CONVOCATORIA PÚBLICA y ABIERTA 001/2013 del concurso para ocupar las siguientes plazas vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: 1. así como el Manual Administrativo General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. así como los numerales 195.N. PARA SANCIONAR LAS IRREGULARIDADES COMPROBADAS EN TÉRMINOS DE LA LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS 5. ESTABLECER LOS PROCESOS DE EVALUACIÓN Y ANÁLISIS CON RESPECTO A LA DETERMINACIÓN DE LA PRESUNTA RESPONSABILIDAD DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS. 35. 40.F. PARA ASEGURAR LA FORMULACIÓN DE LAS SANCIONES EN LOS TÉRMINOS DE LOS ORDENAMIENTOS LEGALES APLICABLES. 200 y 201 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. DIRIGIR LOS PROCESOS DE ATENCIÓN DE DENUNCIAS CONTRA Principales SERVIDORES PÚBLICOS DE LA SECRETARÍA DE GOBERNACIÓN. 37.) Adscripción del ORGANO INTERNO DE CONTROL Sede MÉXICO D. 28. 32 fracción II. ADMISIÓN Y DESAHOGO DE PRUEBAS QUE DERIVEN DE LOS PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DE RESPONSABILIDADES. PARA UNA VEZ CONCLUIDO SE EMITA CONFORME A LA NORMATIVIDAD EL DICTAMEN DE SANCIONES APLICABLES. COORDINAR LA ACTUALIZACIÓN PERMANENTE DE LOS SISTEMAS ELECTRÓNICOS POR CONDUCTO DEL PERSONAL DEL ÁREA DE SISTEMAS DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DE RESPONSABILIDADES. PARA MANTENER A LA SECRETARÍA DE LA FUNCIÓN PÚBLICA CONSTANTEMENTE INFORMADA DE LOS AVANCES QUE SE TENGAN EN LA MATERIA. 18. 4. Puesto Funciones 1. DEFINIR Y COORDINAR LAS ETAPAS RELATIVAS AL OFRECIMIENTO. 36. 38. . fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007. DICTAMINAR LAS SANCIONES APLICABLES EN LOS TÉRMINOS DE LOS ORDENAMIENTOS LEGALES EN MATERIA DE RESPONSABILIDADES.

PARA ASEGURAR LA GOBERNABILIDAD DEMOCRÁTICA EN EL TERRITORIO INSULAR FEDERAL.mx 2. VISIÓN ESTRATEGICA SISEPH 2. NC2 Perfil y Requisitos COORDINAR ACCIONES DE ORGANIZACIÓN Y SUPERVISIÓN SOBRE LA ADMINISTRACIÓN DEL TERRITORIO INSULAR FEDERAL. PARA LA CORRECTA APLICACIÓN DE LAS LEYES EN TERRITORIO INSULAR FEDERAL. 4. Sede MÉXICO D.mx 3. ESCOLARIDAD CARRERA GENÉRICA: LICENCIATURA O • DERECHO PROFESIONAL VÉASE EL CATALOGO DE CARRERAS EN TRABAJAEN.Nombre del Puesto Código del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales SUBDIRECTOR(A) DE ADMINISTRACIÓN DEL TERRITORIO INSULAR 04-211-1-CFNC002-0000120-E-C-B Número de 01 vacantes $39909.trabajaen.trabajaen. EJECUTAR PROGRAMAS DE RELACIÓN Y VINCULACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON LOS GOBIERNOS ESTATALES Y LOCALES. A FIN DE CONTRIBUIR EN LA ADMINISTRACIÓN DEL MISMO. PARA REALIZAR LA EXACTA OBSERVANCIA DE LAS LEYES FEDERALES Y LOS TRATADOS INTERNACIONALES. ANALIZAR E INTERPRETAR LAS NORMAS Y LOS TRATADOS INTERNACIONALES. CAPACIDADES VÉASE EL TEMARIO A DETALLE EN LA CONVOCATORIA TÉCNICAS PUBLICADA EN EL PORTAL www.N. 5.) NC1 01 . TITULADO EXPERIENCIA ÁREA DE EXPERIENCIA GENÉRICA: LABORAL • ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 4 AÑOS • DERECHO INTERNACIONAL • DERECHO Y LEGISLACION NACIONALES VÉASE EL CATALOGO DE CAMPOS Y ÁREAS DE EXPERIENCIA EN TRABAJAEN. 3.gob.07 (TREINTA Y TRES MIL QUINIENTOS TREINTA Y SIETE PESOS 07/100 M. 2.gob.11 (TREINTA Y NUEVE MIL NOVECIENTOS NUEVE PESOS 11/100 M.F.N. PARA COADYUVAR AL BUEN FUNCIONAMIENTO Y ADMINISTRACIÓN DEL MISMO.) UNIDAD DE GOBIERNO 1.Nombre del Puesto Código del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta SUBDIRECTOR(A) DE COORDINACION REGION SUR 04-410-1-CFNC001-0000177-E-C-L Número de vacantes $33537. COORDINAR LA APLICACIÓN DE PROGRAMAS Y ACCIONES DE ATENCIÓN Y REGISTRO DE SOLICITUDES DE AUTORIZACIÓN EN EL APROVECHAMIENTO Y USO DEL TERRITORIO INSULAR. ORIENTACION A RESULTADOS SISEPHSUB NIVEL 3 SUBDIRECCION DE AREA. CAPACIDADES 1.2 (Segunda Sección) CAPACIDADES GERENCIALES CAPACIDADES TÉCNICAS DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 1. DETERMINAR LA PROCEDENCIA Y DESAHOGO DE LAS SOLICITUDES DE AUTORIZACIÓN EN EL APROVECHAMIENTO Y USO DEL TERRITORIO INSULAR FEDERAL. TRABAJO EN EQUIPO SISEPHSUB GERENCIALES 2. LIDERAZGO SISEPH NIVEL 4 DIRECTOR DE AREA VÉASE EL TEMARIO A DETALLE EN LA CONVOCATORIA PUBLICADA EN EL PORTAL www.

trabajaen. 2. QUINTANA ROO. CONTROL Y RESGUARDO DE LA INFORMACIÓN. QUINTANA ROO. OAXACA. NACIONAL DE POBLACIÓN E IDENTIFICACIÓN PERSONAL 1. TABASCO. PARA GENERAR ELEMENTOS DE ANÁLISIS Y EVALUACIÓN. PARA PRESENTAR LOS INFORMES Y RECOMENDACIONES CORRECTIVAS EN SU CASO. PARA QUE SE REALICE LA ADMINISTRACIÓN. 5. GUERRERO. RECOMENDAR ACCIONES SOBRE LOS ACUERDOS INSTITUCIONALES ESTABLECIDOS CON LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LOS GOBIERNOS ESTATALES Y MUNICIPALES DE CAMPECHE. QUINTANA ROO. QUINTANA ROO. TABASCO. TABASCO. RESPONSABILIDADES Y EN SU CASO MEDIDAS. 6. SUPERVISAR LAS ACCIONES DE ANÁLISIS Y EVALUACIÓN DE LOS RESULTADOS OBTENIDOS DEL PROGRAMA DE MODERNIZACIÓN INTEGRAL DEL REGISTRO CIVIL EN LAS ENTIDADES FEDERATIVAS DE CAMPECHE. TABASCO.F. VERACRUZ Y YUCATÁN. COORDINAR EL PROCESO DE RECOLECCIÓN Y CONSOLIDACIÓN DE LA INFORMACIÓN SOBRE EL AVANCE DEL PROGRAMA DE MODERNIZACIÓN INTEGRAL DEL REGISTRO CIVIL EN LAS ENTIDADES FEDERATIVAS DE CAMPECHE. CHIAPAS. QUE SERÁN SUSCRITOS CON LAS ENTIDADES FEDERATIVAS DE CAMPECHE. EXPERIENCIA ÁREA DE EXPERIENCIA GENÉRICA: LABORAL • DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES 4 AÑOS • CIENCIAS POLÍTICAS • PROBLEMAS SOCIALES • ADMINISTRACIÓN PÚBLICA • DERECHO INTERNACIONAL • OPINIÓN PÚBLICA VÉASE EL CATALOGO DE CAMPOS Y ÁREAS DE EXPERIENCIA EN TRABAJAEN. PARA ABATIR EL SUBREGISTRO Y EL SUBPROCESO DE CERTIFICACIÓN DE LOS REGISTROS DETECTADOS EN LAS ENTIDADES FEDERATIVAS DE CAMPECHE. VERIFICAR LA RECEPCIÓN Y TRASPASO DE LA BASE DE DATOS CERTIFICADA DE LOS OTORGAMIENTOS DE IDENTIDAD JURÍDICA A LAS PERSONAS E IMÁGENES DE LAS ACTAS DE REGISTRO DEL ESTADO CIVIL DE LAS MISMAS. VERACRUZ Y YUCATÁN. CHIAPAS. VERACRUZ Y YUCATÁN. OAXACA. GUERRERO. GUERRERO. CHIAPAS. CHIAPAS. TRABAJO EN EQUIPO SISEPHSUB GERENCIALES 2. QUINTANA ROO. OAXACA. ESCOLARIDAD CARRERA GENÉRICA: LICENCIATURAO • DERECHO PROFESIONAL • ADMINISTRACIÓN TITULADO VÉASE EL CATALOGO DE CARRERAS EN TRABAJAEN. PROPONER LOS TÉRMINOS OPERATIVOS DE LOS CONVENIOS RELATIVOS A LOS DE MÉTODOS DE IDENTIFICACIÓN DE PERSONAS.gob.mx . PROPONER ESTRATEGIAS EN MATERIA DE ASIGNACIÓN DE LA CLAVE ÚNICA DE POBLACIÓN.Miércoles 16 de enero de 2013 Adscripción del Puesto Funciones Principales DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 3 Perfil y Requisitos DIRECCION GENERAL DEL REGISTRO Sede MÉXICO D. OAXACA. GUERRERO. VERACRUZ Y YUCATÁN. A LAS AUTORIDADES SUPERIORES DEL REGISTRO NACIONAL DE POBLACIÓN. ORIENTACIÓN A RESULTADOS SISEPHSUB NIVEL 3 SUBDIRECCION DE AREA CAPACIDADES VÉASE EL TEMARIO A DETALLE EN LA CONVOCATORIA TÉCNICAS PUBLICADA EN EL PORTAL www. EN LAS ENTIDADES FEDERATIVAS DE CAMPECHE. QUINTANA ROO. GUERRERO. VERACRUZ Y YUCATÁN. VERACRUZ Y YUCATÁN. CAPACIDADES 1. TABASCO. 4. 3. PARA CONTRIBUIR A IMPULSAR EL CUMPLIMIENTO DEL PROCESO DE EJECUCIÓN DEL PROGRAMA DE ADOPCIÓN Y USO DE LA CURP. OAXACA. TABASCO. GUERRERO. CHIAPAS. OAXACA. CHIAPAS. PARA CONTRIBUIR EN LA DEFINICIÓN DE LOS ALCANCES.

REALIZAR LAS AUDITORÍAS INTERNAS EN LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS Y ÓRGANOS DESCONCENTRADOS DE LA DEPENDENCIA. 1.) ORGANO INTERNO DE CONTROL Sede MÉXICO D. CARRERA GENÉRICA: • ADMINISTRACIÓN • ECONOMÍA • CONTADURÍA • MATEMÁTICAS-ACTUARÍA • FINANZAS VÉASE EL CATALOGO DE CARRERAS EN TRABAJAEN. PARA COADYUVAR EN LA DETERMINACIÓN Y CLASIFICACIÓN DE LAS OBSERVACIONES DE CONFORMIDAD CON EL RIESGO IMPLÍCITO QUE PRESENTEN. PARA REPORTAR LOS RESULTADOS DETERMINADOS AL TÉRMINO DE CADA INTERVENCIÓN.gob. REALIZAR EL SEGUIMIENTO A LAS OBSERVACIONES Y RECOMENDACIONES DERIVADAS DE LAS AUDITORÍAS INTERNAS. 4.25 (DIEZ Y SIETE MIL CUARENTA Y SEIS PESOS 25/100 M. PARA INICIAR EL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO EN LA MATERIA.N.F.mx Perfil y Requisitos ESCOLARIDAD LICENCIATURAO PROFESIONAL TITULADO EXPERIENCIA LABORAL 2 AÑOS DE CAPACIDADES GERENCIALES CAPACIDADES TÉCNICAS . PARA CONOCER EL GRADO DE AVANCE EN LA APLICACIÓN DE ACCIONES CORRECTIVAS POR PARTE DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS Y ÓRGANOS DESCONCENTRADOS. ÁREA DE EXPERIENCIA GENÉRICA: • ADMINISTRACIÓN PÚBLICA • ACTIVIDAD ECONÓMICA • CONTABILIDAD • AUDITORIA • ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS • POLÍTICA FISCAL Y HACIENDA PUBLICA NACIONALES VÉASE EL CATALOGO DE CAMPOS Y ÁREAS EXPERIENCIA EN TRABAJAEN.4 4.- (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Nombre del Puesto Código del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales 1. 2. OBJETIVOS Y PROGRAMAS INSTITUCIONALES COMUNICAR LOS HALLAZGOS OBTENIDOS EN LAS AUDITORÍAS INTERNAS A LAS INSTANCIAS SUPERIORES. ELABORAR LOS INFORMES DE PRESUNTA RESPONSABILIDAD EN CASOS DE INCUMPLIMIENTO A LAS RECOMENDACIONES PLANTEADAS. PARA VERIFICAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS. 5. FORMULAR INFORMES DERIVADOS DE LA EJECUCIÓN DE LAS AUDITORÍAS INTERNAS EN LA SECRETARÍA DE GOBERNACIÓN. ORIENTACIÓN A RESULTADOS SISEPH NIVEL 2 JEFATURA DE DEPARTAMENTO VÉASE EL TEMARIO A DETALLE EN LA CONVOCATORIA PUBLICADA EN EL PORTAL www. TRABAJO EN EQUIPO SISEPH 2. 3. JEFE(A) DE DEPARTAMENTO DE AUDITORÍA "F" 04-114-1-CFOA001-0000115-E-C-R OA1 Número de vacantes 01 $17046.trabajaen.

Documentación requerida. es decir. se validarán a su vez. no pertenecer al estado eclesiástico. Este elemento no se valorará si el(la) candidato(a). Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada (únicamente en el caso de hombres hasta los 40 años). Comprobantes de capacidades certificadas vigentes en puestos sujetos al SPC y/o equivalente. Las evaluaciones a que se refiere el párrafo anterior. contratos. Requisitos de participación. según corresponda. debidamente requisitados de forma manual. o si ninguna de las constancias que presente señalan el otorgamiento específico de alguna calificación. o en su caso. 2. mismos que serán presentados el día de la revisión documental. el nombre de la capacidad certificada y el periodo en que la cursó. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro(a) de culto. reconocimientos. y que la documentación presentada es auténtica. ni ser ministro(a) de algún culto. además del lugar y periodo en el que laboró. Las personas que participen en los concursos de ingreso deberán exhibir las constancias originales con las que acrediten su identidad y el cumplimiento de los requisitos señalados en el perfil del puesto registrado en el Catálogo.gob. detallando funciones específicas en el apartado denominado “experiencias en el cargo. tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público. <Vacantes del SPC>. Los(as) aspirantes deberán ingresar a la página www. distinciones. ni encontrarse con algún otro impedimento legal. . tales como: evidencias de logros. Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto y que se señalan en la presente convocatoria. deben permitir la acreditación tanto del inicio como el fin de cada experiencia laboral referida. impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato. IMSS u otro instituto de seguridad social. <Formatos para el Subsistema de Ingreso> para imprimir en un tanto. 5. en la convocatoria y. Identificación oficial vigente con fotografía y firma. puesto o posición” de cada experiencia laboral registrada. capacitación y cargos o comisiones en el servicio público. Adicionalmente. no haber sido sentenciado(a) con pena privativa de libertad por delito doloso. Escrito bajo protesta de decir verdad (Formato 2). Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3. Adicionalmente. Deberá presentar las constancias con las que acredite su Experiencia y Méritos. en el caso de los servidores(as) públicos(as) de carrera titulares para valoración de mérito. desde el Formato 1 hasta el Formato 5. Los Resultados de Procesos de Certificación se refiere a capacidades profesionales certificadas vigentes en puestos sujetos al Servicio Profesional de Carrera. o en su caso. Adicional e invariablemente. deberán presentar en original o copia certificada y copia simple para su cotejo. las que ha obtenido mientras se ha desempeñado como Servidor(a) Público(a) de Carrera Titular. en su caso. y no estar inhabilitado(a) para el servicio público. alta o baja del ISSSTE. se acreditarán en el momento de la revisión documental. se deberán presentar según sea el caso: hoja única de servicios o equivalente. los previstos en el artículo 21 de la Ley. 2ª. podrán presentar los Resultados de la última Evaluación del Desempeño en original y copia. constancias de empleo en hoja membretada indicando el período laborado. 3. comprobantes de pago. 4. no estar inhabilitado(a) para el servicio público. en las que se pueda corroborar el nombre de la Institución que impartió la capacitación. el nombre del evento. privado o social. así como el periodo de duración. se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: ser ciudadano(a) mexicano(a) en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero(a) cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. Los comprobantes presentados. se refiere al promedio de las calificaciones de las acciones de capacitación en el ejercicio fiscal inmediato anterior. premios obtenidos en el ejercicio profesional. o en su caso. se validan con original y copia de las constancias de capacitación correspondientes al ejercicio fiscal inmediato anterior.mx en el apartado denominado <Temas de Interés>. no haber sido sentenciado(a) con pena privativa de libertad por delito doloso. Sobre los Resultados de las Acciones de Capacitación. impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato y/o equivalente. con original y copia de las constancias de certificación correspondientes en las que se pueda corroborar el nombre de la Institución certificadora. debiendo ser: Credencial para Votar o Pasaporte vigente o Cédula Profesional o Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada. manifiesta que no se llevaron a cabo acciones de capacitación en la dependencia respectiva.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL SECRETARÍA DE GOBERNACIÓN BASES DE PARTICIPACIÓN (Segunda Sección) 5 1ª. impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato y/o equivalente. los documentos que se mencionan a continuación: 1.segob. bajo protesta de decir verdad. Para acreditar los años de experiencia solicitados para el puesto y que se manifestaron en su momento en el currículo registrado en TrabajaEn. de ser ciudadano(a) mexicano(a) en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero(a) cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. Tres impresiones del Curriculum Vitae de TrabajaEn actualizado.

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Documento que acredite el nivel de estudios requerido para el puesto. En los casos en que el requisito académico sea de nivel Licenciatura con grado de avance Titulado(a), sólo serán válidos el Título Profesional o Cédula Profesional registrados en la Secretaría de Educación Pública en términos de las disposiciones aplicables, o en su defecto la “Autorización Provisional para ejercer la Profesión por el Título en Trámite” expedida por la Dirección General de Profesiones de la Secretaría de Educación Pública. En el caso de haber realizado estudios en el extranjero, de conformidad con el numeral 175 Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012 deberá presentar invariablemente, la constancia de validez o reconocimiento oficial expedido por la Secretaría de Educación Pública. Para los casos en los que el requisito académico señale "Terminado o Pasante" se aceptará Carta de Pasante expedida por la institución académica de procedencia o por la Secretaría de Educación Pública, en su defecto, podrá presentar el documento oficial con el que acredite haber cubierto el 100% de los créditos del nivel de estudios solicitado. Para los concursos de puestos con nivel de enlace, y para efecto de cubrir los años de experiencia requeridos por el perfil del puesto, el (la) aspirante podrá presentar el documento oficial que acredite el tiempo laborado en servicio social y/o prácticas profesionales. Para cubrir el requisito de la carrera genérica que se solicita en el concurso de que se trate, para los puestos de nivel de enlace, jefatura de departamento y subdirección de área u homólogo, se deberá comprobar dicho requisito con el grado escolar específico señalado en el perfil, sin opción a ser comprobable por grado educativo distinto. Para cubrir el requisito de la carrera genérica que se solicita en el concurso de que se trate, los puestos de nivel de dirección de área, dirección general adjunta dirección general u homólogos, se podrá comprobar dicho requisito con el grado de maestría o doctorado en las áreas académicas afines al perfil de puesto. En lo que se refiere a la acreditación de la carrera genérica solicitada por el perfil del concurso relacionada a la leyenda “Véase en el Catalogo de Carreras en TrabajaEn” publicada en la convocatoria del Diario Oficial. La DGRH confrontará el comprobante de nivel de estudios presentado por el (la) aspirante contra las carreras genéricas solicitadas por el perfil del puesto. En los casos, que los estudios referidos en el comprobante no sean compatibles con alguna de las carreras genéricas contempladas por el perfil, se verificará contra el Catalogo de Carreras publicado en el portal TrabajaEn, dentro del apartado Documentación Relevante. Cuando el nombre especifico de la carrera presentada en el comprobante por el (la) aspirante no aparece dentro del alguna de las carreras genéricas solicitadas por el perfil, se procederá entonces a comparar contra el listado de las carreras especificas del catálogo, si no apareciera, se procederá entonces conforme al apartado 5 del numeral 15 de estas mismas bases. 7. Impresión del documento de Bienvenido(a) al sistema TrabajaEn como comprobante del folio asignado por el portal electrónico www.trabajaen.gob.mx para el concurso. 8. Para que un servidor público de carrera titular pueda ser sujeto a una promoción por concurso en el sistema y busque acceder a un cargo de mayor responsabilidad, jerarquía o rango, deberá presentar al menos dos evaluaciones del desempeño anuales, conforme al Art. 47 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la APF (RLSPC); se tomarán en cuenta las ultimas que haya aplicado el servidor público de carrera titular en el puesto en que se desempeña o en otro anterior; incluso aquellas que se hayan practicado como servidores(as) públicos(as) considerados(as) de libre designación, previo a obtener su nombramiento como personal de carrera titulares. Las evaluaciones a que se refiere este párrafo, se acreditarán en el momento de la revisión documental. Dichas evaluaciones no se requerirán cuando los(as) servidores(as) públicos(as) de carrera titulares concursen puestos del mismo rango al del puesto que ocupen. Para las promociones por concurso, en el caso del personal de carrera de primer nivel de ingreso (enlace), la evaluación del desempeño mediante la cual obtuvieron su nombramiento como titular no formará parte de las dos requeridas de conformidad al numeral 252 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. De no estar en alguno de los casos anteriores, se deberá manifestar en el escrito bajo protesta de decir verdad citado en el numeral tres de este documento, no ser servidor(a) público(a) de carrera titular. 9. Datos de dos referencias laborales, de preferencia de los dos últimos empleos conforme al Formato 5. No obstante haber cubierto los puntos referidos, la Secretaría de Gobernación se reserva el derecho de solicitar la documentación o referencias que acrediten los datos registrados en la revisión curricular y documental en cualquier etapa del proceso; por lo que de no acreditarse su existencia o autenticidad, se descalificará automáticamente al(la) aspirante, o en su caso, se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido, sin responsabilidad para la Secretaría de Gobernación, la cual se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes.

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3ª. Registro de aspirantes La inscripción o el registro de los(as) aspirantes a un concurso, se podrá realizar a partir de la fecha de Publicación de la Convocatoria en el DOF a través de la página TrabajaEn, en la dirección: www.trabajaen.gob.mx. La cual asignará un número de folio de participación para el concurso, al aceptar las presentes bases, que servirá para formalizar la inscripción a éste y de identificación durante el desarrollo del proceso hasta antes de la Entrevista por el Comité Técnico de Selección, con el fin de asegurar el anonimato de los(as) aspirantes. Programa del concurso: Fase o Etapa Fecha o plazo Publicación de Convocatoria 16 de Enero de 2013 Registro de aspirantes Del 16 de Enero de 2013 al 01 de Febrero de (en la herramienta www.trabajaen.gob.mx) 2013. Revisión curricular Del 16 de Enero de 2013 al 01 de Febrero de (por la herramienta www.trabajaen.gob.mx) 2013. Recepción de solicitudes para reactivación de folios Del 05 al 07 de Febrero de 2013. Evaluación de conocimientos A partir del 08 de Febrero de 2013. Revisión Documental. De conformidad con lo referido en el Apartado: 2ª. Documentación requerida. Evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito Evaluación de Habilidades Entrevista por el Comité Técnico de Selección Determinación En razón del número de aspirantes que participen en cada una de las etapas, el orden de las mismas, las fechas y los horarios indicados, podrán estar sujetas a cambio sin previo aviso, por lo que se recomienda dar seguimiento al concurso a través del portal electrónico www.trabajaen.gob.mx. La aplicación de las evaluaciones consideradas en el proceso de selección, se realizará en las mismas fechas y horarios a todos los(as) aspirantes que continúen en el concurso, a fin de garantizar la igualdad de oportunidades. 4ª. Temarios. Los temarios sobre los que versarán los exámenes de Conocimientos serán publicados adicionalmente, en la convocatoria publicada en www.trabajaen.gob.mx. 5ª. Presentación de Evaluaciones. La Secretaría de Gobernación comunicará a cada aspirante, la fecha, hora y lugar en que deberá presentarse para la aplicación de las evaluaciones referentes a cada una de las etapas del concurso, a través de la página electrónica http://www.trabajaen.gob.mx, en el rubro "Mis Mensajes"; en el entendido de que, será motivo de descarte del concurso, no presentarse en la fecha, hora y lugar señalados, lo cual será notificado por el Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Gobernación a través del portal electrónico www.trabajaen.gob.mx. De conformidad con el numeral 208 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012, la invitación se enviará con al menos dos días hábiles de anticipación. En dichos comunicados, se especificará la duración máxima de cada evaluación; así mismo, se informa que el tiempo de tolerancia para el inicio de todos los exámenes, será de diez minutos. La presentación de todas las evaluaciones estará sujeta, primeramente, a la aprobación de la Etapa "Revisión Curricular", y en lo subsecuente se contemplarán las siguientes premisas:  La etapa de evaluación de conocimientos será motivo de descarte y la calificación mínima aprobatoria deberá ser de 70, en una escala de 0 a 100 sin decimales.  La subetapa de evaluación de habilidades no será motivo de descarte, considerando para los cálculos del sistema de puntuación la calificación obtenida de 0 a 100 sin decimales.  Los resultados obtenidos en las subetapas de: evaluación de la experiencia y valoración del mérito, así como la etapa de entrevistas, serán consideradas en el sistema de puntuación general y no implican el descarte de los(as) candidatos(as). La Secretaría de Gobernación aplicará las herramientas de evaluación en las instalaciones de la Secretaría, o en su caso, en los Centros de Evaluación autorizados.

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De conformidad con la Metodología y Escalas de Calificación para la Evaluación de la Experiencia y la Valoración del Mérito, emitidas por la Secretaría de la Función Pública y vigente a partir del 23 de abril del 2009, los elementos que se calificarán para la Evaluación de la Experiencia serán los siguientes: Orden en los puestos desempeñados. Duración en los puestos desempeñados. Experiencia en el Sector público. Experiencia en el Sector privado. Experiencia en el Sector social. Nivel de responsabilidad. Nivel de remuneración. Relevancia de funciones o actividades. En su caso, experiencia en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. En su caso, aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. Asimismo, los elementos que se calificarán para la Valoración del Mérito serán los siguientes: Resultados de las evaluaciones del desempeño. Resultados de las acciones de capacitación. Resultados de procesos de certificación. Logros. Distinciones. Reconocimientos o premios. Actividad destacada en lo individual. Otros estudios. Los resultados aprobatorios obtenidos en evaluaciones anteriores consideradas en concursos de la Secretaría de Gobernación y que continúen vigentes, serán considerados cuando correspondan a las mismas capacidades a evaluar. En aquellos casos donde la plaza en concurso comparta perfil, requisitos legales y funciones, tratándose de resultados aprobatorios de los exámenes de Conocimientos, éstos tendrán vigencia de un año, en relación con el puesto sujeto a concurso, siempre y cuando, no cambie el temario con el cual se evaluaron los conocimientos de que se trate, de conformidad con lo dispuesto por el artículo 35 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y el Oficio Circular No. SSFP/USPRH/408/007/2005, por el que se establecen los Criterios de carácter obligatorio que deberán observar las dependencias de la Administración Pública Federal y sus órganos desconcentrados sobre la vigencia de los resultados de la evaluación de las capacidades de los(as) aspirantes a ocupar un puesto en el Servicio Profesional de Carrera de la Administración Pública Federal Centralizada. A fin de que la Secretaría de Gobernación esté en posibilidad de atender las solicitudes de los(as) candidatos(as) que hubieran aplicado las evaluaciones de conocimientos en esta Dependencia del Ejecutivo Federal en la plaza de que se trate, y requieran la revalidación del resultado aprobatorio del examen de conocimientos mencionada en el párrafo anterior, deberá manifestarlo expresamente mediante escrito fundamentado y firmado autógrafamente, el cual deberá ser enviado por correo electrónico en el periodo establecido para el registro de aspirantes al concurso. El escrito deberá ser dirigido al Secretario(a) Técnico(a) del Comité Técnico de Selección y enviado a la siguiente dirección electrónica: reclutamiento1@segob.gob.mx. Asimismo, en caso de que un(a) candidato(a) requiera revisión del examen de conocimientos, ésta deberá ser solicitada a través de un escrito (fundamentado y firmado autógrafamente) enviado por correo electrónico dentro de un plazo máximo de cinco días hábiles a partir de la publicación de los resultados en la página de www.trabajaen.gob.mx. El escrito deberá ser dirigido a el(la) Secretario(a) Técnico(a) del Comité Técnico de Selección y enviado a la siguiente dirección electrónica: reclutamiento1@segob.gob.mx. Es importante señalar, que únicamente se hará la revisión de exámenes en lo que respecta a la correcta aplicación de las herramientas de evaluación, métodos o procedimientos utilizados, no procederá la revisión respecto del contenido o de los criterios de evaluación. La aplicación de pruebas de habilidades para el rango de Enlace y Jefe de Departamento, será denominado Nivel Intermedio reflejándose resultados de Trabajo en Equipo y Orientación a Resultados. Para el rango de Subdirección, será denominado Nivel Ejecutivo, reflejándose resultados de Trabajo en Equipo y Orientación a Resultados. En los rangos de Dirección de Área, Dirección General Adjunta y Dirección General será denominado Nivel Ejecutivo y se reflejará en las habilidades de Liderazgo y Visión Estratégica. Los resultados arrojados en esta etapa serán en una escala de 0 a 100, cuando el promedio de estos se expresen con decimales, éstos no se redondearán y se tomará el valor inmediato inferior para su captura en el sistema y NO serán motivo de descarte. La vigencia de las evaluaciones de habilidades de la SEGOB se estará reflejando para todos los procesos de ingreso, toda vez que se trate de las mismas evaluaciones gerenciales de Nivel Intermedio o Nivel Ejecutivo tiempo en que el(la) aspirante podrá:

se establece el siguiente criterio: El (la) aspirante. mediante la emisión de su determinación declarando: a) Ganador(a) del concurso: al finalista que obtenga la calificación más alta en el proceso de selección. 6ª. Cabe señalar. o II. cuando así resulte conveniente. accederán a la etapa de Entrevista el primer lugar. b) Los resultados de la evaluación de las habilidades de la SEGOB tendrán vigencia de un año. Reglas de Valoración y Sistema de Puntuación El listado de candidatos(as) en orden de prelación. de conformidad con el siguiente: Sistema de Puntuación General Etapa Subetapa Enlace Jefe(a) de Subdirector(a) Director(a) Director(a) Departamento de Área de Área General y Director(a) General Adjunto(a) II Examen de 30 30 30 30 30 Conocimientos Evaluación de 20 20 20 20 20 Habilidades . su decisión de no ocupar el puesto. se integrará de acuerdo a los resultados obtenidos por aquéllos con el puntaje más alto en su esquema general de evaluación.Miércoles 16 de enero de 2013 a) DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 9 Participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de habilidades siempre y cuando correspondan al mismo nivel. la competencia por mérito. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. es decir. En caso de existir empate en el tercer lugar de acuerdo al orden de prelación. no podrá renunciar al resultado obtenido en las evaluaciones de habilidades de SEGOB durante el año de su vigencia. Para garantizar la igualdad de oportunidades. contado a partir de su acreditación. antes o en la fecha señalada para tal efecto en la Determinación. y b) Al (la) finalista con la siguiente mayor Calificación Definitiva. al de mayor Calificación Definitiva. el (la) ganador(a) señalado(a) en el inciso anterior: I. situación o tarea (favorable o adverso) Estrategia o acción (simple o compleja) Resultado (sin impacto o con impacto) Participación (protagónica o como miembro de equipo) ETAPA DE DETERMINACIÓN: Se considerarán finalistas a los(as) candidatos(as) que acrediten el Puntaje Mínimo de Aptitud en el Sistema de Puntuación General que consiste en una calificación de 70. de acuerdo con las reglas de valoración y el sistema de puntuación establecidos en la Secretaría de Gobernación. basada en los numerales 225 y 226 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. Para la evaluación de la entrevista. que el número de candidatos(as) que se continuaría entrevistando. los(as) tres candidatos(as) con puntuaciones más altas en estricto apego al orden de prelación registrado. ETAPA DE ENTREVISTA: Los resultados obtenidos en los diversos exámenes y evaluaciones. pasarán a la etapa de Entrevista. en una escala de 0 a 100 sin decimales. El Comité Técnico de Selección podrá sesionar por medios remotos de comunicación electrónica. que podrá llegar a ocupar el puesto sujeto a concurso en el supuesto de que por causas ajenas a la dependencia. En esta etapa. el segundo lugar y la totalidad de candidatos(as) que compartan el tercer lugar. el Comité Técnico de Selección resuelve el proceso de un concurso. Por acuerdo del Comité Técnico de Profesionalización de la Secretaría de Gobernación. en caso de no contar al menos con un(a) finalista de entre los(as) candidatos(as) ya entrevistados(as). serán considerados para elaborar el listado de aspirantes con los resultados más altos a fin de determinar el orden de prelación para la etapa de entrevista. o c) Desierto el concurso. Comunique a la dependencia. el Comité Técnico de Selección considerará los criterios siguientes: Contexto. el reducir al mínimo la posibilidad de que el (la) aspirante desarrolle un proceso de aprendizaje sobre los reactivos de las herramientas de evaluación que conlleve a la invalidación de sus resultados. y sin coartar la posibilidad de participar en otros concursos. No se presente a tomar posesión y ejercer las funciones del puesto en la fecha señalada. será como mínimo de tres y solo se entrevistarían. Organización y Administración de los Recursos Humanos.

en su caso. calidad. en términos de lo dispuesto por la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y su Reglamento. En caso de declararse desierto el concurso. Cuauhtémoc. Del.P.mx. de conformidad con lo señalado en el numeral 185 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. Ext. 135.10 III (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Evaluación de 10* 10 10 10 10 Experiencia Valoración de 10 10 10 10 10 Mérito IV Entrevistas 30 30 30 30 30 Total 100 100 100 100 100 * Se asignará un puntaje único de 10 puntos para todos los(as) aspirantes a puestos de Enlace. objetividad. contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso de que se trate. serán publicados en el portal electrónico www. imparcialidad. de conformidad con lo dispuesto por el artículo 40 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Inconformidades: Los(as) concursantes podrán presentar cualquier inconformidad. Organización y Administración de los Recursos Humanos. el cual estará funcionando de 12:00 a 14:00 hrs. 11ª. declarar desierto un concurso por las siguientes causas: I. o III. C. 06600. 8ª. Resolución de dudas: A efecto de garantizar la atención y resolución de dudas que los(as) aspirantes formulen con relación a las plazas y el proceso del presente concurso. . Porque sólo un (una) finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado o bien. equidad. se integrarán a la Reserva de Aspirantes de la rama de cargo o puesto de que se trate. teniendo una permanencia en la misma de un año. Principios del Concurso El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad. ante el Área de Quejas del Órgano Interno de Control de la dependencia. 13ª. se podrá emitir una nueva convocatoria.16136 ó 16148. 10ª. para restituir en sus derechos a alguna persona o. competencia por mérito y equidad de género. a participar en concursos bajo la modalidad de convocatoria dirigida a la reserva de aspirantes. se encuentra disponible el correo electrónico reclutamiento1@segob.gob.trabajaen. no obtenga la mayoría de los votos de los(as) integrantes del Comité Técnico de Selección. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. Col. 9ª. Porque ninguno de los(as) candidatos(as) obtenga el puntaje mínimo de calificación para ser considerado(a) finalista. 16115.gob. y de 16:30 a 18:00 hrs. Mezanine. 12ª. así como un módulo de atención telefónico en el número 1102-6000. Declaración de Concurso Desierto El Comité Técnico de Selección podrá. Reserva de Aspirantes Los(as) candidatos(as) entrevistados(as) por los miembros del Comité Técnico de Selección que no resulten ganadores(as) del concurso y obtengan el Puntaje Mínimo de Aptitud. Juárez. II. sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección. en Hamburgo No. Los(as) candidatos(as) finalistas estarán en posibilidad de ser convocados(as) durante el período que dure su permanencia en la reserva de aspirantes y tomando en cuenta la clasificación de puestos y ramas de cargo establecidos por el Comité Técnico de Profesionalización de la Secretaría de Gobernación. Cancelación de Concurso El Comité Técnico de Selección podrá cancelar el concurso de las plazas en los supuestos siguientes: a) Cuando medie orden de autoridad competente o exista disposición legal expresa que restrinja la ocupación del puesto de que se trate o. b) El puesto de que se trate se apruebe como libre designación o bien se considere para dar cumplimiento a laudos o resoluciones que hayan causado estado. a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.mx. c) Cuando el Comité Técnico de Profesionalización determine que se modifica o suprime del Catálogo del puesto en cuestión. 7ª. su Reglamento y el Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. Porque ningún candidato(a) se presente al concurso. Publicación de Resultados Los resultados de los concursos. eficiencia.

.F. deberá presentar la documentación necesaria que acredite haberse separado. D. de la solicitud del(la) aspirante. Recibidas las solicitudes de reactivación de folios. De conformidad la 214 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. el CTS advertirá al aspirante de dicha circunstancia. exhortándole a cancelar o corregir la información y preservar un único registro.gob. D. dentro del horario de 10:00 a 14:00 horas. el Secretario Técnico del Comité Técnico de Selección convocará en un término no mayor a 10 días hábiles a sesión del Comité Técnico de Selección. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Los casos que se presenten bajo el supuesto anterior se informarán a la Unidad para que.P.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes de la Secretaría de Gobernación. el(la) aspirante tendrá 3 días hábiles a partir de la fecha de cierre para presentar su escrito de petición de reactivación de folio en Oficialía de Partes de la Dirección General de Recursos Humanos de la Secretaría de Gobernación.mx donde se observe. si es el caso. a 16 de enero de 2013. En el portal electrónico www. así como de haber cumplido la obligación que le señala la fracción VIII del artículo 11 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. b) Duplicidad de registros y la cancelación en el sistema imputables al (a la) aspirante. toda vez que no puede permanecer activo en ambos puestos.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 11 14ª. fracción I de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Juárez. en su caso. 91. Carlos Uriel Palmerín Angelino Rúbrica.gob. 5. una vez cerrado el proceso de inscripción al concurso. c) Cuando se advierta la duplicidad de registros en Trabajaen. 06500 en México. Procedimiento para reactivación de folios La reactivación de folio solo será procedente cuando sean causas imputables al sistema. 3.trabajaen. 60 fracción I y 75. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012: No será procedente la reactivación de folios cuando las causas del descarte sean imputables al aspirante. • Pantallas impresas del portal www. Los datos personales de los(as) concursantes son confidenciales. por lo que el Comité podrá optar por elegir entre los(as) finalistas a el(la) siguiente con la calificación más alta. El total de folios reactivados y las causas de estas reactivaciones se darán a conocer en la página www.trabajaen. El escrito referido deberá incluir: • Pantallas impresas del portal www. Mérito y Servicio" El Secretario Técnico Lic.trabajaen. Delegación Cuauhtémoc. Lo anterior en apego a los artículos 28. 15ª. este deberá presentarse a laborar en la fecha y hora indicada por la dependencia.gobernacion. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. Organización y Administración de los Recursos Humanos. • Indicar la dirección física y electrónica donde puede recibir la respuesta a su petición. determine las medidas que resulten pertinentes en base al numeral 215 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación.gob. • Copia de los documentos comprobatorios de su experiencia laboral y escolaridad. notificará a el(la) aspirante el Acuerdo emitido por el Comité Técnico de Selección. • Justificación del porqué considera se deba reactivar su folio. para poder ser nombrado(a) en el puesto sujeto a concurso. las evaluaciones que ha presentado y sus vigencias. Cuando el(la) ganador(a) del concurso tenga el carácter de servidor(a) público(a) de carrera titular. ubicada en Río Amazonas No. Disposiciones generales 1. que será evaluada y resuelta por el Comité Técnico de Selección respectivo. a efecto de analizar y determinar la procedencia o no. 2. Col. 4.mx donde se observe su folio de rechazo. sección portal de obligaciones de transparencia/información relevante/otra información relevante/sistema de Servicio Profesional de Carrera. C. Cualquier aspecto no previsto en la presente convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables. de no ser así se considerará renuncia a su ingreso. México.mx. Una vez que el Comité Técnico de Selección haya resuelto sobre el(la) candidato(a) ganador(a). .gob.F. como serían: a) La renuncia al concurso por parte del (de la) aspirante. "Igualdad de Oportunidades. La Dirección General de Recursos Humanos. aún después de concluido el concurso.

