UNIVERSIDADE FEDERAL DO ESPRITO SANTO

REGIMENTO GERAL

TTULO I ..................................................................................................................................................................... 4 INTRODUO GERAL ............................................................................................................................................. 4 TTULO II .................................................................................................................................................................... 5 DA ADMINISTRAO UNIVERSITRIA............................................................................................................. 5 SUBTTULO I .......................................................................................................................................................... 5 DA ADMINISTRAO SUPERIOR .................................................................................................................... 5 Captulo I .............................................................................................................................................................. 5 DOS RGOS DA ADMINISTRAO SUPERIOR ..................................................................................... 5 Captulo II............................................................................................................................................................. 5 DOS RGOS COLEGIADOS DA ADMINISTRAO SUPERIOR ......................................................... 5 Captulo III ........................................................................................................................................................... 6 DA REITORIA ..................................................................................................................................................... 6 Captulo IV ........................................................................................................................................................... 6 DAS SUB-REITORIAS ........................................................................................................................................... 6 SUBTTULO II ........................................................................................................................................................ 7 DA ADMINISTRAO DOS CENTROS UNIVERSITRIOS ......................................................................... 7 Captulo I .............................................................................................................................................................. 7 DOS CENTROS ................................................................................................................................................... 7 Captulo II............................................................................................................................................................. 8 DOS CONSELHOS DEPARTAMENTAIS ....................................................................................................... 8 Captulo III ......................................................................................................................................................... 10 DOS DEPARTAMENTOS ................................................................................................................................ 10 Captulo IV ......................................................................................................................................................... 12 DA DIRETORIA DOS CENTROS .................................................................................................................. 12 Captulo V ........................................................................................................................................................... 14 DA SECRETARIA DOS CENTROS ............................................................................................................... 14 SUBTTULO III ..................................................................................................................................................... 14 DA ADMINISTRAO DOS RGOS SUPLEMENTARES .................................................................... 14 SUBTTULO IV ..................................................................................................................................................... 15 DAS COMISSES PERMANENTES.................................................................................................................. 15 SUBTTULO V ...................................................................................................................................................... 17 DOS COLEGIADOS DE CURSO DE GRADUAO ...................................................................................... 17 TTULO III ................................................................................................................................................................ 18 DO REGIME DIDTICO-CIENTFICO ............................................................................................................... 18 SUBTTULO I ........................................................................................................................................................ 18 DO ENSINO ........................................................................................................................................................... 18 Captulo I ............................................................................................................................................................ 18 DOS CURSOS EM GERAL .............................................................................................................................. 18 Seo I ............................................................................................................................................................. 19 Dos Cursos de Graduao............................................................................................................................... 19 Seo II ............................................................................................................................................................ 20 Dos Cursos de Ps-Graduao ....................................................................................................................... 20 Seo III .......................................................................................................................................................... 22 Dos Demais Cursos ......................................................................................................................................... 22 Captulo II........................................................................................................................................................... 23 DA DURAO DOS CURSOS ........................................................................................................................ 23 Captulo III ......................................................................................................................................................... 24 DOS CURRCULOS.......................................................................................................................................... 24 Captulo IV ......................................................................................................................................................... 26 DO REGIME DE CRDITOS .......................................................................................................................... 26 Captulo V ........................................................................................................................................................... 27 DO ANO ACADMICO ................................................................................................................................... 27 Captulo VI ......................................................................................................................................................... 28 DA FREQNCIA ............................................................................................................................................ 28 Art. 103. Ser obrigatria a freqncia de professores e alunos, bem como a execuo integral dos programas de ensino..................................................................................................................................... 28 Captulo VII ........................................................................................................................................................ 28 2

DA VERIFICAO DA APRENDIZAGEM ................................................................................................. 28 Captulo VIII ...................................................................................................................................................... 29 DA AVALIAO DA APRENDIZAGEM ..................................................................................................... 29 SUBTTULO II ...................................................................................................................................................... 30 DA ADMISSO, DA MATRCULA E DA TRANSFERNCIA ...................................................................... 30 Captulo I ............................................................................................................................................................ 30 DA ADMISSO ................................................................................................................................................. 30 Captulo II........................................................................................................................................................... 31 DA MATRCULA .............................................................................................................................................. 31 Seo I ............................................................................................................................................................. 31 Nos Cursos de Graduao............................................................................................................................... 31 Seo II ............................................................................................................................................................ 32 Nos Cursos de Ps-Graduao e nos demais cursos ...................................................................................... 32 Seo III .......................................................................................................................................................... 33 Do Aproveitamento de Estudos ....................................................................................................................... 33 Captulo III ......................................................................................................................................................... 33 DA TRANSFERNCIA..................................................................................................................................... 33 SUBTTULO III ..................................................................................................................................................... 34 DA PESQUISA ....................................................................................................................................................... 34 SUBTTULO IV ..................................................................................................................................................... 35 DA EXTENSO CULTURAL E DAS ATIVIDADES ....................................................................................... 35 Captulo I ............................................................................................................................................................ 35 DA EXTENSO CULTURAL .......................................................................................................................... 35 Captulo II........................................................................................................................................................... 36 DAS ATIVIDADES CVICAS, SOCIAIS, CULTURAIS E DESPORTISTAS ........................................... 36 TTULO IV................................................................................................................................................................. 37 DA COMUNIDADE UNIVERSITRIA ................................................................................................................. 37 Captulo I ............................................................................................................................................................ 37 DA VIDA UNIVERSITRIA ........................................................................................................................... 37 Captulo II........................................................................................................................................................... 38 DO CORPO DOCENTE.................................................................................................................................... 38 Seo I ............................................................................................................................................................. 38 Do Regime de Trabalho .................................................................................................................................. 38 Seo II ............................................................................................................................................................ 39 Da Admisso de Docentes ............................................................................................................................... 39 Seo III .......................................................................................................................................................... 40 Dos Concursos ................................................................................................................................................. 40 Seo IV........................................................................................................................................................... 46 Das Frias, das Licenas, do Afastamento ..................................................................................................... 46 Da Remoo e Das Transferncias................................................................................................................. 46 Captulo III ......................................................................................................................................................... 50 DO CORPO DISCENTE ................................................................................................................................... 50 Captulo IV ......................................................................................................................................................... 55 DO CORPO TCNICO-ADMINISTRATIVO ............................................................................................... 55 TTULO V .................................................................................................................................................................. 57 DOS GRAUS ACADMICOS .................................................................................................................................. 57 Captulo I ............................................................................................................................................................ 57 DA COLAO DE GRAU, DOS DIPLOMAS, CERTIFICADOS E TTULOS ........................................ 57 Captulo II........................................................................................................................................................... 58 DA REVALIDAO DOS DIPLOMAS ......................................................................................................... 58 TTULO VI................................................................................................................................................................. 59 DO REGIME DISCIPLINAR ................................................................................................................................... 59 Captulo I ............................................................................................................................................................ 59 DO REGIME DISCIPLINAR DO CORPO DOCENTE ................................................................................ 59 Captulo II........................................................................................................................................................... 60 Do Regime Disciplinar do Corpo Discente ....................................................................................................... 60

TTULO I INTRODUO GERAL

Art. 1 O presente Regimento Geral o documento disciplinar das atividades da Universidade Federal do Esprito Santo, nos planos acadmico e administrativo, encerrando todos os aspectos comuns da vida universitria.

TTULO II DA ADMINISTRAO UNIVERSITRIA

SUBTTULO I DA ADMINISTRAO SUPERIOR

Captulo I DOS RGOS DA ADMINISTRAO SUPERIOR

Art. 2 So rgos da Administrao Superior da Universidade Federal do Esprito Santo: I. Conselho Universitrio; II. Conselho de Ensino e Pesquisa; III. Conselho de Curadores; IV. Reitoria. Pargrafo nico Os rgos enumerados neste artigo tero regimentos prprios, atendidas as normas estatutrias e as de ordem geral mencionadas no presente Regimento. Captulo II DOS RGOS COLEGIADOS DA ADMINISTRAO SUPERIOR Art. 3 Os rgos colegiados funcionaro com a presena da maioria absoluta de seus membros, deliberando com a maioria simples, ressalvados os casos de quorum especfico expresso no Estatuto da Universidade. 1 A participao nas reunies dos rgos colegiados, cujos trabalhos preferem as demais atividades, obrigatria para os membros a eles pertencentes. 2 A ausncia de determinada classe de representantes no impedir o funcionamento dos rgos colegiados. Art. 4 As reunies dos rgos colegiados devem ser convocadas por escrito, com antecedncia mnima de 48 (quarenta e oito) horas, devendo constar da convocao a pauta dos trabalhos. Pargrafo nico Nos casos de urgncia ser dispensado o interstcio de 48 (quarenta e oito) horas e a convocao no se far, obrigatoriamente, por escrito, sendo apreciada na reunio somente a matria que tenha motivado a convocao.
5

Art. 5 Nenhum membro de rgo colegiado poder participar de discusses nem votar em matrias que, direta ou indiretamente, digam respeito a seus interesses particulares, do seu cnjuge ou descendentes, ascendentes ou colaterais at o terceiro grau. Art. 6 Os rgos colegiados da Administrao Superior definiro, em Regimento prprio, as normas do seu funcionamento. Captulo III DA REITORIA Art. 7 A Reitoria o rgo executivo da Administrao Superior da Universidade Federal do Esprito Santo encarregado de supervisionar, coordenar e fiscalizar as atividades universitrias. Art. 8 A Reitoria ser exercida pelo Reitor, na forma do que dispe o Estatuto da Universidade Federal do Esprito Santo, e suas atividades sero implementadas atravs de 6 ( seis ) Sub-Reitorias e 1 ( uma ) Superintendncia da Planta Fsica. Art. 9 O Reitor designar as reas administrativas que estaro sob o controle e a coordenao do Vice-Reitor. Art. 10. A Reitoria contar, alm de outros rgos, com uma Procuradoria Geral, um Gabinete e uma Secretaria. Art. 11. A Reitoria definir, em regimento prprio, aprovado pelo Conselho Universitrio, a competncia, atribuies e responsabilidade de todos os rgos a ela subordinados. Captulo IV DAS SUB-REITORIAS Art.12. Haver 06 (seis) Sub-Reitorias a saber: I. Sub-Reitoria de Planejamento e Desenvolvimento; II. Sub-Reitoria Acadmica; III. Sub-Reitoria Administrativa; IV. Sub-Reitoria Comunitria; V. Sub-Reitoria de Pesquisa e Ps-Graduao; VI. Sub-Reitoria de Extenso. Pargrafo nico. As Sub-Reitorias gozaro de autonomia nas reas de suas competncias. Art. 13. As Sub-Reitorias sero exercidas por Sub-Reitores, designados pelo Reitor dentre os Professores da Universidade, mediante prvia aprovao do Conselho Universitrio.
6

Art. 14. Compete aos Sub-Reitores: I. colaborar com os rgos da Administrao Superior na definio da poltica da Universidade; II. exercer ao disciplinar na esfera de sua competncia, submetendo seus atos autoridade do Reitor; III. baixar atos normativos tendo em vista o melhor rendimento das atividades na esfera de sua competncia; IV. colaborar com os rgos da Administrao Superior, as unidades de ensino, pesquisa e extenso e os rgos Suplementares, segundo suas reas e esferas de competncia; V. executar, supervisionar, coordenar e controlar todas as atividades ligadas administrao do pessoal, do material e das finanas relacionadas, respectivamente, com cada uma das Sub-Reitorias; VI. exercer as demais atribuies que lhe forem conferidas. Art. 15. A funo de Sub-Reitor dever ser exercida no regime de tempo integral. Art. 16. Os Sub-Reitores devero reunir-se, ordinariamente, pelo menos uma vez por ms e, extraordinariamente, quantas vezes for julgado necessrio, para entrosamento e relacionamento de suas atividades, visando a dar Universidade um funcionamento global e harmonioso. Pargrafo nico. As reunies dos Sub-Reitores sero convocadas e presididas pelo Reitor. Art. 17. Alm das 06 (seis) Sub-Reitorias mencionadas no art. 12 deste Regimento, haver uma superintendncia da Planta Fsica, cujas atribuies sero estabelecidas pelo Conselho Universitrio, mediante proposta do Reitor. SUBTTULO II DA ADMINISTRAO DOS CENTROS UNIVERSITRIOS Captulo I DOS CENTROS Art. 18. Os Centros so as unidades do ensino, da pesquisa e da extenso nos seus respectivos campos de conhecimento. Art. 19. Os Centros universitrios so subordinados ao Reitor e vinculados a cada um dos Sub-Reitores nas suas atividades homlogas. Art. 20. As unidades de pesquisa e o ensino bsico que constituem um sistema comum a toda a Universidade so as seguintes: a) Centro de Estudos Gerais; b) Centro de Artes;
7

c) Centro de Cincias Exatas. Pargrafo nico As unidades a que se refere o presente artigo encarregar-se-o, alm dos estudos bsicos, do ensino ulterior correspondente. Art. 21. As unidades de ensino profissional e pesquisa aplicada so as seguintes: a) b) c) d) e) f) Centro Tecnolgico; Centro agropecurio; Centro Biomdico; Centro de Educao Fsica e Desportos; Centro de Cincias Jurdicas e Econmicas; Centro Pedaggico.

Art. 22. As unidades referidas nos artigos 20 e 21 deste Regimento dividir-se-o em subunidades denominadas Departamentos. Art. 23. A administrao de cada Centro compreende: I. Um Conselho Departamental; II. Os Departamentos; II. Uma Diretoria; IV. Uma Secretaria, com suas Sees. Captulo II DOS CONSELHOS DEPARTAMENTAIS Art. 24. O Conselho Departamental de cada Centro, constitudo na forma do art. 43 do Estatuto da Universidade, ser presidido pelo Diretor do respectivo Centro. Art. 25. O Conselho Departamental reunir-se-, ordinariamente, pelo menos duas vezes por ms e, extraordinariamente, quantas vezes for julgado necessrio. 1 As reunies ordinrias do Conselho Departamental sero convocadas pelo Diretor e as extraordinrias pelo Diretor ou a requerimento de 2/3 dos membros componentes do Conselho. 2 Sero lavradas atas das reunies do Conselho Departamental, consignando todas as ocorrncias verificadas. 3 Ao Secretrio do Centro caber secretariar as reunies do Conselho Departamental. Art. 26. Compete ao Conselho Departamental: I. elaborar seu prprio Regimento; II. elaborar o Regimento do Centro, submetendo-o aos rgos competentes; III. aplicar, no seu mbito, as diretrizes das atividades de ensino, pesquisa, extenso e administrao, de conformidade com aquelas estabelecidas nas leis, no
8

Estatuto da Universidade, neste Regimento, no Regimento do Centro e nas resolues emanadas dos rgos superiores de Administrao Universitria; IV. organizar as listas de seis nomes a serem encaminhadas pelo Reitor ao Ministro da Educao e Cultura, para escolha do Diretor e Vice-Diretor do Centro, conforme preceitua o Art. 45 do Estatuto da Universidade; V. apreciar os projetos de pesquisa e os planos de cursos de especializao, aperfeioamento, extenso e outros do mesmo nvel propostos pelos Departamentos, encaminhando os projetos de cursos de extenso Sub-Reitoria de Extenso e todos os demais projetos Sub-Reitoria de Pesquisa e Ps-Graduao para anlise e posterior aprovao; VI. aprovar o relatrio anual do Diretor do Centro , a ser encaminhado ao Reitor; VII. emitir parecer sobre os processos de incluso de docentes, propostos pelos Departamentos, nos regimentos de tempo integral e de dedicao exclusiva ou outro regime de trabalho, na forma de legislao em vigor; VIII. constituir as Comisses de Docentes previstas no inciso II do Art. 186, no 2 do Art. 189: no inciso III do Art. 190, na alnea b do Art. 191 e no Art. 195 deste Regimento; IX. aprovar o parecer final das Comisses Julgadoras de concurso para provimento de cargos de magistrio; X. apreciar recursos de docentes em matria que tiver sido indeferido pelos Departamentos; XI. emitir parecer sobre verificao do notrio saber, para provimento do cargo de professor titular, conforme estabelece o pargrafo nico do Art. 193 deste Regimento; XII. escolher, em votao secreta, dentre os professores em exerccio, os representantes do Centro a que pertencem e seus suplentes no Conselho de Ensino e Pesquisa conforme preceituam as alneas g e h do pargrafo 1 do Art. 21 e o pargrafo 2 do Art. 21 do estatuto da Universidade; XIII. responder s consultas formuladas pelos Departamentos; XIV. propor os ttulos de professor Honoris-Causa e professor Emrito, conforme estabelecem os artigos 136 e 137 do Estatuto da Universidade; XV. reconhecer as entidades estudantis vinculadas ao Centro; XVI. opinar sobre as prestaes de contas das entidades estudantis vinculadas ao Centro; XVII. apreciar os planos das necessidades de treinamento do pessoal docente, elaborados pelos Departamentos; XVIII. opinar sobre os pedidos de afastamentos de docentes para docentes para viagens de estudo, participao em congressos, simpsios e outros conclaves; XIX. encaminhar ao Conselho Universitrio, por deciso de 2/3 (dois tero) de seus membros, proposta de destituio de Diretor ou Vice-Diretor do Centro; XX. julgar, por maioria absoluta, as propostas de destituio de Chefe de Departamento, apresentadas como estabelece o pargrafo 7 do Art.47 do Estatuto da Universidade; XXI. propor a criao, extino e alteraes de Departamentos; XXII. analisar e alterar a proposta do Oramento Programado, elaborado de acordo com as normas baixadas pelos rgos competentes, e emitir parecer conclusivo; XXIII. apresentar sugestes aos planos de desenvolvimento da Universidade na parte relativa ao Centro respectivo; XXIV. homologar, por maioria dos seus membros, a indicao dos Chefes dos
9

