Le agradecemos de antemano su colaboración.

La información contenida en este
cuestionario es totalmente CONFIDENCIAL y sujeta a la Ley de Protección de Datos (Ley
15/99 de 13 de Diciembre)

A. DATOS DE LA EMPRESA
Nombre de la empresa
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Dirección
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Código postal y Población
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Tamaño (nº de trabajadores)
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Teléfono y fax
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Correo electrónico y dirección web
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Persona de contacto y cargo
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B. SECTOR DE ACTIVIDAD
1. ¿Cuáles de los siguientes servicios engloba la actividad realizada por la
empresa?
Alimentos cárnicos y actividades relacionadas con la ganadería
Productos lácteos y procesados
Pesca
Elaboración/destilación de vinos, licores y otras bebidas alcohólicas
Productos pastelería, panadería y otras actividades relacionadas
Frutas, hortalizas y conservas
Actividades relacionadas con el sector oleícola (aceites, aceitunas...)
Cítricos
Otras (especificar actividad).......................................................................

C. MERCADO
2. Indique brevemente los sectores de actividad y ámbito geográfico a los que pertenecen
sus principales clientes
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3. ¿Cuenta su organización con algún sistema de gestión de la calidad o está en proceso de
introducirlo?
NO.
Está en proceso de introducción.
Si que cuenta con sistema de gestión de la calidad, ¿Cuál?
Sistema interno no normalizado.
ISO 9001.
Calidad Total.

E. GESTIÓN DE FORMACION
4. ¿Se han llevado a cabo Actividades Formativas en su empresa?
Si
No

4. ¿Cuenta su organización con algún sistema de gestión de formación o está en proceso de
introducirlo?
NO.
Está en proceso de introducción.
Si que cuenta con sistema de gestión de formación
5. ¿Cuenta su empresa con un área específica de formación?
NO.
SÍ.
6. Si las hay, ¿quién asume las tareas formativas de la empresa?
Se subcontratan consultoras externas.
El gerente.
Existe un responsable del departamento de recursos humanos.
El responsable de calidad de la empresa.
El responsable de prevención de riesgos laborales en la empresa.
7. ¿Cada cuánto tiempo se realizan Actividades Formativas en su empresa?
Cada 3-6 meses
Una vez al año
Cuando aparece la necesidad
8. En rasgos generales, ¿cuál percibe que sería la motivación de sus trabajadores hacia la
formación?
Buena
Regular
Mal
Indiferente
9. ¿Qué materias se han impartido en el marco de las acciones formativas?
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10. Especificar las carencias formativas más significativas en materias del sector que tienen
los trabajadores de su empresa:
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11. ¿Qué formación interesaría?
Mozo de almacén
Manipulador de alimentos
Medio ambiente
Riesgos laborales
Inglés básico
Secretariado
Informática
Desarrollo de competencias directivas
Otras: ..................................................................................
10. ¿Se han llevado a cabo en la empresa acciones de formación y sensibilización ambiental?
NO.
SÍ.
Especificar:
Cursos de formación.
Charlas informativas.
Otro tipo de actuaciones. Especificar: ..........................................................
13. ¿Qué sistema de enseñanza cree más conveniente para los trabajadores de su empresa?
Cursos presenciales desarrollados en la empresa.
Cursos presenciales fuera de la empresa, en 1 ó 2 días intensivos.
Cursos presenciales no incluidos en la jornada laboral.
Cursos por internet.

Cursos por correspondencia.
Otros. Especificar ..............................................................................