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REGLAMENTO ESPECÍFICO
PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 02/2014
1. OBJETIVO

Ese Reg!"#e$% &e$e '%#% (&$"!&d"d es")!e'e* !"s '%$d&'&%$es es+e',(&'"s +"*" e!
P*%'es% Se!e'&-% E.e*$% de Re'/*s%s H/#"$%s Nº 02/20140 " e(e'%s de '/)*&* -"'"$'&"s
e$ !" ITAIPU 1&$"'&%$"!0 #"*ge$ de*e'2".

2. CARGOS Y VACANCIAS

P"*" e! P*%'es% Se!e'&-% E.e*$% Nº 02/2014 2"$ s&d% 2")&!&"d%s /$ %"! de *e&$" 3
'&$'% 4567 -"'"$'&"s0 +"*" !%s s&g/&e$es '"*g%s8

CODIGO DESCRIPCIÓN REFERENCIAL DE LOS CARGOS EN CONCURSO VACANCIAS
PSE/002/14901 A$"!&s" E'%$:#&'% ;&$"$'&e*% 9 PNU I 1
PSE/002/14902 <es%* de H")&!&"'&:$ de P"g%s 9 PNU I 1
PSE/002/14905 Ad#&$&s*"d%* de C%$*"%s de P*=s"#%s 9 PNU I 1
PSE/002/14904 Tes%*e*% >?$&%* 9 PNU I 1
PSE/002/14906 <es%* de C""s*% de P*%-eed%*es 9 PNU I 2
PSE/002/14906 <es%* de P!&eg% de 1"ses 3 C%$d&'&%$es 9 PNU I 1
PSE/002/1490@ <es%* de P!&eg% de 1"ses 3 C%$d&'&%$es 9 PNU I 4I$ge$&e*%7 1
PSE/002/1490A As&se$e de M"e*&"!es 9 PNU I 1
PSE/002/1490B <es%* de A!#"'e$es 9 PNU I 4I$ge$&e*%7 1
PSE/002/14910 <es%* de A!#"'e$es 9 PNU I 4Ad#&$&s*"d%*7 1
PSE/002/14911 <es%* de M"e*&"!es C PNT I 41"'2&!!e*es T='$&'%s7 5
PSE/002/14912 <es%* de S%'D de M"e*&"!es 9 PNU I 1
PSE/002/14915 <es%* de A!#"'e$es 9 PNU I 1
PSE/002/14914 <es%* de I$s+e''&:$ de M"e*&"!es 9 PNU I 4I$g. E!='*&'% % E!e'*%#e'á$&'%7 1
PSE/002/14916 <es%* de I$s+e''&:$ de M"e*&"!es 9 PNU I 4I$ge$&e*% Me'á$&'%7 1
PSE/002/14916 <es%* ;&$"$'&e*% 3 C%$")!e 9 PNU I 4
PSE/002/1491@ <es%* de P*es/+/es% 9 PNU I 1
PSE/002/1491A <es%* de A/d&%*&" 9 PNU I 2
PSE/002/1491B A/d&%* >/$&%* 9 PNU I 6
PSE/002/14920 <es%* de Res+%$s")&!&d"d S%'&"! 9 PNU I 2
PSE/002/14921
S/+e*-&s%* M=d&'% >?$&%* 9 PNU I
5
TOTAL 35


3. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN A LOS CARGOS EN CONCURSO, ACTIVIDADES A
DESARROLLAR Y EJES TEMÁTICOS PARA EL EAMEN DE CONOCIMIENTOS GENERALES Y
ESPECÍFICOS

L%s *eE/&s&%s +"*" !" +%s/!"'&:$ " !%s '"*g%s e$ '%$'/*s%0 !"s "'&-&d"des " des"**%!!"*0 3
!%s eFes e#á&'%s +"*" e! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s0 se de"!!"$
e$ !%s "$e.%s de ese Reg!"#e$% Es+e',(&'%8

• ANEXO 018 A$"!&s" E'%$:#&'% ;&$"$'&e*% 9 PNU I.
• ANEXO 028 <es%* de H")&!&"'&:$ de P"g%s 9 PNU I.
• ANEXO 058 Ad#&$&s*"d%* de C%$*"%s de P*=s"#%s 9 PNU I.
• ANEXO 048 Tes%*e*% >?$&%* 9 PNU I.
• ANEXO 068 <es%* de C""s*% de P*%-eed%*es 9 PNU I.
• ANEXO 068 <es%* de P!&eg% de 1"ses 3 C%$d&'&%$es 9 PNU I.
• ANEXO 0@8 <es%* de P!&eg% de 1"ses 3 C%$d&'&%$es 9 PNU I 4I$ge$&e*%7.
• ANEXO 0A8 As&se$e de M"e*&"!es 9 PNU I.



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• ANEXO 0B8 <es%* de A!#"'e$es 9 PNU I 4I$ge$&e*%7.
• ANEXO 108 <es%* de A!#"'e$es 9 PNU I 4Ad#&$&s*"d%*7.
• ANEXO 118 <es%* de M"e*&"!es C PNT I 41"'2&!!e*es T='$&'%s7.
• ANEXO 128 <es%* de S%'D de M"e*&"!es 9 PNU I.
• ANEXO 158 <es%* de A!#"'e$es 9 PNU I.
• ANEXO 148 <es%* de I$s+e''&:$ de M"e*&"!es 9 PNU I 4I$ge$&e*% E!='*&'% %
E!e'*%#e'á$&'%7.
• ANEXO 168 <es%* de I$s+e''&:$ de M"e*&"!es 9 PNU I 4I$ge$&e*% Me'á$&'%7.
• ANEXO 168 <es%* ;&$"$'&e*% 3 C%$")!e 9 PNU I.
• ANEXO 1@8 <es%* de P*es/+/es% 9 PNU I.
• ANEXO 1A8 <es%* de A/d&%*&" 9 PNU I.
• ANEXO 1B8 A/d&%* >/$&%* 9 PNU I.
• ANEXO 208 <es%* de Res+%$s")&!&d"d S%'&"! 9 PNU I.
• ANEXO 218 S/+e*-&s%* M=d&'% >?$&%* 9 PNU I.

!. INSCRIPCIÓN ELECTRÓNICA PROVISORIA Y CONFIRMACIÓN"FORMALI#ACIÓN DE LA
INSCRIPCIÓN DE POSTULANTES

4.1. L" &$s'*&+'&:$ +*%-&s%*&" de +%s/!"$es "! P*%'es% Se!e'&-% E.e*$% se *e"!&G"*á
?$&'"#e$e #ed&"$e (%*#/!"*&% e!e'*:$&'% 2")&!&"d% +"*" e! e(e'% e$ e! !&$D/e$!"'e
*es+e'&-% de !" +ág&$" He) de !" ITAIPU 4HHH.&"&+/.g%-.+37.

4.2. E! +%s/!"$e0 &$de(e'&)!e#e$e0 de)e*á '%$(&*#"*/(%*#"!&G"* s/ &$s'*&+'&:$ e!e'*:$&'"
+*%-&s%*&". P"*" e! e(e'%0 se +*ese$"*á +e*s%$"!#e$e e$ !"s %(&'&$"s de !" ITAIPU e$ !"
'&/d"d de He*$"$d"*&"s % e$ As/$'&:$0 e$ e! +!"G% de 2"s" *es 457 d,"s 2á)&!es
&$#ed&""#e$e +%se*&%*es "! d," de s/ &$s'*&+'&:$ e!e'*:$&'" +*%-&s%*&"0 '%$ !"s
s&g/&e$es d%'/#e$"'&%$es8

"7 O*&g&$"! 3 '%+&" "/e$&'"d" +%* Es'*&)"$% P?)!&'% de s/ C=d/!" de Ide$&d"d C&-&!I
)7 C%+&" "/e$&'"d" +%* Es'*&)"$% P?)!&'% de s/ ,/!% de (%*#"'&:$ "'"d=#&'" *eE/e*&d"
+"*" e! '"*g% "! '/"! se +%s/!"I 30
'7 De#ás d%'/#e$%s E/e de#/es*e$ e! '/#+!&#&e$% de %*%s *eE/&s&%s e.'!/3e$es
e.&g&d%s +"*" e! '"*g% "! '/"! se +%s/!"0 '%$(%*#e "! *es+e'&-% A$e.% de =se
Reg!"#e$% Es+e',(&'%.