PARA ASEGURAR SU CERTEZA JURÍDICA. PARA CUMPLIR CON LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA EN LA LEY DE ASOCIACIONES RELIGIOSAS Y CULTO PÚBLICO Y SU REGLAMENTO. 196. 38. 18. TRABAJO EN EQUIPO SISEPH GERENCIALES 2. así como el Manual Administrativo General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. 40. 28. 37. TRAMITAR LOS AVISOS DE LA CELEBRACIÓN DE ACTOS DE CULTO PÚBLICO EXTRAORDINARIOS FUERA DE LOS TEMPLOS. 4. CUMPLAN CON LOS REQUISITOS QUE MARCA LA LEY. así como los numerales 195. 26. PARA AUTORIZAR. 2. LAS TRANSMISIONES EN MEDIOS MASIVOS DE COMUNICACIÓN NO IMPRESOS. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007. PARA GARANTIZAR LA LIBERTAD RELIGIOSA DE LA SOCIEDAD EN GENERAL 3.Nombre del Puesto JEFE(A) DE DEPARTAMENTO DE NORMAS Código del Puesto 04-411-1-CFOA001-0000041-E-C-L Nivel Administrativo 0A1 Número de vacantes 01 Percepción Mensual $17046.N. 34. ELABORAR LOS DICTÁMENES DE LAS SOLICITUDES DE TRANSMISIONES DE ACTOS DE CULTO PÚBLICO EXTRAORDINARIO. 200 y 201 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. ATENDER LAS SOLICITUDES DE PERMISOS DE LAS ASOCIACIONES Principales RELIGIOSAS. PARA CONTRIBUIR EN EL EJERCICIO DEL DERECHO DE LAS ASOCIACIONES RELIGIOSAS DE DIFUNDIR SU DOCTRINA. EXPERIENCIA LABORAL ÁREA DE EXPERIENCIA GENÉRICA: 2 AÑOS • DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES • ADMINISTRACIÓN PÚBLICA VÉASE EL CATALOGO DE CAMPOS Y ÁREAS DE EXPERIENCIA EN TRABAJAEN. DE ACUERDO CON LA NOMATIVIDAD APLICABLE EN LA MATERIA. 32 fracción II. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012 emite la siguiente: CONVOCATORIA PÚBLICA y ABIERTA 002/2013 del concurso para ocupar las siguientes plazas vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: 1.12 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Secretaría de Gobernación Miércoles 16 de enero de 2013 El Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Gobernación con fundamento en los artículos 21.de su Reglamento. 37 y 75. fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17. 25. CAPACIDADES 1. 36. 35.gob. 197. 39.F.trabajaen. Puesto ASOCIACIONES RELIGIOSAS Funciones 1. QUE PERMITA DESAHOGAR LAS SOLICITUDES DE TRANSMISIONES DE ACTOS DE CULTO PÚBLICO CON CARÁCTER EXTRAORDINARIO POR LOS MEDIOS MASIVOS DE COMUNICACIÓN NO IMPRESOS. PROPONER EL PROGRAMA DE TRABAJO. ORIENTACION A RESULTADOS SISEPH NIVEL 2 JEFATURA DE DEPARTAMENTO CAPACIDADES TÉCNICAS VÉASE EL TEMARIO A DETALLE EN LA CONVOCATORIA PUBLICADA EN EL PORTAL www. 5.mx .) Bruta Adscripción del DIRECCION GENERAL DE Sede MÉXICO D.25 (DIEZ Y SIETE MIL CUARENTA Y SEIS PESOS 25/100 M. VERIFICAR QUE LAS SOLICITUDES DE TRANSMISIONES DE ACTOS DE CULTO PÚBLICO EXTRAORDINARIOS POR MEDIOS MASIVOS DE COMUNICACIÓN NO IMPRESOS. Perfil y Requisitos ESCOLARIDAD CARRERA GENÉRICA: LICENCIATURA O • DERECHO PROFESIONAL VÉASE EL CATALOGO DE CARRERAS EN TITULADO TRABAJAEN.

alta o baja del ISSSTE. manifiesta que no se llevaron a cabo acciones de capacitación en la dependencia respectiva.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL SECRETARÍA DE GOBERNACIÓN BASES DE PARTICIPACIÓN (Segunda Sección) 13 1ª. 3. Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3. debidamente requisitados de forma manual. reconocimientos. o en su caso. y no estar inhabilitado(a) para el servicio público. 2ª. podrán presentar los Resultados de la última Evaluación del Desempeño en original y copia. y que la documentación presentada es auténtica. privado o social. así como el periodo de duración. o en su caso. Adicionalmente. capacitación y cargos o comisiones en el servicio público. Para acreditar los años de experiencia solicitados para el puesto y que se manifestaron en su momento en el currículo registrado en TrabajaEn. desde el Formato 1 hasta el Formato 5. distinciones. se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: ser ciudadano(a) mexicano(a) en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero(a) cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. los documentos que se mencionan a continuación: 1.mx en el apartado denominado <Temas de Interés>. . ni ser ministro(a) de algún culto. no haber sido sentenciado(a) con pena privativa de libertad por delito doloso. el nombre del evento. <Vacantes del SPC>. Documentación requerida. debiendo ser: Credencial para Votar o Pasaporte vigente o Cédula Profesional o Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada. es decir. Las evaluaciones a que se refiere el párrafo anterior. Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto y que se señalan en la presente convocatoria. constancias de empleo en hoja membretada indicando el período laborado. los previstos en el artículo 21 de la Ley. Adicional e invariablemente. comprobantes de pago. detallando funciones específicas en el apartado denominado “experiencias en el cargo. o en su caso. ni encontrarse con algún otro impedimento legal. Adicionalmente. Los(as) aspirantes deberán ingresar a la página www. Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada (únicamente en el caso de hombres hasta los 40 años). Los comprobantes presentados. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro(a) de culto. deberán presentar en original o copia certificada y copia simple para su cotejo. IMSS u otro instituto de seguridad social. o si ninguna de las constancias que presente señalan el otorgamiento específico de alguna calificación.gob. deben permitir la acreditación tanto del inicio como el fin de cada experiencia laboral referida. contratos. de ser ciudadano(a) mexicano(a) en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero(a) cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. en las que se pueda corroborar el nombre de la Institución que impartió la capacitación. no pertenecer al estado eclesiástico. según corresponda. Deberá presentar las constancias con las que acredite su Experiencia y Méritos. tales como: evidencias de logros. premios obtenidos en el ejercicio profesional. bajo protesta de decir verdad. el nombre de la capacidad certificada y el periodo en que la cursó. las que ha obtenido mientras se ha desempeñado como Servidor(a) Público(a) de Carrera Titular. Tres impresiones del Curriculum Vitae de TrabajaEn actualizado. se refiere al promedio de las calificaciones de las acciones de capacitación en el ejercicio fiscal inmediato anterior. en el caso de los servidores(as) públicos(as) de carrera titulares para valoración de mérito. impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato. se deberán presentar según sea el caso: hoja única de servicios o equivalente. tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público. Los Resultados de Procesos de Certificación se refiere a capacidades profesionales certificadas vigentes en puestos sujetos al Servicio Profesional de Carrera. mismos que serán presentados el día de la revisión documental. 4. Las personas que participen en los concursos de ingreso deberán exhibir las constancias originales con las que acrediten su identidad y el cumplimiento de los requisitos señalados en el perfil del puesto registrado en el Catálogo. 5. Identificación oficial vigente con fotografía y firma. se validan con original y copia de las constancias de capacitación correspondientes al ejercicio fiscal inmediato anterior. Escrito bajo protesta de decir verdad (Formato 2). en su caso. Sobre los Resultados de las Acciones de Capacitación. puesto o posición” de cada experiencia laboral registrada. se acreditarán en el momento de la revisión documental. <Formatos para el Subsistema de Ingreso> para imprimir en un tanto. se validarán a su vez. no estar inhabilitado(a) para el servicio público. Comprobantes de capacidades certificadas vigentes en puestos sujetos al SPC y/o equivalente. 2. impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato y/o equivalente. en la convocatoria y. impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato y/o equivalente. no haber sido sentenciado(a) con pena privativa de libertad por delito doloso. Requisitos de participación. con original y copia de las constancias de certificación correspondientes en las que se pueda corroborar el nombre de la Institución certificadora. además del lugar y periodo en el que laboró.segob. Este elemento no se valorará si el(la) candidato(a).

de conformidad con el numeral 175 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. se procederá entonces conforme al apartado 5 del numeral 15 de estas mismas bases. conforme al Art. sin opción a ser comprobable por grado educativo distinto. Organización y Administración de los Recursos Humanos. 9. previo a obtener su nombramiento como personal de carrera titulares. Impresión del documento de Bienvenido(a) al sistema TrabajaEn como comprobante del folio asignado por el portal electrónico www. Para los casos en los que el requisito académico señale "Terminado o Pasante" se aceptará Carta de Pasante expedida por la institución académica de procedencia o por la Secretaría de Educación Pública. sin responsabilidad para la Secretaría de Gobernación. la cual se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes. los puestos de nivel de dirección de área. de preferencia de los dos últimos empleos conforme al Formato 5. 47 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la APF (RLSPC). se descalificará automáticamente al(la) aspirante. que los estudios referidos en el comprobante no sean compatibles con alguna de las carreras genéricas contempladas por el perfil. se procederá entonces a comparar contra el listado de las carreras especificas del catálogo. En los casos en que el requisito académico sea de nivel Licenciatura con grado de avance Titulado(a). deberá presentar al menos dos evaluaciones del desempeño anuales. Dichas evaluaciones no se requerirán cuando los(as) servidores(as) públicos(as) de carrera titulares concursen puestos del mismo rango al del puesto que ocupen. se acreditarán en el momento de la revisión documental. o en su defecto la “Autorización Provisional para ejercer la Profesión por el Título en Trámite” expedida por la Dirección General de Profesiones de la Secretaría de Educación Pública. En los casos. Para cubrir el requisito de la carrera genérica que se solicita en el concurso de que se trate. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. Para cubrir el requisito de la carrera genérica que se solicita en el concurso de que se trate. jerarquía o rango. Documento que acredite el nivel de estudios requerido para el puesto. en el caso del personal de carrera de primer nivel de ingreso (enlace). . publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012 deberá presentar invariablemente. la evaluación del desempeño mediante la cual obtuvieron su nombramiento como titular no formará parte de las dos requeridas de conformidad al numeral 252 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. y para efecto de cubrir los años de experiencia requeridos por el perfil del puesto. Datos de dos referencias laborales.mx para el concurso.trabajaen. no ser servidor(a) público(a) de carrera titular. La DGRH confrontará el comprobante de nivel de estudios presentado por el (la) aspirante contra las carreras genéricas solicitadas por el perfil del puesto. incluso aquellas que se hayan practicado como servidores(as) públicos(as) considerados(as) de libre designación. se deberá manifestar en el escrito bajo protesta de decir verdad citado en el numeral tres de este documento. Para las promociones por concurso. por lo que de no acreditarse su existencia o autenticidad. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Cuando el nombre especifico de la carrera presentada en el comprobante por el (la) aspirante no aparece dentro del alguna de las carreras genéricas solicitadas por el perfil. En el caso de haber realizado estudios en el extranjero. Las evaluaciones a que se refiere este párrafo.gob. en su defecto. 8. se verificará contra el Catalogo de Carreras publicado en el portal TrabajaEn. No obstante haber cubierto los puntos referidos. dirección general adjunta dirección general u homólogos. dentro del apartado Documentación Relevante. podrá presentar el documento oficial con el que acredite haber cubierto el 100% de los créditos del nivel de estudios solicitado. la Secretaría de Gobernación se reserva el derecho de solicitar la documentación o referencias que acrediten los datos registrados en la revisión curricular y documental en cualquier etapa del proceso. se tomarán en cuenta las ultimas que haya aplicado el servidor público de carrera titular en el puesto en que se desempeña o en otro anterior. o en su caso. para los puestos de nivel de enlace. el (la) aspirante podrá presentar el documento oficial que acredite el tiempo laborado en servicio social y/o prácticas profesionales. se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido. Para los concursos de puestos con nivel de enlace. la constancia de validez o reconocimiento oficial expedido por la Secretaría de Educación Pública. De no estar en alguno de los casos anteriores. si no apareciera. jefatura de departamento y subdirección de área u homólogo. se deberá comprobar dicho requisito con el grado escolar específico señalado en el perfil. En lo que se refiere a la acreditación de la carrera genérica solicitada por el perfil del concurso relacionada a la leyenda “Véase en el Catalogo de Carreras en TrabajaEn” publicada en la convocatoria del Diario Oficial. sólo serán válidos el Título Profesional o Cédula Profesional registrados en la Secretaría de Educación Pública en términos de las disposiciones aplicables. se podrá comprobar dicho requisito con el grado de maestría o doctorado en las áreas académicas afines al perfil de puesto. Para que un servidor público de carrera titular pueda ser sujeto a una promoción por concurso en el sistema y busque acceder a un cargo de mayor responsabilidad.14 6. (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 7.

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3ª. Registro de aspirantes La inscripción o el registro de los(as) aspirantes a un concurso, se podrá realizar a partir de la fecha de Publicación de la Convocatoria en el DOF a través de la página TrabajaEn, en la dirección: www.trabajaen.gob.mx. La cual asignará un número de folio de participación para el concurso, al aceptar las presentes bases, que servirá para formalizar la inscripción a éste y de identificación durante el desarrollo del proceso hasta antes de la Entrevista por el Comité Técnico de Selección, con el fin de asegurar el anonimato de los(as) aspirantes. Programa del concurso: Fase o Etapa Fecha o plazo Publicación de Convocatoria 16 de enero de 2013 Registro de aspirantes (en la herramienta Del 16 de Enero de 2013 al 01 de Febrero de www.trabajaen.gob.mx) 2013 Revisión curricular (por la herramienta Del 16 de Enero de 2013 al 01 de Febrero de www.trabajaen.gob.mx) 2013 Recepción de solicitudes para reactivación de folios Del 5 al 7 de Febrero de 2013 Evaluación de conocimientos A partir del 08 de Febrero de 2013 Revisión Documental. De conformidad con lo referido en el Apartado: 2ª. Documentación requerida. Evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito Evaluación de Habilidades Entrevista por el Comité Técnico de Selección Determinación En razón del número de aspirantes que participen en cada una de las etapas, el orden de las mismas, las fechas y los horarios indicados, podrán estar sujetas a cambio sin previo aviso, por lo que se recomienda dar seguimiento al concurso a través del portal electrónico www.trabajaen.gob.mx. La aplicación de las evaluaciones consideradas en el proceso de selección, se realizará en las mismas fechas y horarios a todos los(as) aspirantes que continúen en el concurso, a fin de garantizar la igualdad de oportunidades. 4ª. Temarios. Los temarios sobre los que versarán los exámenes de Conocimientos serán publicados adicionalmente, en la convocatoria publicada en www.trabajaen.gob.mx. 5ª. Presentación de Evaluaciones. La Secretaría de Gobernación comunicará a cada aspirante, la fecha, hora y lugar en que deberá presentarse para la aplicación de las evaluaciones referentes a cada una de las etapas del concurso, a través de la página electrónica http://www.trabajaen.gob.mx, en el rubro "Mis Mensajes"; en el entendido de que, será motivo de descarte del concurso, no presentarse en la fecha, hora y lugar señalados, lo cual será notificado por el Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Gobernación a través del portal electrónico www.trabajaen.gob.mx. De conformidad con el numeral 208 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012, la invitación se enviará con al menos dos días hábiles de anticipación. En dichos comunicados, se especificará la duración máxima de cada evaluación; así mismo, se informa que el tiempo de tolerancia para el inicio de todos los exámenes, será de diez minutos. La presentación de todas las evaluaciones estará sujeta, primeramente, a la aprobación de la Etapa "Revisión Curricular", y en lo subsecuente se contemplarán las siguientes premisas:  La etapa de evaluación de conocimientos será motivo de descarte y la calificación mínima aprobatoria deberá ser de 70, en una escala de 0 a 100 sin decimales.  La subetapa de evaluación de habilidades no será motivo de descarte, considerando para los cálculos del sistema de puntuación la calificación obtenida de 0 a 100 sin decimales.  Los resultados obtenidos en las subetapas de: evaluación de la experiencia y valoración del mérito, así como la etapa de entrevistas, serán consideradas en el sistema de puntuación general y no implican el descarte de los(as) candidatos(as). La Secretaría de Gobernación aplicará las herramientas de evaluación en las instalaciones de la Secretaría, o en su caso, en los Centros de Evaluación autorizados. De conformidad con la Metodología y Escalas de Calificación para la Evaluación de la Experiencia y la Valoración del Mérito, emitidas por la Secretaría de la Función Pública y vigente a partir del 23 de abril del 2009, los elementos que se calificarán para la Evaluación de la Experiencia serán los siguientes:

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Miércoles 16 de enero de 2013

Orden en los puestos desempeñados. Duración en los puestos desempeñados. Experiencia en el Sector público. Experiencia en el Sector privado. Experiencia en el Sector social. Nivel de responsabilidad. Nivel de remuneración. Relevancia de funciones o actividades. En su caso, experiencia en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. En su caso, aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. Asimismo, los elementos que se calificarán para la Valoración del Mérito serán los siguientes: Resultados de las evaluaciones del desempeño. Resultados de las acciones de capacitación. Resultados de procesos de certificación. Logros. Distinciones. Reconocimientos o premios. Actividad destacada en lo individual. Otros estudios. Los resultados aprobatorios obtenidos en evaluaciones anteriores consideradas en concursos de la Secretaría de Gobernación y que continúen vigentes, serán considerados cuando correspondan a las mismas capacidades a evaluar. En aquellos casos donde la plaza en concurso comparta perfil, requisitos legales y funciones, tratándose de resultados aprobatorios de los exámenes de Conocimientos, éstos tendrán vigencia de un año, en relación con el puesto sujeto a concurso, siempre y cuando, no cambie el temario con el cual se evaluaron los conocimientos de que se trate, de conformidad con lo dispuesto por el artículo 35 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y el Oficio Circular No. SSFP/USPRH/408/007/2005, por el que se establecen los Criterios de carácter obligatorio que deberán observar las dependencias de la Administración Pública Federal y sus órganos desconcentrados sobre la vigencia de los resultados de la evaluación de las capacidades de los(as) aspirantes a ocupar un puesto en el Servicio Profesional de Carrera de la Administración Pública Federal Centralizada. A fin de que la Secretaría de Gobernación esté en posibilidad de atender las solicitudes de los(as) candidatos(as) que hubieran aplicado las evaluaciones de conocimientos en esta Dependencia del Ejecutivo Federal en la plaza de que se trate, y requieran la revalidación del resultado aprobatorio del examen de conocimientos mencionada en el párrafo anterior, deberá manifestarlo expresamente mediante escrito fundamentado y firmado autógrafamente, el cual deberá ser enviado por correo electrónico en el periodo establecido para el registro de aspirantes al concurso. El escrito deberá ser dirigido al Secretario(a) Técnico(a) del Comité Técnico de Selección y enviado a la siguiente dirección electrónica: reclutamiento1@segob.gob.mx. Asimismo, en caso de que un(a) candidato(a) requiera revisión del examen de conocimientos, ésta deberá ser solicitada a través de un escrito (fundamentado y firmado autógrafamente) enviado por correo electrónico dentro de un plazo máximo de cinco días hábiles a partir de la publicación de los resultados en la página de www.trabajaen.gob.mx. El escrito deberá ser dirigido a el(la) Secretario(a) Técnico(a) del Comité Técnico de Selección y enviado a la siguiente dirección electrónica: reclutamiento1@segob.gob.mx. Es importante señalar, que únicamente se hará la revisión de exámenes en lo que respecta a la correcta aplicación de las herramientas de evaluación, métodos o procedimientos utilizados, no procederá la revisión respecto del contenido o de los criterios de evaluación. La aplicación de pruebas de habilidades para el rango de Enlace y Jefe de Departamento, será denominado Nivel Intermedio reflejándose resultados de Trabajo en Equipo y Orientación a Resultados. Para el rango de Subdirección, será denominado Nivel Ejecutivo, reflejándose resultados de Trabajo en Equipo y Orientación a Resultados. En los rangos de Dirección de Área, Dirección General Adjunta y Dirección General será denominado Nivel Ejecutivo y se reflejará en las habilidades de Liderazgo y Visión Estratégica. Los resultados arrojados en esta etapa serán en una escala de 0 a 100, cuando el promedio de estos se expresen con decimales, éstos no se redondearán y se tomará el valor inmediato inferior para su captura en el sistema y NO serán motivo de descarte. La vigencia de las evaluaciones de habilidades de la SEGOB se estará reflejando para todos los procesos de ingreso, toda vez que se trate de las mismas evaluaciones gerenciales de Nivel Intermedio o Nivel Ejecutivo tiempo en que el(la) aspirante podrá:

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Participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de habilidades siempre y cuando correspondan al mismo nivel. b) Los resultados de la evaluación de las habilidades de la SEGOB tendrán vigencia de un año, contado a partir de su acreditación. Para garantizar la igualdad de oportunidades; la competencia por mérito; el reducir al mínimo la posibilidad de que el(la) aspirante desarrolle un proceso de aprendizaje sobre los reactivos de las herramientas de evaluación que conlleve a la invalidación de sus resultados, y sin coartar la posibilidad de participar en otros concursos, se establece el siguiente criterio: El (la) aspirante, no podrá renunciar al resultado obtenido en las evaluaciones de habilidades de SEGOB durante el año de su vigencia. ETAPA DE ENTREVISTA: Los resultados obtenidos en los diversos exámenes y evaluaciones, serán considerados para elaborar el listado de aspirantes con los resultados más altos a fin de determinar el orden de prelación para la etapa de entrevista, de acuerdo con las reglas de valoración y el sistema de puntuación establecidos en la Secretaría de Gobernación, basada en los numerales 225 y 226 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012 . Por acuerdo del Comité Técnico de Profesionalización de la Secretaría de Gobernación, pasarán a la etapa de Entrevista, los(as) tres candidatos(as) con puntuaciones más altas en estricto apego al orden de prelación registrado. En caso de existir empate en el tercer lugar de acuerdo al orden de prelación, accederán a la etapa de Entrevista el primer lugar, el segundo lugar y la totalidad de candidatos(as) que compartan el tercer lugar. Cabe señalar, que el número de candidatos(as) que se continuaría entrevistando, será como mínimo de tres y solo se entrevistarían, en caso de no contar al menos con un(a) finalista de entre los(as) candidatos(as) ya entrevistados(as). El Comité Técnico de Selección podrá sesionar por medios remotos de comunicación electrónica, cuando así resulte conveniente. Para la evaluación de la entrevista, el Comité Técnico de Selección considerará los criterios siguientes: Contexto, situación o tarea (favorable o adverso) Estrategia o acción (simple o compleja) Resultado (sin impacto o con impacto) Participación (protagónica o como miembro de equipo) ETAPA DE DETERMINACIÓN: Se considerarán finalistas a los(as) candidatos(as) que acrediten el Puntaje Mínimo de Aptitud en el Sistema de Puntuación General que consiste en una calificación de 70, en una escala de 0 a 100 sin decimales. En esta etapa, el Comité Técnico de Selección resuelve el proceso de un concurso, mediante la emisión de su determinación declarando: a) Ganador(a) del concurso: al finalista que obtenga la calificación más alta en el proceso de selección, es decir, al de mayor Calificación Definitiva, y b) Al (la) finalista con la siguiente mayor Calificación Definitiva, que podrá llegar a ocupar el puesto sujeto a concurso en el supuesto de que por causas ajenas a la dependencia, el(la) ganador(a) señalado(a) en el inciso anterior: I. Comunique a la dependencia, antes o en la fecha señalada para tal efecto en la Determinación, su decisión de no ocupar el puesto, o II. No se presente a tomar posesión y ejercer las funciones del puesto en la fecha señalada, o c) Desierto el concurso. 6ª. Reglas de Valoración y Sistema de Puntuación El listado de candidatos(as) en orden de prelación, se integrará de acuerdo a los resultados obtenidos por aquéllos con el puntaje más alto en su esquema general de evaluación, de conformidad con el siguiente: Sistema de Puntuación General Etapa Subetapa Enlace Jefe(a) de Subdirector(a) Director(a) Director(a) Departamento de Área de Área General y Director(a) General Adjunto(a) II Examen de 30 30 30 30 30 Conocimientos Evaluación de 20 20 20 20 20 Habilidades

serán publicados en el portal electrónico www. c) Cuando el Comité Técnico de Profesionalización determine que se modifica o suprime del Catálogo del puesto en cuestión. equidad. a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. II. eficiencia. Declaración de Concurso Desierto El Comité Técnico de Selección podrá.mx. se integrarán a la Reserva de Aspirantes de la rama de cargo o puesto de que se trate. se podrá emitir una nueva convocatoria. objetividad. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. imparcialidad. Organización y Administración de los Recursos Humanos. así como un módulo de atención telefónico en el número 1102-6000. Porque ningún candidato(a) se presente al concurso.trabajaen. Porque sólo un (una) finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado o bien. 8ª. 7ª. teniendo una permanencia en la misma de un año. 12ª. el cual estará funcionando de 12:00 a 14:00 hrs. sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección.gob. a participar en concursos bajo la modalidad de convocatoria dirigida a la reserva de aspirantes.18 III (Segunda Sección) Evaluación de Experiencia Valoración de Mérito Entrevistas Total 10* 10 30 100 DIARIO OFICIAL 10 10 30 100 10 10 30 100 Miércoles 16 de enero de 2013 10 10 30 100 10 10 30 100 IV * Se asignará un puntaje único de 10 puntos para todos los(as) aspirantes a puestos de Enlace. ó 16148. se encuentra disponible el correo electrónico reclutamiento1@segob. 10ª. b) El puesto de que se trate se apruebe como libre designación o bien se considere para dar cumplimiento a laudos o resoluciones que hayan causado estado. contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso de que se trate. Principios del Concurso El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad. en su caso. . Publicación de Resultados Los resultados de los concursos. Los(as) candidatos(as) finalistas estarán en posibilidad de ser convocados(as) durante el período que dure su permanencia en la reserva de aspirantes y tomando en cuenta la clasificación de puestos y ramas de cargo establecidos por el Comité Técnico de Profesionalización de la Secretaría de Gobernación. para restituir en sus derechos a alguna persona o. de conformidad con lo señalado en el numeral 185 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. calidad. 11ª. 9ª. Resolución de dudas: A efecto de garantizar la atención y resolución de dudas que los(as) aspirantes formulen con relación a las plazas y el proceso del presente concurso. o III. Porque ninguno de los(as) candidatos(as) obtenga el puntaje mínimo de calificación para ser considerado(a) finalista. declarar desierto un concurso por las siguientes causas: I. no obtenga la mayoría de los votos de los(as) integrantes del Comité Técnico de Selección. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. Cancelación de Concurso El Comité Técnico de Selección podrá cancelar el concurso de las plazas en los supuestos siguientes: a) Cuando medie orden de autoridad competente o exista disposición legal expresa que restrinja la ocupación del puesto de que se trate o. 16115.mx . competencia por mérito y equidad de género. Ext. su Reglamento y del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. y de 16:30 a 18:00 hrs. En caso de declararse desierto el concurso. Reserva de Aspirantes Los(as) candidatos(as) entrevistados(as) por los miembros del Comité Técnico de Selección que no resulten ganadores(as) del concurso y obtengan el Puntaje Mínimo de Aptitud.gob. de conformidad con lo dispuesto por el artículo 40 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.

Col.gob. toda vez que no puede permanecer activo en ambos puestos.mx donde se observe. Inconformidades: Los(as) concursantes podrán presentar cualquier inconformidad.P.mx.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes de la Secretaría de Gobernación. D. aún después de concluido el concurso.. Los casos que se presenten bajo el supuesto anterior se informarán a la Unidad para que. Disposiciones generales 1. El total de folios reactivados y las causas de estas reactivaciones se darán a conocer en la página www. y/o enviarla al correo electrónico reclutamiento1@segob.trabajaen. D. c) Cuando se advierta la duplicidad de registros en Trabajaen. a efecto de analizar y determinar la procedencia o no. Lo anterior en apego a los artículos 28.gob. para poder ser nombrado(a) en el puesto sujeto a concurso. por lo que el Comité podrá optar por elegir entre los(as) finalistas a el(la) siguiente con la calificación más alta. como serían: a) La renuncia al concurso por parte del (de la) aspirante. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. 135. si es el caso.gob. La Dirección General de Recursos Humanos. • Escrito en el que se exponga la situación presentada. en su caso. De conformidad al numeral 214 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. • Copia de los documentos comprobatorios de su experiencia laboral y escolaridad. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Col. notificará a el(la) aspirante el Acuerdo emitido por el Comité Técnico de Selección. Cuando el(la) ganador(a) del concurso tenga el carácter de servidor(a) público(a) de carrera titular. Cualquier aspecto no previsto en la presente convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables. fracción I de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Delegación Cuauhtémoc. Juárez. 06500 en México. a 16 de enero de 2013. Del. de la solicitud del(la) aspirante. el CTS advertirá al aspirante de dicha circunstancia. sección portal de obligaciones de transparencia / información relevante / otra información relevante / sistema de Servicio Profesional de Carrera.gob. Mezanine. en Hamburgo No. 60 fracción I y 75.gob. C. 5. "Igualdad de Oportunidades. Carlos Uriel Palmerin Angelino Rúbrica. 14ª.trabajaen.F. deberá presentar la documentación necesaria que acredite haberse separado. El(la) aspirante podrá presentar su escrito de petición de reactivación de folio dentro de los tres días hábiles posteriores a la fecha de cierre de la Revisión Curricular en Oficialía de Partes de la Dirección General de Recursos Humanos de la Secretaría de Gobernación. que será evaluada y resuelta por el Comité Técnico de Selección respectivo. Mérito y Servicio" El Secretario Técnico Lic. En el portal electrónico www. exhortándole a cancelar o corregir la información y preservar un único registro. este deberá presentarse a laborar en la fecha y hora indicada por la dependencia. Procedimiento para reactivación de folios El Comité Técnico de Selección podrá determinar por mayoría de votos la reactivación de folios.trabajaen. El escrito referido deberá incluir: • Pantallas impresas del portal www.F.gobernacion.mx donde se observe su folio de rechazo. ubicada en Río Amazonas No.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 19 13ª. No será procedente la reactivación de folios cuando las causas del descarte sean imputables al aspirante. 91. 3. Cuauhtémoc. . determine las medidas que resulten pertinentes en base al numeral 215 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación.mx dentro del horario de 10:00 a 14:00 horas. Una vez que el Comité Técnico de Selección haya resuelto sobre el(la) candidato(a) ganador(a). publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Juárez. Recibidas las solicitudes de reactivación de folios. ante el Área de Quejas del Órgano Interno de Control de la dependencia. el Secretario Técnico del Comité Técnico de Selección convocará en un término no mayor a 10 días hábiles a sesión del Comité Técnico de Selección. b) Duplicidad de registros y la cancelación en el sistema imputables al (a la) aspirante.P. de no ser así se considerará renuncia a su ingreso. C. • Indicar la dirección electrónica donde pueda recibir la respuesta a su petición. las evaluaciones que ha presentado y sus vigencias. 15ª. así como de haber cumplido la obligación que le señala la fracción VIII del artículo 11 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. México. • Pantallas impresas del portal www. 4. Los datos personales de los(as) concursantes son confidenciales. 06600. 2. en términos de lo dispuesto por la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y su Reglamento.

PROGRAMAR LOS REQUERIMIENTOS DE NUEVOS DESARROLLOS DE FACTOR HUMANO QUE REQUIERAN LAS ÁREAS DE LA DIRECCIÓN GENERAL. 32 fracción II. ASÍ COMO LOS DE FACTOR HUMANO.de su Reglamento. 28. PARA GARANTIZAR LA INTEGRIDAD Y VERACIDAD DE LA INFORMACIÓN DEL SISTEMA INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS. PARA PROVEER DE HERRAMIENTAS TECNOLÓGICAS A LOS USUARIOS DE LA DIRECCIÓN GENERAL. 3. 37. así como los numerales 195.F.gob.mx PQ3 Perfil y Requisitos . ORIENTACIÓN A RESULTADOS SISEPH NIVEL 1 ENLACE CAPACIDADES VÉASE EL TEMARIO A DETALLE EN LA TÉCNICAS CONVOCATORIA PUBLICADA EN EL PORTAL www. PARA COADYUVAR EN LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS SOBRE FACTOR HUMANO DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. ESCOLARIDAD CARRERA GENÉRICA: LICENCIATURA O • COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA PROFESIONAL • SISTEMAS Y CALIDAD TERMINADO Y/O VÉASE EL CATALOGO DE CARRERAS EN PASANTE TRABAJAEN.20 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Secretaría de Gobernación Miércoles 16 de enero de 2013 El Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Gobernación con fundamento en los artículos 21. 18.Nombre del Puesto Código del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales ANALISTA DE SISTEMAS 04-810-1-CF21864-0000218-E-C-N Número de 01 vacantes $10577. así como el Manual Administrativo General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. 4. 36.2 (DIEZ MIL QUINIENTOS SETENTA Y SIETE PESOS 20/100 M. 37 y 75. 26.trabajaen. DE RECURSOS HUMANOS 1. CAPACIDADES 1. 35. 196. APOYAR EN EL PROCESO DE IMPLANTACIÓN DE LOS SUBSISTEMAS DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA. 34. 2. COMPILAR Y DAR MANTENIMIENTO A LAS APLICACIONES DE LOS SUBSISTEMAS DEL SISTEMA INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS. EXPERIENCIA ÁREA DE EXPERIENCIA GENÉRICA: LABORAL • CIENCIA DE LOS ORDENADORES 1 AÑO • TECNOLOGÍA DE LOS ORDENADORES VÉASE EL CATALOGO DE CAMPOS Y ÁREAS DE EXPERIENCIA EN TRABAJAEN.) DIRECCION GENERAL Sede MÉXICO D. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007. TRABAJO EN EQUIPO SISEPH GERENCIALES 2. 25. 40. 200 y 201 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. PRODUCIR VALIDACIONES DE SEGURIDAD EN LAS PANTALLAS DE CAPTURA Y DE CONSULTA DE LOS SUBSISTEMAS DE FACTOR HUMANO. 197. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012 emite la siguiente: CONVOCATORIA PÚBLICA y ABIERTA 003/2013 del concurso para ocupar las siguientes plazas vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: 1.N. fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17. 39. 38. PARA RESPONDER DE MANERA OPORTUNA A LAS NECESIDADES DE LOS USUARIOS.

Los comprobantes presentados. Tres impresiones del Curriculum Vitae de TrabajaEn actualizado. deberán presentar en original o copia certificada y copia simple para su cotejo. impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato y/o equivalente. o en su caso. y que la documentación presentada es auténtica. no estar inhabilitado(a) para el servicio público. Las personas que participen en los concursos de ingreso deberán exhibir las constancias originales con las que acrediten su identidad y el cumplimiento de los requisitos señalados en el perfil del puesto registrado en el Catálogo. se refiere al promedio de las calificaciones de las acciones de capacitación en el ejercicio fiscal inmediato anterior. mismos que serán presentados el día de la revisión documental. Las evaluaciones a que se refiere el párrafo anterior. se deberán presentar según sea el caso: hoja única de servicios o equivalente. comprobantes de pago. y no estar inhabilitado(a) para el servicio público. Adicionalmente. en el caso de los servidores(as) públicos(as) de carrera titulares para valoración de mérito. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro(a) de culto. 2. según corresponda. es decir. se validarán a su vez. las que ha obtenido mientras se ha desempeñado como Servidor(a) Público(a) de Carrera Titular. Escrito bajo protesta de decir verdad (Formato 2). el nombre de la capacidad certificada y el periodo en que la cursó. se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: ser ciudadano(a) mexicano(a) en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero(a) cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. de ser ciudadano(a) mexicano(a) en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero(a) cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. debiendo ser: Credencial para Votar o Pasaporte vigente o Cédula Profesional o Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada. se acreditarán en el momento de la revisión documental. capacitación y cargos o comisiones en el servicio público. no pertenecer al estado eclesiástico. .mx en el apartado denominado <Temas de Interés>. desde el Formato 1 hasta el Formato 5. 3. Comprobantes de capacidades certificadas vigentes en puestos sujetos al SPC y/o equivalente. Sobre los Resultados de las Acciones de Capacitación. premios obtenidos en el ejercicio profesional. o en su caso. con original y copia de las constancias de certificación correspondientes en las que se pueda corroborar el nombre de la Institución certificadora. en las que se pueda corroborar el nombre de la Institución que impartió la capacitación. los previstos en el artículo 21 de la Ley. Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto y que se señalan en la presente convocatoria. IMSS u otro instituto de seguridad social. ni ser ministro(a) de algún culto.segob. Identificación oficial vigente con fotografía y firma. Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3. Deberá presentar las constancias con las que acredite su Experiencia y Méritos. en la convocatoria y. contratos. tales como: evidencias de logros. Los Resultados de Procesos de Certificación se refiere a capacidades profesionales certificadas vigentes en puestos sujetos al Servicio Profesional de Carrera. Los(as) aspirantes deberán ingresar a la página www. Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada (únicamente en el caso de hombres hasta los 40 años). impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato. deben permitir la acreditación tanto del inicio como el fin de cada experiencia laboral referida. detallando funciones específicas en el apartado denominado “experiencias en el cargo. constancias de empleo en hoja membretada indicando el período laborado. <Formatos para el Subsistema de Ingreso> para imprimir en un tanto. puesto o posición” de cada experiencia laboral registrada. manifiesta que no se llevaron a cabo acciones de capacitación en la dependencia respectiva. impresión de la pantalla del RUSP en la que se muestre este dato y/o equivalente. debidamente requisitados de forma manual. reconocimientos. podrán presentar los Resultados de la última Evaluación del Desempeño en original y copia.gob. Documentación requerida. no haber sido sentenciado(a) con pena privativa de libertad por delito doloso. el nombre del evento. alta o baja del ISSSTE. o en su caso. los documentos que se mencionan a continuación: 1. se validan con original y copia de las constancias de capacitación correspondientes al ejercicio fiscal inmediato anterior. así como el periodo de duración. distinciones. Este elemento no se valorará si el(la) candidato(a). o si ninguna de las constancias que presente señalan el otorgamiento específico de alguna calificación. Requisitos de participación. 4. Adicional e invariablemente. bajo protesta de decir verdad. 5. Para acreditar los años de experiencia solicitados para el puesto y que se manifestaron en su momento en el currículo registrado en TrabajaEn. ni encontrarse con algún otro impedimento legal. además del lugar y periodo en el que laboró. no haber sido sentenciado(a) con pena privativa de libertad por delito doloso. tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público. Adicionalmente. <Vacantes del SPC>. en su caso. 2ª. privado o social.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL SECRETARÍA DE GOBERNACIÓN BASES DE PARTICIPACIÓN (Segunda Sección) 21 1ª.

