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CONOCER COMPRENDER
P!"C R %"N&E&"' R
E* !+ R
Montar-calibrar-ordenar-conectar-construir-limpiarcomponer-i#ar-trazar-manipular-mezclar-etc.
PLANEAMIENTO
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Es el proceso0 sobre el an1lisis de la situaci2n 3diagnostico40 se formulan los ob#eti$os pertinentes0 contenidos0 medios0 instrumentos ( recursos para el logro de las metas.
*alores Creencias &endencias Concepciones Caracter5sticas comunitarias spiraciones Estructuras Desarrollo de las in$estigaciones Etc.
En el aula0 es el docente el responsable directo de los procesos de enseanza ( aprendiza#e0 apo(ado a su $ez en los sucesi$os ni$eles )ue le brindan los lineamientos generales para el desarrollo de su tarea 3es en el aula donde se puede disponer de la ma(or carga de creati$idad e imaginaci2n en donde se crea ( recrea el contenido4. 3En cada ni$el existe una programaci2n o proceso de planeamiento o planificaci2n4
ni$el nacional los N P 3n6cleos de aprendiza#e prioritarios4 cada pro$incia construir1 su D"%E7O C+RR"C+! R PRO*"NC" ! 3D.C.P.40 es decir delineara un con#unto organizado de temas o contenidos m1s8
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Metas0 intenciones Ob#eti$os cti$idades Metodolog5a Estrategias Recursos Etc. C+RR"C+!O C+RR"C+! D"%E7O C+RR"C+! R C+RR"C+!+M
%obre el concepto de curriculum no existe un generalizado acuerdo0 aun)ue en t9rminos generales ( din1micos0 .ablamos de
CURRCULUM:
!a especificaci2n de las intenciones educati$as ( el desarrollo de las acciones de enseanza ( aprendiza#e para conseguir los ob#eti$os planeados. %obre este instrumento se deber1n programar los ni$eles menos espec5ficos de generalizaci2n pero de ma(or concreci2n0 como son los planeamientos a ni$el E%C+E! "N%&"&+C"ON ED+C &"* ( los planes del docente. o
Cabe destacar )ue en todos estos procesos est1n presentes los conceptos o concepciones sobre el aprendiza#e0 el su#eto de la educaci2n0 el marco socio pol5tico de desarrollo del proceso educati$o0 los conceptos sobre los fines de la educaci2n0 la filosof5a educati$a0 etc.
Cada instituci2n educati$a0 luego de un proceso de diagn2stico elabora un plan de acci2n0 se limita a una enunciaci2n de 1reas0 contenidos de materias0 estados administrati$os )ue lle$ar a cabo0 etc. Esto ser5a una Planificaci2n "nstitucional. %i por el contario se elabora una propuesta concreta de lograr alg6n cambio significati$o en la instituci2n0 a fin de dar respuesta a una necesidad 3educati$a40 entonces estamos ante un PROYECTO INSTITUCIONAL o P.I.
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P.I.: .erramienta )ue recoge ( comunica una propuesta integral para dirigir de modo
co.erente e integrado los procesos de inter$enci2n educati$a )ue se desarrollan en una instituci2n escolar.
E#emplos de uno ( otro son8 +n enunciado de ob#eti$os a lograr en cada 1rea de la instituci2n 31reas pedag2gicas0 administrati$a ( socio-comunitaria4 o La p op!"#$a %" &o' a "( %"$" )*(a%o $*")po+ &a "%!,,*-( %"& . a,a#o "( )a$" *a $a&"# ,o)o )a$")/$*,a 0 &"('!a1 enunciando en dic.a propuesta los ob#eti$os especificados para cada 1rea o sector de traba#o0 las acti$idades a lle$ar a ca$o por cada e)uipo o integrantes de la escuela0 los instrumentos ( recursos necesarios ( la manera de conseguirlos0 las propuestas de articulaci2n de los pro(ectos de cada e)uipo o departamento ( la de los docentes0 los instrumentos de e$aluaci2n0 etc.0 %i bien existen lineamientos generales0 seg6n los diferentes autores0 para la elaboraci2n de un pro(ecto0 debe respetarse la concepci2n de 2" a)*"($a %*(/)*,a0 su#eta a cambios constantes fruto de la e$aluaci2n permanente de las acciones ( resultados0 instrumento $i$o ( de ninguna manera texto r5gido0 inerte ( burocratizado.
