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Bases de la empresa Recursos Materiales: Se conoce como recursos materiales de una empresa a aquellos

bienes tangibles con los que contará la compañía en cuestión para poder ofrecer sus servicios tales como: instalaciones (edificios, maquinaria, equipos, oficinas, terrenos, instrumentos, herramientas, entre otros) y la materia prima (aquellos materiales auxiliares que forman parte del producto, los productos en proceso y los productos terminados, entre otros). Desde Definición materiales.php#ixzz2f0f5Mkhg ABC: http://www.definicionabc.com/general/recursos-

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Recursos Humanos: Normalmente, se designa como recursos humanos al conjunto de
trabajadores o empleados que forman parte de una empresa o institución y que se caracterizan por desempeñar una variada lista de tareas específicas a cada sector. Los recursos humanos de una empresa son, de acuerdo a las teorías de administración de empresas, una de las fuentes de riqueza más importantes ya que son las responsables de la ejecución y desarrollo de todas las tareas y actividades que se necesiten para el buen funcionamiento de la misma. El término es muy común hoy en día y se utiliza en diversos aspectos relacionados al ordenamiento empresarial. Desde Definición humanos.php#ixzz2f0fZxltn ABC: http://www.definicionabc.com/economia/recursos-

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Sistemas: Una empresa como un sistema, está compuesto de múltiples partes dinámicos interconectadas de manera compleja creando coordinación y acción común precisas para actuar con oportunidad, en evolución permanente bajo la acción del universo exterior, y que debe ser orientado hacia la realización de objetivos. Los sistemas permiten aprovechar, convenientemente, los datos que aportan el entorno y los productos informativos procedentes de sus mismos componentes. Los sistemas que forman a la empresa son las siguientes: a) Sistemas de los recursos: La transformación de los recursos conduce al producto final, bienes o servicios, que caracterizan a la actividad de la empresa.  Sistema de recursos humanos  Sistema de los recursos financieros  Sistema tecnológico  Sistema logístico b) Sistemas operativos: Se interseccionan los sistemas de recursos a través de la aplicación que es requerida de estos para cumplir los objetivos del sistema total. Su dirección depende del sistema de management de la empresa, que de esta forma verifica la actividad físicamente.

Estas decisiones se instrumentan en las funciones básicas que componen el ciclo del management tradicional. originándose los sistemas corporativos siguientes:  Sistema de planificación  Sistema de información  Sistema de control .c) Sistema de decisiones: Representa la red de decisiones que son tomadas a todos los niveles para dirigir las operaciones empresariales.