Programa para la Generación del Empleo

Social t nclusivo

“Trabaja Perú"

BASES PARA EL CONCURSO DE
PROYECTOS REGULARES

20 12 - I

TND T CE
Presentación
Introducción

SECCION 7
1.

Información general
t . J Definición de Concurso de Proyecto
t .2

Focalización y asignación presupuestal

1.3 Bolsón dc Pobreza
t .4 Actores directos
1.4.1

Población objetivo.
1.4.2

1.4.3

Los participante s.

Organismos propor» enLcs. J .4.4
9roycct› sta s.
1,4. 5

Responsables Técn icos.

t .4.6

Coordinadores Técnicos Externos.

1.4. 7

Cofinanciantes.

Fuentes de financia miento,
1.S. 1 Aporte ‹tel Programa.
t . 5. 2

Cof /nanciamiento del Or ganisi» o Proponente o Cofinancinnte(s).

Compromiso de ejecución
Asignación› presupuestal pai a el Concurso y para el desarrollo de capacidades.
Cronograma ‹tel Concurso de Proyectos de Infraestructu ra Social y Productiva

1.9 Consideraciones complementaria s.
SECCION 11
Z.

Identificación de bolsones de pobraza

SECCION 777
3.

Asistencia técnica y elegibilidad de los perfiles de proyectos

SECCION TV
4.

Selección del proyecto y aprobación del financiamiento
4. 1 Priorización
4. 2 Viabilida ‹l
4. 3 Suscripción dcl Convenio

seccion v
5.

Ejecución del proyecto
5. J Actividades pi ev las al in›cio dc o t›ra
5. t . J

Conformidad dc inicio de ol›ra

ñ. t. 2

Proceso de selección ‹le parr l cipa i›res

5. 3 . 3 Talleres ‹le seg‹ii idad ei› ol›ra
5. 1.4

f nc en tivo económico

t nicio de obra
5. 2. 1

Requisito s para el inicio de la ejecución de la obra

5.2. 2

Fecha de inicio

5.2. 3

Ohligaciones del organismo ejecutor

Actividades del Programa dura nte la ejecución› de obi a
5. 3. t

Control y seguimiento de la ejecución de obra

5.3. 2

Control de la mano de o hr a no calificada durante la ejec ución de la

5. 3. 3

Nodifl¢acioi›es a l cor›ven io

5. 3.4

Cesión

5. 3. 5

Transferenc ia dc rscur sos

5. 3.6

Incumplimienro de las obligaciones por parLe ‹Jel Orgai› ismo
Ejecutor y/o Cofinanciantc.

.4
5,

5.3.7

7

Caso fortuito o fuerza mayor

5.3.8

Resolución unila tera l

Solución de controversias o discrepancias
Comunicación enrre el organismo ejecutor y el proç ran›a

.6

Tributos y otros gastos

.7

Actividades del Pro s rama y del organismo ejecutor al tórinino dc la ejec ucJón

SECCION V T

6.

Desarrollo de capacidades
6. l Desa rrollo de los Talleres ne Capacitación
6.2 Certificación dc la capacitación

ANEXOS
Anexo 01

Distrltos que participan en el Concurso de Proyectos Regulares 2012-7

Anexo 02

Programación del Concurso de Proyectos Regulares 2012-7

Anexo 03

Tipología de organismos proponentes

Anexo 04

Acreditación de la constitución del Organismo Proponente o
Cofinanciante.

Anexo 05

Acreditación del representante legal de Organismo Proponente o

Coñnencionte.

Anexo 06

Rotulo - proyecto definitivo

Anexo 07

Líneas de inversión, clasificación, tipos de proyectos y actividades

Anexo 08

Descripción de tipos de Proyectos Regulares

Anexo 09

Rubros a ser considerados como costos indirectos

Anexo 10

Porcentaje minimo de NONC para solicitar el aporte del Programa "Trabaja

Perú"

Anexo 1 1

Caracterisücas del cartel de obra

Anexo 12

Perfil profesional del ProyectlSt4 y Responsable Técnico, según tipo de

proyecto

Anexo 13

Decumentes que acreditan las correspondientes autorizaciones para la

ejecución del proyecto

Ar›exo 14

Recomendaciones para la elaboración del proyecto definitivo

Anexo 15

Relación de partidas complementarias

FORF8ATO5
Formato 01

Formato 02
Formato 03
Formato 04

Formato 05
Formato 06

Formato 07
'

-

Cartilla de presentación del perfil del proyecto.