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Recolecci2n de datos
o56"$*7o#
Conformar un e)uipo de traba#o para la recolecci2n de datos. Recolectar datos. Preparar el material. Registrar la acti$idad lle$ada a cabo. *alorar la importancia del traba#o en e)uipo. Colaborar con sus compaeros. Discutir formas de traba#o. cordar soluciones Construir una encuesta b1sica. Realizar las copias. Escribir en forma legible ( co.erente. Representar gr1ficamente los datos Obtenidos "nterpretar los datos desde diferentes puntos de $ista. Comparar datos seg6n otras estad5sticas. Comparar datos seg6n distintas $ariables0 sexo0 edad0 ocupaci2n0 etc. Presentar distintas formas de utilizar los datos en beneficio propio.
A,$*7*%a%"#
%e formaran grupos de traba#o. !os alumnos recolectaran los datos. %e fomentara el traba#o solidario entre compaeros.
Elaboraci2n de encuestas
%e trazaran gr1ficos de barras. Por sectores. Circulares. %e interpretaran los datos ( se compararan.
TECNICAS DE ENSE9ANZA: exposici2n de temas0 dialogo0 demostraci2n0 explicaci2n indi$idual0 gu5a de traba#o en grupo.
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Easta a)u5 obser$amos un plan de una posible unidad mensual. %i logramos incluirlo en una propuesta m1s concreta0 )ue tenga m1s impacto en el resto de la escuela0 )ue podamos relacionarla con otra disciplinas0 )ue $enga a dar soluci2n a una necesidad0 entonces estaremos camino a lle$ar a cabo un PROYECTO. Por e#emplo8 a los alumnos de la escuela donde traba#o les encanta el futbol ( siempre andan discutiendo se <oca ,uniors es o no0 la mitad mas uno. !a pregunta )ue necesita respuesta es8 FEs <oca la mitad mas uno de la escuelaG !a respuesta posible es una sencilla in$estigaci2n )ue culmine en la obtenci2n de la estad5stica ( su posterior discusi2n. Como en todo pro(ecto es preciso el compromiso ( entusiasmo de docenteBs a cargo ( la necesidad de exponer el traba#o ante los otros alumnos0 profesores0 padres a fin de obtener otro reconocimiento diferente del docente0 es esta una estrategia8 lle$ar el traba#o del aula .acia fuera0 para )ue ad)uiera significado social.
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Conocer ( ad)uirir conocimientos 3:el conocer;4 son los ,o($"(*%o# ,o(,"p$!a&"# 3la fec.a de la re$oluci2n de ma(o4 DOM"N"O CO/NOC"&"*O.
Eaces ( producir 3:el .acer;4 son los ,o($"(*%o# p o,"%*)"($a&"# 3la re$oluci2n de ma(o4 DOMON"O P%"COMO&R"'.
%er0 $alorar0 saber ser 3:el ser;40 son los ,o($"(*%o# a,$*$!%*(a&"# 3an1lisis de la re$oluci2n de ma(o0 aspectos )ue concuerdan o no con las propias $aloraciones4 -EC&"*O *O!"&"*O.
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pro(ecto constitu(e el nue$o diagnostico de situaci2n0 )ue da lugar a a#ustes para continuar
OBJETIVOS: son los resultados )ue se esperan logren los alumnos al cabo de un
determinado tiempo 3un d5a0 una semana0 un mes0 un ao40 se expresan como cambios de conducta )ue pueden ser ,&a a)"($" o5#" 7a%o# 3e$aluados4. De cada contenido se desprenden ob#eti$os. Para cada contenido %"5"( redactarse $arios ob#eti$os a fin de planificar acti$idades )ue las inclu(an de un modo u otro para lograr el aprendiza#e de parte de los alumnos. +n ob#eti$o es un par1metro )ue nos permite detenernos de $ez en cuando para obser$ar 3e$aluar4 la marc.a del proceso de aprendiza#e. !a pregunta )ue el docente puede formularse es la siguiente8 FHu9 conducta tiene )ue lograr el alumno cuando conclu(an los procesos de enseanza ( aprendiza#eG !a respuesta debe ser un abanico de a,,*o("# = ,o($"(*%o# > ("# %",* ) o56"$*7o# destinadas a garantizar la e$aluaci2n de los aprendiza#es. !a redacci2n de los ob#eti$os se basa en la elecci2n de diferentes cambios de conductas )ue se esperan de los alumnos0 con respecto a los diferentes dominios0 3saber0 saber .acer ( saber ser4. %e puede iniciar la redacci2n con introducciones tales como8 Hue el alumno logre8 Hue alumno sea capaz de8 Hue el alumno0 al fin de 3la semana0 la unidad0 el pro(ecto. El ao0 etc.4 lograr8 !os ob#eti$os deben expresarse como resultados a lograr0 desde el punto de $ista del alumno ( no del docente. Para cada ob#eti$o se seleccionara el VERBO EN TIEMPO INFINITIVO+ )ue corresponda a la acci2n )ue el alumno deber1 poner en pr1ctica ( por ello ser e$aluado. E6")p&o# po %o)*(*o#+ "# %",* po $*po# %" ap "(%*?a6"8
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Generales Generales
+sar Etc.