Departamentos do Centro a que pertencem; XXV. apreciar, pelo voto de 2/3 (dois tero) de seus membros, os vetos do Diretor e as suas decises; XXVI. fornecer elementos Sub-Reitoria Acadmica para a elaborao do Catlogo Geral da Universidade; XXVII. promover a articulao das atividades dos Departamentos componentes do Centro; XXVIII. propor modificaes no Regimento do Centro; XXIX. manifestar-se sobre os convnios a serem estabelecidos entre o Centro e outras entidades; XXX. deliberar sobre outras matrias que lhe sejam atribudas pelo Estatuto da Universidade, por este Regimento, pelo regimento do Centro, bem como sobre questes omissas no Regimento do Centro e no seu prprio Regimento. Captulo III DOS DEPARTAMENTOS Art. 27. O Departamento compreender disciplinas afins e congregar docentes, para objetivos comuns de ensino, pesquisa e extenso. Art. 28. Os Departamentos se compem de professores com responsabilidades docentes nas disciplinas congregadas nos respectivos Departamentos. Art. 29. Os Departamentos reunir-se-o, ordinariamente, pelo menos duas vezes por ms e, extraordinariamente, quantas vezes for julgado necessrio. 1 As reunies ordinrias sero convocadas pelo Chefe do Departamento e as extraordinrias por este ou por 2/3 (dois tero) dos membros do Departamento. 2 Sero lavradas atas das reunies do Departamento, consignado todas as ocorrncias verificadas. 3 O corpo discente far-se- representar nas reunies do Departamento, conforme dispe o pargrafo 6 do Art. 47 do Estatuto da Universidade. Art. 30. Compete ao Departamento: I. programar suas atividades e distribuir os trabalhos de ensino, pesquisa e extenso aos docentes que o integram, respeitadas as especialidades de cada um; II. designar grupos de professores para a elaborao dos programas das disciplinas pertencentes ao Departamento, obedecidas as ementas aprovadas pelo Colegiado de Curso de Graduao do curso respectivo; III. aprovar os programas e os planos de ensino de cada disciplina; IV. elaborar as respectivas listas de oferta de disciplinas; V. ministrar o ensino das disciplinas a ele pertinentes, mediante designao dos professores, e estabelecer as normas de verificao de aprendizagem, obedecido o disposto neste Regimento;
10

VI. aprovar e encaminhar ao Conselho Departamental os planos de pesquisa dos docentes; VII. apreciar os programas de atividades de magistrio, que devero ser elaborados pelos docentes em consonncia com o plano departamental estabelecido para cada perodo letivo; VIII. propor a admisso ou afastamento dos professores e demais servidores integrantes do Departamento, bem como o regimento de trabalho a que estejam submetidos, de acordo com as normas estatutrias e legais; IX. propor a progresso vertical dos docentes em exerccio no Departamento, em face da avaliao do seu desempenho, tendo em vista os interstcios legais; X. levantar as necessidades de treinamento do seu pessoal docente, elaborando um plano a ser enviado ao rgo competente, aps apreciao do Conselho Departamental; XI. levantar as necessidades de regime de trabalho de seu pessoal docente, elaborando um plano a ser enviado, aps aprovao do Conselho departamental, Comisso Permanente de Pessoal Docente, com o parecer de Sub-Reitoria Acadmica; XII. promover e estimular a prestao de servios comunidade; XIII. opinar sobre a adoo dos livros-textos; XIV.indicar as publicaes de interesse do Departamento para fins de aquisio ou de edio; XV. elaborar, no mbito de sua competncia, a proposta de Oramento-Programado dentro das normas estipuladas pelos rgos competentes; XVI. apreciar e aprovar o relatrio das atividades semestrais do Chefe de Departamento, encaminhando-o Diretoria do Centro e Comisso Permanente de Pessoal Docente (CPPD) ; XVII. elaborar toda a programao das atividades de cada perodo letivo, enviando-a atravs do Conselho Departamental Sub-Reitoria Acadmica e CPPD no prazo de 60 (sessenta) dias antes do incio do perodo em que as mesmas sero envolvidas; XVIII. propor os projetos de pesquisa e os planos de cursos de especializao, aperfeioamento, extenso e outros do mesmo nvel; XIX. indicar a necessidade de docentes para o Departamento; XX. verificar a execuo do trabalho do pessoal docente ligado ao Departamento; XXI. indicar o nmero de vagas em cada disciplina, obedecidas no mnimo correspondente s vagas oferecidas no vestibular para os cursos nos quais a disciplina includa; XXII. apreciar os pedidos de afastamento dos docentes que integram para realizar cursos de ps-graduao, especializao, aperfeioamento e outros semelhantes, bem como para viagens de estudo e participao em congressos, simpsios, seminrios e outros conclaves; XXIII. propor a destituio do Chefe ou Subchefe do Departamento por Deciso de 2/3 (dois tero) dos docentes que o compem; XXIV. apreciar os recursos apresentados pelos Docentes relativos avaliao de suas atividades de magistrio, feita pelo Chefe do Departamento; XXV. apresentar sugestes aos planos de desenvolvimento da Universidade, no mbito de sua competncia; XXVI. fornecer os elementos necessrios para a elaborao do Catlogo Geral da Universidade; XXVII. Participar junto ao Colegiado de Curso de Graduao na manuteno da
11

qualidade de ensino, fornecendo os elementos solicitados para a tarefa de avaliao do currculo; XXVIII. sugerir, atravs do Conselho Departamental, modificaes do Regimento do Centro; XXIX. deliberar sobre as outras matrias que lhe sejam atribudas pelo Estatuto da Universidade, por este Regimento, pelo Regimento do Centro bem como sobre questes que lhe sejam atribudas pelos rgos competentes. Art. 31. Cada Departamento ter um Chefe, escolhido conforme preceitua o 3 do Art. 47 do Estatuto da Universidade. Pargrafo nico. O Chefe do Departamento ser substitudo nas suas faltas e impedimentos, por um Subchefe, escolhido pelos membros do Departamento nas mesmas condies e com idntico mandato. Art. 32. A Chefia do Departamento dever ser exercida, preferencialmente, em regime de 40 (quarenta) horas semanais de trabalho. Art. 33. O Chefe do Departamento poder ser destitudo do cargo, conforme preceitua o 7 do Art. 47 do Estatuto da Universidade. Pargrafo nico. Aplica-se o disposto neste artigo ao Subchefe, quando no exerccio da Chefia. Art. 34. Compete ao Chefe do Departamento: I. convocar as reunies do Departamento e a elas presidir; II. dirigir, coordenar e supervisionar todas as atividades da competncia Departamento; III. supervisionar a elaborao e execuo da proposta oramentria Departamento; IV. apresentar ao Departamento um relatrio das suas atividades anuais; V. avaliar os resultados dos programas de atividades de magistrio dos docentes Departamento, atravs dos relatrios individuais apresentados pelos professores final de cada ano letivo; VI. participar das reunies do Conselho Departamental. do do

do ao

Art. 35. Cada Departamento ter um Secretrio para a execuo dos servios administrativas que lhe so afetos. Art. 36. Alm das atribuies prescritas no Regimento do Centro, caber ao Secretrio de Departamento secretariar as reunies deste. Captulo IV DA DIRETORIA DOS CENTROS Art. 37. A Diretoria do Centro o rgo executivo que coordena, fiscaliza e superintende as atividades do Centro.
12

Art. 38. A funo de Diretor do Centro ser exercida em regime de tempo integral. Pargrafo nico. O Diretor poder optar pelo regime de dedicao exclusiva. Art. 39. O Vice-Diretor, alm da atribuio de substituir eventualmente o Diretor, ter outras funes, as quais sero definidas nos Regimentos dos Centros. Art. 40. Antes de findo o mandato, o Diretor poder, obedecida a legislao em vigor, ser destitudo de suas funes: a) por deciso de 2/3 (dois teros) dos membros do Conselho Departamental, homologada pelo Conselho Universitrio, hiptese em que ser substitudo pelo ViceDiretor e, nas faltas ou impedimentos deste, pelo professor mais antigo do magistrio do Centro; b) por ato do Ministro da Educao e Cultura, mediante proposta homologada pelo Conselho Universitrio. 1 Nas hipteses previstas nas alneas deste artigo, o Conselho Universitrio decidir em votao secreta. 2 Aplicam-se as disposies deste artigo ao Vice-Diretor ou ao professor que estiver no exerccio da Diretoria. Art. 41. Compete ao Diretor: I. representar o Centro perante o Conselho Universitrio, as autoridades universitrias, bem como em quaisquer atos pblicos e nas relaes com os rgos da administrao pblica, instituies cientficas e entidades particulares, dentro dos limites de suas atribuies; II. supervisionar, coordenar e fiscalizar todos os servios e atividades do Centro, exigindo o fiel cumprimento do regime acadmico e administrativo; III. convocar o Conselho Departamental e presidir a suas sesses, com direito a voto de desempate, respeitado o disposto no Art. 163 do Estatuto; IV. encaminhar ao Conselho Departamental o relatrio das atividades anuais referente ao exerccio anterior e apresent-lo em seguida ao Reitor at 31 de janeiro; V. dar posse aos Chefes dos Departamentos, depois da homologao pelo Conselho Departamental; VI. encaminhar Reitoria expediente sobre as necessidades globais do Centro; VII. executar, no mbito do Centro, a poltica global traada pelos rgos superiores da Universidade; VIII. promover convnios visando ao desenvolvimento das atividades do Centro, ouvido o Conselho Departamental, e submetendo-os, sempre que necessrio, prvia aprovao do Conselho Universitrio; IX. elaborar a proposta do Oramento-Programa do centro, com base nas propostas dos Departamentos, submetendo-a ao Conselho Departamental; X. coordenar os concursos para provimento de cargos e empregos da carreira de magistrio, no mbito do Centro; XI. zelar pela fiel execuo da legislao universitria;
13

XII. baixar atos normativos prprios, nos limites de suas atribuies; XIII. exercer a ao disciplinar no mbito do Centro; XIV. sugerir modificaes no Regimento do Centro que dirige; XV. vetar decises do Conselho Departamental; XVI. cumprir as decises dos rgos da Administrao Superior da Universidade; XVII. presidir as comisses especiais organizadas no mbito do Centro; XVIII. propor Reitoria a admisso, transferncia, afastamento e dispensa do pessoal administrativo lotado no Centro, respeitado o disposto no item VIII do Art. 30 deste Regimento; XIX. dar parecer sobre a renovao de contratos de pessoal docente, submetendoos aprovao do Conselho Departamental; XX. exercer as demais atribuies que lhe forem conferidas pelo Estatuto da Universidade, por este Regimento do Centro. Pargrafo nico. Vetada uma deciso, conforme o inciso XV, o Diretor convocar, no prazo mximo de 8 ( oito ) dias teis, o Conselho Departamental para a apreciao do veto, o qual somente poder ser rejeitado por 2/3 ( dois teros ) da totalidade de seus membros. Captulo V DA SECRETARIA DOS CENTROS Art. 42. A Secretaria do Centro, atravs de suas sees, ser encarregada da execuo de todos os servios administrativos do Centro. Art. 43. O Secretrio do Centro ter atribuies definidas no Regimento do Centro, alm das expressas no presente Regimento Geral.

SUBTTULO III DA ADMINISTRAO DOS RGOS SUPLEMENTARES Art. 44. As atividades das unidades universitrias sero complementadas pelos seguintes rgos suplementares: a) b) c) d) e) f) g) h) i) j) Imprensa Universitria; Rdio Universitria; Televiso Educativa; Biblioteca Central; Museu; Ncleo de Processamento de Dados; Recursos Audiovisuais; Instituto de Odontologia; Instituto Tecnolgico; Hospital Universitrio.

14

Art. 45. Os rgos suplementares destinam-se a coadjuvar a ao dos Centros, dos Departamentos e da administrao da Universidade, pela efetivao dos servios comuns, tcnicos, cientficos, culturais e assistenciais. Art. 46. Os rgos suplementares previstos nos Estatutos tero sua estrutura, atribuies, competncia e responsabilidade expressas em Regimentos prprios aprovados pelo Conselho Universitrio. Art. 47. A administrao de cada rgo suplementar ser exercida por um Diretor, designado pelo Reitor, com atribuies, competncias e responsabilidades, estabelecidas nos Regimentos Prprios. SUBTTULO IV DAS COMISSES PERMANENTES Art. 48. Haver na Universidade Federal do Esprito Santo uma Comisso Permanente de Pessoal Docente (CPPD) a qual ser incumbida de prestar assessoramento ao Colegiado Superior competente, para formulao e acompanhamento da execuo da poltica de pessoal docente. 1 A CPPD ser constituda por 03 (trs) representantes dos docentes graduados, 03 (trs) representantes dos docentes mestres e 03 (trs) dos docentes doutores, respeitado o limite de 02 (dois) docentes por Centro. 2 Os membros da CPPD, bem como os respectivos suplentes, sero escolhidos por eleio direta, pelos seus pares de igual titulao, dentre os docentes integrantes da carreira de Magistrio Superior, em efetivo exerccio. 3 o mandato dos membros da CPPD, de que trata o pargrafo anterior, e dos respectivos suplentes, ser de 02 (dois) anos, podendo haver reeleio. 4 O Presidente e o Vice-Presidente da CPPD sero eleitos por seus pares. 5 Os docentes que estiverem exercendo funes comissionadas ou funes gratificadas na Universidade, assim como os membros do Conselho Universitrio e do Conselho de Ensino e Pesquisa, no podero ser membros da CPPD. 6 A CPPD elaborar seu regimento interno, que ser aprovado pelo Conselho Universitrio, com prvia apreciao do Conselho de Ensino e Pesquisa no que for da competncia deste rgo. 7 A CPPD dispor de suporte administrativo e apoio tcnico para seus trabalhos. Art. 49. Haver na Universidade Comisses de Professores de Disciplinas Afins, institudas pelo Reitor, com atribuies e responsabilidades especficas em lei, e coordenadas por um professor designado pelo Reitor.
15

Art. 50. Haver na Universidade Federal do Esprito Santo uma Comisso Permanente de Pessoal Tcnico-Administrativo (CPPTA), a qual ser incumbida de prestar assessoramento ao reitor e acompanhar a execuo da poltica de pessoal tcnicoadministrativo. 1 Compete CPPTA: I. a) b) c) d) e) f) g) h) i) Apreciar os assuntos concernentes: aos processos de acompanhamento e avaliao para progresso funcional; aos processos de seleo interna para efeito de ascenso funcional; s dispensas, exceto as voluntrias; aos afastamentos para realizao de cursos de aperfeioamento; transferncia, remoo e movimentao de servidores; s normas para realizao de concursos pblicos e processos seletivos internos; s readaptaes funcionais; aplicao de penalidades disciplinares; s condies gerais de higiene e segurana do trabalho.

II. Desenvolver estudos e anlises, visando ao fornecimento de subsdios para fixao, aperfeioamento e modificao da poltica de pessoal tcnico-administrativo; III. Apresentar sugestes aos rgos competentes no planejamento dos programas de treinamento, capacitao e aperfeioamento dos funcionrios; IV. Participar de forma efetiva com os rgos competentes no planejamento e elaborao da poltica social destinada a atender ao servidor. Art. 51. A CPPTA ser constituda por pessoal tcnico-administrativo, sendo 3 (trs) representantes por grupo ocupacional, eleitos diretamente e 1 (um) membro indicado pelo Reitor. 1 Cada membro ter um suplente. 2 Podero concorrer s eleies e indicaes citadas no caput deste artigo, todos os servidores, em efetivo exerccio, que tenham no mnimo 2 (dois) anos de servio da UFES. 3 O mandato dos membros da CPPTA ser de 2 (dois) anos permitida, apenas, uma reconduo. 4 A escolha dos membros no poder recair em servidor investido de funo comissionada ou gratificada nem em servidor com mandato em qualquer colegiado superior da Universidade. Art. 52. A CPPTA elaborar seu Regimento Interno, que ser aprovado pelo Conselho Universitrio. Art. 53. A CPPTA dispor de suporte administrativo e apoio tcnico para os seus trabalhos.