Ficha general del perfil /expediente definitivo del proyecto
Modelo de declaración jurada de no inhabilltación para contratar con el
Estado
Presupuesto del perfIl/ proyecto defintivo

Usos y fuentes del proyecto
Rótulo para el fólder

Cartilla de presentación del proyecto definitivo
Declaración jurada del responsable técnico

Formato 08

Componente ambiental

Formato
Formato
Formato
Formato
Formato

Especificaciones técnicas

09
10
11
12
13

Formato 14

Formato 15

Desagregado de costos indirectos según fuentes del proyecto deflnitivo
Desagregado de Kit de implementos de seguridad

Planilla de sustentación de metrados
Anállsls de costos unltarios
Relación de insumos del costo directo
Desagregado de herramientas

Formato 16
Formáto J7

Ejemplo de C ronogr‹a i» a ( la) ‹le ejecución ‹fe ot›‹ a

Formato J 8

Cro‹›ograma ( 1b} va formado mensual

Formato 19

Uso del Insumo de mano de obra no califice‹Ja

Formato 20

Nodelo de ca rt:a de comunicación del Orqan i sino Propoi›ente de sist iéndose
de conf›n uar participando en cl concurso

(recurso- participa nte)

N odelo de compromiso para facilitar loca l pa ra capacitacion

GLOSARIO DE TÉREI1NOS. .

Del mismo modo. el porcentaje de peruanos viviendo en extrema pobreza. nunca d isminuyó en este mismo periodo. es una conclusión a la que han arribado muchos analistas renombrados. políticos. en los últimos J0 años. gobernantes y expertos de diversas instituciones nacionales e internacionales. sino que se mantuvo proporcionalmente igual. como en su momento lo propuso el Presidente Constitucional de la República. Otra señal más.PRESENTACION DEL CONCURSO DE PROYECTOS 2011 “El crecimiento económico que tia experimentado el pais. nos daríamos cuenta que. ha pasado de un 5% a más de un 17P» en tan sólo 18 años. Gráfico 1. lo que señalan estos estudios y publicaciones. algo que el Perú no ha conseguido hacer en los últimos años. ni la distribución de la riqueza ha mejorado. que señalan estas afirmaciones en diversos documentos y publicaciones. no ha llegado a los mós pobres”. La idea es tratar de articular esfuerzos para compaginar crecimiento económico y reducción de la pobreza. Ollanta l•lumala Tasso. el sector de Desempleados y Sub empleados que pertenecen al sector más pobre de la PEA (quintiles I y ll). muchas veces den0minado "espectacular”. Perú suspende en reducción de la pobreza ×w Ante esta Situación. si observamos lo que sucede con el PBI y la PEA en el período 2005 . . según datos del Banco Mundial (ver grafico 1)..2009. de que el crecimiento económico nunca llegó a los más pobres. Y lo que es peor. En esencia. mientras el PBI mostró una tendencia creciente. no ha tenido su traducción en una significativa reducción de la pobreza. Mas aún la tasa de desempleo no ha bajado tanto como se especula. es conveniente reflexionar sobre la oportunidad y conveniencia de colocar en la agenda política actual. es que el crecimiento económico. con menos de $2 al día. temas a favor de un crecimiento económico para los pobres..

