LEI COMPLEMENTAR N 10.098, DE 03 DE FEVEREIRO DE 1994.

Dispe sobre o estatuto e o regime jurdico nico dos servidores pblicos civis do
Estado do Rio Grande do Sul.

TTULO II
DO PROVIMENTO, PROMOO, VACNCIA, REMOO E REDISTRIBUIO
Captulo I
Do Provimento
Art. 10 -So formas de provimento de cargo pblico:
I -nomeao;
II -readaptao;
III -reintegrao;
IV -reverso;
V -aproveitamento;
VI -reconduo.
Captulo III
Da Nomeao
Art. 16 -
A nomeao far-se-:
I -em carter efetivo, quando se tratar de candidato aprovado em concurso pblico para
provimento de cargo efetivo de carreira ou isolado;
II -em comisso, quando se tratar de cargo de confiana de livre exonerao.
Pargrafo nico -A nomeao em carter efetivo obedecer rigorosamente ordem de
classificao dos aprovados, ressalvada a hiptese de opo do candidato por ltima
chamada.
Captulo V
Da Posse
Art. 18 -Posse a aceitao expressa do cargo, formalizado com a assinatura do termo no
prazo de 15 (quinze) dias, a contar da nomeao, prorrogvel por igual perodo a pedido do
interessado.
1 -Quando se tratar de servidor legalmente afastado do exerccio do cargo, o prazo para a
posse comear a fluir a partir do trmino do afastamento.
2 -A posse poder dar-se mediante procurao especfica.
3 -No ato da posse, o servidor dever apresentar declarao quanto ao exerccio ou no
de outro cargo, emprego ou funo pblica.
Captulo VI
Do Exerccio
Art. 22 -Exerccio o efetivo desempenho das atribuies do cargo e dar-se- no prazo de
at 30 (trinta) dias contados da data da posse.
1 -Ser tornada sem efeito a nomeao do servidor que no entrar em exerccio no prazo
estabelecido neste artigo.
2 -Compete chefia imediata da unidade administrativa onde for lotado o servidor, dar-lhe
exerccio e providenciar nos elementos necessrios complementao de seus
assentamentos individuais.
3 -A readaptao e a reconduo, bem como a nomeao em outro cargo, com a
conseqente exonerao do anterior, no interrompem o exerccio.
4 -O prazo de que trata este artigo, para os casos de reintegrao, reverso e
aproveitamento, ser contado a partir da publicao do ato no Dirio Oficial do Estado.
Art. 23 -O servidor removido ou redistribudo "ex-officio", que deva ter exerccio em outra
localidade, ter 15 (quinze) dias para entrar em exerccio, includo neste prazo, o tempo
necessrio ao deslocamento para a nova sede.
Pargrafo nico -Na hiptese de o servidor encontrar-se afastado do exerccio do cargo, o
prazo a que se refere este artigo ser contado a partir do trmino do afastamento.
Art. 24 -A efetividade do servidor ser comunicada ao rgo competente mensalmente, por
escrito, na forma do regulamento.
Pargrafo nico -A aferio da freqncia do servidor, para todos os efeitos, ser apurada
atravs do ponto, nos termos do regulamento.
Art. 25 -O servidor poder afastar-se do exerccio das atribuies do seu cargo no servio
pblico estadual, mediante autorizao do Governador, nos seguintes casos:
I -colocao disposio;
II -estudo ou misso cientfica, cultural ou artstica;
III -estudo ou misso especial de interesse do Estado.
1 -O servidor somente poder ser posto disposio de outros rgos da administrao
direta, autarquias ou fundaes de direito pblico do Estado, para exercer funo de
confiana.
2 -O servidor somente poder ser posto disposio de outras entidades da
administrao indireta do Estado ou de outras esferas governamentais, para o exerccio de
cargo ou funo de confiana.
3 -Ficam dispensados da exigncia do exerccio de cargo ou funo de confiana,
prevista nos pargrafos anteriores: (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 10.727, de
23 de janeiro de 1996)
I -os afastamentos de servidores para o Sistema nico de Sade; (Inciso includo pela Lei
Complementar n 10.727, de 23 de janeiro de 1996)
II -os afastamentos nos casos em que haja necessidade comprovada e inadivel do servio,
para o exerccio de funes correlatas s atribuies do cargo, desde que haja previso em
convnio. (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.727, de 23 de janeiro de 1996)
4 -Do pedido de afastamento do servidor dever constar expressamente o objeto do
mesmo, o prazo de sua durao e, conforme o caso, se com ou sem nus para a
origem. (Pargrafo 3 renumerado para 4 pela Lei Complementar n 10.727, de 23 de
janeiro de 1996)
Art. 26 -Salvo nos casos previstos em lei, o servidor que interromper o exerccio por mais de
30 (trinta) dias consecutivos ser demitido por abandono de cargo, com base em resultado
apurado em inqurito administrativo.
Art. 27 -O servidor preso para perquirio de sua responsabilidade em crime comum ou
funcional ser considerado afastado do exerccio do cargo, observado o disposto no inciso
IV do artigo 80.
1 -Absolvido, ter considerado este tempo como de efetivo exerccio, sendo-lhe
ressarcidas as diferenas pecunirias a que fizer jus.
2 -No caso de condenao, e se esta no for de natureza que determine a demisso,
continuar afastado at o cumprimento total da pena.
TTULO III
DOS DIREITOS E VANTAGENS
Captulo I
Do Tempo de Servio
Art. 62 -A apurao do tempo de servio ser feita em dias, os quais sero convertidos em
anos, considerados estes como perodo de 365 (trezentos e sessenta e cinco) dias.
Art. 63 -Os dias de efetivo exerccio sero computados vista dos comprovantes de
pagamento, ou dos regimes funcionais.
Art. 64 -So considerados de efetivo exerccio os afastamentos do servio em virtude de:
I -frias;
II -casamento, at 8 (oito) dias consecutivos;
III -falecimento de cnjuge, ascendente, descendente, sogros, irmos, companheiro ou
companheira, madrasta ou padrasto, enteado e menor sob guarda ou tutela, at 8 (oito) dias;
IV -doao de sangue, 1(um) dia por ms, mediante comprovao;
V -exerccio pelo servidor efetivo, de outro cargo, de provimento em comisso, exceto para
efeito de promoo por merecimento;
VI -jri e outros servios obrigatrios por lei;
VII -desempenho de mandato eletivo federal, estadual ou municipal, exceto para promoo
por merecimento;
VIII -misso ou estudo noutros pontos do territrio nacional ou no exterior, quando o
afastamento houver sido expressamente autorizado pelo Governador do Estado e sem
prejuzo da retribuio pecuniria;
IX -deslocamento para nova sede na forma do artigo 58;
X -realizao de provas, na forma do artigo 123;
XI -assistncia a filho excepcional, na forma do artigo 127;
XII -prestao de prova em concurso pblico;
XIII -participao em programas de treinamento regularmente institudo, correlacionado s
atribuies do cargo;
XIV -licena:
a) gestante, adotante e paternidade;
b)para tratamento da prpria sade ou de pessoa da famlia, com remunerao;
c)prmio por assiduidade;
d)por motivo de acidente em servio, agresso no-provocada ou doena profissional;
e)para concorrer a mandato eletivo federal, estadual ou municipal;
f)para desempenho de mandato classista, exceto para efeito de promoo por merecimento;
g)para participar de cursos, congressos e similares, sem prejuzo da retribuio;
XV -molstia, devidamente comprovada por atestado mdico, at 3 (trs) dias por ms,
mediante pronta comunicao chefia imediata;
XVI -participao de assemblia e atividades sindicais.
Pargrafo nico -Constitui tempo de servio, para todos os efeitos legais, o anteriormente
prestado ao Estado pelo servidor que tenha ingressado sob a forma de contratao,
admisso, nomeao, ou qualquer outra, desde que comprovado o vnculo regular.
Art. 65 -Computar-se- integralmente, para efeito de aposentadoria e disponibilidade o
tempo:
I -de servio prestado pelo servidor em funo ou cargo pblico federal, estadual ou
municipal;
II -de servio ativo nas foras armadas e auxiliares prestado durante a paz, computando-se
em dobro o tempo em operao de guerra, na forma da lei;
III -correspondente ao desempenho de mandato eletivo federal, estadual ou municipal,
anterior ao ingresso no servio pblico estadual;
IV -de servio prestado em atividade privada, vinculada previdncia social, observada a
compensao financeira entre os diversos sistemas previdencirios segundo os critrios
estabelecidos em lei;
V -em que o servidor:
a)esteve em disponibilidade;
b)j esteve aposentado, quando se tratar de reverso.
Art. 66 - vedada a contagem cumulativa de tempo de servio prestado concomitantemente
em mais de um cargo ou funo em rgo ou entidade dos Poderes da Unio, estados,
municpios, autarquias, fundaes, sociedades de economia mista e empresas pblicas.