16

SUBTTULO V DOS COLEGIADOS DE CURSO DE GRADUAO

Art. 54. Haver um Colegiado de Curso para cada curso ou conjunto de cursos afins, constitudo na forma do que dispe o artigo 54 do Estatuto da Universidade. 1 Os representantes docentes nos Colegiados de Curso podero ser destitudos pelo voto de 2/3 (dois teros) dos membros do Departamento ao qual pertencem. 2 O Coordenador do Colegiado do Curso poder ser destitudo pelo voto de 2/3 (dois teros) dos membros desse Colegiado. Art. 55. O Colegiado de Curso ter a funo de coordenar o processo ensinoaprendizagem promovendo a integrao docente-discente, interdisciplinar, interdepartamental, com vistas formao profissional adequada. 1 As atribuies, responsabilidades e normas de funcionamento dos Colegiados de Curso sero fixadas em um Manual, aprovado pelo Conselho de Ensino e Pesquisa, mediante proposta do Sub-Reitor para Assuntos Acadmicos. 2 A competncia dos Coordenadores dos Colegiados de Curso ser definida no Manual referido no pargrafo anterior. 3 Caber recurso das decises do Coordenador, ao Colegiado de Curso, dentro do prazo de 10 (dez) dias teis, contados a partir da oficializao da deciso. 4 Compete a cada Centro, providenciar uma infra-estrutura administrativa capaz de garantir o funcionamento dos Colegiados de Curso. Art. 56. Os Colegiados de Cursos de Graduao reunir-se-o, ordinariamente, pelo menos duas vezes por ms e, extraordinariamente, quantas vezes for julgado necessrio. Pargrafo nico. As reunies dos Colegiados de Cursos de Graduao sero convocadas e presididas pelo Coordenador de cada uma.

17

TTULO III DO REGIME DIDTICO-CIENTFICO

SUBTTULO I DO ENSINO

Captulo I DOS CURSOS EM GERAL Art. 57. Sero ministrados, na Universidade, as seguintes modalidades de cursos: a) de graduao, abertos matrcula de candidatos que hajam concludo o ensino de 2 grau ou equivalente e tenham sido classificados em concurso vestibular; b) de ps-graduao, abertos matrcula de candidatos diplomados em curso de graduao que satisfaam s condies prescritas em cada curso; c) de especializao e aperfeioamento, abertos matrcula de candidatos diplomados em cursos de graduao na(s) rea(s) definida(s) no projeto de cada curso, no sendo, entretanto, aceitos os diplomas de licenciatura de 1 grau para inscrio nos processos de seleo para cursos de ps-graduao; d) de extenso e outros, abertos a candidatos que satisfaam aos requisitos exigidos. Pargrafo nico. A Universidade poder organizar cursos de curta durao, dentro das possibilidades e exigncias do mercado de trabalho regional e nacional. Art. 58. Na criao de novos cursos sero obedecidos os seguintes procedimentos: I. Cursos de Graduao: a) uma comisso, designada pelo reitor e coordenada pelo Sub-Reitor Acadmico, composta de um representante de cada um dos Departamentos que ministrem disciplinas do currculo mnimo do curso, estuda e organiza o plano do curso, encaminhando-se para deliberao final; b) o Conselho de ensino e Pesquisa aprecia e d parecer sobre o plano, apresentando proposta ao Conselho Universitrio para deliberao fina. II. Cursos de especializao, aperfeioamento e outros do mesmo nvel: a) o Departamento ou Programa de Ps-Graduao no mbito do qual se desenvolver o curso, indica um coordenador para organizar e elaborar um projeto de curso; b) quando o curso de especializao ou aperfeioamento ultrapassar a rea de conhecimento do Departamento ou Programa de Ps-Graduao, o Sub-Reitor de Pesquisa e Ps-Graduao designar uma comisso composta de um Coordenador e de dois professores indicados pelo Departamento, cuja rea de conhecimento mais se
18

aproxime do curso, para organizar e elaborar o projeto do curso e solicitar aos Departamentos a indicao dos professores responsveis pelas disciplinas. Tanto o Coordenador quanto os dois professores devem ter pelo menos o grau de Mestre. Poder, tambm, participar desta comisso um membro de rgo suplementar da UFES, ou de outra instituio no vinculada UFES, que esteja envolvido na oferta do curso. c) Os projetos oriundos dos Departamentos sero apreciados pelo Departamento que os elaborou e a seguir pelo Conselho Departamental da unidade de ensino ao qual se vincula; d) Os projetos elaborados pelos Programas de Ps-Graduao ou pelas comisses coordenadoras indicadas pelo Sub-Reitor sero apreciadas pelo Colegiado Acadmico dos programas de Ps-Graduao, no primeiro caso, e no segundo caso, por um colegiado acadmico composto pela comisso coordenadora e de mais um professor com titulao igual ou superior de mestre, vinculado a cada um dos Centros envolvidos no currculo do curso indicado pelo Diretor; e) Aps a aprovao do projeto do curso pelos rgos Colegiados mencionados na alnea c ser o mesmo enviado pelo coordenador Sub-Reitoria de Pesquisa e PsGraduao para anlise pelos rgos competentes e posterior encaminhamento aos rgos Colegiados Superiores; f) Estaro sujeitos apresentao de Curriculum Vitae os docentes que no estejam cadastrados no Cadastro de Professores da Sub-Reitoria de Pesquisa e PsGraduao. Pargrafo nico. A Sub-Reitoria de Extenso devero coordenar a elaborao dos projetos dos cursos de extenso promovidos pelos Departamentos e pelos Centros, submetendo-os, anualmente, ao Conselho de Ensino e Pesquisa, e acompanhar a sua execuo. Seo I Dos Cursos de Graduao Art. 59. Os cursos de graduao destinam-se formao Universitria e habilitam obteno de graus acadmicos e ao exerccio profissional. Pargrafo nico. Os cursos de que trata este artigo estaro abertos aos candidatos que hajam concludo o ensino de 2 grau ou equivalente e tenham sido classificados em concurso vestibular. Art. 60. Os cursos de graduao de que trata esta Seo compreendem dois ciclos: primeiro ciclo ou bsico e segundo ciclo, de formao profissional ou acadmica. 1 O primeiro ciclo, comum a todos os cursos ou grupos de cursos afins, tem os seguintes objetivos: a) recuperao de insuficincias evidenciadas pelo concurso vestibular na formao dos alunos; b) orientao para escolha de carreira c) realizao de estudos bsicos para ciclos ulteriores.
19

 2 O primeiro ciclo se desdobrar nas seguintes reas: a) Cincias Naturais e Exatas; b) Cincias Biolgicas; c) Cincias Sociais e Humanidades. 3 A durao do primeiro ciclo ser definida em funo do tempo necessrio integralizao do total de crditos das disciplinas bsicas de um determinado curso de graduao e de outras atividades de carter pedaggico. 4 O segundo ciclo se destina a proporcionar ao aluno os conhecimentos necessrios sua formao profissional e acadmica. Art. 61. No decorrer do primeiro ciclo ser permitida aos alunos a reopo por outro curso compreendido na mesma rea de conhecimentos, conforme definidas no 2 do Art. 56 deste Regimento. Pargrafo nico. O Conselho de Ensino e Pesquisa definir os critrios para a reopo dos alunos. Seo II Dos Cursos de Ps-Graduao Art. 62. Os cursos de ps-graduao se destinam a proporcionar formao cientfica ou cultural ampla e aprofundada, desenvolvendo a capacidade de pesquisa e ensino nos diferentes ramos do saber. Pargrafo nico. Os cursos de ps-graduao sero ministrados nos nveis de mestrado e doutorado. Art. 63. As normas e exigncias para o funcionamento dos cursos de ps-graduao sero estabelecidas pela Cmara de Pesquisa e Ps-Graduao e aprovadas pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. 1 Cada curso de ps-graduao ter uma coordenao cuja composio, atribuio e funcionamento obedecero s normas estabelecidas pela Cmara de Pesquisa e Ps-Graduao da Sub-Reitoria de Pesquisa e Ps-Graduao. 2 A composio e as competncias da Cmara de Pesquisa e Ps-Graduao sero estabelecidas no Regimento Interno da Sub-Reitoria de Pesquisa e PsGraduao. 3 A Cmara de Pesquisa e Ps-Graduao ser desdobrada em uma Cmara de Pesquisa e uma de Ps-Graduao quando o nmero de cursos de ps-graduao Stricto Senso da Universidade for igual ou superior a cinco, devendo o Regimento Interno da Sub-Reitoria disciplinar a composio dos dois rgos.
20

 4 A coordenao didtica e acadmica dos cursos de ps-graduao ser realizada pelo Colegiado Acadmico de cada um dos cursos. Art. 64. Uma vez admitido a um dos cursos de ps-graduao,o aluno organizar, sob a superviso de um professor orientador, designado pela Coordenao do respectivo curso, um programa de estudos, de acordo com as normas estabelecidas. 1 Cada aluno ter uma rea de concentrao que constituir o objetivo principal de seus estudos e um domnio conexo representado por uma ou mais disciplinas, no includas na rea de concentrao, que se tenham por necessrias ou convenientes para complemento de sua formao. 2 O ensino das disciplinas ser ministrado, de preferncia, sob a forma de cursos monogrficos, nos quais os temas recebero tratamento em profundidade, com a participao ativa dos alunos. Art. 65. O mestrado ter a designao do curso de graduao a que se refere. Art. 66. O doutorado profissional ter a designao do curso de graduao correspondente e o doutorado de pesquisa a designao de uma das seguintes reas: Letras, Cincias, Cincias Humanas e Filosofia. Art. 67 Cumpridas as demais exigncias regimentais, so condies para que o aluno se qualifique para requerer concesso de ttulo de Mestre; I. comprovar o conhecimento de pelo menos 1 (uma) lngua estrangeira, dentre as indicadas pela Coordenao do Curso, em grau que seja suficiente para a leitura; II. completar o mnimo de crditos, em cada disciplina, exigido no currculo do currculo do curso; III. obter um coeficiente de rendimento, conforme previsto no Art. 111 deste Regimento, no conjunto de todas as disciplinas cumpridas durante o curso; IV. apresentar uma dissertao, sobre a qual ser examinado por uma comisso composta por 3 (trs) professores, designados pela Coordenao do curso. Art. 68. Cumpridas as demais exigncias, regimentais, so condies para que o aluno se qualifique para requerer a concesso do ttulo de Doutor: I. comprovar o conhecimento de pelo menos 2 ( duas ) lnguas estrangeiras, dentre as indicadas pela Coordenao do curso, em grau que seja suficiente para a leitura; II. completar o mnimo de crditos estabelecidos no currculo do curso; III. obter um coeficiente de rendimento, conforme previsto no Art. 111 deste regimento, no conjunto de todas as disciplinas cumpridas durante o curso; IV. apresentar, defender e ter aprovada a Tese de Doutorado, elaborada de acordo com o programa de estudos. Art. 69. Para cumprimento do que estabelece o inciso IV do artigo anterior, a Coordenao do Curso indicar uma Comisso composta de 3 ( trs ) professores os quais, junto com o professor orientador, devero dar parecer sobre a tese apresentada.
21

 1 Aceita a tese, dever o candidato submeter-se sua defesa diante da comisso mencionada neste artigo. 2 Rejeitada a tese, novo prazo ser concedido ao interessado para sua recomposio. Art. 70. Uma vez satisfeitas as condies referentes qualificao para o ttulo de Mestre ou Doutor, verificadas pela Sub-Reitoria de Pesquisa e Ps-Graduao, o candidato poder requerer a concesso dos referidos ttulos, os quais sero referidos pelo Reitor. Art. 71. Os cursos de ps-graduao podero ser mantidos exclusivamente pela Universidade ou resultar da associao desta com outras instituies pblicas ou privadas. Pargrafo nico. Quando resultar a associao da UFES com outras instituies, a coordenao, referida no Art. 59 deste Regimento, dever sofrer os ajustamentos necessrios, conforme o plano especfico de cada curso, bem como devero ser obedecidos para os cursos mantidos exclusivamente pela Universidade. Art. 72. A Universidade pleitear ao Conselho Federal de Educao, na forma da lei, o credenciamento dos cursos de ps-graduao que venha a criar diretamente, ou mediante consrcios, a fim de assegurar a validade nacional dos respectivos diplomas.

Seo III Dos Demais Cursos Art. 73. Os cursos de especializao e aperfeioamento destinar-se-o a candidatos diplomados em cursos de graduao plena, objetivando, os primeiros, preparar especialistas em setores restritos das atividades acadmicas e profissionais, e os ltimos, atualizar e aperfeioar conhecimentos e tcnicas de trabalho, em determinados campos de conhecimento. Art. 74. Os cursos de extenso universitria sero oferecidos ao pblico em geral, com o propsito de divulgar conhecimentos e tcnicas de trabalho, visando a elevar a eficincia e os padres culturais da comunidade, podendo desenvolver-se em nvel universitrio ou no, de acordo com o contedo e o sentido que assumir em cada caso. Art. 75. A universidade poder organizar outras modalidades de curso para atender exigncia de sua programao especfica ou fazer face s peculiaridades do mercado de trabalho. Art. 76. Os cursos a que se referem os Artigos 69, 70 e 71 deste Regimento devero obedecer a um plano especfico elaborado e aprovado de acordo com as normas previstas no inciso II e no pargrafo nico do Art. 54, deste Regimento.
22

 1 O plano de cada curso dever prever a sua durao, organizao, sistema de admisso, matrcula, regime de aprovao e de verificao de aprendizagem e exigncias para habilitao aos certificados correspondentes. 2 O plano a que se refere o pargrafo anterior ser includo, aps sua aprovao pelos rgos competentes, na programao anual da Universidade. Art. 77. O curso de especializao ou aperfeioamento, cujo contedo no ultrapasse o mbito de um Departamento, ser por este coordenado; o que envolver mais de um Departamento ser coordenado pelo Diretor do Centro e o que exceda os limites de um Centro ser coordenado por um professor designado pelo Sub-Reitor de Pesquisa e Ps-Graduao, ouvidas as unidades interessadas. 1 Os cursos de especializao e aperfeioamento oferecidos pelos Programas de Ps-Graduao sero coordenados pelo Coordenador do Programa ou por professor por ele indicado. 2 Os cursos de extenso sero coordenados pela Sub-Reitoria de Extenso.

Captulo II DA DURAO DOS CURSOS

Art. 78. Os cursos de graduao sero organizados de forma que todos os seus requisitos possam ser normalmente cumpridos dentro de um nmero de perodos letivos previamente estabelecido, correspondente ao termo fixado pelo Conselho Federal de Educao. Pargrafo nico. Os requisitos para a graduao, a que se refere este artigo, podero ser complementados em um nmero maior ou menor de perodos letivos, desde que sejam observados os limites mnimo e mximo de durao, previstos pelo Conselho Federal de Educao, na forma em que for estabelecida por proposta das Comisses Permanentes de Integrao Curricular, aprovada pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 79. Nos cursos de ps-graduao sero observados os seguintes limites mnimo de durao: a) 1 (um) ano para mestrado; b) 2 (dois) anos para o doutorado. Art. 80. Os cursos de especializao, aperfeioamento, extenso e os demais cursos do mesmo nvel, que a Universidade venha a manter, tero a sua durao fixada no plano especfico de cada um.

