UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERÍA

FACULTAD DE INGENIERÍA CIVIL
DEPARTAMENTO ACADÉMICO DE CIENCIAS BÁSICAS










 CURSO:
 ÉTICA PROFESIONAL

 DOCENTE:
 BUEZO DE MANZANEDO REATEGUI Juan Carlos

 INTEGRANTES:
 MANTILLA LAVADO, Reynaldo
 CALDERÓN LIMACHE, Daniela
 MONTES AURIS , Marco
 BELLIDO AÑANCA, Néstor
 ASCATE SAAVEDRA, Kenji

 SECCIÓN: J


INFORME Y COMENTARIOS SOBRE EL TÍTULO IV DEL
CÓDIGO DE ÉTICA DEL COLEGIO DE INGENIEROS
DEL PERÚ (CIP)

CAPITULO I: DE LA PROMOCIÓN Y PUBLICIDAD
Art 24: Los ingenieros pueden hacer promoción de los servicios que prestan siempre
y cuando no sea en una forma arrogante e indigna para la profesión, tales
promociones deben ser sinceras garantizando la calidad del servicio y el cumplimiento.
Ejemplo: Un ejemplo que es contrario a este artículo es el de algunos profesionales
que mienten acerca de los servicios que prestan asegurando tener productos que no
están al alcance de la tecnología o del país.
Art 25: este artículo nos dice que una forma de publicar sus servicios es mediante
medios que sean reconocidos y serios; aquellos avisos deben tener un contenido
adecuado y conciso que sea comprensible.
Ejemplo: Es el de los ingenieros que hacen publicidad de los servicios que prestan
mediante diarios u otro medio de comunicación.
Art 26: los ingenieros pueden hacer conocer su experiencia; a diferencia del articulo
25 los ingenieros pueden hacer su publicidad ellos mismos mediante folletos, pero el
contenido debe ser real y no de dudoso cumplimiento.
Art 27: los ingenieros pueden colocar sus nombres o el nombre de su empresa en
carteles, dando a conocer los servicios que prestan.
Art 28: Cualquier incumplimiento de las normas establecidas son actos contrarios a la
ética profesional.
CAPÍTULO II: DE LA CONCERTACIÓN DE LOS SERVICIOS
Art 29: Los ingenieros deberán poseer un expediente que demuestre la garantía de
sus obras o proyectos forjar una buena reputación y competir de manera justa con sus
colegas cualquier contradicción será resuelto por el CIP.
Ejemplo: Para las licitaciones de proyectos los ingenieros presentan su currículo que
es verificado y el que posee mejor experiencia es contratado previamente es verificado
el currículo.
Comentario: Es importante que el ingeniero posea una reputación respetable ya que
así la sociedad lo observara como un ejemplo de confianza y preparación.
Art 30: Los ingenieros que posean cargos públicos o cargos de funcionarios no podrán
ejecutar sus servicios particulares si es que utiliza su posición como funcionario
público.
Ejemplo: Hay vario ingenieros que son políticos o congresistas y estos aprovechan
para beneficiar a sus empresas echo que está muy mal.
Comentario: Un muy buen articulo ya que así prohíbe que los ingenieros utilicen
corruptamente su poder de cargo público.
Art 31: Los ingenieros no deberán pedir o solicitar un proyecto para el cual ya ha sido
seleccionado otro ingeniero a menos que ya haya acabado el contrato de este.
Ejemplo: En proyectos individuales a veces se pretende competir de manera irregular
haciendo acusaciones falsas para obtener la obra.
Comentario: Este artículo más se basa en respetar a la persona que ya obtuvo el
puesto y no pretender quitárselo.
Art 32: Los ingenieros al prestar sus servicios profesionales acordaran un precio justo
de acuerdo a su experiencia y capacidad.
Ejemplo: Es muy común que a veces los ingenieros quieran cobrar más ya que
presentas motivos falsos pero esto puede ser sancionado por el CIP.
Comentario: El ingeniero debe ser capaz de reconocer sus limitaciones y poner un
precio justo y acordado con los otros.
Art 33: Los ingenieros no aceptaran regalías por la misma obra por distintas fuentes a
menos que este trabajo haya sido reconocido y justificado.
Ejemplo: En proyectos a veces se pueden dar pagos de más para que así el ingeniero
no mencione algunos procedimientos irregulares en la empresa.
Comentario: Un ingeniero que a trabajado de acuerdo a norma y a echo mejorías en
la obra dada si podría aceptar regalías ya que es plenamente justificado.
Art. 34: Los ingenieros no aceptarán trabajos en condiciones de plazo, honorarios,
remuneraciones, forma de pago u otros que puedan afectar su juicio profesional o la
calidad de sus servicios.
Comentario: Totalmente de acuerdo con este artículo, un ingeniero debe cuidar su
reputación, dando un buen servicio y siendo lo más justo posible.
Ejemplo: Si se le encarga a un ingeniero realizar un informe sobre el estado en que se
encuentra cierto edificio después de un terremoto, de este informe depende si se
deshabita o no el edificio. Si se deshabitara significaría una gran pérdida para la
empresa constructora, por lo cual intentan sobornar al ingeniero. Es aquí donde se
pone a prueba la ética del ingeniero, creemos que el ingeniero debe hacer su trabajo
de la manera más justa posible ya que está en juego la vida de muchas personas.
Art. 35: Son actos contrarios a la ética profesional.
a) Faltar a cualquiera de las normas establecidas en este título.
b) Fijar o influir en la asignación de honorarios por servicios de ingeniería, cuando
tales honorarios representen evidentemente una compensación inadecuada a
la importancia y responsabilidad de los servicios que deben ser prestados.
c) Otorgar directamente o por medio de terceras personas, comisiones,
contribuciones, regalos y otros beneficios para la obtención de trabajos.
d) Ejercer influencias o usar de ella, con el objeto de obtener, mantener o acordar
designaciones de índoles profesionales o de crear en su favor situaciones de
privilegio para el cumplimiento de tales trabajos.
e) Ejecutar u ofrecer trabajo profesional en beneficio propio cuando la persona o
entidad a la cual presta sus servicios como dependiente pueda ejecutarlos u
ofrecerlos.
f) Aceptar trabajos o funciones, aun cuando no sean remunerados, que sean
incompatibles con su ocupación actual.
g) Aceptar comisiones directas o indirectas de los contratistas o de otras personas
que tengan negocios con su cliente o empleador.
h) Enterarse de que sus subalternos o superiores exigen o reciben retribuciones
indebidas sin tomar medida alguna para evitarlo.
Comentario: Es básicamente un resumen de lo mencionado en los artículos
anteriores del Título IV.
CAPÍTULO III: DE LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS

Art. 36: Los ingenieros servirán con fidelidad a sus empleadores y clientes.
Comentario: Pienso que los ingenieros deben realizar el mejor trabajo posible tanto
para sus clientes como para sus empleadores, muy aparte de que al hacerlo cuidaran
su reputación y prestigio, considero que es una cuestión ética dar lo mejor de uno
mismo en su trabajo.
Ejemplo: Cierto ingeniero tiene demasiado trabajo por hacer durante una semana y
por no quedar mal con sus clientes decide cumplir con todos los trabajos, sin embargo
realiza un trabajo poco profesional y defectuoso (ya que tiene que cumplir con otros
trabajos).
Finalmente termina perjudicando a sus clientes y a él mismo, ya que su reputación se
ve afectada.

Art. 37: Los ingenieros evitarán los conflictos de intereses previstos o previsibles con
sus empleadores o clientes, debiendo informarlos oportunamente de la existencia de
cualquier asociación, vinculación o circunstancia que pueda afectar su juicio
profesional o la calidad de sus servicios.
Comentario: Creo que en el ámbito laboral debe haber una buena relación tanto entre
ingeniero y empleador como entre ingeniero y cliente debiéndose guardar respeto
mutuo en ambos casos y siempre debe existir comunicación entre ambos para
solucionar algún tipo de inconveniente que siempre se presentar en el trabajo.
Art 38: Los ingenieros deben notificar a sus empleadores o clientes cuando estimen
que el trabajo encomendado no tendrá el éxito esperado.

Opinión: Está bien ya que un Ingeniero debe informar acerca de todo los sucedido y
lo que puede suceder en el trabajo.

Ejemplo: Si un ingeniero al estudiar la obra se da cuenta que el proyecto no es viable
debido a distintas circunstancias que se presentarán en el futuro es su obligación
informarlo, para que así sus empleadores tomen las decisiones apropiadas.

