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Los 8 hábitos de la gente altamente efectiva.

Por: MBA. Erick Guillén Miranda Setiembre, 2011 eguillen@eguillen.com www.eguillen.com

Los hábitos
Habilidad

Hábito Conocimiento Actitud

Basado en los libros de Stephen R. Covey
Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva El octavo hábito.

VICTORIA PRIVADA •! Primer hábito •! Segundo hábito •! Tercer hábito Sea proactivo Empiece con un fin en mente Establezca primero lo primero .

Victoria Pública •! Cuarto hábito •! Quinto hábito Piense en Ganar/Ganar Primero comprender y luego ser comprendido La sinergia •! Sexto hábito .

Renovación •! Sétimo hábito •! Octavo Afilar la sierra Consiste en encontrar su voz e inspirar a los demás para que encuentren la suya .

ésta está cuidadosamente diseñada por usted. destino. SER PROACTIVO •! El primer hábito trata de responsabilizarse por su vida. . etc.. de los resultados que tiene hoy en día. •! Su vida no “ocurre” por casualidad. amigos. No es correcto seguir culpando a sus padres. •! La gente proactiva reconoce que son responsables por sus vidas. abuelos. La gente reactiva constantemente se ve afectada por el medio que los rodea.PRIMER HÁBITO.

PRIMER HÁBITO. SER PROACTIVO •! •! •! •! Implica tomar control de nuestra vida Decidir que es lo que queremos lograr Comprometerse con uno mismo Todo lo que usted es hoy en día. •! Es anticipar los problemas y resolverlos antes de que aparezcan. es producto de las decisiones que usted ha tomado. .

SER PROACTIVO •! Se debe tomar la iniciativa •! Cada quien recibe lo que negocia. comerciante o profesional no es lo que es por casualidad. •! Recuerde que cada situación requiere de nuevas decisiones. . y ahí es donde tenemos la oportunidad perfecta para hacer cosas diferentes y producir resultados positivos. •! Por ejemplo: Un doctor.PRIMER HÁBITO. sino que decidió hacer realidad su sueño.

¡Lo opuesto a proactividad es reactividad! ¿De cual lado quiere estar usted? Dinámica del Obituario .

sin saber que estamos en serios problemas. No anticipamos el cambio. nos acomodamos a las condiciones ambientales. !Nos quemamos!!!! .Al igual que la rana.

PRIMER HÁBITO. SER PROACTIVO Primer hábito (victoria privada) SEA PROACTIVO Principios de la Visión Personal CIRCULO DE PREOCUPACIÓN / INFLUENCIA CIRCULO DE CIRCULO DE PREOCUPACION CIRCULO DE INFLUENCIA CIRCULO DE INFLUENCIA PREOCUPACIÓN FOCO REACTIVO FOCO PROACTIVO La energía negativa reduce el circulo de influencia La energía positiva amplía el circulo de influencia .

sino libres ejecutores de nuestra conducta. Debo.. esto quiere decir que no somos esclavos de las acciones que sobre nosotros se efectúan. SER PROACTIVO Primer hábito (victoria privada) SEA PROACTIVO Principios de la Visión Personal Lenguaje reactivo No puede hacer nada Yo soy así Me vuelve loco No lo permitirán Tengo que hacer eso No puedo.. .PRIMER HÁBITO. Lenguaje proactivo Examinemos nuestras alternativas Puedo optar por un enfoque distinto Controlo mis sentimientos Puedo elaborar una exposición efectiva Elegiré una respuesta adecuada Elijo Prefiero Pase lo que pase La proactividad se refiere a que ante cada estímulo del medio ambiente tenemos la habilidad de decidir la respuesta que queremos dar. Si.

¿Cuál es tu visión? ¿a dónde quieres llegar? .

SEGUNDO HÁBITO. COMENZAR CON EL FIN EN LA MENTE •! Recuerda cuando le preguntaban: Qué quiere ser cuando sea grande? Es usted hoy lo que soñaba ser cuando era niño? •! El hábito 2 tiene que ver con la imaginación. . La primera es una creación mental y la segunda es la creación física. Se basa en el principio que dice que todas las cosas son creadas 2 veces.

El proceso en el que la gente visionaria analiza el futuro Desempeño El futuro Que inventamos Camino basado en buscar el futuro El futuro Que aceptamos Presente Extrapolación Tradicional del Pasado Pasado .

Entre más rápido sepas qué quieres ser y las contribuciones que quieras hacer. COMENZAR CON EL FIN EN LA MENTE •! Empezar con el fin en mente significa comenzar cada día. para luego utilizar tus músculos proactivos para hacer que las cosas pasen. •! Tener una misión personal te convierte en el líder de tu propia vida. .SEGUNDO HÁBITO. •! Una manera para incorporar el hábito 2 a su vida es desarrollar una misión personal. tarea o proyecto con una clara visión de su destino. serás más efectivo en tu vida.

.¿cuál es tu misión personal? Dinámica de la misión personal.