4.2.1 O(&'&$"s de !" ITAIPU E/e es"*á$ 2")&!&"d"s " e(e'%s de E/e e! +%s/!"$e
'%$(&*#e/(%*#"!&'e s/ &$s'*&+'&:$ e!e'*:$&'" +*%-&s%*&"8

"7 As/$'&:$8 De !" Res&de$" Nº 10@60 e$*e J"s2&$g%$ 3 P"d*e C"*d%G%.
H%*"*&%s8 de 0@850 " 11850 3 15850 " 16850 2%*"s0 e$ d,"s 2á)&!esI 30

)7 He*$"$d"*&"s8 Ce$*% de Re'e+'&:$ de V&s&"s de !" ITAIPU C M"*ge$ De*e'2".
H%*"*&%s8 de 0@850 " 11850 3 14800 " 1@800 2%*"s0 e$ d,"s 2á)&!es.

4.5. Ve*&(&'"d% +%* !" ITAIPU E/e e! +%s/!"$e '/#+!e !%s *eE/&s&%s e.'!/3e$es e.&g&d%s0 e!
#&s#% +*%'ede*á " '%$(&*#"*/(%*#"!&G"* s/ &$s'*&+'&:$ "! P*%'es% Se!e'&-% E.e*$%



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#ed&"$e !" (&*#" de! K;%*#/!"*&% de I$s'*&+'&:$ 3 de De'!"*"'&:$ >/*"d" de! P%s/!"$eL0
" se* +*%-e,d% +%* !" E$&d"d.

Se*á e$*eg"d% "! +%s/!"$e /$ '%#+*%)"$e de !" '%$(&*#"'&:$/(%*#"!&G"'&:$ de s/
&$s'*&+'&:$ "! P*%'es% Se!e'&-% E.e*$%.

4.4. E$ '"s% de E/e e! +%s/!"$e $% '/#+!" !%s +*%'ed&#&e$%s % +!"G% es")!e'&d%s e$ !%s
+*e'ede$es ,e#s 4.2 3 4.5 +"*" !" '%$(&*#"'&:$/(%*#"!&G"'&:$ de s/ &$s'*&+'&:$0 !" ITAIPU
e!&#&$"*á % e.'!/&*á s&$ #ás *á#&es s/ &$s'*&+'&:$ e!e'*:$&'" +*%-&s%*&".

5. CALENDARIO DE EVENTOS DEL PROCESO SELECTIVO ETERNO

6.1. P/)!&'"'&:$ de !" C%$-%'"%*&" e$ #ed&%s de '%#/$&'"'&:$8 d%#&$g% 05.0A.20140 !/$es
04.0A.2014 3 -&e*$es 0A.0A.2014.

6.2. Pe*&%d% de I$s'*&+'&:$ de P%s/!"$es8

"7 Pe*&%d% de I$s'*&+'&:$ E!e'*:$&'" P*%-&s%*&"8 desde !"s 00800 2%*"s de! d," d%#&$g%
05.0A.20140 2"s" !"s 24800 2%*"s de! d," d%#&$g% 10.0A.20140 #ed&"$e (%*#/!"*&%
e!e'*:$&'% 2")&!&"d% +"*" e! e(e'% e$ e! !&$D/e$!"'e *es+e'&-% de !" +ág&$" He) de
!" ITAIPU 4HHH.&"&+/.g%-.+37.

)7 Pe*&%d% de C%$(&*#"'&:$/;%*#"!&G"'&:$ de !" I$s'*&+'&:$ E!e'*:$&'" P*%-&s%*&"8 desde
!"s 0@850 2%*"s de! d," !/$es 04.0A.20140 2"s" !"s 1@800 2%*"s de! d," #&=*'%!es
15.0A.20140 '%$(%*#e "! +*%'ed&#&e$% +*e-&s% e$ !%s ,e#s 4.2 3 4.5 de =se
*eg!"#e$% 3 *es+eá$d%se e! +!"G% +"*" e! e(e'% de 2"s" *es 457 d,"s 2á)&!es
&$#ed&""#e$e +%se*&%*es "! d," de !" &$s'*&+'&:$ e!e'*:$&'" +*%-&s%*&".

6.5. E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s8 sá)"d% 50.0A.20140 " !"s 15800 2%*"s0
e$ e! C"#+/s de !" U$&-e*s&d"d N"'&%$"! de As/$'&:$ C ;"'/!"d P%!&='$&'"0 S"$ L%*e$G% C
P"*"g/"3.

6.4. P/)!&'"'&:$ de *es/!"d%s de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s8 d%#&$g%
51.0A.140 e$ !" +ág&$" He) de !" ITAIPU.

6.6. E$*eg" de !%s d%'/#e$%s e.&g&d%s0 +%* +"*e de !%s +%s/!"$es 2")&!&"d%s +"*" !"
s&g/&e$e e"+" de! P*%'es% Se!e'&-% E.e*$%8 e$ !/g"*0 d," 3 2%*"*&% " se* &$(%*#"d% " !%s
+%s/!"$es 2")&!&"d%s.

6.6. E."#e$ M=d&'%/;,s&'%8 e$ !/g"*0 d," 3 2%*"*&% " se* &$(%*#"d% " !%s +%s/!"$es
2")&!&"d%s.

6.@. E."#e$ P*á'&'%8 e$ !/g"*0 d," 3 2%*"*&% " se* &$(%*#"d% " !%s +%s/!"$es 2")&!&"d%s.

6.A. Tes Ps&'%='$&'%8 !/g"*0 d," 3 2%*"*&% " se* &$(%*#"d% " !%s +%s/!"$es 2")&!&"d%s.

6.B. E$*e-&s" P*%(es&%$"!8 e$ !/g"*0 d," 3 2%*"*&% " se* &$(%*#"d% " !%s +%s/!"$es 2")&!&"d%s.

6.10. P/)!&'"'&:$ de $:#&$" de +%s/!"$es se!e''&%$"d%s/g"$"d%*es.

$. INGRESO DE POSTULANTES AL LOCAL DEL EAMEN DE CONOCIMIENTOS GENERALES Y
ESPECÍFICOS

6.1. P"*" "''ede* "! *e'&$% de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s0 e!
+%s/!"$e de)e*á +*ese$"* e! %*&g&$"! de s/ C=d/!" de Ide$&d"d C&-&!0 "/$E/e se



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e$'/e$*e -e$'&d"0 3 e! C%#+*%)"$e de '%$(&*#"'&:$/(%*#"!&G"'&:$ de s/ &$s'*&+'&:$ "!
P*%'es% Se!e'&-% E.e*$%.

6.2. E$ '"s% de E/e e! +%s/!"$e $% +*ese$e !% d%'/#e$%s '&"d%s e$ e! +*e'ede$e ,e# 6.10
$% +%d*á "''ede* "! *e'&$% de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s0 3 se*á
"/%#á&'"#e$e e!&#&$"d" % e.'!/&d" s/ +%s/!"'&:$ de! P*%'es% Se!e'&-% E.e*$%.

%. NORMAS PARA EL EAMEN DE CONOCIMIENTOS GENERALES Y ESPECÍFICOS

@.1. E! +%s/!"$e de)e*á +*ese$"*se e$ e! !%'"! de *e"!&G"'&:$ de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s
<e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s 4C"#+/s de !" U$&-e*s&d"d N"'&%$"! de As/$'&:$ C ;"'/!"d
P%!&='$&'"0 S"$ L%*e$G% C P"*"g/"370 e! d," (&F"d% +"*" e! e(e'%0 '%#% #,$&#% /$" 417
2%*" "$es de s/ &$&'&%.

@.2. L"s +/e*"s de "''es% "! *e'&$% d%$de se*á "+!&'"d% e! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s
<e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s se*á$ 'e**"d"s *e&$" 4507 #&$/%s "$es de! 2%*"*&% es")!e'&d%
+"*" e! &$&'&% de! e."#e$0 " !%s e(e'%s de E/e e! +%s/!"$e8 (&*#e !" +!"$&!!" de
"s&se$'&"0 *e'&)" e! '/"de*$&!!% de! e."#e$0 !" 2%F" de *es+/es"s de! e."#e$0
%*&e$"'&%$es s%)*e s/ !!e$"d%0 e'.

@.5. Es de *es+%$s")&!&d"d e.'!/s&-" de! +%s/!"$e &$(%*#"*se "'e*'" de! !%'"! es+e',(&'% de
*e"!&G"'&:$ de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s0 "s, '%#% s/ "s&se$'&"
+/$/"! '%$(%*#e " !%s 2%*"*&%s es")!e'&d%s e$ ese *eg!"#e$%.

@.4. N% se*á +e*#&&d% e! &$g*es% de +e*s%$"s e.*"M"s "! P*%'es% Se!e'&-% E.e*$% e$ e!
*e'&$% de "+!&'"'&:$ de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s.

@.6. E! +%s/!"$e de)e*á +*ese$"*se "! E."#e$ de C%$%'&#&e$% <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s
+*%-&s% de '"!'/!"d%*" '&e$,(&'".