Captulo II
Das Frias
Art. 67 -O servidor gozar, anualmente, 30 (trinta) dias de frias.
1 -Para o primeiro perodo aquisitivo de frias sero exigidos 12 (doze) meses de
exerccio.
2 - vedado levar conta de frias qualquer falta ao servio.
3 - facultado o gozo de frias em dois perodos, no inferiores a 10 (dez) dias
consecutivos.
Art. 68 -Ser pago ao servidor, por ocasio das frias, independentemente de solicitao, o
acrscimo constitucional de 1/3 (um tero) da remunerao do perodo de frias, pago
antecipadamente.
1 -O pagamento da remunerao de frias ser efetuado antecipadamente ao servidor
que o requerer, juntamente com o acrscimo constitucional de 1/3 (um tero), antes do incio
do referido perodo.
2 -Na hiptese de frias parceladas poder o servidor indicar em qual dos perodos
utilizar a faculdade de que trata este artigo.
Art. 69 -Durante as frias o servidor ter direito a todas as vantagens inerentes ao cargo
como se estivesse em exerccio.
Art. 70 -O servidor que opere direta e permanentemente com Raios X ou substncias
radioativas, prximas a fontes de irradiao, ter direito, quando no efetivo exerccio de suas
atribuies, a 20 (vinte) dias consecutivos de frias por semestre, no acumulveis e
intransferveis.
Art. 71 -Por absoluta necessidade de servio e ressalvadas as hipteses em que haja
legislao especfica, as frias podero ser acumuladas at o mximo de dois perodos
anuais.
Art. 72 -As frias somente podero ser interrompidas por motivos de calamidade pblica,
comoo interna, convocao para jri, servio militar ou eleitoral ou por superior interesse
pblico.
Art. 73 -Se o servidor vier a falecer, quando j implementado o perodo de um ano, que lhe
assegure o direito a frias, a retribuio relativa ao perodo, descontadas as eventuais
parcelas correspondentes antecipao, ser paga aos dependentes legalmente
constitudos.
Art. 74 -O servidor exonerado far jus ao pagamento da remunerao de frias
proporcionalmente aos meses de efetivo exerccio, descontadas eventuais parcelas j
frudas.
Pargrafo nico -O pagamento de que trata este artigo corresponder a 1/12 (um doze
avos) da remunerao a que fizer jus o servidor na forma prevista no artigo 69 desta lei,
relativa ao ms em que a exonerao for efetivada.
Art. 75 -O servidor que tiver gozado mais de 30 (trinta) dias de licena para tratar de
interesses particulares ou para acompanhar o cnjuge, somente aps um ano de efetivo
exerccio contado da data da apresentao, far jus a frias.
Art. 76 -Perder o direito s frias o servidor que, no ano antecedente quele em que
deveria goz-las, tiver mais de 30 (trinta) dias de faltas no justificadas ao servio.
Art. 77 -O servidor readaptado, relotado, removido ou reconduzido, quando em gozo de
frias, no obrigado a apresentar-se antes de conclu-las.
Captulo IV
DAS VANTAGENS
Art. 85 -Alm do vencimento, podero ser pagas ao servidor as seguintes vantagens:
I -indenizaes;
II -avanos;
III -gratificaes e adicionais;
IV -honorrios e jetons.
Art. 86 -As vantagens pecunirias no sero computadas, nem acumuladas, para efeito de
concesso de quaisquer outros acrscimos pecunirios ulteriores, sob o mesmo ttulo ou
idntico fundamento.
Art. 87 -Salvo os casos previstos nesta lei, o servidor no poder receber, a qualquer ttulo,
seja qual for o motivo ou a forma de pagamento, nenhuma outra vantagem pecuniria dos
rgos da Administrao Direta ou Indireta, ou outras organizaes pblicas, em razo de
seu cargo, nas quais tenha sido mandado servir.
Art. 88 -As vantagens de que trata o artigo 85 no so incorporadas ao vencimento, em
atividade, excetuando-se os avanos, o adicional por tempo de servio, a gratificao por
exerccio de funo, a gratificao de representao e a gratificao de permanncia em
servio, nos termos da lei. (Redao dada pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de
agosto de 1995)
1 -A gratificao de representao por exerccio de funo integra o valor desta para os
efeitos de incorporao aos vencimentos em atividade, de incorporao aos proventos de
aposentadoria e para clculo de vantagens decorrentes do tempo de servio. (Pargrafo
nico renumerado para 1 pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
2 -Aos titulares de cargo de confiana optantes por gratificao por exerccio de funo j
incorporadas nos termos da lei, facultada a opo pela percepo da gratificao de
representao correspondente s atribuies da funo titulada. (Pargrafo includo pela Lei
Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
3 -Os servidores que incorporaram gratificao por exerccio de funo em atividade e os
servidores inativos tero seus vencimentos e proventos revistos na forma estabelecida neste
artigo. (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
Seo I
DAS INDENIZAES
Art. 89 -Constituem indenizaes ao servidor:
I -ajuda de custo;
II -dirias;
III -transporte.
Subseo I
DA AJUDA DE CUSTO
Art. 90 -A ajuda de custo destina-se a compensar as despesas de instalaes do servidor
que, no interesse do servio, passe a ter exerccio em nova sede, com mudana de domiclio
em carter permanente.
Pargrafo nico -Correm por conta da Administrao as despesas de transporte do servidor
e de sua famlia, compreendendo passagens, bagagens e bens pessoais.
Art. 91 -A ajuda de custo calculada sobre a remunerao do servidor, conforme se
dispuser em regulamento, no podendo exceder a importncia correspondente a 3 (trs)
meses de remunerao.
Art. 92 -No ser concedida ajuda de custo ao servidor que se afastar do cargo, ou
reassumi-lo, em virtude de mandato eletivo.
Art. 93 -Ser concedida ajuda de custo ao servidor efetivo do Estado que for nomeado para
cargo em comisso ou designado para funo gratificada, com mudana de domiclio.
Pargrafo nico -No afastamento para exerccio de cargo em comisso, em outro rgo ou
entidade da Unio, do Distrito Federal, dos estados ou municpios, o servidor no receber
ajuda de custo do Estado.
Art. 94 -O servidor ficar obrigado a restituir a ajuda de custo quando, injustificadamente,
no se apresentar na nova sede, no prazo de 30 (trinta) dias.
Subseo II
DAS DIRIAS
Art. 95 -O servidor que se afastar temporariamente da sede, em objeto de servio, far jus,
alm das passagens de transporte, tambm a dirias destinadas indenizao das
despesas de alimentao e pousada.
1 -Entende-se por sede a localidade onde o servidor estiver em exerccio em carter
permanente.
2 -A diria ser concedida por dia de afastamento, sendo devida pela metade quando o
deslocamento no exigir pernoite fora da sede.
3 -No sero devidas dirias nos casos de remoo a pedido, nem nas hipteses em que
o deslocamento da sede se constituir em exigncia permanente do servio.
Art. 96 -O servidor que receber dirias e, por qualquer motivo no se afastar da sede, fica
obrigado a restitui-las integralmente, no prazo de cinco (5) dias.
Pargrafo nico -Na hiptese de o servidor retornar sede, em prazo menor do que o
previsto para o seu afastamento, dever restituir as dirias recebidas em excesso, no
perodo previsto no "caput".
Art. 97 -As dirias que devero ser pagas antes do deslocamento, sero calculadas sobre o
valor bsico fixado em lei e sero percebidas pelo servidor que a elas fizer jus, na forma do
regulamento. (Redao dada pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
Subseo III
DA INDENIZAO DE TRANSPORTE
Art. 98 -Ser concedida indenizao de transporte ao servidor que realizar despesas com a
utilizao de meio prprio de locomoo, para execuo de servios externos, por fora das
atribuies prprias do cargo, conforme previsto em regulamento.
Seo II
Dos Avanos
Art. 99 -Por trinio de efetivo exerccio no servio pblico, o servidor ter concedido
automaticamente um acrscimo de 5% (cinco por cento), denominado avano, calculado na
forma da lei.