O I4. 42’000. Como se puede inferir.640 2.3 48 13. Reiteramos nuéstfo compromiso de servir mejor a nuestra comunidad.868.9 14. se ha establecido e‹› cUARrNr« r oos MILLONE$ Y 00/100 NUEVOS SOLES (5/. que contribuyan eficazmente a la reducción de los niveles de pobreza.145 2. que generan desempleo estacional) y. que tiene como reto el impulsar auténticas reformas que se orienten.006 160. extrema pobreza y exclusión social.00) que se orientarán a la ejecución dé 690 proyectos de infraestructura social y productiva.000. En el contenido que sigue de las presentes Bases del Concurso. a generar empleos temporales {como un mecanismo para atenuar los efectos de las crisis internacionales y las distorsiones del mercado laboral peruano.I.l 58. a través de la promoción de empleos sostenibles como un factor que conlleve a la verdadera justicia socinl que miles de peruanos reclaman.003.EvoIucI6n dal PBI y la PM sagún quJntllas _ Población Económicamente Actlva Total Ocupada Desocupado Total Quintil l y II 2. las inversiones del Programa se efectuarán er› obras de verdadera relevancia social.356. como un Programa del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Sólo queda añadir.007 t 74. Lic. que la asignación presupuestal para el ’ presente Concurso de Proyectos 2012 . por otro Iado.3 2.220 participantes beneficiados con empleo temporal de cuatro meses de duración en promedio.448.2 'PMI en millones de nuavos soles de 994 f uante: INEP. nace Trabaja Perú. FRED VILLANUEVA DIAZ Director Ejecutivo Programa para la Generaclón de Empleo Social IQUIQUE Trabaja Perú . Dirección de Cuentas nacionales / ENANO 20üF-2009 Elaboración: Propia En este contexto de desigualdad y exclusión de los más pobres de los beneficios del crecimiento.2 09 l 92 994 . los mismos que permitirán la generación de 26. que generan muchos beneficiarios indirectos permitiendo ¢oü ello mejorar la calidad de vida de la población. IS.005 148. se establecen los mecanismos y detalles propios del Concurso y a la vez las nuevas modalidades de intervención que caracterizarán al Programa en lo sucesivo. por un Iado.008 I9I. mejorar el gasto público y generar empleos de calidad.367 IE.

a través del financiamiento de proyectos de infraestructura económica intensivos en mano de obra. durante el periodo de ejecución de los proyectos. favoreciendo prioritariamente a aquellas con menores niveles de Ingreso económico. en situación de pobreza y extrema pobreza. DESARROLLO DE CAPACIDADES El Programa realiza acciones para desarrollar capacidades en los participantes beneficiarios. presentados por los pobladores. las organizaciones de la sociedad civil. . por las organizaciones que los representan. mejorando el entorno y la calidad de vida de las personas en situación de pobreza o extrema pobreza. autoridades locales o gobiernos regionales y locales. tiene como objetivo la generación de empleo. Líneas de accl6n Para cumpllr con su objetivo. Financiamiento de proyectos que ofrezcan oportunidades económicas para la pobla €lórt desempleada y que contribuyan a la promoción de la competitividad local. el desarrollo de capacidades productivas y promover el empleo sostenido y de calidad en la población desempleada y subempleada de las áreas urbanas y rurales. AI•IBTTOS DE TNTERVENCION Urbano Comprende intervenciones orientadas a la generación de empleo temporal para la población desempleada de zonas urbanas. el desarrollo de entornos locales favorables al empleo productivo y al fortalecimiento del capital humano. el Programa tiene dos líneas de acción. social e Instltuclonal de la población en situación de pobreza. las cuales se detallan a contlnuación: GENERACTON DE EMPLEO Financiamiento de proyectos intensivos en mano de obra no contribuyan a incrementar los activos públicos o calificada que activos socialmente útiles. así como aquellos formulados por el Programa. por autoridades locales y regionales. con la finalidad de promover la empleabilidad de los mismos. en adelante el Programa.ENTRODUCCTÓN Objetivo daf Programa Trabaja Perú El Programa para la Generación de Empleo Incluslvo “Trabaja Perú“. a través del flnanclamlento y/o ejecución de proyectos de Infraestructura económica presentados por los pobladores a quienes se dirige el Programa.