@.6. E$ e! *e'&$% de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s0 e! +%s/!"$e $%
+%d*á8

"7 Us"* $& +%*"* e!=(%$% 'e!/!"*0 "ge$d" e!e'*:$&'"0 *e!%F0 "+"*"%s e!e'*:$&'%s e$
ge$e*"!0 !&)*%s0 "$%"'&%$es0 *eg!"s0 2%F"s &#+*es"s0 #"$/s'*&%s % '/"!E/&e* %*%
#"e*&"! de '%$s/!". S& !!e-"*e '%$s&g%0 de)e*á de+%s&"*!%s e$ e! !/g"* &$d&'"d% +"*"
e! e(e'% e$ e! *e'&$% de! e."#e$I

)7 Us"* De+&s0 g%**%s0 s%#)*e*% % se#eF"$esI

'7 I$*%d/'&* "!&#e$%s0 eE/&+%s de e*e*=0 e'.

@.6.1 E! +%s/!"$e E/e $e'es&e '%$s/#&* #ed&'"#e$%s0 "!&#e$%s0 e'. +%* #%&-%
#=d&'% % '/"!E/&e* %*% de)&d"#e$e F/s&(&'"d%0 de)e*á s%!&'&"* "! eE/&+% ='$&'%
de "+%3% " !" e-"!/"'&:$0 %*&e$"'&%$es +"*" s/ e$'"#&$"#&e$% '%**es+%$d&e$e.

@.@. P"*" e! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s se e$*eg"*á "! +%s/!"$e /$
'/"de*$&!!% de !%s e#"s de e."#e$ 3 !" *es+e'&-" 2%F" de *es+/es"sI e$ =s" de)e*á
'%$s&g$"* s/s $%#)*es 3 "+e!!&d%s0 (e'2"0 $?#e*% de C=d/!" de Ide$&d"d C&-&! 3 e! ':d&g%
de! '"*g% e$ '%$'/*s%.

@.A. E! +%s/!"$e de)e*á *es+%$de* e! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s e$
(%*#" +e*s%$"!0 s&$ "3/d" de %*" +e*s%$" % de '/"!E/&e* %*% #ed&% +"*" e! e(e'%.




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PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 02/2014
@.B. E! +%s/!"$e de)e*á (&*#"* !" 2%F" de *es+/es"s de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es
3 Es+e',(&'%s0 "s, '%#% !" +!"$&!!" de "s&se$'&" "! e."#e$. Ig/"!#e$e0 de)e*á de-%!-e* e!
'/"de*$&!!% de !%s e#"s de e."#e$0 /$" -eG '/!#&$"d% e! #&s#%.

@.10. E! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s se*á de se!e''&:$ #?!&+!e0 E/e
'%$e$d*á '&$'% 467 "!e*$"&-"s de *es+/es"s +%s&)!es 4se!e''&:$ #?!&+!e7.

@.11. E! +/$"Fe %"! de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s +"*" '"d" '"*g% e$
'%$'/*s%0 se*á de '&e$ 41007 +/$%s. C%$e$d*á '&$'/e$" 4607 +*eg/$"s0 3 '"d" *es+/es"
'%**e'" eE/&-"!d*á " d%s 427 +/$%s.

@.11.1. P"*" !%s '"*g%s E/e *eE/&e*"$ ,/!% de <*"d/"'&:$ U$&-e*s&"*&"0 !"s +*&#e*"s d&eG
4107 +*eg/$"s -e*s"*á$ s%)*e C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es0 3 !"s s&g/&e$es '/"*e$"
4407 +*eg/$"s s%)*e C%$%'&#&e$%s Es+e',(&'%s *e!"'&%$"d%s "! '"*g% '%$'/*s"d%.

@.11.2. P"*" !%s '"*g%s E/e *eE/&e*"$ ,/!% de 1"'2&!!e*"% T='$&'% 4<es%* de M"e*&"!es C
PNT I70 !"s +*&#e*"s E/&$'e 4167 +*eg/$"s -e*s"*á$ s%)*e C%$%'&#&e$%s
<e$e*"!es0 3 !"s s&g/&e$es *e&$" 3 '&$'% 4567 +*eg/$"s s%)*e C%$%'&#&e$%s
Es+e',(&'%s.

@.12. U$" -eG '%$'!/&d% e! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s0 e! +%s/!"$e
de)e*á e$*eg"* !" 2%F" de *es+/es"s (&*#"d"0 '%$ %d%s s/s d"%s +e*s%$"!es *eE/e*&d%s0
3 '%$ !" *es+/es" " '"d" +*eg/$" de)&d"#e$e #"*'"d"0 s&$ e$#&e$d"s0 )%**%$es0
"'2"d/*"s0 $& d%)!e #"*'"'&:$.

@.15. N% se*á +e*#&&d% "! +%s/!"$e "/se$"*se de! *e'&$% de *e"!&G"'&:$ de! E."#e$ de
C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s. E.'e+'&%$"!#e$e0 e$ '"s% /*ge$'&"0 +%d*á
"/se$"*se d/*"$e e! &e#+% es*&'"#e$e $e'es"*&%0 '%$ e! "'%#+"M"#&e$% de /$
&$eg*"$e de! eE/&+% de "+%3% " !" e-"!/"'&:$.

@.14. L" '%**e''&:$ de! E."#e$ de C%$%'&#&e$%s <e$e*"!es 3 Es+e',(&'%s se*á e(e'/"d" +%*
#ed&% de !e'%* :+&'% de !"s #"*'"s e$ !"s 2%F"s de *es+/es"s0 E/e $% *e'%$%'e !"s
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REGLAMENTO ESPECÍFICO
PROCESO SELECTIVO EXTERNO DE RECURSOS HUMANOS Nº 02/2014
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ANEXO I
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: ANALISTA ECONOMICO FINANCIERO - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Analista Económico Financiero - PNU I

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-01.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias -
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Análisis de Contratos - AFCA.DF, en
la Central Hidroeléctrica ITAIPU, margen derecha.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I - PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 30 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado; y

c) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas, Contabilidad o
Economía. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimientos de conceptos fundamentales de Contabilidad y Finanzas;

b) Conocimientos de portugués e ingles: hablar, leer y comprender textos;

c) Conocimientos de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office);

d) Capacidad de trabajo en equipo; y

e) Buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.

3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Analizar y proponer las condiciones económico-financieras de los contratos de las
licitaciones y de los convenios de la Entidad;

3.2 Elaborar estudios económico-financieros de precios, reajustes de precios, formas de
pago, multas, etc.;





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ANEXO I
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: ANALISTA ECONOMICO FINANCIERO - PNU I

3.3 Analizar reclamos formulados a la Entidad sobre las condiciones económico-financieras;

3.4 Analizar y acompañar la evolución de los indicadores económico-financieros aplicados en
los reajustes y revisiones de precios;

3.5 Participar en los procesos de licitación, grupos de trabajo, enajenación y comisiones
sobre aspectos económico-financieros; y

3.6 Ejecutar otras actividades dentro de las atribuciones relacionadas a los aspectos
económico-financieros.

4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS, GENERALES Y
PRACTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios del área de formación;

4.1.2 Dominio de Matemática Financiera;

4.1.3 Tasa Interna de Retorno (TIR);

4.1.4 Valor Actual Neto (VAN);

4.1.5 Tasa Nominal y Tasa Efectiva;

4.1.6 Depreciación, Amortización (simple y compuesto);

4.1.7 Descuento de documentos;

4.1.8 Indicadores financieros;

4.1.9 Contabilidad:

4.1.9.1 Principios básicos de contabilidad;

4.1.9.2 Sistema Tributario. Ley 125. Ley 2421 - Actualización de la Ley 125 (IVA, timbrado,
Exentas); e

4.1.9.3 Impuestos que rigen el área comercial, municipal, entes descentralizados y entidades
no gubernamentales.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas

4.3.1 Conocimientos de Portugués e Inglés: hablar, leer y comprender textos.
……///……





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ANEXO II
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE HABILITACIÓN DE PAGOS - PNU I

1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Habilitación de Pagos - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-02.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Asunción - Paraguay.

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Control Económico Financiero de
Contratos Paraguay - AFCP.DF, en Asunción.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 30 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado; y

c) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas, Contabilidad o
Economía. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimientos de conceptos fundamentales de Contabilidad y Finanzas;

b) Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

c) Conocimientos de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office);

d) Capacidad de trabajo en equipo; y

e) Buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.