Pargrafo nico -O servidor far jus a tantos avanos quanto for o tempo de servio pblico
em que permanecer em atividade, computado na forma dos artigos 116 e 117. (Pargrafo
nico renumerado para 1 pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
2 -O disposto no "caput" e no pargrafo anterior no se aplica ao servidor cuja primeira
investidura no servio pblico estadual ocorra aps 30 de junho de 1995, hiptese em que
ser observado o disposto no pargrafo seguinte.(Pargrafo includo pela Lei Complementar
n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
3 -Por trinio de efetivo exerccio no servio pblico, ao servidor ser concedido
automaticamente um acrscimo de 3% (trs por cento), denominado avano, calculado, na
forma da lei. (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
Seo III
Das Gratificaes e Adicionais
Art. 100 -Sero deferidos ao servidor as seguintes gratificaes e adicionais por tempo de
servio e outras por condies especiais de trabalho:
I -gratificao por exerccio de funo;
II -gratificao natalina;
III -gratificao por regime especial de trabalho, na forma da lei;
IV -gratificao por exerccio de atividades insalubres, penosas ou perigosas;
V -gratificao por exerccio de servio extraordinrio;
VI -gratificao de representao, na forma da lei;
VII -gratificao por servio noturno;
VIII -adicional por tempo de servio;
IX -gratificao de permanncia em servio;
X -abono familiar;
XI -outras gratificaes, relativas ao local ou natureza do trabalho, na forma da lei.
Subseo I
Da Gratificao por Exerccio de Funo
Art. 101 -A funo gratificada ser percebida pelo exerccio de chefia, assistncia ou
assessoramento, cumulativamente ao vencimento do cargo de provimento efetivo.
Art. 102 -O servidor efetivo que contar com 18 (dezoito) anos de tempo de servio
computvel aposentadoria, se do sexo masculino ou 15 (quinze) anos, se do feminino, e
que houver exercido cargo em comisso, inclusive sob a forma de funo gratificada, por 2
(dois) anos completos, ter incorporada, ao vencimento do cargo, como vantagem pessoal,
a importncia equivalente a 20% (vinte por cento) do valor da funo gratificada, a cada 2
(dois) anos, at o limite mximo de 100% (cem por cento), na forma da lei. (Pargrafo
vetado pelo Governador do Estado e mantido pela Assemblia Legislativa no DOE de 08 de
abril de 1994)
1 -Quando mais de uma funo gratificada ou cargo em comisso houver sido exercido no
perodo, ser incorporado aquele de maior valor, desde que desempenhado, no mnimo, por
1 (um) ano, ou quando no ocorrer tal hiptese, o valor da funo que tenha desempenhado
por mais tempo.
2 -O funcionrio que tenha exercido o cargo de Secretrio de Estado, far jus
incorporao do valor equivalente gratificao de representao correspondente, na
proporo estabelecida pelo "caput", ressalvado o perodo mnimo de que trata o pargrafo
anterior, que ser de 2 (dois) anos para esta situao. (Pargrafo vetado pelo Governador
do Estado e mantido pela Assemblia Legislativa no DOE de 08 de abril de 1994)
3 -O disposto no "caput" e nos pargrafos anteriores no se aplica ao servidor que no
houver exercido cargo em comisso, inclusive sob a forma de funo gratificada, at 30 de
junho de 1995, hiptese em que ser observado o disposto no pargrafo
seguinte. (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
4 -O servidor efetivo que contar com dezoito (18) anos de tempo computvel
aposentadoria e que houver exercido cargo em comisso, inclusive sob a forma de funo
gratificada, por dois (02) anos completos, ter incorporada ao vencimento do cargo, como
vantagem pessoal, a importncia equivalente a 20% (vinte por cento) do valor da funo
gratificada. (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
I -Quando mais de uma funo gratificada ou cargo em comisso houver sido exercido no
perodo, ser incorporado aquele de maior valor, desde que desempenhado, no mnimo, por
dois (02) anos, ou quando no ocorrer tal hiptese, o valor da funo que tenha
desempenhado por mais tempo. (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de
agosto de 1995)
II -O servidor que tenha exercido o cargo de Secretrio de Estado far jus incorporao do
valor equivalente gratificao de representao correspondente, nas condies
estabelecidas neste artigo. (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de
agosto de 1995)
III -A cada dois (02) anos completos de exerccio de funo gratificada, que excederem a
dois iniciais, corresponder novo acrscimo de 20% (vinte por cento) at o limite de 100%
(cem por cento), observada a seguinte correspondncia com o tempo computvel
aposentadoria: (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
a)20 anos, mximo de 40% (quarenta por cento) do valor; (Alnea includa pela Lei
Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
b)22 anos, mximo de 60% (sessenta por cento) do valor; (Alnea includa pela Lei
Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
c)24 anos, mximo de 80% (oitenta por cento) do valor; (Alnea includa pela Lei
Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
d)26 anos, 100% (cem por cento) do valor. (Alnea includa pela Lei Complementar n
10.530, de 02 de agosto de 1995)
IV -A vantagem de que trata o "caput" deste pargrafo, bem como os seus incisos
anteriores, somente ser paga a partir da data em que o funcionrio retornar ao exerccio de
cargo de provimento efetivo ou, permanecendo no cargo em comisso ou funo gratificada,
optar pelos vencimentos e vantagens do cargo de provimento efetivo, ou ainda, for
inativado. (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
V -O funcionrio no gozo da vantagem pessoal de que trata esta Lei, investido em cargo em
comisso ou funo gratificada, perder a vantagem enquanto durar a investidura, salvo se
optar pelas vantagens do cargo efetivo. (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.530, de
02 de agosto de 1995)
VI -Na hiptese do inciso anterior, ocorra ou no a percepo da vantagem, ter
continuidade o cmputo dos anos de servio para efeito de percepo dos vinte por cento a
que se refere este pargrafo. (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de
agosto de 1995)
VII -O clculo da vantagem pessoal de que trata este pargrafo ter sempre em conta os
valores atualizados dos vencimentos e as gratificaes adicionais e, se for o caso, os
avanos trienais e qinqenais. (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de
agosto de 1995)
VIII -O disposto neste pargrafo aplica-se, igualmente, s gratificaes previstas no artigo 3
da Lei Complementar n 10.248, de 30 de agosto de 1994, atribudas a servidores efetivos
ou estveis. (Inciso includo pela Lei Complementar n 10.530, de 02 de agosto de 1995)
Art. 103 -A funo gratificada ser incorporada integralmente ao provento do servidor que a
tiver exercido, mesmo sob forma de cargo em comisso, por um perodo mnimo de 5 (cinco)
anos consecutivos ou 10 (dez) intercalados, anteriormente aposentadoria, observado o
disposto no 1 do artigo anterior.
Subseo II
Da Gratificao Natalina
Art. 104 -Ser concedida ao servidor que esteja no desempenho de suas funes uma
gratificao natalina correspondente a sua remunerao integral devida no ms de
dezembro.
1 -A gratificao de que trata este artigo corresponder a 1/12 (um doze avos) da
remunerao a que fizer jus o servidor, no ms de dezembro, por ms de efetivo exerccio,
considerando-se as fraes iguais ou superiores a 15 (quinze) dias como ms integral.
2 -O pagamento da gratificao natalina ser efetuado at o dia 20 (vinte) do ms de
dezembro de cada exerccio.
3 -A gratificao natalina devida ao servidor afastado de suas funes, sem prejuzo da
remunerao e demais vantagens.
4 -O Estado indenizar o servidor pelo eventual descumprimento do prazo de pagamento
das obrigaes pecunirias relativas gratificao natalina, cuja base de clculo ser o valor
desta, deduzidos os descontos legais. (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 12.021,
de 15 de dezembro de 2003, restringindo seus efeitos gratificao natalina devida no
exerccio de 2003)
5 -A indenizao de que trata o pargrafo anterior ser calculada com base na variao
da Letra Financeira do Tesouro - LFT - , acrescida de 0,6123 % (seis mil cento e vinte trs
dcimos de milsimo de um inteiro por cento) ao ms, "pro-rata die", e paga juntamente com
o valor total ou parcial da referida gratificao. (Redao dada pela Lei n 12.860, de 18 de
dezembro de 2007)
Art. 105 -O servidor exonerado ter direito gratificao natalina, proporcionalmente aos
meses de exerccio, calculada na forma do 1 do artigo anterior, sobre a remunerao do
ms da exonerao.
Art. 106 - extensiva aos inativos a percepo da gratificao natalina, cujo clculo incidir
sobre as parcelas que compem seu provento.
Subseo III
Da Gratificao por Exerccio de Atividades Insalubres, Perigosas ou Penosas
Art. 107 -Os servidores que exeram suas atribuies com habitualidade em locais
insalubres ou em contato com substncias txicas radioativas ou com risco de vida, fazem
jus a uma gratificao sobre o vencimento do respectivo cargo na classe correspondente,
nos termos da lei. (Pargrafo vetado pelo Governador do Estado e mantido pela Assemblia
Legislativa no DOE de 08 de abril de 1994)
1 -O servidor que fizer jus s gratificaes de insalubridade, periculosidade ou penosidade
dever optar por uma delas nas condies previstas em lei.
2 -O direito s gratificaes previstas neste artigo cessa com a eliminao das condies
ou dos riscos que deram causa a sua concesso.