y contempla cl financiamiento y/o c. con renta t›ili‹Jnd social inc lu›dos en los j›‹ esupuesto s . Está enmarcada en estrategias de alcanzas a la generacion de empleo pa ra cor› otros sectores. preferentemente con gohiernos regionales y locales.cc‹›ción de pr oyectos participar ivos.Rural Comprende intervenciones orientadas la poL›lnción cleseinpleada de z0r›a S rurales.

los organismos ejecutores. promover el desarrollo de capacidades en los partlclpantes y el fortalecimiento de las capacidades organlzativas de la población. Entre ellos se encuentran la población objetivo. los .SECCION E 1. El Proyecto Regular Implica la paWicipación coordinada de diversos actores en la gestión y ejecución de proyectos de obras en el marco de la intervención del Programa. los cofinanclantes. Dicha selección se realiza de un Banco de Perfiles. presentados por las Organizaclones Públicas o Privadas que han sido asistidos técnicamente. que es un espacio de concertación que constltuye el factor prlncipal para la transparencia del proceso. en lo que resulte aplicable. Lo establecldo en las presentes bases es complementado. La selección de los proyectos a ser financiados por el programa se determina mediante un Comité Interinstitucional Distrital. manuales. guías y directivas vigentes para el presente Definición de Concurso de Proyectos RegulareS Es una de las estrategias para generar empleos. con Ia normativa de los instructivos. Focalización y Asignación Presupuestal Los distritos a ser atendidos por la presente convocatoria se encuentran detallados en el Anexo A: ”Distritos que participan en el Concurso de Proyectos FLegulares 2012- Bolsón de Pobreza Es una o varias zonas geográficas dentro de un distrito. los organlsmos proponentes. que deseen ejecutar proyectos mediante la modalidad de Intervención de Concurso de Proyectos Regulares Convocatoria Nacional 2012-7. evaluados y han obtenido la condición de elegibilidad. con características comunes de población concentrada y con necesidades básicas InsatJsfechas en los distritos que reúnen las condiciones para ser atendidos por el Programa para la presen¢e convocatoria. los participantes. concurso. ENFORF' AC7ÓN GENERAL Las presentes bases tienen por finalidad proporcionar la lnformaclón y los procedimientos que deberán seguir todos aquellos organismos públicos o privados.

prioritariamente con menores niveles de ingreso económico. hasta un máximo del 5º7» del total de S con partlclpantes por proyecto. los coordinadores técnicos externos.3 Organismos Proponentes Son aquellas organizaciones e instituciones representativas -públicas o privadas que cuentan con perfiles de proyectos en condición de elegibles en el Banco de Perfiles de la respectiva zonal. en situación de pobreza y extrema pobreza. los participantes son aquellas personas desempleadas y subempleadas que intervienen en la ejecución del proyecto proporcionando mano de obra no calificada. Los costos directamente por la formulación por el Organismo del proyecto serán asumidos Proponen¢e.2 Les Participantes Para efectos del Programa. De no cubrirse el número de participantes requeridos para la ejecución del proyecto. Sin embargo. asumirán la que responsabilidad el de presentación del proyecto definitivo. aprobado por D. La selección de partlclpantes se efectuará de la población objetivo prlorlzándose hasta un 65º7« a los padres o madres de familia mayores de edad. el . Dichas personas han sido elegidas.4. entre otros.proyectiSt4S. que acrediten al menos un hijo menor de 18 años de edad. Es importante precisar que dicho criterio se enmarca dentro de los alcances del Plan Nacional de Prevención y Erradicación del Trabajo Infantil. los responsables técnicos. asi como proyecto la formulación de su sea y correcta ejecución y cumplimiento de los compromisos asumidos antes y después de suscritos los convenios.1 Población objetivo Población desempleada y subempleada.4.4. b) Los organlsmos proponentes. 1. los promotores c•eacitadores. de la población objetivo.S. Nº 008-2005-TR Se considera como participante hasta un 30º4 {por sustentar) de jóvenes (varón o mujer) entre 18 y 29 años de edad que sin ser padre o madre prioritariamente acredite carga familiar. 1. 1. se incorporara de manera excepcional a aquellas personas mayores de 18 años. que sin cumplir las prioridades señaladas anteriormente se encuentren desempleadas o sub empleadas. el Programa. a través de un proceso de selección conducido por el Organismo Ejecutor y supervisado por el PROGRA I'4A. en el caso priorizado. También se considera la inclusión de personas mayores de 18 áñ discapacidad.