3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Controlar, verificar y habilitar los documentos de pago de los compromisos de la Entidad
relacionados a la provisión de materiales, equipos y servicios;






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ANEXO II
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE HABILITACIÓN DE PAGOS - PNU I

3.2 Controlar, verificar y habilitar los documentos de pagos certificados por las áreas
gestoras, de acuerdo a las condiciones contractuales, normas, reglamentos y
procedimientos aprobados y vigentes en la Entidad;

3.3 Controlar, verificar y habilitar los documentos de pagos de reajustes de precios, de
acuerdo a los instrumentos contractuales y a la legislación pertinente; y

3.4 Realizar estudios de reajustes de precios con base a los indicadores establecidos en los
instrumentos contractuales.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios del área de formación;

4.1.2 Conceptos fundamentales de contabilidad y finanzas;

4.1.3 Principios básicos de contabilidad;

4.1.4 Sistema Tributario. Ley 125. Ley 2421 - Actualización de la Ley 125 (IVA, Timbrado,
Exentas); e

4.1.5 Impuestos que rigen el área comercial, municipal, entes descentralizados y entidades no
gubernamentales.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.
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ANEXO III
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: ADMINISTRADOR DE CONTRATOS DE PRÉSTAMOS - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Administrador de Contratos de Préstamos
- PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-03.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Curitiba – Brasil.

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Control de Facturación y Cargas
Financieras - AFRC.DF, en Curitiba - Brasil.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 30 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas, Contabilidad o
Economía. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Dominio de la Matemática Financiera;

b) Conocimientos de conceptos fundamentales de Contabilidad y Finanzas;

c) Tres (3) años de experiencia en tareas relacionadas a administrar contratos de
préstamos;

d) Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

e) Conocimientos de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office);

f) Capacidad de trabajo en equipo; y

g) Buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.








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ANEXO III
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: ADMINISTRADOR DE CONTRATOS DE PRÉSTAMOS - PNU I
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Ejecutar tareas relativas a la administración de los contratos de préstamos y
financiamiento vigentes (Eletrobrás, Tesoro Nacional Brasileño, Caja de Jubilaciones y
Pensiones del Personal de la ITAIPU – Paraguay y Brasil, etc);

3.2 Calcular los valores de la amortización de la deuda y cargas financieras a pagar;

3.3 Elaborar el perfil de la deuda de cada contrato de préstamos y financiamientos, relativos
a pagos, provisión de intereses y evolución del saldo deudor, que sirven de base para el
control y el acompañamiento gerencial;

3.4 Elaborar en planillas electrónicas el memorial de cálculo para la elaboración del estudio
de tarifario de la Entidad;

3.5 Elaborar informes solicitados por la Superintendencia de Presupuesto y Contabilidad para
el cierre del estado contable de la Entidad;

3.6 Elaborar simulaciones relativas a los contratos de préstamos y financiamientos por medio
de proyecciones, para análisis de posibles escenarios económicos financieros de la
Entidad;

3.7 Elaborar informes solicitados por entidades externas (Banco Central del Paraguay - BCP,
Administración Nacional de Electricidad - ANDE, Ministerio de Hacienda, etc); y

3.8 Registrar y acompañar en el Sistema SAP el movimiento financiero – contable de los
contratos de préstamos y financiamientos vigentes.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Dominio de Matemática Financiera;

4.1.2 Tasa Interna de Retorno (TIR);

4.1.3 Valor Actual Neto (VAN);

4.1.4 Tasa efectiva. Tasa Nominal;

4.1.5 Depreciación. Amortización (simple y compuesto);

4.1.6 Descuento de documentos; e

4.1.7 Indicadores financieros.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.






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ANEXO III
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: ADMINISTRADOR DE CONTRATOS DE PRÉSTAMOS - PNU I

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.
……///……





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ANEXO IV
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: TESORERO JÚNIOR - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Tesorero Júnior - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-04.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Asunción - Paraguay

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Operaciones Financieras - Paraguay
- AFRP.DF, en la sede Asunción.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas, Contabilidad o
Economía. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.


2.2 Otros requisitos

a) Conocimientos de conceptos fundamentales de Contabilidad, Finanzas y Sistema
Bancario;

b) Conocimientos de Portugués e Inglés: hablar, leer y comprender textos;

c) Conocimientos de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office);

d) Capacidad de trabajo en equipo;

e) Buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.


3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Elaborar el flujo de caja diario con sus respectivos informes;

3.2 Verificar los pagos en diversos conceptos y remitir al Departamento de Contabilidad;





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ANEXO IV
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: TESORERO JÚNIOR - PNU I
3.3 Realizar conciliaciones de Cuentas Bancarias;

3.4 Elaborar planillas de cálculos para informes financieros;

3.5 Emitir Avisos de Débito/Crédito en diversos conceptos, conforme a las normas vigentes;

3.6 Atender a los proveedores y empleados;

3.7 Efectuar pagos y cobros en diversos conceptos;

3.8 Realizar programación de pagos en el Sistema SAP;

3.9 Operar sistemas informáticos corporativos utilizados en la Dirección Financiera; y

3.10 Redactar correspondencias internas y externas.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRACTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios del área de formación; y

4.1.2 Conceptos fundamentales de Contabilidad, Finanzas y Sistema Bancario.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimientos de Portugués e Inglés: hablar, leer y comprender textos.

……///……





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ANEXO V
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE CATASTRO DE PROVEEDORES - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Catastro de Proveedores-PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-05.

1.3 Cantidad de vacancias: Dos (2).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Asunción - Paraguay.

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Catastro y Administración de
Proveedores - COCA.DF, en Asunción.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 30 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas. Título reconocido
según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento del mercado industrial y comercial paraguayo;

b) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

c) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, etc.;

d) Capacidad de trabajo en equipo;

e) Capacidad de análisis y síntesis;

f) Capacidad para atención al público y administrar conflictos; y

g) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.

3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Mantener actualizado el catastro de personas físicas y jurídicas de proveedores de
materiales, obras y servicios;





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ANEXO V
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE CATASTRO DE PROVEEDORES - PNU I

3.2 Clasificar los proveedores en base a los registros de desempeño efectuado por las Áreas
Gestoras;

3.3 Indicar proveedores de materiales, obras y servicios a los órganos de compras para los
Concursos Limitados de Precios, considerando la clasificación de estos;

3.4 Preparar Certificados de Capacidad Técnica de proveedores de bienes y servicios;

3.5 Efectuar estudios de mercado para ampliar el universo de Catastro de Proveedores de la
Entidad;

3.6 Gestionar los contratos de suministro de equipos y materiales para garantizar el fiel
cumplimiento de las cláusulas contractuales;

3.7 Coordinar junto con las Áreas de la Entidad la obtención de documentación exigida para
la formalización de los procesos de aceptación de equipos, para la emisión de los
Certificados de Aceptación Provisoria y Certificados de Aceptación Final;

3.8 Controlar el cumplimiento de los eventos contractuales referente a la adquisición de
equipos y materiales, formalizando el respectivo proceso para soporte de la habilitación
de pago;

3.9 Ejecutar las acciones necesarias para la entrega de los materiales y equipos adquiridos,
conforme a los Instrumentos Contractuales; y

3.10 Registrar en el Sistema Informatizado de Compras el desempeño de los proveedores.

4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRACTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios del área de formación;

4.1.2 Legislación tributaria;

4.1.3 Normas generales de Licitación de la ITAIPU (NGL) y contrataciones públicas; y

4.1.4 Administración y gestión de contratos.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.

……///……





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ANEXO VI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE PLIEGO DE BASES Y CONDICIONES - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Pliego de Bases y Condiciones -
PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-06.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias -
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Apoyo Técnico - COPT.DF, en la
Central Hidroeléctrica ITAIPU, margen derecha.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas, Economía, Ingeniería
Comercial, Comercio Exterior, Comercio Internacional o Análisis de Sistemas. Título
reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a las
contrataciones;

b) Conocimiento de Portugués e Inglés: hablar, leer y comprender textos;

c) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, etc.;

d) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis;

e) Capacidad para atención al público y administrar conflictos; y

f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.








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ANEXO VI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE PLIEGO DE BASES Y CONDICIONES - PNU I
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Elaborar, con la participación de las áreas solicitantes, Financiera y Jurídica, el Pliego de
Bases y Condiciones para las adquisiciones (Licitación y Adquisición Directa) en las
modalidades de Licitación y Concurso de Precios y excepcionalmente Concurso Limitado
de Precios, cuando fueren binacionales o complejas;

3.2 Coordinar la formación de Grupos de Trabajo para análisis y aprobación del Pliego de
Bases y Condiciones, así como las Comisiones de Juzgamiento y de negociaciones cuando
fuera necesario;

3.3 Elaborar los aditivos de las Licitaciones en base a las respuestas dadas por las áreas
involucradas, compatibilizándolas con el respectivo Pliego de Bases y Condiciones; y

3.4 Elaborar los padrones de Pliego de Bases y Condiciones de Contratos y asistir a las
Comisiones de Juzgamiento y de Negociaciones.