23

Captulo III DOS CURRCULOS

Art. 81. Por currculo se entende o conjunto de disciplinas e atividades didaticamente sistematizadas que integram um curso. Pargrafo nico. As disciplinas podero ser obrigatrias ou optativas. Art. 82. Haver, obrigatoriamente, para todos os cursos ou reas da Universidade, disciplinas de cultura geral que sero estabelecidas pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 83. Para cada curso de graduao, ser organizado um currculo pleno, de acordo com a legislao em vigor e as determinaes estatutrias e regimentais, respeitados, no caso de cursos relativos e profisses regulamentadas por lei, os currculos mnimos fixados pelo Conselho Federal de Educao, devendo, em qualquer caso, o currculo pleno ser integralmente cumprido pelo aluno, a fim de que possa qualificar-se para obteno de um grau ou para o exerccio de uma profisso. Art. 84. Os currculos plenos a que se refere o artigo anterior sero coordenados pelo Colegiado de Curso de Graduao respectivo e aprovados pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 85. O currculo pleno de cada curso de graduao abranger uma seqncia ordenada de disciplinas, hierarquizadas por meio de pr-requisitos, cuja integralizao dar direito ao correspondente diploma. 1 Os currculos plenos dos cursos de graduao compreendero: I. disciplinas obrigatrias do Currculo mnimo; II. disciplinas complementares obrigatrias; III. disciplinas complementares optativas. 2 Para efeito do que dispe este artigo entender-se-: a) por disciplina, o conjunto de estudos e atividades de um campo definido de conhecimentos, correspondentes a um programa a ser desenvolvido em determinado perodo escolar, com um mnimo de horas pr-fixadas; b) por disciplinas obrigatrias do currculo mnimo, as fixadas pelo Conselho Federal de Educao e pela legislao em vigor; c) por disciplinas complementares obrigatrias, as adicionais fixadas pela Universidade; d) por disciplinas complementares optativas, as escolhidas pelos alunos dentre as oferecidas pelos Departamentos, atendido o sistema de pr-requisitos, a existncia de vagas e a compatibilidade de horrios;

24

e) por pr-requisitos, a meno de uma ou mais disciplinas cujo estudo, com o necessrio aproveitamento, seja exigido para que o aluno se matricule em nova disciplina, ou em outros cursos, de acordo com o que estiver disposto no plano especfico de cada um. 3 Alm das disciplinas constantes dos incisos I, II e III do 1 deste artigo, sero exigidas outras atividades complementares de acordo com a legislao em vigor. Art. 86. Feita a opo pelo aluno, a disciplina optativa ser considerada obrigatria para o mesmo. Pargrafo nico. Cada disciplina optativa s ser ministrada quando escolhida por 10 (dez) alunos no mnimo. Art. 87. O Currculo de 1 ciclo compreender: I. disciplinas comuns a determinada rea bsica, conforme estabelecido no 2 do Art. 56 deste Regimento; II. disciplinas complementares obrigatrias exigidas pela Universidade; III. disciplinas complementares optativas, escolhidas pelo aluno, dentre as oferecidas pelos Departamentos dos Centros que ministrem o ensino bsico. Art. 88. O Currculo do ciclo profissional compreender: I. disciplinas obrigatrias do currculo mnimo estabelecido pelo Conselho Federal de Educao, necessrio habilitao num determinado campo profissional; II. disciplinas complementares, exigidas pela Universidade, conforme estabelecido nos respectivos currculos plenos, as quais passaro a ser obrigatrias; III. disciplinas complementares optativas, escolhidas pelo aluno, dentre as oferecidas pelos Departamentos. Art. 89. O currculo mnimo no poder ocupar menos de 75% do currculo pleno fixado para o respectivo curso de graduao. Pargrafo nico. A durao em horas do currculo pleno de um curso de graduao s poder exceder durao mnima fixada pelo Conselho Federal de Educao para o respectivo curso, at o limite de 10% desse mnimo. Art. 90. O programa de cada disciplina ser elaborado por um grupo de professores, designado pelo Departamento a que a mesma estiver afeta, obedecida a ementa aprovada pelo Colegiado de Curso de Graduao do Curso respectivo. 1 O programa de cada disciplina ser aprovado pelo Departamento. 2 Aps a sua aprovao pelo Departamento, os programas sero encaminhados, obrigatoriamente, atravs do Diretor do Centro a que pertena o Departamento, SubReitoria Acadmica.

25

 3 Os programas das disciplinas s sero ministrados aps a sua aprovao. 4 O programa de disciplina que seja pr-requisito de outra, ainda que pertencente a Departamento diferente, ser organizado por uma Comisso de Docentes da qual participem, obrigatoriamente, os docentes que ministrem essas disciplinas. Art. 91. O plano de ensino de cada disciplina ser elaborado, no incio de cada semestre, pelo docente indicado para ministr-lo, e ser aprovado pelo Departamento. Art. 92. O Catlogo Geral da Universidade discriminar, por cdigo, as disciplinas, indicando a unidade e o Departamento responsvel pelo ensino das mesmas, a natureza obrigatria ou optativa de cada uma em relao aos cursos e aos prrequisitos exigidos para a respectiva matrcula. Pargrafo nico. Cada Departamento organizar a lista das disciplinas a serem oferecidas em cada perodo letivo. Art. 93. Os cursos de Graduao, cujos diplomas outorguem privilgio de exerccio profissional, no podero deixar de incluir, como obrigatrias, as disciplinas resultantes dos mnimos fixados pelo Conselho Federal de Educao, observados ainda os limites de integralizao previstos em cada caso. Art. 94. O controle de integralizao curricular ser feito, para os cursos de graduao e ps-graduao, pelo sistema de crditos, obedecidas as normas que vierem a ser estabelecidas, atendidas as disposies deste Regimento. Captulo IV DO REGIME DE CRDITOS Art. 95. Nos cursos de graduao e ps-graduao, o ensino obedecer ao regime de crditos e, nos demais cursos, ao regime estabelecido no plano especfico de cada um. Art. 96. O regime de crditos um processo que visa a adaptao do desenvolvimento das atividades curriculares s condies peculiares de cada aluno. Art. 97. A unidade acadmica de crditos corresponde a um total de quinze horas-aula de preleo ou trabalhos escolares equivalentes realizados num perodo letivo. 1 O Conselho de Ensino e Pesquisa fixar os crditos de equivalncia, ressalvado o disposto nos 2 e 3 deste artigo. 2 Para efeito de atribuio de crditos a trabalho escolar, considerar-se- o seguinte: I. De 2 (duas) at quatro horas-aula de laboratrio correspondem a 1(uma) hora-aula de preleo. II. De 2 (duas) at 3 (trs) horas-aula de exerccios em aula correspondem a 1 (uma) hora-aula de preleo.
26

 3 No ser atribudo crdito s horas dedicadas realizao de provas ou exames. 4 Nos cursos de ps-graduao as coordenaes respectivas podero alterar os critrios estabelecidos no 2 deste artigo, com aprovao do Colegiado competente e da Sub-Reitoria de Pesquisa e Ps-Graduao e do Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 98. O nmero de crditos a ser atribudos a cada disciplina ser, no caso dos cursos de graduao, aprovado pelo Conselho de Ensino e Pesquisa, com base em proposta do Colegiado de Curso de Graduao de cada curso. Pargrafo nico. No caso dos cursos de ps-graduao, o nmero de crditos a que se refere este artigo ser aprovado pelo Conselho de Ensino e Pesquisa, com base em proposta do Colegiado competente da Sub-Reitoria de Pesquisa e Ps-Graduao.

Art. 99. O total de crditos, bem como sua distribuio por ciclo, rea ou campo de conhecimento, que qualificar o aluno de cada curso de ps-graduao obteno do grau, ser aprovado pelo Conselho de Ensino e Pesquisa com base em proposta do Colegiado de Curso de Graduao respectivo. Pargrafo nico. No caso dos cursos de ps-graduao, o total de crditos a que se refere este artigo ser aprovado pelo Conselho de Ensino e Pesquisa com base em proposta do Colegiado competente da Sub-Reitoria de Pesquisa e Ps-Graduao.

Captulo V DO ANO ACADMICO Art. 100. O ano acadmico estender-se- de 1 de maro de um ano a 28 ou 29 de fevereiro do ano seguinte, no podendo nele as atividades escolares ocupar menos de 180 (cento e oitenta) dias de trabalho escolar efetivo, excludo o tempo reservado a provas e exames. Art. 101. O ano acadmico ser constitudo de dois perodos letivos regulares e um perodo extraordinrio, atravs dos quais sero executados os programas de ensino e pesquisa que asseguraro o funcionamento contnuo da Universidade. 1 Cada perodo regular ter a durao mnima de 90 (noventa) dias de trabalho escolar efetivo, no incluindo o tempo reservado a provas e exames. 2 O perodo letivo extraordinrio, com durao prevista no calendrio acadmico, no poder coincidir com os regulares e ter incio aps o 2 perodo regular. 3 Os perodos letivos podero dividir-se em subperodos para atender programao das atividades.
27

Art. 102. As atividades de ensino e pesquisa, durante o ano acadmico, sero desenvolvidas de acordo com o calendrio acadmico organizado pela Sub-Reitoria Acadmica e aprovado pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. Pargrafo nico. O calendrio dever constar obrigatoriamente, do Catlogo Geral da Universidade. Captulo VI DA FREQNCIA Art. 103. Ser obrigatria a freqncia de professores e alunos, bem como a execuo integral dos programas de ensino. 1 A freqncia aos trabalhos escolares oficiais s ser permitida aos alunos regularmente matriculados. 2 A verificao da presena dos alunos ser efetuada na forma de normas baixadas pela Sub-reitoria Acadmica, com aprovao do Conselho de Ensino e pesquisa. Art. 104. A aprovao em qualquer disciplina somente ser concedida ao aluno que, satisfeitas as demais exigncias, obtiver um mnimo de (trs quartos) ou 75% de freqncia s aulas dadas nessa disciplina. Captulo VII DA VERIFICAO DA APRENDIZAGEM Art. 105. A verificao da aprendizagem, nos cursos de graduao, ser feita por disciplina e, nos demais cursos de acordo com o estabelecido no plano especfico de cada um. Art.106. O Regimento de cada Centro fixar o regime de verificao da aprendizagem dos alunos matriculados nas disciplinas sob a responsabilidade dos Departamentos, respeitadas as normas gerais estabelecidas neste Regimento. Art. 107. A verificao da aprendizagem ser realizada no perodo letivo correspondente a apurao da freqncia s aulas e dos graus obtidos nos trabalhos escolares atribudos pelos Departamentos. Art. 108. Ser exigido um mnimo de 2 (dois) trabalhos escolares por perodo letivo em cada disciplina. 1 Os trabalhos escolares, para efeito de verificao da aprendizagem, compreendero testes, relatrios de trabalhos realizados, provas escritas ou orais, projetos e suas defesas, monografias, estgios supervisionadas e outros trabalhos prticos a critrios dos Departamentos, de acordo com a natureza das disciplinas.
28

 2 Tendo em vista as boas normas de aprendizagem e um melhor aproveitamento do ensino, os Departamentos fixaro o limite mximo de trabalhos escolares por disciplina em cada perodo letivo. Art. 109. Ressalvada a hiptese contida no Pargrafo nico deste artigo, alm dos trabalhos escolares previstos no artigo anterior, haver, no fim do perodo letivo, em cada disciplina, uma verificao final, abrangendo o programa lecionado. Pargrafo nico. Ficaro dispensados da referida verificao final apenas os alunos que obtiverem mdia igual ou superior a 7 (sete) nos mencionados trabalhos. Captulo VIII DA AVALIAO DA APRENDIZAGEM Art. 110. Nos cursos de graduao a avaliao da aprendizagem dos alunos obedecer ao sistema de crdito-nota. Art. 111. Nos demais cursos, inclusive nos de ps-graduao, que a Universidade venha a manter, a avaliao da aprendizagem obedecer ao critrio estabelecido nas normas especficas de cada um. Art. 112. Sero atribudas notas, em cada disciplina, aos trabalhos escolares previstos no art. 104 deste Regimento, realizados em cada perodo letivo e estabelecidos pelos respectivos departamentos. Pargrafo nico. As notas referidas no presente artigo, sero transformadas em uma nica nota representativa do aproveitamento do aluno nos trabalhos escolares. Art. 113. As notas atribudas, na avaliao dos trabalhos escolares e na prova prevista no art. 105 deste Regimento, sero expressas em valores numricos, variando de zero a dez. Art. 114. A mdia aritmtica entre a nota representativa do aproveitamento do aluno nos trabalhos escolares, realizados conforme estabelecido no art. 108 deste rendimento, e a nota obtida na verificao final prevista no art. 105 deste Regimento, em cada disciplina, constituir o crdito-nota. Art. 115. Ser considerado aprovado, podendo obter os crditos oferecidos pela disciplina no perodo letivo, o aluno que, satisfeitas as exigncias da freqncia, obtiver crdito nota igual ou superior a 5 (cinco), no caso dos cursos de graduao, e igual ou superior a 6 (seis), no caso dos cursos de ps-graduao. Art. 116. Ser considerado inabilitado o aluno que: I. Obtiver crdito-nota inferior a 5 (cinco) nas disciplinas dos cursos de graduao, e inferior a 6 (seis) nas disciplinas dos cursos de ps-graduao; II. Comparecer a menos de 75% das atividades escolares.
29

Art. 117. Ao trmino de cada perodo letivo, ser atribudo ao aluno, em cada disciplina, um determinado nmero de pontos igual ao produto do crdito-nota pelo nmero de crditos oferecidos pela disciplina no perodo letivo. Art. 118. Ao trmino de cada perodo letivo, bem como de todo o curso de graduao ou ps-graduao, ser atribudo a cada aluno um coeficiente de rendimento (CR) a ser expresso pelo quociente entre o total de pontos acumulados e o total de crditos requisitados. Art. 119. O aluno que for reprovado em qualquer disciplina de carter obrigatrio dever repeti-la em um perodo subseqente, quando ela for novamente oferecida. Pargrafo nico. Quando reprovado em disciplina de carter optativo, o aluno poder repeti-la, em perodo letivo subseqente ou substitu-la por outra, a critrio do professor orientador. SUBTTULO II DA ADMISSO, DA MATRCULA E DA TRANSFERNCIA Captulo I DA ADMISSO Art. 120. A admisso aos cursos de graduao oferecidos pela Universidade ser feita atravs de Concurso Vestibular, para o acesso ao primeiro ciclo, que abranger os conhecimentos comuns s diversas formas de educao do segundo grau, sem ultrapassar este nvel de complexidade, para avaliar a formao recebida pelos candidatos e sua aptido intelectual para estudos superiores. 1 O Concurso Vestibular ser idntico, em seu contedo, para todos os cursos ou reas de conhecimentos afins e unificado, em sua execuo. 2 O Concurso Vestibular tornar-se- pblico por meio de Edital, devendo nele constar as exigncias da inscrio. 3 Caber ao Conselho de Ensino e Pesquisa fixar as demais normas e exigncias do Concurso Vestibular, com base em plano elaborado pela Sub-Reitoria Acadmica. Art. 121. A fixao das vagas do Concurso Vestibular far-se- por curso de graduao. Art. 122. A classificao dos candidatos ao Concurso Vestibular far-se- por curso de graduao, tomando-se como base as opes manifestadas e de acordo com o critrio adotado pela Universidade, at o preenchimento de suas respectivas vagas. Art. 123. O candidato que obtiver nota zero em qualquer disciplina do Concurso Vestibular ser desclassificado.
30

Art. 124. O Concurso Vestibular vlido apenas para o perodo a que se destina. Art. 125. Para a admisso aos cursos de ps-graduao se requer o seguinte: I. preencher os formulrios de admisso; II. apresentar o diploma de curso de graduao; III. apresentar o currculo correspondente ao curso de graduao realizado, juntamente com o respectivo histrico escolar devidamente autenticado; IV. apresentar duas cartas de recomendao assinadas por professores universitrios; V. ser formalmente aceito, ouvida a Coordenao do Curso de Ps-Graduao; VI. cumprir as demais exigncias que venham a ser estabelecidas pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 126. A admisso aos cursos de especializao, aperfeioamento, extenso e demais cursos, que a Universidade venha a manter, ser feita de acordo com as normas estabelecidas nos planos de cada um. Captulo II DA MATRCULA Seo I Nos Cursos de Graduao Art. 127. Nos cursos de graduao da Universidade, a matrcula ser feita por disciplina, observadas as exigncias dos pr-requisitos, devendo o aluno ser acompanhado e assistido por um professor orientador indicado pelo Colegiado de Curso de Graduao correspondente. Pargrafo nico. Para preenchimento das vagas oferecidas, nas disciplinas, ser observado o coeficiente de rendimento alcanado pelo aluno. Art. 128. A escolha das disciplinas, para efeito de matrcula, depender de sua incluso na lista de ofertas organizadas pelos Departamentos, para o perodo letivo considerado. Pargrafo nico. nas listas de ofertas, alm dos elementos indicados em cdigo sobre cada disciplina, sero mencionados os Cursos para os quais o seu estudo ter validade, o correspondente nmero de crditos, horrio das respectivas atividades e o nmero mximo de vagas abertas para matrcula. Art. 129. Os candidatos aproveitados no Concurso Vestibular devero requerer ao Subreitor Acadmico, atravs do Departamento de Assuntos Acadmicos, matrcula inicial no primeiro ciclo dos cursos de graduao oferecidos pela Universidade, dentro do prazo previsto pelo calendrio acadmico da Universidade, instruindo a petio com os seguintes documentos:
31

a) b) c) d) e)

histrico escolar completo do ensino de 2 grau; certido de nascimento; carteira de identidade; prova de quitao com o Servio Militar; prova de quitao com a Justia Eleitoral.