CREAMOS UNA BASE SÓLIDA PARA EL DESARROLLO DE LOS CUATRO FACTORES SUSTENTADORES DE LA VIDA (SEGURIDAD. PODER) .SEGUNDO HÁBITO. GUÍA. COMENZAR CON EL FIN EN LA MENTE Segundo hábito (Victoria Privada) EMPIECE CON UN FIN EN MENTE Principios de Liderazgo Personal CENTRO DE PRINCIPIOS FAMILIA DINERO CÓNYUGE TRABAJO UNO MISMO PRINCIPIOS POSESIONES IGLESIA PLACER ENEMIGOS AMIGOS AL CENTRAR NUESTRA VIDA EN PRINCIPIOS CORRECTOS. SABIDURÍA.

nunca debe estar a merced de lo que importa menos". para así poder enfocarse en lo que es prioritario. PRIMERO LO PRIMERO •! " Lo que importa más. . •! Para vivir una vida más balanceada hay que reconocer que lo más saludable es no comprometerse a hacer todo lo que se nos ponga por delante. •! Está bien decir NO cuando sea necesario.TERCER HÁBITO.

TERCER HÁBITO. PRIMERO LO PRIMERO •! Éste hábito trata de cómo administrar nuestra vida. está organizando y administrando el tiempo y los eventos de acuerdo a las prioridades personales que usted estableció en el hábito 1. . •! ¿Cómo defino qué es lo primero? –! Son las cosas que personalmente encuentro que más vale la pena hacer. •! Cuando usted pone de primero lo primero.

recreación IV .ACTIVIDADES: Crisis Problemas apremiantes Proyectos cuyas fechas vencen III . algunas llamadas Correo.ACTIVIDADES: Interrupciones. ajetreo inútil Algunas cartas Algunas llamadas telefónicas Pérdidas de tiempo Actividades agradables I .ACTIVIDADES: Prevención . acuciantes Actividades populares . PRIMERO LO PRIMERO Tercer hábito (Victoria Privada) ESTABLEZCA PRIMERO LO PRIMERO Principios de Administración Personal MATRIZ DE LA ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO URGENTE I M P O R T A N T E S I M P O N R O T A N T E S NO URGENTE II. algunos informes Algunas reuniones Cuestiones inmediatas.TERCER HÁBITO. actividades de CP Construir relaciones Reconocer nuevas oportunidades Planificación .ACTIVIDADES: Trivialidades.

.De la victoria privada a la pública.

. que no existe otra opción.CUARTO HÁBITO. pierdo al cliente. •! No existe otra opción.PENSAR GANAR/GANAR •! Este hábito indica que nuestras interacciones con otros seres humanos siempre deben ser de mutuo beneficio. a largo plazo vemos que son ineficaces y perjudiciales para ambas partes. si yo gano y mi cliente pierde. •! Nuestra relación con un cliente debe ser ganarganar. aunque a corto plazo otros tipos de relaciones resulten en ganancias inmediatas.

.CUARTO HÁBITO. •! Pierdo/Pierdes –! hay quienes encaminan negativamente sus acciones y prefieren que otros les sigan.PENSAR GANAR/GANAR •! Gano/Ganas: –! Mentalidad de abundancia: se buscan alternativas con las que las partes salgan satisfechas de los resultados •! Gano/Pierdes –! es el típico enfoque de las personas autoritarias •! Pierdo/Ganas –! las personas que prefieren capitular antes que enfrentarse a alguien o algo.

. LUEGO SER ENTENDIDO •! Este hábito trata de ponerse primero en el lugar del otro. de ver las cosas desde su punto de vista.QUINTO HÁBITO. casi siempre pasamos más tiempo hablando que escuchando y creemos que las cosas sólo pueden ser de la manera en que nosotros las vemos. •! Es quizás el más difícil de practicar. •! Se basa en el refrán popular de "Todo es del color del cristal con que se mire". BUSCAR ENTENDER.

Este hábito significa: •! Carácter y comunicación •! Escucha empática •! Diagnosticar antes de predecir •! Eliminar términos autobiográficos •! Comprensión y percepción •! Después procure ser comprendido •! Persona a persona QUINTO HÁBITO. BUSCAR ENTENDER. LUEGO SER ENTENDIDO .

¿Sabe por qué tenemos dos orejas y solo una boca? Para escuchar el doble y hablar la mitad .

cuando la suma de todas la partes o las personas es mayor que a las partes por separado. .Sexto hábito: Sinergia •! 1 + 1 = 3 ó 4 ó 10 o más •! Según el diccionario es la acción de dos o más causas cuyo efecto es superior a la suma de los efectos individuales •! En otras palabras.

pero las empresas grandes sólo las podemos lograr con trabajo en equipo.SEXTO HÁBITO. Alta Sinérgico (Ganar/Ganar) CONFIANZA Respetuoso (Transacción) Baja Defensivo (Gano/pierdes o Pierdo/Ganas) Baja COOPERACIÓN Alta . Proyectos como la llegada del hombre a la Luna o la creación del Canal de Panamá son el resultado del trabajo en equipo. SINERGIZAR Sexto hábito (Victoria Pública) LA SINERGÍA Principios de Cooperación Creativa Algunas metas las podemos lograr solos.

Sétimo hábito: afilar la sierra La renovación .

compromiso con los valores. control del estrés Espiritual Clarificación de los valores. nutrición. escribir Física: Ejercicio. empatía sinergia. seguridad intrínseca . Planificar. estudio y meditación Emocional/Social Servicio.Principios de la autorenovación equilibrada Mental Leer. visualizar.

Octavo hábito: encontrar su voz e inspirar a los demás para que encuentren la suya •! ¿Cuales son mis dones? •! ¿Le saco todo el provecho a mis dones? •! ¿Cómo ayudo a otros a encontrar los suyos? .

¡Muchas gracias! .