Professional Documents
Culture Documents
INDICE GENERAL
CAPTULO 1
GENERALIDADES DE LA LEGISLACIN LABORAL ................................................... 1
1.1 PRINCIPIOS MNIMOS FUNDAMENTALES:............................................................ 1
1.2 APLICACIN DENTRO DEL TERRITORIO NACIONAL:.......................................... 1
1.3 RELACIONES LABORALES:..................................................................................... 2
1.4 DEFINICIN DE TRABAJO:...................................................................................... 2
1.5 DERECHO AL TRABAJO........................................................................................... 2
1.5.1 Obligatoriedad. ................................................................................................ 3
1.5.2 Libertad de escogencia.................................................................................... 3
1.5.3 Igualdad............................................................................................................ 3
1.5.4 Proteccin. ...................................................................................................... 4
1.6 ACOSO LABORAL..................................................................................................... 6
CAPTULO 2
SELECCIN DE PERSONAL............................................................................................ 7
2.1 VINCULACIN LABORAL:........................................................................................ 7
2.1.1 Tercerizacin Laboral:...................................................................................... 9
2.2 SISTEMA NACIONAL DE INFORMACIN SOBRE DEMANDA DE
EMPLEO (SINIDEL):.................................................................................................. 9
2.2.1 Funciones de la Comisin Asesora del Sistema: .......................................... 10
2.2.2 Boletn de Demanda Laboral Insatisfecha: ....................................................11
2.2.3 Registro Rural Colombiano:........................................................................... 12
VI
CAPTULO 3
CONTRATO DE TRABAJO............................................................................................. 13
3.1 ELEMENTOS ESENCIALES DEL CONTRATO DE TRABAJO:.............................. 14
3.2 CAPACIDAD:............................................................................................................ 14
3.2.1 Autorizaciones de trabajo para nios, nias y adolescentes entre
quince (15) y diecisiete (17) aos............................................................................ 15
3.2.1.1 Formato nico Nacional de Solicitud de Autorizacin de Trabajo
para Adolescentes de 15 a 17 aos de edad:.......................................................... 16
3.2.1.2 Formato nico Nacional de Solicitud de Autorizacin de Trabajo
para nios y nias menores de quince (15) aos de edad que desempeen
actividades remuneradas de tipo artstico, cultural, recreativo y deportivo.............. 18
3.2.1.3 Formato nico Nacional de Autorizacin de Trabajo para
Adolescentes de 15 a 17 aos de edad................................................................... 20
3.2.1.4 Formato nico Nacional de Autorizacin para nios y nias
menores de quince (15) aos de edad que desempeen actividades
remuneradas de tipo artstico, cultural, recreativo y deportivo................................. 21
3.2.2 Actividades consideradas como peores formas de trabajo infantil
y clasificacin de actividades peligrosas y condiciones de trabajo nocivas
para la salud e integridad fsica o psicolgica de las personas menores de
18 aos de edad...................................................................................................... 22
3.2.3 Prohibicin de discriminacin en razn de la edad........................................ 30
3.3 VICISITUDES DEL CONTRATO DE TRABAJO...................................................... 30
3.3.1 Revisin del Contrato de Trabajo................................................................... 30
3.3.2 Suspensin del Contrato de Trabajo.............................................................. 31
3.3.2.1 Causas taxativas de suspensin del contrato.............................................. 31
3.3.2.2 Reanudacin del Trabajo............................................................................. 36
3.3.3 Incapacidad.................................................................................................... 36
3.3.4 Licencias de Maternidad y Paternidad........................................................... 36
3.3.5 Salarios sin prestacin del servicio................................................................ 37
3.3.6 Vacaciones y das de descanso..................................................................... 37
3.3.7 Sustitucin de empleadores........................................................................... 37
3.3.8 Ius Variandi (Modificacin de las condiciones de trabajo)........................ 37
3.4 CONTRATOS TRABAJO DE ACUERDO CON LA FORMA:.................................... 38
3.4.1 Contrato verbal............................................................................................... 38
3.4.2 Contrato escrito.............................................................................................. 38
3.5 CONTRATO DE TRABAJO DE ACUERDO CON LA DURACIN........................... 39
3.5.1 Contrato a trmino fijo.................................................................................... 39
VII
VIII
3.11.4
3.11.5
3.11.6