Art. 130. Antes de cada perodo letivo, o aluno dever renovar a sua matrcula no Departamento de Assuntos Acadmicos, dentro dos prazos estabelecidos pelo calendrio acadmico da Universidade, indicando as disciplinas que ir cursar. Art. 131. Os limites mnimo e mximo de disciplinas que o aluno poder cursar em cada perodo letivo sero fixados pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 132. Observando o que estabelece o artigo anterior e obtida autorizao do professor orientador, o aluno poder requerer o cancelamento de matrcula, em uma ou mais disciplinas, at 30 (trinta) dias aps o incio do perodo letivo. Pargrafo nico. Somente at 10 (dez) dias aps o incio do perodo letivo, com a aprovao do seu professor orientador, poder o aluno substituir disciplinas em que estiver matriculado. Art. 133. Ser permitido o trancamento de matrcula; porm, mais de um trancamento ser vedado ao mesmo aluno, exceto quando ocorra motivo de doena, devidamente comprovada por laudo elaborado por autoridade mdica da Universidade. 1 O trancamento de matrcula, feito na forma deste artigo, no ser computado para efeito do prazo fixado para a interligao do currculo do respectivo curso. 2 O trancamento de matrcula ser vlido para dois perodos letivos regulares consecutivos. 3 O trancamento de matrcula ser solicitado ao Departamento de Assuntos Acadmicos da Sub-Reitoria Acadmica, dentro do prazo estabelecido pelo calendrio acadmico. Art. 134. Ser recusada nova matrcula ao aluno que no concluir o curso completo de graduao, incluindo o primeiro ciclo, no prazo mximo fixado para a integralizao do respectivo currculo. Art. 135. As demais exigncias, quanto matrcula nos Cursos de Graduao, constaro de instruo elaborada pela Sub-Reitoria aprovada pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. Seo II Nos Cursos de Ps-Graduao e nos demais cursos Art. 136. A matrcula nos cursos de ps-graduao, especializao, aperfeioamento, extenso e demais cursos, que a Universidade venha a manter , ser feita de acordo com as normas que vierem a ser estabelecidas para cada um, obedecido o disposto no presente Regimento.
32

Seo III Do Aproveitamento de Estudos Art. 137. A matrcula poder fazer-se com aproveitamento de estudos realizados em ciclos ou cursos e habilidades da mesma durao diferente. Art. 138. Caber ao Departamento apreciar e pronunciar deciso sobre o aproveitamento de estudos j realizados em uma ou mais disciplinas, com a concesso dos crditos correspondentes. Pargrafo nico. Quando no for possvel o aproveitamento total dos estudos j realizados, o Departamento indicar as adaptaes necessrias. Art. 139. As disciplinas em que ocorra o aproveitamento total dos estudos, com a conseqente dispensa da mesma, sero consideradas para efeito de clculo do coeficiente de rendimento acumulado.

Art. 140. O aproveitamento dos estudos, realizados e concludos na forma a que se refere a alnea b do 2 do art. 212 deste Regimento, poder verificar-se, nos casos em que o aluno passe condio de estudante regular, quando nesse sentido se pronuncie, favoravelmente, ao Colegiado do Curso de Graduao do Curso a que a disciplina pertence. Captulo III DA TRANSFERNCIA Art. 141. A Universidade aceitar, desde que haja vagas, a transferncia de alunos procedentes de outras instituies nacionais autorizadas e estrangeiras idneas que mantenham cursos idnticos ou equivalentes aos seus. Art. 142. O requerimento de transferncia deve ser instrudo com os seguintes documentos: a) Histrico da vida escolar, inclusive do 2 grau; b) programa das matrias cujo ensino foi ministrado; c) Informao especfica sobre a estrutura do curso de onde provenha. Art. 143. Os pedidos de transferncia devero dar entrada no Departamento de assuntos Acadmicos, onde sero processados, devendo o Colegiado de Curso de Graduao do curso, para o qual tenha sido solicitada a transferncia, proceder seleo nos casos em que o nmero de vagas. Art. 144. O perodo para pedido de transferncia ficar expresso no calendrio acadmico da Universidade e constar, obrigatoriamente, do Catlogo Geral da Universidade.
33

Art. 145. Caber ao Conselho de Ensino e Pesquisa estabelecer normas complementares para os casos de transferncias. SUBTTULO III DA PESQUISA Art. 146. A pesquisa da Universidade ser voltada para a busca de novos conhecimentos e tcnicas, e constituir recursos de educao destinados ao cultivo de atitude cientfica indispensvel a uma correta informao do grau superior. Pargrafo nico. Os projetos de pesquisa tomaram como ponto de partida, quando possvel, aos dados da rea de influncia da Universidade, sem contudo perder de vista as generalizaes em contexto mais amplo dos fatos descobertos e sua interpretao. Art 147. A Universidade incentivar a pesquisa por todos os meios ao seu alcance, entre os quais os seguintes: a) concesso de bolsas especiais de pesquisas nas diversas categorias do conhecimento; b) formao de pessoal em curso de ps-graduao, especializao e aperfeioamento da prpria Universidade da prpria Universidade ou de outras instituies nacionais ou estrangeiras; c)auxlio para execuo de projetos especficos de pesquisa; d) realizaes de convnios com entidades nacionais, estrangeiras e internacionais, visando a programas integrados de investigao cientfica; e) intercmbio com outras instituies cientficas, estimulando o contato entre os pesquisadores e o desenvolvimento de projetos em comum; f) divulgao das pesquisas realizadas pelas pela Universidade; g) promoo de congresso, simpsios e seminrios para estudos e debates de temas cientficos. Art. 148. A Universidade dever incentivar a pesquisa em todos os campos de conhecimento humano. Art. 149. A pesquisa da Universidade obedecer a uma programao geral que definir as reas prioritrias, sempre de acordo com os interesses nacionais, no ficando, porm, impedidas outras iniciativas dos Departamentos e pesquisadores individuais. Pargrafo nico. A programao prevista neste Artigo constar no plano atual de Atividades Universitrias. Art. 150. Com base na programao geral da Universidade, os centros elaboraro os seus programas de pesquisas. 1 Os projetos de pesquisas a serem desenvolvimentos na Universidade sero acompanhados e documentados pela Sub-Reitoria de Pesquisa e P-Graduao.
34

 2 Os projetos de pesquisas a serem desenvolvidos por um docente da Universidade devem ser aprovados pelo colegiado competente da Sub-Reitoria de Pesquisa e P-Graduao, para que faam jus a auxlios financeiros da UFES ou de instituies em convnio com a UFES. 3 O Conselho de Ensino e Pesquisa, por proposta da Sub-Reitoria de Pesquisa e Ps-Graduao, fixar normas relativas carga horria didtica dos docentes responsveis pela execuo de projetos de pesquisa. Art. 151. O oramento interno de uma Universidade consignar verbas destinadas pesquisa, devendo ser institudo um Fundo Especial para assegurar e tornar cada vez mais efetivo o exerccio desta funo universitria. Art. 152. A pesquisa poder ser executada conta de terceiros ou por qualquer das unidades dos rgos Suplementares da Universidade, em qualquer caso, obedecendo ao disposto neste Regime Geral e as normas estabelecidas pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 153. O Conselho de Ensino e Pesquisa.fixar normas completares para a programao e execuo de pesquisas. SUBTTULO IV DA EXTENSO CULTURAL E DAS ATIVIDADES Captulo I DA EXTENSO CULTURAL Art. 154. Alm das funes universitrias de ensino e pesquisa, que de forma indireta levam a Universidade ao meio, promover-se- a extenso direta dessas funes com o objetivo de contribuir, de forma indireta, para o processo material e cultural da comunidade. Art. 155. A extenso poder alcanar o mbito de toda a coletividade ou dirigir-se pessoa ou instituies pblicas ou privadas, abrangendo os cursos ou servio s que sero realizados conforme planos especficos. Art. 156. Os servios de extenso da universitria, incluindo assessoria, sero prestadas sob formas diversos de atendimento e consultas, realizaes de estudos e elaborao ou orientao de projetos em matria cientficas, tcnica e educacional, bem como de participao em iniciativa dessa natureza ou de natureza artstica e cultural. Art. 157. Os cursos e servios de extenso sero planejados e executados por iniciativa da Universidade ou por solicitao de interessados, podendo ou no ser condicionados a remunerao, conforme as suas caractersticas e finalidades.
35

Art. 158. Os cursos de extenso executados pelos Centros, atravs dos Departamentos envolvidos, sero coordenados pela Sub-Reitoria de Extenso. Pargrafo nico. As atividades de extenso a cargo dos Centros sero secundados, quando se fizer necessrio, pelos rgos Suplementares da universidade. Art. 159. O oramento interno da Universidade consignar dotaes destinadas extenso, devendo ser constitudo um Fundo Especial de Extenso para assegurar e tornar cada vez mais efetivo o exerccio desta funo universitria. CAPTULO II DAS ATIVIDADES CVICAS, SOCIAIS, CULTURAIS E DESPORTISTAS Art. 160. A Universidade, em todas as suas atividades, quer no exerccio normal da docncia, quer em conferncia e comemoraes, empenhar-se- em instruir os alunos sobre deveres cvicos e universitrios, levando-os a assumir suas responsabilidades com verdadeiro amor Ptria. Art. 161. Atravs da Sub-Reitoria Comunitria a Universidade incentivar e promover atividades sociais, culturais, desportistas, visando a uma maior e mais perfeita integrao do meio universitrio. 1 A Universidade manter uma orquestra, conjuntos vocais, grupos de danas e de teatro, promovendo espetculos e concertos pblicos. 2 A Universidade promover concursos de carter regional, a fim de estimular a criao artstica, literria e cientfica. Art. 162. A Universidade contribuir de forma direta para o progresso da comunidade, promovendo a melhoria das condies scio econmicas do Estado, e participando decisivamente do esforo de integrao nacional, com vista ao desenvolvimento.

36

TTULO IV DA COMUNIDADE UNIVERSITRIA Captulo I DA VIDA UNIVERSITRIA

Art. 163. A comunidade universitria ser constituda pelos corpos docentes. Discente e administrativo, funcionalmente diversificados e solidrios no plano comum dos objetivos da Universidade. Art. 164. A Sub-Reitoria Comunitria proporcionar comunidade de professores, funcionrios, alunos e ex-alunos, os meios necessrios a sua realizao autntica e integral. Art. 165. A Sub-Reitoria Comunitria estimular e coordenar a criao da Associao de Ex-Alunos, levando-os a participar da vida universitria e colaborar nas suas iniciativas e desenvolvimento. Pargrafo nico. O funcionamento da Associao do que trata este artigo dever ser aprovado pelo Conselho universitrio. Art. 166. A Sub-Reitoria Comunitria coordenar a criao da Associao dos Servidores da Universidade para promover o desenvolvimento da comunidade dos servidores. Pargrafo nico. O funcionamento da Associao e a aprovao de seus Estatutos depender da Sub-Reitoria Comunitria. Art. 167. Ficaro a cargo do Sub-Reitor Comunitrio os seguintes servios: I. Servio Social; II. Servio Reembolsvel; III. Servio de Alimentao. 1 Ao Servio Social caber promover e levar a bom termo todas as medidas e iniciativas da Universidade relacionadas com a assistncia social do corpo docente. 2 Ao Servio Reembolsvel caber a aquisio e revenda, sem fins lucrativos, pelo sistema reembolsvel, de livros, materiais didticos e de bens de consumo e durveis ao pessoal docente, discente e administrativo da Universidade. 3 Ao Servio Alimentao caber superintender fornecimento de refeio dentro do controle diettico da alimentao. Art. 168. Os rgos descritos no artigo anterior tero sua organizao e atribuies especficas em Regimento prprio apresentado pelo Sub-Reitor Comunitrio ao Conselho Universitrio para aprovao.
37

Captulo II DO CORPO DOCENTE Art. 169. O Corpo Docente da Universidade ser constitudo pelos integrantes da carreira de Magistrio Superior, pelos Professores Visitantes e pelos Professores Substitutos. Art. 170. Poder haver contratao de Professor Substituto por prazo determinado, na forma da legislao trabalhista, para substituies eventuais de docente da carreira de Magistrio. Art. 171. Constituem categorias do corpo docente da Universidade: I. Os professores integrantes da carreira de magistrio superior, que compreende as seguintes classes: a) Professor Titular; b) Professor Adjunto; c) Professor Assistente; c) Professor Auxiliar. II. Os docentes contratados como Professores Visitantes ou como Professores Substitutos. Art. 172. Todo pessoal docente tomar posse na Reitoria e assumir o exerccio no Departamento em que for lotado. Art. 173. Os cargos e empregos do magistrio superior, mesmo os j citados ou providos, no se vinculam a campos especficos de conhecimento. Pargrafo nico. A distribuio dos cargos de magistrio superior ser feita por atos baixados pelo Reitor, ouvido o Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 174. Nos Departamentos poder haver mais de um professor que ocupe cargo ou emprego correspondente mesma classe de magistrio. Seo I Do Regime de Trabalho Art. 175. O professor integrante da carreira de magistrio ficar submetido a um dos seguintes regimes de trabalho:

I. dedicao exclusiva, com obrigao de prestar quarenta horas semanais de trabalho em dois turnos dirios completos e impedimento do exerccio de curta atividades remunerada, pblica ou privada;
38

II. tempo parcial de vinte horas semanais de trabalho, preferencialmente exercido em um nico turno. Pargrafo nico. No regime de dedicao exclusiva admitir-se-: a) participao em rgos de deliberao coletiva de classe ou relacionado com as funes de magistrio; b) participao em comisses julgadoras ou verificadoras, relacionada com o ensino ou a pesquisa; c) percepo de direitos autorais ou correlatos; d) colaborao espordica, remunerada ou no, em assuntos de sua especialidade e devidamente autorizada pela instituio, de acordo com as normas aprovadas pelo Conselho Universitrio. Art. 176. A proposta de incluso de docentes no regime de Dedicao Exclusiva ser feita pelo Departamento, aprovada pelo Conselho Departamental do Centro e ser encaminhada CPPD. Art. 177. A carga didtica semanal media (CDSM) constitui a parte dos encargos didticos referente s atividades em classe, exprimindo-se em horas-aula. 1 A CDSM ser expressa pelo quociente do nmero total de horas-aula semanais pelo nmero de professores disponveis no Departamento. 2 A carga didtica semanal mdia por Departamento no poder ser inferior a de 8 (oito) horas-aula. Art. 178. Nenhum docente poder ter carga horria de aulas inferior a 8 (oito) horas semanais, em qualquer regime. Pargrafo nico. A carga horria mxima de aulas no poder ser superior a 12 (doze) horas no regime de vinte horas semanais de trabalho nem superior a 20 (vinte) horas nos regimes de 40 horas semanais e de dedicao exclusiva. Seo II Da Admisso de Docentes Art. 179. A carreira de magistrio superior compreende as seguintes classes: I. Professor Titular; II. Professor Adjunto; III. Professor Assistente; IV. Professor Auxiliar. Pargrafo nico. Cada classe compreender 4 (quatro) referncias numeradas de 1 a 4, exceto a de Professor Titular que no ter referncias.
39

Art. 180. Os cargos e empregos das classes da carreira do magistrio da UFES sero providos na forma dos artigos 97, 98, 102, 105, e 107 e seus pargrafos do Estatuto desta Universidade. Seo III Dos Concursos Art. 181. Os ttulos de Doutor ou Livre-Docente asseguram o direito inscrio em concurso pblico de provas e ttulos para provimento de qualquer cargo ou emprego das classes da carreira do magistrio. Art. 182. Os concursos para provimento dos cargos e empregos da carreira de magistrio superior, no mbito da Universidade, sero coordenados pela Direo do Centro interessado. Art. 183. O provimento no emprego de Professor Auxiliar far-se- na referncia I. da classe, mediante concurso pblico de provas e ttulos. Art. 184. No concurso pblico para emprego de Professor Auxiliar, alm das normas gerais previstas no art. 196, ser observado o seguinte: I. podero inscrever-se os portadores de diploma de graduao em cursos de nvel superior, na rea especfica de conhecimento;

II. as inscries ficaro abertas pelo prazo de 30 (trinta) dias, a partir da publicao do edital no Dirio Oficial da Unio; III. o concurso constar de: a) prova escrita ou prtica, abrangendo a rea de conhecimento em b) prova de aptido didtica; c) exame de avaliao de ttulos apresentados; concurso;