Art 39: Los ingenieros deberán mantener secreto y reserva respecto a todo dato
o circunstancia relacionada con el cliente o empleador o con los trabajos que para
él efectúen y que sean de su conocimiento en virtud de la relación existente entre
ambos, siempre y cuando no contravenga este código o la Ley les obligue a levantar el
secreto profesional.

Opinión: Es correcto ya que si no se realiza se estaría haciendo una violación a la
privacidad del empleador del ingeniero y del ingeniero, siempre y cuando no atente en
contra de la vida de alguien.

Art 40: Cuando se trate de ingenieros con dependencia laboral, deberán contar con el
consentimiento de sus empleadores para aceptar otras tareas profesionales y
utilizar las instalaciones de aquellos.

Opinión: De acuerdo con este artículo ya que en ese caso el ingeniero está en manos
de un superior el cual velará por el mejor desarrollo de la obra.

Ejemplo: Si un ingeniero trabaja en muchas obras a la vez, puede confundir datos y
situaciones entre ellas, por lo que su superior al limitarlo en cierta cantidad de cosas
hace que se desenvuelva mejor en su labor.

Art 41: Son actos contrarios a la ética profesional:
a) Faltar a cualquiera de las normas establecidas en este título.
b) Ofrecer, emplear o suministrar materiales o elementos con características o
cualidades que no cumplan con las especificaciones estipuladas.
c) Utilizar en provecho propio, de terceros, o de su diente, las confidencias que haya
recibido de otro cliente o empleador.

Opinión: Está bien ya que este código se debe de respetar porque promueve el
correcto desarrollo de las actividades de los ingenieros.

CAPITULO IV: DE LAS RELACIONES CON EL PERSONAL

Art 42: Los ingenieros que actúen como empleadores o como funcionarios con niveles
de responsabilidad, deberán garantizar plenamente los derechos ciudadanos y
laborales de su personal dependiente
Opinión: Está bien ya que es obligación del ingeniero buscar una mejor convivencia
en la sociedad y su plena seguridad en todas las actividades de las que él sea
responsable.
Art 43: Los ingenieros deberán mantener hacia sus colegas un trato no discriminatorio
brindando retribuciones que justamente les corresponda, pues todos somos iguales
por ende debe haber un respeto reciproco.

Ejemplo: Muchas veces algunos ingenieros por haber tenido la oportunidad de
educarse sienten que tienen el derecho de menospreciar a otras personas que se
encuentran en rangos menores.
Art 44: La responsabilidad que tienen los ingenieros es muy importante ya que no solo
es cumplir con el contrato sino salvaguardar las vidas humanas que se encuentran
bajo su mando.
Ejemplo: En la actualidad existen normas de seguridad la cual el ingeniero debe
respetarlas rigurosamente a fin de que las personas que se encuentren bajo su
cuidado o responsabilidad no se vean afectadas.
Art 45: Todo ser humano está en el deber de respetar a los demás, el hecho de ser
ingeniero (persona de estudio superior) no lo exonera de ello. Es más al ser el
ingeniero una persona que ha tenido el privilegio de tener una educación debe ser
promotor de la igualdad entre todos.
Ejemplo: Existen casos en los que algunos ingenieros para mostrar su grado de
jerarquía en la institución donde trabaja tienden a humillar, minimizar al resto de
personas lo cual refleja una deficiencia de entendimiento con respecto a la igualdad.
Art 46: La exigencia por parte de los ingenieros debe ser muy rigurosa pues está en
juego su nombre y el de la institución que la contrata.
Ejemplo: Un ingeniero civil trabaja en una construcción de un edificio, para ello
dispone de varios obreros; los cuales no tuvieron el suficiente cuidado en las
proporciones de cemento, arena, agua, aditivos, etc. Para la construcción de los
cimientos y zapatas lo que conllevó a la inclinación del edificio. Produciéndose una
gran pérdida para la empresa y con ello una demanda penal hacia el ingeniero. Todo
esto sucedió por no exigir la garantía de calidad a los obreros.
Art 47: El accionar no ético del ingeniero se debe al incumplimiento de todos los
artículos antes mencionados.
Ejemplo: El ingeniero no tiene ética si falta a los artículos antes mencionados













CALIFICACIÓN GRUPAL:


INTEGRANTE

KENJI

REYNALDO

MARCO

NÉSTOR

DANIELA

NOTA