4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios del área de formación;

4.1.2 Nociones jurídicas asociadas a contrataciones;

4.1.3 Norma General de Licitaciones de la ITAIPU (NGL);

4.1.4 Normas de licitaciones y contrataciones públicas;

4.1.5 Elaboración de pliego de bases y condiciones;

4.1.6 Licitación Pública. Concurso de Precios. Subasta Presencial y Electrónica (Nacionales e
Internacionales);

4.1.7 Concurso Limitado de Precios;

4.1.8 Gestión y administración de contratos de adquisición de equipos permanentes y servicios;

4.1.9 Legislación Tributaria Paraguaya; y

4.1.10 Composición de Precios.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimiento de Portugués e Inglés: hablar, leer y comprender textos.
……///……





Pág. N° 1 de 2
ANEXO VII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE PLIEGO DE BASES Y CONDICIONES (INGENIERO)
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Pliego de Bases y Condiciones -
PNU I (Ingeniero).

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-07.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Apoyo Técnico - COPT.DF, en la
Central Hidroeléctrica ITAIPU, margen derecha.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 40-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica o
Ingeniería Civil. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de leyes, decretos, normas y otros requisitos legales relacionados a las
contrataciones;

b) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

c) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, etc.;

d) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis;

e) Capacidad para atención al público y administrar conflictos; y

f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.


3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR






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ANEXO VII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE PLIEGO DE BASES Y CONDICIONES (INGENIERO)
3.1 Elaborar, con la participación de las áreas solicitantes, Financiera y Jurídica, el Pliego de
Bases y Condiciones para las adquisiciones (Licitación y Adquisición Directa) en las
modalidades de Licitación y Concurso de Precios y excepcionalmente Concurso Limitado
de Precios, cuando fueren binacionales o complejas;

3.2 Coordinar la formación de Grupos de Trabajo para análisis y aprobación del Pliego de
Bases y Condiciones, así como las Comisiones de Juzgamiento y de negociaciones cuando
fuere necesario;

3.3 Elaborar los aditivos de las Licitaciones en base a las respuestas dadas por las áreas
involucradas, compatibilizándolas con el respectivo Pliego de Bases y Condiciones; y

3.4 Elaborar los padrones de Pliego de Bases y Condiciones de Contratos y asistir a las
Comisiones de Juzgamiento y de Negociaciones.

4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios del área de formación;

4.1.2 Nociones jurídicas asociadas a contrataciones;

4.1.3 Norma General de Licitaciones de la ITAIPU (NGL);

4.1.4 Conocimientos de normas, decretos, leyes, requisitos legales para licitaciones y
contrataciones públicas;

4.1.5 Licitación pública. Concurso de precios. Subasta presencial y electrónica (nacionales e
internacionales);

4.1.6 Concurso limitado de precios;

4.1.7 Elaboración de pliego de bases y condiciones;

4.1.8 Gestión y administración de contratos de adquisición de equipos permanentes y servicios;

4.1.9 Legislación tributaria; y

4.1.10 Composición de precios.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.
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ANEXO VIII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: ASISTENTE DE MATERIALES - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Asistente de Materiales - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-08.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: Superintendencia de Materiales - MT.DF, en la
Central Hidroeléctrica ITAIPU, margen izquierda.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 40-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería
Electromecánica o Ingeniería Industrial. Título reconocido según la normativa vigente
en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de logística (recepción, almacenaje y expedición de materiales) y
conocimiento de Legislación Tributaria Paraguaya;

b) Dos (2) años de experiencia en actividades similares a su formación;

c) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

d) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, Diseño asistido por computadora, Gerenciador de Proyectos,
etc.;

e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos; y

f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.







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ANEXO VIII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: ASISTENTE DE MATERIALES - PNU I
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Asistir al Superintendente de Materiales por medio de estudios, análisis y proposiciones
en temas relacionados con la gestión del área;

3.2 Coordinar el portafolio de proyectos de la Superintendencia;

3.3 Asesorar a los gerentes/equipos de proyecto en lo que se refiere a planificación,
ejecución, monitoreo y control de los proyectos;

3.4 Prestar consultoría interna a los gerentes/equipos de proyectos, en temas relacionados a
conceptos, metodología y herramientas de gerenciamiento de proyectos;

3.5 Participar y dar seguimiento al proceso de elaboración y ejecución presupuestaria de la
Superintendencia;

3.6 Coordinar a nivel de la Superintendencia actividades relacionadas con el soporte al
Escritorio de Proyectos y de Procesos de la Dirección Financiera y ser miembro activo de
los mismos en representación de la Superintendencia;

3.7 Coordinar el levantamiento y la ejecución del programa anual de capacitación externa y
específica de los empleados de la Superintendencia, como también la evaluación del
impacto de estos aprendizajes en el desempeño del área;

3.8 Participar en las actividades de planeamiento de la Superintendencia, como también en
los desdoblamientos derivados de esta actividad;

3.9 Dar seguimiento a las demandas que involucran a la Superintendencia de Materiales,
provenientes del Planeamiento Estratégico Empresarial; y

3.10 Ejecutar otras actividades inherentes a su especialidad.

4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRACTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación con énfasis a las actividades relacionadas
al cargo en concurso.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.

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ANEXO IX
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE ALMACENES - PNU I - INGENIERO
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Almacenes - PNU I - Ingeniero.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-09.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Almacenes - MTAA.DF, en la
Central Hidroeléctrica ITAIPU, margen izquierda.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 40-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Ingeniería de Producción, Ingeniería Industrial o
Ingeniería en Sistemas de Producción. Título reconocido según la normativa vigente en
el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de logística (recepción, almacenaje y expedición de materiales) y
conocimiento de Legislación Tributaria Paraguaya;

b) Dos (2) años de experiencia en actividades similares a su formación;

c) Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer y comprender textos;

d) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, etc.;

e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos; y

f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.








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ANEXO IX
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE ALMACENES - PNU I - INGENIERO
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Inspeccionar y/o orientar el trabajo de contratistas, evaluando la calidad de los servicios;

3.2 Coordinar y orientar las actividades de almacenamiento de materiales, equipos y bienes
patrimoniales muebles desmovilizados recibidos y desmovilizados para fines de
enajenación, análisis de materiales, equipos y bienes patrimoniales desmovilizados;

3.3 Realizar relevamiento, investigación, análisis e interpretación del mercado del Paraguay
y Brasil para sugerir las modalidades de enajenación más conveniente, como también los
lotes más atractivos del mercado;

3.4 Controlar los procesos de enajenación y baja contable de bienes patrimoniales muebles y
las documentaciones exigidas;

3.5 Elaborar informes técnicos, auxiliar en la elaboración y en el perfeccionamiento de la
metodología del trabajo con el objeto de aumentar la eficiencia y la reducción de costos;

3.6 Coordinar y orientar las actividades de recepción de materiales adquiridos junto con los
encargados de Centros Logísticos;

3.7 Supervisar las actividades de los Centros Logísticos de Materiales. Planificar las áreas de
almacenaje. Optimizar las condiciones físicas de almacenaje. Velar por el cumplimiento
de las normas técnicas de almacenaje. Supervisar el plan de mantenimiento de las piezas
de reservas de la Central Hidroeléctrica; y

3.8 Ejecutar otras actividades inherentes a su especialidad.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación con énfasis a las actividades relacionadas
al cargo en concurso.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer y comprender textos.

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ANEXO X
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE ALMACENES - PNU I - ADMINISTRADOR
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Almacenes - PNU I -
Administrador.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-10.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Almacenes - MTAA.DF, en la
Central Hidroeléctrica ITAIPU, margen izquierda.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 30 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas. Título reconocido
según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de logística (recepción, almacenaje y expedición de materiales) y
conocimiento de Legislación Tributaria Paraguaya;

b) Dos (2) años de experiencia en actividades similares a su formación;

c) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

d) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, etc.;

e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos;

f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.