Art. 108 -Haver permanente controle da atividade de servidores em operaes ou locais
considerados penosos, insalubres ou perigosos.
Pargrafo nico -A servidora gestante ou lactante ser afastada, enquanto durarem a
gestao e a lactao, das operaes e locais previstos neste artigo, passando a exercer
suas atividades em local salubre e em servio compatvel com suas condies.
Art. 109 -Os locais de trabalho e os servidores que operem com Raios X ou substncias
radioativas sero mantidos sob controle permanente, de modo que as doses de radiao
ionizante no ultrapassem o nvel mximo previsto na legislao prpria.
Pargrafo nico -Os servidores a que se refere este artigo sero submetidos a exames
mdicos a cada 6 (seis) meses de exerccio.
Subseo IV
Da Gratificao por Exerccio de Servio Extraordinrio
Art. 110 -O servio extraordinrio ser remunerado com acrscimo de 50% (cinqenta por
cento) em relao hora normal de trabalho.
Art. 111 -A gratificao de que trata o artigo anterior somente ser atribuda ao servidor para
atender s situaes excepcionais e temporrias, respeitado o limite mximo previsto no 2
do artigo 33.
Art. 112 -O valor da hora de servio extraordinrio, prestado em horrio noturno, ser
acrescido de mais 20% (vinte por cento).
Subseo V
Da Gratificao por Servio Noturno
Art. 113 -O servio noturno ter o valor-hora acrescido de 20% (vinte por cento), observado
o disposto no artigo 34.
Pargrafo nico -As disposies deste artigo no se aplicam quando o servio noturno
corresponder ao horrio normal de trabalho.
Subseo VI
Da Gratificao de Permanncia em Servio
Art. 114 -Ao servidor que adquirir direito aposentadoria voluntria com proventos integrais
e cuja permanncia no desempenho de suas funes for julgada conveniente e oportuna
para o servio pblico estadual poder ser deferida, por ato do Governador, uma gratificao
de permanncia em servio de valor correspondente a 50% (cinquenta por cento) do seu
vencimento bsico. (Redao dada pela Lei Complementar n 13.925, de 17 de janeiro de
2012)
1 -Fica assegurado o valor correspondente ao do vencimento bsico do Padro 16 do
Quadro Geral dos Funcionrios Pblicos do Estado, proporcional carga horria, quando a
aplicao do disposto no "caput" deste artigo resultar em um valor de gratificao inferior ao
desse vencimento bsico. (Redao dada pela Lei Complementar n 13.925, de 17 de
janeiro de 2012)
2 -A gratificao de que trata este artigo tem natureza precria e transitria e no servir
de base de clculo para nenhuma vantagem, nem ser incorporada aos vencimentos ou
proventos da inatividade. (Pargrafo nico transformado em 2 pela Lei Complementar n
13.925, de 17 de janeiro de 2012)
3 -A gratificao de que trata este artigo ser deferida por um perodo mximo de dois
anos, sendo admitidas renovaes por igual perodo, mediante iniciativa da chefia imediata
do servidor, ratificada pelo Titular da Pasta a que estiver vinculado o rgo ou entidade, e
juzo de convenincia e oportunidade do Governador. (Pargrafo incluido pela Lei
Complementar n 13.925, de 17 de janeiro de 2012)
4 -O servidor, a quem for deferida a gratificao de que trata o "caput" deste artigo,
poder ser chamado a prestar servio em local diverso de sua lotao durante o perodo da
concesso da gratificao de permanncia em servio.(Pargrafo incluido pela Lei
Complementar n 13.925, de 17 de janeiro de 2012)
Subseo VII
Do Adicional por Tempo de Servio
Art. 115 -O servidor, ao completar 15 (quinze) e 25 (vinte e cinco) anos de servio pblico,
contados na forma desta lei, passar a perceber, respectivamente, o adicional de 15%
(quinze por cento) ou 25% (vinte e cinco por cento) calculados na forma da lei.
1 -
A concesso do adicional de 25% (vinte e cinco por cento) far cessar o de 15% (quinze por
cento), anteriormente concedido. (Pargrafo nico renumerado para 3 pela Lei
Complementar n 10.795, de 30 de maio de 1996)
2 -
A vantagem de que trata este artigo no ser mais concedida a partir da data de vigncia
desta Lei, nos percentuais de 15% ou de 25%, exceto aos que tenham implementado, at a
referida data, as condies de percepo.(Pargrafo includo pela Lei Complementar n
10.795, de 30 de maio de 1996)
3 -A gratificao adicional, a partir de data referida no pargrafo anterior, ser concedida
em percentual igual ao tempo de servio em anos, razo de 1% ao ano, computados at a
data de vigncia desta Lei, cabendo o pagamento somente ao implemento de 15 ou de 25
anos de tempo de servio, respectivamente, considerando-se quando for o caso, para
efeitos de percentual de concesso, frao superior a seis meses como um ano
completo. (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 10.795, de 30 de maio de 1996)
Art. 116 -Para efeito de concesso dos adicionais ser computado o tempo de servio
federal, estadual ou municipal, prestado administrao direta, autarquias e fundaes de
direito pblico.
Pargrafo nico -Compreende-se, tambm, como servio estadual o tempo em que o
servidor tiver exercido servios transferidos para o Estado.
Art. 117 -Na acumulao remunerada, ser considerado, para efeito de adicional, o tempo
de servio prestado a cada cargo isoladamente.
Subseo VIII
Do Abono Familiar
Art. 118 -Ao servidor ativo ou ao inativo ser concedido abono familiar na razo de 10%
(dez por cento) do menor vencimento bsico inicial do Estado, pelos seguintes dependentes:
I -filho menor de 18 (dezoito) anos;
II -filho invlido ou excepcional de qualquer idade, que seja comprovadamente incapaz;
III -filho estudante, desde que no exera atividade remunerada, at a idade de 24 (vinte e
quatro) anos;
IV -cnjuge invlido, comprovadamente incapaz, que no perceba remunerao.
1 -Quando se tratar de dependente invlido ou excepcional, o abono ser pago pelo triplo.
2 -Estendem-se os benefcios deste artigo aos enteados, aos tutelados e aos menores
que, mediante autorizao judicial, estejam submetidos a sua guarda.
3 -So condies para percepo do abono familiar que:
I -os dependentes relacionados neste artigo vivam efetivamente s expensas do servidor ou
inativo;
II -a invalidez de que tratam os incisos II e IV do "caput" deste artigo seja comprovada
mediante inspeo mdica, pelo rgo competente do Estado.
4 -No caso de ambos os cnjuges serem servidores pblicos, o direito de um no exclui o
do outro.
Art. 119 -Por cargo exercido em acmulo no Estado, no ser devido o abono familiar.
Art. 120 -A concesso do abono ter por base as declaraes do servidor, sob as penas da
lei.
Pargrafo nico -As alteraes que resultem em excluso de abono devero ser
comunicadas no prazo de 15 (quinze) dias da data da ocorrncia.
Seo IV
Dos Honorrios e Jetons
Art. 121 -O servidor far jus a honorrios quando designado para exercer, fora do horrio de
expediente a que estiver sujeito, as funes de:
I -membro de banca de concurso;
II -gerncia, planejamento, execuo ou atividade auxiliar de concurso;
III -treinamento de pessoal;
IV -professor, em cursos legalmente institudos.
Art. 122 -O servidor, no desempenho do encargo de membro de rgo de deliberao
coletiva legalmente institudo, receber jeton, a ttulo de representao na forma da lei.
Captulo V
Das Concesses
Seo I
Das Vantagens ao Servidor Estudante ou Participante de Cursos, Congressos e
Similares
Art. 123 - assegurado o afastamento do servidor efetivo, sem prejuzo de sua
remunerao, nos seguintes casos:
I -durante os dias de provas finais do ano ou semestre letivo, para os estudantes de ensino
superior, 1 e 2 graus;
II -durante os dias de provas em exames supletivos e de habilitao a curso superior.
Pargrafo nico -O servidor, sob pena de ser considerado faltoso ao servio, dever
comprovar perante a chefia imediata as datas em que se realizaro as diversas provas e seu
comparecimento.
Art. 124 -O servidor somente ser indicado para participar de cursos de especializao ou
capacitao tcnica profissional no Estado, no Pas ou no exterior, com nus para o Estado,
quando houver correlao direta e imediata entre o contedo programtico de tais cursos e
as atribuies do cargo ou funo exercidos.
Art. 125 -Ao Servidor poder ser concedida licena para freqncia a cursos, seminrios,
congressos, encontros e similares, inclusive fora do Estado e no exterior, sem prejuzo da
remunerao e demais vantagens, desde que o contedo programtico esteja
correlacionado s atribuies do cargo que ocupar, na forma a ser regulamentada.
