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Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo para Empresas Contratistas de CODELCO Norte


NEO 24: 2008
1. Propsito
Este Procedimiento tiene como propsito dar cumplimiento Artculo 37, letra b), NEO 24.
2. Informacin del Evaluado
2.1 Criterios de Evaluacin
CORPORACION NACIONAL DEL COBRE
DIVISION CODELCO NORTE
SISTEMA INTEGRADO DE GESTION
ELABORACION DE INFORME MENSUAL Y
FINAL DE GESTION DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO EMPRESAS
CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS
Cdigo : PRO.003.DGR
Fecha : 05.08.2008
Versin N : 3
Pgina : 26 de 32
NOMBRE DE LA EMPRESA
SISTEMA INTEGRADO DE GESTION
INFORME DE EVALUACION FINAL DEL DESEMPEO
DEL EXPERTO EN PREVENCION DE RIESGOS DE
EMPRESAS CONTRATISTAS
Cdigo : INF.002.XXX
Fecha Conf. : ___/___/___
Perodo de In : XX Mes(es)
Versin : 2
Pginas : 1 de n
ANEXO 3
LOGO DE LA
EMPRESA
Nombre del Experto
N Registro S.S SG
Fecha de Inicio del Contrato
Fecha de Trmino del Contrato
Tipo de Jornada
ITEM 1. Cumplimiento a la ejecucin de actividades de S&ST
PONDERADOR DESEMPEO % Cumplimiento
0% < 50% Insuficiente
50% < 77% Suficiente
77% < 85% Regular
85% < 95% Opt ima
95% < 100% Excelencia
ITEM 2. Participacin en Reuniones de Coordinacin Internas con AGR
PONDERADOR DESEMPEO % EVALUACION
0% < 50% Insuficiente
50% < 77% Suficiente
77% < 85% Regular
85% < 95% Opt ima
95% < 100% Excelencia
ITEM 3. Participacin en Reuniones de Coordinacin Externas con DGR
PONDERADOR DESEMPEO % EVALUACION
0% < 50% Insuficiente
50% < 77% Suficiente
77% < 85% Regular
85% < 95% Opt ima
95% < 100% Excelencia
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CORPORACION NACIONAL DEL COBRE
DIVISION CODELCO NORTE
SISTEMA INTEGRADO DE GESTION
ELABORACION DE INFORME MENSUAL Y
FINAL DE GESTION DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO EMPRESAS
CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS
Cdigo : PRO.003.DGR
Fecha : 05.08.2008
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NOMBRE DE LA EMPRESA
SISTEMA INTEGRADO DE GESTION
INFORME DE EVALUACION FINAL DEL DESEMPEO
DEL EXPERTO EN PREVENCION DE RIESGOS DE
EMPRESAS CONTRATISTAS
Cdigo : INF.002.XXX
Fecha Conf. : ___/___/___
Perodo de In : XX Mes(es)
Versin : 2
Pginas : 1 de n
LOGO DE LA
EMPRESA
N Item % Real Evaluado Observaci n
1
2
3
4
ITEM 4. Gestin de Hallazgos
PONDERADOR DESEMPEO % EVALUACION
0% < 50% Insuficiente
50% < 77% Suficiente
77% < 85% Regular
85% < 95% Opt ima
95% < 100% Excelencia
2.2 Evaluacin del Desempeo Global
Promedio Total Items Nota de Desempeo Desempeo
OBSERVACIONES DEL EVALUADOR
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
OBSERVACIONES DEL EVALUADO
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
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NOMBRE DE LA EMPRESA
SISTEMA INTEGRADO DE GESTION
ELABORACION DE INFORME INSTALACION
DE FAENA INICIO / TERMINO CONTRATO
NOMBRE DEL CONTRATO
NUMERO CONTRATO
Cdigo : INF.004.(Sigla EE.CC)
Fecha : Da.Mes.Ao
Versin : 1
Pginas : 1 de n
ANEXO 4
LOGO DE LA
EMPRESA
Tabla de Contenidos
1. Propsito.
2. Informe Listado de Verificacin para comedor y Casa de Cambio.
3. Informe entrega conforme Instalacin de Faena
3. Anexos.
REALIZADO:
Nombre
Experto Prevencin de Riesgos
APROBADO:
Nombre
Administrador de Contrato
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CONTRATISTAS Y SUBCONTRATISTAS
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VB Unidad Higiene Industrial
1. Propsito
Este Procedimiento tiene como propsito dar cumplimiento Artculo 36 letra d) y Captulo Tercero
Instalacin de Faena en su artculo 26, de la NEO 24.