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ANEXO X
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE ALMACENES - PNU I - ADMINISTRADOR
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Emitir y controlar Certificados de Recepción y Registro de Entrada en stock a través del
Sistema Corporativo SAP;

3.2 Revisar y providenciar el despacho de los materiales y equipos. Emitir y controlar Guías
de Transferencia (GT) para envío de materiales y equipos a otros Centros Logísticos de
Materiales y Proveedores/terceros;

3.3 Elaborar informes periódicos sobre las documentaciones de recepción de materiales,
auxiliar en la elaboración y en el perfeccionamiento de la metodología de trabajo con el
objeto de aumentar la eficiencia y la reducción de costos;

3.4 Controlar la recepción, almacenaje, embalaje, identificación de etiquetas y localizar los
materiales recibidos en stock;

3.5 Controlar y registrar contablemente en el Sistema SAP las Solicitudes de Materiales, de
los usuarios;

3.6 Analizar las condiciones físicas de stock y conservación de los materiales, promoviendo
correcciones en las especificaciones: sustituciones de embalajes, limpieza, arreglos,
reorganizaciones y demás mejorías para mantenimiento de los materiales de stock y
emitir informe de ocurrencias con materiales, para la correspondiente baja de los ítems
deteriorados/vencidos/averiados en stock;

3.7 Ejecutar levantamiento, conteo y conciliaciones contables en el Sistema Corporativo para
control de los saldos en stock y proveer informaciones a los usuarios referentes a los
materiales del stock;

3.8 Auxiliar en el análisis de propuestas y problemas pertinentes a su área de formación o
experiencia profesional; y

3.9 Ejecutar otras actividades inherentes a su especialidad.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis en conocimiento de logística
de materiales: recepción, almacenaje y expedición de materiales; y

4.1.2 Conocimiento de Legislación Tributaria Paraguaya.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3. Examen Práctico de Idiomas

4.3.1. Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.
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ANEXO XI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE MATERIALES - PNT I – BACHILLERES TÉCNICOS
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Materiales – PNT I - Bachilleres
Técnicos.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-11.

1.3 Cantidad de vacancias: Tres (3).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay)

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Almacenes - MTAA.DF, en la
Central Hidroeléctrica ITAIPU, margen izquierda.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Técnico I – PNT I, con Nivel Salarial 26-A.
2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 23 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Bachiller Técnico concluido en áreas de Electromecánica, Eléctrica, Electrónica o
Informática. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimientos generales de electrónica, informática, electromecánica y electricidad
básica;

b) Condiciones físicas adecuadas para realizar tareas tales como: Trabajo en altura,
maniobras en equipos, acceso en recintos reducidos, etc.;

c) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

d) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, etc.;

e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos; y

f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.







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ANEXO XI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE MATERIALES - PNT I – BACHILLERES TÉCNICOS
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Recibir, controlar, almacenar, embalar, identificar con etiquetas y localizar los ítems
recibidos para el stock;

3.2 Atender, controlar y registrar contablemente en el Sistema SAP las solicitudes de
materiales de los usuarios;

3.3 Localizar, separar, controlar y entregar los materiales a los usuarios y de los ítems de
reposición de stock de los Centros Logísticos de Materiales;

3.4 Analizar las condiciones físicas de stock y conservación de los materiales, promoviendo
correcciones en las especificaciones;

3.5 Sustituciones de embalajes, limpieza, arreglos, reorganizaciones y demás mejorías para
mantenimiento de los materiales de stock y emitir informe de ocurrencias con materiales
para la correspondiente baja de los ítems deteriorados / vencidos / averiados en stock;

3.6 Ejecutar levantamiento, costeo y conciliaciones contables en el Sistema Corporativo para
control de los saldos en stock y proveer informaciones a los usuarios referentes a los
materiales del stock;

3.7 Proveer informaciones y orientar a los usuarios del Sistema SAP, referente a la utilización
del Sistema y de los materiales de stock;

3.8 Leer e interpretar diseños técnicos e identificar la respectiva lista de materiales
asociada;

3.9 Inspeccionar y ejecutar el mantenimiento preventivo periódico de materiales y piezas de
reserva del stock para conservar las características técnicas necesarias al momento del
uso; y

3.10 Ejecutar otras actividades relacionadas con las descritas, por instrucciones del Gerente
Inmediato.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTIVO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos específicos de su área de formación, con énfasis en logística de materiales

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana;
4.2.2 Matemática; y
4.2.3 Conocimiento de ITAIPU.








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ANEXO XI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE MATERIALES - PNT I – BACHILLERES TÉCNICOS
4.3 Examen Práctico de Idiomas

4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.
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ANEXO XII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE STOCK DE MATERIALES - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Stock de Materiales - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-12.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Stock - MTSE.DF, en la Central
Hidroeléctrica ITAIPU, margen izquierda.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 40-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Ingeniería Eléctrica o Electromecánica. Título
reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de gestión de stock y logística de materiales (recepción, almacenaje y
expedición de materiales);

b) Conocimiento de lenguaje técnico de materiales y componentes;

c) Dos (2) años de experiencia en actividades similares a su formación;

d) Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer y comprender textos;

e) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, diseño asistido por computadoras;

f) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos; y

g) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.







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ANEXO XII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE STOCK DE MATERIALES - PNU I
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Preparar especificaciones técnicas y clasificar materiales y componentes utilizados, con
base a las normas técnicas y conforme estructura de clasificación de materiales
determinados;

3.2 Ejecutar y desarrollar partes complejas de proyectos, efectuando cálculos y estudios de
ingeniería aplicados a su área de especialización;

3.3 Inspeccionar y/o orientar el trabajo de contratistas, evaluando la calidad de los servicios
ejecutados;

3.4 Mantener el banco de datos del sistema de clasificación de materiales;

3.5 Elaborar estudios de estandarización y permutabilidad de materiales;

3.6 Acompañar y mantener informado sobre el desarrollo de nuevos materiales;

3.7 Mantener para consulta archivos técnicos de Catálogos, Normas y Padrones de Materiales;
y

3.8 Ejecutar otras actividades inherentes a su especialidad.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis en gestión de stock, logística
de materiales y uso de lenguaje técnico de materiales, equipos y componentes.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas
4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer y comprender textos.
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ANEXO XIII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE ALMACENES - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Almacenes - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-13.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Stock - MTSE.DF, en la Central
Hidroeléctrica ITAIPU, margen izquierda.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 40-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Ingeniería de Producción, Ingeniería Industrial o
Ingeniería en Sistemas de Producción. Título reconocido según la normativa vigente en
el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de logística (recepción, almacenaje y expedición de materiales) y
conocimiento de Legislación Tributaria Paraguaya;

b) Dos (2) años de experiencia en actividades similares a su formación;

c) Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer y comprender textos;

d) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, etc.;

e) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos; y

f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.








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ANEXO XIII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE ALMACENES - PNU I
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Planificar reposición de materiales;

3.2 Analizar estadísticas de situaciones relacionadas a políticas de stock;

3.3 Elaborar simulaciones y análisis de consumo de materiales para definición de políticas de
consumo;

3.4 Realizar reposición de materiales de stock para los Centros Logísticos de Materiales de la
Entidad y estudios de materiales de stock pasibles de aplicar logística inversa;

3.5 Elaborar informes periódicos de control de gestión presupuestaria;

3.6 Auxiliar en la elaboración y perfeccionamiento de la metodología de trabajo con el
objeto de aumentar la eficiencia y reducir costos;

3.7 Identificar materiales y procedimientos de compras sustentables;

3.8 Controlar y analizar solicitudes para inclusión/exclusión de materiales, Controlar el stock
y análisis de niveles de reposición de materiales;

3.9 Acompañar el movimiento anual de materiales de reposición para previsiones
presupuestarias; y

3.10 Ejecutar otras actividades inherentes a su especialidad.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis en gestión de stock, logística
de materiales y uso de lenguaje técnico de materiales, equipos y componentes. Compras
sustentables.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3. Examen Práctico de Idiomas

4.3.1. Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer y comprender textos.

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ANEXO XIV
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE INSPECCIÓN DE MATERIALES - PNU I – ING. ELECTRICA O ELECTROMECÁNICA
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Inspección de Materiales - PNU
I – Ingeniero Eléctrico o Electromecánico.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-14.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Inspección - MTSI.DF, en la Central
Hidroeléctrica ITAIPU, margen izquierda.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 40-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Graduado Universitario en el área de Ingeniería Eléctrica o Electromecánica. Título
reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

Observación: Para esta vacancia, la edad del postulante no será requisito excluyente.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimientos de ensayos de rutina en equipos eléctricos, electromecánicos y
electrónicos;

b) Conocimiento en el manejo de documentación y procesos de control de calidad;

c) Conocimientos en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos electrónicos,
eléctricos y electromecánicos;

d) Cinco (5) años de experiencia en actividades similares a su formación;

e) Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer, escribir y comprender textos;

f) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, Diseño Asistido por computadora, Gerenciador de Proyectos;

g) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos;

h) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.