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Criterios 3de e$aluaci2n4 Metodolog5a 3.ip2tesis0 experimentaci2n0 comprobaci2n0 etc.4 Principios ( generalizaciones 3del federalismo4
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Existen otros tipos de aprendiza#es )ue tienen )ue $er con el desarrollo de ,apa,*%a%"# *($"&",$!a&"#0 es decir memoria m1s e#ercitaci2n de otro tipo de funciones de ma(or ni$el de razonamiento.
COMPRENS*;N:
&raducci2n8 tiene )ue $er con conocer ( pasar a otro c2digo 3diccionario0 idioma0 m6sica0 escuc.ar0 ( e#ecutar una orden0 etc.4 "nterpretaci2n8 captar el pensamiento0 entender lo )ue )uiso plantear el autor0 etc. Extrapolaci2n8 extraer conclusiones0 Mane#ar lo captado en el 1mbito personal.
APLICACI;N0 poner en la situaci2n lo conocido0 sabido0 etc. Por e#emplo una formula0 un
experimento0 etc.
RECIBIR
Conciencia de0 dada la oportunidad el su#eto es consciente de algo0 )ue ensuci2 la calle. Disposici2n a recibir0 se acepta la calificaci2n del profesor. tenci2n controlada o selecti$a0 acepta callarse m1s en la clase de x )ue en la de z.
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Caracterizaci2n0 implica actitudes0 creencias0 acciones e ideas0 posee una filosof5a de $ida.
ACTIVIDADES: (DEL ALUMNO)0 son a)uellas tareas )ue el docente presenta a sus
alumnos a fin de lograr el aprendiza#e seg6n los ob#eti$os programados. !a $ariedad0 creati$idad0 imaginaci2n ( ri)ueza en las mismas tendr1n muc.o )ue $er con la predisposici2n de los alumnos .acia ellas0 form1ndose un $5nculo entre ellos ( la asignatura. !as acti$idades permiten al docente conocer preferencias de sus alumnos0 3constitu(en el punto m1s cercano entre el docente ( los alumnos40 son las acti$idades m1s din1micas ( acti$as las )ue llegan m1s f1cilmente a lograr los aprendiza#es. &ambi9n est1n las acti$idades del docente o docentes0 de ella puede inferirse el modo de orientar el proceso de aprendiza#e de sus alumnos.
U(a "#$ a$"'*a "# * %o(%" "#$/( &o# ",! #o#: a la biblioteca0 al museo o a un
laboratorio0 al cine0 a una empresa )ue lle$a a cabo un micro emprendimiento0 a otra escuela a traba#ar con otro grupo sobre el mismo contenido0 etc.
METODOLOA+ M@TODO+ MODO DE ENSE9ANZA+ T@CNICAS+ MEDIOS DE ENSE9ANZA+ ESTRATEGIAS DE CONDUCCI;N: son $arios conceptos )ue
presentan diferencias entre ellos )ue no profundizaremos en este momento0 aun)ue se aclara )ue la ma(or5a se refieren a un con#unto de principios )ue rigen el proceso de enseanza aprendiza#e. lgunas disciplinas presentan pasos espec5ficos para algunos contenidos0 por e#emplo la t9cnica de laboratorio en ciencia biol2gicas o la traducci2n en idioma extran#ero0 3la personalidad del docente se refle#a en su modo de conducci2n ( en la elecci2n de las estrategias de enseanza aprendiza#e0 como as5 tambi9n en la elecci2n de los otros elementos de su programaci2n o pro(ecto4. El traba#o con otro docente del mismo departamento en principio ( luego la tarea de car1cter interdisciplinario0 .acen m1s din1mico el proceso ( retroalimenta la tarea docente0 enri)ueci9ndola.
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El docente )ue se plantea su propia pr1ctica docente tiene la posibilidad de encontrar nue$as respuestas a sus interrogantes ( de re$italizar su tarea. +na estrategia personal es la )ue contempla la *(7"#$*'a,*-( a,,*-(0 es decir el docente )ue se permite continuamente buscar nue$os caminos )ue den posibles soluciones a los problemas de enseanza aprendiza#e )ue se suscitan a cada momento.
Reno$ar los modelos de $erificar 3e$aluar4 si los alumnos aprenden o .an aprendido tal o cual contenido0 es una tarea )ue tambi9n dinamiza el proceso.
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