9. se podrá comprobar dicho requisito con el grado de maestría o doctorado en las áreas académicas afines al perfil de puesto. no ser servidor(a) público(a) de carrera titular. Dichas evaluaciones no se requerirán cuando los(as) servidores(as) públicos(as) de carrera titulares concursen puestos del mismo rango al del puesto que ocupen. en el caso del personal de carrera de primer nivel de ingreso (enlace). por lo que de no acreditarse su existencia o autenticidad. Datos de dos referencias laborales. se deberá comprobar dicho requisito con el grado escolar específico señalado en el perfil. En lo que se refiere a la acreditación de la carrera genérica solicitada por el perfil del concurso relacionada a la leyenda “Véase en el Catalogo de Carreras en TrabajaEn” publicada en la convocatoria del Diario Oficial. dentro del apartado Documentación Relevante. De no estar en alguno de los casos anteriores. conforme al Art. Organización y Administración de los Recursos Humanos. incluso aquellas que se hayan practicado como servidores(as) públicos(as) considerados(as) de libre designación. Impresión del documento de Bienvenido(a) al sistema TrabajaEn como comprobante del folio asignado por el portal electrónico www. de conformidad con el numeral 175 Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. podrá presentar el documento oficial con el que acredite haber cubierto el 100% de los créditos del nivel de estudios solicitado. 8. se verificará contra el Catalogo de Carreras publicado en el portal TrabajaEn. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012 deberá presentar invariablemente. Para los concursos de puestos con nivel de enlace. sin opción a ser comprobable por grado educativo distinto. se procederá entonces a comparar contra el listado de las carreras especificas del catálogo. (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Documento que acredite el nivel de estudios requerido para el puesto. sin responsabilidad para la Secretaría de Gobernación. los puestos de nivel de dirección de área. deberá presentar al menos dos evaluaciones del desempeño anuales. jerarquía o rango. Para que un servidor público de carrera titular pueda ser sujeto a una promoción por concurso en el sistema y busque acceder a un cargo de mayor responsabilidad. La DGRH confrontará el comprobante de nivel de estudios presentado por el (la) aspirante contra las carreras genéricas solicitadas por el perfil del puesto. para los puestos de nivel de enlace. dirección general adjunta dirección general u homólogos. Para cubrir el requisito de la carrera genérica que se solicita en el concurso de que se trate. sólo serán válidos el Título Profesional o Cédula Profesional registrados en la Secretaría de Educación Pública en términos de las disposiciones aplicables. se tomarán en cuenta las ultimas que haya aplicado el servidor público de carrera titular en el puesto en que se desempeña o en otro anterior. Cuando el nombre especifico de la carrera presentada en el comprobante por el (la) aspirante no aparece dentro del alguna de las carreras genéricas solicitadas por el perfil. . la Secretaría de Gobernación se reserva el derecho de solicitar la documentación o referencias que acrediten los datos registrados en la revisión curricular y documental en cualquier etapa del proceso. Para los casos en los que el requisito académico señale "Terminado o Pasante" se aceptará Carta de Pasante expedida por la institución académica de procedencia o por la Secretaría de Educación Pública.trabajaen. la cual se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes. se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido. En el caso de haber realizado estudios en el extranjero. Las evaluaciones a que se refiere este párrafo. se deberá manifestar en el escrito bajo protesta de decir verdad citado en el numeral tres de este documento. y para efecto de cubrir los años de experiencia requeridos por el perfil del puesto. Para las promociones por concurso. se procederá entonces conforme al apartado 5 del numeral 15 de estas mismas bases. el (la) aspirante podrá presentar el documento oficial que acredite el tiempo laborado en servicio social y/o prácticas profesionales. o en su defecto la “Autorización Provisional para ejercer la Profesión por el Título en Trámite” expedida por la Dirección General de Profesiones de la Secretaría de Educación Pública. se descalificará automáticamente al(la) aspirante. jefatura de departamento y subdirección de área u homólogo. que los estudios referidos en el comprobante no sean compatibles con alguna de las carreras genéricas contempladas por el perfil.22 6. Para cubrir el requisito de la carrera genérica que se solicita en el concurso de que se trate. en su defecto. previo a obtener su nombramiento como personal de carrera titulares.mx para el concurso. o en su caso. si no apareciera. de preferencia de los dos últimos empleos conforme al Formato 5. la evaluación del desempeño mediante la cual obtuvieron su nombramiento como titular no formará parte de las dos requeridas de conformidad al numeral 252 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. se acreditarán en el momento de la revisión documental. No obstante haber cubierto los puntos referidos. 47 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la APF (RLSPC). Organización y Administración de los Recursos Humanos.gob. En los casos en que el requisito académico sea de nivel Licenciatura con grado de avance Titulado(a). En los casos. 7. la constancia de validez o reconocimiento oficial expedido por la Secretaría de Educación Pública.

las fechas y los horarios indicados. hora y lugar en que deberá presentarse para la aplicación de las evaluaciones referentes a cada una de las etapas del concurso. se informa que el tiempo de tolerancia para el inicio de todos los exámenes. con el fin de asegurar el anonimato de los(as) aspirantes. Documentación requerida. La cual asignará un número de folio de participación para el concurso. En dichos comunicados.trabajaen. así como la etapa de entrevistas. se realizará en las mismas fechas y horarios a todos los(as) aspirantes que continúen en el concurso.trabajaen. la fecha.mx. los elementos que se calificarán para la Evaluación de la Experiencia serán los siguientes: . 5ª.gob.  La subetapa de evaluación de habilidades no será motivo de descarte. Revisión Documental.gob.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 23 3ª. La presentación de todas las evaluaciones estará sujeta. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Presentación de Evaluaciones. en una escala de 0 a 100 sin decimales.trabajaen. que servirá para formalizar la inscripción a éste y de identificación durante el desarrollo del proceso hasta antes de la Entrevista por el Comité Técnico de Selección. así mismo. y en lo subsecuente se contemplarán las siguientes premisas:  La etapa de evaluación de conocimientos será motivo de descarte y la calificación mínima aprobatoria deberá ser de 70.mx. De conformidad con el numeral 208 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. De conformidad con lo referido en el Apartado: 2ª. De conformidad con la Metodología y Escalas de Calificación para la Evaluación de la Experiencia y la Valoración del Mérito. a fin de garantizar la igualdad de oportunidades.gob. Recepción de solicitudes para reactivación de folios Del 05 al 07 de febrero de 2013.gob. Registro de aspirantes La inscripción o el registro de los(as) aspirantes a un concurso. lo cual será notificado por el Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Gobernación a través del portal electrónico www. emitidas por la Secretaría de la Función Pública y vigente a partir del 23 de abril del 2009. se podrá realizar a partir de la fecha de Publicación de la Convocatoria en el DOF a través de la página TrabajaEn.gob. Temarios. en la convocatoria publicada en www. en los Centros de Evaluación autorizados.mx. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. La aplicación de las evaluaciones consideradas en el proceso de selección.trabajaen. podrán estar sujetas a cambio sin previo aviso. en la dirección: www. no presentarse en la fecha.gob.mx. considerando para los cálculos del sistema de puntuación la calificación obtenida de 0 a 100 sin decimales. Los temarios sobre los que versarán los exámenes de Conocimientos serán publicados adicionalmente. en el entendido de que. al aceptar las presentes bases. se especificará la duración máxima de cada evaluación. Evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito Evaluación de Habilidades Entrevista por el Comité Técnico de Selección Determinación En razón del número de aspirantes que participen en cada una de las etapas.mx) 2013. Evaluación de conocimientos A partir del 08 de febrero de2013. primeramente. la invitación se enviará con al menos dos días hábiles de anticipación.mx. o en su caso.trabajaen. La Secretaría de Gobernación comunicará a cada aspirante. el orden de las mismas. en el rubro "Mis Mensajes". por lo que se recomienda dar seguimiento al concurso a través del portal electrónico www.mx) 2013. hora y lugar señalados. Programa del concurso: Fase o Etapa Fecha o plazo Publicación de Convocatoria 16 de enero de 2013 Registro de aspirantes (en la herramienta Del 16 de enero de 2013 al 01 de febrero de www. Revisión curricular (por la herramienta Del 16 de enero de 2013 al 01 de febrero de www. 4ª.gob.trabajaen.  Los resultados obtenidos en las subetapas de: evaluación de la experiencia y valoración del mérito. serán consideradas en el sistema de puntuación general y no implican el descarte de los(as) candidatos(as). será de diez minutos. La Secretaría de Gobernación aplicará las herramientas de evaluación en las instalaciones de la Secretaría.trabajaen. será motivo de descarte del concurso. a través de la página electrónica http://www. a la aprobación de la Etapa "Revisión Curricular".

los elementos que se calificarán para la Valoración del Mérito serán los siguientes: Resultados de las evaluaciones del desempeño. serán considerados cuando correspondan a las mismas capacidades a evaluar. Nivel de remuneración.trabajaen. no procederá la revisión respecto del contenido o de los criterios de evaluación. de conformidad con lo dispuesto por el artículo 35 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y el Oficio Circular No.mx.mx. por el que se establecen los Criterios de carácter obligatorio que deberán observar las dependencias de la Administración Pública Federal y sus órganos desconcentrados sobre la vigencia de los resultados de la evaluación de las capacidades de los(as) aspirantes a ocupar un puesto en el Servicio Profesional de Carrera de la Administración Pública Federal Centralizada. Otros estudios. será denominado Nivel Ejecutivo. requisitos legales y funciones. Resultados de las acciones de capacitación. será denominado Nivel Intermedio reflejándose resultados de Trabajo en Equipo y Orientación a Resultados. cuando el promedio de estos se expresen con decimales. en relación con el puesto sujeto a concurso. experiencia en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. En su caso. A fin de que la Secretaría de Gobernación esté en posibilidad de atender las solicitudes de los(as) candidatos(as) que hubieran aplicado las evaluaciones de conocimientos en esta Dependencia del Ejecutivo Federal en la plaza de que se trate. que únicamente se hará la revisión de exámenes en lo que respecta a la correcta aplicación de las herramientas de evaluación.gob. Distinciones. Para el rango de Subdirección. El escrito deberá ser dirigido a el(la) Secretario(a) Técnico(a) del Comité Técnico de Selección y enviado a la siguiente dirección electrónica: reclutamiento1@segob. tratándose de resultados aprobatorios de los exámenes de Conocimientos. La vigencia de las evaluaciones de habilidades de la SEGOB se estará reflejando para todos los procesos de ingreso. deberá manifestarlo expresamente mediante escrito fundamentado y firmado autógrafamente. Nivel de responsabilidad. Experiencia en el Sector privado. no cambie el temario con el cual se evaluaron los conocimientos de que se trate. Asimismo. Experiencia en el Sector social. La aplicación de pruebas de habilidades para el rango de Enlace y Jefe de Departamento. éstos tendrán vigencia de un año. SSFP/USPRH/408/007/2005. Actividad destacada en lo individual. Duración en los puestos desempeñados. En aquellos casos donde la plaza en concurso comparta perfil. Logros. reflejándose resultados de Trabajo en Equipo y Orientación a Resultados. métodos o procedimientos utilizados. Los resultados aprobatorios obtenidos en evaluaciones anteriores consideradas en concursos de la Secretaría de Gobernación y que continúen vigentes. éstos no se redondearán y se tomará el valor inmediato inferior para su captura en el sistema y NO serán motivo de descarte. siempre y cuando. Dirección General Adjunta y Dirección General será denominado Nivel Ejecutivo y se reflejará en las habilidades de Liderazgo y Visión Estratégica. El escrito deberá ser dirigido al Secretario(a) Técnico(a) del Comité Técnico de Selección y enviado a la siguiente dirección electrónica: reclutamiento1@segob. Es importante señalar. En su caso. aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. Los resultados arrojados en esta etapa serán en una escala de 0 a 100. Reconocimientos o premios. En los rangos de Dirección de Área. y requieran la revalidación del resultado aprobatorio del examen de conocimientos mencionada en el párrafo anterior.gob. Asimismo.mx. Relevancia de funciones o actividades.24 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Orden en los puestos desempeñados. el cual deberá ser enviado por correo electrónico en el periodo establecido para el registro de aspirantes al concurso.gob. en caso de que un(a) candidato(a) requiera revisión del examen de conocimientos. Resultados de procesos de certificación. Experiencia en el Sector público. ésta deberá ser solicitada a través de un escrito (fundamentado y firmado autógrafamente) enviado por correo electrónico dentro de un plazo máximo de cinco días hábiles a partir de la publicación de los resultados en la página de www. toda vez que se trate de las mismas evaluaciones gerenciales de Nivel Intermedio o Nivel Ejecutivo tiempo en que el(la) aspirante podrá: .

Comunique a la dependencia. de conformidad con el siguiente: Sistema de Puntuación General Etapa Subetapa Enlace Jefe(a) de Departamento 30 20 Subdirector(a) de Área 30 20 Director(a) de Área 30 20 Director(a) General y Director(a) General Adjunto(a) 30 20 II Examen de Conocimientos Evaluación Habilidades de 30 20 . en caso de no contar al menos con un(a) finalista de entre los(as) candidatos(as) ya entrevistados(as). situación o tarea (favorable o adverso) Estrategia o acción (simple o compleja) Resultado (sin impacto o con impacto) Participación (protagónica o como miembro de equipo) ETAPA DE DETERMINACIÓN: Se considerarán finalistas a los(as) candidatos(as) que acrediten el Puntaje Mínimo de Aptitud en el Sistema de Puntuación General que consiste en una calificación de 70. será como mínimo de tres y solo se entrevistarían. el Comité Técnico de Selección resuelve el proceso de un concurso. antes o en la fecha señalada para tal efecto en la Determinación. 6ª. que el número de candidatos(as) que se continuaría entrevistando. Por acuerdo del Comité Técnico de Profesionalización de la Secretaría de Gobernación. el Comité Técnico de Selección considerará los criterios siguientes: Contexto. o c) Desierto el concurso. accederán a la etapa de Entrevista el primer lugar. Organización y Administración de los Recursos Humanos. En caso de existir empate en el tercer lugar de acuerdo al orden de prelación. el (la) ganador(a) señalado(a) en el inciso anterior: I. Para garantizar la igualdad de oportunidades. el segundo lugar y la totalidad de candidatos(as) que compartan el tercer lugar. Cabe señalar. es decir. su decisión de no ocupar el puesto. al de mayor Calificación Definitiva. no podrá renunciar al resultado obtenido en las evaluaciones de habilidades de SEGOB durante el año de su vigencia. serán considerados para elaborar el listado de aspirantes con los resultados más altos a fin de determinar el orden de prelación para la etapa de entrevista. se establece el siguiente criterio: El (la) aspirante. y sin coartar la posibilidad de participar en otros concursos. de acuerdo con las reglas de valoración y el sistema de puntuación establecidos en la Secretaría de Gobernación. o II. En esta etapa. b) Los resultados de la evaluación de las habilidades de la SEGOB tendrán vigencia de un año. y b) Al (la) finalista con la siguiente mayor Calificación Definitiva. cuando así resulte conveniente. El Comité Técnico de Selección podrá sesionar por medios remotos de comunicación electrónica. en una escala de 0 a 100 sin decimales. No se presente a tomar posesión y ejercer las funciones del puesto en la fecha señalada. que podrá llegar a ocupar el puesto sujeto a concurso en el supuesto de que por causas ajenas a la dependencia.Miércoles 16 de enero de 2013 a) DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 25 Participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de habilidades siempre y cuando correspondan al mismo nivel. mediante la emisión de su determinación declarando: a) Ganador(a) del concurso: al finalista que obtenga la calificación más alta en el proceso de selección. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. Reglas de Valoración y Sistema de Puntuación El listado de candidatos(as) en orden de prelación. los(as) tres candidatos(as) con puntuaciones más altas en estricto apego al orden de prelación registrado. el reducir al mínimo la posibilidad de que el (la) aspirante desarrolle un proceso de aprendizaje sobre los reactivos de las herramientas de evaluación que conlleve a la invalidación de sus resultados. ETAPA DE ENTREVISTA: Los resultados obtenidos en los diversos exámenes y evaluaciones. se integrará de acuerdo a los resultados obtenidos por aquéllos con el puntaje más alto en su esquema general de evaluación. contado a partir de su acreditación. basada en los numerales 225 y 226 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. pasarán a la etapa de Entrevista. la competencia por mérito. Para la evaluación de la entrevista.

P. ante el Área de Quejas del Órgano Interno de Control de la dependencia. Publicación de Resultados Los resultados de los concursos. Reserva de Aspirantes Los(as) candidatos(as) entrevistados(as) por los miembros del Comité Técnico de Selección que no resulten ganadores(as) del concurso y obtengan el Puntaje Mínimo de Aptitud. Porque sólo un (una) finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado o bien.mx. no obtenga la mayoría de los votos de los(as) integrantes del Comité Técnico de Selección. Mezanine. así como un módulo de atención telefónico en el número 1102-6000.gob. y de 16:30 a 18:00 hrs. 12ª. de conformidad con lo señalado en el numeral 185 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. Resolución de dudas: A efecto de garantizar la atención y resolución de dudas que los(as) aspirantes formulen con relación a las plazas y el proceso del presente concurso. 06600.26 III (Segunda Sección) Evaluación Experiencia Valoración Mérito Entrevistas Total de de 10* 10 30 100 DIARIO OFICIAL 10 10 30 100 10 10 30 100 Miércoles 16 de enero de 2013 10 10 30 100 10 10 30 100 IV * * Se asignará un puntaje único de 10 puntos para todos los(as) aspirantes a puestos de Enlace. de conformidad con lo dispuesto por el artículo 40 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.trabajaen. equidad. contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso de que se trate. II. Inconformidades: Los(as) concursantes podrán presentar cualquier inconformidad. . competencia por mérito y equidad de género. en términos de lo dispuesto por la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y su Reglamento. imparcialidad. Principios del Concurso El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad. Organización y Administración de los Recursos Humanos. C. sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección. Col.gob. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. en su caso. Los(as) candidatos(as) finalistas estarán en posibilidad de ser convocados(as) durante el período que dure su permanencia en la reserva de aspirantes y tomando en cuenta la clasificación de puestos y ramas de cargo establecidos por el Comité Técnico de Profesionalización de la Secretaría de Gobernación. en Hamburgo No.16136 ó 16148. Porque ninguno de los(as) candidatos(as) obtenga el puntaje mínimo de calificación para ser considerado(a) finalista. 8ª. En caso de declararse desierto el concurso. Porque ningún candidato(a) se presente al concurso. para restituir en sus derechos a alguna persona o. 7ª. 16115. calidad. se encuentra disponible el correo electrónico reclutamiento1@segob. teniendo una permanencia en la misma de un año. c) Cuando el Comité Técnico de Profesionalización determine que se modifica o suprime del Catálogo del puesto en cuestión. a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. el cual estará funcionando de 12:00 a 14:00 hrs. o III.mx . así como el Manual Administrativo de Aplicación General en materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. eficiencia. Declaración de Concurso Desierto El Comité Técnico de Selección podrá. Juárez. 10ª. 11ª. Cuauhtémoc. 135. se podrá emitir una nueva convocatoria. b) El puesto de que se trate se apruebe como libre designación o bien se considere para dar cumplimiento a laudos o resoluciones que hayan causado estado. su Reglamento y el Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. declarar desierto un concurso por las siguientes causas: I. a participar en concursos bajo la modalidad de convocatoria dirigida a la reserva de aspirantes. objetividad. 9ª. se integrarán a la Reserva de Aspirantes de la rama de cargo o puesto de que se trate. Cancelación de Concurso El Comité Técnico de Selección podrá cancelar el concurso de las plazas en los supuestos siguientes: a) Cuando medie orden de autoridad competente o exista disposición legal expresa que restrinja la ocupación del puesto de que se trate o. serán publicados en el portal electrónico www. Del. Ext. 13ª.

Fernando Gerardo Camacho Reyes Rúbrica. La Dirección General de Recursos Humanos.F. 2.P. b) Duplicidad de registros y la cancelación en el sistema imputables al (a la) aspirante. sección portal de obligaciones de transparencia / información relevante / otra información relevante / sistema de Servicio Profesional de Carrera. 60 fracción I y 75.gob.trabajaen. 15ª. 91. a 16 de enero de 2013. 3. una vez cerrado el proceso de inscripción al concurso. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Los datos personales de los(as) concursantes son confidenciales. "Igualdad de Oportunidades. este deberá presentarse a laborar en la fecha y hora indicada por la dependencia. .trabajaen. deberá presentar la documentación necesaria que acredite haberse separado. el(la) aspirante tendrá 3 días hábiles a partir de la fecha de cierre para presentar su escrito de petición de reactivación de folio en Oficialía de Partes de la Dirección General de Recursos Humanos de la Secretaría de Gobernación..gobernacion. Procedimiento para reactivación de folios La reactivación de folio solo será procedente cuando sean causas imputables al sistema. 5. Los casos que se presenten bajo el supuesto anterior se informarán a la Unidad para que. determine las medidas que resulten pertinentes en base al numeral 215 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. el Secretario Técnico del Comité Técnico de Selección convocará en un término no mayor a 10 días hábiles a sesión del Comité Técnico de Selección. Cualquier aspecto no previsto en la presente convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables.gob.gob. 06500 en México. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012: No será procedente la reactivación de folios cuando las causas del descarte sean imputables al aspirante. 4. de no ser así se considerará renuncia a su ingreso.trabajaen. las evaluaciones que ha presentado y sus vigencias.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes de la Secretaría de Gobernación. aún después de concluido el concurso. Una vez que el Comité Técnico de Selección haya resuelto sobre el(la) candidato(a) ganador(a). Cuando el(la) ganador(a) del concurso tenga el carácter de servidor(a) público(a) de carrera titular. para poder ser nombrado(a) en el puesto sujeto a concurso. notificará a el(la) aspirante el Acuerdo emitido por el Comité Técnico de Selección. • Copia de los documentos comprobatorios de su experiencia laboral y escolaridad. Recibidas las solicitudes de reactivación de folios. Lo anterior en apego a los artículos 28. Delegación Cuauhtémoc. Col. dentro del horario de 10:00 a 14:00 horas. publicado el 12 de julio de 2010 y última reforma publicada en el DOF del 06 de septiembre de 2012. c) Cuando se advierta la duplicidad de registros en Trabajaen. Mérito y Servicio" El Secretario Técnico Lic.mx. D. de la solicitud del(la) aspirante. a efecto de analizar y determinar la procedencia o no. así como de haber cumplido la obligación que le señala la fracción VIII del artículo 11 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. C. en su caso. El total de folios reactivados y las causas de estas reactivaciones se darán a conocer en la página www. De conformidad la 214 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. En el portal electrónico www. D. • Pantallas impresas del portal www. el CTS advertirá al aspirante de dicha circunstancia.F. que será evaluada y resuelta por el Comité Técnico de Selección respectivo. como serían: a) La renuncia al concurso por parte del (de la) aspirante. • Justificación del porqué considera se deba reactivar su folio. El escrito referido deberá incluir: • Pantallas impresas del portal www. si es el caso. toda vez que no puede permanecer activo en ambos puestos.mx donde se observe.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 27 14ª. Juárez.mx donde se observe su folio de rechazo. • Indicar la dirección física y electrónica donde puede recibir la respuesta a su petición. por lo que el Comité podrá optar por elegir entre los(as) finalistas a el(la) siguiente con la calificación más alta. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Disposiciones generales 1. México. fracción I de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. ubicada en Río Amazonas No. exhortándole a cancelar o corregir la información y preservar un único registro.gob.

200. 37 y 75. publicado el 12 de julio de 2010 y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera publicado en el Diario Oficial de la Federación el 29 de agosto de 2011. 304 El Comité Técnico de Selección en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. Escolaridad: Nivel Académico: Licenciatura o Profesional Grado de Avance: Titulado Carreras: Área de Estudio Carreras Genéricas Ciencias Sociales y Administrativas Economía Ciencias Sociales y Administrativas Relaciones Internacionales Ciencias Sociales y Administrativas Administración Experiencia Laboral: Años de Experiencia: 4 años mínimos. 207. 209 y 210 del ACUERDO por el que se reforman. Liderazgo y Trabajo en Equipo. 06-215-1-CFNA002-0000094-E-C-A NA2 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias). 18. 32 fracción II.28 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Secretaría de Hacienda y Crédito Público Acceso al Servicio Público en Igualdad de Oportunidades para Mujeres y Hombres y Personas con Discapacidad CONVOCATORIA PUBLICA DIRIGIDA A TODO INTERESADO/DA Y PERSONAS CON DISCAPACIDAD QUE DESEEN INGRESAR AL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA No. 34 al 40 y 47 de su Reglamento. Unidad de Asuntos Internacionales de Hacienda México. 25. Disponibilidad para viajar a veces. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%. fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Nivel Básico en Idioma Inglés. . Conocimientos de Software: Nivel Básico en Microsoft Office. mínimo aprobatorio 70). Organización y Administración de los Recursos Humanos. El puesto está bajo condiciones de estrés. con fundamento en los artículos 21. emite la siguiente: Convocatoria Pública dirigida a todo interesado/da y personas con discapacidad que deseen ingresar al Servicio Profesional de Carrera para ocupar los siguientes puestos vacantes en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público: Nombre del Puesto: Vacante(s): Código: Nivel (Grupo/Grado): Percepción Mensual Bruta: Unidad de Adscripción: Sede(s) o Radicación: Perfil y Requisitos: Subdirector(a) de Proyectos Financieros y de Gobiernos Subnacionales 1 (Una). 17.16 (Veintiocho mil seiscientos sesenta y cuatro pesos 16/100 MN). Valor en el Sistema de Puntuación General 10%. 26. numerales 195. Valor en el Sistema de Puntuación General 30%. 201.664. Conocimientos de la SHCP y APF. 208. Finanzas Públicas. 197. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%). adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. Valor en el Sistema de Puntuación General 20%. Otros: Horario mixto. $28. Distrito Federal. 196. 28. Áreas de Experiencia: Grupo de Experiencia Área General Ciencias Económicas Economía Internacional Ciencia Política Ciencias Económicas Relaciones Internacionales Política Fiscal y Hacienda Pública Nacionales Administración Área Específica Financiación Internacional Cooperación Internacional Política Fiscal y Deuda Pública Administración Ciencias Económicas Conocimientos: Habilidades: Experiencia: Mérito: Entrevista: Otros Requerimientos: Políticas Públicas.

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Funciones Principales: 1. Determinar criterios y normas a seguir en la negociación de los financiamientos a contratarse, mediante la revisión de antecedentes y de la información correspondiente a estos proyectos, para que el proceso de negociación resulte exitoso. 2. Programar las reuniones de trabajo con los representantes de los Organismos Financieros Internacionales y con los responsables de los proyectos, mediante acciones conjuntas que permitan cumplir con la normatividad que al efecto se establezcan, con la finalidad de revisar y asegurar que los proyectos se realicen en los términos acordados. 3. Opinar sobre los programas de financiamiento con los Organismos Financieros Internacionales, cumpliendo con los requisitos necesarios para recibir el crédito de estos Organismos y se incluyan en estos programas, identificando los proyectos prioritarios, para el desarrollo económico del país. 4. Supervisar la investigación del financiamiento, aplicando las medidas correctivas que regularicen la ejecución de los proyectos y evitar incurrir en incumplimientos, para el desembolso de los recursos a los ejecutores, garantizando la aplicación de los compromisos contractuales adquiridos. 5. Proporcionar en las reuniones de trabajo el avance de ejecución de los proyectos, proponiendo medidas necesarias estratégicas, para dar cumplimiento a los objetivos del Comité como entidad coordinadora de los proyectos financiados con crédito externo. 6. Asesorar a los agentes financieros designados, a través de la correcta aplicación de los lineamientos establecidos para su ejecución, con el fin de que se asegure la eficiente utilización de los recursos contratados, con apego a la normatividad vigente en la materia. 7. Opinar sobre los proyectos que pueden ser certificados o aprobados, mediante previo análisis y comparación de propuestas, sometidos a consideración de las autoridades superiores correspondientes, a fin de coadyuvar a que cumplan con el mandato para el que fueron creados. 8. Concentrar los asuntos administrativos y de operación que deben ser atendidos como parte de las responsabilidades, mediante la recopilación de esta información y el análisis de las propuestas, a fin de ser sometidos a consideración de las autoridades superiores correspondientes, para el buen desempeño del Consejo. 9. Difundir la participación de la Secretaría en las reuniones que realiza, a través de la inclusión de temas de interés de México en las agendas de trabajo de este Consejo y de la presentación de documentos de posición y opinión, a fin de que la participación de la Secretaría como miembro del Consejo, sea efectiva. 10. Estudiar las normas y criterios establecidos para la contratación de financiamientos, con base a la revisión de la normatividad vigente, a fin de cumplir con las normas establecidas por los organismos financieros correspondientes. 11. Revisar que los documentos contractuales derivados de los financiamientos, cumplan con los requisitos necesarios, con base en la normatividad vigente aplicable, con el propósito de que no se incurra en anomalías en el financiamiento. Nombre del Puesto: Vacante(s): Código: Nivel (Grupo/Grado): Percepción Mensual Bruta: Unidad de Adscripción: Sede(s) o Radicación: Perfil y Requisitos: Jefe(a) de Departamento de Logística. 1 (Una). 06-715-1-CFOC003-0000048-X-C-X OC3 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias). $28,790.43 (Veintiocho mil setecientos noventa pesos 43/100 MN). Dirección General de Promoción Cultural y Acervo Patrimonial. México, Distrito Federal. Escolaridad: Nivel Académico: Licenciatura o Profesional. Grado de Avance: Titulado. Carreras: Áreas Generales Ciencias Sociales y Administrativas Ingeniería y Tecnología Ciencias Sociales y Administrativas Ingeniería y Tecnología Experiencia Laboral: Años de Experiencia: 2 años mínimos. Áreas de Experiencia: Grupo de Área General Experiencia Ciencias Organización y Dirección Económicas de Empresas Ciencia Política Administración Pública Ciencias Organización y Dirección Económicas de Empresas

Carreras Genéricas Arquitectura Arquitectura Administración Ingeniería

Área Específica Adquisiciones y Compras Gestión Administrativa Administración de Recursos Materiales

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Conocimientos: Habilidades: Experiencia: Mérito: Entrevista: Otros Requerimientos:

Administración de Proyectos, Servicios Generales, Conocimientos de la SHCP y de la APF. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70). Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%). Valor en el Sistema de Puntuación General 10%. Valor en el Sistema de Puntuación General 10%. Valor en el Sistema de Puntuación General 30%. Conocimientos de Software: Nivel Básico de Microsoft Office. Otros: Horario mixto y el puesto está bajo condiciones de estrés.

Funciones Principales: 1. Coordinar y controlar el servicio de recepción y distribución de la correspondencia, en general recibida y la referente a la difusión de los eventos artísticos y culturales que se llevan a cabo en los diversos inmuebles a cargo de la DGPCOPAP, así como diseñar y proponer procedimientos para realizar una adecuada organización y control de la misma. 2. Controlar el parque vehicular y su mantenimiento, así como brindar y coordinar el servicio de transporte proporcionado a las diversas actividades que desarrollan las áreas que integran la DGPCOPAP. 3. Integrar, tramitar y apoyar la supervisión del programa de mantenimiento preventivo y correctivo solicitado por las áreas adscritas a la DGPCOPAP para la preservación y conservación de los inmuebles históricos adscritos. 4. Controlar e informar al área competente el desarrollo y/o necesidades del servicio de seguridad requerido en cada uno de los inmuebles que tiene bajo su responsabilidad la DGPCOPAP, en apoyo a la realización de actividades artísticas y culturales y resguardo de los inmuebles. 5. Supervisar los servicios subrogados de limpieza, fumigación, mantenimiento de elevadores, entre otros. 6. Vigilar el debido cumplimiento de la normatividad en control de bienes muebles inventariables y artículos de consumo. 7. Controlar las entradas y salidas de activo fijo del almacén, incluido el vestuario, papelería, material de limpieza, empaque/embalaje, iluminación y material museográfico y de apoyo a exposiciones. 8. Coordinar el registro, control y actualización de los bienes instrumentales a cargo de la DGPCOPAP en el Sistema de Inventario Integra 2000. 9. Contribuir en la elaboración del Programa Anual de Adquisición de Bienes de Consumo de la DGPCOPAP. 10. Concentrar y dar seguimiento al reporte de indicadores de gestión de las áreas que integran la DGPCOPAP, para su envío a la Dirección General de Recursos Financieros de la SHCP. Nombre del Puesto: Vacante(s): Código: Nivel (Grupo/Grado): Percepción Mensual Bruta: Unidad de Adscripción: Sede(s) o Radicación: Perfil y Requisitos: Especialista Técnico(a) en Egresos y Contabilidad del FONAC 1 (Una). 06-411-2-CFPA003-0000129-E-C-I PA3 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias). $16,128.59 (Dieciséis mil ciento veintiocho pesos 59/100 MN). Unidad de Política y Control Presupuestario México, Distrito Federal. Escolaridad: Nivel Académico: Licenciatura o Profesional. Grado de Avance: Terminado o Pasante. Carreras: Área de Estudio Carreras Genéricas Ciencias Sociales y Administrativas Administración Ciencias Sociales y Administrativas Economía Ciencias Sociales y Administrativas Contaduría Ciencias Naturales y Exactas Matemáticas-Actuaría Experiencia Laboral: Años de Experiencia: 1 año mínimo. Áreas de Experiencia: Área General Grupo de Experiencia Ciencias Económicas Contabilidad Ciencia Política Administración Pública Ciencias Económicas Política Fiscal y Hacienda Pública Nacionales Ciencias Económicas Administración Ciencias Económicas Contabilidad

Área Específica Contabilidad Financiera Gestión Administrativa Hacienda Pública (Presupuesto) Administración Contabilidad Económica

Miércoles 16 de enero de 2013 Conocimientos: Habilidades: Experiencia: Mérito: Entrevista: Otros Requerimientos:

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Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal, Marco Jurídico Administrativo Presupuestario, Conocimientos de la SHCP y de la APF. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70). Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%). Valor en el Sistema de Puntuación General 10%. Valor en el Sistema de Puntuación General 10%. Valor en el Sistema de Puntuación General 30%. Conocimientos de Software: Nivel Intermedio de Word, Excel, Power Point y Outlook. Otros: Disponibilidad para viajar a veces. Horario mixto. El puesto está bajo condiciones de estrés.

Funciones Principales: 1.- Analizar la distribución de los recursos globales presentados por las dependencias y entidades para el pago de la liquidación anual del FONAC, para elaborar la instrucción que el fideicomitente enviará al fiduciario para la expedición de cheques en beneficio de los ahorradores. 2.- Analizar la procedencia de las solicitudes de liquidación mensual por desincorporación de ahorradores que presentan las dependencias y entidades, para elaborar la instrucción que el fideicomitente enviará al fiduciario para la expedición de cheques en beneficio de los ahorradores. 3.- Comprobar la existencia de antecedentes de cancelación de cheques de liquidación, para elaborar la instrucción que el fideicomitente enviará al fiduciario para atender las solicitudes de reexpedición de liquidación que soliciten las dependencias y entidades. 4.- Comunicar el factor de distribución de recursos del fideicomiso FONAC, para el cálculo del monto de liquidación a los ahorradores. 5.- Examinar y registrar la comprobación de la entrega de cheques de liquidación realizadas por las dependencias y entidades, para el control de los egresos del fideicomiso FONAC. 6.- Formular los oficios de solicitud de aclaración o ajuste de movimientos, cuando esto se presenten, para contar con el registro exacto de los recursos del fideicomiso. 7.- Realizar la conciliación bancaria con los estados de cuenta que emite el fiduciario del FONAC, para verificar la correcta aplicación de las instrucciones giradas por el fideicomitente del FONAC. 8.- Registrar contablemente los movimientos de ingresos, egresos, transferencias y reclasificación de recursos del fideicomiso FONAC, para la elaboración de los estados financieros y resguardar la información. BASES DE PARTICIPACIÓN 1a. Requisitos de participación. Podrán participar los/las ciudadanos/as que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto y aquellos establecidos en las bases de la convocatoria. Adicionalmente se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: (Art. 21 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal) 1. Ser ciudadano/a mexicano/a en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero/a cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. 2. No haber sido sentenciado/a con pena privativa de libertad por delito doloso. 3. Tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público. 4. No pertenecer al estado eclesiástico ni ser ministro/a de algún culto. 5. No estar inhabilitado/a para el servicio público, ni encontrarse con algún otro impedimento legal o administrativo, así como presentar y acreditar las evaluaciones que se indica para cada caso. En el caso de trabajadores/as que se hayan apegado a un Programa de Retiro Voluntario en la Administración Pública Federal, su alta estará sujeta a lo dispuesto en la normatividad aplicable, emitida cada año por la Unidad de Política y Control Presupuestario de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. 2a. Documentación requerida. La Revisión y Evaluación de Documentos específicamente en lo relativo al perfil del puesto, se llevará a cabo conforme a los Catálogos de Carreras y de Campos y Áreas de Experiencia, establecidos por la Secretaría de la Función Pública en el portal electrónico www.trabajaen.gob.mx. Sin excepción alguna, los/las aspirantes deberán presentar en original o copia certificada legibles para su cotejo y copia simple legible para su entrega, en las oficinas de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, en el domicilio, fecha y hora establecidos en el mensaje que al efecto reciban a través de la herramienta electrónica www.trabajaen.gob.mx, los siguientes documentos: 1.- Identificación oficial vigente con fotografía y firma, debiendo ser: credencial para votar o pasaporte vigente o cédula profesional o Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada. Cabe señalar que de acuerdo a las políticas del Instituto Federal Electoral (IFE), a partir del 1 de enero de 2011 las credenciales con terminación 03 dejaron de ser aceptadas como identificación oficial. 2.- Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3, según corresponda. 3.- Escrito bajo protesta de decir verdad, de ser ciudadano/a mexicano/a en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero/a cuya condición migratoria permita la función a desarrollar; no haber sido sentenciado/a con pena privativa de libertad por delito doloso; no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro/a de culto; no estar inhabilitado/a para el servicio público; y que la documentación presentada es auténtica.

descripción de las actividades desempeñadas y sueldo pagado. premios obtenidos en el ejercicio profesional. A efecto de que los/las Servidores/as Públicos/as de Carrera Titulares acrediten las evaluaciones del desempeño anuales a que se refiere el artículo 47 del Reglamento. Para las promociones por concurso de las/os servidoras/es públicas/os de carrera de primer nivel de ingreso. toda documentación emitida en el extranjero en idioma diferente al español. de acuerdo a la Metodología y Escalas de Calificación (Ver www. sólo serán válidos el Título Profesional o Cédula Profesional registrados en la Secretaría de Educación Pública. 9. no se aceptaran cartas de recomendación como constancia para acreditar la experiencia laboral requerida. publicado el 12 de julio de 2010 y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera publicado en el Diario Oficial de la Federación el 29 de agosto de 2011. altas al IMSS acompañadas de los documentos que acrediten las aportaciones efectuadas a fin de determinar los periodos laborados y de ser posible las bajas. En los casos en que el requisito académico sea de nivel Licenciatura con grado de avance Titulado(a). dando clic en la liga Documentos e Información Relevante).Escrito en el que se manifieste bajo protesta de decir verdad de no haber sido beneficiado por algún Programa de Retiro Voluntario en la Administración Pública Federal (en caso afirmativo manifestar en qué año. capacitación y cargos o comisiones en el servicio público. se deberán presentar: Hojas únicas de servicios.gob. oficio o constancia de término del servicio social y/o prácticas profesionales emitidos por la Institución en la cual se hayan realizado. deberá presentar invariablemente la constancia de validez o reconocimiento oficial expedido por la Secretaría de Educación Pública. funciones específicas. 5. asimismo.. adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. título. de los solicitados en el perfil del puesto por el cual se concurse. puesto ocupado y período en el cual laboró: para acreditar los años de experiencia solicitados para el puesto y que se manifestaron en su momento en el currículo registrado en Trabajaen. periodo laborado. 8. deberán presentar las últimas que haya aplicado en el puesto en que se desempeña o en otro anterior. en su defecto. En el caso de haber realizado estudios en el extranjero.. las calificaciones de los cursos de capacitación que hubiere tomado durante el ejercicio fiscal inmediato anterior y el número de capacidades profesionales certificadas vigentes.mx. reconocimientos. actualizado.Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada (únicamente en el caso de hombres hasta los 45 años). así como carta. el Comité Técnico de Selección determinó que para efectos de acreditar el nivel Licenciatura con grado de avance Titulado(a). no se aceptará la constancia o acta de presentación y/o acreditación del examen profesional. . la evaluación del desempeño mediante la cual obtuvieron su nombramiento como titular no formará parte de las dos requeridas por el artículo 47. contratos..Escrito bajo protesta de decir verdad en el que manifieste no ser servidor/a público/a de carrera titular ni eventual..Documento que acredite el nivel de estudios requerido para el puesto. invariablemente deberá acompañarse de la traducción oficial respectiva.Currículum Vitae máximo 3 cuartillas. ni cualquier otro documento con el que se pretenda acreditar que la expedición del título y/o cédula profesional se encuentran en trámite y se refiera a uno distinto al descrito con anterioridad. de conformidad con el numeral 175 del ACUERDO por el que se reforman.. carta de pasante con el 100% de créditos o constancia de estudios con sello de la Institución Educativa reconocida por la Secretaría de Educación Pública. con fotografía y números telefónicos de los empleos registrados incluyendo el actual. Para los casos en los que el requisito académico señale "Terminado o Pasante" se aceptará Carta de Pasante expedida por la institución académica de procedencia o por la Secretaría de Educación Pública. incluso aquellas que se hayan practicado como servidores/as públicos/as considerados de libre designación. distinciones.. o en su defecto la “Autorización Provisional para ejercer la Profesión por el título en trámite” expedida por la Dirección General de Profesiones de la Secretaría de Educación Pública. en los que se detallen claramente.32 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 4. recibos de pago quincenales/mensuales que correspondan a la totalidad del periodo que se pretenda acreditar. Solo se aceptaran cartas que acrediten experiencia como Becario hasta por un máximo de 6 meses. en términos de las disposiciones aplicables. podrá presentar el documento oficial con el que acredite haber cubierto el 100% de los créditos del nivel de estudios solicitado. previo a obtener su nombramiento como servidoras/es públicas/os de carrera titulares. tales como: evidencias de logros.Presentar las constancias con las que acredite su Experiencia y Méritos con los que cuenta. y en qué dependencia).trabajaen. constancias laborales expedidas en hojas membretadas con números telefónicos de empleos anteriores y/o del actual que contengan cuando menos el nombre y cargo de quien la expide. privado o social. Para los casos en que el requisito académico señale “Carrera Técnica o Nivel Medio Superior” se aceptará certificado de estudios. Asimismo. lugar y fecha de expedición. reporte informativo de semanas cotizadas del asegurado al IMSS el cual necesariamente deberá ir acompañado de la constancia de semanas cotizadas emitida por la subdelegación del IMSS que le corresponda de acuerdo a su domicilio. 6. Dichas evaluaciones no se requerirán cuando las/os servidoras/es públicas/os de carrera titulares concursen puestos del mismo rango al del puesto que ocupen. con las cuales se acrediten las áreas generales de experiencia y hasta un año de experiencia. 7. Organización y Administración de los Recursos Humanos.