Pargrafo nico -Fica vedada a concesso de exonerao ou licena para tratamento de
interesses particulares ao servidor beneficiado pelo disposto neste artigo, ressalvada a
hiptese de ressarcimento da despesa havida antes de decorrido perodo igual ao do
afastamento.
Art. 126 -Ao servidor estudante que mudar de sede no interesse da Administrao,
assegurada, na localidade da nova residncia ou mais prxima, matrcula em instituio
congnere do Estado, em qualquer poca, independente de vaga.
Pargrafo nico -O disposto neste artigo estende-se ao cnjuge, aos filhos ou enteados do
servidor, que vivam na sua companhia, bem como aos menores sob sua guarda, com
autorizao judicial.
Seo II
Da Assistncia a Filho Excepcional
Art. 127 -O servidor, pai, me ou responsvel por excepcional, fsico ou mental, em
tratamento, fica autorizado a se afastar do exerccio do cargo, quando necessrio, por
perodo de at 50% (cinqenta por cento) de sua carga horria normal cotidiana, na forma
da lei.
Captulo VI
Das Licenas
Seo I
Disposies Gerais
Art. 128 -Ser concedida, ao servidor, licena:
I -para tratamento de sade;
II -por acidente em servio;
III -por motivo de doena em pessoa da famlia;
IV - gestante, adotante e paternidade;
V -para prestao de servio militar;
VI -para tratar de interesses particulares;
VII -para acompanhar o cnjuge;
VIII -para desempenho de mandato classista;
IX -prmio por assiduidade;
X -para concorrer a mandato pblico eletivo;
XI -para o exerccio de mandato eletivo;
XII -especial, para fins de aposentadoria.
1 -O servidor no poder permanecer em licena por prazo superior a 24 (vinte e quatro)
meses, salvo nos casos dos incisos VII, VIII e XI deste artigo.
2 -Ao servidor nomeado em comisso somente ser concedida licena para tratamento de
sade, desde que haja sido submetido inspeo mdica para ingresso e julgado apto e
nos casos dos incisos II, III, IV, IX e XII.
Art. 129 -A inspeo ser feita por mdicos do rgo competente, nas hipteses de licena
para tratamento de sade, por motivo de doena em pessoa da famlia e gestante, e por
junta oficial, constituda de 3 (trs) mdicos nos demais casos.
Seo II
Da Licena para Tratamento de Sade
Art. 130 -Ser concedida, ao servidor, licena para tratamento de sade, a pedido ou "ex-
officio", precedida de inspeo mdica realizada pelo rgo de percia oficial do Estado,
sediada na Capital ou no interior, sem prejuzo da remunerao a que fizer jus.
1 -Sempre que necessrio, a inspeo mdica poder ser realizada na residncia do
servidor ou no estabelecimento hospitalar onde se encontrar internado.
2 -Poder, excepcionalmente, ser admitido atestado mdico particular, quando ficar
comprovada a impossibilidade absoluta de realizao de exame por rgo oficial da
localidade.
3 -O atestado referido no pargrafo anterior somente surtir efeito aps devidamente
examinado e validado pelo rgo de percia mdica competente.
4 -O servidor no poder recusar-se inspeo mdica, sob pena de ser sustado o
pagamento de sua remunerao at que seja cumprida essa formalidade.
5 -No caso de o laudo registrar pareceres contrrios concesso da licena, as faltas ao
servio correro sob a responsabilidade exclusiva do servidor.
6 -O resultado da inspeo ser comunicado imediatamente ao servidor, logo aps a sua
realizao, salvo se houver necessidade de exames complementares, quando ento, ficar
disposio do rgo de percia mdica.
Art. 131 -Findo o perodo de licena, o servidor dever reassumir imediatamente o exerccio
do cargo, sob pena de ser considerado faltoso, salvo prorrogao ou determinao
constante do laudo.
Pargrafo nico -A infringncia ao disposto neste artigo implicar perda da remunerao,
sujeitando o servidor demisso, se a ausncia exceder a 30 (trinta) dias, observado o
disosto no artigo 26.
Art. 132 -Nas licenas por perodos prolongados, antes de se completarem 365 (trezentos e
sessenta e cinco) dias, dever o rgo de percia mdica pronunciar-se sobre a natureza da
doena, indicando se o caso de:
I -concesso de nova licena ou de prorrogao;
II -retorno ao exerccio do cargo, com ou sem limitao de tarefas;
III -readaptao, com ou sem limitao de tarefas.
Pargrafo nico -As licenas, pela mesma molstia, com intervalos inferiores a 30 (trinta)
dias, sero consideradas como prorrogao.
Art. 133 -O atestado e o laudo da junta mdica no se referiro ao nome ou natureza da
doena, devendo, porm, esta ser especificada atravs do respectivo cdigo (CID).
Pargrafo nico -Para a concesso de licena a servidor acometido de molstia
profissional, o laudo mdico dever estabelecer sua rigorosa caracterizao.
Art. 134 -O servidor em licena para tratamento de sade dever abster-se do exerccio de
atividade remunerada ou incompatvel com seu estado, sob pena de imediata suspenso da
mesma.
Seo III
Da Licena por Acidente em Servio
Art. 135 -O servidor acidentado em servio ser licenciado com remunerao integral at
seu total restabelecimento.
Art. 136 -Configura-se acidente em servio o dano fsico ou mental sofrido pelo servidor,
desde que relacionado, mediata ou imediatamente, com as atribuies do cargo.
Pargrafo nico -Equipara-se a acidente em servio o dano:
I -decorrente de agresso sofrida e no-provocada pelo servidor no exerccio das atribuies
do cargo;
II -sofrido no percurso da residncia para o trabalho e vice-versa.
Art. 137 -O servidor acidentado em servio ter tratamento integral custeado pelo Estado.
Art. 138 -Para concesso de licena e tratamento ao servidor, em razo de acidente em
servio ou agresso no-provocada no exerccio de suas atribuies, indispensvel a
comprovao detalhada do fato, no prazo de 10 (dez) dias da ocorrncia, mediante processo
"ex-officio".
Pargrafo nico -O tratamento recomendado por junta mdica no oficial constitui medida
de exceo e somente ser admissvel quando inexistirem meios e recursos necessrios
adequados, em instituies pblicas ou por ela conveniadas.
Seo IV
Da Licena por Motivo de Doena em Pessoa da Famlia
Art. 139 -O servidor poder obter licena por motivo de doena do cnjuge, de ascendente,
descendente, enteado e colateral consangneo, at o 2 grau, desde que comprove ser
indispensvel a sua assistncia e esta no possa ser prestada, simultaneamente, com o
exerccio do cargo.
Pargrafo nico -
A doena ser comprovada atravs de inspeo de sade, a ser procedida pelo rgo de
percia mdica competente.
Art. 140 -A licena de que trata o artigo anterior ser concedida:
I -com a remunerao total at 90 (noventa) dias;
II -com 2/3 (dois teros) da remunerao, no perodo que exceder a 90 (noventa) e no
ultrapassar 180 (cento e oitenta) dias;
III -com 1/3 (um tero) da remunerao, no perodo que exceder a 180 (cento e oitenta) e
no ultrapassar a 365 (trezentos e sessenta e cinco) dias;
IV -sem remunerao, no perodo que exceder a 365 (trezentos e sessenta e cinco) at o
mximo de 730 (setecentos e trinta) dias.
Pargrafo nico -Para os efeitos deste artigo, as licenas, pela mesma molstia, com
intervalos inferiores a 30 (trinta) dias, sero consideradas como prorrogao.
Seo V
Da Licena Gestante, Adotante, e Paternidade
Art. 141 - servidora gestante ser concedida, mediante inspeo mdica, licena de 180
(cento e oitenta) dias, sem prejuzo da remunerao. (Redao dada pela Lei Complementar
n 13.117, de 05 de janeiro de 2009)
Pargrafo nico -No caso de natimorto, decorridos 30 (trinta) dias do evento, a servidora
ser submetida inspeo mdica e, se julgada apta, reassumir o exerccio do cargo.
Art. 142 -(Revogado pela Lei Complementar n 13.117, de 05 de janeiro de 2009)
Art. 143 - servidora adotante ser concedida licena a partir da concesso do termo de
guarda ou da adoo, proporcional idade do adotado:
I -de zero a dois anos, 180 (cento e oitenta) dias; (Redao dada pela Lei Complementar n
13.117, de 05 de janeiro de 2009)
II -de mais de dois at quatro anos, 150 (cento e cinqenta) dias; (Redao dada pela Lei
Complementar n 13.117, de 05 de janeiro de 2009)
III -de mais de quatro at seis anos, 120 (cento e vinte) dias; (Redao dada pela Lei
Complementar n 13.117, de 05 de janeiro de 2009)
IV -de mais de seis anos, desde que menor, 90 (noventa) dias. (Redao dada pela Lei
Complementar n 13.117, de 05 de janeiro de 2009)
Art. 144 -Pelo nascimento ou adoo de filho, o servidor ter direito licena-paternidade de
15 (quinze) dias consecutivos. (Redao dada pela Lei Complementar n 13.117, de 05 de
janeiro de 2009)
Seo VI
Da Licena para Prestao de Servio Militar
Art. 145 -Ao servidor convocado para a prestao de servio militar ser concedida licena,
nos termos da legislao especfica.