” ”Jü»’ " ' '³ Los Cofinanclantes pueden ser el mismo Organismo Ejecutor y/o también otras instituciones que deseen proporcionar recursos económicos o materiales para cubrir los costos del proyecto. cuyos proyectos han suscrito convenio. Asentamientos Humanos y Comunidades Campesinas y Na¢ivas. inicien la ejecución de la obra y que se encuentren dentro de lo señalado en el Anexo Nº 03. conformó 6 IO é¢f'ºº!flCádo en el expediente técnico definitive. d) La participación de los organismos er»ronentes y del (los) cofinanciante(s) implica el pleno conocimiento. con mano de obra calificada. condiciones. aceptaci bn de lo establecido en las presentes Bases y demás disposiciones que el Programa emita. 1•4•6 Coordinadores Técnicos Externos Son todos aquellos organismos . a través de la dirección de la mano de obra calificada y no calificada.distintos al PYograma - qiJe se comprometen y contribuyen monetariamente. 1. materiales. que brindan sus servlclos a los organismos proponentes durante la elaboración del perfil del proyecto o durante la formulación del expediente técnico deflnltivo. anexos y especificaciones que figuran en las presentes bases. el proyecto será declarado no viable.Programa entregará una bonificación económica por sólo a las Organizaciones este concepto Sociales. incluyendo toda normativa que resulte aplicable. e) Los organlsmos proponentes que resulten priorizados por el Comité Interinstitucional Distrital deberán cumplir con todos los formatos. 1.4.4 Proyectiatas Son los profesionales con experiencia en elaboración de proyectos.4. equipos y7o herramientas eara la ejecución del Proyecto. Si los organismos proponentes no incluyen toda la información requerida. Son responsables dlreccos de los contenidos técnicos del perfil y del expediente técnico definitivo. materiales. equipos y hérramlentas. total cumplimiento. .5 Responsables Técnicos Son aquellos profesionales encargados de la ejecución y liquidación del proyecto.

2 El presupuesto del proyecto será expresado circulación oficia l. moneda de . 4 Si como $ue comprometido como a porte del Organ ismo Proponente y/o el rnont‹› ¢o fina nciante se encuentre disponible oportuna mente. Cofinanciamiento del Organismo Proponente o Cofina ncia nte (s) El Organismo Proponente deberá disponer de fuentes de fina ncia miento. 1. Com prom ejecución iso de El Progra ma exige que el Organ ism o Proponente se comprometa a la ejecución del proyecto en ¢aso éste sea declarado PRIO RIZADO. 42 ’ OOO. de acuerdo con lo señalado en el inciso "¢" del nu mera 1 4. co mprobadas y suficientes para ga ra ntizar el fina nciam iento del proyecto en sus diversas etapas: formulación. 130. 3 de las presentes Bases.Fuentes de Financiamiento Aporte del Programa EL aporte solicitado al Programa está destinado a cubrir parte de los costos d irectos e ind irectos del proyecto. en la República del Perú . en n uevos soles.9. 2. El a porte máximo que el 0 rganismo Proponente puede solicitar a l Progra ma es de S/. por un monto de S/. propias o externas (de otras instituciones cofinancia ntes). Consideraciones complementarias 1. Cronoq rama del Concurso de Proyectos Regulares 20127 El cronogra ma calendarizado se indica en el Anexo Nº 02 : ”Progra mación del Concurso de P roye¢tos Regu la res 2012 -I”. Toda la docu mentación que se redacte o presente deberá estar en id iowa castellano. 000. Asignación Presupuestal para la Generación de Em pleo y para el Desarrollo de Capacidades El Progra ma cuenta con disponibilidad presupuesta l proveniente de recursos públicos.9. ejecución y ma nten imiento en los casos que corresponda. 5.000 (Ciento Treinta l4il y 00/ BOO Nuevos Soles) y esta rá sujeto a la asignación presupuesta l q ue se destine por distrito . 00 (Cuarenta y Dos l4illones y 00/ BOO Nuevos Soles) pa ra la generación de em pleo y pa ra el desa rrollo de capacidades.