11.gob.mx/ www. la constancia o solicitud de expedición por primera vez.Impresión del documento de Bienvenida al Sistema TrabajaEN. raza o etnia. hora y lugar que sean requeridos. 12. se descalificará automáticamente a la/el aspirante o en su caso. o en cualquier etapa del proceso. se podrá realizar a partir de la fecha de publicación de esta convocatoria en la página http://www.gob. el concursante cuente con algún título o cédula profesional de nivel licenciatura en alguna de las áreas de conocimientos relacionadas en el catálogo de la SFP. Registro de candidatos. De no acreditarse a juicio del personal de la Dirección de Ingreso cualquiera de los datos registrados por las/los aspirantes en el portal electrónico www.gob.mx al aspirante para el concurso de que se trate.gob. condiciones de salud.Los datos de localización física y telefónica de cuando menos una referencia laboral comprobable respecto de cada uno de los empleos con los que se acrediten los años de experiencia requeridos para el puesto que se concurse. La Secretaría de Hacienda y Crédito Público mantiene una política de igualdad de oportunidades libre de discriminación por razones de edad. lo anterior. en atención a lo cual en ningún caso serán requeridos exámenes de gravidez y/o de VIH/SIDA. 10.mx. para participar en los concursos y en su caso para llevar a cabo la contratación. la cual se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes. será motivo de descarte del concurso la no presentación de las/os aspirantes a cualquiera de las etapas del concurso en la fecha.mx. capacidades diferentes. Clave Única de Registro de Población y de toda aquella documentación que acredite la autenticidad de los datos registrados por las/los aspirantes en www.trabajaen. destrucción o extravío de cualquiera de los documentos descritos. o de no exhibirse para su cotejo en la fecha. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Sin perjuicio de lo dispuesto en la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. y que servirá para formalizar la inscripción al concurso de la plaza de que se trate y de identificación durante el desarrollo del proceso hasta antes de la Entrevista que haga el Comité Técnico de Selección. adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación.trabajaen. con el fin de asegurar el anonimato de los/as candidatos/as. se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido sin responsabilidad para la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. como comprobante del folio asignado por el portal electrónico www.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 33 De conformidad con el numeral 175 del ACUERDO por el que se reforman. ni el acta levantada por tal motivo.trabajaen. de duplicados o de reposición con motivo del robo. cuando en una convocatoria se establezca como requisito de escolaridad el Título Profesional o grado académico en el nivel Licenciatura. Bajo ningún supuesto se aceptará en sustitución de los originales.Original y copia simple para su cotejo de la Cédula de Identificación Fiscal. publicado el 12 de julio de 2010 y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera publicado en el Diario Oficial de la Federación el 29 de agosto de 2011.mx. religión o credo y estado civil. de los que exhiban en la revisión curricular y documental. hora y lugar que la Dirección de Ingreso determine para tal efecto.gob. su Reglamento y demás disposiciones aplicables. la cual asignará a los candidatos un número de folio de participación para el concurso una vez que los mismos hayan aceptado sujetarse a las presentes bases.. copia fotostática.. se aceptará el grado de Maestría o Doctorado en el nivel terminado y/o pasante en las áreas académicas definidas. hora y lugar que les sean señalados. así como la no presentación de los originales de cualquiera de los documentos antes descritos en la fecha. Programa del concurso: Fase o Etapa Fecha o Plazo Publicación del Concurso 16 de enero de 2013 Registro de candidatos y Revisión curricular Del 16 al 29 de enero de 2013 Recepción de solicitudes para reactivación de El Comité Técnico de Selección no autorizó la folios reactivación de folios por causas imputables a los aspirantes Evaluación de Conocimientos Del 30 de enero al 15 de abril de 2013 Evaluación de Habilidades Del 30 de enero al 15 de abril de 2013 Revisión Documental Del 30 de enero al 15 de abril de 2013 Evaluación de la Experiencia y Valoración del Del 30 de enero al 15 de abril de 2013 Mérito Entrevista por el Comité Técnico de Selección Del 30 de enero al 15 de abril de 2013 Determinación Del 30 de enero al 15 de abril de 2013 . siempre y cuando.. La inscripción o el registro de los/as candidatos/as a un concurso. 3a.trabajaen.trabajaen.

hora y lugar señalados.gob. o en su caso. a través de la cuenta de correo ingreso_shcp@hacienda. primeramente.trabajaen. Organización y Administración de los Recursos Humanos. b) Conocimientos sobre la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. Para efectos de continuar en el proceso de selección.trabajaen.gob. de conformidad con lo dispuesto en el artículo 35 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.mx.mx/servicio_prof_carrera/2012/rh_guia_ingreso_2012. contado a partir del día en que se den a conocer a través de Trabajaen tiempo en el cual los/las aspirantes podrán participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de habilidades. La presentación de todas las evaluaciones estará sujeta. la fecha.gob. Presentación de Evaluaciones. 5a.gob.hacienda. Guía de estudio para las pruebas de visión del servicio público. a la aprobación de la Etapa "Revisión Curricular". y/o www. El examen de conocimientos constará de 1 evaluación.hacienda.gob. examen. se informará al candidato/a.mx.hacienda. la cual versará sobre los siguientes puntos: a) Conocimientos sobre la Administración Pública Federal. considerando para los cálculos del sistema de puntuación la calificación obtenida de 0 a 100 sin decimales.trabajaen.trabajaen. adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación.gob. hora y lugar en que deberá presentarse para la aplicación de las evaluaciones referentes a cada una de las etapas del concurso. será motivo de descarte del concurso.mx y de la cuenta de correo electrónico registrada por cada candidatos. Las herramientas que esta Dependencia aplicará para las evaluaciones de habilidades. En dichos comunicados.pdf c) Conocimientos Técnicos del Puesto.gob. a través de la página electrónica www.gob. en el rubro "Mis Mensajes".mx y/o se le notificará a través del portal www.trabajaen. Transcurrido dicho término.34 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 En razón del número de candidatos/as que puedan registrarse en los concursos. por lo que se recomienda dar seguimiento a los mismos a través del portal electrónico www.mx/html/pop_up_rh_servicio_carrera/2012/rh_guia_ingreso_2012. Los resultados obtenidos tendrán una vigencia de un año. Se sugiere a los candidatos considerar las previsiones necesarias de tiempo e imprevistos para sus traslados ya que la tolerancia máxima respecto a la hora en que se tenga programado el inicio de cada etapa será de diez minutos considerando como hora referencial la que indiquen los equipos de cómputo de la Dirección de Ingreso. en una escala de 0 a 100 sin decimales. La Secretaría de Hacienda y Crédito Público comunicará a cada aspirante. temario y bibliografía. se especificará la duración máxima de cada evaluación. contado a partir del día en que se den a conocer a través de Trabajaen. se informará a todos los candidatos a través de los mismos medios. se encuentran disponibles para su consulta en la página electrónica http://www. De conformidad con el numeral 208 del ACUERDO por el que se reforman. publicado el 12 de julio de 2010 y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera. En caso de presentarse inconformidades o alguna solicitud de revisión de examen.mx-(Link: Documentos e Información Relevante. Las guías para las Evaluaciones de Habilidades. la invitación se enviará con al menos 2 días hábiles de anticipación a la fecha y hora prevista al efecto.gob. lo cual será notificado por el Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público a través del portal electrónico www. las fechas y etapas indicadas podrán estar sujetas a cambio sin previo aviso. Los resultados obtenidos tendrán una vigencia de un año. gerenciales/directivas y habilidades intra e interpersonales para los procesos de selección. tiempo en el cual los/las aspirantes podrán participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de conocimientos. La aplicación de las evaluaciones consideradas en el proceso de selección se realizarán en las mismas fechas y horarios a todos los/as candidatos que continúen en el concurso a fin de garantizar la igualdad de oportunidades. http://www.gob. no presentarse en la fecha. en el entendido de que. no se permitirá el acceso a las salas de aplicación a los candidatos que lleguen retrasados quedando inmediatamente descartados del concurso.  La subetapa de evaluación de habilidades no es motivo de descarte. 4a. por otra parte si se presenta alguna situación no prevista en estas bases. y en lo subsecuente se contemplarán las siguientes premisas:  La subetapa de examen de conocimientos será motivo de descarte y la calificación mínima aprobatoria deberá ser de 70.mx.pdf http://intranet.mx. Los temarios relativos a los exámenes de Conocimientos serán publicados adicionalmente en los portales www. Temarios.trabajaen.mx. los/las aspirantes deberán aprobar los exámenes de conocimientos. serán las proporcionadas por la Secretaría de la Función Pública. siempre y cuando se trate del mismo puesto. siempre y cuando sean las mismas y hayan sido aplicadas a través de las herramientas proporcionadas por la Secretaría de la Función Pública . se harán llegar a los/las aspirantes a través de su correo electrónico cuando así lo requieran.

a fin de que el Comité Técnico de Selección cuente con el tiempo suficiente para atender su petición y la DGRH pueda enviar su solicitud a la Secretaría de la Función Pública. 04480. Distinciones. De conformidad con la Metodología y Escalas de Calificación para la Evaluación de la Experiencia y la Valoración del Mérito. Los Servidores Públicos de Carrera que cuenten con habilidades gerenciales certificadas y deseen que sus resultados les sean considerados para fines de ingreso. Asimismo. realizará consultas y cruce de información a los registros públicos o acudirá directamente con las instancias y autoridades correspondientes. Asimismo. si será motivo de descarte la no presentación del original de cualquiera de los documentos que se describen en esta convocatoria así como que la carrera específica con la que se pretenda acreditar la carrera genérica del puesto que se concurse no se encuentre contenida textual y literalmente en la impresión del Catálogo de Carreras que en la fecha de la revisión documental obtenga del portal electrónico www. En su caso. Duración en los puestos desempeñados. emitidas por la Secretaría de la Función Pública y vigente a partir del 23 de abril del 2009. Cabe señalar que las habilidades certificadas. El Comité Técnico de Selección determinará el lugar en que se llevará a cabo la etapa de entrevista. Delegación Coyoacán. Resultados de las acciones de capacitación. la Dirección General de Recursos Humanos para constatar la autenticidad de la información y documentación incorporada en Trabajaen. Asimismo. Actividad destacada en lo individual. C. Planta baja. Resultados de procesos de certificación. La duración aproximada de cada evaluación. P. y aquella para acreditar la presente etapa. Experiencia en el Sector público. Nivel de responsabilidad. así como la evaluación de la experiencia y valoración de mérito y la revisión y verificación de documentos. respecto a la solicitud correspondiente previo al inicio de la etapa de que se trate. serán considerados cuando correspondan a las mismas capacidades a evaluar. los servidores públicos de carrera que hubiesen solicitado el reflejo de los resultados que hubiesen obtenido con anterioridad deberán presentarse a las evaluaciones el mismo día que el resto de los participantes. En su caso.gob. Edificio “D”. Los resultados aprobatorios obtenidos en evaluaciones anteriores considerados en concursos de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y que continúen vigentes. los elementos que se calificarán para la Evaluación de la Experiencia serán los siguientes: Orden en los puestos desempeñados. Reconocimientos o premios. Relevancia de funciones o actividades. En los casos en que no se acredite su autenticidad se descartará al candidato y se ejercerán las acciones legales procedentes. en caso de que exista un error en la captura de la calificación obtenida por un aspirante en el examen de conocimiento. única y exclusivamente el mismo día de su registro en el concurso correspondiente.gob. experiencia en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. Nivel de remuneración. el operador de ingreso podrá revertir el resultado previa notificación al Comité Técnico de Selección. ubicada en Calzada de la Virgen 2799. Experiencia en el Sector privado. La aplicación del examen de conocimientos. así como la entrega de documentos es de 2 horas. podrán solicitarlo al correo electrónico: ingreso_shcp@hacienda. se realizarán en las instalaciones de la Dirección de Ingreso de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.trabajaen. de las evaluaciones de habilidades. Logros.mx. Experiencia en el Sector social. con la finalidad de dar cumplimiento con el Art. aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante.Miércoles 16 de enero de 2013  DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 35 Los resultados obtenidos en las subetapas de evaluación de la experiencia y valoración del mérito serán consideradas en el sistema de puntuación general y si bien no implican el descarte de los/las candidatos. Colonia CTM Culhuacán. lo anterior. . Ala Norte. deberán ser las mismas a las requeridas en el puesto en concurso y tener el mismo nivel de dominio. Otros estudios. 18 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.mx el personal de la Dirección de Ingreso. los elementos que se calificarán para la Valoración del Mérito serán los siguientes: Resultados de las evaluaciones del desempeño. En caso de no contar con una respuesta por parte de la Secretaría de la Función Pública.

que preferentemente será de tres y solo se entrevistarían en caso de no contar al menos con un finalista de entre los/las candidatos/as ya entrevistados/as. Asimismo. Evaluación de 20 20 20 20 20 20 Habilidades .trabajaen. los/las cinco candidatos/as con puntuaciones más altas en estricto apego al orden de prelación registrado cuando el universo lo permita. ETAPA DE ENTREVISTA: Los resultados obtenidos en los diversos exámenes y evaluaciones.mx. Por acuerdo del Comité Técnico de Profesionalización. Para la evaluación de la entrevista. al/la finalista que obtenga la calificación más alta en el proceso de selección.mx. Exámenes de 30 30 20 20 10 10 Conocimientos II. fracción II de su Reglamento. No se presente a tomar posesión y ejercer las funciones del puesto en la fecha señalada. su decisión de no ocupar el puesto. En esta etapa el Comité Técnico de Selección resuelve el proceso de selección. esto es. de conformidad con el Sistema de Puntuación General aprobado por el Comité Técnico de Profesionalización en la Primera Sesión Ordinaria de 2009 celebrada el 31 de julio de 2009: Sistema de Puntuación General Director Etapa Enlace Jefe de Subdirector Director Director General Departamento de Área General Adjunto II.gob. Es importante señalar. serán considerados para elaborar el listado de candidatos con los resultados más altos a fin de determinar el orden de prelación para la etapa de entrevista. cuando así resulte conveniente. que el número de candidatos que se continuarían entrevistando. En caso de empate en tercer lugar de acuerdo con el orden de prelación. métodos o procedimientos utilizados. accederán a la etapa de Entrevista el primer lugar. pasarán a la etapa de Entrevista. en caso de que un candidato/a requiera revisión del examen de conocimientos.36 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 De acuerdo al principio de igualdad de oportunidades no procederá la reprogramación de las fechas para la aplicación de cualquiera de las Etapas del concurso a petición de los/las candidatos/tas. es decir. 6a. de acuerdo con las reglas de valoración y el sistema de puntuación establecidos en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. El Comité Técnico de Selección podrá sesionar por medios remotos de comunicación electrónica. ésta deberá ser solicitada a través de un escrito (fundamentado y firmado autógrafamente) enviado por correo electrónico dentro de un plazo máximo de cinco días hábiles a partir de la publicación de los resultados en la página de www. Reglas de Valoración y Sistema de Puntuación El listado de candidatos/as en orden de prelación. declarando: a) Ganador(a) del concurso. que hayan obtenido un resultado aceptable (60 puntos) para ser considerados aptos para ocupar el puesto sujeto a concurso en términos de los artículos 32 de la Ley y 40. Organización y Administración de los Recursos Humanos. y b) Al /la finalista con la siguiente mayor Calificación Definitiva. que podrá llegar a ocupar el puesto sujeto a concurso en el supuesto de que por causas ajenas a la dependencia.gob. el/la ganador(a) señalado(a) en el inciso anterior: I. que únicamente se hará la revisión de exámenes en lo que respecta a la correcta aplicación de las herramientas de evaluación. o II. al de mayor Calificación Definitiva. antes o en la fecha señalada para tal efecto en la Determinación. adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. basadas en el ACUERDO por el que se reforman. publicado el 12 de julio de 2010 y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera. o c) Desierto el concurso. Comunique a la dependencia. mediante la emisión de su determinación. se integrará de acuerdo a los resultados obtenidos por aquéllos/as con el puntaje más alto en su esquema general de evaluación. el Comité Técnico de Selección considerará el criterio siguiente: Contexto. no así procederá la revisión respecto del contenido o de los criterios de evaluación. El escrito deberá ser dirigido al Secretario Técnico del Comité Técnico de Selección y enviado a la siguiente dirección electrónica: ingreso_shcp@hacienda. el segundo lugar y la totalidad de candidatos/as que compartan el tercer lugar. (favorable o adverso) Estrategia (simple o compleja) Resultado (sin impacto o con impacto) Participación (protagónica o como miembro de equipo) ETAPA DE DETERMINACIÓN: Se considerarán finalistas a los/las candidatos/as que acrediten el puntaje mínimo de calificación en el sistema de puntuación general. Cabe señalar.

gob. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Porque ninguno de los/las candidatos/as obtenga el puntaje mínimo de calificación para ser considerado/a finalista (60 puntos). Entrevistas Total 10 10 30 100 DIARIO OFICIAL 10 10 30 100 20 10 30 100 20 10 30 100 (Segunda Sección) 30 10 30 100 30 10 30 100 37 7a. objetividad. 12a. o III. Las/os aspirantes se responsabilizará de los traslados y gastos erogados como consecuencia de su participación en actividades relacionadas con motivo de la presente convocatoria sin responsabilidad alguna a cargo de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. Cuando medie orden de autoridad competente o exista disposición legal expresa que restrinja la ocupación del puesto de que se trate. Porque sólo un/una finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado o bien. o II.gob. II. serán publicados en el portal electrónico www. o bien. http://www.mx.apartados. competencia por mérito y equidad de género. 8a. Resolución de dudas: A efecto de garantizar la atención y resolución de las dudas que los candidatos formulen con relación a las plazas y el proceso del presente concurso. equidad. para restituir en sus derechos a alguna persona. . se integrarán a la Reserva de Candidatos de la rama de cargo o puesto de que se trate. imparcialidad. publicado el 12 de julio de 2010 y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera. Valoración de Mérito IV. de conformidad con lo dispuesto por el artículo 40 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.dof. 11a. El CTP determine que se modifica o suprime del Catálogo el puesto en cuestión. teniendo una vigencia de permanencia en la misma de un año. En caso de declararse desierto el concurso. se considere para dar cumplimiento a laudos o resoluciones que hayan causado estado.pdf 9a. Los resultados de los concursos.trabajaen. Evaluación de Experiencia III. a participar en concursos bajo la modalidad de convocatoria dirigida a la reserva de aspirantes cuando así lo prevenga el Comité Técnico de Selección.Miércoles 16 de enero de 2013 III. Declaración de Concurso Desierto El Comité Técnico de Selección podrá. en su caso. a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Publicación de Resultados.mx/servicio_prof_carrera/doc2009/politicas_subsistema_ingreso. Los/as candidatos/as finalistas estarán en posibilidad de ser convocados/as durante el período que dure su vigencia de permanencia en la reserva de candidatos y tomando en cuenta la clasificación de puestos y ramas de cargo establecidos por el Comité Técnico de Profesionalización de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. no obtenga la mayoría de los votos de los/las integrantes del Comité Técnico de Selección. Los datos personales de las/los aspirantes son confidenciales aún después de concluido el concurso. sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección. se apruebe como de libre designación. Principios del Concurso En el portal www. se encuentra disponible el correo electrónico ingreso_shcp@hacienda. Reserva de Candidatos Los/as candidatos/as entrevistados/as por los miembros del Comité Técnico de Selección que no resulten ganadores/as del concurso y obtengan el Puntaje Mínimo de Calificación (60 puntos). su Reglamento y al ACUERDO por el que se reforman.mx podrán consultarse la convocatoria. con un horario de atención de lunes a viernes de 9:00 a 15:00 horas. Porque ningún candidato/a se presente al concurso.gob. se podrá emitir una nueva convocatoria. eficiencia. o III. calidad. adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. 10a. El puesto de que se trate.mx o bien del número telefónico 3688 5344. los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes. declarar desierto un concurso por las siguientes causas: I. Cancelación de Concurso El Comité Técnico de Selección podrá cancelar el concurso de las plazas en los supuestos siguientes: I. contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso de que se trate. El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad.hacienda.gob.

ante el Área de Quejas del Órgano Interno de Control en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. toda vez que no puede permanecer activo en ambos puestos. o depositando dicho escrito en el Servicio Postal Mexicano conforme al artículo 42 de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. Ala Sur. firma el Secretario Técnico Director General Adjunto de Desarrollo Profesional C.P. así como de haber cumplido la obligación que le señala la fracción VIII del artículo 11 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. los/las interesados/as estarán en aptitud jurídica de interponer mediante escrito el Recurso de Revocación ante la Unidad de Asuntos Jurídicos de la Secretaría de la Función Pública.F. conforme a los artículos 76.mx. ubicado en Avenida México-Coyoacán No. Cuando el/la ganador/a del concurso tenga el carácter de servidor público de carrera titular.mx. David Aguirre Chávez Rúbrica. por unanimidad o por mayoría de votos. 3. dentro de los 5 días hábiles posteriores a la fecha en que se les informe de la reactivación de un folio. 01020. Exista duplicidad de registros en Trabajaen. 5. en un horario que va de las 09:00 y las 18:00 horas en días hábiles. lo anterior. La reactivación de folios no será procedente cuando: I. P. y II. deberán observarse las disposiciones en materia de protección.. 15a. México. tratamiento.gob. Los/las aspirantes que requieran la aclaración de dudas sobre la reactivación de un folio. Inconformidades: Los/as concursantes podrán presentar cualquier inconformidad. El aspirante cancele su participación en el concurso. C.mx. 318. en sus instalaciones sitas en Avenida de los Insurgentes Sur 1735. deberán dirigirse a comite_tecnico@hacienda.gob. para poder ser nombrado en el puesto sujeto a concurso. se enviarán al Comité los soportes documentales.trabajaen. D. 5° Piso.gob. Cualquier aspecto no previsto en la presente convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables. el Comité Técnico de Selección sesionará para determinar la procedencia o improcedencia de la petición. 16a. fracción I de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. 77 y 78 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Una vez que el Comité Técnico de Selección haya resuelto sobre el/la candidato/a ganador/a.38 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 13a. conforme a lo siguiente: a) Dentro de los 3 días hábiles posteriores en que se haya originado o detectado el descarte de un folio. de no ser así se considerará renuncia a su ingreso. deberá presentar la documentación necesaria que acredite haberse separado del puesto que venía ocupando. difusión. Primer Piso. Colonia General Anaya. dentro de los 3 días hábiles posteriores en que se haya originado o se detecte el descarte. previo a su registro. Los datos personales que se registren durante el reclutamiento. 4. por lo que el Comité podrá optar por elegir de entre los finalistas al siguiente con la calificación más alta. Disposiciones generales 1. b) Dentro de los 5 días hábiles posteriores a la solicitud de reactivación de un folio. Delegación Álvaro Obregón. . la selección así como las inconformidades y los recursos de revocación serán considerados confidenciales aún después de concluidos estos. 2. 60 fracción I y 75. con copia a ingreso_shcp@hacienda. con horario de 9:00 a 15:00 horas en términos de lo dispuesto por la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y su Reglamento. a 16 de enero de 2013. Colonia Guadalupe Inn.mx. Lo anterior en apego a los artículos 28. Revocaciones Una vez que se comuniquen los resultados del concurso. este deberá presentarse a laborar en la fecha y hora indicada por la dependencia. en el portal electrónico www. D. podrá determinar bajo su responsabilidad en cualquier etapa del concurso la reactivación de folios. . El Comité Técnico de Selección de esta Secretaría. El Comité Técnico de Selección Sistema de Servicio Profesional de Carrera en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público “Igualdad de Oportunidades.gob. 14a. Procedimiento para la Reactivación de Folios En caso de que el descarte de un folio se deba a errores del Sistema o de captura u omisiones involuntarias por parte del personal de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público..gob. los/las interesados/as podrán solicitar su reactivación a comite_tecnico@hacienda. 97 y 98 de su Reglamento. México. F. en un horario de 9:00 a 18:00 hrs. en todo caso. Además de lo señalado en el numeral 11. siempre y cuando las causas del descarte no sean imputables a los propios aspirantes. con copia a ingreso_shcp@hacienda. transmisión y distribución de datos personales que resulten aplicables. Mérito y Servicio” Por acuerdo de los Comités Técnicos de Selección.

Ingeniería Experiencia Dos Años de Experiencia Genérica: laboral 1. Información Ambiental Servidor/a Público/a de Carrera Titular Elaborar. Procesos tecnológicos 4. Evaluar. 35. etc. Asesorar y capacitar a las áreas generadoras de información geográfica para la elaboración de metadatos geográficos. Manejo de Recursos Naturales y Planeación Ambiental (Evaluación de Conocimientos) Idiomas No Aplica extranjeros: Otros Disponibilidad para viajar: a veces 1. 18. 34. en apego a las Normas Técnicas emitidas por el INEGI. 40. 36. 26. 28. 197.432. Geografía 3. integrar. Estatales. artículos 21. para promover su difusión y acceso público]. 2. actualizar y difundir los metadatos de la base de datos geo-espaciales del SNIARN. fracción III y VII de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17. Perfil . 01/2013 Los Comités Técnicos de Selección de Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales con fundamento en el capítulo Tercero. 200 y 201 del manual del Servicio Profesional de Carrera. D. y numerales195. Integrar y administrar la base de metadatos geográficos del SNIARN. Tercero y Séptimo Transitorios de su Reglamento. Orientación a Resultados Gerenciales 2. 4.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 39 Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. 3. Instituciones Académicas. 31. 32 fracción II. Visión Estratégica (Evaluación de Para nivel 2 jefatura Habilidades) Capacidades 1.72 (Diecinueve mil cuatrocientos treinta y dos pesos 72/100 M. investigar e implantar nuevos métodos y estándares para el manejo y actualización de metadatos geográficos. Nombre del Puesto Código de Puesto Nivel Administrativo Sueldo Bruto Adscripción del Puesto Tipo de Nombramiento Funciones Principales Jefatura de Departamento de Administración de Metadatos 16-411-1-CFOB001-0000026-E-C-K OB1 Número de vacantes Una $19. 39.) Dirección General de Estadística e Sede México. con base en el desarrollo de estrategias y lineamientos en la materia. Organizaciones Sociales. Computación e Informática 2. Tecnología de los ordenadores Capacidades 1. 38.N. 37 y 75. Estadística 3. 25. 196.) 5. CONVOCATORIA PÚBLICA Y ABIERTA del concurso para ocupar las siguientes plazas vacantes del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Escolaridad Nivel de estudio: Licenciatura o profesional. mediante el establecimiento de acuerdos de colaboración con diferentes sectores (Dependencias Federales.23. 37. Geografía 2. Grado de avance: Con titulo Carrera Genérica: 1. Análisis del Desarrollo Sustentable Técnicas 2.F. Integrar la base de metadatos geográficos al nodo de metadatos de la Secretaría en la Internet.

4. Orientación a Resultados Gerenciales 2.72 (Diez y nueve mil cuatrocientos treinta y dos 72/100 m. Comunicaciones sociales 3. 3. para aumentar la difusión de las estadísticas ambientales del sistema nacional de información ambiental (SNIARN) hacia diferentes tipos de usuarios. Computación e Informática 2.F.) Dirección General de Recursos Materiales Sede México D. desarrollar y diseñar nuevos productos. Manejo de Recursos Naturales y Planeación Ambiental (Evaluación de Conocimientos) Idiomas No Aplica extranjeros: Otros Disponibilidad para viajar: a veces Jefatura de Departamento de Control Vehicular 16-512-1-CFOB001-0000070-E-C-N OB1 Número de vacantes Una $19. Para mejorar las estrategias de difusión. utilidad y alcances de los productos que elabore la dirección de estadística e indicadores ambientales.432. Integrar los resultados de la colaboración de la dirección con las distintas entidades de la secretaría.F. Ingeniería y tecnología del medio ambiente 4.) Dirección General de Estadística e Sede México. 2. para el control. D.N. Ingeniería 3. Atender las solicitudes de información y/o asesoría en materia de estadísticas ambientales.432. Administración pública Capacidades 1. Visión Estratégica (Evaluación de Para nivel 2 jefatura Habilidades) Capacidades 1. Escolaridad Nivel de estudio: Licenciatura o profesional. Tecnología de los ordenadores 2.n. Perfil Nombre del Puesto Código de Puesto Nivel Administrativo Sueldo Bruto Adscripción del Puesto Tipo de Nombramiento . Grado de avance: Con titulo Carrera Genérica: 1. Información Ambiental Servidor/a Público/a de Carrera Titular Proponer. Sistemas y calidad Experiencia Dos Años de Experiencia Genérica: laboral 1. impresos o electrónicos. Análisis del Desarrollo Sustentable Técnicas 2. así como para la identificación y planificación de posteriores relaciones de colaboración. para apoyar el cumplimiento del derecho a la información ambiental y para promover el uso responsable de la información estadística. uso y eventual publicación de dichos resultados.40 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Nombre del Puesto Código de Puesto Nivel Administrativo Sueldo Bruto Adscripción del Puesto Tipo de Nombramiento Funciones Principales Jefatura de Departamento de Productos y Sistemas de Información Estadísticos 16-411-1-CFOB001-0000035-E-C-K OB1 Número de vacantes Una $19. Ecología 4.72 (Diecinueve mil cuatrocientos treinta y dos pesos 72/100 M. Inmuebles y Servicios Servidor/a Público/a de Carrera Titular 1.

Apoyar al área de seguros en la presentación legal. para proporcionar el servicio en tiempo y forma de prestación al personal que labora en la Secretaría. Grado de avance: Con titulo Carrera Genérica: 1. Derecho 4. para deslindar las responsabilidades en relación a los vehículos inactivos. así como para las reclamaciones del siniestro. 4. para disponer del soporte documental legal en el trámite de derechos federales y locales del parque vehicular. para que las áreas receptoras de los vehículos dispongan de la información necesaria para realizar los trámites de derechos vehiculares. DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 41 Perfil Integrar y mantener actualizado el archivo de la documentación original del parque vehicular adscrito a nivel central de la secretaria. Organización y dirección de empresas 3. permiso. robo o siniestro de los vehículos de la secretaría para efectuar la reclamación. certificación de pago de derechos que se requieran en la relación al parque vehicular. dotaciones de combustible extraordinarias. Formular los informes mensuales de las dotaciones de combustibles a vehículos propiedad de la secretaria. baja. Preparar la información para efectuar la revista anual de los vehículos de carga y coordinar su acondicionamiento. Programar y supervisar el pago oportuno de las facturas de vales de combustibles y lubricantes para obtener mensualmente las dotaciones de combustible a distribuir en las diferentes áreas administrativas. programar y distribuir los vales de combustible y lubricantes. 5. Proporcionar dotaciones de vales de combustible a los vehículos de transporte de personal. para analizar los consumos mensuales por vehículos y unidad administrativa y programar su uso racional. 11. Finanzas Experiencia Dos Años de Experiencia Genérica: laboral 1.Miércoles 16 de enero de 2013 Funciones Principales 1. para poder realizar el libre tránsito de los vehículos. Documentar y tramitar la baja de los vehículos que cumplen con su vida útil efectuando los cargos correspondientes. Visión Estratégica . reposición. Administración pública 2. 9. presentación y pagos correspondientes. Preparar la documentación e información original para transferir los vínculos que se requieran a las delegaciones federales. Gestionar ante las autoridades correspondientes la alta. Escolaridad Nivel de estudio: Licenciatura o profesional. para evaluar los rendimientos de combustible en los recorridos efectuados y kilometrajes realizados mensualmente. 7. para uso en los vehículos oficiales. aclaraciones y tramites inherentes al extravío. 10. de servicio y especiales propiedad de la Secretaría. recuperación o finiquito de los vehículos siniestrados. para que los vehículos de carga puedan circular libremente en el distrito federal. 2. Administrar. para complementar las acciones que permitan el libre tránsito de la Secretaría. Contaduría 3. 13. Orientación a Resultados Gerenciales 2. Revisar y verificar las bitácoras de recorrido de vehículos de servicio y especiales propiedad de la secretaria. Preparar la información para efectuar el pago anual de los derechos vehiculares conforme a la normatividad y tramitar el pago correspondiente. Derecho y legislación nacionales Capacidades 1. 6. 3. Administración 2. 12. Economía 5. 8. Proporcionar a las diferentes áreas administrativas previa autorización superior. para atender y cumplir con el servicio solicitado.

Analizar para identificar métodos y normas internacionales que sirvan como base para la elaboración de NOM´s o NMX. Elaborar la respuesta a las solicitudes de información que realice el público en relación a los temas que competen a la Subsecretaría. normas mexicanas y sus proyectos.153. Estudiar. 6.F. 7. la secretaría de agricultura.30 (veintidós mil ciento cincuenta y tres 30/100 m. la secretaría de energía y la secretaría de medio ambiente y recursos naturales para identificar la posibilidad de elaborar de manera conjunta normas oficiales mexicanas. así como difundirla entre las distintas áreas de la coordinación. Coordinar y dar seguimiento a la implantación del sistema de calidad iso 9001: 2000 para la coordinación. desarrollo rural. Normatividad Ambiental Servidor/a Público/a de Carrera Titular Elaborar y mantener actualizada permanentemente la carpeta de avance del programa nacional de normalización. 3. Administración pública 2. Ingeniería Experiencia Dos Años de Experiencia Genérica: laboral 1. Estadística 1. 9. 10. carpeta de avance del programa nacional de normalización. Subsecretario de Fomento y Sede México. elaborar de bases de datos y estadísticas referentes a normas oficiales mexicanas y sus proyectos. así como a los convenios internacionales que tengan relevancia en la regulación. 2. Bioquímica 2.) Oficina del C. investigar e integrar información relevante sobre normalización que abarque los distintos temas que le conciernen. proveniente de las distintas dependencias de los gobiernos estatales y federal. normas y cualquier regulación que se vincule al área ambiental. 2.n. Elaborar y dar seguimiento permanente del archivo de normas mexicanas de la secretaría de medio ambiente y recursos naturales. reglamentos. Elaborar y dar seguimiento permanente del archivo de leyes. ganadería. Miércoles 16 de enero de 2013 Servicios generales.42 (Segunda Sección) (Evaluación de Habilidades) Capacidades Técnicas (Evaluación de Conocimientos) Idiomas extranjeros: Otros DIARIO OFICIAL Para nivel 2 jefatura 1. 4. de la subsecretaría. la secretaría de comunicaciones y transportes. D. 8. la secretaría del trabajo y previsión social. Grado de avance: con titulo Carrera Genérica: 1. Elaborar y analizar el estudio comparativo de normas oficiales mexicanas de la secretaría de salud. Elaborar y dar seguimiento permanente del archivo de normas oficiales mexicanas vigentes en formato electrónico de la secretaría de medio ambiente y recursos naturales. 5. Perfil . Escolaridad Nivel de estudio: Licenciatura o profesional. así como de las publicaciones de las normas oficiales mexicanas de las distintas Secretarías. pesca y alimentación. Adquisición de bienes muebles y contratación de servicios No Aplica Disponibilidad para viajar: a veces Nombre del Puesto Código de Puesto Nivel Administrativo Sueldo Bruto Adscripción del Puesto Tipo de Nombramiento Funciones Principales Jefatura de Departamento de Seguimiento Regulatorio y Transparencia 16-600-1-CFOB002-0000054-E-C-P OB2 Número de vacantes Una $22. Diseñar.

Orientación a Resultados 2. 3. 6. Identificar actividades relacionadas con el fomento y la normatividad para sugerir y asesorar en la definición de criterios e instrumentos para el desarrollo urbano. Grado de avance: Con titulo Carrera Genérica: 1. Ingeniería ambiental 10. Trabajo en equipo 3. 2. Administración 2. Sistematizar la formación para analizar y validar documentos relacionados con los proyectos urbanos. Administración pública Perfil . Visión estratégica Para nivel 2 jefatura 1. Sugerir mecanismos e instrumentos de fomento y normatividad para permitir involucrar a los distintos órdenes de gobierno y al sector privado en la preservación del medio ambiente. Ciencias políticas. Economía general.F.15 (Veintiocho mil seis cientos sesenta y cuatro 15/100 m. Experiencia Cuatro Años de Experiencia Genérica: laboral 1. 4. Relaciones internacionales 5. Integrar la información relacionada con el fomento y normatividad para elaborar documentos que apoyen y sustenten las actividades relacionadas con el fomento y la normatividad. 2. Derecho y legislación nacionales. Servidor/a Público/a de Carrera Titular 1.664. particularmente en materia ambiental urbana y turística. 5. Ecología. Validar y supervisar con organismos nacionales públicos y privados para fomentar la coordinación. 7. De acuerdo con las funciones del puesto No Aplica Disponibilidad para viajar: a veces Nombre del Puesto Código de Puesto Nivel Administrativo Sueldo Bruto Adscripción del Puesto Tipo de Nombramiento Funciones Principales Subdirección de análisis y proyectos especiales 16-612-1-CFNB001-0000024-E-C-D NB1 Número de vacantes Una $28. ambiental. Ingeniería 8. Organización industrial y políticas gubernamentales. 7. Ejecutar proyectos especiales para el fomento y normatividad urbana y turística sustentable. Biología 7. urbano y turístico. Química 9. Sede México. turístico.Miércoles 16 de enero de 2013 Capacidades Gerenciales (Evaluación de Habilidades) Capacidades Técnicas (Evaluación de Conocimientos) Idiomas extranjeros: Otros DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 43 1. Políticas fiscal y hacienda pública nacional 6. Escolaridad Nivel de estudio: Licenciatura o profesional. 4. 3. Economía 6. Ciencias políticas y administración pública 3.) Dirección general de fomento ambiental. colaboración y cooperación en el desarrollo de proyectos especiales. ambientales y turísticos. D. ambiental y turístico. Proponer y definir las variables ambientales de proyectos especiales para fomentar el desarrollo urbano. Derecho 4. Teoría y métodos generales 5.n.

Promover y fomentar el establecimiento y operación de UMAS. Ecología Uno Año de Experiencia Genérica: 1. Visión estratégica Para nivel 3 subdirección 1. Servidor/a Público/a de Carrera Titular 1. 5. Miércoles 16 de enero de 2013 Normalización ambiental Aspectos económicos y de riesgo para normatividad y el fomento ambiental. Gestión en materia de vida silvestre (Evaluación de Conocimientos) Idiomas No Aplica extranjeros: Otros Disponibilidad para viajar: a veces Perfil .35 (siete mil ochocientos cincuenta y dos 35/100 m. 2. Biología animal (zoología) 2. No Aplica Disponibilidad para viajar: a veces Se requiere conocimientos en materia de derecho y procesos químicos. Instrumentar mecanismos para la capacitación y formación en materia de manejo de vida silvestre. Orientación a resultados Gerenciales 2. Escolaridad Nivel de estudio: Licenciatura o Profesional.44 (Segunda Sección) Capacidades Gerenciales (Evaluación de Habilidades) Capacidades Técnicas (Evaluación de Conocimientos) Idiomas extranjeros: Otros DIARIO OFICIAL 1. Biomatemáticas 3.) Dirección General de Vida Silvestre Sede México. 4. capacitación y educación ambiental en materia de vida silvestre. Conservación y aprovechamiento de la vida silvestre Técnicas 2. Realizar y promover acciones de difusión.852. 2. Bilogía vegetal (botánica) Capacidades 1. 6. Operar y administrar el centro para la conservación e investigación de la vida silvestre (CIVS).F. Biología 2. Orientación a resultados 2. D. Nombre del Puesto Código de Puesto Nivel Administrativo Sueldo Bruto Adscripción del Puesto Tipo de Nombramiento Funciones Principales Enlace Técnico 16-713-1-CF21866-0000147-E-C-D PQ1 Número de vacantes Una $7. 3. administrativos y legales. Diseñar y desarrollar estrategias para la implementación del programa de vida silvestre a través de los CIVS. Proporcionar asesoría técnica y pericial a la procuraduría federal para la protección del ambiente y procuraduría general de la república en la identificación de especies durante los operativos de inspección y vigilancia en materia de vida silvestre. Trabajo en equipo (Evaluación de Para Nivel 1 Enlace Habilidades) Capacidades 1.n. Grado de avance: Terminado/a o pasante Carrera Genérica: 1.

constancias de empleo anteriores en hoja membretada y sellada. 10. CURP y/o forma migratoria FM3. su ingreso estará sujeto a lo dispuesto en la normatividad aplicable. ni encontrarse con algún otro impedimento legal. 7. Currículum Vitae que emite el portal www.mx se deberán presentar hojas de servicio. Agua.mx Las y los aspirantes deberán presentar para su cotejo. por vía electrónica los siguientes documentos: 1. 2. Predio. para los casos en los que el perfil del puesto establezca en los requisitos de escolaridad. . se deberá presentar el certificado correspondiente. así como el área general y el área de experiencia requeridas en el perfil del puesto publicados en el portal www. 11. Para cubrir escolaridades de nivel Licenciatura con grado de avance titulado serán válidos los títulos o grados de Maestría o Doctorado en las áreas de estudio y carreras correspondientes al perfil del puesto. no pertenecer al estado eclesiástico. Para acreditar los años de experiencia solicitados para el puesto por el cual se concurse y que se manifestaron en su momento en el curriculum registrado en www. talones de pago. 8. carta de pasante expedida por la Dirección General de Profesiones o por la Universidad. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro/a de culto y de que la documentación presentada es auténtica. En el caso de aquellas personas que se hayan apegado a un programa de retiro voluntario en la Administración Pública Federal. así como presentar y acreditar las evaluaciones que se indica para cada caso.gob. no haber sido sentenciado/a con pena privativa de libertad por delito doloso. Adicionalmente y en cumplimiento al Artículo 21 de la LSPC se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: ser ciudadano/a mexicano/a en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero/a cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. 9. hojas de inscripción o baja al ISSSTE o al IMSS)..mx 5. constancias laborales. tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público. Currículum Vitae detallado y actualizado en 3 cuartillas. sólo se aceptará constancia de 100% de créditos. Constancia que acredite su experiencia laboral en las áreas requeridas por el perfil del puesto (hojas de servicio. según sea el caso.mx para el concurso. teléfono fijo). 4. y no estar inhabilitado/a para el servicio público. en original o copia certificada y copia simple. Documento que acredite el nivel de estudio requerido para el puesto por el que concursa (sólo se aceptará título y/o cédula profesional. Acta de nacimiento.trabajaen. Para el caso de escolaridad las carreras solicitadas corresponden a nivel licenciatura y se acreditarán en la revisión Documental.gob. Identificación oficial vigente con fotografía y firma (se aceptará credencial para votar con fotografía o pasaporte).gob. Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido beneficiado/a por algún programa de retiro voluntario. no estar inhabilitado/a para el servicio público.gob.trabajaen.trabajaen. Comprobante de folio asignado por el portal www. verifiquen las carreras genéricas y específicas. 6. Cartilla Militar con liberación (en el caso de hombres hasta los 45 años). ni ser ministro/a de algún culto. 3.trabajaen. Se solicita a los y las participantes que antes de realizar su inscripción al concurso. según corresponda. de igual manera en el caso de que el perfil solicite bachillerato o secundaria. fecha y hora establecidos en el mensaje que al efecto reciban.comprobante de domicilio (Luz. Es indispensable en la revisión documental presentar los dos documentos Para el nivel de pasante. talones de pago que acrediten los años requeridos de experiencia. en el domicilio. contratos. En el caso de contar con estudios en el extranjero deberán presentar la documentación oficial que acredite la revalidación de estudios ante la Dirección General de Profesiones de la Secretaría de Educación Pública.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 45 Requisitos de participación Documentación requerida BASES Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto. Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido sentenciado/a con pena privativa de libertad por delito doloso.