III. o concurso ser julgado por uma comisso de cinco membros escolhidos pelo Conselho Departamental interessado, dentre os Professores Titulares, Adjuntos ou Assistentes; V. nos casos de empate, constituiro preferncia, pela ordem, os ttulos de Livre Docncia, Doutorado, Mestrado, Especializao ou Aperfeioamento e a durao do curso de graduao do candidato. Art. 185. Para efeito do disposto no inciso V do artigo anterior, s tero validade os cursos de Especializao ou Aperfeioamento que tenham um mnimo de 360 horas e que tenham tido avaliao, apresentada no Diploma ou em documento anexo. Art. 186. Os empregos integrantes da classe de Professor Assistente sero providos mediante:
40

a) progresso funcional da classe de Professor Auxiliar, conforme o Decreto n 94.664/87 e os artigos 12 e 13 da portaria 475/87-MEC; b) concurso pblico de ttulos e provas; Art. 187. No concurso pblico para o emprego de Professor Assistente, alm das normas gerais previstas no art. 196, ser observado o seguinte: I. podero inscrever-se os portadores de ttulo de Mestre, Doutor ou Livre Docente, no setor correspondente de estudos; II. as inscries ficaro abertas pelo prazo de 45 (quarenta e cinco) dias, a partir da publicao do edital no Dirio Oficial da Unio; III. concurso constar de: a) prova escrita ou prtica, abrangendo a rea de conhecimento em concurso; b) prova de aptido didtica; c) exame e avaliao de ttulos apresentados. IV.o concurso ser julgado por uma comisso de cinco membros escolhidos pelo Conselho Departamental interessado, dentre os professores titulares e adjuntos ou professores contratados para essas funes de magistrio, pertencentes ou no Universidade; V. nos casos de empate, constituiro preferncia, pela ordem, os ttulos de Livre Docncia, Doutor e Mestre e estgio probatrio j realizado como auxiliar de Ensino. Art. 188. Na prova de seleo por ttulos para o emprego de Professor Assistente podero inscrever-se os portadores do ttulo de Mestre, Doutor ou Livre Docente. Alm das normas gerais previstas no artigo 196, ser observado o seguinte: I. as inscries ficaro abertas por um prazo de 30 (trinta) dias; II. o concurso ser julgado por uma Comisso Departamental interessado, dentre professores contratados para essas funes de magistrio, pertencente ou no Universidade; III. nos casos de empate, constituiro preferncia pela ordem, os ttulos de Livre Docente, Doutor e Mestre e o estgio probatrio j realizado como Auxiliar de Ensino. Art. 189. A aplicao de concurso de provas e ttulos ou de prova de seleo por ttulo ser definida por proposta de Departamento, submetida ao Conselho de Ensino e Pesquisa, aps a aprovao do Conselho Departamental. Art. 190. O provimento de cargo e emprego de classe de Professor Adjunto far-se- por: Pargrafo nico. Nas hipteses das alneas b e c, exigir-se- o grau de Doutor ou Livre Docente. Art. 191. A progresso funcional de um para outro nvel dentro da mesma classe farse- exclusivamente mediante avaliao de desempenho. 1 A avaliao do desempenho obedecer as normas e critrios estabelecidos pela Conselho de Ensino e Pesquisa, incidindo sobre as atividades diretamente relacionadas ao exerccio do cargo ou emprego de Magistrio, ponderados, entre outros fatores,
41

assiduidade, responsabilidade e qualidade do trabalho, e considerados, a critrio do mesmo Conselho, entre outros, os seguintes elementos: a) desempenho didtico, avaliado com a participao do corpo discente; b) orientao de dissertaes e teses de Mestrado e Doutorado, de monitores e de estagirios ou bolsistas de iniciao cientfica; c) participao em bancas examinadoras de dissertaes, de teses e de concurso pblico para o magistrio; d) cursos ou estgios de aperfeioamento, especializao e atualizao, bem como crditos e ttulos de Ps-Graduao stricto seusu; e) produo cientfica, tcnica ou artstica; f) atividade de extenso comunidade dos resultados da pesquisa, de cursos e de servios; g) gratificao em rgos colegiados na prpria Universidade ou vinculados aos Ministrios da Educao, da Cultura e da Cincia e Tecnologia; h) exerccio de funes de direo, coordenao, assessoramento e assistncia na prpria Universidade ou em rgos dos Ministrios da educao, da Cultura e da Cincia e Tecnologia, bem como em outros previstos na legislao vigente. 2 Para avaliao do desempenho de docente afastado, nos termos do Art. 49 do Anexo ao Decreto n 94.644, de 1987, a UFES solicitar os elementos necessrios ao rgo no qual o mesmo se encontra em exerccio. Art. 192. No caso do docente que no houver obtido a titulao correspondente classe superior, a progresso funcional prevista no inciso II do Artigo 16 do Anexo ao Decreto 94.664, de 1987, dar-se- do ltimo nvel da classe ocupada pelo docente para o nvel I da classe subseqente, mediante avaliao do seu desempenho acadmico e observados os interstcios fixados no 2 do mesmo artigo. Pargrafo nico. A avaliao de que trata este artigo ser regulamentada pelo Conselho de Ensino e Pesquisa desta Universidade, observadas as seguintes disposies: a) a avaliao ser autorizada vista de justificativa apresentada pelo docente e julgada cabvel quanto a no-obteno da titulao pertinente; b) a avaliao far-se- por comisso especial, constituda de docentes de classe superior do avaliado, pertencentes ou no IFE, ou ainda de especialistas de reconhecido valor, e ter por esse memorial descritivo das atividades fatores e elementos a que se refere o 1 do Artigo 189 do regimento Geral da UFES, e a defesa de seu contedo, importncia e embasamento terico; c) o parecer conclusivo da comisso especial ser submetido homologao do Conselho de Ensino e Pesquisa. Art. 193. No concurso pblico para o cargo de Professor Adjunto, alm das normas previstas no art. 196, ser observado o seguinte: I. as inscries ficaro abertas por prazo de 30 (trinta) dias; II. o concurso constar de: a) prova escrita e prtica abrangendo a rea de conhecimento em concurso; b) prova de aptido didtica;
42

d) exame de avaliao dos ttulos apresentados; III. O concurso ser julgado por uma Comisso de cinco Professores Titulares, escolhidos pelo Conselho Departamental interessado, pertencente ou no Universidade; IV. nos casos de empate, constituiro preferncia pela ordem, os ttulos de Livre Docente e Doutor e o exerccio do cargo ou emprego de Professor Assistente. Art. 194. Na prova de seleo por ttulos para o cargo de Professor Adjunto, podero inscrever-se os professores possuidores de ttulo de Doutor ou Livre Docente e, alm das normas gerais previstas no art. 196, ser observado o seguinte: a) as inscries ficaro abertas por um prazo de 30 (trinta) dias; b) o concurso ser julgado por uma Comisso de cinco Professores Titulares, escolhidos pelo Conselho Departamental interessado, pertencente ou no Universidade; c) nos casos de empate, constituiro referncia, pela ordem, os ttulos de Livre Docente e Doutor e o exerccio do cargo ou emprego de Professor Assistente. Art. 195. O provimento de cargo da classe de Professor Titular, far-se-: a) Concurso pblico de provas e ttulos no qual podero inscrever-se portadores de ttulo de Doutor ou Livre Docente obtido na forma da Lei n 5.802/72, Professores Adjuntos, bem como pessoas de notrio saber, conforme definido neste Regimento; b) Progresso vertical de Professor Adjunto do quadro permanente desta Universidade, aps interstcio mnimo de dois anos no nvel 04 (quatro) da classe, mediante avaliao de desempenho acadmico e produo cientfica, tcnica ou artstica. Art. 196. A verificao do notrio saber ser feita mediante prova de atividade cultural ou cientfica, constante de publicaes de livros de grande mrito ou trabalhos publicados em peridicos especializados de renome nacional ou internacional ou realizaes profissionais de excepcional valor. Pargrafo nico. A alegao de notrio saber, a que se refere o presente artigo, ser apreciada pelo Conselho Departamental do Centro interessado, que reconhecer esta qualificao pelo voto de 2/3 (dois teros) de seus membros e encaminhar parecer ao Conselho de Ensino e Pesquisa, para homologao. Art. 197. No concurso pblico de provas e ttulos para o cargo de Professor Titular, alm das normas gerais previstas neste Regimento, ser observado o seguinte: I. as inscries ficaro abertas pelo prazo legal, contado a partir da data da publicao do edital no Dirio Oficial da Unio; II. o concurso constar de: a) prova de aptido didtica; b) exame e avaliao dos ttulos apresentados; c) apresentao e defesa pblica de tese de autoria do candidato, de carter original e indita, abrangendo a rea de conhecimento em concurso.

43

 1 A Comisso Julgadora ser constituda por 05 (cinco) Professores Titulares, preferencialmente portadores do Ttulo de Doutor, pelos menos 03 (trs) dos quais no pertencentes aos quadros desta Universidade. 2 Nos casos de empate constituiro preferncia, pela ordem, os ttulos de Doutor ou Livre Docente, obtido na forma da Lei 5.802/72 e o tempo de exerccio no cargo de Professor Adjunto. 3 O Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso fixar normas especficas para o Concurso Pblico de Professor Titular. Art.198. Poder ocorrer progresso vertical de Professor Adjunto 04 (quatro) para a classe de Professor Titular, aps interstcio mnimo de 02 (dois) anos no nvel 04 (quatro) da classe: a) para o docente do Quadro Permanente desta Universidade, portador do ttulo de Doutor ou Livre Docente, obtido na forma da Lei 5.802/72, mediante avaliao de desempenho acadmico, de produo cientfica, tcnica e/ou artstica na rea do Concurso e administrativa, atravs de memorial descritivo; b) para os demais docentes do Quadro permanente desta Universidade no portador do Ttulo de Doutor ou de Livre Docente, aps avaliao da defesa de uma tese original indita e avaliao de desempenho acadmico, de produo cientfica, tcnica e/ou artstica na rea do Concurso e administrativa, atravs de memorial descritivo. 1 A avaliao da tese e a avaliao do memorial descritivo de que trata este artigo sero realizadas por uma comisso constituda por 05 (cinco) Professores Titulares, preferencialmente portadores do Ttulo de Doutor, pelos menos 03 (trs) dos quais no pertencentes aos quadros desta Universidade. 2 O trabalho de tese a que se refere o inciso b deve ser caracterizado por uma produo cientfica no publicada e que apresente contedo de natureza original e que avance o conhecimento naquela rea do saber. 3 O Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso fixar normas especficas para a avaliao de desempenho e defesa de tese de que tratam os incisos a e b deste artigo. Art. 199. Nos concursos para o cargo ou emprego das classes da Categoria de Professor de Ensino Superior observar-se-o as seguintes normas gerais: I. a iniciativa da abertura do concurso caber ao Conselho Departamental do Centro interessado que encaminhar proposta, nesse sentido, ao Conselho de Ensino e Pesquisa; II. na hiptese de aprovao da proposta, o Conselho de Ensino e Pesquisa autorizar a abertura do Concurso; III. o plano do concurso ser elaborado pelo Departamento interessado, apreciado pelo Conselho Departamental do Centro e aprovado pelo Conselho de Ensino e Pesquisa; IV. o edital de abertura do concurso ser baixado pela Sub-Reitoria Administrativa e
44

publicado em Dirio Oficial, com ampla divulgao por outros meios; V. alm do edital, haver instrues complementares, elaboradas pelo Departamento interessado, com aprovao do Conselho Departamental, para regular o concurso em todas as suas fases; VI. as instrues complementares, referidas no inciso anterior, sero postas disposio dos candidatos na Secretaria do Centro, durante o perodo das inscries; VII. quando o concurso exigir prova de conhecimento ou aptido didtica, o Departamento Interessado determinar qual a matria que dever ser abrangida e os respectivos programas, que sero postos disposio dos interessados; VIII. sero indicados admisso para nomeao, na ordem decrescente de classificao , tantos candidatos quantas forem s vagas postas em concurso; IX. a indicao a que se refere o inciso anterior ser submetido no prazo mximo de cinco dias aps o encerramento do concurso, homologao do Conselho Departamental da unidade, cujo Diretor propor ao Reitor a nomeao do candidato escolhido; X. o parecer final da Comisso julgadora s poder ser recusado vista de manifesta irregularidade e pelo voto de 2/3 (dois teros) dos membros do Conselho Departamental, no prazo mximo de quinze dias a contar do recebimento do resultado do Concurso; XI. das decises do Conselho Departamental caber recurso para o Conselho de Ensino e Pesquisa no prazo de dez dias, contados da publicao de deciso. 1 Nos concursos para cargos das classes da carreira do magistrio, os ttulos abrangero a formao universitria do candidato, a sua produo cientifica ou cultural e sua eficincia didtica ou tcnico-profissional, ou ambas, sempre relacionadas com o campo especifico de conhecimentos do Departamento, incluindo-se, com a devida comprovao, entre outros elementos: a) na formao universitria, os cursos e estgios de graduao,ps-graduao, aperfeioamento e especializao; b) na produo cientifica ou cultural, os trabalhos de natureza cientfica, tcnica ou cultural de autoria do candidato, publicados em livros e peridicos conceituados, relacionados com a matria em concurso; c) na eficincia didtica, as atividades exercidas, com xito, no magistrio de grau superior; d) na eficincia tcnico-profissional, o desempenho de cargos e funes, a participao em comisses e o exerccio efetivo da atividade profissional. 2 a prova de aptido didtica constar de aula sobre tema da rea de conhecimento escolhido para o concurso. Art. 200. Os candidatos aos concursos para cargos das classes da carreira do magistrio devero requerer sua inscrio direo do Centro respectivo, dentro dos prazos estabelecidos. Art. 201. No ato da inscrio o candidato apresentar coordenao do concurso os seguintes documentos: a) Curriculum Vitae, devidamente documentado;
45

b) c) d) e) f) g)

prova de que portador de visto vlido, se estrangeiro; carteira de identidade ou passaporte, se estrangeiro; prova de quitao com o Servio Militar, se brasileiro; prova de quitao com a Justia Eleitoral, se brasileiro; Prova de pagamento da taxa de inscrio; Outros documentos que possam ser exigidos pela Coordenao do Concurso.

Pargrafo nico. A documentao de cada candidato ser encaminhada ao Conselho Departamental para apreciao e, uma vez julgada em ordem, ser declarado inscrito o candidato. Art. 202. O concurso ser realizado, observando os seguintes prazos: a) para o cargo de Professor Auxiliar, dentro de no mnimo 15 (quinze) e no mximo 60 (sessenta) dias a contar do encerramento das inscries; b) para o cargo de Professor Assistente, dentro de mnimo 15 (quinze) e no mximo 90 (noventa) dias a contar do encerramento das inscries; c) para o cargo de Professor Adjunto, dentro de mnimo 15 (quinze) e no mximo 120 (cento e vinte) dias a contar do encerramento das inscries; d) para o cargo de Professor Titular, dentro de no mnimo de 180 (cento e oitenta) e no mximo um ano a contar do encerramento das inscries. Seo IV Das Frias, das Licenas, do Afastamento Da Remoo e Das Transferncias Art. 203. O pessoal docente da Universidade ter direito a quarenta e cinco dias de frias anuais, obedecendo ao disposto no art. 116 do Estatuto da Universidade. Art. 204. O pessoal docente da Universidade, ter direito licena, na forma que estabelea a legislao em vigor, conforme o regime jurdico da admisso em cada caso. Art. 205. Alm dos casos previstos na legislao vigente, o ocupante de cargo ou emprego das carreiras de magistrio e tcnico-administrativo poder afastar-se de suas funes, assegurados todos os direitos e vantagens a que fizer jus em razo de sua atividade: I. para aperfeioar-se em instituio nacional ou estrangeira; II. para prestar colaborao a outra instituio de ensino ou de pesquisa; III. para comparecer a congresso ou reunio relacionados com as suas funes; IV. para participar de rgo de deliberao coletiva ou outros relacionados com as suas funes. 1 Os afastamentos previstos nos incisos I e II no podero exceder a 5 (cinco) e a 4 (quatro) anos, respectivamente, includas eventuais prorrogaes; o aperfeioamento em instituies nacionais e o previsto no inciso II sero objeto de autorizao do Reitor,
46

aps o pronunciamento favorvel do Departamento, do Conselho Departamental e da Comisso Permanente de Pessoal Docente (CPPD) no caso de pessoal docente ou do Dirigente Mximo da unidade de lotao e da Comisso de Pessoal TcnicoAdministrativo (CPPTA) no caso de servidor tcnico-administrarivo; os afastamentos do pas seguiro a mesma tramitao anterior e tero a autorizao final concedida pela autoridade ministerial competente. 2 No caso do inciso III, o afastamento depender da autorizao do Reitor e da autoridade ministerial competente, quando ocorrer em pas estrangeiro, aps pronunciamento do Departamento e do Conselho Departamental no caso de pessoal docente ou do Dirigente Mximo da unidade de lotao no caso de servidor tcnicoadministrativo; tratando-se de evento no pas, a autorizao depender do diretor do Centro, aps ouvido o Departamento e o Conselho Departamental, no caso de pessoal docente e do Dirigente Mximo da unidade de lotao, no caso de pessoal tcnicoadministrativo. 3 No caso dos incisos I e II, o docente ou servidor tcnico-administrativo somente poder obter autorizao para novo afastamento, depois de exercer suas atividades, na Universidade, por perodo pelo menos igual ao do afastamento anterior. 4 No caso de servidor tcnico-administrativo o aperfeioamento previsto no inciso i dever ter relao direta com sua respectiva rea de atuao na Universidade. 5 Nas hipteses dos incisos I e III, o docente ou o servidor tcnico-administrativo ter direito, alm de bolsa ou auxilio que eventualmente lhe sero concedidos, a perceber, na ausncia, a sua remunerao integral pelo regime de trabalho a que esteja submetido. 6 Nas hipteses dos incisos II e IV, o afastamento do docente ou servidor tcnicoadministrativo, poder ser remunerado, na forma do pargrafo anterior, quando a instituio beneficiada seja mantida pelo Governo Federal ou quando o programa a ser desenvolvido seja de interesse da Universidade e resultar de compromisso por esta assumido. 7 Em qualquer hiptese, o docente ou o servidor tcnico-administrativo a quem seja concedido afastamento ter direito a contagem de tempo de servio para todos os efeitos. 8 Aplica-se o disposto neste artigo ao docente ou servidor tcnico-administrativo que realizar curso de ps-graduao na IFE a que pertena. Art. 206. O afastamento ser requerido pelo docente ou servidor tcnico-administrativo, nas hipteses dos incisos I e III, requisitado pela instituio interessada, na hiptese do inciso II, e de iniciativa dos rgos de que trata o inciso IV do artigo anterior, ficando condicionado aquiescncia do docente ou do servidor tcnico-administrativo, nas hipteses dos incisos II e IV. Art. 207. O docente ou servidor tcnico-administrativo, a quem seja concedido afastamento, na forma dos incisos I e II do art. 202 deste Regimento, obrigar-se- a servir Universidade, aps o seu regresso, por um perodo pelo menos igual ao tempo em que esteve afastado.
47