IDENTIFICACION DE BOLSONES DE POBREZA El Programa a tra vús de sus correspondientes Oficin as Zonales. siendo necesario la coordinación gobiernos locales y orgun izacioi›es de la socie‹Jnd civil.SECCION ll 2. procederá a identificar sectores con población concentrada desempleada y s‹›hemplenda en s›tuac ión de extrema pobreza en los distritos que re?›nen las pobreza o co» dic›ones para ser a\endidos por el Programa a través de la asistencia técnica en la formulación› y presentación de pi oycctos pa ra la presente convocatoria. y participación de los .

El presupuesto del proyecto tendrá como base los análisis de partidas. 4. slendo de S/. El organlsmo proponente debe tener un representante legal. Compromiso de coflnanclamiento del Organlsmo Cofinanciante {sólo si existiera cofinanciantes). asentamientos humanes. organismos proponentes realiza interesados una aSl¢teri¢la en presentar posibilitando en una primera etapa. la obtención de perfiles de proyectos elegibles. Debe ser propuesto por un organismo legalmente constituido y estar cornerendido en los tipos de organismos proponentes indicados en el Anexo N® 03.El aporte máximo que el organismo proponente puede solicitar al Programa es . ASISTENCIA TÉCNICA Y ELEGTB7LEDAD DE LOS PERFILES DE PROYECTOS El Programa. el •9 nísmo proponent deberá demostrar la capacidad de cofinanciamiento mediante un Compromiso de Cofinanciamlento u otro de slmllar naturaleza. comunidades nativas. La diferencia deberá ser sustentada por el{los} cofinanclante{s). 3. 9. 10. asentamientos humanos. y los precios de insumos cotizados y validados por la oñclna zonal. Para que un perfil de proyecto asistido por el Programa sea declarado elegible deben cumplir con las siguientes condiciones: 1.000 como máximo para el caso de las organizaciones sociales. con poderes de representatividad vigentes. Z . 10. 5. El perfil del proyecto debe cumpllr con los requisitos indicados en el Formato Nº 01 y de acuerdo a la Ficha General para el perfil del proyecto. No podrán ser considerados como organismo¢ ¢4fl¢iá Id tés UN organizaciones sociales. Formato N® 03. comité de autodéfensa.SECCION III 3. 22. donde se ubica el proyetto. organizaciones de usuarios y los sindicatos. comunidades nativas. El distrito. El incentivo económico diario que corresponde al pago de mano de obra no calificada será asumido íntegramente por el Programa y equivaldrá a S/. debe corresponder con un distrito localizado. técnica gratuita y permanente a los proyectos al Programa. 6. comité de autodefensa. comunidades campesinas. 8. 7. a través de Sus corresp ridientes Oficinas Zonales. para el proyecto. El tipo de proyecto debe ser debe estar comprendido en los tipos de proyectos del Anexo Nº 07. comunidades campesinas. En los casos de Instituciones prlvad . 50 {Veintidós y 50/100 Nuevos Soles). aprobados por el Programa. organizaclortés de usuarios y los sindicatos.