Reconocimientos o premios (reconocimiento por colaboraciones. no obstante que haya acreditado las evaluaciones correspondientes. vicepresidencia. constancias emitidas por el superior/a jerárquico/a inmediato del puesto ocupado. contar con título o grado académico honoris causa.mx.gob.trabajaen. 13. y notificación correspondiente a las y los aspirantes a través del portal www. ponencias o trabajos de investigación. para que un/a servidor/a público/a de carrera pueda tener una promoción por concurso en el Sistema. con el fin de asegurar así el anonimato. El concurso se conducirá de acuerdo a la programación que se indica. filantropía o altruismo) y Otros estudios (diplomados. servicio o misiones en el extranjero. premio de antigüedad en el servicio público.mx y podrán modificarse las fechas indicadas cuando así resulte necesario o en razón del número de aspirantes que se registren.mx. constancias de haber realizado proyectos de investigación. Dichas evaluaciones no se requerirán cuando los/las servidores/as públicos/as de carrera titulares concursen puestos del mismo rango al del puesto que ocupen.trabajaen. maestría o doctorado). Distinciones (haber ostentado u ostentar la presidencia. sin embargo previo acuerdo del Comité Técnico de Selección. sin responsabilidad para Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales. que servirá para formalizar su inscripción a éste e identificarlos durante el desarrollo del proceso hasta antes de la entrevista por el Comité Técnico de Selección. en cualquier momento del proceso. De conformidad con el artículo 47 del reglamento de la Ley del LSPC en la APF y al numeral 174 del manual del Servicio Profesional de Carrera. especialidades o segundas licenciaturas.gob. las y los candidatas/os deberán presentar evidencias de Logros (certificaciones en competencias laborales. constancias de sueldos. la documentación o referencias que acrediten los datos registrados en la herramienta www. la cual se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes. derechos de autorales o patentes a nombre del aspirante. de alguna asociación o ser miembro fundador. conceptos asimilados y crédito al salario. no se aceptan como constancia para acreditar la experiencia laboral requerida: cartas de recomendación.mx por el/la aspirante para fines de la revisión curricular y del cumplimiento de los requisitos y de no acreditarse su existencia o autenticidad se descalificará al aspirante o en su caso se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido. a través de la herramienta www. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera.gob. que les asignará un número de folio para el concurso al aceptar las presentes bases. de conformidad con la metodología y escalas de calificación publicada en el portal de TrabajaEn. segundo o tercer lugar en competencias o certámenes públicos). Actividades destacadas en lo individual (título o grado académico en el extranjero reconocido por la SEP. publicaciones especializadas). servicios de voluntariado.trabajaen.trabajaen. de conformidad con la actualización del numeral 185 del ACUERDO por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. graduación con honores o distinción). 12. Para realizar la evaluación de la valoración al mérito.46 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Registro de aspirantes Desarrollo del concurso Con excepción de los niveles de enlace. si no se cuenta con esta información será descartado/a inmediatamente del concurso. primero. La inscripción a un concurso y el registro de aspirantes se realizarán. carta de liberación de servicio social o constancia de prácticas profesionales No se aceptarán documentos en otro día o momento indicado en el mensaje que se les envía a su cuenta de www. Para los concursos de nivel Enlace deberá registrarse en RH net en la subetapa de evaluación de la experiencia un puntaje único de 100%. deberá contar con al menos dos evaluaciones al desempeño anuales las cuales deberán ser consecutivas e inmediatas a la fecha en que el aspirante se registre en el concurso y correspondan al rango del puesto que desempeñe.gob. La Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales se reserva el derecho de solicitar. . salarios.

mx) Revisión curricular (por la herramienta Del 16 al 30 de enero de 2013. la etapa de Entrevista por parte del Comité Técnico de Selección se realizará en las oficinas ubicadas en Av. Los resultados de cada una de las etapas del concurso serán publicados en www. Dependiendo del número de aspirantes registrados/as. Para efectos de continuar con el procedimiento de selección.gob.mx) Exámenes de Conocimientos * A partir del 05 de febrero de 2013. las y los aspirantes deberán aprobar cada una de las etapas y evaluaciones mencionadas: Todas las etapas que a continuación se describen serán indispensables para continuar en el proceso de selección de que se trate. 01900 México. la Dirección General de Desarrollo Humano y Organización de la SEMARNAT analizará la posibilidad de acudir a las Delegaciones a aplicar las evaluaciones y revisión documental. La aplicación de las evaluaciones de conocimientos (capacidades técnicas). Reglas: CONSECUTIVO CONCEPTO VALORACIÓN REGLA 1 Cantidad de exámenes de Mínimo:1 conocimientos Máximo:1 REGLA 2 Cantidad de Evaluación de Mínimo:1 Habilidades Máximo:2 REGLA 3 Calificación mínima Mínimo:70 aprobatoria del Examen de Conocimientos en todos los rangos comprendidos en el artículo 5to.trabajaen. www. en función del número de Aspirantes en el concurso y/o del espacio disponible para las evaluaciones.P. Delegación Álvaro Obregón. Jardines del Pedregal. La Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales comunicará la fecha. Evaluación de Habilidades (Psicométricos A partir del 05 de febrero de 2013.Miércoles 16 de enero de 2013 Calendario del concurso DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 47 Presentación de evaluaciones y publicación de resultados Aplicación de evaluaciones y recepción de documentos Reglas de Valoración y Sistema de Puntuación General Actividad Fecha o plazo Publicación de convocatoria 16 de enero de 2013. se especificará el tiempo de tolerancia para el inicio del examen. San Jerónimo No. hora y lugar en que las y los aspirantes deberán presentarse para la aplicación de las evaluaciones respectivas. gerenciales aplicados por la SEMARNAT)* Cotejo documental (En paralelo con las A partir del 05 de febrero de 2013. De la LSPC REGLA 4 Evaluación de Habilidades No serán motivo de descarte REGLA 5 Especialistas que puedan No se aceptan auxiliar al Comité Técnico de Selección en la etapa de entrevista REGLA 6 Candidatos a entrevistar 3 si el universo de candidatos lo permite REGLA 7 Candidatos a seguir Hasta un máximo 10 entrevistando REGLA 8 Puntaje Mínimo de 70 (considerando una escala de Calificación 0 a 100 decimales) . Determinación del/a candidato/a ganador/a* A partir del 18 de febrero de 2013. En dichas comunicaciones. www. Los resultados aprobatorios obtenidos en evaluaciones anteriores no serán considerados para las plazas incluidas en la presente convocatoria. evaluación de habilidades. * Las fechas están sujetas a cambios. C. 458 Col.F.trabajaen. evaluaciones) * Entrevista * A partir del 18 de febrero de 2013.gob. D.trabajaen. sin previo aviso. así como.mx identificándose con el número de folio asignado para candidato.gob. La calificación de mínima requerida para aprobar la evaluación técnica (Evaluación de Conocimientos) es de 70. recepción y cotejo de los documentos. Registro de aspirantes (en la herramienta Del 16 al 30 de enero de 2013.

no obtenga la mayoría de los votos de los integrantes del Comité Técnico de Selección. 10% Entrevista. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. Se considerarán finalistas aquellos/as candidatos/as a los que después de habérseles aplicado la entrevista y ponderando los resultados obtenidos en las primeras cinco etapas* obtengan una calificación final de 70 o superior. mayores elementos de valoración. y sólo a petición expresa del Presidente/a del Comité y Superior/a Jerárquico/a de la plaza. declarar desierto un concurso: I. considerando las circunstancias del caso. La Ponderación de las etapas del Proceso de Selección será la siguiente: Etapas * ponderación Evaluación de Conocimientos. durante un año contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso de que se trate. En cada concurso. teniendo otros candidatos/as se podrán convocar a entrevista. en ese periodo de acuerdo a la clasificación y perfil del puesto según aplique. En caso de declararse desierto el concurso. Porque ningún candidato/a se presente al concurso. El Reporte de la entrevista se realizará utilizando el formato establecido para tales efectos. los integrantes del CTS cuestionarán a cada candidato/a. Reserva de aspirantes Determinación del Comité . previo a la etapa de determinación.48 (Segunda Sección) REGLA 9 REGLA 10 DIARIO OFICIAL Los Comités de Selección no podrán determinar Méritos Particulares El Comité de selección podrá determinar los criterios para la evaluación de entrevistas Miércoles 16 de enero de 2013 El Comité de Profesionalización establecerá en su caso los Méritos a ser considerados Conforme a lo dispuesto en el numeral 188. Conforme al artículo 36 del RLSPC. con el que cada miembro del CTS. a efecto de obtener a través de sus respuestas. Los primeros candidatos/as hasta un máximo de tres pasarán a la fase de entrevista. las y los aspirantes que aprueben la entrevista con el Comité Técnico de Selección y no resulten ganadores/as en el concurso. el CTS deberá determinar únicamente alguno de los siguientes resultados: • Un/a Ganador/a • Concurso Desierto El Comité Técnico de Selección podrá. II. 15% Evaluación de Experiencia Profesional. En la Fase de Preguntas y Respuestas. serán considerados/as finalistas y quedarán integrados a la Reserva de Aspirantes del Puesto de que se trate en la secretaría de Medio ambiente y Recursos Naturales. Por este hecho. 30% Criterios de evaluación para entrevistas Se programarán las entrevistas de las y los candidatos incluidos en el orden de prelación por calificación total hasta un máximo de diez candidatos/as. calificará a cada candidato/a. en una escala de 0 a 100 sin decimales. de tal manera que no sea sólo el Superior/a Jerárquico/a quien evalúe a los participantes. 30% Evaluación de Habilidades. Porque ninguno de las y/o los candidatos obtenga el puntaje mínimo de calificación para ser considerado/a) finalista. debiéndose aplicar las ponderaciones aprobadas por el CTS. Porque sólo un/a finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado o bien. Las entrevistas deberán realizarse en forma colegiada y participativa. 15% Valoración del mérito. se procederá a emitir una nueva convocatoria. quedan en posibilidad de ser convocados a nuevos concursos. fracción VI del ACUERDO por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. o III.

En el portal www. Jardines del Pedregal. Col. deberá presentar la documentación necesaria que acredite haberse separado.F. sujetándose en todo tiempo el Comité a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. competencia por mérito y equidad de género. En los casos no previstos en esta Convocatoria los resolverá el Comité Técnico de Selección Sesionando y dejando constancia de lo mismo.trabajaen. para poder ser nombrado/a en el puesto sujeto a concurso. Col.mx se podrán consultar temario y bibliografías de los puestos vacantes. Los datos personales de las y los concursantes son confidenciales aún después de concluido el concurso.. Jardines del Pedregal. 3. 6. Del. C. Cada aspirante se responsabilizará de los traslados y gastos erogados como consecuencia de su participación en actividades relacionadas con motivo de la presente convocatoria.gob. eficiencia. De conformidad con el artículo 69 fracción X de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y capítulo XVII del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. 14515.gob. San Jerónimo 458-PH. (No habrá reactivación de folios) El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad.gob.Miércoles 16 de enero de 2013 Reactivación de folios Principios del Concurso DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 49 Disposiciones generales Resolución de Dudas Casos no Previstos Inconformidades De conformidad con las Actas del Comité Técnico de Selección de la segunda Sesione/2013. México. el domicilio donde se podrán presentar los recursos de revocación con respecto al proceso de selección de las plazas de la presente convocatoria es el ubicado en Insurgentes Sur 1735. 4. México. Delegación Álvaro Obregón. toda vez que no puede permanecer activo en ambos puestos. Distrito Federal. en un horario de 9 a 18 horas de lunes a viernes. Cuando el/la) ganador/a del concurso tenga el carácter de servidor/a público/a de carrera titular. D. imparcialidad. Las y los concursantes podrán presentar inconformidad. en Av. En el portal www. Álvaro Obregón. el domicilio donde se podrán presentar las inconformidades con respecto al proceso de selección de las plazas de la presente convocatoria es el ubicado en Av. Guadalupe Inn. calidad. Mérito y Servicio” Por acuerdo de los Comités Técnicos de Selección El Secretario Técnico Gerardo Soto Venegas Rúbrica. se encuentran disponibles la cuenta de correo electrónico: ingreso. 4º piso. así como de haber cumplido la obligación que le señala la fracción VIII del artículo 11 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. 2. equidad. Cualquier aspecto no previsto en la presente Convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables informando a los candidatos participantes a través de “Trabajaen”. en su Reglamento y en las demás disposiciones aplicables.mx y el número telefónico: 54-90-21-00 ext. A efecto de garantizar la atención y resolución de dudas que las y los aspirantes formulen con relación a los puestos y el desarrollo del presente concurso. 01020. en un horario de 9 a 18 hrs de lunes a viernes. y 24460 de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 horas. San Jerónimo 458. en términos de lo dispuesto por la Ley del Servicio Profesional de Carrera y su Reglamento.spc@semarnat. Col. Delegación Álvaro Obregón. Distrito Federal. 5. objetividad. México. ante el Área de Quejas del Órgano Interno de Control de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales. 7. . 1.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes.P. a 16 de enero de 2013.trabajaen. El Comité Técnico de Selección Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales “Igualdad de Oportunidades. Conforme a lo previsto en los artículos 69 fracción X y 76 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera y 95 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.

37 y 75. 26.) DIRECCION GENERAL DE RECURSOS HUMANOS MEXICO. ASI COMO LOS DESCUENTOS PARA APORTACION DE TERCEROS INSTITUCIONALES. RETROACTIVA. CONFORME A LA ESTRUCTURA PROGRAMATICA VIGENTE. EXTRAORDINARIA. RECALCULO. OBJETIVO GENERAL INTEGRAR. PENSION Y CANCELACION DE RAMO 33 RECURSO ESTATAL.153. 36. ESTRUCTURA PROGRAMATICA. COMO LO SON LOS SIGUIENTES: CUOTAS SINDICALES. FONDO DE DEFUNCIONES. FONAC. D. 25. EXTRAORDINARIA. . POR UR. con fundamento en los artículos 21. 4 GENERAR Y EMITIR LOS REPORTES Y MEDIOS MAGNETICOS DE LA INFORMACION QUINCENAL DE TERCEROS INSTITUCIONALES CORRESPONDIENTE AL RAMO 33 RECURSO ESTATAL. 32 fracción II. 37. FONDO DE DEFUNCIONES Y CUOTAS SINDICALES. 38. TIPO DE PAGO. 39. 7 GRABAR EN MEDIO DE ALMACENAMIENTO (CD) LA INFORMACION DE LAS NOMINAS ORDINARIA. COMO RESULTADO DEL CIERRE QUINCENAL PARA LA INTEGRACION DEL ARCHIVO ANUAL ACUMULADO. emite la siguiente: Convocatoria pública y abierta SSA/2013/01 del concurso para ocupar la siguiente plaza vacante del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: Nombre de la plaza Código Número de vacantes Adscripción Sede (radicación) Objetivos y funciones principales DEPARTAMENTO DE REDES Y SOPORTE TECNICO (01/01/13) 12-513-1-CFOC001-0000100-E-C-M 01 Percepción ordinaria $22. 3 GENERAR Y EMITIR LOS REPORTES CONTABLES DE LAS NOMINAS ORDINARIA. 28. 34.F. PENSION Y CANCELACION DE LOS ORGANISMOS PUBLICOS DESCENTRALIZADOS REFERENTE AL RAMO 33 RECURSO ESTATAL. ASI COMO EL APOYO NECESARIO PARA LA INSTALACION DEL SISTEMA DE NOMINA EN LOS ORGANISMOS PUBLICOS DESCENTRALIZADOS. tercero y séptimo transitorios de su Reglamento.N. ESTATAL). 35. VERIFICAR Y GENERAR CON OPORTUNIDAD LOS REPORTES CONTABLES DE PRODUCTOS DE NOMINA CORRESPONDIENTES AL RAMO 33 (PRESUPUESTOS. 6 APOYAR VIA TELEFONICA Y/O CORREO ELECTRONICO A LAS ENTIDADES FEDERATIVAS EN CUANTO A LA RECEPCION DE PRODUCTOS DE NOMINA Y REPORTES PRESUPUESTALES QUE SE PRESENTEN AL CIERRE QUINCENAL CORRESPONDIENTE AL RAMO 33 RECURSO ESTATAL. TIPO DE NOMINAS. 18.50 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Secretaría de Salud CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. 2 REVISAR Y VERIFICAR LA INFORMACION DE PRODUCTOS DE NOMINA ENVIADA EN BASE DE DATOS CONTRA REPORTES PRESUPUESTALES CORRESPONDIENTES AL RAMO 33 RECURSO ESTATAL PARA LA CONCILIACION DE IMPORTES Y CASOS.30 (veintidós mil ciento (Mensual bruto) cincuenta y tres pesos 30/100 M. FONDO DE AHORRO CAPITALIZABLE. CONTABILIDADES Y TERCEROS INSTITUCIONALES. fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17. SSA/2013/01 El Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Salud. 5 DAR MANTENIMIENTO A LOS SISTEMAS DE NOMINA EN LAS ENTIDADES FEDERATIVAS. FUNCIONES 1 INTEGRAR QUINCENALMENTE LOS PRODUCTOS DE NOMINA DE LOS PAGOS Y CANCELACIONES CORRESPONDIENTES AL RAMO 33 QUE ES ESPECIFICAMENTE RECURSO ESTATAL. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007. RETROACTIVA. 40.

imparcialidad. el Comité Técnico de Selección de la prelación determinará el número de candidatos/as a entrevistar.gob. calidad. Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto.mx. de Selección Bases de participación El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad. Principios del concurso Requisitos de participación . publicado el 12 de julio de 2010 y con última reforma publicada el 6 de septiembre de 2012 en el Diario Oficial de la Federación y demás aplicables. no pertenecer al estado eclesiástico. ni encontrarse con algún otro impedimento legal. su ingreso estará sujeto a lo dispuesto en la normatividad aplicable. ni ser ministro de algún culto. tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público.trabajaen. conforme para acceder a al orden de prelación que elabora la herramienta la entrevista www. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. objetividad. Adicionalmente se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales de conformidad con el artículo 21 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera: ser ciudadano/a mexicano/a en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero cuya condición migratoria permita la función a desarrollar.Miércoles 16 de enero de 2013 Perfil y requisitos Académicos DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 51 Licenciatura o Profesional titulado en: AREA GENERAL EDUCACION Y HUMANIDADES CARRERA GENERICA EN COMPUTACION E INFORMATICA AREA GENERAL INGENIERIA Y TECNOLOGIA CARRERA GENERICA EN COMPUTACION E INFORMATICA. su Reglamento y Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. emitida cada año por la Unidad de Política y Control Presupuestario de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. con base en los puntajes globales de con el Comité los/as concursantes. eficiencia. AREA GENERAL CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS CARRERA GENERICA EN COMPUTACION E INFORMATICA AREA GENERAL CIENCIAS NATURALES Y EXACTAS CARRERA GENERICA EN COMPUTACION E INFORMATICA Laborales Area y Años de Experiencia laboral 2 años en: AREA DE EXPERIENCIA CIENCIAS TECNOLOGICAS AREA GENERAL Tecnología de las Telecomunicaciones y/o Tecnología Electrónica y/o AREA DE EXPERIENCIA MATEMATICAS y/o AREA GENERAL Ciencia de los Ordenadores y/o AREA DE EXPERIENCIA FISICA y/o AREA GENERAL Electrónica y/o Evaluación de Habilidad 1 Liderazgo Ponderación: 50 habilidades Habilidad 2 Visión Ponderación: 50 Estratégica Idioma No requiere Otros Necesidad de viajar: A veces La calificación mínima del examen de conocimientos de conformidad al temario que se publica es de: 70 Conformación Para esta plaza en concurso. así como presentar y acreditar las evaluaciones que se indican para cada caso. En el caso de trabajadores/ras que se hayan apegado a un Programa de Retiro Voluntario en la Administración Pública Federal. competencia por mérito y equidad de género. no haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso. equidad. y no estar inhabilitado para el servicio público. sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.

trabajaen.trabajaen. las prácticas profesionales. firmado. se calificarán los siguientes elementos: • Orden de los puestos desempeñados • Duración en los puestos desempeñados • Experiencia en el sector público • Experiencia en el sector privado • Experiencia en el sector social: • Nivel de responsabilidad • Nivel de remuneración • Relevancia de funciones o actividades desempeñadas en relación con las del puesto vacante (NO SE EVALUARA PARA LAS PLAZAS QUE CONTIENEN ASTERISCO *). en original sin tachaduras/legible o copia certificada y cuatro copias simples. los siguientes documentos.gob. 4. no se aceptará la docencia para acreditar las áreas de experiencia laboral solicitadas en el perfil. alta o baja del ISSSTE o al IMSS). cartilla liberada o pasaporte). Documentación que acredite el tiempo y las áreas de experiencia laboral solicitadas en cada perfil. 8. . en la fecha y hora establecidos en el mensaje que al efecto hayan recibido. 3. publicada por la Dirección General del Servicio Profesional de Carrera. mismos que se evaluarán de conformidad con la escala establecida en la Metodología y Escalas de Calificación – Evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito. hojas de servicio acompañadas de nombramientos y/o renuncias. el tiempo de becarios. talones de pago. Deberán acompañar documentación mediante la cual comprueben la experiencia y el mérito establecidos en el Currículum Vítae. maestrías y doctorados. en las áreas de estudio y carreras correspondientes al perfil del puesto. cédula profesional. aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. Comprobante de folio asignado por el portal www. Formato del Currículum Vítae de TrabajaEn. En el caso de estudios realizados en el extranjero deberá presentarse invariablemente la constancia de validez o reconocimiento oficial expedido por la Secretaría de Educación Pública. experiencia en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. Para cubrir la escolaridad de nivel Licenciatura con grado de avance titulado.gob. Dichas actividades se contabilizarán en el área de experiencia solicitada en el perfil siempre y cuando exhiban los documentos institucionales que lo amparen (señalando el periodo. rubricado y con leyenda de: “Bajo protesta manifiesto que los datos asentados son verídicos”. 2. • En su caso. 5 Documento que acredite el nivel de estudios requerido para el puesto por el que concursa: sólo se aceptará Cédula Profesional y/o Título Profesional registrado en la SEP. 6. disponible en www. Sólo se aceptará documentación comprobatoria que avale el inicio y fin del empleo que corresponde a la experiencia solicitada (únicamente se aceptarán cartas laborales en hoja membretada que indiquen el periodo completo. sin encuadernar o sin engargolar. y que compruebe lo establecido en el Currículum Vítae. serán validados los títulos o grados académicos de postgrados. salario y puesto ocupado. por vía electrónica: 1. declaraciones fiscales y contratos laborales. Se considerará y acreditará en el apartado de “experiencia laboral” las siguientes actividades: el servicio social. Identificación oficial vigente con fotografía y firma (se aceptará credencial para votar con fotografía. con cuando menos dos días hábiles de anticipación. Cartilla liberada (en el caso de hombres hasta los 40 años).mx. 7. institución y actividades realizadas). • En su caso. en el que se detalle la experiencia y el mérito.mx para el concurso.52 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Documentación requerida Los/las aspirantes deberán presentar para su cotejo. Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3 o según corresponda. Para la evaluación de la experiencia. el tiempo de residencia o práctica clínica que el candidato acredite cuando realizó alguna especialidad. actas de entrega recepción.

además de las que se proponen en la metodología. los/las candidatos/as deberán entregar escrito de la dependencia que así lo acredite.C.Resultados de procesos de certificación: este punto deberán acreditarlo los/las candidatos/as con su pantalla RHnet. este Comité aprueba se otorguen los puntos con base en las horas de capacitación que se acrediten dentro de las constancias.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 53 Para la valoración del mérito. • Actividad destacada en lo individual: • Otros Estudios Evaluación de la experiencia y valoración del mérito El Comité Técnico de Selección ha determinado solicitar la acreditación documental del total de la información expresada en el currículum vítae de cada candidato/a inscrito al concurso por cada plaza vacante. 60 puntos de 24 a 10 horas y 0 puntos a quien tenga entre 0 y 9 horas de capacitación. • Logros • Distinciones • Reconocimientos o premios.Reconocimientos o premios: únicamente se aceptarán los documentos de instancias con reconocimiento oficial y con membrete. se aceptarán las evaluaciones del desempeño. otorgando 100 puntos siempre y cuando se dé cumplimiento a 40 o más horas anuales. El punto 8 .En su caso aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante.Actividad destacada en lo individual: se considerará la docencia. Asociaciones Civiles (A. y no serán evaluados en este elemento al no existir un parámetro objetivo para realizar la comparación. El punto 7 . Voluntariados. para lo cual se determina que se aceptarán como comprobantes: talones de pago (periodos completos en original para cotejar y copias sólo del inicio y fin). previstas en los artículos 43 y 45 del Reglamento.). siempre y cuando el/la candidato/a cuente con el documento expedido por escuela en la que imparte clases y se señale en ésta la(s) materia(s) que imparte. únicamente se considerarán los puestos y el tiempo en las empresas o instituciones en que los/las candidatos/as lo acrediten documentalmente.Experiencia en Sector Social: Además de las ya establecidas se considerarán empleos desempeñados en Organización no gubernamental (ONG). El punto 6 . altas.Resultado de las acciones de capacitación: se acuerda que para aquellos casos en que los/las candidatos/as presenten constancias que no muestren calificación. En lo que respecta a la evaluación de la experiencia se determinó lo siguiente: En lo que respecta al punto 4 . El punto 10 .Acciones de Desarrollo Profesional: dicha valoración no será tomada en cuenta en ningún proceso de concurso en tanto no existan disposiciones emitidas por la Secretaría de la Función Pública. lo anterior aplicará en los periodos del 2008 y 2009. Respecto al punto 3 . . bajas y modificaciones de salario emitidas por el IMSS y el ISSSTE. En lo que respecta a la valoración del mérito se determinó. Cooperativas y Sindicatos. en la cual se marca la vigencia de la certificación. para que se esté en posibilidad de realizar una evaluación de la experiencia y valoración del mérito en igualdad de circunstancias para los/las candidatos/as Para efectos del desahogo de la etapa y entrega de puntuación en la evaluación de la experiencia. se calificarán los siguientes elementos: • Resultados de las evaluaciones del desempeño (únicamente en caso de ser Servidor/a Público/a de Carrera Titular) • Resultados de las acciones de capacitación (únicamente en caso de ser Servidor/a Público/a de Carrera Titular) • Resultados de procesos de certificación (únicamente en caso de ser Servidor/a Público/a de Carrera Titular). El punto 4 . lo siguiente: Respecto al punto 1 .Nivel de Responsabilidad: Las respuestas del candidato/a deberán cruzarse con el currículum que ingresó en el Sistema Trabajaen y que se entrega firmado bajo protesta de decir verdad por el/la candidato/a. En caso de que en el ejercicio fiscal inmediato anterior no se hubieran autorizado acciones de capacitación. 80 puntos de 39 a 25 horas.

salvo las referentes a historias académicas. 9. la cual se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes. En caso de no presentar cualquiera de los documentos señalados los aspirantes serán descartados inmediatamente del concurso. Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido beneficiado por algún programa de retiro voluntario. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro de culto y de que la documentación presentada es auténtica.54 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Respecto a la evaluación de la experiencia y valoración del mérito. . La Secretaría de Salud se reserva el derecho de solicitar en cualquier momento. de conformidad a la normatividad aplicable. las cuales deberán presentar en la etapa de revisión curricular. Ill) Para el nivel de dominio avanzado se aceptarán constancias como el TOEFL. entre otras. se señala que los puntos propuestos dentro de la metodología que no se enuncian se debe a que éstos se mantienen tal y como lo señala el formato y la metodología antes mencionada. deberá firmar bajo protesta de decir verdad un formato proporcionado por la Dependencia. las últimas Evaluaciones del Desempeño que haya aplicado el servidor público de carrera titular en el puesto en que se desempeña o en otro anterior. ll) Para el nivel de dominio intermedio se aceptará constancia o documento expedido por alguna institución de idiomas o lenguas extranjeras que indique ese nivel de dominio. en cualquier etapa del proceso y de no acreditarse su existencia o autenticidad se descalificará al aspirante o. (Escrito proporcionado por la dependencia). se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido. 10. Las constancias de idioma no deberán tener una antigüedad mayor a 5 años. Conforme al Art. 12. En el caso de aquellas personas que se hayan apegado a un programa de retiro voluntario en la Administración Pública Federal deberán presentar la documentación oficial con la que se demuestren las condiciones bajo las cuales estaría sujeta su reincorporación a la Administración Pública Federal. Los/las candidatos/as que estén concursando por un puesto del mismo nivel no será necesario presentar las evaluaciones del desempeño. y conforme a lo previsto en el Art. En caso de que la plaza requiera idioma. no estar inhabilitado para el servicio público. 47 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. en su caso. la documentación o referencias que acrediten los datos registrados en la evaluación curricular y del cumplimiento de los requisitos. no obstante que hayan acreditado las evaluaciones correspondientes. publicado el 12 de julio de 2010 y con última reforma publicada el 6 de septiembre de 2012 en el Diario Oficial de la Federación. previo a obtener su nombramiento como servidores públicos de carrera titulares. TEFL. 37 de la LSPC y conforme al Numeral 174 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. incluso aquellas que se hayan practicado como servidores públicos considerados de libre designación. sin responsabilidad para la Secretaría de Salud. la documentación que avalará el nivel de dominio será: I) Para el nivel básico se aceptarán como constancias las historias académicas y/o constancia o documento expedido por alguna institución. constancia o documento correspondientes a estudios realizados en el extranjero en el idioma requerido siempre que correspondan a un nivel de estudio medio superior o superior. En caso de no ser Servidor Público de Carrera titular. aquellos participantes que sean Servidores/as Públicos/as de Carrera y que este concurso represente acceder a un cargo del Sistema de Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal de mayor responsabilidad o jerarquía. Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso. de lo contrario serán descartados del concurso. 11. se tomarán en cuenta. IELTS. con excepción de los correspondientes a la subetapa de valoración de mérito y experiencia caso en el cual a los aspirantes sólo se les otorgará un mínimo puntaje o nulo.

con el fin de participar en los concursos de ingreso al Sistema que resulten de su interés. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. III. Determinación”. a cada aspirante. II. De conformidad con lo establecido en el Art. publicado el 12 de julio de 2010 y con última reforma publicada el 6 de septiembre de 2012 en el Diario Oficial de la Federación.trabajaen.trabajaen.mx) Examen de conocimientos A partir del 1 de febrero de 2013 Exámenes de habilidades (capacidades A partir del 5 de febrero de 2013 gerenciales) Revisión y evaluación documental A partir del 6 de febrero de 2013 (Cotejo) Evaluación de la Experiencia y del mérito A partir del 6 de febrero de 2013 Entrevista con el Comité Técnico de A partir del 7 de febrero de 2013 Selección Determinación del candidato/a ganador/a A partir del 7 de febrero de 2013 La Secretaría de Salud comunicará por lo menos con 2 días hábiles de anticipación. curricular y profesional. “El procedimiento de selección de los aspirantes comprenderá las siguientes etapas: l.Miércoles 16 de enero de 2013 Registro de aspirantes DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 55 Desarrollo del concurso y presentación de evaluaciones Con fundamento en el Numeral 192 Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera así como el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. la fecha. al momento en que el/la candidata/a registre su participación a un concurso a través de Trabajaen. Evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito.gob. publicado el 12 de julio de 2010 y con última reforma publicada el 6 de septiembre de 2012 en el Diario Oficial de la Federación. se llevará a cabo en forma automática la revisión curricular. en su caso.mx) Revisión curricular (por la herramienta Del 16 al 29 de enero de 2013 www. TrabajaEn le asignará un número de folio de registro general. La inscripción a un concurso y el registro de los aspirantes al mismo se realizarán. Etapas que se desahogarán de acuerdo a las siguientes fechas: Etapa Fecha o plazo Publicación de convocatoria 16 de enero de 2013 Registro de aspirantes (en la Del 16 al 29 de enero de 2013 herramienta www. El horario de evaluaciones será de lunes a viernes de 9:00 a 17:00 horas exceptuando las entrevistas. de rechazo que lo descartará del concurso. Para el caso de la evaluación de habilidades. IV. cualquier persona podrá incorporar en TrabajaEn. hora y lugar en que deberá presentarse para la aplicación de las evaluaciones respectivas. y serán considerados exclusivamente para otros concursos convocados por la Secretaría de Salud. y Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. y V. asignando un folio de participación para el concurso al aceptar las presentes bases o. publicado el 7 de septiembre de 2007. 34 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. Entrevistas. sin que medie costo alguno. tendrán una vigencia de un año a partir de la fecha de su aplicación. del 16 al 29 de enero de 2013. su información personal. Exámenes de Conocimientos y Evaluaciones de Habilidades. Revisión curricular. los resultados obtenidos en las evaluaciones realizadas con las herramientas de la Secretaría de la Función Pública. . La revisión curricular efectuada a través de Trabajaen se llevará a cabo.gob. Una vez que la persona interesada haya incorporado la información necesaria para configurar su perfil profesional y acepte las condiciones de uso y restricciones de registro. sin perjuicio de la revisión y evaluación de la documentación que los/las candidatos/as deberán presentar para acreditar que cumplen con los requisitos establecidos en la convocatoria.

se tendrá por acreditado cuando el aspirante sea considerado finalista por el CTS. . por lo que en caso de existir diferencia entre los temarios. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. de conformidad a los criterios de evaluación establecidos en la convocatoria y en Trabajaen.trabajaen. y notificación correspondiente a los aspirantes a través de los portales www. en relación con el puesto sujeto a concurso y siempre que no cambie el temario con el cual se evaluó el conocimiento. conforme al orden de prelación y el número establecido por el Comité Técnico de Selección.salud. Los resultados de los exámenes y de las evaluaciones aplicadas en este proceso de selección no serán considerados para fines de Certificación de Capacidades. Resultado (sin impacto o con impacto). En los casos de los aspirantes a ocupar plazas convocadas por la Secretaría de Salud.gob. considerará los criterios siguientes: Contexto. en esta etapa se podrá realizar al menos una pregunta a cada aspirante en el idioma requerido. En caso de que el Comité Técnico de Selección lo determine podrá auxiliarse para desahogar la etapa de entrevista por máximo 3 especialistas. ésta deberá ser solicitada por el aspirante mediante un escrito en el periodo establecido para el registro de aspirantes al concurso. publicado el 12 de julio de 2010 y con última reforma publicada el 6 de septiembre de 2012 en el Diario Oficial de la Federación. El concurso se conducirá de acuerdo a la programación antes indicada. Para cada una de las pruebas es necesario presentarse con su comprobante de folio asignado por el portal www. El Comité Técnico de Selección para la evaluación de las entrevistas.gob. Cuando el perfil del puesto requiera el dominio de un idioma en el nivel avanzado. El requisito establecido en la fracción III del artículo 21 de la Ley. publicada por la Dirección General del Servicio Profesional de Carrera. La evaluación de experiencia y valoración del mérito se realizará el mismo día en que se realice la revisión documental de conformidad con escala establecida en la Metodología y Escalas de Calificación – Evaluación de la Experiencia y el Mérito. no se podrán considerar dichos resultados en las evaluaciones de los concursos de esta convocatoria. y Participación (protagónica o como miembro de equipo).mx y www. situación o tarea (favorable o adverso). La etapa de Entrevistas tiene la finalidad de que el Comité de Selección profundice en la valoración de la capacidad de los/las candidatos/as. Para hacer válida dicha revalidación. y se notificará a los/las candidatos/as en el correo electrónico mediante el cual se le cite a la misma. Cada miembro del Comité de Selección calificará en un escala de 0 a 100 a cada candidato/a en cada uno de los criterios de evaluación correspondientes. sin embargo previo acuerdo del Comité Técnico de Selección. lo anterior de conformidad al Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera.trabajaen. dichos resultados no podrán ser reconocidos para efectos de los concursos de esta Secretaría aún tratándose de habilidades con el mismo nombre y/o nivel de dominio. toda vez que tal circunstancia implica ser apto para el desempeño del puesto en concurso y susceptible de resultar ganador del mismo. El escrito deberá ser dirigido al Secretario Técnico del Comité Técnico de Selección. o por algún impedimento no previsto.gob. Estrategia o acción (simple o compleja).mx y copia de su identificación oficial vigente. a través de Trabajaen.56 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Entrevista Los resultados de la evaluación de conocimientos tendrán vigencia de un año. La DGRH programará las entrevistas y convocará a los/las candidatos/as. y que tuviesen vigentes los resultados de habilidades evaluadas en otra dependencia del Sistema que no hayan sido evaluadas con las herramientas de la Secretaría de la Función Pública. 1 por cada miembro.mx/unidades/dgrh/bolsadetrabajo/podrán modificarse las fechas indicadas cuando así resulte necesario o en razón del número de aspirantes que se registren.

se entrevistará a todos. Es importante señalar que. evaluación de la experiencia y del mérito) serán considerados para elaborar el listado de aspirantes con los resultados más altos a fin de determinar el orden de prelación. . será de 3. para la Subetapa de Evaluación de la Experiencia. En caso de que el número de candidatos/as fuera menor al mínimo establecido. si el universo de candidatos/as lo permite. Para efectos de continuar con el procedimiento de selección. Se evaluarán dos capacidades gerenciales (habilidades) y no implicará descarte del concurso el no aprobarlas a menos de que no se presente a dichas evaluaciones. de acuerdo al nuevo Catálogo de Ramas de Cargo o Puesto de la Administración Pública Federal. La evaluación de experiencia y valoración del mérito se evaluarán de conformidad con la escala establecida en la Metodología y Escalas de Calificación – Evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito. en la subetapa evaluación de experiencia de la etapa III. debido a lo anterior y para las plazas que contienen un asterisco (*) no se evaluará el rubro ocho “Relevancia de funciones o actividades desempeñadas en relación con las del puesto vacante. El Puntaje Mínimo de Calificación para ser considerado finalista será de 70. publicada por la Dirección General del Servicio Profesional de Carrera. será como mínimo de tres. Para los puestos de Enlace de Alta Responsabilidad. Tanto los resultados de cada una de las etapas del concurso. Los resultados obtenidos en los diversos exámenes y evaluaciones (habilidades. en caso de no contar al menos con un finalista de entre los/las candidatos/as ya entrevistados. se determinó otorgar a todos los participantes el puntaje de 100.gob. de conformidad con el Sistema de Puntuación General establecido por el Comité Técnico de Profesionalización para las plazas desde Enlace de Alta Responsabilidad hasta Dirección General. revisión y evaluación de documentos. el examen de conocimientos y la presentación de las evaluaciones de habilidades serán indispensables para continuar en el proceso de selección de que se trate. de conocimientos. considerando los elementos antes mencionados. los aspirantes deberán aprobar las evaluaciones precedentes. la Secretaría de la Función Pública comunicó del cambio de la rama de cargo que se debería llevar a cabo en el Código del Maestro de Puestos. La calificación mínima aprobatoria para acreditar la evaluación de conocimientos será de 70 y el resultado de la evaluación se obtendrá del total de aciertos sobre el número de reactivos que conforman el examen. cuando no se requiera experiencia. que equivale a 10 puntos en el sistema de puntuación general.Miércoles 16 de enero de 2013 Reglas de valoración y sistema de puntuación general DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 57 Publicación de resultados La acreditación de la etapa de revisión curricular. para la etapa de entrevista. Para los puestos de Enlace se asignará puntaje único de 100.mx. mismo que a continuación se muestra: Jefatura de Enlace de Alta Departamento hasta Responsabilidad Dirección General Etapa o Subetapa Puntaje Asignado Puntaje Asignado Subetapa de Examen de 30 30 Conocimientos Promedio de la subetapa de 10 20 Evaluaciones de Habilidades Subetapa de Evaluación de 20 10 Experiencia Subetapa de Valoración del 10 10 Mérito Etapa de Entrevista 30 30 PUNTAJE MAXIMO 100 100 El número mínimo de candidatos/as a entrevistar.trabajaen. como la invitación a las evaluaciones y en su caso modificación del calendario serán publicados en el portal de www. El número de candidatos/as que se continuarán entrevistando.