1 -Concludo o servio militar, o servidor reassumir imediatamente, sob pena de perda
de vencimento e, se a ausncia exceder a 30 (trinta) dias, de demisso por abandono do
cargo, observado o disposto no artigo 26.
2 -Quando a desincorporao se verificar em lugar diverso do da sede, o prazo para
apresentao ser de 10 (dez) dias.
Seo VII
Da Licena para Tratar de Interesses Particulares
Art. 146 -Ao servidor detentor de cargo de provimento efetivo, estvel, poder ser concedida
licena para tratar de interesses particulares, pelo prazo de at 2 (dois) anos consecutivos,
sem remunerao.
1 -A licena poder ser negada, quando o afastamento for inconveniente ao interesse do
servio.
2 -O servidor dever aguardar em exerccio a concesso da licena, salvo hiptese de
imperiosa necessidade, devidamente comprovada autoridade a que estiver subordinado,
considerando-se como faltas os dias de ausncia ao servio, caso a licena seja negada.
3 -O servidor poder, a qualquer tempo, reassumir o exerccio do cargo.
4 -No se conceder nova licena antes de decorridos 2 (dois) anos do trmino da
anterior, contados desde a data em que tenha reassumido o exerccio do cargo.
Seo VIII
Da Licena para Acompanhar o Cnjuge
Art. 147 -O servidor detentor de cargo de provimento efetivo, estvel, ter direito licena,
sem remunerao, para acompanhar o cnjuge, quando este for transferido,
independentemente de solicitao prpria, para outro ponto do Estado ou do Territrio
Nacional, para o exterior ou para o exerccio de mandato eletivo dos Poderes Executivo e
Legislativo federal, estadual ou municipal.
1 -A licena ser concedida mediante pedido do servidor, devidamente instrudo, devendo
ser renovada a cada 2 (dois) anos.
2 -O perodo de licena, de que trata este artigo, no ser computvel como tempo de
servio para qualquer efeito.
3 - mesma licena ter direito o servidor removido que preferir permanecer no domiclio
do cnjuge.
Art. 148 -O servidor poder ser lotado, provisoriamente, na hiptese da transferncia de que
trata o artigo anterior, em repartio da Administrao Estadual Direta, Autrquica ou
Fundacional, desde que para o exerccio de atividade compatvel com seu cargo.
Seo IX
Da Licena para o Desempenho de Mandato Classista
Art. 149 - assegurado ao servidor o direito licena para o desempenho de mandato
classista em central sindical, em confederao, federao, sindicato, ncleos ou delegacias,
associao de classe ou entidade fiscalizadora da profisso, de mbito estadual ou nacional,
com a remunerao do cargo efetivo, observado o disposto no artigo 64, inciso XIV, alnea
"f".
Pargrafo nico -A licena de que trata este artigo ser concedida nos termos da lei.
Seo X
Da Licena-Prmio por Assiduidade
Art. 150 -O servidor que, por um qinqnio ininterrupto, no se houver afastado do
exerccio de suas funes ter direito concesso automtica de 3 (trs) meses de licena-
prmio por assiduidade, com todas as vantagens do cargo, como se nele estivesse em
exerccio.
1 -Para os efeitos deste artigo, no sero considerados interrupo da prestao de
servio os afastamentos previstos no artigo 64, incisos I a XV, desta lei.
2 -Nos casos dos afastamentos previstos nos incisos XIV, alnea "b", e XV do artigo 64,
somente sero computados, como de efetivo exerccio, para os efeitos deste artigo, um
perodo mximo de 4 (quatro) meses, para tratamento de sade do servidor, de 2 (dois)
meses, por motivo de doena em pessoa de sua famlia e de 20 (vinte) dias, no caso de
molstia do servidor, tudo por qinqnio de servio pblico prestado ao Estado. (Redao
dada pela Lei Complementar n 10.248, de 30 de agostos de 1994, retroagindo seus efeitos
a 1 de janeiro de 1994)
3 -O servidor que data de vigncia desta Lei Complementar detinha a condio de
estatutrio h, no mnimo, 1095 (um mil e noventa e cinco) dias, ter desconsideradas, como
interrupo do tempo de servio pblico prestado ao Estado, at 3 (trs) faltas no
justificadas verificadas no perodo aquisitivo limitado a 31 de dezembro de 1993. (Pargrafo
nico includo pela Lei Complementar n 10.248, de 30 de agostos de 1994, retroagindo
seus efeitos a 1 de janeiro de 1994)
Art. 151 -A pedido do servidor, a licena-prmio poder ser:
I -gozada, no todo ou em parcelas no inferiores a 1 (um) ms, com a aprovao da chefia,
considerada a necessidade do servio;
II -contada em dobro, como tempo de servio para os efeitos de aposentadoria, avanos e
adicionais, vedada a desconverso.
Pargrafo nico -Ao entrar em gozo de licena-prmio, o servidor ter direito, a pedido, a
receber a sua remunerao do ms de fruio antecipadamente.
Art. 152 -A apurao do tempo de servio normal, para efeito da formao do qinqnio,
gerador do direito da licena-prmio, ser na forma do artigo 62 desta lei.
Art. 153 -O nmero de servidores em gozo simultneo de licena-prmio no poder ser
superior a 1/3 (um tero) da lotao da respectiva unidade administrativa de trabalho.
Seo XI
Da Licena para Concorrer a Mandato Pblico Eletivo e Exerc-lo
Art. 154 -O servidor que concorrer a mandato pblico eletivo ser licenciado na forma da
legislao eleitoral.
Art. 155 -Eleito, o servidor ficar afastado do exerccio do cargo a partir da posse.
Art. 156 -Ao servidor investido em mandato eletivo, aplicam-se as seguintes disposies:
I -tratando-se de mandato federal, estadual ou distrital, ficar afastado do cargo;
II -investido no mandato de prefeito, ser afastado do cargo, sendo-lhe facultado optar pela
sua remunerao;
III -investido no mandato de vereador:
a)havendo compatibilidade de horrio perceber as vantagens do seu cargo, sem prejuzo
da remunerao do cargo eletivo;
b)no havendo compatibilidade de horrio, ser afastado do cargo, sendo-lhe facultado
optar pela sua remunerao.
1 -No caso de afastamento do cargo, o servidor continuar contribuindo para o rgo da
previdncia e assistncia do Estado, como se em exerccio estivesse.
2 -O servidor investido em mandato eletivo ou classista no poder ser removido ou
redistribudo "ex-officio" para localidade diversa daquela onde exerce o mandato.
Seo XII
Da Licena Especial para Fins de Aposentadoria
Art. 157 -Decorridos 30 (trinta) dias da data em que tiver sido protocolado o requerimento da
aposentadoria, o servidor ser considerado em licena especial remunerada, podendo
afastar-se do exerccio de suas atividades, salvo se antes tiver sido cientificado do
indeferimento do pedido.
1 -O pedido de aposentadoria de que trata este artigo somente ser considerado aps
terem sido averbados todos os tempos computveis para esse fim.
2 -O perodo de durao desta licena ser considerado como tempo de efetivo exerccio
para todos os efeitos legais.
Captulo VIII
Do Direito de Petio
Art. 167 - assegurado ao servidor o direito de requerer, pedir reconsiderao, recorrer e de
representar, em defesa de direito ou legtimo interesse prprio.
Art. 168 -O requerimento ser dirigido autoridade competente para decidi-lo e
encaminhado por intermdio daquela a que estiver imediatamente subordinado o
requerente.
Art. 169 -Cabe pedido de reconsiderao, que no poder ser renovado, autoridade que
houver prolatado o despacho, proferido a primeira deciso ou praticado o ato.
1 -O pedido de reconsiderao dever conter novos argumentos ou provas suscetveis de
reformar o despacho, a deciso ou o ato.
2 -O pedido de reconsiderao dever ser decidido dentro de 30 (trinta) dias.
Art. 170 -Caber recurso, como ltima instncia administrativa, do indeferimento do pedido
de reconsiderao.
1 -O recurso ser dirigido autoridade que tiver proferido a deciso ou expedido o ato.
2 -O recurso ser encaminhado por intermdio da autoridade a que estiver imediatamente
subordinado o requerente.
3 -Ter carter de recurso, o pedido de reconsiderao, quando o prolator do despacho,
deciso ou ato houver sido o Governador.