2. Informe Listado de Verificacin para Comedor y Casa de Cambio
La Unidad de Higiene Industrial en conjunto con Asesor en Gestin de Riesgos de la Gerencia respectiva
o representante de la Empresa Contratista, debe visar formato una vez iniciado el contrato.
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FINAL DE GESTION DE SEGURIDAD Y
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3. Informe entrega conforme Instalacin de Faena
Estado
Actividades Buen Mal
Desmantelamiento de Instalaciones
Desmantelamiento de Herramientas y Equipos
Retiro de Materiales y Repuestos
Cierre de Acceso
Retiro de Sealizaciones
Desenergizar Instalaciones (Preentacin Documentos)
Corte Suministro Hdrico (Presentacin Documentos)
Retiro de Escombros (Presentacin Documentos)
Retiro y disposicin final de residuos que no pertenecen al
lugar (Presentacin Documentos).
4. Anexos
Fotografas
Reunin de Arranque
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SISTEMA INTEGRADO DE GESTION
PROCEDIMIENTO CURSO INDUCCION
PARA TRABAJADORES NUEVOS
Cdigo : PRO.004.DGR
Fecha : 25 Junio.2008
Versin N : 4
Pgina : 1 de 7
Tabla de Contenidos
1. Propsito y Aplicacin
2. Responsabilidad
3. Equipo y Materiales
4. Descripcin de la Actividad
5. Referencias
6. Anexos
REVISADO
Waldo Serey Hauyn
Jefe Departamento Gestin de Riesgos
Direccin de Gestin de Riesgos
Subgerencia Gestin de Riesgos Profesionales y Ambiente
Divisin CODELCO Norte
APROBADO
Alfredo Balanda Alvarez
Director Gestin de Riesgos
Subgerencia Gestin de Riesgos Profesionales y Ambiente
Divisin CODELCO Norte
ANEXO N 8
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Cdigo : PRO.004.DGR
Fecha : 25 Junio 2008
Versin N : 4
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1. PROPOSITO Y APLICACION
El presente procedimiento tiene como propsito, programar y velar el cumplimiento de asistencia al Curso
de Induccin para Trabajadores Nuevos.
Este Procedimiento debe ser aplicado para la inscripcin de trabajadores al Curso de Induccin Seguridad
y Salud en el Trabajo de la Divisin CODELCO Norte y sus Empresas Contratistas y Subcontratistas.
2. RESPONSABILIDADES
2.1. Unidad Control Riesgo Empresas Colaboradoras
Esta Unidad dependiente del Departamento de Gestin de Riesgos, tiene como responsabilidades:
Confecciona y difunde el presente procedimiento en la Divisin CODELCO Norte
Programacin de los cursos a dictarse durante el ao 2008.
Lleva registro de cumplimiento mensual de Programa de Induccin.
Informa cada desviacin del programa a las Gerencias de la Divisin, Empresas Contratistas
y Subcontratistas y Asesores de Gestin de Riesgos.
2.2. Asesor de Gestin de Riesgos de la Divisin
El Asesor de Gestin de Riesgos de cada Gerencia, tiene como responsabilidad:
Difundir el presente procedimiento en sus respectiva Gerencia y sus Empresas Contratistas
y Subcontratistas.
Revisar y dar a conocer tanto a la Gerencia como a las Empresas Contratistas y Subcontra-
tistas las desviaciones del programa de induccin a los cuales se comprometi asistencia.
Analizar y solicitar al Administrador de Contratos de la Divisin la aplicacin de medidas
administrativas ante reiteradas faltas a la programacin, por parte de las Empresas Contra-
tistas y Subcontratistas de su Gerencia.
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PROCEDIMIENTO CURSO INDUCCION
PARA TRABAJADORES NUEVOS
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Analizar y solicitar al respectivo Gerente, la aplicacin de medidas administrativas ante
reiteradas faltas a la programacin, por parte de las respetivas Areas de la Gerencia.
2.3. Experto en Prevencin de Riesgos de la Empresa Contratista
El Experto en Prevencin de Riesgos de la Empresa Contratista tiene como responsabilidad:
Difundir y velar la aplicacin del presente procedimiento en su respectiva Empresa
Contratista.
Programar en su respectivo contrato la asistencia de los trabajadores al Curso.
Entregar a lo menos con una (1) semana de anticipacin la programacin a la Unidad Control
Riesgo Empresas Colaboradoras.
Revisar y dar a conocer al Administrador de Contratos las desviaciones del programa de
induccin a los cuales se comprometi asistencia.
Analizar y solicitar al Administrador de Contratos de la Divisin la aplicacin de medidas
administrativas ante reiteradas faltas a la programacin por parte de la Lnea de Mando o
Jefatura responsable de los incumplimientos.
Llevar un control de asistencia al Curso de Induccin por parte de los trabajadores del contrato
que asesora.