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ANEXO XIV
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE INSPECCIÓN DE MATERIALES - PNU I – ING. ELECTRICA O ELECTROMECÁNICA
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Asesorar técnicamente a la gerencia en temas relacionados al Control de Calidad en
inspección;

3.2 Analizar y emitir informe conclusivo sobre documentación técnica de asuntos
relacionados al Control de Calidad e Inspección;

3.3 Participar, ante el fabricante o proveedor, en representación de la ITAIPU, en reuniones
sobre asuntos relacionados al Control de Calidad e inspección;

3.4 Ejecutar auditorías de calidad en las instalaciones del fabricante o proveedor;

3.5 Ejecutar el control de calidad e inspección de materiales, equipos y componentes en
adquisición o reparación;

3.6 Participar en los ensayos de tipo, de rutina y especiales;

3.7 Evaluar, controlar y acompañar junto a los fabricantes, el tratamiento y la
implementación de las acciones correctivas para la no conformidad;

3.8 Liberar técnicamente, equipos y componentes, cuando corresponda;

3.9 Coordinar la ejecución de las inspecciones y dar apoyo técnico a los demás inspectores
cuando sean pertinentes; y

3.10 Ejecutar otras actividades inherentes a su especialidad.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas

4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer, escribir y comprender textos.


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ANEXO XV
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE INSPECCIÓN DE MATERIALES - PNU I (ING. MECANICO)
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Inspección de Materiales PNU I
– Ingeniero Mecánico.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-15.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Inspección - MTSI.DF, en la Central
Hidroeléctrica ITAIPU, margen izquierda.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 40-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Graduado Universitario en el área de Ingeniería Mecánica. Título reconocido según la
normativa vigente en el Paraguay.

Observación: Para esta vacancia, la edad del postulante no será requisito excluyente.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimientos de ensayos de rutina en equipos mecánicos; conocimiento en el manejo
de documentación y procesos de control de calidad;

b) Conocimientos en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos mecánicos;

c) Cinco (5) años de experiencia en actividades similares a su formación;

d) Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer, escribir y comprender textos;

e) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, Diseño Asistido por computadora, Gerenciador de Proyectos;

f) Capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y síntesis, capacidad para
atención al público y administrar conflictos;

g) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.

3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Asesorar técnicamente a la gerencia en temas relacionados al Control de Calidad en
inspección;





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ANEXO XV
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE INSPECCIÓN DE MATERIALES - PNU I (ING. MECANICO)

3.2 Analizar y emitir informe conclusivo sobre documentación técnica de asuntos
relacionados al Control de Calidad e Inspección;

3.3 Participar, ante el fabricante o proveedor, en representación de la ITAIPU, en reuniones
sobre asuntos relacionados al Control de Calidad e inspección. Ejecutar auditorías de
calidad en las instalaciones del fabricante o proveedor;

3.4 Ejecutar el control de calidad e inspección de materiales, equipos y componentes en
adquisición o reparación. Participar en los ensayos de tipo, de rutina y especiales;

3.5 Evaluar, controlar y acompañar junto a los fabricantes, el tratamiento y la
implementación de las acciones correctivas para la no conformidad;

3.6 Liberar técnicamente, equipos y componentes, cuando corresponda;

3.7 Coordinar la ejecución de las inspecciones y dar apoyo técnico a los demás inspectores
cuando sea pertinente;

3.8 Participar y emitir informes técnicos conclusivos sobre asuntos relacionados al Control de
Calidad e Inspección; y

3.9 Ejecutar otras actividades inherentes a su especialidad.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis en temas relacionados al
cargo en concurso.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas

4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés técnico: hablar, leer, escribir y comprender textos.
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ANEXO XVI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR FINANCIERO Y CONTABLE - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor Financiero y Contable - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-16.

1.3 Cantidad de vacancias: Cuatro (4).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias –
Paraguay)

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: Departamento de Contabilidad - OCC.DF, en la
Central Hidroeléctrica ITAIPU, margen derecha.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Ciencias Contables. Título reconocido según la
normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Egresado del Bachillerato Técnico en Contabilidad;

b) Manejo de la Legislación Tributaria Paraguaya;

c) Normas internacionales y norteamericanas de contabilidad (IFRS y US GAAP);

d) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

e) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, Project, etc.;

f) Capacidad de trabajo en equipo y capacidad de análisis y síntesis;

g) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.









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ANEXO XVI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR FINANCIERO Y CONTABLE - PNU I
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Analizar cuentas patrimoniales y de costos;

3.2 Analizar servicios de la deuda y otras cargas financieras del Tratado de ITAIPU - Anexo
“C”; y

3.3 Elaborar informes contables financieros tales como: balance, estado de resultados,
demostración de la cuenta de gastos de explotación, ingresos financieros, gastos
operacionales y no operacionales, etc.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis en temas relacionados al
cargo en concurso;

4.1.2 Balance y gestión de resultados. Inventarios;

4.1.3 Principios contables generalmente aceptados PCGA;

4.1.4 Normas internacionales de Contabilidad y Normas Norteamericana;

4.1.5 Tratado de ITAIPU y sus Anexos “A”, “B” y “C”;

4.1.6 Reglamento Interno de ITAIPU Binacional; y

4.1.7 Normas General de Licitaciones de la ITAIPU (NGL)

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas

4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.

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ANEXO XVII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE PRESUPUESTO - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Presupuesto - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-17.

1.3 Cantidad de vacancias: Una (1).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Asunción – Paraguay.

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: División de Acompañamiento de la Ejecución
del Presupuesto - OCOA.DF, en el escritorio de Asunción.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 32 años.

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Informática: Análisis de Sistemas Informáticos o
Ingeniero en Informática. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Egresado del Bachillerato Técnico en Contabilidad;

b) Manejo riguroso y confidencial de datos e informaciones;

c) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

d) Conocimiento básico de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de
redes corporativas, Sistema SAP, Project, etc.;

e) Capacidad de trabajo en equipo y capacidad de análisis y síntesis;

f) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.

3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Elaborar informes gerenciales y analíticos utilizando herramientas computacionales;

3.2 Administrar grandes volúmenes de informaciones financieras con soporte informático.
(Bases de datos);





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ANEXO XVII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE PRESUPUESTO - PNU I

3.3 Controlar la ejecución presupuestaria de la Entidad;

3.4 Participar en las soluciones de llamados SAP efectuando pruebas y simulaciones de las
soluciones propuestas; y

3.5 Gestionar software para graficar datos.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis a las actividades
relacionadas al cargo en concurso;

4.1.2 Gerenciador de base de datos, graficadores, etc

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas

4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.

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ANEXO XVIII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE AUDITORIA- PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Auditoria - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-18.

1.3 Cantidad de vacancias: Dos (2).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Ciudad del Este – Paraguay.

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: Auditoria Interna - AI.PY, en el escritorio de
Ciudad del Este.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas, Contabilidad,
Economía o Derecho. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

OBS: Para estas dos (2) vacancias, la edad del postulante no será requisito excluyente.

2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de las Normas de Auditorías Generalmente Aceptadas - NAGA;

b) Conocimiento de Normas Internacionales de Auditoría – NIA;

c) Cinco (5) años de experiencia en tareas relacionadas a la Auditoria;

d) Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer, escribir y comprender textos;

e) Conocimientos de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, etc.;

f) Capacidad de trabajo en equipo, discreción en el manejo de la información; y

g) Buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.

3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Participar en el planeamiento, elaboración y revisión del cronograma y del programa de
pruebas, conjuntamente con el Supervisor de Auditoría;

3.2 Ejecutar las pruebas de auditoría que le fueren designadas;

3.3 Elaborar los papeles de trabajo de las pruebas de auditoría que le fueren asignadas;





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ANEXO XVIII
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE AUDITORIA- PNU I

3.4 Participar en la elaboración del resumen de puntos (hallazgos) con el apoyo técnico del
Supervisor de Auditoría;

3.5 Participar en la elaboración de puntos (hallazgos) de auditoría junto con el apoyo técnico
del Supervisor de Auditoria;

3.6 Elaborar con el Supervisor de Auditoría el Informe de Auditoría; y

3.7 Organizar y resguardar los documentos resultantes de los trabajos de Auditoría.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRÁCTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Temas de la disciplina de formación asociada a las actividades de auditoría;

4.1.2 Legislación asociada a la práctica de auditoría;

4.1.3 Normas de Auditoría Generalmente Aceptadas (NAGA);

4.1.4 Normas Internacionales de Auditoria (NIA);

4.1.5 Normas General de Licitaciones de la ITAIPU (NGL);

4.1.6 Tratado de ITAIPU y sus Anexos “A”, “B” y “C”.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.2.2 Examen Práctico de Idiomas

4.2.3 Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer, escribir y comprender textos.

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ANEXO XIX
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: AUDITOR JUNIOR - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Auditor Junior - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-19.

1.3 Cantidad de vacancias: Cinco (5).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Ciudad del Este - Paraguay.

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: Auditoria Interna - AI.PY, en el escritorio de
Ciudad del Este.

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 35 años;

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en el área de Administración de Empresas, Contabilidad,
Economía o Derecho. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.