 1 O docente, que se ausentar na forma do inciso I, no poder licenciar-se para tratar de interesses particulares, nem pedir exonerao ou dispensa do cargo ou emprego efetivo, antes de decorrido o prazo igual ao de seu afastamento, contado a partir de seu retorno, salvo mediante indenizao antecipada das despesas havidas com seu afastamento. 2 No caso do inciso IV, a concesso de novo afastamento ser autorizada pelo Reitor, aps o pronunciamento do Departamento e do Conselho Departamental do Centro onde o docente tenha exerccio ou do Dirigente Mximo da unidade de lotao no caso de servidor tcnico-administrativo, ouvida anteriormente a CPPTA. 3 As disposies deste artigo, entre outras clusulas julgadas de interesse, constaro do termo de compromisso a ser firmado pelo docente ou servidor tcnicoadministrativo, antes do seu afastamento. Art. 208. Os afastamentos previstos no art. 202 do presente Regimento podero ser: I. com nus quando alm dos vencimentos ou salrios e demais vantagens do cargo ou emprego, forem feitas quaisquer despesas de passagens, dirias ou bolsas de estudo, pagas pelos cofres pblicos; II. com nus limitado quando forem feitos apenas pagamentos de vencimentos ou salrios e demais vantagens do cargo ou emprego; III. sem nus quando implicarem em perda total do vencimento ou salrio e demais vantagens do cargo ou emprego. Art. 209. Faro jus a seis meses de licena sabtica sem prejuzo de seus vencimentos e vantagens, os professores titulares, adjuntos e assistentes que, aps sete anos de efetivo exerccio no magistrio superior em instituio federal de ensino, tenham permanecido, nos ltimos dois anos, em regime de quarenta horas ou de dedicao exclusiva. 1 A licena do semestre sabtico tem por fim permitir o afastamento do docente para a realizao de estudos e projetos de aperfeioamento tcnico-profissional e farse- de acordo com normas complementares aprovadas pelo Conselho de Ensino e Pesquisa. 2 Em nenhum caso a licena sabtica poder ser convertida em pecnia. 3 Cabe ao Departamento organizar e ao Conselho Departamental homologar a respectiva escala de afastamento sabtico, obedecendo ao critrio de antiguidade na carreira do magistrio superior e s demais disposies contidas neste artigo. 4 O pedido de licena sabtica dever ser aprovado, em primeira instncia, pelo departamento, que dever levar em conta o mrito do programa de trabalho proposto e a ausncia de prejuzo para as atividades acadmicas. 5 Uma vez aprovados no departamento, os pedidos individuais de licena sabtica
48

devero ser apreciados pelo Conselho Departamental do Centro, que os julgaro com base na escala de afastamento sabtico do Departamento, devendo as decises serem encaminhadas Administrao Central, para as providncias de praxe. 6 Os interstcios para aquisio do semestre sabtico sero contados a partir da data de admisso do docente na carreira do magistrio superior de instituio federal de ensino vinculada ao Ministrio da Educao. 7 No caso de ter ocorrido, ou ocorrer, afastamento do docente para aperfeioamento, contar-se- o interstcio a partir do retorno do docente Universidade quando o afastamento houver tido durao igual ou superior a seis meses e, em caso de durao inferior, descontar-se- do interstcio o perodo correspondente ao afastamento. 8 Na contagem do interstcio sero descontados: a) os dias correspondentes a faltas no-justificadas; b) o perodo correspondente a suspenso disciplinar, inclusive a preventiva, quando dela resultar pena mais grave que a de repreenso; c) o perodo correspondente licena no remunerada, ou suspenso de contrato, pro qualquer motivo; d) o perodo correspondente a licena para acompanhar o cnjuge ou para prestar assistncia famlia doente; 9 A contagem do interstcio ser interrompida, reiniciando-se com perda do perodo anterior, nos casos previstos nas letras b e c do pargrafo anterior, bem como em qualquer dos casos abaixo: a) faltas no-justificadas em nmero superior a dez, consecutivas ou no; b) licena ou suspenso de contrato para tratamento de sade, por perodo superior a 180 dias, consecutivos ou no; c) licena, ou suspenso de contrato, para acompanhar familiar doente, por mais de 120 dias, consecutivos ou no, ou ainda, para acompanhar o cnjuge, transferido no servio pblico, por perodo superior a 90 dias, consecutivos ou no. 10 Dentro de dois meses aps o retorno de seu perodo sabtico, o docente dever encaminhar ao departamento, para apreciao, relatrio circunstanciado das atividades desenvolvidas. 11 O Conselho de Ensino e Pesquisa poder baixar normas complementares referentes matria. Art. 210. O docente poder ser removido de um para outro Centro da Universidade, por solicitao do Centro interessado e aps expressa aquiescncia do docente, aps parecer favorvel dos Departamentos e dos Conselhos Departamentais envolvidos. Pargrafo nico. A remoo ser determinada por meio de portaria baixada pelo Reitor, a vista de pronunciamento favorvel dos Conselhos Departamentais envolvidos.

49

Art. 211. O docente poder ser removido de um Departamento para outro do mesmo Centro, atravs de portaria baixada pelo Reitor, por solicitao do Departamento e expressa aquiescncia do docente, aps parecer favorvel do Departamento a que pertence o docente e do Conselho Departamental do Centro. Art. 212. O servidor tcnico-administrativo poder ser removido de uma para outra Unidade ou Departamento, atendidas a respectiva formao ou especialidade e a necessidade do servio. 1 A remoo poder ocorrer, indistintamente: a) a pedido do servidor; b) por solicitao do rgos a que pertena o servidor; c) por solicitao do rgos onde o servidor ter exerccio. 2 A remoo de que trata este artigo, far-se- mediante portaria do Reitor, aps favorvel dos rgos envolvidos e da CPPTA. Art. 213. O docente ou servidor tcnico-administrativo poder obter transferncia ou movimentao para outra IES em cargo ou emprego igual a que pertena na instituio de origem. 1 A movimentao ou transferncia dar-se- por solicitao do docente ou do servidor tcnico-administrativo, dependendo da existncia de vaga e da aquiescncia das IFEs envolvidas. 2 Somente poder ser transferido ou movimentado para outra IFE, o docente ou servidor tcnico-administrativo que possuir, pelo menos, dois anos de efetivo exerccio no respectivo cargo ou emprego. I. A transferncia ou movimentao ser efetivada atravs de portaria conjunta dos dirigentes mximos das IFES envolvidas. II. A transferncia ou movimentao do docente ou servidor tcnico-administrativo abre uma vaga na respectiva lotao da IFE de origem. 3 A transferncia ou movimentao de docente poder ocorrer com ou sem permuta, ficando assegurados a continuidade da carreira e todos os direitos e vantagens adquiridos na IFE de origem. I. Na hiptese deste pargrafo, a transferncia ou movimentao do docente depender, ainda, da aquiescncia dos Departamentos ou Unidades de Ensino envolvidos e da aprovao do rgo colegiado superior competente da IFE. CAPTULO III DO CORPO DISCENTE Art. 214. Os alunos da Universidade Federal do Esprito Santo sero regulares ou especiais. 1 Sero considerados regulares os alunos matriculados em curso de graduao ou ps-graduao.
50

 2 Sero considerados especiais os alunos que se matricularem com vistas obteno de certificado de estudo em: a) curso de especializao, aperfeioamento, extenso e outros cursos do mesmo nvel que a Universidade venha a manter. b) Disciplinas isoladas de cursos de graduao ou ps-graduao sem observncia, a no ser para essas disciplinas, das exigncias a que condicionem os respectivos diplomas. 3 Poder a Universidade aceitar alunos em disciplinas isoladas, como ouvintes, desde que haja vagas, sem direito a qualquer certificado. 4 Os membros do corpo discente sero vinculados: a) no primeiro ciclo ao Centro de Estudos Gerais ou de Artes, conforme sua rea de estudos; b) no ciclo profissional, ao Centro que ministre as disciplinas do campo profissional escolhido. Art. 215. O corpo discente ter representao, com direito a voz e voto, nos rgos colegiados da Universidade bem como em comisses institudas na forma do Estatuto da Universidade, deste Regimento e dos Regimentos dos Centros. 1 A representao estudantil ter por objetivo a cooperao do corpo discente com a administrao e com os corpos docente e tcnico-administrativo na conduo dos trabalhos universitrios, vedadas atividades de natureza poltico-partidria. 2 Os representantes estudantis integraro os rgos Colegiados e Comisses Acadmicas na proporo de at 1/5 (um quinto) do total dos membros, vale dizer, o seu nmero corresponder a (um quarto) do nmero de participantes no alunos, desprezados os dgitos da parte fracionria. 3 Nenhuma Comisso ou rgo Colegiado, de que participe o corpo discente, poder ser constituda com numero de participantes no alunos inferior a 4 (quatro). 4 O exerccio dos direitos de representao e participao no exonera o estudante do cumprimento dos seus deveres, inclusive a freqncia s aulas. 5 vedado o exerccio do mesmo representante estudantil em mais de um rgo Colegiado Acadmico ou Comisso Acadmica. 6 Em qualquer caso, o mandato da representao estudantil de 1 (um) ano, permitida uma reconduo por escolha atravs do mesmo processo adotado para o primeiro mandato. Art. 216. As eleies para escolha dos representantes do corpo discente nos rgos Colegiados e nas Comisses da Universidade sero convocadas pelas seguintes autoridades:
51

I. Reitor da Universidade, para efeito de representao junto ao Conselho Universitrio, de Ensino e Pesquisa e de Curadores, bem como junto a quaisquer Comisses que venham a ser criadas no mbito da Administrao Superior, das quais deva participar o corpo discente; II. Diretor do Centro, para efeito de representao junto aos Conselhos Departamentais; III. Coordenador de cada Colegiado de Curso de Graduao, para efeito de representao junto a cada uma delas; IV. Coordenador de Ps-Graduao, para efeito de representao junto ao respectivo colegiado. Pargrafo nico. As eleies previstas nos itens II, III e IV sero, preferencialmente, realizadas no mesmo dia. Art. 217. A escolha dos representantes do corpo discente nos rgos Colegiados e nas Comisses Acadmicas da Universidade, bem como as condies de elegibilidade dos candidatos, obedecero aos requisitos previstos nos artigos 123 e 124 do Estatuto e s normas estabelecidas no artigo 217 deste Regimento. Art. 218. Nas eleies para escolha de representante do corpo discente nos rgos colegiados da Universidade somente podero votar os estudantes portadores de identificao fornecida pelo Departamento de Assuntos Acadmicos da Sub-Reitoria Acadmica. Pargrafo nico. Os estudantes especiais no tero direito a voto. Art. 219. As eleies para representantes dos alunos em cada rgo Colegiado e/ou Comisso Acadmica sero realizados de acordo com as normas prescritas no artigo 125 do Estatuto da Universidade e ainda com as que seguem, em atendimento ao que estabelece o 7 do artigo 127. I. os pedidos de registro de candidatos devero dar entrada no Diretrio correspondente pelo menos 30 (trinta) dias antes das eleies; II. atendidas as condies de elegibilidade, ser feito o registro dos candidatos; III. a mesa receptora de votos ser presidida pelo Presidente do Diretrio responsvel pela eleio e constituda por 2 (dois) professores e 2(dois) alunos, escolhidos pela Diretoria em exerccio; IV. a votao ser feita em recinto da Universidade, em sala especialmente escolhida em cada Centro, durante a totalidade do horrio de atividades escolares; V. ser assegurado o direito de presena a um fiscal por candidato concorrente, devidamente credenciado; VI. a identificao do votante ser feita mediante a apresentao da identidade prevista no artigo 216 deste Regimento; VII. a contagem dos votos ser procedida imediatamente aps o termino da votao, pela prpria mesa receptora, assegurando-se aos concorrentes o direito a recurso, no prazo de 24 (vinte e quatro) horas, a contar do final da apurao; VIII. ser considerado eleito o candidato mais votado, procedendo-se, no caso de empate, a nova eleio; persistindo o empate, ser considerado eleito o candidato mais idoso;
52

IX. caber ao Diretrio interessado julgar o relatrio da mesa receptora e apuradora, e homologar os resultados da votao, bem como receber e julgar os recursos eventualmente interpostos. Pargrafo nico. Para efeito de escolha dos representantes estudantis, os alunos de Ps-graduao estaro vinculados ao Diretrio Acadmico mais indicado no mbito de suas atividades. Art. 220. O Conselho de Ensino e Pesquisa poder complementares para eleies de representantes estudantis. estabelecer normas

Art. 221. Haver na Universidade Federal do Esprito Santo um Diretrio Central dos Estudantes DCE no mbito da Universidade e Diretrios Acadmicos DAs correspondendo cada um a um Centro. 1 Nos casos em que o aluno esteja matriculado em disciplinas pertencentes a mais de um Centro, far opo pelo Diretrio Acadmico de um dos Centros. 2 Os Diretrios mencionados no presente Artigo tero seus Regimentos aprovados, no caso do Diretrio Central, pelo Conselho Universitrio e, no caso do Diretrio Acadmico de um dos Centros. Art. 222. Compete aos Diretrios: I. patrocinar os interesses do corpo discentes; II. promover a aproximao e a integrao entre os corpos discentes, docente e tcnico-administrativo da Universidade; III. preservar a probabilidade da vida escolar e o patrimnio material e moral da Universidade; IV. preservar a harmonia a cooperao entre os diferentes rgos da administrao universitria ; V. respeitar as leis, resolues e normas que regem a Universidade. 1 Ser vetada aos Diretrios a participao ou representao em entidades alheias Universidade, bem como realizar ou promover qualquer ao, manifestao ou propaganda de carter poltico partidrio, racial ou religioso, ou ainda incitar, promover, apoiar ou participar de ausncias coletivas aos trabalhos escolares. 2 A inobservncia do pargrafo anterior acarretar a destituio da respectiva Diretoria, por ato do Reitor, quando se tratar do Diretrio Central correspondente quando se tratar de Diretrio Acadmico. 3 Caber ao diligente que destituir a Diretoria promover a eleio de novos membros, no prazo de 60 (sessenta) dias. 5 At a posse da nova Diretoria, ficar suspenso o funcionamento da entidade de representao estudantil.
53

 6 A destituio a que se refere o 2 deste artigo no exclui a aplicao de sanes disciplinares previstas no Artigo 254 deste Regimento, bem como nos Regimentos dos Centros. Art. 223. Os Diretrios sero mantidos pelas contribuies dos Estudantes, conforme o que consta, dos respectivos Regimentos, podendo receber auxlios da Universidade e dos poderes pblicos, bem como donativos de particulares mediante prvia autorizao do Conselho Universitrio. 1 Os auxlios dos poderes pblicos, assim como donativos de particulares, sero entregues Universidade, que encaminha aos rgos estudantis a que forem destinadas, tendo em vista plano de aplicao do Conselho Universitrio. 2 Caber aos Diretrios fixar o valor da contribuio dos estudantes. 3 Os Diretrios devero prestar contas de sua gesto financeira ao Conselho de Curadores, aps apreciao pelo Conselho Departamental do respectivo Centro, no caso dos Diretrios Acadmicos. 4 A no aprovao das contas, por parte do Conselho de Curadores, impedir o recebimento de quaisquer novos auxlios, e a comprovao do uso indevido dos bens e recursos entregues ao Diretrio importar em responsabilidade civil, penal e disciplinar dos membros da Diretoria. Art. 224. Os membros do Diretrio Central dos Estudantes sero eleitos pelos alunos regulares da Universidade, e os dos Diretrios Acadmicos pelos alunos regulares vinculados ao respectivo Centro. Pargrafo nico. Os Regimentos dos Diretrios fixaro as providencias que devero tomar as Diretorias responsveis pela realizao das eleies, a fim de garantir o quorum eleitoral mnimo previsto no artigo 125, 3, alnea c, do Estatuto da Universidade. Art. 225. As eleies para membros dos Diretrios sero realizadas conforme o disposto no pargrafo 4 do artigo 127 do Estatuto da Universidade e, em atendimento ainda ao que prescreve o pargrafo 7 do mesmo artigo, a elas sero aplicadas, outrossim, as normas estabelecidas no artigo 217 deste Regimento. Pargrafo nico. No podero ser eleitos: a) os estudantes especiais; b) os estudantes estrangeiros. Art. 226. A assistncia aos estudantes ser prestada pela Sub-Reitoria Comunitria. Art. 227. Para proporcionar ao aluno um melhor ajustamento no exerccio de sua futura atividade profissional, haver em cada Centro uma Coordenao de Orientao, integrada por, pelo menos, um professor de cada Departamento, para promover o
54

aconselhamento sobre problemas da vida universitria.