2.4. Administrador de Contrato Empresa Colaboradora
El Administrador de Contratos de la Empresa Contratista tiene como responsabilidad:
Otorga recursos y facilidades para la aplicabilidad de este procedimiento.
Analizar y aplicar medidas administrativas ante reiteradas faltas a la programacin por parte
de la Lnea de Mando o Jefatura responsable de los incumplimientos.
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PROCEDIMIENTO CURSO INDUCCION
PARA TRABAJADORES NUEVOS
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PARA TRABAJADORES NUEVOS
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2.5. Coordinador de Capacitacin de la Direccin de Riesgo y Salud en el Trabajo
El Coordinador de Capacitacin de la Direccin de Gestin de Riesgos tiene como responsabilidad:
Coordinar con el Departamento de Desarrollo de las Personas de la Gerencia Recursos
Humanos, la licitacin del curso.
Decidir la propuesta con el Director de Gestin de Riesgos y Coordinador del Departamento
Desarrollo de las Personas.
Coordinar los aspectos logsticos de la actividad.
Coordinar con las distintas instancias involucradas los contenidos del curso.
Coordinar apertura y cierre de la actividad.
Requerir informacin semanal del avance del programa.
Supervisar el desarrollo de la actividad.
Evaluar en conjunto con el Departamento Desarrollo de las Personas el nivel de internalizacin
de los contenidos del curso. (POST EVALUACIN).
2.6. Relatores
Los relatores del Curso de Induccin de Seguridad y Salud en el Trabajo tienen las siguientes
responsabilidades:
Dictar el curso en las fechas programadas.
No permitir el ingreso de personas al curso que no estn inscritas en la programacin enviada
por la Unidad Control Riesgo Empresas Colaboradoras.
No permitir el ingreso de personas al curso que lleguen con ms de una ( -1- ) hora de atraso.
Enviar el primer da del curso el listado de asistentes a la Unidad Control Riesgo Empresas
Colaboradoras.
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3. EQUIPOS Y MATERIALES
No aplicable.
4. METODOLOGIA DE INSCRIPCION DE TRABAJADORES
4.1. Empresas Colaboradoras
Para la inscripcin de trabajadores de Empresas Contratistas se deber realizar lo siguiente:
El Experto en Prevencin de Riesgos o quin asigne el Administrador de Contratos, ser el
encargado de inscribir a lo menos con una semana de anticipacin a los trabajadores del
contrato mediante el formulario R-005.DGR del Anexo N 1.
La inscripcin se deber realizar directamente a la Unidad Control Riesgo Empresas
Colaboradoras o bien mediante correo electrnico a lvega014@codelco.cl.
La confirmacin de aceptacin o rechazo a los das solicitados se realizar a travs del correo
electrnico, enviado a la direccin indicada en el formulario R-005.DGR.
4.2. Personal Propio
Para la inscripcin de trabajadores de Dotacin Propia, se deber realizar lo siguiente:
El Coordinador de Capacitacin o quin designe el Gerente del Area, ser el encargado de
inscribir a lo menos con una semana de anticipacin a los trabajadores del contrato mediante
el formulario R-005.DGR del Anexo N 1.
La inscripcin se deber realizar directamente a la Unidad Control Riesgo Empresas
Colaboradoras o bien mediante correo electrnico a lvega014@codelco.cl
La confirmacin de aceptacin o rechazo a los das solicitados, se realizar a travs de correo
electrnico, enviado a la direccin indicada en el formulario R-005.DGR.
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4.3. De los Cursos
El curso de Induccin de Seguridad y Salud en el Trabajo se impartir bajo el siguiente esquema:
El Curso tendr una duracin de 16 horas pedaggicas.
El Curso ser impartido los das lunes martes; mircoles jueves; viernes sbado, en
horario de 08:00 a 17:00 horas ambos das.
Durante la realizacin del curso en ambos das se entregar desayuno y almuerzo a los
trabajadores.
Al finalizar el curso, los participantes recibirn un diploma que acredita la asistencia y un carn
que acredita la realizacin del curso.
El Curso tendr una validez de 2 aos.
5. REFERENCIAS
Sin referencias.
6. ANEXOS
R-005.DGR.
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ANEXO N 1
FORMULARIO DE INSCRIPCION DE TRABAJADORES
AL CURSO DE INDUCCION DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
R005-DGR
Empresa y/o Area:
RUT Empresa Contratista:
Nombre del Solicitante:
Telfono del Solicitante:
Correo Electrnico del Solicitante:
Nota: Las fechas solicitadas para los cursos sern slo referencias, por lo que sern confirmadas
de acuerdo a disponibilidad.
Apellido Apellido Fecha de
N Nombre Paterno Materno Rut Solicitud
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