3.11.7
3.11.8
IX
EJEMPLO 2
DEDUCCIONES DE NMINA............................................................................... 102
3.11.9 Salario mnimo........................................................................................... 102
3.11.9.1 Fijacin..................................................................................................... 103
3.11.9.2 Salario mnimo para jornadas inferiores a las mximas.......................... 103
3.11.9.3 Salario para empleados de emergencia.................................................. 103
3.12 REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO............................................................. 103
CAPTULO 4
PRESTACIONES SOCIALES........................................................................................ 107
4.1 PRIMA DE SERVICIOS...........................................................................................112
4.1.1 Forma de pago..............................................................................................112
4.1.2 Frmula para la liquidacin de la prima de servicios:...................................112
EJEMPLO 3
LIQUIDACIN DE PRIMA DE SERVICIOS:...........................................................113
4.2 DOTACIN (Calzado y vestido de labor).............................................................114
4.2.1 Fechas de entrega de dotacin.....................................................................114
4.2.2 Beneficiarios de la dotacin..........................................................................115
4.3 CESANTAS............................................................................................................115
4.3.1 Regmenes de cesantas:..............................................................................116
4.3.1.1 Procedimiento para el retiro parcial de cesantas para la adquisicin,
construccin, mejora o liberacin de bienes races destinados a la vivienda
del trabajador......................................................................................................... 120
4.3.2 Trabajadores excluidos y Prdida del derecho............................................ 121
4.3.3 Salario base para liquidar las cesantas....................................................... 121
EJEMPLO 4
LIQUIDACIN DE CESANTAS E INTERESES SOBRE LAS CESANTAS......... 122
4.3.4 Fondo de Cesantas..................................................................................... 123
4.3.5 Intereses sobre las cesantas....................................................................... 126
XI
EJEMPLO 9
INDEMNIZACIN POR TERMINACIN SIN JUSTA CAUSA DEL
CONTRATO A TRMINO INDEFINIDO CON DURACIN SUPERIOR A
UN AO POR PARTE DEL EMPLEADOR............................................................ 154
EJEMPLO 10
INDEMNIZACIN POR TERMINACIN DE CONTRATO A TRMINO
INDEFINIDO DE TRABAJADORES VINCULADOS ENTRE EL 29 DE
DICIEMBRE DE 1990 Y EL 27 DE DICIEMBRE DE 1992..................................... 159
EJEMPLO 11
INDEMNIZACIN POR TERMINACIN DEL CONTRATO A TRMINO
INDEFINIDO DE TRABAJADORES VINCULADOS ANTES DEL 29 DE
DICIEMBRE DE 1990............................................................................................ 161
CAPTULO 5
LEY DEL PRIMER EMPLEO......................................................................................... 163
5.1 INCENTIVOS PARA LA FORMALIZACIN EMPRESARIAL:................................ 164
5.2 INCENTIVOS PARA LA GENERACIN DE EMPLEO Y
FORMALIZACIN LABORAL EN LOS SECTORES RURAL Y URBANO ........... 166
5.2.1 Descuento en el impuesto sobre la renta y complementarios de los
aportes parafiscales y otras contribuciones de nmina ........................................ 166
5.2.2 Descuento en el impuesto sobre la renta y complementarios
de los aportes parafiscales y otras contribuciones de nmina para los
empleadores que contraten personas en situacin de desplazamiento, en
proceso de reintegracin o en condicin de discapacidad ................................... 167
5.2.3 Descuento en el impuesto sobre la renta y complementarios de los
aportes parafiscales y otras contribuciones de nmina ........................................ 168
5.2.3.1 Descuento en el impuesto sobre la renta y complementarios de los
aportes parafiscales y otras contribuciones de nmina ........................................ 168
5.2.3.2 Limitaciones al descuento tributario . ........................................................ 170
5.2.3.3 Otras condiciones a tener en cuenta para que las empresas
puedan beneficiarse del descuento tributario de aportes parafiscales ................. 170
5.2.3.4 Informacin requerida para hacer uso de los descuentos tributarios ....... 171
5.2.3.5 Deber de suministrar informacin por parte de las Cmaras de
Comercio y el Ministerio de Salud y Proteccin Social a la Direccin de
Impuestos y Aduanas Nacionales (DIAN). ............................................................ 172
XII
XIII
CAPTULO 6
SEGURIDAD SOCIAL................................................................................................... 191
6.1 GENERALIDADES DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL........... 191
6.1.1 Sistema de proteccin social........................................................................ 192
6.1.2 Rgimen de excepciones............................................................................. 194
6.2 SISTEMA GENERAL DE PENSIONES.................................................................. 195
6.2.1 Afiliacin....................................................................................................... 195