4 -A deciso sobre qualquer recurso ser dada no prazo mximo de 60 (sessenta) dias.
Art. 171 -O prazo para interposio do pedido de reconsiderao ou de recurso de 30
(trinta) dias, contados a partir da data da publicao da deciso recorrida ou da data da
cincia, pelo interessado, quando o despacho no for publicado.
Pargrafo nico -Em caso de provimento de pedido de reconsiderao ou de recurso, o
efeito da deciso retroagir data do impugnado.
Art. 172 -O direito de requerer prescreve em:
I -5 (cinco) anos, quanto aos atos de demisso e cassao de aposentadoria ou de
disponibilidade, ou que afetem interesses patrimoniais e crditos resultantes das relaes de
trabalho;
II -120 (cento e vinte) dias nos demais casos, salvo quando, por prescrio legal, for fixado
outro prazo.
1 -O prazo de prescrio ser contado da data da publicao do ato impugnado ou da
data da cincia pelo interessado, quando o ato no for publicado.
2 -O pedido de reconsiderao e o de recurso, quando cabveis, interrompem a prescrio
administrativa.
Art. 173 -A prescrio de ordem pblica, no podendo ser relevada pela Administrao.
Art. 174 -A representao ser dirigida ao chefe imediato do servidor que, se a soluo no
for de sua alada, a encaminhar a quem de direito.
1 -Se no for dado andamento representao, dentro do prazo de 5 (cinco) dias, poder
o servidor dirigi-la direta e sucessivamente s chefias superiores.
2 -A representao est isenta de pagamento de taxa de expediente.
Art. 175 -Para o exerccio do direito de petio assegurada vista do processo ou
documento, na repartio, ao servidor ou a procurador por ele constitudo.
Art. 176 -So fatais e improrrogveis os prazos estabelecidos neste captulo, salvo motivo
de fora maior, devidamente comprovado.
Pargrafo nico -Entende-se por fora maior, para efeitos do artigo, a ocorrncia de fatos
impeditivos da vontade do interessado ou da autoridade competente para decidir.
TTULO IV
DO REGIME DISCIPLINAR
Captulo I
Dos Deveres do Servidor
Art. 177 -So deveres do servidor:
I -ser assduo e pontual ao servio;
II -tratar com urbanidade as partes, atendendo-as sem preferncias pessoais;
III -desempenhar com zelo e presteza os encargos que lhe forem incumbidos, dentro de
suas atribuies;
IV -ser leal s instituies a que servir;
V -observar as normas legais e regulamentares;
VI -cumprir as ordens superiores, exceto quando manifestamente ilegais;
VII -manter conduta compatvel com a moralidade administrativa;
VIII -atender com presteza:
a)o pblico em geral, prestando as informaes requeridas que estiverem a seu alcance,
ressalvadas as protegidas por sigilo;
b) expedio de certides requeridas, para defesa de direito ou esclarecimento de
situaes de interesse pessoal;
c)s requisies para defesa da Fazenda Pblica.
IX -representar ou levar ao conhecimento da autoridade superior as irregularidades de que
tiver conhecimento, no rgo em que servir, em razo das atribuies do seu cargo;
X -zelar pela economia do material que lhe for confiado e pela conservao do patrimnio
pblico;
XI -observar as normas de segurana e medicina do trabalho estabelecidas, bem como o
uso obrigatrio dos equipamentos de proteo individual (EPI) que lhe forem confiados;
XII -providenciar para que esteja sempre em dia no seu assentamento individual, seu
endereo residencial e sua declarao de famlia;
XIII -manter esprito de cooperao com os colegas de trabalho;
XIV -representar contra ilegalidade, omisso ou abuso de poder.
1 -A representao de que trata o inciso XIV ser encaminhada pela via hierrquica e
apreciada pela autoridade superior quela contra a qual formulada, assegurando-se ao
representando ampla defesa.
2 -Ser considerado como co-autor o superior hierrquico que, recebendo denncia ou
representao a respeito de irregularidades no servio ou de falta cometida por servidor, seu
subordinado, deixar de tomar as providncias necessrias a sua apurao.
Captulo II
Das Proibies
Art. 178 -Ao servidor proibido:
I -referir-se, de modo depreciativo, em informao, parecer ou despacho, s autoridades e a
atos da administrao pblica estadual, podendo, porm, em trabalho assinado, critic-los
do ponto de vista doutrinrio ou da organizao do servio;
II -retirar, modificar ou substituir, sem prvia permisso da autoridade competente, qualquer
documento ou objeto existente na repartio;
III -ausentar-se do servio durante o expediente, sem prvia autorizao do chefe imediato;
IV -ingerir bebidas alcolicas durante o horrio de trabalho ou drogar-se, bem como
apresentar-se em estado de embriaguez ou drogado ao servio;
V -atender pessoas na repartio para tratar de interesses particulares, em prejuzo de suas
atividades;
VI -participar de atos de sabotagem contra o servio pblico;
VII -entregar-se a atividades poltico-partidrias nas horas e locais de trabalho;
VIII -opor resistncia injustificada ao andamento de documento e processo ou execuo de
servio;
IX promover manifestao de apreo ou desapreo no recinto da repartio;
X -exercer ou permitir que subordinado exera atribuies diferentes das definidas em lei ou
regulamento como prprias do cargo ou funo, ressalvados os encargos de chefia e as
comisses legais;
XI -celebrar contrato de natureza comercial, industrial ou civil de carter oneroso, com o
Estado, por si ou como representante de outrem;
XII -participar de gerncia ou administrao de empresa privada, de sociedade civil ou
exercer comrcio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comanditrio, salvo quando
se tratar de funo de confiana de empresa, da qual participe o Estado, caso em que o
servidor ser considerado como exercendo cargo em comisso;
XIII -exercer, mesmo fora do horrio de expediente, emprego ou funo em empresa,
estabelecimento ou instituio que tenha relaes industriais com o Estado em matria que
se relacione com a finalidade da repartio em que esteja lotado;
XIV -manter sob sua chefia imediata, em cargo ou funo de confiana, cnjuge ou parente
at o segundo grau civil, ressalvado o disposto no artigo 267.
XV -cometer, a pessoas estranhas repartio, fora dos casos previstos em lei, o
desempenho de encargos que competirem a si ou a seus subordinados;
XVI -coagir ou aliciar subordinados no sentido de filiarem-se associao profissional ou
sindical, ou com objetivos poltico-partidrios;
XVII -utilizar pessoal ou recursos materiais da repartio em atividades particulares ou
polticas;
XVIII -praticar usura, sob qualquer de suas formas;
XIX -aceitar representao, comisso, emprego ou penso de pas estrangeiro;
XX -valer-se do cargo ou funo para lograr proveito pessoal ou de outrem, em detrimento
da dignidade do servio pblico;
XXI -atuar, como procurador, ou intermedirio junto repartio pblica, salvo quando se
tratar de benefcios previdencirios ou assistenciais de parentes at o segundo grau e do
cnjuge;
XXII -receber propinas, comisses, presentes ou vantagens de qualquer espcie, em razo
de suas atribuies;
XXIII -valer-se da condio de servidor para desempenhar atividades estranhas s suas
funes ou para lograr, direta ou indiretamente, qualquer proveito;
XXIV -proceder de forma desidiosa;
XXV -exercer quaisquer atividades que sejam incompatveis com o exerccio do cargo ou
funo e com o horrio de trabalho.
1 -No est compreendida na proibio dos incisos XII e XIII deste artigo a participao
do servidor na presidncia de associao, na direo ou gerncia de cooperativas e
entidades de classe, ou como scio.
2 -Na hiptese de violao do disposto no inciso IV, por comprovado motivo de
dependncia, o servidor dever, obrigatoriamente, ser encaminhado a tratamento mdico
especializado.
Captulo IV
Das Responsabilidades
Art. 183 -Pelo exerccio irregular de suas atribuies, o servidor responde civil, penal e
administrativamente.
Art. 184 -A responsabilidade civil decorre de ato omissivo ou comissivo, doloso ou culposo,
que importe em prejuzo Fazenda Estadual ou a terceiros.
1 -A indenizao de prejuzo causado ao errio somente ser liquidada na forma prevista
no artigo 82, na falta de outros bens que assegurem a execuo do dbito pela via judicial.
2 -Tratando-se de dano causado a terceiros, responder o servidor perante a Fazenda
Pblica, em ao regressiva.
3 -A responsabilidade penal abrange os crimes e contravenes imputadas ao servidor
nesta qualidade.
Art. 185 -A responsabilidade civil-administrativa resulta de ato omissivo ou comissivo
praticado no desempenho do cargo ou funo.
Art. 186 -As sanes civis, penais e administrativas podero acumular-se, sendo umas e
outras independentes entre si, assim como as instncias civil, penal e administrativa.