Original y copia de los documentos comprobatorios de su experiencia laboral y escolaridad. 4. no serán recibidas las peticiones de reactivación. esto es. 3. Porque ninguno de los/las candidatos/as obtenga el puntaje mínimo de calificación para ser considerado finalista. En caso de que el rechazo sea por causas no imputables al aspirante y el sistema emita un folio de rechazo. Porque ningún candidato/a se presente al concurso. 5. II. en la Dirección General Adjunta de Administración del Servicio Profesional de Carrera. considerando que las reactivaciones únicamente procederán cuando el descarte del folio sea originado por causas NO imputables al aspirante. La duplicidad de registro y la baja en Sistema imputables al aspirante. durante un año contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso respectivo. que hayan obtenido un resultado aceptable para ser considerados aptos para ocupar el puesto sujeto a concurso en términos de los artículos 32 de la Ley y 40. El Comité Técnico de Selección de esta plaza. cuando las causas de descarte sean imputables al aspirante como: 1. La reactivación de folios no será procedente. El Comité Técnico de Selección podrá. o III. Una vez pasado el período establecido. donde se observe su folio de rechazo. la cual será evaluada y resuelta por el Comité Técnico de Selección respectivo. 3. En caso de declararse desierto el concurso. . se procederá a emitir una nueva convocatoria. por errores en la captura de información u omisiones del operador del Ingreso que se acrediten fehacientemente. La renuncia a concursos por parte del aspirante. por lo que le solicitamos que antes de su inscripción a este concurso verifique que la información capturada en Trabajaen respecto de su Currículum Vítae.trabajaen. a juicio de los integrantes del Comité Técnico de Selección. Se consideran finalistas a los candidatos que acrediten el puntaje mínimo de calificación en el sistema de puntuación general. que es de setenta (70) y no resulten ganadores/as en el concurso. considerando las circunstancias del caso. La renuncia a calificaciones de evaluaciones de capacidades. Por errores de captura imputables al candidato/a. Dicho escrito deberá incluir. esté completa y correcta comparándola con los requisitos del puesto. a juicio de los integrantes del Comité Técnico de Selección: 1. Justificación de por qué se considera que se debe reactivar su folio. Indicar la dirección física y electrónica donde puede recibir la respuesta a su petición. 4. declarar desierto un concurso: I.mx. el aspirante tendrá dos días hábiles a partir de la fecha de ese rechazo para presentar su escrito de petición de reactivación de folio. determinó no llevar a cabo la reactivación de folios cuando el descarte sea originado por causas imputables a los aspirantes. los aspirantes que obtengan. al Comité Técnico de Selección de la plaza correspondiente.gob. Pantallas impresas del portal www. Porque sólo un finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado o bien. Conforme a lo dispuesto en el artículo 36 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. considerando que proceden las reactivaciones sólo cuando el descarte del folio sea originado por causas no imputables al aspirante. Impresión de Currículum Vítae de Trabajaen. por errores en la captura de información u omisiones del operador de Ingreso que se acrediten fehacientemente. el Puntaje Mínimo de Calificación. 2. serán considerados/as finalistas y quedarán integrados/as a la reserva de aspirantes del puesto de que se trate en la Secretaría de Salud. fracción II de su Reglamento.58 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Determinación y reserva Declaración de concurso desierto Reactivación de folios El Comité Técnico de Selección declarará ganador/a del concurso al finalista que obtenga la calificación más alta en el proceso de selección. 2. no obtenga la mayoría de los votos de los integrantes del Comité Técnico de Selección.

asimismo. en Insurgentes Sur No.P. teniendo como plazo los dos días hábiles siguientes a la fecha de aplicación de la evaluación. métodos o procedimientos utilizados. autorización u otros.gob. 1685 – 10o. en términos de lo dispuesto por la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y su Reglamento. 2. deberá presentar ante la Dirección General de Recursos Humanos. Teléfono 2000 3100 ext. piso. Lo anterior tiene sustento en lo dispuesto en el oficio No. 53124. fracción VIII de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal”.php?Seccion=7). C.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes. México. ésta sólo podrá efectuarse respecto de la correcta aplicación de las herramientas de evaluación. En ningún caso procederá la revisión respecto del contenido o los criterios de evaluación. Dicha revisión deberá solicitarse mediante el procedimiento de una inconformidad. 3. SSFP/408. del 28 de febrero de 2008 (Visible en www. 01020.Miércoles 16 de enero de 2013 Disposiciones generales 1. ante entidades reguladoras. así como el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera. el documento que acredite haberse separado de su cargo. 6. sólo podrá efectuarse respecto de la correcta aplicación de las herramientas. firmada y escaneada al correo de ingresospc@salud.mx//NF_Secciones_Otras. Delegación Alvaro Obregón. métodos o procedimientos utilizados. . posteriores a la notificación de los resultados del concurso a través de su cuenta de TrabajaEn. 5.normateca. publicado el 12 de julio de 2010 y con última reforma publicada el 6 de septiembre de 2012 en el Diario Oficial de la Federación. en un lapso no mayor a cinco días naturales.3/077/2008. colonia Guadalupe Inn. con la salvedad de que para aquellos casos en los que el Comité Técnico de Selección requiera de consultas. Los datos personales de los/las concursantes son confidenciales aun después de concluido el concurso. Piso.gob. en términos de lo dispuesto por el Reglamento Interior de la Secretaría de la Función Pública. DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 59 4. El Comité Técnico de Selección de esta dependencia informa que en caso de que algún aspirante solicite una revisión del examen de conocimientos técnicos.. Los/las concursantes podrán presentar inconformidad y recurso de revocación. dentro de los 10 días hábiles siguientes en que se presentó. C. 8. En los casos en que el Comité Técnico de Selección determine la revisión de exámenes. 7. D. En ningún caso procederá la revisión respecto del contenido o los criterios de evaluación (Numeral 219 del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera. deberá presentar su solicitud dirigida al Comité de la plaza en concurso. se hace del conocimiento que la revisión de exámenes. privilegiando la observancia de los principios rectores del sistema. Cuando el ganador de un concurso tenga el carácter de servidor/a público/a de carrera titular. Cada aspirante se responsabilizará de los traslados y gastos erogados como consecuencia de su participación en actividades relacionadas con motivo de la presente convocatoria. sin que implique la entrega de los reactivos ni las opciones de respuesta. 01020. en Insurgentes Sur 1735.P.trabajaen. ante el Area de Quejas del Organo Interno de Control de esta dependencia. Cualquier aspecto o caso no previsto en la presente Convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección. colonia Guadalupe Inn. Así mismo. sin que implique la entrega de los reactivos ni las opciones de respuesta. y ante la Unidad de Asuntos Jurídicos de la Secretaría de la Función Pública. deberá acreditar haber cumplido la obligación que señala el artículo 11. 2do. En el portal www.gob. toda vez que no puede permanecer activo en ambos puestos. Conforme a las disposiciones aplicables.mx.F. la resolución de dichos aspectos quedará sujeta al tiempo de respuesta y las determinaciones de las instancias competentes. para poder ser nombrado en el puesto sujeto a concurso. Delegación Alvaro Obregón.

así como el tiempo de tolerancia con el que contarán los candidatos/as.php en el apartado de temario SSA-2013-01 a partir de la fecha de la publicación de la presente convocatoria en el Diario Oficial de la Federación. DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Citatorios Temarios Resolución de dudas Por ningún motivo se permitirá la aplicación de evaluaciones a los aspirantes que se presenten fuera de los horarios establecidos para tales efectos. a 16 de enero de 2013.gob. será notificada a través del portal www.gob. Mérito y Servicio Por acuerdo del Comité Técnico de Selección. En caso de que alguna de las etapas del concurso debiera ser desahogada en otro domicilio. se ha implementado el correo electrónico ingresospc@salud. mediante correo electrónico identificando su número de folio asignado por Trabajaen. Delegación Cuauhtémoc (inclusive para los aspirantes registrados en el extranjero). pisos 4 y 11. esta dependencia no solicita como requisito para el ingreso el examen de no gravidez y/o VIH/SIDA. en el apartado de “Documentación e Información Relevante” Metodología y Escalas de Calificación Experiencia y Mérito A efecto de garantizar la atención y resolución de las dudas que los aspirantes formulen con relación a los puestos y el proceso del presente concurso. D. así como la entrevista del Comité Técnico de Selección.mx. El no asistir en la fecha. hora y lugar señalados.gob. Las guías para la evaluación de las habilidades serán las consideradas para las capacidades gerenciales/directivas. en su caso.salud. será motivo de descarte del concurso de que se trate.trabajaen. La Secretaría de Salud comunicará a los/las aspirantes la fecha.gob. El temario y la bibliografía correspondientes para el examen de conocimientos y para las evaluaciones de habilidades y. guías de estudio. .mx/servlet/download_blob?task=SSE_SI_LIGAS&item=S SE_SI_LIGAS!M4T_SI_LIGA_TE_IN[6].trabajaen. En dichas comunicaciones se especificará la duración aproximada de cada aplicación.gob.gob. hora y lugar en que deberán presentarse para la aplicación de las evaluación de conocimientos. de habilidades. Arturo Muñoz Gómez Rúbrica. recepción y cotejo documental. evaluación del mérito y valoración de la experiencia.mx.mx vía correo electrónico a los/las candidatos/as con mínimo de dos días de anticipación. accesible en la siguiente dirección electrónica: www.mx y el número telefónico 50621600 Ext 58484 de 9:00 a 15:00 horas de lunes a viernes. colonia Juárez. con al menos 2 días hábiles de anticipación a la fecha en que deberá presentarse.. que se encuentran disponibles para su consulta en la página electrónica: http://www. y serán descartados del proceso de concurso de que se trate. En este proceso de reclutamiento y selección. el Secretario Técnico Director General Adjunto del Programa para la Transparencia y Combate a la Corrupción y Apoyo a Informes C. Los/las aspirantes deberán asistir puntualmente a sus evaluaciones o de lo contrario no se permitirá la aplicación de evaluación alguna.F.CME_ARCHIVO Para acreditar las etapas de Evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito será necesario consultar la metodología y escalas de calificación de la Evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito. El Comité Técnico de Selección Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Secretaría de Salud Igualdad de Oportunidades. Las etapas anteriores se desahogarán en las instalaciones de la Dirección General Adjunta de Administración del Servicio Profesional de Carrera y Capacitación de la Secretaría de Salud. ubicadas en Reforma número 156.trabajaen. se difundirán únicamente en Trabajaen y en la página electrónica de la Secretaría de Salud (http://www. que se indique en la convocatoria.60 (Segunda Sección) 9. México.P.mx/unidades/dgrh/ bolsadetrabajo/temarios.trabajaen. 10. a través del portal www.

permisos y venta de acciones de empresas concesionarias o permisionarias en los sectores regulados.F. 26. Realizar y supervisar los aspectos jurídicos de los procedimientos de opinión sobre condiciones de competencia efectiva en el mercado relevante. 35. Santa Fe. 17. a fin de prevenir riesgos al proceso de competencia y libre concurrencia. 3. 32 fracción II. 25. 37. Realizar y supervisar los aspectos jurídicos en los procedimientos de opinión sobre existencia de poder sustancial en el mercado relevante. 28. 37 y 75 fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Realizar y supervisar el análisis jurídico de las opiniones de la Comisión en los procesos de desincorporación de activos públicos mediante procesos de licitación. C. $ 47. Colonia Santa Cruz Manca. 36.) Una Nivel Administrativo MA2 10-A00-1-CFMA002-0000544-E-C-D Director Jurídico . 2. publicado el 12 de julio de 2010 y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera”. 34. 40 de su Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007. emite la siguiente: Convocatoria Pública dirigida a todo interesado que desee ingresar al Servicio Profesional de Carrera por concurso para ocupar la siguiente plaza del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: Nombre de la Plaza Código de Puesto Número de vacantes Percepción ordinaria Adscripción Dirección General de Procesos de Privatización y Licitación Sede: Av. 39. 38. adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación.69 (Cuarenta y siete mil novecientos setenta y tres Pesos 69/100 M. a fin de prevenir riesgos al proceso de competencia y libre concurrencia. 18. Realizar y supervisar el análisis jurídico en los procedimientos de opinión sobre cesiones de concesiones. 05349 Funciones Principales 1. Realizar y supervisar los aspectos jurídicos de los procedimientos de opinión sobre concesiones y permisos en los sectores regulados y sobre los participantes en licitaciones. 5. D.973. Organización y Administración de los Recursos Humanos. No. 505. a fin de prevenir riesgos al proceso de competencia y libre concurrencia. 4.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL Comisión Federal de Competencia (Segunda Sección) 61 CONVOCATORIA PUBLICA DIRIGIDA A TODO INTERESADO QUE DESEE INGRESAR AL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA COFECOM 1-2013 Los Comités Técnicos de Selección de la Comisión Federal de Competencia con fundamento en los artículos 21. a fin de prevenir riesgos al proceso de competencia y libre concurrencia. N. y el ”Acuerdo por el que se reforman. publicado el 29 de agosto de 2011 y su última reforma publicada el 6 de septiembre de 2012 en el Diario Oficial de la Federación.P. México.

Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad. logros. Política de Competencia. Nivel de dominio intermedio. legislación y actos administrativos en los sectores específicamente regulados. ni encontrarse con algún otro impedimento legal. Documentación requerida 2ª. en original legible o copia certificada y copia simple. así como presentar y acreditar las evaluaciones que se indica para cada caso. se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Realizar y supervisar los aspectos jurídicos de los procedimientos y resoluciones de opinión sobre políticas. Perfil y Requisitos Académicos: Laborales Licenciatura en: Derecho. Nivel de dominio intermedio. funciones desempeñadas. distinciones. nombres y teléfonos de los jefes o supervisores inmediatos de los puestos desempeñados con anterioridad y del actual. Los aspirantes deberán presentar para su cotejo. y no estar inhabilitado para el servicio público.62 (Segunda Sección) 6. en el domicilio. no pertenecer al estado eclesiástico. Access y Outlook) con nivel de dominio intermedio. Currículum Vitae detallado y actualizado (anotando el monto de su último sueldo y del actual. Navegadores y buscadores en Internet. Asimismo. señalar acciones de capacitación. fecha y hora establecidos en el mensaje que al efecto reciban. Inglés. reconocimientos. Leer. Titulado. ni ser ministro de algún culto. premios. hablar y escribir con nivel de dominio intermedio. Excel. 2. 2. nivel de dominio BASES DE PARTICIPACIÓN Requisitos de participación 1ª. Orientación a resultados 2. Realizar y supervisar los aspectos jurídicos de los procedimientos y resoluciones de opinión sobre consultas en materia de competencia y libre concurrencia en los sectores específicamente regulados. Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3 según corresponda. experiencia y los previstos para el puesto. Capacidades Gerenciales Capacidades Técnicas: Idiomas : Informática: 1. los siguientes documentos. actividades destacadas y otros estudios). con cuando menos dos días hábiles de anticipación. por vía electrónica: 1. Experiencia de 5 años en: Derecho y Legislación Nacionales y Organización Industrial y Políticas Gubernamentales. tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público. . con intermedio. Trabajo en Equipo 1. Normatividad Sectorial. 7. programas. no haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso. Office 2000 (Word.

mx para el concurso. En el caso de contar con estudios en el extranjero. De no ser servidor público de carrera deberá presentar escrito bajo protesta de decir verdad en el que manifiesta esta situación. 6.mx por el aspirante para fines de revisión curricular y del cumplimiento de los requisitos. Cartilla Militar con liberación (hasta los 45 años). 8. contratos. 10. no estar inhabilitado para el servicio público. De ser actualmente servidor público de carrera deberá presentar las dos últimas evaluaciones del desempeño anual en el puesto que ocupa o en otro anterior. nombramientos.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 63 3. Comprobante de folio asignado por el Portal www. hojas de inscripción o baja al ISSSTE o al IMSS. Para acreditar los elementos para la valoración del mérito presentar documentos que acrediten: logros. la documentación o referencias que acrediten los datos registrados en la herramienta www. sin responsabilidad para la Comisión Federal de Competencia. su ingreso estará sujeto a lo dispuesto en la normatividad aplicable. Se deberán presentar hojas de servicios. área de Revalidación de Estudios en el Extranjero) para el ejercicio de su profesión o grado académico. Acreditar los años de experiencia solicitados para el puesto por el cual se concurse y que se manifestaron en su momento en el currículo registrado en trabajaen. Se aceptará el grado de maestría o doctorado para acreditar el nivel de licenciatura solo cuando sea igual a la carrera genérica requerida en el perfil del puesto. pasaporte o cédula profesional). presentar los resultados de los procesos de capacitación y certificación. actividad destacada y otros estudios. 5. En caso de ser servidor público de carrera titular. Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso. 9. reconocimientos. Identificación oficial vigente con fotografía y firma (se aceptará credencial para votar con fotografía. deberán presentar la documentación oficial que acredite la autorización de las autoridades Educativas Nacionales (Dirección General de Profesiones de la Secretaría de Educación Pública. .trabajaen.gob. Documento que acredite el nivel de estudios requerido para el puesto por el que concursa (se aceptará – Cédula profesional o Título profesional o documento oficial que acredite que el titulo o cédula profesional está en trámite).gob. en cualquier etapa del proceso y de no acreditarse su existencia o autenticidad se descalificará al aspirante o en su caso se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o nombramiento que se haya emitido. la cual se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes. 4. premios obtenidos en el ejercicio profesional.trabajaen. Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido beneficiado por algún programa de retiro voluntario. La Comisión Federal de Competencia se reserva el derecho de solicitar en cualquier momento. En el caso de aquellas personas que se hayan apegado a un programa de retiro voluntario en la Administración Pública Federal. en hoja membretada. distinciones. 11. talones de pago según sea el caso. constancias oficiales de empleos anteriores. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro de culto y de que la documentación presentada es auténtica 7.

a partir de la fecha de publicación de la presente convocatoria en el Diario Oficial de la Federación. sin previo aviso. Del 1 de febrero al 14 de febrero de 2013.mx. En el caso de evaluaciones de conocimientos el aspirante deberá solicitar la acreditación de la vigencia al Comité Técnico de Selección.mx. a través de www. se especificará la duración máxima de cada aplicación.trabajaen.cfc. así como el tiempo de tolerancia para el inicio del examen. Etapas del concurso 4ª. Las solicitudes para la inscripción a un concurso y el registro de los aspirantes al mismo se realizarán del 16 de enero al 29 de enero de 2013. Los resultados aprobatorios vigentes obtenidos en evaluaciones anteriores serán considerados cuando correspondan a las mismas habilidades y conocimientos a evaluar en este concurso. Fecha o plazo 16 de enero de 2013.mx a cada aspirante. En el caso de las habilidades únicamente las que fueron evaluadas con las herramientas establecidas por la Secretaría de la Función Pública y que se vean reflejadas en el folio de concurso del aspirante en la herramienta trabajaen.gob. Del 1 de febrero al 15 de febrero de 2013.gob. Temarios 5ª.trabajaen.gob.trabajaen. la fecha.gob. Del 1 de febrero al 14 de febrero de 2013. Para las evaluaciones de habilidades las guías se encuentran disponibles para su consulta en la página electrónica http://www. El concurso comprende las etapas que se cumplirán de acuerdo a las fechas establecidas a continuación: Etapa Publicación de convocatoria Registro de aspirantes (en la herramienta www. 16 de enero al 29 de enero de 2013.64 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Registro de aspirantes 3ª. que servirá para formalizar su inscripción a éste e identificarlos durante el desarrollo del proceso hasta antes de la entrevista por el Comité Técnico de Selección.gob. * En razón del número de aspirantes que participen en cada una de las etapas. Los temarios referentes al examen de conocimientos se encontrarán a su disposición en la página electrónica de la Comisión Federal de Competencia www. 16 de enero al 29 de enero de 2013.mx módulo Servicio Profesional de Carrera.mx.trabajaen. con el fin de asegurar así el anonimato de los aspirantes. las fechas indicadas podrán estar sujetas a cambio. en el Portal http://www. La Comisión Federal de Competencia comunicará a través de www. hora y lugar en que deberá presentarse para la aplicación de las evaluaciones respectivas. . que les asignará un folio para el concurso al aceptar las presentes bases. y.mx) Revisión curricular (por la herramienta www.trabajaen. Del 5 de febrero al 27 de marzo de 2013.mx) Evaluación de conocimientos* Evaluación de habilidades* Presentación de documentos * Evaluación de la experiencia y valoración del mérito* Entrevistas* Determinación* Del 2 de febrero al 15 de febrero de 2013. En dichas comunicaciones.mx durante la publicación de la convocatoria. Presentación de Evaluaciones 6ª.gob.trabajaen. Del 1 de febrero al 14 de febrero de 2013.gob.gob.

En la entrevista podrán participar dos invitados. 30% en la etapa IV de entrevistas.gob. Exámenes de conocimientos y evaluaciones de habilidades. II. en una escala de 0 a 100 puntos sin decimales y no resulten ganadores en el concurso. Publicación de Resultados Reserva 9ª. conforme a lo previsto en el artículo 36 del Reglamento. se continuarán entrevistando candidatos en grupos de al menos tres.mx. etapas: III. de acuerdo con el siguiente Sistema de Puntuación General:  Enlace. 10ª. Jefe de departamento. en ese período y de acuerdo a la clasificación de puestos y ramas de cargo que haga el Comité Técnico de Profesionalización de la Comisión Federal de Competencia.trabajaen.Miércoles 16 de enero de 2013 Reglas de Valoración General y Sistema de Puntuación 7ª I. La calificación mínima aprobatoria para los exámenes de conocimientos será de 70 puntos en una escala de 0 sobre 100 sin decimales. 8ª. Entrevistas. III y IV con un puntaje mínimo de Aptitud igual o superior a 70. Por este hecho. y V. 30% en la etapa III de evaluación de experiencia y valoración del mérito. Los aspirantes que aprueben las etapas II. La acreditación de la etapa de revisión curricular es indispensable para continuar en el proceso de selección de que se trate. y. durante un año contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso de que se trate. IV. En caso de no contar con al menos un finalista de entre los candidatos ya entrevistados. serán considerados finalistas y quedarán integrados a la reserva de aspirantes de la rama de cargo o puesto de que se trate en la Comisión Federal de Competencia. identificándose al aspirante con su número de folio para el concurso.  Director General Adjunto y Director General: La ponderación será de 30% en la etapa II de exámenes de conocimientos y evaluación de habilidades. Subdirector de área y Director de área: La ponderación será de 40% en la etapa II de exámenes de conocimientos y evaluación de habilidades. 30% en la etapa IV de entrevistas. 40% en la etapa III de evaluación de experiencia y valoración del mérito. El número mínimo de candidatos a entrevistar será de tres si el universo de candidatos lo permite. quedan en posibilidad de ser convocados. Los resultados de cada una de las etapas del concurso serán publicados en el portal de www. Evaluación de la experiencia y valoración del mérito. Determinación. DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 65 El procedimiento de selección de los aspirantes comprenderán las siguientes Revisión curricular. . y. Los resultados obtenidos en los diversos exámenes y evaluaciones serán considerados para obtener el orden de prelación de los candidatos antes y después de cada etapa. La calificación no aprobatoria de las evaluaciones de habilidades NO será motivo de descarte en los concursos de ingreso. El resultado de estas evaluaciones se verá reflejado en una escala de 0 a 100 puntos sin decimales.

II. en días hábiles.gob. número 505. suscribe las presentes bases la Secretaria Técnica Directora General de Administración Lic. no obtenga la mayoría de los votos de los integrantes del Comité Técnico de Selección. Los concursantes podrán presentar inconformidad.trabajaen. A efecto de garantizar la atención y resolución de las dudas respecto a este concurso. . eficiencia. equidad. Porque sólo un finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado o bien.mx Los Comités Técnicos de Selección de la Comisión Federal de Competencia. Delegación Cuajimalpa. Los datos personales de los concursantes son confidenciales aún después de concluido el concurso. Resolución de Dudas 14ª. En el Portal http://www. Cada aspirante se responsabilizará de los traslados y gastos erogados como consecuencia de su participación en actividades relacionadas con motivo de la presente convocatoria. Principios del Concurso 12ª. sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. El Comité Técnico de Selección Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Comisión Federal de Competencia Igualdad de Oportunidades.F. 6699. 1. Colonia Cruz Manca.66 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Declaración de Concurso Desierto 11ª. declarar desierto un concurso: I. 5. considerando las circunstancias del caso. en términos de lo dispuesto por la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y su Reglamento. se ha implementado un módulo de atención telefónico en el número 2789-6500 Exts. calidad. Cualquier aspecto no previsto en la presente Convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables.P. 3. Disposiciones generales 13ª. En caso de declararse desierto el concurso. D. se procederá a emitir una nueva convocatoria.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes. establecieron que se activarán folios cuando se acredite que el descarte del folio sea originado por causas no imputables al aspirante. 05349. imparcialidad. competencia por mérito y equidad de género.gob. Porque ningún candidato se presente al concurso. El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad. Porque ninguno de los candidatos obtenga el puntaje mínimo de calificación para ser considerado finalista. Rosalba Ramírez Ramírez Rúbrica. 6638 y 6637 el cual estará funcionando de las 8:30 a las 13:30 horas y de las 15:30 a las 16:30 horas. Mérito y Servicio Por acuerdo del Comité Técnico de Selección. así como el correo electrónico ingreso@cfc.. 4. 2. objetividad. su Reglamento y los Lineamientos para la operación del Subsistema de Ingreso. o III. México. ubicada en Avenida Santa Fe. a 11 de enero de 2013. El Comité Técnico de Selección podrá. C. ante el Área de Quejas del Órgano Interno de Control en la Comisión Federal de Competencia.

. Nombre del Puesto Código de Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales ENCARGADA DE PROYECTOS Y CAPACITACIÓN EN REGLAMENTACIÓN MUNICIPAL 04-A00-1-CF21864-0000076-E-C-G Número de 1 (una) vacantes $10. DENTRO DE SU GESTIÓN ADMINISTRATIVA MUNICIPAL.) INSTITUTO NACIONAL PARA EL FEDERALISMO Sede MÉXICO.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 67 Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. Tercero y Séptimo Transitorios de su Reglamento. CUENTEN CON UNA BASE A FIN DE EXPEDIR Y/O REFORMAR SUS ORDENAMIENTOS JURÍDICOS LOCALES.F. 38.. 25. 39.Nombre del Puesto Código de Puesto Nivel Administrativo . 35. CON LA FINALIDAD DE COADYUVAR DURANTE LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA A LOS AYUNTAMIENTOS DEL PAÍS QUE LO SOLICITEN. ESCOLARIDAD CARRERA GENÉRICA: TECNICO SUPERIOR UNIVERSITARIO • DERECHO LICENCIATURA O PROFESIONAL TERMINADO O PASANTE EXPERIENCIA LABORAL ÁREA Y AÑOS DE EXPERIENCIA 1 AÑO GENÉRICA: ASESORAMIENTO Y ORIENTACION ADMINISTRACION PUBLICA DERECHO Y LEGISLACION NACIONALES CAPACIDADES GERENCIALES ORIENTACION A RESULTADOS TRABAJO EN EQUIPO CAPACIDADES TÉCNICAS TÉCNICAS PARA EL DESARROLLO MUNICIPAL OTROS MANEJO DE PAQUETERÍA ANALISTA DE RECURSOS DE INTERNET MUNICIPALES 04-A00-1-CF21865-0000078-E-C-G PQ2 Número de vacantes 1 (una) PQ3 Perfil y Requisitos 2. 32 fracción II. 37. 37 y 75. EN MATERIA JURÍDICA. LOS AYUNTAMIENTOS DEL PAÍS. 18. 36. 34. 47. • ASESORAR A LOS AYUNTAMIENTOS. 28. Y EL DESARROLLO MUNICIPAL • ASESORAR Y ELABORAR DIVERSOS PROYECTOS EN MATERIA DE FEDERALISMO Y DESARROLLO MUNICIPAL. Fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007.N. • IMPARTIR CURSOS EN MATERIA DE REGLAMENTACIÓN MUNICIPAL PARA APOYAR A LOS AYUNTAMIENTOS A FIN DE QUE EJERZAN CON ESTRICTA LEGALIDAD LA FACULTAD REGLAMENTARIA QUE LES OTORGA EL ARTÍCULO 115 CONSTITUCIONAL. emite la siguiente CONVOCATORIA PÚBLICA Y ABIERTA de los concursos para ocupar las siguientes plazas del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. 26. 40. PLAZAS 1.ENCARGADA DE PROYECTOS Y CAPACITACIÓN EN REGLAMENTACIÓN MUNICIPAL 2. • ELABORAR REGLAMENTOS TIPO EN MATERIA DE SERVICIOS PÚBLICOS MUNICIPALES.577.20 (Diez mil quinientos setenta y siete pesos 20/100 M. D. PARA COADYUVAR A QUE.ANALISTA DE RECURSOS DE INTERNET MUNICIPALES 1. 56 (CINCUENTA Y SEIS) Los Comités Técnicos de Selección del Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal. con fundamento en los artículos 21.

VÍA TELEFÓNICA. • ATENCIÓN PERSONALIZADA A LOS USUARIOS DE LOS PORTALES DE INTERNET. y no estar inhabilitado para el servicio público. Y EL DESARROLLO MUNICIPAL • ADMINISTRAR SISTEMAS DE INFORMACIÓN MUNICIPALES. tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público.908. ESCOLARIDAD CARRERA GENÉRICA: LICENCIATURA O PROFESIONAL • COMPUTACION E INFORMATICA TERMINADO O PASANTE EXPERIENCIA LABORAL ÁREA Y AÑOS DE EXPERIENCIA 1 AÑO GENÉRICA: TECNOLOGIA DE LOS ORDENADORES CAPACIDADES GERENCIALES ORIENTACIÓN A RESULTADOS TRABAJO EN EQUIPO CAPACIDADES TÉCNICAS TÉCNICAS PARA EL DESARROLLO MUNICIPAL OTROS MANEJO DE PAQUETERÍA Bases de participación Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto y que se señalan en la presente convocatoria. D. • ATENDER A USUARIOS DE SOLICITUD DE SERVICIOS AL WEB MASTER MEDIANTE CORREO ELECTRÓNICO. EN LA CREACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE CONTENIDOS A LOS SITIOS DE INTERNET MUNICIPALES. • PUBLICAR INFORMACIÓN GRÁFICA EN LOS PORTALES. . PARA BRINDAR INFORMACIÓN OPORTUNA A LOS USUARIOS. no haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso. • CREAR Y DISEÑAR SITIOS DE INTERNET PARA GOBIERNOS MUNICIPALES. APROVECHANDO LAS VENTAJAS DE LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN. PARA COADYUVARA DIFUNDIR EVENTOS DE IMPORTANCIA MUNICIPALISTA. ni ser ministro de algún culto. • PROMOVER EN LOS MUNICIPIOS LA GENERACIÓN DE CONTENIDOS DE CALIDAD DE INTERNET. Perfil y Requisitos I.68 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales $8.F. se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. Y ENVÍO DE LA MISMA. (ARCHIVOS. GENERANDO MECANISMOS DE COMUNICACIÓN ENTRE EL GOBIERNO Y LA SOCIEDAD. (INFORMACIÓN NO CONTENIDA O NO ENCONTRADA EN LOS PORTALES). PARA PROMOVER LA VOCACIÓN PRODUCTIVA DE LOS MUNICIPIOS. SOBRE SOLICITUDES DE LOS USUARIOS. A USUARIOS SIN CORREO ELECTRÓNICO. ni encontrarse con algún otro impedimento legal. PARA COADYUVAR EN LA TRANSPARENCIA DE LA GESTIÓN PÚBLICA LOCAL Y LA PARTICIPACIÓN CIUDADANA. • CREACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE SITIOS DE INTERNET MUNICIPALES. • BUSCAR INFORMACIÓN EN LA WEB. • PUBLICAR CAMPAÑAS PUBLICITARIAS PARA LA PROMOCIÓN DE EVENTOS Y NOTICIAS RELEVANTES EN LA DEPENDENCIAS. • ATENDER DE FORMA PERSONALIZADA. PARA CREAR UNA RE DE ATENCIÓN CIUDADANA EN TEMAS MUNICIPALISTAS.53 (Ocho mil novecientos ocho pesos 53/100 MN) INSTITUTO NACIONAL PARA EL FEDERALISMO Sede MÉXICO. • BRINDAR SOPORTE TÉCNICO VIA TELEFÓNICA Y CORREO ELECTRÓNICO. Adicionalmente. PARA CREAR UN ENTORNO ELECTRÓNICO MUNICIPAL DE CONSTANTE INTERÉS. • CREAR Y ACTUALIZAR LAS PÁGINAS DE INTERNET DEL INAFED Y E-LOCAL. DOCUMENTOS Y LIGAS). PARA DELEGAR A LOS FUNCIONARIOS MUNICIPALES LA ADMINISTRACIÓN DE SUS PROPIOS SITIOS DE INTERNET. Requisitos de participación. PARA MANTENER LA RETROALIMENTACIÓN EN LOS TEMAS DE INTERÉS. PARA MENTENER ACTUALIZADAS LAS PÁGINAS DE INTERNET. no pertenecer al estado eclesiástico. • ADMINISTRAR Y ACTUALIZAR LOS PORTALES DE INTERNET DE LA DEPENDENCIA.

detallando funciones específicas. debiendo ser: credencial para votar o pasaporte vigente o cédula profesional. Los Servidores Públicos de Carrera Titulares. DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 69 Los aspirantes deberán presentar en original o copia certificada para su cotejo. Para los casos en los que el requisito académico señale "Terminado o Pasante" se aceptará Carta de Pasante expedida por la institución académica de procedencia o por la Secretaría de Educación Pública. para los puestos de nivel de enlace. Para las promociones por concurso de los servidores públicos de carrera de primer nivel de ingreso. Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3. en su defecto. premios obtenidos en el ejercicio profesional. se podrá comprobar dicho requisito con el grado de maestría o doctorado en las áreas académicas afines al perfil de puesto. Impresión del documento de Bienvenido(a) al sistema trabajaen. según sea el caso. como comprobante de folio asignado por el portal electrónico www. reconocimientos. de ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. 6. 5. Para cubrir el requisito de la carrera genérica que se solicita en el concurso de que se trate. sin opción a ser comprobable por grado educativo distinto. distinciones. en términos de las disposiciones aplicables. Currículum vítae de Trabajaen y uno adicional que presente el aspirante. deberán presentar las calificaciones obtenidas en sus dos últimas evaluaciones del desempeño. y copia simple los documentos que se mencionan a continuación: 1. comprobantes de pago. capacitación y cargos o comisiones en el servicio público. actualizado y que no abarque más de dos cuartillas. Identificación oficial vigente con fotografía y firma. Documentación requerida. Cartilla del Servicio Militar Nacional Liberada (únicamente en el caso de hombres hasta los 40 años). jefe de departamento y subdirector de área u homólogo. sólo serán válidos el Título Profesional o Cédula Profesional registrados en la Secretaría de Educación Pública. Presentar las constancias con las que acredite su Experiencia y Méritos con los que cuenta. 8. constancias de empleos en hoja membretada. Documento que acredite el nivel de estudios requerido para el puesto. y que la documentación presentada es auténtica. 7. En los casos en que el requisito académico sea de nivel Licenciatura con grado de avance Titulado. la evaluación del desempeño mediante la cual obtuvieron su nombramiento como titular no formará parte de las dos requeridas por el artículo 47 del Reglamento. 4. privado o social.trabajaen. en su caso. alta o baja del ISSSTE o el IMSS. de conformidad con el numeral 175 del MANUAL GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. los puestos de nivel de director de área. contratos. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro de culto. puesto ocupado y periodo en el cual laboró: para acreditar los años de experiencia solicitados para el puesto y que se manifestaron en su momento en el currículo registrado en Trabajaen. la constancia de validez o reconocimiento oficial expedido por la Secretaría de Educación Pública. no haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso.gob. las calificaciones de los cursos de capacitación que hubiere tomado durante el ejercicio fiscal inmediato anterior y el número de capacidades profesionales certificadas vigentes.mx. Escrito bajo protesta de decir verdad. se deberá comprobar dicho requisito con el grado escolar específico señalado en el perfil. En el caso de haber realizado estudios en el extranjero. tales como: evidencias de logros. Para cubrir el requisito de la carrera genérica que se solicita en el concurso de que se trate. no estar inhabilitado para el servicio público. según corresponda. se deberá presentar hoja única de servicios o su equivalente.Miércoles 16 de enero de 2013 II. 3. . 9. ORGANIZACIÓN Y SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA publicado el 29 de agosto de 2011 en el DOF. 2. director general adjunto y director general u homólogos. deberá presentar invariablemente. podrá presentar el documento oficial con el que acredite haber cubierto el 100% de los créditos del nivel de estudios solicitado.mx para el concurso.gob.

las fechas indicadas podrán estar sujetas a cambio. por lo que para verificar el desempeño de éste. la documentación o referencias que acrediten los datos registrados en la revisión curricular y documental. No obstante haber cubierto los puntos antes referidos.trabajaen. se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido. Conforme al artículo 37 de la LEY DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL. ORGANIZACIÓN Y SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA publicado el 29 de agosto de 2011 en el DOF para que un Servidor Público de Carrera pueda ser sujeto a una promoción por concurso en el Sistema. el CTS solicitará a la dependencia la información necesaria para tales efectos. Una vez que acceda a un puesto de distinto rango mediante concurso público y abierto. En el caso de que el servidor público no cuente con alguna de las evaluaciones por causas imputables a la dependencia. Las evaluaciones a que se refiere el párrafo anterior.gob. incluso aquellas que se hayan practicado como servidores públicos considerados de libre designación. no podrán ser exigibles éstas.mx) Revisión curricular (por la herramienta 16 de Enero de 2013. y servirá para formalizar la inscripción a éste y de identificación durante el desarrollo del proceso hasta antes de la entrevista por el Comité Técnico de Selección. Evaluación de habilidades A partir del 12 de Febrero de 2013 A partir del 19 de Febrero de 2013. del Mérito Entrevista por el Comité Técnico de A partir del 26 de Febrero de 2013. En razón del número de aspirantes que participen en cada una de las etapas. se acreditarán en el momento de la revisión documental.trabajaen.mx el cual asignará un número de folio de participación para el concurso al aceptar las presentes bases. al artículo 47 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la APF (RLSPC) y al numeral 174 del MANUAL GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. o en su caso. La inscripción o el registro de los aspirantes a un concurso.gob. previo a obtener su nombramiento como servidores públicos de carrera titulares.gob. por lo que de no acreditarse su existencia o autenticidad se descalificará automáticamente al aspirante. se tomarán en cuenta. deberá presentar escrito bajo protesta de decir verdad en el que manifieste no ser servidor público de carrera titular ni eventual. se reserva el derecho de solicitar en cualquier momento.trabajaen.mx . el Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal. Registro de aspirantes (en la herramienta Del 16 al 31 de Enero de 2013 www. sin previo aviso. de folios Evaluación de conocimientos A partir del 12 de Febrero de 2013. Dichas evaluaciones no se requerirán cuando los servidores públicos de carrera titulares concursen puestos del mismo rango al del puesto que ocupen: de no estar en alguno de los casos anteriores. Evaluación de la Experiencia y Valoración A partir del 19 de Febrero de 2013. Programa del concurso: Fase o etapa Fecha o plazo Publicación de convocatoria 16 de Enero de 2013.70 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 III. se podrá realizar a partir de la fecha de publicación de la convocatoria en la página de Trabajaen y se llevará a cabo a través del portal electrónico www. Para efectos de acreditar las evaluaciones del desempeño anuales a que se refiere el artículo 47 del Reglamento. De conformidad con lo referido en el Apartado II de la convocatoria: Documentación requerida.trabajaen. Registro de aspirantes. con el fin de asegurar así el anonimato de los aspirantes.gob. Revisión documental. www. sin responsabilidad para el Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal. la cual se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes. deberá iniciarse nuevamente el cómputo de este requisito. las últimas que haya aplicado el servidor público de carrera titular en el puesto en que se desempeña o en otro anterior. en cualquier etapa del proceso. por lo que se recomienda dar seguimiento al concurso a través del portal electrónico: www. Selección Determinación Un día después de la entrevista.mx) Recepción de solicitudes para reactivación Del 1 al 8 de Febrero de 2013.

115. 41. Editorial Porrúa y Universidad Anáhuac. Derecho Municipal. 39. Editorial Porrúa y Universidad Autónoma de México. Régimen Jurídico Municipal en México. DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 71 1. Editorial Porrúa y Universidad Autónoma de México. Jorge. Capítulo I. 118 y 124 Ley Orgánica de la Administración Pública Federal Subtema Garantías Individuales Bibliografía Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos Artículos 1º al 28 Subtema El Municipio Bibliografía Fernández Ruiz. 49. México 2007 Subtema Facultad Reglamentaria Bibliografía Fernández Ruiz Jorge. México 2003 Quintana Roldán. Título Segundo y Título Cuarto (última reforma publicada en DOF el 28/05/09) Tema Transparencia y acceso a la información pública gubernamental Disposiciones Generales Obligaciones de Transparencia Información Reservada y Confidencial Responsabilidades y Sanciones BIBLIOGRAFIA: Ley Federal de transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental. Temarios. Título I. Eduardo. 105. 116. 40. Derecho Municipal. IV. Régimen Jurídico Municipal en México. Capítulo III y Título Cuarto. Editorial Porrúa.. Capítulo Único . Capítulo II. 46.Miércoles 16 de enero de 2013 IV. VI y VII Tema Responsabilidades administrativa Sujetos de Responsabilidad Administrativa Obligaciones en el Servicio Público Sanciones Administrativas BIBLIOGRAFIA Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos. 117. México 2007 Capítulos I. Teresita.ENCARGADA DE PROYECTOS Y CAPACITACION EN REGLAMENTACION MUNICIPAL Tema MARCO JURÍDICO MUNICIPAL Subtema Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal Bibliografía Reglamento Interior de la Secretaria de Gobernación Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 30 de julio de 2002 Subtema Derecho Constitucional Bibliografía Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos Artículos 1º al 28. México 2003 Subtema Derecho Municipal Bibliografía López Sosa. Derecho Municipal Mexicano. 72. México 2003 Rendón Huerta. Editorial Porrúa. Carlos. 71.

4.trabajaen. • La sub etapa de evaluación de habilidades será motivo de descarte y la calificación mínima aprobatoria deberá ser de 70. no presentarse en la fecha. 11. 7. lo cual será notificado por el Comité Técnico de Selección del Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal a través del portal electrónico: www. así mismo. a través de la página electrónica: www. La presentación de todas las evaluaciones estará sujeta. Capítulo II. a la aprobación de la etapa "Revisión Curricular".trabajaen. Capítulos 3. hora y lugar señalados. Capítulo Único Las guías para las Evaluaciones de Habilidades se encuentran disponibles para su consulta en la página electrónica: http://www. En dichos comunicados. 15 Tema Paquetería de Diseño Web Subtema HTML DREAMWEAVER Bibliografía HTML. la fecha. 16 y 17 Tema Responsabilidad administrativa Subtema Sujetos de Responsabilidad Administrativa Obligaciones en el Servicio Público Sanciones Administrativas Bibliografía Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos..gob. 9. 11.mx/servlet/CheckSecurity/JSP/jobsite_g/links_inicio. serán consideradas en el sistema de puntuación general y no implican el descarte de los candidatos. 5. . Los temarios sobre los que versarán los exámenes de Conocimientos serán publicados adicionalmente. 10. se informa que el tiempo de tolerancia para el inicio de todos los exámenes será de diez minutos.mx De conformidad con numeral 208 del MANUAL GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. XHTML Y CSS.gob. • Los resultados obtenidos en las subetapas de: evaluación de la experiencia y valoración del mérito.trabajaen. Capítulos 3. la invitación se enviará con al menos dos días hábiles de anticipación.mx. 2. primeramente. Editorial ANAYA MULTIMEDIA. Editorial ANAYA MULTIMEDIA. en una escala de 0 a 100 sin decimales. 5.72 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 V. Título I.gob. en el entendido de que será motivo de descarte del concurso. Título Segundo y Título Cuarto (última reforma publicada en DOF el 28/05/09) Tema Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental Subtema Disposiciones generales Obligaciones de transparencia Información reservada y confidencial Responsabilidades y sanciones Bibliografía Ley Federal de transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental.jsp.mx El Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal comunicará a cada aspirante. hora y lugar en que deberá presentarse para la aplicación de las evaluaciones referentes a cada una de las etapas del concurso. Capítulo I. 4. ORGANIZACIÓN Y SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA publicado el 29 de agosto de 2011 en el DOF. en la convocatoria publicada en www. en una escala de 0 a 100 sin decimales.ANALISTA DE RECURSOS DE INTERNET MUNICIPALES . Capítulo III y Título Cuarto.gob. así como la etapa de entrevistas. Presentación de evaluaciones.PQ2 Tema Diseño Web Subtema Diseño Multimedia Bibliografía Creación y Diseño Web edición 2005. 14. Claudia VáldesMiranda Cros Enrique Rodríguez Álvarez. 15.trabajaen. 10. se especificará la duración máxima de cada evaluación. 13. en el rubro "Mis Mensajes". ELIZABETH CASTRO. y en lo subsecuente se contemplarán las siguientes premisas: • La etapa de evaluación de conocimientos será motivo de descarte y la calificación mínima aprobatoria deberá ser de 70. 8.

