Description de poste

Intitulé du poste : Enseignant Contractuel Contrat : CDD Quotité : 50 % Salaire : Salaire minimum (Bac + 2) : Indice Brut 340 soit 1486 euros mensuel (temps plein) Salaire minimum (Licence Master) Indice Brut 408 soit 1699 euros mensuel (temps plein) Salaire minimum (Doctorat) Indice Brut 460 soit 1866 euros mensuel (temps plein) Dates de contrat: Lieu de travail : Université du Sud Toulon-Var Composante ou Service: UFR STAPS Diplôme demandé Maîtrise en STAPS Mission principale :: Enseignement, domaine Espagnol Niveau d’emploi : Professeur Agrégé du second degré
Activités principales (répartir en % les différentes activités) : Enseignement en LEA : 60% Enseignement en LLCE Espagnol : 40%

Enseignement et participation aux activités pédagogique de la composante Enseignement, domaine Espagnol : cours de thème, version, civilisation, expression/compréhension orale. Pour le LLCE : littérature espagnole, civilisation de l’Espagne, thème, version.

Relations intra et extra universitaires :

Contraintes particulières :

Disponibilité sur au moins deux jours ouvrables (ou sur plusieurs demi-journées) pour assurer les cours, assurer les surveillances des examens, faire passer des oraux, participer aux réunions pédagogiques organisées pendant l’année.

Hygiène et Sécurité : Respect du protocole en matière d’hygiène et sécurité.

12/09/2013

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Description de poste

Compétences requises, Expérience :

Savoirs :
Maîtrise de la langue espagnole et française, maîtrise des techniques de traduction, connaissances de l’histoire et de la civilisation espagnole. Diplômes (ou, éventuellement, activité de recherche) en adéquation avec le poste.

Savoir-faire :
Expérience, souplesse et créativité pédagogiques attestées par l’exercice de responsabilités analogues à celles exigées par le poste à pourvoir.

Savoir être :
Aptitude au travail en équipe, à la concertation et au dialogue. Respect des collègues, des institutions et du personnel de l’UFR (Département, Personnel administratif).

Pour candidater sur ce poste : CV et lettres de motivation à l’attention du DRH M. TERRYN A envoyer par mail à :
* recrutement-enseignantcontractuel@univ-tln.fr

Contact: DRH-SGRH Bureau recrutement Véronique PERRUCHOT ' 04 94 14 26 11

12/09/2013

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