6.2.1.1 Escogencia del Rgimen........................................................................... 197
6.2.1.2 Derechos del afiliado y Garantas.............................................................. 198
6.2.1.3 Cotizaciones............................................................................................... 199
6.2.1.4 Base de cotizacin del Sistema General de Pensiones............................. 200
6.2.1.5 Ingreso base para liquidar las pensiones................................................... 202
6.2.1.6 Reajuste Pensional.................................................................................... 202
6.2.2 Prestaciones econmicas............................................................................ 203
6.2.2.1 Pensin de vejez........................................................................................ 203
6.2.2.2 Pensin de invalidez.................................................................................. 204
6.2.2.3 Pensin de sobrevivientes......................................................................... 205
6.2.2.4 Pensin familiar.......................................................................................... 205
6.2.3 Prestaciones adicionales.............................................................................. 205
6.2.3.1 Auxilio funerario......................................................................................... 205
6.3 SISTEMA GENERAL DE SALUD........................................................................... 206
6.3.1 Afiliacin....................................................................................................... 206
6.3.1.1 Tipos de afiliados....................................................................................... 207
6.3.1.2 Garantas y Deberes del afiliado y sus beneficiarios................................. 209
6.3.1.3 Cotizaciones............................................................................................... 210
6.3.1.4 Base de cotizacin del Sistema General de Salud.................................... 210
6.3.2 Prestaciones del servicio de salud............................................................... 212
6.3.2.1 Incapacidad por enfermedad general........................................................ 213
6.3.2.2 Licencias de maternidad y paternidad....................................................... 213
6.3.2.2.1 Directrices para el reconocimiento de la licencia de maternidad
y paternidad en consideracin a la situacin particular del parto y otras
eventualidades....................................................................................................... 214
6.3.2.3 Accidente de Trabajo y Enfermedad Laboral:............................................ 216
6.3.2.4 Reconocimiento de incapacidades y licencias........................................... 216
6.4 SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES................................................ 217
6.4.1 Afiliacin....................................................................................................... 217
6.4.1.1 Clasificacin de la Empresa....................................................................... 218
XIV
CAPTULO 7
APLICACIONES CONTABLES..................................................................................... 231
7.1 LIQUIDACIN DE LA NMINA.............................................................................. 231
EJEMPLO 12
LIQUIDACIN DE NMINA................................................................................... 232
7.2 CAUSACIN DE LA NMINA................................................................................ 233
7.3 LIQUIDACIN DE OBLIGACIONES LABORALES............................................... 237
7.3.1 Prima de servicios........................................................................................ 237
7.3.2 Vacaciones................................................................................................... 238
7.3.3 Cesantas..................................................................................................... 239
7.3.4 Inters sobre cesantas................................................................................ 240
7.4 LIQUIDACIN DEL CONTRATO DE TRABAJO.................................................... 241
7.4.1 Cesantas e intereses sobre cesantas........................................................ 243
7.4.2 Prima de servicios........................................................................................ 243
7.4.3 Vacaciones................................................................................................... 244
7.5 CONSOLIDACIN DE OBLIGACIONES LABORALES......................................... 245
7.6 ANLISIS DE CASOS PARTICULARES............................................................... 247
7.6.1 Empleados con salario integral.................................................................... 247
7.6.2 Empleados de rgimen anterior a la Ley 50 de 1990................................... 250
7.6.3 ASPECTOS RELEVANTES DE LA LEY 789 DE 2002................................ 251
7.6.3.1 Subsidio al empleo para la pequea y mediana empresa......................... 251
7.6.3.2 Subsidio al desempleo............................................................................... 251
7.6.3.3 Servicios para desempleados con vinculacin anterior a las cajas
de compensacin familiar...................................................................................... 251
XV