• Experiencia en el Sector social. aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. • En su caso. • Resultados de las acciones de capacitación. tendrán vigencia de un año y serán considerados cuando correspondan a la misma plaza a evaluar.Miércoles 16 de enero de 2013 • DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 73 La evaluación de “Aptitud para el servicio público: Cultura de la legalidad”. esta se tendrá por acreditada cuando el aspirante sea considerado finalista del concurso en cuestión por el CTS. experiencia en puestos inmediatos inferiores al de la vacante. y sin coartar la posibilidad de participar en otros concursos. • Duración en los puestos desempeñados. contado a partir de su acreditación. toda vez que se trate de las mismas evaluaciones. • Nivel de remuneración. previo aviso a los participantes de los concursos. La vigencia de los resultados de la evaluación de las habilidades es de un año. se establece el criterio siguiente: El aspirante. Para garantizar la igualdad de oportunidades. el aspirante podrá: a) Participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de habilidades. b) Hacer valer dichos resultados en esos concursos. siempre y cuando no cambie el temario con el cual se evaluó anteriormente. la competencia por mérito. el reducir al mínimo la posibilidad de que el aspirante desarrolle un proceso de aprendizaje sobre los reactivos de las herramientas de evaluación que conlleve a la invalidación de sus resultados. cuando cumpla con las capacidades requeridas en el perfil del puesto (es decir. • Experiencia en el Sector público. será únicamente de carácter referencial. • Actividad destacada en lo individual. se sujetará a la evaluación de sus habilidades: a) Por segunda ocasión a los tres meses. sean idénticas a las ya acreditadas). • Reconocimientos o premios. esto de conformidad con lo dispuesto por el artículo 35 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y el Oficio Circular número SSFP/USPRH/408/007/2005. por el que se establecen los Criterios de carácter obligatorio que deberán observar las dependencias de la Administración Pública Federal y sus órganos desconcentrados sobre la vigencia de los resultados de la evaluación de las capacidades de los aspirantes a ocupar un puesto en el Servicio Profesional de Carrera de la Administración Pública Federal Centralizada. • Resultados de procesos de certificación. • Distinciones. . • En su caso. • Experiencia en el Sector privado. Los resultados aprobatorios de los exámenes de conocimientos obtenidos en evaluaciones anteriores en algún concurso del Instituto. • Relevancia de funciones o actividades. emitidas por la Secretaría de la Función Pública y vigente a partir del 23 de abril de 2009. De conformidad con la Metodología y Escalas de Calificación para la Evaluación de la Experiencia y la Valoración del Mérito. DOF) • El Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal aplicará las herramientas de evaluación en sus instalaciones o la que este determine. • Nivel de responsabilidad. y b) Por tercera y subsecuentes a los seis meses. • Otros estudios. Asimismo. (De conformidad con el MANUAL GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. renunciando al resultado obtenido. los elementos que se calificarán para la Valoración del Mérito serán los siguientes: • Resultados de las evaluaciones del desempeño. tiempo en el cual. los elementos que se calificarán para la Evaluación de la Experiencia serán los siguientes: • Orden en los puestos desempeñados. ORGANIZACIÓN Y SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA publicado el 29 de agosto de 2011. • Logros.

gob. o • No se presente a tomar posesión y ejercer las funciones del puesto en la fecha señalada. no así procederá la revisión respecto del contenido o de los criterios de evaluación. En esta etapa el Comité Técnico de Selección resuelve el proceso de selección.gob. al de mayor calificación definitiva. Es importante señalar que únicamente se hará la revisión de exámenes en lo que respecta a la correcta aplicación de las herramientas de evaluación. se integrará de acuerdo a los resultados obtenidos por aquéllos con el puntaje más alto en su esquema general de evaluación. pasarán a la etapa de entrevista los tres candidatos con puntuaciones más altas en estricto apego al orden de prelación registrado.trabajaen. ORGANIZACIÓN Y SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA publicado el 29 de agosto de 2011 en el DOF y por acuerdo del Comité Técnico de Profesionalización del Instituto. será de tres en tres y sólo se entrevistarían en caso de no contar al menos con un finalista de entre los candidatos ya entrevistados. y b) Al finalista con la siguiente mayor calificación definitiva. métodos o procedimientos utilizados. Reglas de Valoración y Sistema de Puntuación. ésta deberá ser solicitada a través de un escrito (fundamentado y firmado de manera autógrafa) enviado por correo electrónico dentro de un plazo máximo de cinco días hábiles a partir de la publicación de los resultados en la página de www. serán considerados para elaborar el listado de aspirantes con los resultados más altos a fin de determinar el orden de prelación para la etapa de entrevista. situación o tarea (favorable o adverso) • Estrategia o acción (simple o compleja) • Resultado (sin impacto o con impacto) • Participación (protagónica o como miembro de equipo) Etapa de determinación: Se considerarán finalistas a los candidatos que acrediten el Puntaje Mínimo de Aptitud en el Sistema de Puntuación General que consiste en al menos una calificación de 70. de conformidad con el siguiente: Sistema de puntuación general Etapa Sub etapa Subdirector de Área y Enlace II Examen de Conocimientos 30 Evaluación de Habilidades 20 III Evaluación de Experiencia (*) 10 Valoración de Mérito 10 IV Entrevistas 30 Total 100 .mx. declarando: a) Ganador del concurso. el Comité Técnico de Selección considerará los criterios siguientes: • Contexto. mediante la emisión de su determinación. en una escala de 0 a 100 sin decimales. que podrá llegar a ocupar el puesto sujeto a concurso en el supuesto de que por causas ajenas a este Instituto. Para la evaluación de la entrevista. El listado de candidatos en orden de prelación. de acuerdo con las reglas de valoración y el sistema de puntuación establecidos en el Instituto basadas en los numerales del 183 al 189 del MANUAL GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. Asimismo. es decir. o c) Desierto el concurso. en caso de que un candidato requiera revisión del examen de conocimientos. El escrito deberá ser dirigido al Secretario Técnico del Comité Técnico de Selección y enviado a la siguiente dirección electrónica: cayub@segob. Etapa de entrevista: Los resultados obtenidos en los diversos exámenes y evaluaciones. al finalista que obtenga la calificación más alta en el proceso de selección. antes o en la fecha señalada para tal efecto en la Determinación. Cabe señalar que el número de candidatos que se continuarían entrevistando.74 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 VI. su decisión de no ocupar el puesto. el ganador señalado en el inciso anterior: • Comunique al Instituto.mx.

a participar en concursos bajo la modalidad de convocatoria dirigida a la reserva de aspirantes. C. o d) Cuando exista un error de duplicidad o perfilamiento en la vacante duplicada. mezzanine. X.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 75 VII. II. Principios del concurso. Los resultados de los concursos serán publicados en el portal electrónico www. Los candidatos finalistas estarán en posibilidad de ser convocados durante el periodo que dure su vigencia de permanencia en la reserva de aspirantes y tomando en cuenta la clasificación de puestos y ramas de cargo establecidos por el Comité Técnico de Profesionalización de la Secretaría de Gobernación. en Hamburgo No. calidad. (*) Se asignará un puntaje único de 100 puntos para todos los aspirantes a puestos de Enlace. Cancelación de concurso. identificándose con el número de folio asignado para cada candidato. Porque sólo un finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado. contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso de que se trate. o b) El puesto de que se trate se considere para dar cumplimiento a laudos o resoluciones que hayan causado estado para restituir en sus derechos a alguna persona. no obtenga la mayoría de los votos de los integrantes del Comité Técnico de Selección. 12037. ORGANIZACIÓN Y SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA publicado el 29 de agosto de 2011 en el DOF. se integrarán a la Reserva de Aspirantes de la rama de cargo o puesto de que se trate. Ext.mx. Los concurso se desarrollarán en estricto apego a los principios de legalidad. IX.mx. 06600. de conformidad con lo señalado en numeral 185 del MANUAL GENERAL DE RECURSOS HUMANOS.P. equidad. Col. ante el Área de Quejas del Órgano Interno de Control de la dependencia. de conformidad con lo dispuesto por el artículo 40 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. eficiencia. Los concursantes podrán presentar cualquier inconformidad. Resolución de dudas. en términos de lo dispuesto por la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y su Reglamento. Reserva de aspirantes. 135. previo acuerdo del Comité Técnico de Profesionalización del Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal. Declaración de concurso desierto. Delegación Cuauhtémoc.trabajaen. teniendo una vigencia de permanencia en la misma de un año. En caso de declararse desierto el concurso. Porque ningún candidato se presente al concurso. o bien. Porque ninguno de los candidatos obtenga el puntaje mínimo de calificación para ser considerado finalista. El Comité Técnico de Selección podrá cancelar el concurso de las plazas en los supuestos siguientes: a) Cuando medie orden de autoridad competente o exista disposición legal expresa que restrinja la ocupación del puesto de que se trate. se encuentra disponible el correo electrónico cayub@segob. Juárez. objetividad. Inconformidades. o c) Cuando el Comité Técnico de Profesionalización determine que se modifica o suprime del Catálogo del puesto en cuestión. declarar desierto un concurso por las siguientes causas: I. a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. . Los candidatos entrevistados por los miembros del Comité Técnico de Selección que no resulten ganadores del concurso y obtengan el Puntaje Mínimo de Aptitud. El Comité Técnico de Selección podrá. III.gob. XII. imparcialidad. ORGANIZACIÓN Y SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA publicado el 29 de agosto de 2011 en el DOF A efecto de garantizar la atención y resolución de las dudas que los aspirantes formulen con relación a las plazas y el proceso de los presentes concursos. competencia por mérito y equidad de género. XI.gob. se podrá emitir una nueva convocatoria. así como el número telefónico 5062 2000. VIII. Publicación de resultados. el cual estará funcionando de 9:30 a 17:00 horas. XIII. su Reglamento y del Manual del Servicio Profesional de Carrera incluido en MANUAL GENERAL DE RECURSOS HUMANOS. sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección.

el aspirante tendrá hasta cinco días hábiles a partir de la fecha de cierre para presentar su escrito de petición de reactivación de folio. Los Comités Técnicos de Selección Sistema del Servicio Profesional de Carrera en el Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal Igualdad de Oportunidades. 4. que será evaluada y resuelta por el Comité Técnico de Selección respectivo. XV. toda vez que no puede permanecer activo en ambos puestos. D. Mérito y Servicio Por acuerdo de los Comités Técnicos de Selección. Cuando el ganador del concurso tenga el carácter de servidor público de carrera titular. a efecto de analizar y determinar la procedencia o no de la solicitud del aspirante.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes del Instituto.gob. El Secretario Técnico para todos los Comités de Selección Lic. así como de haber cumplido la obligación que le señala la fracción VIII del artículo 11 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. D. dentro del horario de 9:30 a 17:00 horas. Juárez. El total de folios reactivados y las causas de estas reactivaciones se darán a todos los aspirantes a través de “Mis Mensajes” del Portal de Trabajaen. • Pantallas impresas del portal www. Una vez que el Comité Técnico de Selección haya resuelto sobre el candidato ganador. el Secretario Técnico del Comité Técnico de Selección convocará en un término no mayor a 5 días hábiles. fracción I de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.. . • Copia de los documentos comprobatorios de su experiencia laboral y escolaridad.F.trabajaen. 2. César Gerardo Ayub Mejía Rúbrica.P. Una vez recibidas las solicitudes de reactivación de folios. aun después de concluido el concurso. por lo que el Comité podrá optar por elegir de entre los finalistas al siguiente con la calificación más alta. • Indicar la dirección física y electrónica donde puede recibir la respuesta a su petición. Una vez cerrado el proceso de inscripción al concurso. en calle Roma # 41.. Col. 4to.gob. Una vez pasado el periodo establecido no serán atendidas las peticiones de reactivación. C.trabajaen. Área de Recursos Humanos.F. Procedimiento para reactivación de folios. para poder ser nombrado en el puesto sujeto a concurso. 3. Disposiciones generales. Cabe señalar que no se reactivarán folios rechazados cuando en la etapa de revisión curricular se hubiere omitido información o se haya cometido algún error de captura en el currículo de trabajaen imputables al aspirante. deberá presentar la documentación necesaria que acredite haberse separado. las evaluaciones que ha presentado y sus vigencias. En el portal electrónico www. México. 60 fracción I y 75. piso.gob. Los datos personales de los concursantes son confidenciales.mx cuyo escrito deberá incluir: • Pantallas impresas del portal www. 1. Lo anterior en apego a los artículos 28. El área de Recursos Humanos del Instituto notificará al aspirante el Acuerdo emitido por el Comité Técnico de Selección. Cualquier aspecto no previsto en la presente convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables. 5. • No será procedente la reactivación de folios cuando las causas del descarte sean imputables al aspirante. a sesión del Comité Técnico de Selección.mx donde se observe. b) Renuncia a calificaciones de evaluaciones de capacidades.mx donde se observe su folio de rechazo. como serían: a) La renuncia al concurso por parte del aspirante.76 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 XIV. • Justificación de por qué considera se deba reactivar su folio.trabajaen. 06600. si es el caso. éste deberá presentarse a laborar en la fecha y hora indicada por el Instituto. o mediante el correo electrónico cayub@segob. a 16 de enero de 2012. en México. c) Duplicidad de registros y la cancelación en el sistema imputables al aspirante.gob. de no ser así se considerará renuncia a su ingreso.

11. la organización por procesos y la operación integral de la estructura programática (planeación-organización-gestión administrativa).43 (Veintiocho mil setecientos noventa pesos. D. en la Dirección. 36. 37 y 75. 39. 8. 38. Coordinar la operación e información de los procesos operativos de la Dirección. 9. del 29 de agosto de 2011. 32 fracción II. Coordinar la operación de las funciones técnicas y promover el trabajo programado. Fungir como Secretario en las reuniones del Comité Interno de Proyectos.790. publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007. Formular. 12. 26. conforme a la normatividad establecida en la materia. la información que le sea solicitada en el marco de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental.) Dirección de Recursos Financieros 1. políticas y lineamientos para la coordinación y operación del Sistema de Control de Gestión de la Dirección y atender los asuntos de su competencia. de crecimiento. los cuadros de necesidades de la Dirección para desarrollar sus funciones y programas. de Departamento. entre el personal de apoyo.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL Instituto Politécnico Nacional (Segunda Sección) 77 Los Comités Técnicos de Selección del Instituto Politécnico Nacional con fundamento en los artículos 21. Organización y Administración de los Recursos Humanos. la atención de los compromisos y la correspondencia. presentando los resultados para la toma de decisiones.N.F. 34. numerales del 195 al 201 del Acuerdo por el que se reforman. Tercero y Séptimo Transitorios de su Reglamento. emiten la siguiente: CONVOCATORIA PÚBLICA Y ABIERTA 01/2013 Dirigida a todo (a) interesado (a) que desee ingresar al Servicio Profesional de Carrera Del concurso para ocupar las siguientes plazas vacantes del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: Nombre del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales: ENCARGADO (A) DE ACUERDOS 11-B00-2-CFOC003-0001301-E-C-S Número de Una Jefe (a) de Departamento Vacantes $28. implantar y actualizar las normas. Dar cumplimiento a las disposiciones y los acuerdos del Director y distribuir. Proponer estudios de viabilidad y factibilidad para el mejoramiento de la operación de las funciones técnicas y de la implantación de nuevos proyectos en la Dirección. 5. 4. 28. integrar y dar seguimiento. conforme a criterios de mejora continua. Proponer. en el marco de la planeación estratégica. y. 3. a los programas de Calidad e Innovación y del Sistema Institucional de Información de la Dirección. distribución y seguimiento de los documentos y la correspondencia de la Dirección y elaborar los informes y las estadísticas para apoyar la toma de decisiones. registro. . para dar cumplimiento a los asuntos de su competencia. Coordinar el apoyo logístico para las reuniones de trabajo que se realicen en la Dirección. Integrar. Proporcionar en el ámbito de su competencia. 17. y supervisar su desarrollo. 2. Sede México. 37. en su caso. así como el despacho de las minutas a las áreas correspondientes. clasificación. y hacer eficiente. 35. en el ámbito de su competencia a los programas Estratégico de Desarrollo de Mediano Plazo. 40. las tareas de actualización y seguimiento de su agenda. ágil y oportuno el trámite de los asuntos que le competen. 10. Supervisar la recepción. y proponer las alternativas de atención y. 6. en su caso. 13. 43/100 M. 25. Fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Establecer las medidas técnico-administrativas necesarias para dar cumplimiento a los acuerdos del Director con el Secretario y los jefes de División y. al Operativo Anual en su versión programática. publicado el 12 de julio y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera. 7. 18. adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. Participar en la integración del Manual de Organización de la Dirección. así como la adecuada integración de los archivos de la Dirección.

aportaciones para su entero a la Tesorería de la Federación. Apoyar al Departamento de Autogenerados en la adecuada recepción y registro de ingresos en efectivo y cheques para su reintegro. Área General: Ciencias Naturales y Exactas. Carreras Genéricas: Administración.) Dirección de Recursos Financieros 1. Grado de avance escolar: Licenciatura Titulado. Supervisar que el pago de cheques de los impuestos. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN.43 (Veintiocho mil setecientos noventa pesos. Orientación a Resultados. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. prestadores de servicios y empleados del Instituto.N. Área de Experiencia: Psicología. Custodiar y coordinar los valores que se manejan en caja. Comunicación y Derecho. Trabajo en Equipo. 2. Área General: Asesoramiento y Orientación. Supervisar la recepción de las órdenes de pago y las fichas correspondientes que envía la División de Control y Ejercicio del Presupuesto. programas. 11. Orientación a Resultados. Solicitar a la División de Finanzas las firmas de autorización correspondientes a los cheques que se encuentran bajo el resguardo del Departamento para su respectivo pago a proveedores. . tales como cheques enviados por las dependencias politécnicas por concepto de reintegros. Área General: Administración Pública. así como formular los informes periódicos de los movimientos de la misma.790.mx y http://www. Mínimo 4 años de experiencia en: Área de Experiencia: Ciencia Política. 4. 5. Humanidades y Matemáticas. Carreras Genéricas: Biología Área General: Ingeniería y Tecnología. se realicen de manera oportuna.ipn. Registrar los cheques recibidos por remanentes presupuestales y elaborar los avisos de reintegros para su entero a la Tesorería de la Federación. políticas.ipn. Carreras Genéricas: Educación. previo canje de la ficha de pago a proveedores. 10. 9. Área General: Ciencias Sociales y Administrativas. 6. Ciencias Sociales. Sede México. derechos y aprovechamientos. que en término de las disposiciones aplicables produzca el desarrollo de las actividades institucionales. Realizar los enteros ante la Tesorería de la Federación por los rendimientos bancarios que se generen en las cuentas productivas aperturadas por el Instituto.78 Perfil: (Segunda Sección) Escolaridad DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Experiencia Laboral Habilidades Capacidades de Desarrollo Administrativo y Calidad Capacidades o 1. Realizar la entrega de cheques. Área General: Educación y Humanidades. así como coordinar que lleven la leyenda “para abono en cuenta” como medida de seguridad.F.dch. 3. 2. Entregar los cheques por concepto de impuestos. 1.mx Nombre del Puesto Código del Puesto Percepción Mensual Bruta Adscripción del puesto Funciones principales: JEFE (A) DE DEPARTAMENTO DE TESORERÍA 11-B00-2-CFOC003-0001336-E-C-O Número de Una Jefe (a) de Departamento Vacantes $28. D. Orientación a Resultados. 1. Realizar la protección de los cheques de manera permanente a través de la banca electrónica. 2. Carreras Genéricas: Ingeniería. 43/100 M. El temario se podrá consultar en el perfil del puesto que se publica en trabajaen y en las páginas del Instituto Politécnico Nacional: http://www. estrategias. 7. productos. 8. objetivos y metas en el ámbito de su competencia. prestadores de servicios y empleados del Instituto. Participar en la elaboración de las propuestas de normas. Competencias 2.

Ciencias Sociales.ipn. 13. como a las diversas dependencias politécnicas de este Instituto. Carreras Genéricas: Administración. Controlar y supervisar el registro de incidencias del personal adscrito a la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. Economía. así como en los seguimientos respectivos. en la formulación y seguimiento de los programas Estratégico de Desarrollo de Mediano Plazo. en su ámbito de competencia. que no han sido entregados a proveedores. para su remisión a la División de Contabilidad. Administrativo 2. para hacer la entrega física de las pólizas de cheques con las órdenes de pago originales a la División de Contabilidad. tanto a la Dirección de Recursos Financieros. 19.76 (Veinticinco mil doscientos cincuenta y cuatro pesos. en relación a las cuentas de ingresos autogenerados y manejo central. Experiencia Mínimo 4 años de experiencia en: Laboral Área de Experiencia: Ciencias Económicas. 76/100 M. Elaborar e integrar los reportes y estadísticas acerca del desarrollo y los resultados de las funciones y programas a su cargo. en la atención de las auditorías realizadas por los órganos fiscalizadores internos y externos. Área de Experiencia: Ciencia Política. 14.F. El temario se podrá consultar en el perfil del puesto que se publica en trabajaen y en las páginas del Instituto Politécnico Nacional: http://www. 2.254. 16. Habilidades 1. por prescripción en el periodo de su vigencia.ipn. para emitir en tiempo y forma los reportes correspondientes. Obtener las relaciones del Sistema Integral de Administración Financiera Institucional. Controlar la cancelación de cheques en original y copia.mx y http://www. Economía General y Auditoría. Asesorar a las dependencias politécnicas del Instituto en la aplicación de las políticas y normas en materia de pago de cheques. con el fin de que sean integradas al expediente de órdenes de pago. la información que le sea solicitada en el marco de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental. Finanzas y Contaduría. Competencias 2.) Dirección de Recursos Materiales y Sede México. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. 15. Elaborar las relaciones de pólizas de cheques pagados. en su ámbito de competencia.dch.N. así como proporcionar. Área General: Administración Pública. Participar. Servicios 1. Gestionar. Grado de avance escolar: Licenciatura Titulado. D.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 79 12. Apoyar en las aclaraciones sobre las conciliaciones bancarias solicitadas por el Departamento de Contabilidad. y Calidad Capacidades o 1. Orientación a Resultados. Trabajo en Equipo. 18. Capacidades de Desarrollo 1. . Perfil: Escolaridad Área General: Ciencias Sociales y Administrativas. Orientación a Resultados.mx Nombre del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales: JEFE (A) DE DEPARTAMENTO DE SERVICIOS ADMINISTRATIVOS 11-B00-2-CFOB003-0001279-E-C-N Número de Una Jefe (a) de Departamento vacantes $25. 17. Área General: Contabilidad. Participar. 2. Orientación a Resultados. los movimientos e incidencias del personal de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. en el ámbito de su competencia. para el registro correspondiente de acuerdo a la normatividad vigente. Operativo Anual y los reportes para el Sistema Institucional de Información. prestadores de servicios y empleados del Instituto. ante la dirección de gestión del capital humano. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN.

conforme a la normatividad vigente. 7. de las conciliaciones. 6. . en el ámbito de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. así como contribuir a la prevención y reducción de riesgos dentro de las instalaciones para salvaguardar la integridad de las personas y del patrimonio institucional. muebles y equipo de la misma. para recabar las firmas en las nóminas correspondientes y llevar a cabo los trámites inherentes. en el ámbito de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. Coordinar y supervisar el trámite. para facilitar el desarrollo de los trámites respectivos. DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 4. 15. en el ámbito de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. los trabajos de mantenimiento y conservación del mobiliario y equipo para contribuir en el desarrollo de las funciones que en ella se realizan. en el ámbito de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. en el ámbito de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. Gestionar y supervisar el trámite de las prestaciones específicas. en el ámbito de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. así como el funcionamiento de la misma. mobiliario y equipos necesarios. 14. Participar. 12. Controlar la existencia y suministro de los materiales para atender oportunamente las necesidades propias de la Dirección. Efectuar. Proponer mejoras. 10. donaciones. en el ámbito de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. 9. la conciliación de los informes financieros y presupuestales. Integrar y mantener actualizados los expedientes del personal de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. bajas. 5. en el ámbito de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. ante la propia Dirección de Recursos Materiales y Servicios y la de Programación y Presupuesto. Mantener actualizado el sistema de inventario de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios. ante la propia Dirección de Recursos Materiales y Servicios y la de Programación y Presupuesto. 18. Adquirir y suministrar los materiales. 17. Gestionar los movimientos de altas. 8. que se entreguen los comprobantes de pago del personal.80 (Segunda Sección) 3. 11. para llevar un registro y contribuir al control patrimonial del instituto. estímulos y pagos del personal adscrito a la Dirección de Recursos Materiales y Servicios con la finalidad de otorgar un servicio óptimo y de calidad. Programar y gestionar los servicios generales de las instalaciones de la Dirección de Recursos Materiales y Servicios para el buen funcionamiento de los mismos y contribuir en el fortalecimiento del clima laboral. en las acciones de protección civil y de seguridad e higiene. Ejercer. Detectar. 13. Supervisar. coordinar y controlar. Programar. para contribuir en el logro de los objetivos institucionales. y proponer el programa de capacitación para optimizar la calidad y el desarrollo de sus funciones. para verificar el registro de las operaciones efectuadas por la dirección de acuerdo a la normatividad vigente. y llevar el registro y control del presupuesto asignado con criterios de racionalidad y disciplina presupuestal para sustentar el funcionamiento de ésta y verificar que se lleve a cabo en apego a la normatividad establecida. Formular e integrar. a los mecanismos para la conservación y mantenimiento de los inmuebles. el anteproyecto del programa presupuesto y presentarlo al titular para lo conducente. 16. transferencias y demás operaciones para garantizar la administración transparente de los recursos disponibles. transferencias y enajenaciones de los bienes ante la propia Dirección de Recursos Materiales y Servicios para controlar el activo fijo asignado a la misma. las necesidades de capacitación del personal.

Ciencias Sociales. 4. Elaborar e integrar los informes que se requieran. que soliciten las distintas áreas que integran la Dirección. en Administración y Lic. Área General: Ciencias Naturales y Exactas. Economía.ipn. 3. Área General: Educación y Humanidades.ipn. Lic. en el ámbito de su competencia. Carreras Genéricas: Ingeniería. 2. y el seguimiento respectivo en su ámbito de competencia. Área General: Administración. Carreras Genéricas: Biología. del Anteproyecto del Programa Presupuesto. Atender los requerimientos de expedientes escolares.F. 10. Realizar la autenticación de firmas y documentos probatorios de escolaridad de alumnos y egresados. Orientación a Resultados. Conforme a lo dispuesto en la convocatoria del Proceso de Admisión y a la normatividad vigente en el Instituto. 9. Competencias 2. e informar al Jefe de División. Área General: Ingeniería y Tecnología. Participar en la elaboración del Programa Estratégico de Desarrollo Mediano Plazo. Carreras Genéricas: Administración.790. 2. Orientación a Resultados. del desarrollo y resultados de las acciones a su cargo.mx Nombre del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales: JEFE (A) DE DEPARTAMENTO DE CONTROL DOCUMENTAL 11-B00-2-CFOC003-0001408-E-C-F Número de Una Jefe (a) de Departamento Vacantes $28. Sede México. Finanzas y Contaduría. Participar en las actividades del proceso de admisión escolar en sus diferentes modalidades del nivel medio superior. 43/100 M. Área General: Ciencias de la Salud. El temario se podrá consultar en el perfil del puesto que se publica en trabajaen y en las páginas del Instituto Politécnico Nacional: http://www. con el fin de mantener un histórico académico institucional de la población estudiantil inscrita y egresada. 5. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. para iniciar el seguimiento congruente de su trayectoria académica. D. 6. la agilización de los trámites de certificación solicitados en ventanillas. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. 7.) Dirección de Administración Escolar 1. solicitados por autoridades del Instituto y de otras instancias públicas o privadas. . Realizar el cotejo y validación documental de alumnos de nuevo ingreso de Nivel Medio Superior. 2.N.43 (Veintiocho mil setecientos noventa pesos.mx y http://www. Ciencias Políticas y Administración Pública. del Programa Operativo Anual. Llevar a cabo la digitalización de expedientes. Realizar la recopilación e integración documental de la información relativa a los alumnos inscritos en los distintos niveles y modalidades educativas que se imparten en el Instituto y de planteles particulares con RVOE. Trabajo en Equipo. 1. Grado de avance escolar: Licenciatura Titulado. Área General: Ciencias Sociales y Administrativas.dch. Carreras Genéricas: Salud. 1. Mínimo 3 años de experiencia en: Área de Experiencia: Ciencias Económicas. Carreras Genéricas: Matemáticas. Actualizar y controlar el archivo de expedientes de los alumnos y egresados del Instituto. Coordinar con el Departamento de Certificación. Orientación a Resultados.Miércoles 16 de enero de 2013 Perfil: Escolaridad DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 81 Experiencia Laboral Habilidades Capacidades de Desarrollo Administrativo y Calidad Capacidades o 1. Carrera Específica: Contador Público. 8. en Finanzas.

Área General: Organización y Planificación de la Educación.dch. a la normatividad vigente en el Instituto. 2. Orientación a Resultados.N. Carreras Genéricas: Ingeniería y Sistemas y Calidad. Carreras Genéricas: Administración. 1. en el ámbito de su competencia. Educación y Computación e Informática. 7. de acuerdo a los procedimientos autorizados y de conformidad con los Planes y Programas Académicos de Estudio. para la elaboración del dictamen de equivalencia y en caso de detectar errores solicitar la corrección. Elaborar e integrar los informes que se requieran. del desarrollo y resultados de las acciones a su cargo. 4. Carreras Genéricas: Educación. . Administración y Ciencias Sociales. Participar en la elaboración del Programa Estratégico de Desarrollo Mediano Plazo. Escolaridad Área General: Ciencias Sociales y Administrativas. Realizar en forma semestral el control de los cambios de Unidad Académica y/o Programa Académico para los Niveles Medio Superior y Superior autorizados las direcciones de coordinación correspondientes. Área General: Administración Pública. 2. Área de Experiencia: Pedagogía. Área General: Ingeniería y Tecnología. 1.mx Nombre del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales: JEFE (A) DE DEPARTAMENTO DE EQUIVALENCIA Y REVALIDACIÓN DE ESTUDIOS 11-B00-2-CFOC003-0001406-E-C-F Número de Una Jefe (a) de Departamento Vacantes $28. Participar en las actividades inherentes en el proceso de admisión de aspirantes al Instituto en sus diferentes modalidades del nivel superior.82 Perfil: (Segunda Sección) Escolaridad DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Experiencia Laboral Habilidades Capacidades de Desarrollo Administrativo y Calidad Capacidades o 1. El temario se podrá consultar en el perfil del puesto que se publica en trabajaen y en las páginas del Instituto Politécnico Nacional: http://www. y el seguimiento respectivo en su ámbito de competencia.mx y http://www. del Programa Operativo Anual.F. Atender la demanda de solicitudes de Equivalencia y Revalidación de Estudios. 5.43 (Veintiocho mil setecientos noventa pesos. criterios. Grado de avance escolar: Licenciatura Titulado. 6. los lineamientos. Mínimo 4 años de experiencia en: Área de Experiencia: Ciencia Política. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. e informar al Jefe de División. Grado de avance escolar: Licenciatura Titulado. Competencias 2.ipn. 2.) Dirección de Administración Escolar 1. Área General: Ciencias Sociales y Administrativas. Orientación a Resultados. 3. Efectuar la revisión de los dictámenes técnico académicos procedentes de cambio de unidad académica y/o programa académico. D. Perfil: Difundir en las Unidades Académicas del Instituto de los Niveles Medio Superior y Superior. y documentación específica requerida para la elaboración de la equivalencia y revalidación de estudios en sus diferentes modalidades educativas. conforme a lo dispuesto en la Circular de cambio de unidad académica y/o programa académico.790. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. conforme a lo dispuesto en la convocatoria del Proceso de Admisión. Orientación a Resultados.ipn. del Anteproyecto del Programa Presupuesto. Sede México. 43/100 M. Trabajo en Equipo.

implantar lo aprobado y supervisar su cumplimiento. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. Coordinar al personal asignado a su cargo. informes estadísticos y programas institucionales que le sean requeridos. 14. El temario se podrá consultar en el perfil del puesto que se publica en trabajaen y en las páginas del Instituto Politécnico Nacional: http://www.mx y http://www.) Dirección de Servicios Estudiantiles 1. así como los Programas Operativo Anual y Estratégico de Desarrollo de Mediano Plazo. . D. 43/100 M. 10. Elaborar. Orientación a Resultados. Participar en los proyectos de investigación y especiales de su competencia que la Dirección y la División establezcan.N. 3. 8. 2.ipn.790.dch.43 (Veintiocho mil setecientos noventa pesos. sobre el desarrollo y resultado de las funciones y programas a su cargo. Observar y dar cumplimiento a las disposiciones de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental. dar seguimiento y validar lo referente al área de su competencia. 2. Integrar y actualizar el registro de las becas económicas que otorga el Instituto.mx Nombre del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales: JEFE (A) DE DEPARTAMENTO DE PROMOCIÓN Y PRESTACIONES 11-B00-2-CFOC003-0001421-E-C-F Número de Una Jefe (a) de Departamento Vacantes $28. se desarrollen en apego a las respectivas convocatorias. Realizar las gestiones que le correspondan para el pago de las becas económicas a los alumnos de los niveles medio superior y superior del Instituto. 7. Elaborar y difundir la información y los datos estadísticos. Implantar las acciones que en materia de calidad se implementen en el Instituto yen la propia Dirección. Mínimo 4 años de experiencia en: Área de Experiencia: Ciencia Política. Orientación a Resultados. Participar en la elaboración del Anteproyecto de Presupuesto. 2. 4. 5.ipn. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. Informar a la División. Área General: Organización y Planificación de la Educación. Determinar las necesidades y programar el desarrollo de cursos de capacitación para el personal que opera los programas de becas. Competencias 2. Orientación a Resultados. sobre la cantidad y el monto de las becas otorgadas a los alumnos del Instituto. custodiar y controlar la información respectiva. para que opere de manera eficiente. 12. organizar y dar seguimiento a los instrumentos técnicos administrativos. 6. 13. Área de Experiencia: Pedagogía. 1.Miércoles 16 de enero de 2013 Experiencia Laboral DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 83 Habilidades Capacidades de Desarrollo Administrativo y Calidad Capacidades o 1. 9. así como presentar las propuestas de mejora continua de éste. Implementar las medidas de supervisión necesarias para verificar que los procesos de becas que realizan las Unidades Académicas del Instituto. Elaborar y actualizar las convocatorias y el estudio socioeconómico del Sistema de Administración de Becas para su autorización. 1. Sede México. Cumplir con los lineamientos y criterios para el control de gestión interno y externo de la Dirección. 11. Área General: Administración Pública. Participar en la formulación y difusión de las normas y los lineamientos que regulan los procesos de becas económicas. e informar a la División sobre aspectos relevantes relacionados con el mismo. Trabajo en Equipo. 15.F.

1. en su caso. reducciones o transferencias de recursos del Instituto. normas y lineamientos internos y externos. Carreras Genéricas: Administración. Orientación a Resultados. 2. Conciliar mensualmente con la Dirección de Gestión del Capital Humano las erogaciones efectuadas por conceptos de nóminas y becas. Establecer los mecanismos necesarios para el registro y control adecuado del presupuesto autorizado a las unidades académicas y administrativas del Instituto. objetivos y metas en el ámbito de su competencia. Orientación a Resultados. Ciencias sociales. Competencias 2. 3. 2. Área de Experiencia: Ciencias Económicas. políticas.N. tanto internos como externos. Área General: Administración pública.84 Perfil: (Segunda Sección) Escolaridad DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Experiencia Laboral Habilidades Capacidades de Desarrollo Administrativo y Calidad Capacidades o 1. Grado de avance escolar: Licenciatura Titulado. la Dirección de Programación y Presupuesto del IPN y con la División de Contabilidad de esta Dirección.mx y http://www.dch. 11. Área General: Estudio Psicológico de Temas Sociales. 6. . Área General: Ciencias Sociales y Administrativas. Conciliar mensualmente el estado presupuestal con cada unidad politécnica. Coordinar y vigilar el registro de los compromisos de pago derivados de convenios y contratos que impliquen alguna erogación para el Instituto.43 (Veintiocho mil setecientos noventa pesos. 4. asimismo con esta última conciliar el presupuesto ejercido.ipn. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. modificado y tramitado con la Secretaría de Educación Pública. 1.) Dirección de Recursos Financieros 1. 43/100 M. 10. Participar en la elaboración de las propuestas de normas. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. Mínimo 4 años de experiencia en: Área de Experiencia: Ciencia Política. Área de Experiencia: Psicología. 7. "Conciliar mensualmente el presupuesto autorizado. estrategias.790. 9. D. Humanidades y Computación e Informática. Educación. Verificar la emisión y tramitación oportuna de la suministración de recursos presupuestales ante la Secretaría de Educación Pública. Sede México. aclarar o corregir las partidas de conciliación. Atender la consulta de las unidades politécnicas del Instituto sobre la interpretación y aplicación de partidas. Orientación a Resultados. 2. Área General: Actividad Económica y Dirección de Desarrollo y Recursos Humanos.mx Nombre del Puesto Nivel Administrativo Percepción Mensual Bruta Adscripción del Puesto Funciones Principales: JEFE (A) DE DEPARTAMENTO DE CONTROL DEL PRESUPUESTO 11-B00-2-CFOC003-0001341-E-C-O Número de Una Jefe (a) de Departamento Vacantes $28. El temario se podrá consultar en el perfil del puesto que se publica en trabajaen y en las páginas del Instituto Politécnico Nacional: http://www. 5. en general las afectaciones del capítulo 1000. Trabajo en Equipo. Vigilar el registro y control del techo financiero asignado a cada una de las unidades politécnicas.ipn.F. Vigilar el registro y control de los oficios de afectación presupuestal de las ampliaciones. 8. programas. así como el Sistema Presupuestal. Coordinar y supervisar la información de tipo presupuestal que requieren las unidades académicas y administrativas. en el Sistema Integral de Administración Financiera Institucional.

El temario se podrá consultar en el perfil del puesto que se publica en trabajaen y en las páginas del Instituto Politécnico Nacional: http://www. en su ámbito de competencia. Participar. Orientación a Resultados. Los Comités Técnicos de Selección determinan que para estas plazas en concurso será utilizado el Módulo Reactivador de Folios en caso de ser solicitado por los aspirantes rechazados.ipn. Operativo Anual y los reportes para el Sistema Institucional de Información. Coordinar y supervisar en el ámbito de competencia. Administración. Economía y Finanzas.gob.mx y de acuerdo a los puntajes globales de los concursantes. en la formulación y seguimientos de los programas Estratégico de Desarrollo de Mediano Plazo. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN. en su ámbito de competencia.mx Conformación de la prelación para acceder a la entrevista con el Comité de Selección. como a las diversas dependencias politécnicas de este Instituto. Experiencia Mínimo 4 años de experiencia en: Laboral Área de Experiencia: Ciencia Política. Trabajo en Equipo.mx y http://www.ipn. de Desarrollo 2. Perfil: Escolaridad Área General: Ciencias Sociales y Administrativas. 19. Dar cumplimiento a los requerimientos de información presupuestal de la Auditoría Superior de la Federación derivados de la revisión de la Cuenta Pública del Instituto. Área General: Análisis Numérico. 15. Grado de avance escolar: Licenciatura Titulado. Área General: Economía General.trabajaen. Contabilidad y Política Fiscal y Hacienda Pública Nacionales. en el ámbito de su competencia. Reactivación de Folios. Área de Experiencia: Ciencias Económicas. Ciencias Políticas y Administración Pública. Área General: Administración Pública. Carreras Genéricas: Contaduría. Elaborar e integrar los reportes y estadísticas acerca del desarrollo y los resultados de las funciones y programas a su cargo. Dar seguimiento al Programa Operativo para la Transparencia y Combate a la Corrupción. Administrativo y Calidad Capacidades o 1. 18. 17. en la atención de las auditorías realizadas por los órganos fiscalizadores internos y externos. Habilidades 1. así como en los seguimientos respectivos. Orientación a Resultados. Elaborar mensualmente los informes consolidados del presupuesto autorizado modificado previa conciliación con los registros contables efectuados por la División de Contabilidad. Competencias 2. con base en la información obtenida mediante el Sistema Integral de Administración Financiera Institucional. 16. Marco Jurídico y Normativo Aplicable al IPN.dch. la información que le sea solicitada en el marco de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental. 14. 2. Área de Experiencia: Matemáticas. conforme al orden de prelación que registra la herramienta www. Orientación a Resultados. en base a lo autorizado por el Comité Técnico de Profesionalización (CTP) de la dependencia. Para estas plazas en concurso los Comités Técnicos de Selección. así como proporcionar. tanto a la Dirección de Recursos Financieros. Participar. Proporcionar la información que solicita la Dirección de Evaluación del Instituto para el cumplimiento de requerimientos realizados por el Comité Interno de Administración y el Comité de Control y Auditoría. 13. la información que requiera trimestralmente la Secretaría de Administración relativa a las acciones realizadas por la División de Control y Ejercicio del Presupuesto. determinan entrevistar hasta 10 (diez) candidatos. Capacidades 1. .Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 85 12.

los cuales serán considerados como finalistas. siguiendo el orden de prelación de los candidatos. cargo o comisión en la Administración Pública Federal y en caso contrario. contar con el dictamen de compatibilidad de empleo respectivo. Identificación oficial vigente con fotografía y firma (se aceptará credencial para votar expedida por el Instituto Federal Electoral con fotografía o pasaporte o cartilla militar). por vía electrónica: 1.86 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 BASES DE PARTICIPACIÓN PARA LA CONVOCATORIA PÚBLICA Y ABIERTA No. asumiendo la responsabilidad legal y administrativa en caso de no ser así. ni ser ministro (a) de algún culto y no estar inhabilitado (a) para el servicio público. que la documentación presentada como original sea auténtica. el Comité Técnico de Selección. DOCUMENTACIÓN Los y las aspirantes deberán presentar para su cotejo. 3. En caso de que el perfil del puesto requiera nivel licenciatura o postgrado titulado. tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público. presentar y acreditar las evaluaciones que se indican para el caso. En el caso de contar con estudios en el extranjero. Maestría y/o Doctorado en las áreas de estudio y carreras que establece el perfil del puesto en concurso. ni encontrarse con algún otro impedimento legal. y. incluyendo homoclave. en original legible o REQUERIDA copia certificada y copia simple. en el domicilio. Si el Título o la Cédula Profesional está en trámite (con antigüedad de un año). DIRIGIDA A TODO (A) INTERESADO (A) QUE DESEE INGRESAR AL SISTEMA DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL REQUISITOS DE Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y PARTICIPACIÓN experiencia previstos para el puesto. Registro Federal de Contribuyentes (RFC) (alta en el SAT) u otro documento oficial donde se identifique dicho RFC. elegirá de los aspirantes que pasan a la etapa de entrevista a los que considere aptos para el puesto de conformidad con los criterios de evaluación de las entrevistas (los que acrediten o superen el puntaje mínimo de aptitud). con cuando menos dos días hábiles de anticipación. Los y las aspirantes podrán cubrir escolaridades de nivel Licenciatura con grado de avance Titulado de Especialidad. toda vez que tal circunstancia implica ser apto para el desempeño del puesto en concurso y susceptible de resultar ganador del mismo. registrado en la página personal de trabajaen no coincida con el que aparece en el documento de alta del SAT o el documento oficial que se presente. 5. Cartilla militar liberada (en el caso de hombres hasta los 40 años). se tendrá por acreditado cuando el aspirante sea considerado finalista por el Comité Técnico de Selección. no haber sido sentenciado (a) con pena privativa de libertad por delito doloso. En caso de que el RFC. a partir de su ingreso no desempeñar otro empleo. no pertenecer al estado eclesiástico. los siguientes documentos. se podrá presentar el documento que avale dicho trámite ante la Secretaría de Educación Pública y/o el acta del examen profesional aprobatorio y/u oficio original de la institución educativa donde establezca que la persona cubrió el total de créditos del nivel de estudios y la tira de materias cursadas. en caso de verse favorecido con el resultado del concurso. será motivo de descarte del aspirante en el concurso correspondiente. Adicionalmente se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: ser ciudadano (a) mexicano (a) en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero (a) cuya condición migratoria permita la función a desarrollar. Documento que acredite el nivel de estudios requerido por perfil del puesto para el que concursa. en cuatro tantos. 01/2013. . de acuerdo a la normatividad aplicable. 2. según corresponda. 6. En apego al artículo 36 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. El requisito referido a tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público (fracción III del artículo 21 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera). se deberá presentar el Título o la Cédula Profesional correspondiente. 4. fecha y hora establecidos en el mensaje que al efecto reciban. detallado y firmado. Currículum vitae actualizado. Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3. se deberá presentar invariablemente la constancia de validez o reconocimiento oficial expedido por la Secretaría de Educación Pública.

Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido sentenciado (a) con pena privativa de libertad por delito doloso.mx para el concurso (pantalla inicial de su página personal de trabajaen) y la impresión de la invitación que recibe vía trabajaen. sin embargo en el caso de que el (la) servidor (a) público (a) no cuente con alguna de las evaluaciones por causas imputables a la dependencia. 8. 11.mx.trabajaen. declaraciones fiscales. VIH (SIDA) o cualquier otro tipo de enfermedad o padecimiento.trabajaen. . recibo de pago.gob. deberá presentar al menos dos evaluaciones de desempeño anuales. Al momento en que la persona registre su participación a un concurso a través de www. asignando un folio de participación o. El Instituto Politécnico Nacional se reserva el derecho de solicitar en cualquier momento o etapa del proceso.gob. contrato laboral. la documentación o referencias adicionales que acrediten los datos registrados en el sistema www.trabajaen. Las evaluaciones mencionadas se acreditarán en el momento de la revisión documental. 10. sin embargo.mx se llevará a cabo. El concurso se conducirá de acuerdo a la programación que se indica. En ningún caso.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 87 REGISTRO DE ASPIRANTES DESARROLLO DEL CONCURSO 7. por medio del Contador de Mensajes del sistema www. La realización de cada etapa del concurso se comunicará a los y las aspirantes con 48 horas de anticipación como mínimo. por lo que se recomienda la consulta permanente del referido sistema. en las áreas que requiera el perfil del puesto en concurso. no estar inhabilitado (a) para el servicio público.trabajaen.mx. en su caso. ésta puede estar sujeta a cambios. recibos de honorarios. asegurando así el anonimato de los aspirantes.). a través del portal www. previo a obtener su nombramiento como servidores (as) públicos (as) de carrera titulares. El registro de los y las aspirantes al concurso se realizará del 16 al 30 de enero de 2013. etc. Comprobante de folio asignado por el portal www. debido a causas de fuerza mayor (determinadas por el Comité Técnico de Selección). Este formato le será proporcionado por el Instituto Politécnico Nacional durante la revisión documental. en su caso. de no acreditarse su existencia o autenticidad se les descalificará o. incluso aquellas que se hayan practicado como servidores (as) públicos (as) considerados de libre designación. su ingreso estará sujeto a lo dispuesto en la normatividad aplicable. el Instituto Politécnico Nacional solicitará prueba de no gravidez.gob. alta en instituciones de seguridad social. sin perjuicio de la revisión y evaluación de la documentación que las y los candidatos deberán presentar para acreditar que cumplen con todos y cada uno de los requisitos establecidos en la convocatoria.mx. Comprobante que avale los años de experiencia requeridos por el perfil del puesto (ejemplo: carta de la empresa en hoja membretada donde se indique la fecha de ingreso.trabajaen. las cuales pueden ser las últimas que haya aplicado el (la) servidor (a) público (a) de carrera titular en el puesto en que se desempeña o en otro anterior.gob.gob. se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido.mx por los y las aspirantes para fines de la revisión curricular y del cumplimiento de los requisitos.trabajaen. la cual a su vez. En el caso de aquellas personas que se hayan apegado a un programa de retiro voluntario en la Administración Pública Federal. La revisión curricular efectuada a través de www. el cual asignará un folio al aspirante que cubra los requisitos del concurso para identificarlo durante el desarrollo del mismo. 9. sin responsabilidad para el Instituto Politécnico Nacional. La ó el aspirante que sea servidor (a) público (a) de carrera titular que desee acceder (promoción) a un cargo del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal de mayor responsabilidad o jerarquía al que ocupa. contratos. hojas de servicio.gob. no se le exigirán éstas y en su lugar el Comité Técnico de Selección solicitará a la dependencia la información necesaria para tales fines. Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido beneficiado (a) por algún programa de retiro voluntario. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro (a) de algún culto y de que la documentación presentada es auténtica. puestos ocupados y fecha de baja. se llevará a cabo en forma automática la revisión curricular. de rechazo que lo descartará del concurso. se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes.

contado a partir de su acreditamiento. bloqueo al acceso de las instalaciones.P. La aplicación del resultado aprobatorio (examen de conocimientos y evaluación de habilidades) obtenido en el concurso anterior el sistema lo registra automáticamente (en el caso del examen de conocimientos solo si se aplica el mismo temario). así como el tiempo de tolerancia para el inicio del examen y/o evaluaciones.trabajaen. .gob. 07738. fax. IV y V. tiempo en el cual el ó la aspirante podrá: a) Participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de habilidades. a partir de la fecha de publicación de la presente convocatoria en el Diario Oficial de la Federación. Etapa III: Evaluación de la experiencia y valoración del mérito. Los temarios referentes al examen de conocimientos se encuentran a disposición de los y las aspirantes en las páginas electrónicas del Instituto Politécnico Nacional http://www. la disponibilidad de equipo de cómputo y/o problemas técnicos del mismo. Los resultados aprobatorios de los exámenes y de las evaluaciones aplicadas en los procesos de selección tendrán vigencia de un año. el número de aspirantes que se registran. se especificará la duración aproximada de cada aplicación. Madero. suspensión parcial o total del proceso debido a disposición oficial. y b) Hacer valer dichos resultados en esos concursos con las capacidades (habilidades) requeridas en el perfil del puesto (es decir. Una vez trascurrido el tiempo de tolerancia. la disponibilidad de espacios para la aplicación de las evaluaciones. el participante deberá acudir a la Escuela Superior de Cómputo.dch. agenda de los y las integrantes del Comité Técnico de Selección y situaciones de emergencia como fenómeno natural y/o problema de salud. Juan de Dios Bátiz s/n.gob.F.mx y http://www. C. por medio de su cuenta personal.ipn. entre otros que afecten el desarrollo del concurso. Para la aplicación de las evaluaciones. El Instituto Politécnico Nacional comunicará la fecha y hora en que los y las aspirantes deberán presentarse para la aplicación del examen de conocimientos y las evaluaciones de habilidades. Delegación Gustavo A. esq.trabajaen.mx y en el portal www.trabajaen. corresponden a la fecha terminal de la misma. En dichas comunicaciones. por ningún motivo se aplicará el examen y/o evaluaciones.mx. toda vez que se trata de la misma evaluación en todos los concursos del Servicio Profesional de Carrera. en caso contrario deberá solicitarse en forma escrita (oficio. Control y Evaluación antes del inicio de la aplicación del examen y/o de la evaluación de habilidades. III.mx Etapa II: Examen de conocimientos.gob.gob. previo aviso a los y las participantes inscritos a través del portal www.88 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL ACTIVIDAD Publicación Registro de aspirantes por medio de la herramienta www. Asimismo. Edificio 2.trabajaen. México. Las fechas que aparecen en la página www.mx.mx. a través del sistema trabajaen. La vigencia de los resultados de la evaluación de habilidades es de un año. Las guías para la evaluación de las habilidades serán las consideradas para las Habilidades Gerenciales/directivas que se encontrarán disponibles para su consulta en la página electrónica www.mx respecto a las etapas II. ya que el sistema que administra la Secretaría de la Función Pública así lo considera. o correo electrónico) al Comité Técnico de Selección.mx Etapa I: Revisión curricular de forma automatizada a través de la herramienta www. Etapa IV: Entrevista Miércoles 16 de enero de 2013 CALENDARIO DEL CONCURSO TEMARIOS Y GUÍAS PRESENTACIÓN DE EVALUACIONES FECHA O PLAZO 16 de enero de 2013 Del 16 al 30 de enero de 2013 Del 16 al 30 de enero de 2013 Del 5 de febrero al 12 de abril de 2013 Del 5 de febrero al 12 de abril de 2013 Del 5 de febrero al 12 de abril de 2013 Etapa V: Determinación Del 5 de febrero al 12 de abril de 2013 Nota: Las fechas programadas para estas etapas están sujetas a cambios. sean idénticas a las ya acreditadas). salas: IBM e ISISA.trabajaen.trabajaen. D. Unidad Profesional “Adolfo López Mateos”. no se aplicará el examen y/o las evaluaciones si el ó la participante no presenta la documentación requerida por la dependencia.gob. dichos cambios pueden darse en atención de alguna de las siguientes situaciones: avance que presente el proceso de evaluaciones. Miguel Othón de Mendizábal. Av. en Av.. evaluaciones de habilidades y evaluaciones psicométricas. así como revisión documental. a través de la Dirección del Servicio Profesional de Carrera.gob.ipn.

en caso de que el volumen sea menor.Miércoles 16 de enero de 2013 REVISIÓN DE EXÁMENES DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 89 REGLAS DE VALORACIÓN SISTEMA DE PUNTUACIÓN GENERAL En los casos en que el Comité Técnico de Selección correspondiente determine la revisión de exámenes. en caso de que el volumen sea menor. es decir. Jefe (a) de División: Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo. Evaluación de la experiencia y valoración del mérito. Evaluaciones Evaluaciones de habilidades 15 de Habilidades y Evaluaciones psicométricas N/A Evaluaciones Psicométricas III Evaluaciones de la Evaluación de la experiencia 15 experiencia y valoración del Valoración del mérito 15 mérito IV Entrevista Entrevista 25 Total: 100 Para efectos de continuar en el concurso.Descarte en las evaluaciones de habilidades: Será motivo de descarte si la ó el aspirante no obtiene como calificación igual o superior a 70 en cada una de las evaluaciones aplicadas.Número de evaluaciones de habilidades: 1 3. 5.. Será motivo de descarte si el ó la participante no aprueba el examen de conocimientos y las evaluaciones de habilidades. por lo que su acreditación no otorgará puntaje alguno. y V) Determinación. si el universo lo permite.. se entrevistará hasta 10 participantes en orden de prelación. 9. quedando de la siguiente manera: SUBETAPA PUNTOS ETAPA II Exámenes de Examen de conocimientos 30 Conocimientos. al de mayor Calificación (puntaje) Definitiva. Las evaluaciones de habilidades que se aplicarán serán las siguientes: Jefe (a) de Departamento: Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo..Número mínimo de candidatos (as) a entrevistar: 5. y d) Relevancia de la evidencia obtenida con los requisitos del puesto. 7. III (Evaluación de la experiencia y valoración del mérito) y IV (entrevista) del proceso de selección.. en caso de que el volumen sea mayor a 10. En ningún caso procederá la revisión respecto del contenido o los criterios de evaluación. si el universo lo permite.Criterio a aplicar en la entrevista: a) Predicción de comportamientos a partir de evidencias en experiencias previas. los y las aspirantes deberán aprobar las evaluaciones precedentes. Por cada concurso se asignarán 100 puntos sin decimales.Puntaje mínimo de aptitud (para pasar a la etapa de determinación): 70 8. c) Suficiencia de la evidencia obtenida (cantidad de ejemplos). Esta revisión aplicará dentro de las 48 horas posteriores a la publicación de los resultados de los exámenes y/o evaluaciones.El (la) ganador (a) del concurso: el finalista (pasa a la etapa de determinación) que obtenga la calificación más alta en el proceso de selección. se entrevistará a todos. en caso de no contar con al menos un (a) finalista de los primeros 5 entrevistados: 5.. sin que implique la entrega de los reactivos ni las opciones de respuesta. se entrevistará a todos (as). La etapa I del proceso de selección (revisión curricular) tiene como propósito determinar si el candidato continúa en el concurso. métodos o procedimientos utilizados. III) Evaluación de la experiencia y valoración del mérito.. en caso de que el volumen sea mayor a 10.. II) Examen de conocimientos y evaluaciones de habilidades. ésta sólo podrá efectuarse respecto de la correcta aplicación de las herramientas de evaluación.Calificación mínima aprobatoria de conocimientos: 70 4.Número de exámenes de conocimientos: 1 2.Número de candidatos (as) que se continuarán entrevistando. El examen de conocimientos (competencias o capacidades) constará de al menos 50 reactivos y la calificación mínima aprobatoria será de 70 sobre 100 y ésta se obtendrá considerando la cantidad de aciertos sobre el total de reactivos aplicados. El proceso de selección considera cinco etapas: I) Revisión curricular. b) Objetividad de la evidencia obtenida (ejemplos concretos). se entrevistará hasta 10 participantes en orden de prelación.. IV) Entrevista. Las evaluaciones psicométricas no otorgarán puntaje alguno. 1. que serán distribuidos únicamente entre las etapas II (examen de conocimientos y evaluaciones de habilidades). . 6..

e) He desempeñado puestos que requieran dirigir diversas áreas que contribuían al desarrollo de los planes estratégicos de una o varias unidades administrativas o de negocio.El nivel de remuneración se calificará de acuerdo con la remuneración bruta mensual en la trayectoria laboral del candidato.Se calificará de acuerdo con el nivel jerárquico en la trayectoria laboral del candidato (último puesto desempeñado o que está desempeñando) en relación al puesto en concurso. respecto a su trayectoria profesional.Experiencia en el Sector Público.La relevancia de funciones o actividades desempeñadas en relación con las del puesto vacante se calificará de acuerdo con la coincidencia entre la Rama de Cargo o puesto en el currículum vitae del candidato registrado por el (la) propio (a) candidato (a) en www.. a través del número de años acumulados en dichos puestos.. 4. Las opciones son las siguientes: a) He desempeñado puestos donde he desarrollado una serie de actividades sencillas y similares entre sí. En la evaluación de la experiencia se calificarán los siguientes elementos: 1.gob..Se calificará de acuerdo con la permanencia en los puestos o cargos ocupados en el Sector Público. b) He desarrollado puestos que requieran coordinar una serie de funciones y actividades similares y relacionadas entre sí. 9. De manera específica.La experiencia en puestos inmediatos inferiores al de la vacante se calificará de acuerdo con la permanencia en el puesto o puestos inmediatos inferiores al de la vacante.-En su caso..En su caso...Otros elementos que establezcan en la Unidad de Política de Recursos Humanos de la Administración Pública Federal o CTP.Relevancia de funciones o actividades desempeñadas en relación con las del puesto vacante. al no existir un parámetro objetivo para realizar la comparación.trabajaen. De manera específica.. a través de los puntos de la calificación obtenida en la última evaluación del desempeño de dichos puestos. El máximo de puntos que pueden obtener en la Etapa III son: 15 puntos en la evaluación de la experiencia y 15 puntos en la valoración del mérito. 7.Nivel de Remuneración. es necesario que la ó el aspirante reúna el requisito de años de experiencia que establece el perfil del puesto en concurso.La experiencia en el sector privado se calificará de acuerdo con la permanencia en los puestos o cargos ocupados en el Sector Privado. cargo o puesto no serán evaluados en este rubro. De manera específica.Orden en los puestos desempeñados. Para la obtención de los puntos mencionados.. 6..El nivel de responsabilidad se calificará de acuerdo con la opción de respuesta seleccionada por el ó la aspirante..Experiencia en el Sector Privado. 5. 11. a través del número de años promedio por cargo o puesto que posea. comparando la remuneración bruta mensual del puesto actual (en su caso el último) y la del puesto en concurso. d) He desempeñado puestos que requieran dirigir un área con funciones de naturaleza diferente.Experiencia en el Sector Social.. Las personas que cuenten únicamente con una sola experiencia.. .Se calificará de acuerdo con la permanencia en los puestos o cargos ocupados del candidato. los cuales podrán representar hasta el 25% del resultado de esta sub etapa. sin embargo..Nivel de Responsabilidad. es imprescindible presentar en original y copia simple la evidencia documental que acredite el nivel de cumplimiento en cada uno de los elementos que se califican. De manera específica.. 8. en caso contrario será motivo de descarte... 10.mx con la rama de cargo o puesto vacante en concurso... aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante.Duración en los puestos desempeñados. entre las 5 posibles opciones establecidas en el formato de evaluación. previa aprobación de la Unidad conforme a las particulares de la dependencia.90 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 El resultado que arroje la evaluación de la experiencia y valoración del mérito no será motivo de descarte.La experiencia en el Sector Social se calificará de acuerdo con la existencia o experiencia en el Sector Social.La aptitud en puestos inmediatos inferiores al de la vacante se calificará de acuerdo con la evaluación del desempeño en el puesto o puestos inmediatos inferiores al de la vacante. 3. experiencia en puestos inmediatos inferiores al de la vacante... 2. c) He desempeñado puestos que requieran coordinar una serie de funciones de naturaleza diferente.

de Investigación. hoja de servicios... se considerará lo siguiente: • Los y las aspirantes serán calificados en el orden en los puestos desempeñados (elemento 1)... se calificarán a través del número de distinciones obtenidas. 2. 5. De manera específica. • A todos los y las aspirantes se les calificarán los elementos 2 al 8.Los resultados de las evaluaciones del desempeño se calificarán de acuerdo con las calificaciones de los servidores públicos de carrera titulares en las evaluaciones de desempeño anual. señalar las funciones y actividades realizadas en los puestos ocupados. la ó el aspirante deberá presentar la documentación que avalé el cumplimiento a cada elemento. recibos de pago.Miércoles 16 de enero de 2013 DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 91 Para obtener el puntaje referido a la evaluación de la experiencia. de la Secretaría de la Función Pública. facilitaron. • Título Grado Académico Honoris Causa otorgado por Universidades o Instituciones de Educación Superior.Los resultados de las acciones de capacitación se calificarán de acuerdo con las calificaciones de las acciones de capacitación. • Quienes cuenten con resultados en la evaluación del desempeño del sistema en uno o más de los cargos o puestos inmediatos inferiores al de la vacante serán calificados en el elemento 10. unidad responsable o de negocios.Distinciones.Resultados de procesos de certificación. vicepresidente (a) o miembro (a) fundador (a) de Asociaciones u Organizaciones no Gubernamentales (Científicas. En virtud de lo anterior. se calificarán a través del número de logros obtenidos por el candidato.Los logros se refieren al alcance de un objetivo relevante de la ó el candidato en su labor o campo de trabajo.Resultados de las evaluaciones del desempeño. 3. se considerará como una distinción. profesión o actividad individual. ejemplo: elemento 2. señalar los puestos que ocupó y el tiempo de permanencia en cada uno de ellos.Acciones de desarrollo profesional.Resultados de las acciones de capacitación. En la valoración del mérito se calificarán los siguientes elementos: 1. • Otras que al efecto establezca la Dirección General de Desarrollo Humano y Servicio Profesional de Carrera. a través del número de capacidades profesionales certificadas vigentes logradas por los servidores públicos de carrera titulares en puestos sujetos al Servicio Profesional de Carrera. cargo o puesto previos. De manera específica.. • Quienes ocupen o hayan ocupado uno o más de los cargos o puestos inmediatos inferiores al de la vacante serán calificados en el elemento 9. se considerarán como logros. De manera específica.. contrato laboral.Las distinciones se refieren al honor o trato especial concedido a una persona por su labor.. salvo cuando cuenten con una sola experiencia.Logros. ni perjudicar o afectar negativamente los objetivos de otra área.. La documentación deberá especificar claramente el estatus del elemento sobre el cual desea obtener puntos. los siguientes: • Certificaciones en competencias laborales o en habilidades profesionales distintas a las consideradas para el Servicio Profesional de Carrera. En virtud de lo anterior. respecto de los elementos anteriores. En ningún caso se considerarán logros de tipo político o religioso. no será calificado en este elemento. el logro de metas estratégicas o aportaron beneficio a la ciudadanía. revistas. De manera específica. a través de los puntos de la calificación obtenida en la última evaluación del desempeño anual. Estudiantiles o de Profesionistas). .Las acciones de desarrollo profesional se calificarán una vez emitidas las disposiciones previstas en los artículos 43 y 45 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. alta y baja en instituciones de seguridad social. prensa o libros) relacionados a su campo de experiencia. a través de aportaciones que mejoraron. Para otorgar una calificación. 6. 4... a través del promedio de las calificaciones obtenidas por el servidor público de carrera titular en el ejercicio fiscal inmediato anterior.Los resultados de los procesos de certificación se calificarán de acuerdo con las capacidades profesionales certificadas. optimizaron o fortalecieron las funciones de su área de trabajo. elemento 6. Gremiales. sin generar presiones presupuestales adicionales. De manera específica. • Publicaciones especializadas (gacetas. las siguientes: • Fungir como presidente (a). etc. la cual puede ser entre otras: carta original de la empresa en hoja membretada. En caso de que en el ejercicio fiscal inmediato anterior no se hubieren autorizado acciones de capacitación para el servidor público de carrera titular...

sobresaliendo en una profesión o actividad individual o ajena a su campo de trabajo. los siguientes: • Premio otorgado a nombre del ó la aspirante.Reconocimientos y premios. premios.92 (Segunda Sección) • • DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 Graduación con Honores o con Distinción. Para obtener el puntaje referido a la valoración de mérito. se calificará a través del número de actividades destacadas en lo individual comprobadas. En ningún caso se considerarán reconocimientos o premios de tipo político. • Otros que al efecto establezca la Dirección General de Desarrollo Humano y Servicio Profesional de Carrera. menciones honoríficas. resultados de capacitación. • Todos los (as) candidatos (as) que sean servidores públicos de carrera titulares.. En ningún caso se considerarán distinciones del tipo político o religioso. se considerará lo siguiente: • En tanto se emitan las disposiciones previstas en los artículos 43 y 45 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal.. 9. altruismo o filantropía (No incluye donativos)... de la Secretaría de la Función Pública. ejemplo: elemento 2. previa aprobación de la Unidad de Política de Recursos Humanos de la Administración Pública Federal. • Servicios del voluntario.Los reconocimientos o premios se refieren a la recompensa o galardón otorgado por agradecimiento o reconocimiento al esfuerzo realizado por algún mérito o servicio en su labor. 47 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal). que sea adicional al nivel de estudio y grado de avance al requerido en el perfil del puesto vacante en concurso.Actividad destacada en lo individual. conforme a las particulares de la dependencia. deberá presentar Evaluaciones del Desempeño respectivas con el resultado satisfactorio ó mayor. los cuales podrán representar hasta el 25% del resultado de esta sub etapa. De manera específica. En virtud de lo anterior. profesión o actividad individual. De manera específica. en el puesto que ocupa (Art. • Reconocimiento o premio por antigüedad en el servicio público.. • Reconocimiento por colaboración. • Primero. • Otros que al efecto establezca la Dirección General de Desarrollo Humano y Servicio Profesional de Carrera. religioso o que sean resultado de la suerte. • Derechos de autor a nombre del ó la aspirante. de la Secretaría de la Función Pública. la cual puede ser entre otras: evaluaciones del desempeño. ningún (a) candidato (a) será evaluado en el elemento 1. ponencias o trabajos de investigación a nombre del ó la aspirante en congresos.. a través de una selección aleatoria. • Servicios o misiones en el extranjero.La actividad destacada en lo individual se refiere a la obtención de los mejores resultados. a través del estudio o grado máximo de estudios concluido reconocido por la Secretaría de Educación Pública. Otras que al efecto establezca la Dirección General de Desarrollo Humano y Servicio Profesional de Carrera. La documentación deberá especificar claramente el estatus del elemento sobre el cual desea obtener puntos. sin excepción. se considerarán como actividades destacadas. del resto de quienes participan en la misma. En ningún caso se considerarán actividades destacadas de tipo político o religioso. 10. se deberá presentar la documentación que avale el cumplimiento del elemento correspondiente. calificación obtenida en la evaluación del desempeño y firma del evaluador (Si es Servidor Público de Carrera Titular del nivel inferior al puesto en concurso. las siguientes: • Título o grado académico en el extranjero con reconocimiento de validez oficial por la Secretaría de Educación Pública (apostillado). Para otorgar una calificación. . se calificarán a través del número de reconocimientos o premios obtenidos. segundo o tercer lugar en competencias o certámenes públicos y abiertos. 8. De manera específica. coloquios o equivalentes.. sorteo o equivalente.Otros elementos que establezcan en la Unidad o CTP. de la Secretaría de la Función Pública. • Patentes a nombre del ó la aspirante. serán calificados en los elementos 2 a 4. investigación y/o aportación al ramo. se considerará como un reconocimiento o premio. respecto de los elementos anteriores. 7.Se calificarán de acuerdo con los estudios adicionales a los requeridos por el perfil del puesto vacante en concurso. En virtud de lo anterior.Otros estudios.

del 29 de agosto de 2011.mx (carátula inicial de la página personal) para el concurso e impresión de la invitación que recibe por trabajaen. Por este hecho. deberá presentar la documentación necesaria que acredite haberse separado. Los y las aspirantes podrán cubrir escolaridades de nivel Licenciatura con grado de avance Titulado de Especialidad. En caso de que el perfil del puesto requiera nivel licenciatura o postgrado titulado. Entregar 1 copia. adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación. Los y las aspirantes que pasen a la etapa de determinación como aptos para cubrir el puesto y no resulten ganadores (as) en el concurso. publicado el 12 de julio y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera. documentación y en general. toda vez que no puede permanecer activo (a) en ambos puestos. según corresponda. • Identificación oficial vigente con fotografía y firma (credencial para votar expedida por Instituto Federal Electoral con fotografía o pasaporte o cartilla militar). • Comprobante que avale los años de experiencia requeridos por el perfil del puesto (ejemplo: carta de la empresa en hoja membretada donde se indique la fecha de ingreso. Si el Título o la Cédula Profesional está en trámite (con antigüedad de un año). Para poder acreditar la revisión documental. • Documento que acredite el nivel de estudios requerido por perfil del puesto para el que concursa. el Comité Técnico de Selección resolverá el resultado del concurso de acuerdo a lo señalado en el numeral 236 del Acuerdo por el que se reforman. en términos de la ley de la materia). es indispensable presentar la totalidad de la siguiente documentación en original y número de copias simples señaladas. puestos ocupados y fecha de baja. en las áreas que requiera el perfil del puesto en concurso. se podrá presentar el documento que avale dicho trámite ante la Secretaría de Educación Pública y/o el acta del examen profesional aprobatorio y/u oficio original de la institución educativa donde establezca que la persona cubrió el total de créditos del nivel de estudios y la tira de materias cursadas. para poder ser nombrado en el puesto sujeto a concurso. Maestría y/o Doctorado en las áreas de estudio y carreras que establece el perfil del puesto en concurso. según aplique. sin implicar el descarte de los (as) candidatos (as). en caso contrario se le descartará del concurso: • Currículum Vitae detallando periodo de tiempo en cada puesto y funciones realizadas (no el registrado en trabajaen). se deberá presentar el Título o la Cédula Profesional correspondiente. en ese periodo y de acuerdo a la clasificación de puestos y ramas de cargo que haga el Comité Técnico de Profesionalización del Instituto Politécnico Nacional. así como de haber cumplido la obligación que le señala la fracción VI del artículo 11 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. a nuevos concursos destinados a tal rama de cargo o puesto. serán calificados en los elementos 5 a 9. hojas de servicio. Organización y Administración de los Recursos Humanos. Los resultados obtenidos en las sub etapas de la Etapa III serán considerados en el sistema de puntuación general. (Guardar reserva de la información. durante un año contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso de que se trate.). de acuerdo a la normatividad aplicable. declaraciones fiscales.gob. sin excepción. alta en instituciones de seguridad social. firmado en todas las hojas con tinta azul. Si hay empate. quedan en posibilidad de ser convocados (as). recibos de honorarios. contrato laboral. Entregar 1 copia. de los asuntos que conozca. recibo de pago. Entregar 1 copia. etc. . Cuando el (la) ganador (a) del concurso tenga el carácter de servidor público de carrera titular.trabajaen. se deberá presentar invariablemente la constancia de validez o reconocimiento oficial expedido por la Secretaría de Educación Pública. • Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3. Se considerarán finalistas (pasan a la etapa de determinación) a quienes acrediten el Puntaje Mínimo de Aptitud que es 70. sin engargolar. En el caso de contar con estudios en el extranjero.Miércoles 16 de enero de 2013 • DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 93 REVISIÓN DOCUMENTAL Todos los (as) candidatos (as). serán considerados (as) finalistas en la reserva de aspirantes de la rama de cargo o puesto de que se trate en el Instituto Politécnico Nacional. Entregar 4 tantos. contratos. • Impresión del folio asignado por el Portal www.

incluyendo homoclave. no se reúna el mínimo establecido de candidatos. su ingreso estará sujeto a lo dispuesto en la normatividad aplicable. previo a obtener su nombramiento como servidores (as) públicos (as) de carrera titulares. no pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro de culto y de que la documentación presentada es auténtica. el Comité Técnico de Selección podrá. ubicado en Av. La consulta se puede hacer por medio del sitio web: http://www.94 (Segunda Sección) • DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 PUBLICACIÓN DE RESULTADOS CANCELACIÓN DE CONCURSOS DECLARACIÓN DE CONCURSO DESIERTO Registro Federal de Contribuyentes (RFC) (alta en el SAT) u otro documento oficial donde se identifique dicho RFC.F. La entrega de documentos será en el Departamento de Personal de Mando. III Porque en la etapa de la entrevista. II) El puesto de que se trate. se apruebe como de libre designación. Madero. México. las cuales pueden ser las últimas que haya aplicado el (la) servidor (a) público (a) de carrera titular en el puesto en que se desempeña o en otro anterior. En caso de declararse desierto el concurso. En el caso de aquellas personas que se hayan apegado a un programa de retiro voluntario en la Administración Pública Federal.gob. será motivo de descarte del aspirante en el concurso correspondiente. incluso aquellas que se hayan practicado como servidores (as) públicos (as) considerados de libre designación. sin embargo en el caso de que el (la) servidor (a) público (a) no cuente con alguna de las evaluaciones por causas imputables a la dependencia. o bien. • La ó el aspirante que sea servidor (a) público (a) de carrera titular que desee acceder (promoción) a un cargo del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal de mayor responsabilidad o jerarquía al que ocupa. Este formato le será proporcionado por el Instituto Politécnico Nacional durante la revisión documental. Las evaluaciones mencionadas se acreditarán en el momento de la revisión documental.trabajaen. y. en su caso.mx El Comité Técnico de Selección (CTS) podrá cancelar el concurso en los supuestos siguientes: I) Cuando medie orden de autoridad competente o exista disposición legal expresa que restrinja la ocupación del puesto de que se trate. identificándose al aspirante con su número de folio asignado por dicho sistema. registrado en la página personal de trabajaen no coincida con el que aparece en el documento de alta del SAT o el documento oficial que se presente.P. para restituir en sus derechos a alguna persona. día y hora que se señale en el mensaje enviado al aspirante a través de trabajen. se considere para dar cumplimiento a laudos o resoluciones que hayan causado estado. Los resultados de cada una de las etapas del concurso serán publicados en el portal de www. 07738. La revisión documental se realizará en la dirección. II Porque ninguno de los candidatos obtenga el puntaje mínimo de calificación en las diferentes etapas. En caso de que el RFC. no estar inhabilitado (a) para el servicio público. Miguel Othón de Mendizábal. .trabajaen. • Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido beneficiado (a) por algún programa de retiro voluntario. no se le exigirán éstas y en su lugar el Comité Técnico de Selección solicitará a la dependencia la información necesaria para tales fines. esquina Avenida Miguel Bernard. D. Entregar 1 copia. De conformidad con el artículo 40 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. considerando las circunstancias del caso.gob. piso. • Escrito bajo protesta de decir verdad de no haber sido sentenciado (a) con pena privativa de libertad por delito doloso. C. s/n. Delegación Gustavo A. Colonia Residencial La Escalera. • Cartilla Militar liberada (en el caso de hombres hasta los 40 años). edificio de la Secretaría de Administración 1er. Entregar original. III) El CTP determine que se modifica o suprime del Catálogo el puesto en cuestión. se procederá a emitir una nueva convocatoria.mx. deberá presentar al menos dos evaluaciones de desempeño anuales. declarar desierto un concurso por las siguientes causas: I Porque ningún candidato se presente al concurso.

Miguel Othón de Mendizábal s/n. por lo que será posible identificar al aspirante. b) Exista duplicidad de registros de inscripción en trabajaen. México. El sistema www. La determinación del Comité Técnico de Selección respecto a la solicitud de reactivación se hará del conocimiento del interesado (a) vía correo electrónico. El IPN podrá. Planta baja. con domicilio Av. será a partir de la fecha de descarte. Deleg.gob. En caso de que el Comité Técnico de Selección apruebe la solicitud de reactivación de folio. (Currículo cargado. Una vez transcurrido el plazo establecido.trabajaen.P.  Comprobante de estudios. Miguel Bernard.  Cartilla militar (en caso de aplicar). La reactivación de folios se realizará a través del Módulo de Reactivación de Folios en RHnet.mx donde se observen las causales del rechazo. a través del área de Control de Gestión. si el Comité Técnico de Selección lo autoriza.Miércoles 16 de enero de 2013 REACTIVACIÓN DE FOLIOS DIARIO OFICIAL (Segunda Sección) 95 PROCEDIMIENTO 1. C.  Acta de nacimiento. 3.F. dando aviso a los y las aspirantes que siguen participando en la etapa correspondiente. La solicitud se hará del conocimiento al resto de los (las) integrantes del Comité Técnico de Selección.). para su autorización. ésta deberá de contar con lo siguiente:  Curriculum vitae. El (la) aspirante deberá presentar su escrito de petición de reactivación de folio dirigido al Secretario (a) Técnico (a) del Comité Técnico de Selección. 07738 Edificio de la Secretaría de Administración. PLAZOS 1.  Comprobante de antecedentes laborales.trabajaen. • Pantallas impresas del portal personal en www. Dicho escrito deberá incluir lo siguiente: • Justificación del por qué considera que se debe reactivar el folio dirigido al Secretario Técnico del Comité de Selección solicitando el análisis y en su caso aprobación de la reactivación.: 5729-6000 Exts. • Domicilio y dirección electrónica donde puede recibir la respuesta a su petición. . Unidad Profesional “Adolfo López Mateos”. 2. 51071 y 51038 Correo Electrónico: ingreso_dch@ipn. mensaje de rechazo.mx enviará un mensaje de notificación a todos(as) los (las) participantes en el concurso. cuyo folio solicitó reactivar el Comité Técnico de Selección. 3. • Original y copia de los documentos que acrediten su experiencia laboral y escolaridad.  Identificación oficial. etc. a través del Encargado(a) del Subsistema de Ingreso. El plazo de resolución del Comité Técnico de Selección será a más tardar en 72 horas a partir de la recepción de la solicitud de reactivación de folios. en su caso. NOTA: EL PERIODO VACACIONAL DE SEMANA SANTA COMPRENDE DEL 25 AL 29 DE MARZO. El ó la aspirante tendrá 2 días hábiles para presentar su escrito de petición de reactivación de folio. motivación y documentos que justifiquen la reactivación. POR LO QUE LA ATENCIÓN AL PÚBLICO SE REANUDARÁ A PARTIR DEL 1 DE ABRIL. vía correo electrónico para su análisis y. no procederán las solicitudes de reactivación. SUPUESTOS La reactivación de folios no será procedente cuando: a) El aspirante cancele su participación en el concurso o renuncie al proceso. D. La aprobación de reactivación de folios será por mayoría de votos bajo responsabilidad del Comité Técnico de Selección. esq. con un nuevo número de folio de concurso. Madero.gob. a través del Encargado (a) del Subsistema de Ingreso. Además de cubrir los requisitos de la convocatoria. Gustavo A. 2. Col. El procedimiento tiene como propósito reactivar el folio del aspirante rechazado cuando así lo resuelva e instruya el Comité Técnico de Selección (CTS). Residencial La Escalera. La reactivación de folios rechazados. instrumentando en el acta correspondiente fundamento. reactivar dicho folio. a partir de la fecha de descarte. Tel. 4. 51007.mx de 09:00 a 17:30 horas.

. La inconformidad deberá presentarse por escrito.mx/qyr. D. de 09:00 a 15:00 y de 16:00 a 18:00 horas. Col. calidad. en los términos que establecen los artículos 97 y 98 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. sujetándose en todo tiempo el Comité Técnico de Selección a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. a 16 de enero de 2013. esq. Los y las concursantes podrán presentar inconformidad.html. la persona involucrada en el concurso que identifique el caso no previsto lo hará del conocimiento al Secretario Técnico de dicho Comité vía escrito y dentro de los siguientes dos días hábiles.trabajaen. 3. así como cualquier otro dispositivo. fotografiar. Deleg. NOTA: EL PERIODO VACACIONAL DE SEMANA SANTA COMPRENDE DEL 25 AL 29 DE MARZO. Miguel Bernard.F. libro o documento que posibilite consultar. Col. respecto al desarrollo de los concursos. registrar o almacenar las evaluaciones. serán resueltos por el Comité Técnico de Selección. en términos de lo dispuesto por el artículo 69 fracción X de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 93 al 96 de su Reglamento. Gustavo A. su Reglamento y demás disposiciones aplicables. DVD. imparcialidad. POR LO QUE LA ATENCIÓN AL PÚBLICO SE REANUDARÁ A PARTIR DEL 1 DE ABRIL. 1735. Miguel Othón de Mendizábal Ote. cámaras fotográficas. NOTA: EL PERIODO VACACIONAL DE SEMANA SANTA COMPRENDE DEL 25 AL 29 DE MARZO. Los casos no previstos en las disposiciones que regulan el Servicio Profesional de Carrera.mx y el número telefónico: 5729 6000 con las extensiones: 51007.. Página web http://www. 2. México. dirigido al Titular de la Unidad de Asuntos Jurídicos. por lo que el Comité puede detener el desarrollo del concurso hasta que tenga una resolución. Sistema del Servicio Profesional de Carrera en el Instituto Politécnico Nacional “La Técnica al Servicio de la Patria” Por acuerdo de los Comités Técnicos de Selección. Insurgentes Sur No. reproducir.oic. . Con la finalidad de garantizar la debida atención y resolución de las dudas que los aspirantes formulen con relación a los presentes concursos. dispositivo de CD. salvo que en las bases de la convocatoria se autorice o requiera de utilización como medio de apoyo para la evaluación. Guadalupe Inn. Cada aspirante se responsabilizará de los traslados y gastos erogados como consecuencia de su participación en actividades relacionadas con motivo de la presente convocatoria. copiar. 1. edificio de la Secretaría de Gestión Estratégica. dentro de los diez días hábiles siguientes a la fecha en que se presentó el acto motivo de la inconformidad.mx podrán consultarse los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes. POR LO QUE LA ATENCIÓN AL PÚBLICO SE REANUDARÁ A PARTIR DEL 1 DE ABRIL. competencia por mérito y equidad de género. D. Madero. calculadoras.gob. 5.96 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Miércoles 16 de enero de 2013 PRINCIPIOS DEL CONCURSO DISPOSICIONES GENERALES RESOLUCIÓN DE DUDAS Y ATENCIÓN A USUARIOS El concurso se desarrollará con estricto apego a los principios de legalidad. En el portal www. computadora de mano. 4. ante el Área de Quejas del Órgano Interno de Control en la dependencia. Durante el desarrollo y aplicación de la etapa II no se permitirá el uso de teléfonos celulares.. 51071 y 51038. La Escalera. Hugo Castillo Fernández Rúbrica. 07738.F. en un horario de lunes a viernes de 09:00 a 15:00 y de 16:00 a 20:00 hrs. en Av.F. México. eficiencia. El plazo para dar una resolución dependerá de la complejidad y gravedad del caso reportado. Los y las aspirantes podrán interponer el recurso de revocación ante la Secretaría de la Función Pública. El Comité Técnico de Selección se asegurará que la resolución al caso reportado se apegue a los principios mencionados y a la normatividad aplicable. C. México. memorias portátiles de computadoras. ubicada en Av. objetividad. el Secretario Técnico Encargado de la Dirección de Capital Humano Lic. Los datos personales de los y las concursantes son confidenciales aún después de concluido el concurso.P.ipn. quien lo someterá para su análisis y resolución al resto de los ó las integrantes. D. equidad. para lo cual. el Instituto Politécnico Nacional pone a la orden el correo electrónico: ingreso_dch@ipn.