Art. 228. Por ocasio dos perodos de matrcula e rematrcula, a Sub-Reitoria Acadmica solicitara de cada Comisso Permanente de Integrao Curricular a indicao de dois professores, no mnimo, para orientao dos alunos na escolha de disciplinas. Art. 229. Os monitores a que se refere o Artigo 122 do Estatuto da Universidade sero admitidos por disciplina, cabendo-lhes basicamente: a) auxiliar os professores em tarefas possveis de serem executadas por estudantes que j tenham seguido as respectivas disciplinas; b) auxiliar os alunos, orientando-os em trabalhos de laboratrio, de biblioteca, de campo e outros compatveis. Art. 230. A proposta para contratao de monitores ser feita pelo respectivo Departamento ao Diretor do Centro, em exposio fundamentada e, aps aprovada pelo Conselho Departamental, encaminhada ao Conselho de Ensino e Pesquisa, atravs da Sub-Reitoria Acadmica. Art. 231. A admisso de monitores far-se- mediante a seleo a cargos dos Departamentos responsveis pelas disciplinas de acordo com as normas estabelecidas pelo Conselho Departamental do respectivo centro. Art. 232. Aplicam-se ao programa de implantao das monitorias no mbito da Universidade as normas da legislao em vigor. CAPTULO IV DO CORPO TCNICO-ADMINISTRATIVO Art. 233. O corpo tcnico-administrativo da Universidade ser constitudo pelo pessoal que exera atividades tcnicas e administrativas. Art. 234. A ao administrativa exercida pelo corpo tcnico obedecer a planejamento que vise a prever as necessidades do ensino, pesquisa e extenso. Art. 235. Os servidores de que trata este captulo ficaro subordinados s legislaes especficas, conforme o vnculo empregatcio de cada um. Art. 236. O ingresso de servidores tcnico-administrativos far-se-, exclusivamente, por concurso pblico, conforme critrios elaborados pela Sub-Reitoria Administrativa, ouvida a CPPTA, e aprovados pelo Conselho Universitrio, com observncia das seguintes prescries bsicas: I. o concurso ser divulgado amplamente, para conhecimento dos interessados, fixando-se prazo de inscrio que preceda o concurso propriamente dito; II. o concurso ser feito base de ttulos, base de provas ou base de ttulos e
55

provas, conforme critrios e condies que venham a ser estabelecidos; III. sero previamente fixados resultados mnimos abaixo dos quais no poder o candidato ser admitido, adotando-se o sistema de classificao, dentre os candidatos admissveis, sempre que o nmero de funes a preencher seja inferior ao dos que as pleiteiem; IV. haver para cada concurso uma comisso examinadora, que ter a seu cargo os atos respectivos, excetuadas a abertura e a realizao das inscries. Art. 237. Os critrios para realizao de processo seletivo interno para efeito de ascenso funcional sero elaborados pela Sub-Reitoria Administrativa, ouvida a CPPTA, e aprovados pelo Conselho Universitrio. Art. 238. A Universidade proporcionar em prprios ou em convnios com outras instituies, cursos estgios e outras oportunidades de treinamento aos servidores tcnicos. E outras oportunidades de treinamentos aos servidores tcnicos e administrativos, com o fim de aperfeio-lo e mant-los atualizados.

56

TTULO V DOS GRAUS ACADMICOS Captulo I DA COLAO DE GRAU, DOS DIPLOMAS, CERTIFICADOS E TTULOS

Art. 239. A colao de grau dos alunos que concluram os cursos de graduao ato oficial da Universidade e ser realizado em sesso solene e pblica, em dia e horrio previamente determinado pelo Reitor da Universidade. 1 S podero participar dos atos previstos neste artigo os alunos que tenham sido aprovados em todas as disciplinas do curso respectivo. 2 O Reitor da Universidade ou seu representante, quando requerido, poder conferir o grau ao aluno que no o tenha recebido no ato coletivo, lavrando-se termo, nessa ocasio, subscrito pelo graduado, pelos professores presentes e pelo Reitor. 3 A Reitoria regulamentar processo de formatura nica e solene da Universidade. Art. 240. O aluno de curso de graduao ou ps-graduao dever requerer o grau respectivo ao Departamento de Assuntos Acadmicos e da Sub-Reitoria Acadmica, no ato da matrcula do perodo letivo em que poder complementar o total de crditos e outras atividades exigidas para a sua graduao. Art. 242. Os alunos dos cursos de especializao, aperfeioamento ou outros do mesmo nvel devero, aps cumpridas as demais exigncias regulamentares, requerer o correspondente certificado ao Departamento de Assuntos Acadmicos da Sub-reitoria Acadmica. Art. 243. A Universidade conferir os seguintes diplomas e certificados: I. diploma de Graduao, que conferir o ttulo especfico de cada curso; II. diploma de Ps-Graduao, nos graus de Mestre e Doutor; III. certificados especiais aos alunos que conclurem cursos de especializao, aperfeioamento, extenso ou outros do mesmo nvel, ou ainda aos que cursem disciplinas avulsas. 1 Os diplomas previstos neste artigo sero assinados pelo graduado, pelo Diretor do Departamento de Assuntos Acadmicos e pelo Reitor. 2 No caso de Curso de Graduao que comporte, escolha do aluno, 2 (duas) ou mais habilitaes sob o mesmo ttulo, observa-se o seguinte: a) o diploma conter, no anverso, o ttulo geral correspondente ao curso, especificando-se no verso as habilitaes;
57

b) as novas habilitaes, adicionais a ttulos j concedidos, sero igualmente consignados no verso, dispensando-se a expedio de novo diploma. 3 Os certificados de cursos de aperfeioamento, especializao, extenso e outros de mesmo nvel sero assinados pelo concludente e pelo coordenador respectivo. 4 Os certificados de disciplinas avulsas sero assinadas pelo aluno, pelo professor responsvel pelo ensino da mesma e pelo Chefe do Departamento. Art. 244. Os diplomas e certificados prevista neste Captulo sero registrados no Departamento de Assuntos Acadmicos da Sub-Reitoria Acadmica. Art. 245. Cabe Sub-Reitoria Acadmica decidir sobre os modelos de diplomas e certificados a serem conferidos pela Universidade, bem como sobre as informaes que devero os mesmos conter. Art. 246. Os ttulos honorficos da Universidade sero concedidos de acordo com o disposto nos art. 132 a 138 do Estatuto da Universidade.

Captulo II DA REVALIDAO DOS DIPLOMAS Art. 247. O portador do diploma expedido por estabelecido estrangeiro dever requerer a revalidao do mesmo Sub-Reitoria Acadmica juntando desde logo os seguintes documentos acompanhados, quando redigidos em lngua estrangeira, de traduo oficial. I. diploma ou ttulo do curso a ser revalidado; II. prova de durao do curso e currculo cumprido para obteno do diploma; III. prova de identidade; IV. outros documentos que possam vir a ser exigidos. 1 A Sub-Reitoria Acadmica, atravs do rgo competente, encaminhar o pedido de revalidao Comisso Permanente de Integrao Curricular do curso correspondente ao diploma do candidato, a qual examinar a regularidade formal dos documentos. 2 Para fins de revalidao, o candidato ficar sujeito a condies estabelecidas por: a) normas gerais baixadas pelo Conselho Federal de Educao; b) normas estabelecidas em atos do Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso, de acordo com a legislao em vigor. Art. 248. O diploma revalidado dever ser apostilado devendo o termo de apostila ser assinado pelo Reitor.

58

TTULO VI DO REGIME DISCIPLINAR Captulo I DO REGIME DISCIPLINAR DO CORPO DOCENTE Art. 249. O pessoal docente da Universidade estar sujeito s seguintes penas disciplinares: a) b) c) d) advertncia; repreenso; suspenso; exonerao ou dispensa.

Art. 250. Na aplicao das penas previstas no Artigo anterior, sero observadas as seguintes prescries: I. advertncia ser feita oralmente e em particular pelo Diretor da unidade, no se aplicando em casos de reincidncia; II. a repreenso ser lida perante o Departamento a que pertence o professor, em sesso reservada, para a qual somente os membros docentes sero convocados; III. a suspenso implicar o afastamento do docente de seu cargo ou funo, sem percepo de vencimento, salrio ou gratificao, por um perodo no inferior a 03 (trs) nem superior a 90 (noventa) dias; IV. as penas da repreenso, suspenso e exonerao ou dispensa sero formalizadas mediante portarias especiais; V. a aplicao da pena de repreenso, suspenso e exonerao ou dispensa constar obrigatoriamente dos assentamentos do docente; VI. as penas disciplinares sero aplicadas de acordo com a gravidade da falta, considerados os antecedentes do professor; Art. 251. Ao docente acusado de comportamento passvel de sano disciplinar ser sempre assegurado pleno direito de defesa. Art. 252. Aplicar-se- pena de repreenso ao docente que, sem motivo aceito ou justo pelo respectivo Departamento, deixar de cumprir programa a seu cargo ou horrio de trabalho a que esteja obrigado. 1 A reincidncia na falta prevista neste Artigo importar, para fins legais, em abandono do cargo ou funo, constituindo motivo bastante para exonerao ou dispensa. 2 A aplicao do disposto no pargrafo anterior far-se- mediante representao da unidade respectiva ou qualquer interessado. 3 Se a representao for considerada objeto de deliberao pelo Conselho Departamental, o docente ficar, desde logo, afastado de suas funes, com direito apenas a percepo dos seus vencimentos.
59

Art. 253. A aplicao da pena de exonerao ou dispensa far-se- de acordo com as concluses de inqurito administrativo a cargo de comisso de professores constituda por ato do Reitor. Pargrafo nico. No caso dos professores que gozem de direito de vitaliciedade assegurada nas Disposies Transitrias da Constituio, a exonerao somente poder ocorrer mediante sentena judicial. Art. 254. A aplicao das penas disciplinares de que trata este captulo, ser feita pelo Diretor do Centro, no caso de advertncia, repreenso e suspenso de at 15 (quinze) dias e, pelo reitor, de exonerao ou dispensa. Art. 255. Ao regime disciplinar do pessoal docente incorporam-se as disposies do Artigo 33 do Decreto 85.487/80. Captulo II Do Regime Disciplinar do Corpo Discente Art. 256. Caber ao corpo discente da Universidade a responsabilidade de fiel observncia dos preceitos condizentes com a ordem e a dignidade do ensino. Art. 257. Na hiptese de transgresso da ordem disciplinar, por parte de membros do corpo discente, podero ser aplicadas as seguintes sanes disciplinares: a) b) c) d) advertncia verbal; repreenso; suspenso; desligamento.

Pargrafo nico. Na aplicao das sanes disciplinares, sero considerados os seguintes elementos: a) primariedade do infrator; b) dolo ou culpa; c) valor e utilidade dos bens atingidos; d) grau da autoridade ofendida. Art. 258. Na aplicao das sanes disciplinares, previstas no artigo anterior, sero observadas as seguintes prescries: I. a advertncia verbal ser oralmente e em particular, no se aplicando em caso de reincidncia; II. a repreenso ser publicada nos quadros de avisos dos Departamentos que ministrem disciplinas que o aluno estiver cursando e a ele comunicada por escrito; III. a suspenso implicar o afastamento do aluno de todas as atividades universitrias por um perodo no inferior a 3 (trs) dias, nem superior a 90 (noventa) dias; IV. as sanes de repreenso, suspenso e desligamento sero formalizadas mediante portarias especiais, assinadas pela autoridade competente;
60

V. o registro da sano aplicada a discente no constar do seu histrico escolar; VI. ser cancelado o registro das sanes previstas nos incisos a e b do artigo 254, se, no prazo de um ano de aplicao, o discente no ocorrer em reincidncia; VII. as sanes disciplinares sero aplicadas de acordo com a gravidade das faltas, considerados os antecedentes do aluno. Art. 259. A aplicao de sano, que impliquem afastamento do aluno de suas atividades acadmicas, ser precedida em inqurito no qual ser assegurado o direito de defesa. Art. 260. Ao estudante especial e ao estudante estrangeiro aplicar-se- somente a sano de advertncia verbal, procedendo-se ao seu desligamento na reincidncia ou na ocorrncia de uma segunda falta. Art. 261. A aplicao das sanes disciplinares ao corpo discente ser feita por Diretor de Centro, em casos de advertncia verbal, de repreenso e de suspenso por prazo mximo de 30 (trinta) dias, e, pelo Reitor, em casos de suspenso por mais de 30 (trinta) dias e desligamento. 1 As sanes de suspenso, por qualquer prazo, e de desligamento, sero aplicadas de acordo com as concluses de inqurito administrativo, a cargo de comisso integrada pelo menos por 4 (quatro) docentes e por 1 (um) discente, constituda, conforme o caso, por Diretor de Centro ou pelo Reitor. 2 Em caso de infrao que deva ser apurada pelo Reitor, atravs de comisso prevista no pargrafo anterior, e cujas concluses impliquem sanes que devam ser por ele aplicadas, cabe ao Diretor do Centro envolvido enviar-lhe, em tempo hbil, circunstanciado relatrio da ocorrncia, solicitando as medidas cabveis. 3 Da sano aplicada caber recurso, a ser impetrado no prazo de 5 (cinco) dias, ao rgo Colegiado Superior competente, que ter 10 (dez) dias para proferir a sua deciso. Art. 262. O aluno cujo comportamento for objeto de inqurito, na forma do 1 do artigo anterior, no poder obter transferncia nem trancamento de matrcula antes da concluso do inqurito, com a deciso final. Art. 263. Para definio das infraes e fixao das respectivas sanes, sero levados em considerao os atos contra: a) a integridade fsica e moral da pessoa; b) o patrimnio moral, cientfico, cultural e material; c) o exerccio das funes pedaggicas, cientficas e administrativas. Pargrafo nico. A correlao entre as infraes disciplinares e as respectivas sanes obedecer seguinte orientao, salvo o disposto no artigo 257 deste Regimento: a) Advertncia Verbal:
61

1) por desrespeito s autoridades universitrias, a qualquer membro do corpo docente ou a qualquer servidor da Universidade; 2) por desobedincia s determinaes de autoridades universitrias,de autoridades administrativas, de qualquer membro do corpo docente, ou de qualquer servidor no desempenho de suas funes; 3) por improbidade na execuo dos trabalhos escolares, sem prejuzo da atribuio de nota ou conceito negativo; b) Repreenso: 1) por agitao ou perturbao da ordem no recinto da Universidade; 2) por dano ao patrimnio da Universidade, sem prejuzo da substituio da coisa danificada, ou de ressarcimento do dano; 3) por ofensa ou agresso a outro aluno; 4) em caso de reincidncia nas infraes punidas com advertncia verbal. c) Suspenso: 1) por ofensa ou agresso s autoridades universitrias, s autoridades administrativas, a qualquer membro do corpo docente, ou a qualquer servidor, quando no desempenho de suas funes; 2) em caso de reincidncias nas infraes punidas com repreenso. d) Desligamento: 1) pela prtica de atos incompatveis com a moralidade da vida universitria; 2) pela condenao em juzo criminal, quando definitiva; 3) em caso de reincidncia nas infraes punidas com suspenso.

62

TTULO VII DAS DISPOSIES GERAIS

Art. 264. Havendo empate nas eleies no mbito da Universidade, considerar-se- eleito o professor mais antigo no magistrio da Universidade, e, persistindo o empate, o mais idoso. Art. 265. A competncia das 6 (seis) Sub-Reitorias poder ser acrescida de novas responsabilidades, ou modificadas segundo as necessidades verificadas no decorrer da vida universitria. Pargrafo nico. Os acrscimos ou modificaes, para efeito do que dispe o presente Artigo, sero feitos por proposta do Reitor ao Conselho, para aprovao. Art. 266. A criao de comisso e grupos de trabalho para estudo e atividades especiais dentro do mbito da Universidade depender de proposta do reitor, a ser aprovada pelo Conselho Universitrio ou pelo Conselho de Ensino e Pesquisa, conforme a natureza das atribuies a serem delegadas. Pargrafo nico. As comisses especiais e os grupos de trabalho criados conforme dispe o presente Artigo tero prazo determinado para a execuo de suas tarefas especficas, findo o qual sero automaticamente extintas. Art. 267. Os estudos ou planos, que visem ao interesse ou ao desenvolvimento da Universidade, elaborados por um nico elemento para tal fim designado, ou por comisso ou grupos de trabalho, sero sempre, segundo sua natureza, submetidos analise das Sub-Reitorias, e encaminhados, com parecer, aos rgos colegiados da Administrao Superior. Art. 268. O presente Regimento Geral entrar em vigor na data de sua aprovao pelo Conselho Federal de Educao.

63