2.2 Otros requisitos

a) Conocimiento de las Normas de Auditorías Generalmente Aceptadas (NAGA);

b) Conocimiento de Normas Internacionales de Auditoría (NIA);

c) Tres (3) años de experiencia en tareas relacionadas a la Auditoria;

d) Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer, escribir y comprender textos;

e) Conocimientos básicos de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de
redes corporativas, Sistema SAP, etc.;

f) Capacidad de trabajo en equipo, discreción en el manejo de la información; y

g) Buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.









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ANEXO XIX
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: AUDITOR JUNIOR - PNU I
3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Participar en el planeamiento, elaboración y revisión del cronograma y el programa de
pruebas, conjuntamente con el Supervisor de Auditoría;

3.2 Ejecutar las pruebas de auditoría que le fueren designadas;

3.3 Elaborar los papeles de trabajo de las pruebas de auditoría que le fueren asignadas;

3.4 Participar en la elaboración del resumen de puntos (hallazgos) con el apoyo técnico del
Supervisor de Auditoría;

3.5 Participar en la elaboración de puntos (hallazgos) de auditoría junto con el apoyo técnico
del Supervisor de Auditoria;

3.6 Elaborar con el Supervisor de Auditoría el Informe de Auditoría; y

3.7 Organizar y resguardar los documentos resultantes de los trabajos de Auditoría.

4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS, GENERALES Y
PRACTICO

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Temas de la disciplina de formación asociada a las actividades de auditoría;

4.1.2 Normas de Auditoría Generalmente Aceptadas (NAGA);

4.1.3 Normas Internacionales de Auditoria (NIA);

4.1.4 Norma General de Licitaciones de la ITAIPU (NGL); y

4.1.5 Tratado de ITAIPU y sus Anexos “A”, “B” y “C”.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas

4.3.1 Conocimientos de portugués e inglés: hablar, leer, escribir y comprender textos.

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ANEXO XX
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE RESPONSABILIDAD SOCIAL - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Gestor de Responsabilidad Social - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-20.

1.3 Cantidad de vacancias: Dos (2).

1.4 Sede de prestación de los servicios: Asunción - Paraguay

1.5 Dependencia de prestación de los servicios: Asesoría de Responsabilidad Social - RS.GP, en
el escritorio de Asunción

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Graduado Universitario en Trabajo Social o Psicología Social. Título reconocido según la
normativa vigente en el Paraguay.

Observación: Para estas dos (2) vacancias, la edad del postulante no será requisito
excluyente.

2.2 Otros requisitos

a) Experiencia en trabajos sobre responsabilidad socioambiental, relaciones humanas o
similares;

b) Experiencia en planeamiento, programación e implantación de programas sociales;

c) Postgrado en áreas afines a la responsabilidad socioambiental, relaciones humanas,
etc.;

d) Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos;

e) Conocimiento de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office), uso de redes
corporativas, Sistema SAP, Project, etc.;

f) Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y capacidad de análisis y síntesis; y

g) Proactivo, buen relacionamiento interpersonal y buena comunicación oral y escrita.



3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Ejecutar acciones definidas por el Comité Consultivo de Responsabilidad Socioambiental;





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ANEXO XX
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: GESTOR DE RESPONSABILIDAD SOCIAL - PNU I

3.2 Gestionar eventos relacionados a la Responsabilidad Socioambiental; y

3.3 Elaborar informes de Responsabilidad Socioambiental y de Sustentabilidad de la Entidad.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS Y GENERALES

4.1 Conocimientos Específicos

1.1.1 Conocimientos propios de su área de formación, con énfasis en temas relacionados al
cargo en concurso.

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idiomas

4.3.1 Conocimiento de portugués e inglés: hablar, leer y comprender textos.

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ANEXO XXI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: SUPERVISOR MÉDICO JUNIOR - PNU I
1. DESCRIPCIÓN DEL CARGO Y VACANCIAS

1.1 Denominación referencial del cargo en concurso: Supervisor Médico Junior - PNU I.

1.2 Código del cargo para el Proceso Selectivo Externo: PSE/002/2014-21.

1.3 Cantidad de vacancias: Tres (3).

1.4 Sede de prestación de servicios:

1.4.1 Una (1) vacancia, en Asunción - Paraguay
1.4.2 Dos (2) vacancias, en la Central Hidroeléctrica ITAIPU (Hernandarias - Paraguay).

1.5 Dependencia de prestación de los servicios:

1.5.1 División Regional de Recursos Humanos – Asunción (Una (1) vacancia)
1.5.2 División de Administración de Beneficios – RHGB.AE (Dos (2) vacancias).

1.6 Encuadramiento funcional y salarial: Conforme al Plan de Carrera y Remuneración por
Competencias de la ITAIPU, corresponderá la asignación funcional de Profesional de Nivel
Universitario Junior I – PNU I, con Nivel Salarial 36-A.

2. REQUISITOS PARA LA POSTULACIÓN

2.1 Requisitos Excluyentes

a) Poseer nacionalidad paraguaya;

b) Edad máxima: 35 años;

No obstante, será habilitado el postulante que, durante cualquier mes del año de
realización del Proceso Selectivo Externo, haya cumplido la edad inmediatamente
superior al límite máximo de edad mencionado;

c) Graduado Universitario en Medicina, con registro profesional que lo habilita a ejercer
la medicina emitido por el Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social de la
República del Paraguay. Título reconocido según la normativa vigente en el Paraguay.

d) Poseer Certificación/Constancia de Especialización en Clínica Médica, Cirugía o
Medicina Familiar, expedida por la Dirección de Registro y Control de Profesiones en
Salud del Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social de la República del Paraguay.

2.2 Otros requisitos

a) Formación específica en Gestión/Administración Hospitalaria o Auditoría Médica;

b) Capacidad de trabajo en equipo;

c) Buen relacionamiento y buena comunicación oral y escrita;

d) Conocimientos de portugués: hablar, leer y comprender textos;






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ANEXO XXI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: SUPERVISOR MÉDICO JUNIOR - PNU I
e) Conocimientos básicos de aplicativos informáticos (Paquete Microsoft Office) y uso de
redes corporativas.

3. ACTIVIDADES A DESARROLLAR

3.1 Emitir parecer y/o asesorar en la correcta aplicación de las normas contenidas en el
Programa de Asistencia Médica Hospitalaria y Odontológica - PAMHO MD;

3.2 Asesorar al gestor del Programa de Salud sobre la pertinencia de los encaminamientos
médicos internos (en el Paraguay) y externos (en el Brasil);

3.3 Controlar el fiel cumplimiento de los contratos/convenios suscriptos por la ITAIPU con las
prestadoras de servicios médicos y hospitalarios:

a) Controlar la Internación de pacientes en salas normales, intermedia y de terapias
intensivas, servicios de enfermería, nutrición, hotelería, higiene, infección, etc.;

b) Controlar las indicaciones de cirugías, técnicas quirúrgicas, post-operatorio y
curaciones resultantes del acto quirúrgico;

c) Controlar la calidad de los medicamentos y materiales utilizado en quirófano,
durante la internación, en concordancia con el diagnóstico y gravedad del caso;

d) Controlar la evolución de los tratamientos médicos e internaciones prolongadas de
pacientes;

e) Controlar de la calidad de los servicios prestados en urgencias;

f) Controlar el ejercicio adecuado de las acciones médicas, uso racional de los
recursos, diagnósticos y terapéuticos;

g) Controlar el tratamientos adecuado y efectivo para la mejor recuperación de la
salud del paciente hasta su alta;

h) Controlar las instalaciones y equipos/aparatos hospitalarios de las prestadoras de
servicios médicos y hospitalarios;

i) Emitir parecer técnico para Inclusión de nuevos procedimientos médicos;

j) Controlar la facturación de los servicios médicos y hospitalarios prestados a los
beneficiarios de la ITAIPU; y

k) Asesorar en cuestiones que surjan durante la ejecución de los servicios médicos y
hospitalarios contratados por la ITAIPU, etc.


4. EJES TEMÁTICOS PARA EL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS Y GENERALES

4.1 Conocimientos Específicos

4.1.1 Clínica médica. Medicina familiar. Cirugía.

4.1.2 Fiscalización médica. Gestión hospitalaria.





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ANEXO XXI
REGLAMENTO ESPECIFICO - PROCESO SELECTIVO EXTERNO N° 02/2014
CARGO: SUPERVISOR MÉDICO JUNIOR - PNU I

4.2 Conocimientos Generales
4.2.1 Comprensión lectora y redacción en Lengua Castellana.

4.3 Examen Práctico de Idioma

4.3.1 Conocimientos de portugués: hablar, leer y comprender textos.
……///……