ríete y Fondo Contra Accidentes. pendientes . de 65ºz» para el resto de instituciones privadas y de 70º4› para instituciones públicas. El número de beneficiarios lndirectos del proyecto. de corresponder. Resulta de multiplicar el número de participantes por 4. es de 6096 del aporte del Programa para el caso de organizaciones sociales. 16. ver Anexo N® 09. Los proyectos que no cumplan con los parámetros antes mencionados serán incluidos en el Banco de Perfiles como proyectos asistides y de levantar las observaciones podrán ser considerados en una siguiente convocatoria.de S/. asentamientos humanos y comunidades campesinas y nativas. El proyecto presentado debe con¢ar con la viabilidad en el Sistema de Inversión Pública-SNIP. El número promedio de participantes (MONC/ [22. b.5 integrantes promedio por familia. El tiempo de ejecución de los proyectos de infraestructura que se presenten deben tener como mínimo una duración de sesen¢a tres (63) días hábiles y como máximo de ochenta y cuatro (84} días hábiles.000 (Ciento Treinta Ni y 00/100 Nuevos Soles}. se subdivide en dos: a. promoción y capacitación de los participantes. 14. éste involucra a los costos eor evaluación del proyecto. polos. corresponde a la diferencia del Otros Total y el Otros-Pago directo por el Programa. Una vez finalizada la evaluación de viabilidad si el proyecto cumple con los requisitos y. previa veriflcaclón del registro del presupuesto final en la OPJ correspondiente. el proyecto será declarado elegible. El aporte porcentual mínimo destinado a la mano de obra no calificada (NONC). ver anexo N® 10. supervisión del proyecto. Otros-Pago directo por el Pro9ºªma.50 x plazo de ejecución]) durante la ejecución del proyecto deberá ser como mínimo Z5. El aporte destinado al rubro OTROS. 130. Otros-Transferencia al Organismo Ejecutor. corresponde al número aproximado de personas que se ven beneficiados con los incentivos económicos entregados a cada participante.

En esta etapa. La evaluación de los proyectos presentados en la Convocatoria 2012-1 del Concurso Nacional de Proyect0S Regulares. El representante de la Iglesia más representativa en la localidad. Priorización a. Evaluación Previa Evaluación Económica Social IT. se desarrolla en dos etapas ! I. - El representante del I'1inisterIo de Salud (designado por el MJNSA). SELECCIÓN DEL PROYECTO Y APROBACIÓN DEL FINANCIAMIENTO Los perfiles que pasen a la etapa de priorización podrán formar parte del banco de perfiles y corresponderán a los distritos Focallzados e indicados en el Anexo Nº 01. - El representante del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (designado por el NJNTRA).1 La EvaluaCión Previa es llevada a cabo por la Oficina Zonal del Programa. solo pd¢4 El c4S4 dé Lima y Callae o el representante de la Dirección Regional de Trabajo y Promoción› del Empleo del Gobierno Regional correspondiente. para el caso de capitales de provincia (o su representante debidamente acreditado). 4 1 2 La priorización de proyectos estará a cargo del Comité Interinstitucional Distrital (CID) convocado por el Programa. solo para el caso de Lima y Callao o el representante de la Dirección Regional de Salud del Gobierno Regional correspondiente.SECCION IY 4. 1. El CTD se encuentra conformado por: - El Alcalde Distrital o el Alcalde Provlncial.1 Oficina Zonal del Programa Comité Interinstitucional Dlstrital Oficina Zonal del Programa Priorización 4. siendo el Jefe Zonal del Programa. para casoS diferentes a Lima y Callao. para casos diferentes a Llana y Callao. b. se califica a los proyectos desde el punto de vista de su intensidad en mano de obra no calificada prioritariamente dentro de los bolsone5 de pobreza. Viabilidad 4. El gobernador del distrito o su representante. quien actúa como secretario técnico sin voto. .