Captulo V
Das Penalidades
Art. 187 -So penas disciplinares:
I -repreenso;
II -suspenso; (Redao dada pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
III -demisso;
IV -cassao de disponibilidade;
V -cassao de aposentadoria; (Redao dada pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de
junho de 2003)
VI -multa. (Inciso includo pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
1 -Na aplicao das penas disciplinares, sero consideradas a natureza e a gravidade da
infrao e os danos delas resultantes para o servio pblico, as circunstncias agravantes
ou atenuantes e os antecedentes funcionais.
2 -Quando se tratar de falta funcional que, por sua natureza e reduzida gravidade, no
demande aplicao das penas previstas neste artigo, ser o servidor advertido particular e
verbalmente.
Art. 188 -A repreenso ser aplicada por escrito, na falta do cumprimento do dever funcional
ou quando ocorrer procedimento pblico inconveniente.
Art. 189 -A suspenso, que no poder exceder a 90 (noventa) dias, implicar a perda de
todas as vantagens e direitos decorrentes do exerccio do cargo e aplicar-se- ao servidor:
I -na violao das proibies consignadas nesta lei;
II -nos casos de reincidncia em infrao j punida com repreenso;
III -quando a infrao for intencional ou se revestir de gravidade;
IV -como gradao de penalidade mais grave, tendo em vista circunstncia atenuante;
V -que atestar falsamente a prestao de servio, bem como propuser, permitir, ou receber a
retribuio correspondente a trabalho no realizado;
VI -que se recusar, sem justo motivo, prestao de servio extraordinrio;
VII -responsvel pelo retardamento em processo sumrio;
VIII -que deixar de atender notificao para prestar depoimento em processo disciplinar;
IX -que, injustificadamente, se recusar a ser submetido inspeo mdica determinada pela
autoridade competente, cessando os efeitos da penalidade uma vez cumprida a
determinao.
1 -A suspenso no ser aplicada enquanto o servidor estiver afastado por motivo de
gozo de frias regulamentares ou em licena por qualquer dos motivos previstos no artigo
128.
2 -Quando houver convenincia para o servio, a pena de suspenso poder ser
convertida em multa na base de 50% (cinqenta por cento) por dia de remunerao,
obrigando-se o servidor a permanecer em exerccio durante o cumprimento da pena.
3 -Os efeitos da converso da suspenso em multa no sero alterados, mesmo que ao
servidor seja assegurado afastamento legal remunerado durante o respectivo perodo.
4 -A multa no acarretar prejuzo na contagem do tempo de servio, exceto para fins de
concesso de avanos, gratificaes adicionais de 15% (quinze por cento) e 25% (vinte e
cinco por cento) e licena-prmio.
Art. 190 -Os registros funcionais de advertncia, repreenso, suspenso e multa sero
automaticamente cancelados aps 10 (dez) anos, desde que, neste perodo, o servidor no
tenha praticado nenhuma nova infrao.
Pargrafo nico -O cancelamento do registro, na forma deste artigo, no gerar nenhum
direito para fins de concesso ou reviso de vantagens.
Art. 191 -O servidor ser punido com pena de demisso nas hipteses de:
I -ineficincia ou falta de aptido para o servio, quando verificada a impossibilidade de
readaptao;
II -indisciplina ou insubordinao grave ou reiterada;
III -ofensa fsica contra qualquer pessoa, cometida em servio, salvo em legtima defesa
prpria ou de terceiros;
IV -abandono de cargo em decorrncia de mais de 30 (trinta) faltas consecutivas;
V -ausncias excessivas ao servio em nmero superior a 60 (sessenta) dias, intercalados,
durante um ano;
VI -improbidade administrativa;
VII -transgresso de quaisquer proibies dos incisos XVII a XXIV do artigo 178,
considerada a sua gravidade, efeito ou reincidncia;
VIII -falta de exao no desempenho das atribuies, de tal gravidade que resulte em leses
pessoais ou danos de monta;
IX -incontinncia pblica e conduta escandalosa na repartio;
X -acumulao ilegal de cargos, empregos ou funes pblicas;
XI -aplicao irregular de dinheiro pblico;
XII -reincidncia na transgresso prevista no inciso V do artigo 189;
XIII -leso aos cofres pblicos e dilapidao do patrimnio estadual;
XIV -revelao de segredo, do qual se apropriou em razo do cargo, ou de fato ou
informao de natureza sigilosa de que tenha conhecimento, salvo quando se tratar de
depoimento em processo judicial, policial ou administrativo-disciplinar;
XV -corrupo passiva nos termos da lei penal;
XVI -exercer advocacia administrativa;
XVII -prtica de outros crimes contra a administrao pblica.
Pargrafo nico -A demisso ser aplicada, tambm, ao servidor que, condenado por
deciso judicial transitada em julgado, incorrer na perda da funo pblica na forma da lei
penal.
Art. 192 -O ato que demitir o servidor mencionar sempre o dispositivo legal em que se
fundamentar.
Art. 193 -Atendendo gravidade da falta, a demisso poder ser aplicada com a nota "a
bem do servio pblico", a qual constar sempre no ato de demisso fundamentado nos
incisos X a XIV do artigo 191.
Art. 194 -Uma vez submetido a inqurito administrativo, o servidor s poder ser exonerado,
a pedido, ou aposentado voluntariamente, depois da concluso do processo, no qual tenha
sido reconhecida sua inocncia.
Pargrafo nico -Excetua-se do disposto neste artigo o servidor estvel processado por
abandono de cargo ou por ausncias excessivas ao servio.
Art. 195 -Ser cassada a aposentadoria ou a disponibilidade do servidor que:
I -houver praticado, na atividade, falta punvel com a pena de demisso;
II -infringir a vedao prevista no 2 do artigo 158;
III -incorrer na hiptese do artigo 53.
Pargrafo nico -Consideradas as circunstncias previstas no 1 do artigo 187, a pena de
cassao de aposentadoria poder ser convertida em multa, na base de 50% (cinqenta por
cento) por dia de provento, at o mximo de 90 (noventa) dias-multa. (Pargrafo includo
pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
Art. 196 -Para a aplicao das penas disciplinares so competentes:
I -o Governador do Estado em qualquer caso;
II -os Secretrios de Estado, dirigentes de autarquias e fundaes de direito pblico e os
titulares de rgos diretamente subordinados ao Governador, at a suspenso e multa
limitada ao mximo de 30 (trinta) dias;
III -os titulares de rgos diretamente subordinados aos Secretrios de Estado, dirigentes de
autarquias e de fundaes de direito pblico at suspenso por 10 (dez) dias;
IV -os titulares de rgos em nvel de superviso e coordenao, at suspenso por 5
(cinco) dias;
V -as demais chefias, em caso de repreenso.
Art. 197 -A aplicao das penas referidas no artigo 187 prescreve nos seguintes
prazos: (Redao dada pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
I -em 6 (seis) meses, a de repreenso; (Redao dada pela Lei Complementar n 11.928, de
13 de junho de 2003)
II -em 12 (doze) meses, as de suspenso e de multa; (Redao dada pela Lei
Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
III -em 18 (dezoito) meses, as penas por abandono de cargo ou ausncias no justificadas
ao servio em nmero superior a 60 (sessenta) dias, intercalados, durante um
ano; (Redao dada pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
IV -em 24 (vinte e quatro) meses, a de demisso, a de cassao de aposentadoria e a de
disponibilidade. (Redao dada pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
1 -O prazo de prescrio comea a fluir a partir da data do conhecimento do fato, por
superior hierrquico. (Redao dada pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de
2003)
2 -Para o abandono de cargo e para a inassiduidade, o prazo de prescrio comea a fluir
a partir da data em que o servidor reassumir as suas funes ou cessarem as faltas ao
servio. (Redao dada pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
3 -Quando as faltas constiturem, tambm, crime ou contraveno, a prescrio ser
regulada pela lei penal. (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de
junho de 2003)
4 -A prescrio interrompe-se pela instaurao do processo administrativo-
disciplinar. (Pargrafo includo pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
5 -Fica suspenso o curso da prescrio: (Pargrafo includo pela Lei Complementar n
11.928, de 13 de junho de 2003)
I -enquanto no resolvida, em outro processo de qualquer natureza, questo prejudicial da
qual decorra o reconhecimento de relao jurdica, da materialidade de fato ou de sua
autoria; (Inciso includo pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
II -a contar da emisso do relatrio de sindicncia, quando este recomendar aplicao de
penalidade, at a deciso final da autoridade competente; (Inciso includo pela Lei
Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)
III -a contar da emisso, pela autoridade processante de que trata o 4 do artigo 206, do
relatrio previsto no artigo 245, at a deciso final da autoridade competente. (Inciso includo
pela Lei Complementar n 11.928, de 13 de junho de 2003)