Universidad Nacional Autnoma de Mxico Facultad de Psicologa Programa de la Asignatura: Desarrollo de Equipos de Trabajo Clave: Semestre: Campo de conocimiento:

rea de Formacin: 8 Psicologa Organizacional Profesional Terminal Tradicin: Lnea terminal: Para todas las lneas de Psicologa Organizacional Crditos HORAS HORAS POR SEMANA TOTAL DE HORAS 6 3 48 Teora Prctica 3 0 Semanas: 16 Tipo: Modalidad: Carcter: Terico Seminario Optativa de eleccin

Objetivo general de aprendizaje: Disear y aplicar estrategias de integracin de equipos de trabajo con el fin de lograr una mejora psicosocial en la organizacin e impactar en la calidad de vida del trabajo y en la productividad Objetivos especficos: 1. Diferenciar las caractersticas de un grupo y un equipo de trabajo 2. Enunciar las caractersticas de los procesos sociales en un grupo 3. Tipificar las caractersticas del escenario laboral, las condiciones para las relaciones humanas en los grupos de trabajo 4. Establecer los objetivos del trabajo en equipo 5. Proponer las tcnicas de intervencin en base a las caractersticas de los grupos para conformar los equipos de trabajo 6. Aplicar conforme a la metodologa psicosocial y a los objetivos de la organizacin las distintas tcnicas para el inicio y desarrollo de equipos de trabajo para el mejoramiento de las relaciones humanas y eficiencia en el logro de objetivos 7. Aplicar conforme a la metodologa psicosocial y a los objetivos de la organizacin las distintas tcnicas para el mejoramiento de las relaciones humanas y eficiencia en el logro de objetivos en un equipo de trabajo 8. Evaluar y controlar los procesos de formacin de equipos de trabajo Seriacin (obligatoria/indicativa): Indicativa Seriacin antecedente: Ninguna Seriacin subsecuente: Ninguna

ndice Temtico

Unidad 1 2 3 4 5 6

Tema Introduccin a la dinmica de equipos de trabajo en las organizaciones Estrategias de enseanza Diseo de dinmicas integracin de equipos de trabajo Formacin de grupos Desarrollo de grupos Tcnicas de evaluacin y seguimiento grupal Total de horas: Total:

Horas Tericas Prcticas 4 0 8 8 12 8 8 48 48 0 0 0 0 0 0

Contenido Temtico Unidad Tema y subtemas 1 1. Introduccin a la dinmica de equipos de trabajo en las organizaciones 1.1. Naturaleza de los grupos 1.2. Estructura del grupo 1.3. Diferencia entre grupo y equipo 1.4. Influencia del grupo en la conducta individual 1.5. Procesos en el desarrollo de equipos de trabajo 1.6. Los roles en un equipo de trabajo 1.7. Tipos de equipos 1.8. Elementos bsicos del funcionamiento de equipos de trabajo 1.9. Causas de las fallas en los equipo de trabajo 2 2. Estrategias de enseanza 2.1. Elementos bsicos del funcionamiento de equipos 2.2. El aprendizaje social y el aprendizaje cooperativo 2.3. Tcnicas didcticas en contextos organizacionales 3. Diseo de dinmicas integracin de equipos de trabajo 3.1. Principios en la intervencin en grupos 3.2. Criterios para la seleccin de tcnicas de integracin de equipos de trabajo 3.3. Rol del facilitador 3.4. Rol del participante 3.5. Caractersticas del escenario 3.6. Teora de estructuracin grupal 4. Formacin de grupos 4.1. Teora de equipos de trabajo de alto desempeo 4.2. Tcnicas de presentacin

4.3. 4.4. 4.5. 4.6. 4.7. 5

Tcnicas de conocimiento sensorial Tcnicas de conocimiento personal Tcnicas de conocimiento entre miembros del grupo Tcnicas para el establecimiento de objetivos Dinmicas para el inters y la motivacin

5. Desarrollo de grupos 5.1. Tcnicas de produccin grupal 5.2. Tcnicas de integracin de grupos 5.3. Tcnicas para la sensibilizacin al cambio 5.4. Tcnicas de desarrollo personal 5.5. Tcnicas para el mejoramiento de relaciones interpersonales en el grupo 5.6. Tcnicas para el afrontamiento de conflictos 5.7. Tcnicas de comunicacin 5.8. Tcnicas para la dinamizacin de grupos 5.9. Tcnicas de animacin sociocultural 5.10. Tcnicas de feedback 5.11. Anlisis del liderazgo 6. Tcnicas de evaluacin y seguimiento grupal 6.1. Objetivos de la evaluacin 6.2. Tipos de evaluacin 6.3. Instrumentos de evaluacin 6.4. Sociometra 6.5. Escala de funciones grupales

BIBLIOGRAFA BSICA: Alanna, J. (2000). Team-Building Activities for Every Group. New York: Rec Room Publishing Cano, J. (2000). Dinmica de grupos: aspectos tcnicos, mbitos de intervencin y fundamentos tericos. Malaga: Aljibe Castao, J. (2004). Juegos y estrategias para la mejora de la dinmica de grupos. Sevilla : Wanceulen Cooper, J. (2002). Estrategias de aprendizaje. Mxico: Limusa Stewart, G. (2003). Trabajo en equipo y dinmica de grupos. Mxico: Limusa

BIBLIOGRAFA COMPLEMENTARIA: Fritzen, S. (1999). 70 juegos para dinmica de grupos. Buenos Aires : Lumen Harrington-MacKin, D. (1994). The Team Building Tool Kit: Tips, Tactics, and Rules for Effective Workplace Teams. New York. American Management Association Maas, M. (1999). El clima de los equipos de trabajo. determinantes y consecuencias. Almeria: Universidad de Almeria, Servicio de Publicaciones : Instituto de Estudios Almerienses Newstrom, J. y Edgard S. (1989). 100 ejercicios para dinmica de grupos: Una estrategia de aprendizaje y enseanza. Mxico: McGraw-Hill Torres, C. (1999). Dinmica de grupos en formacin de formadores: casos prcticos. Barcelona : Herder

ESTRATEGIAS DE ENSEANZA APRENDIZAJE Exposicin oral S X No Exposicin audiovisual S X No Ejercicios dentro de clase S X No Ejercicios fuera del aula Seminario Lecturas obligatorias Trabajos de investigacin Prcticas de taller o laboratorio Practicas de campo Aprendizaje basado en solucin de problemas Enseanza mediante anlisis de casos Trabajo por Proyectos Intervencin supervisada en escenarios reales Investigacin supervisada en escenarios reales Aprendizaje basado en tecnologas de la informacin y comunicacin S S S S S S S S S S S S S

MECANISMOS DE EVALUACIN S S S S S S S S S X No X No X No X No X No X No No X No X No X X No X No No X No X

Exmenes parciales Examen final escrito Trabajos y tareas fuera del aula Exposicin de seminarios por los X No alumnos No X Participacin en clase X No Asistencia X No Seminario No X Bitcora X No Diario de Campo X No X No X No X No X No No X No X Otros:

Evaluacin centrada en desempeos S Evaluacin mediante portafolios Autoevaluacin Coevaluacin S S Si

Aprendizaje cooperativo
Otras:

PERFIL PROFESIOGRFICO DE QUIENES PUEDEN IMPARTIR LA ASIGNATURA: Licenciado en Psicologa. Experiencia laboral en mbitos de psicologa del trabajo. Inters por las personas, por las empresas, por la productividad. Conocimientos de organizacin empresarial, de productividad, de dinmica de grupos. Manejo e interpretacin de instrumentos de evaluacin.