3 Las observaciones que identifique el Programa durante la revisión del expediente técnico definitivo.4 El Organlsmo Proponente deberá formular el proyecto definitivo de acuerdo a lo señalado en el Anexo N® 13 : ”Recomendaciones generales para la elaboración . 2. El representante de la Oficina Regional Órgano de Control de la Contraloria General de la República. La priorización de los proyectos se realizará hasta cubrir el monto asignado para cada Distrito. El representante del Órgano de Control Institucional del ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. establecidos por el Programa.2. el desarrollo de la localidad y su impacto en el bienestar social y económico de Su población. Los resultados serán comunicados a los organismos proponentes para la elaboración del proyecto definitivo y paralelamente serán publicados en la Oficina Zonal respectiva y en el sitio Web del Programa 4.2. Si la documentación no hubiese sido presentada y las observaciones señaladas no hubiesen sido absueltas. podrán participar en condición de veedores: El representante distrital de la Nesa de Concertación para la Lucha contra La Pobreza. 4. el que deberá ser entregado a la Oficina Zonal. 1 El objetivo de esta etapa es evaluar el expediente técnico definitivo presentado por el Organismo Proponente. de acuerdo a los criterios técnicos establecldos por el Programa. 4. Para tal efecto.2 El Organismo Proponente dispondrá de un plazo determinado para la elaboración del proyecto definitivo. solo para el caso de Lima y Callao. evalua rá en base a los criterios y puntajes señalados en el “Nanual de Precedimientos de Priorización de Proyec¢os”. Asimismo. 2. deberán ser absueltas dentro de los plazos indicados por el Programa. debiendo la Oficina del Programa comunicar al Organismo Proponente. verificándose el cumplimiento de los parámetros mínimos del Programa. según cronograma.El CJD podrá iniciarse con la participación de la mitad más uno de los miembros antes referidos. el proyecto será desestimado. El CID prlorizará los perfiles de proyectos elegibles considerando su contribución a la generación de empleo temporal. La eta a de viabilidad Incluye la reunión en gabinete asi como visita de campo. 4.

dcl proyecto dc fin›f›vo según tipo dc proy ec tos". 5 Fara que un proyecto sen dccla‹ ado viable. 2. Estos.2. anexos y formatos contenidos en las preser›Les bases. Que la i nformación consignada en el presupuesto sen compatible con los planos. Que cada uno ‹le los puntos exigidos en ins pi cuentes Bases. d. deberán concorda r con lo observado durante la evaluación de campo y con el perfil del proyecto eIcglL›le. sus anexos y fo‹ matos. 9 Çuc In cnn f›‹1ad de implementos de seguri‹lad sea el suficiente y necesario las segúi› el tipo ‹le proyecto y de a cucr ‹lo a actividades q‹›c se ‹les a i rollen. e. la memoria descriptiva y las es pee ificac iones técnicas. a su vez. Que la ubicaclón física y el (los) tipo( s) dc proyectos corresponda a lo señalado en el perfil del proyecto y que las concJiciones pnrn su ejecución sean las adecuados. . Jos mismos que deherúi› ser reñejaclos en los planos respectivos. las l›ojas cte cálculo. 3 Aspectos técnicos — financier os Se verificar ‹a lo siguiente : a. se haynn cumplido pa ra Jeterm›nar si las condiciones esta t›leclda s por el Progi a inn son adecuada s. y que los precios de los insumos estén dentro ‹le lo estahleci‹1o en el mei cad0 l 0c al. Que ins partidas seai› suficientes. necesarias y adecuadas pa i a lograr los objetivos del proyecto. 4. ci onogramas. ‹lebe cumplir con los sig‹› icntes aspectos.5. lo cual será verificado durante la evaluación de campo. Que el diseño y los estudios mínimos necesarios según tipo de proyecto y consistencia del mismo cstún de nc‹›ei do con la normativa vigente. Que la planilla de metrados contenga los valores sustentados de cada ur›a de las pa rtida s. Aspectos técnico financieros Aspectos ambientales Aspectos documentarios 4. precisando los pr‹›ce‹Ji‹nienros de seguridad necesa rios por cada una ‹le ellas. Çue los estudios topográficos scan los necesarios y suficientes. h.

de las medidas de mitigación› propuestas.cc‹itor u otra cofinnncinntc sea entidad externa. 4. b. Que el diseño garantice la calida‹l a ir›biencal del sei v ici0 a bi ›ndar una vez ejecutado.spacio. En todos los casos. 5. de la normatividad vigente). faur›a. Que el pi oycct o no afecte los recursos naturales ex intentes ( fJ 0ra. ap‹”obando de el Concejo Reoional presupuesto y s‹iscripc›ón del convenio coi› el Pi o gra ma. ¢opia ‹le la documentación que acre‹Jite que el co finn nciamiento se ene uentra autorizado por el organismo competente (Acuerdo unlcipal.2. debiendo a‹J juntar el respectivo archivo digita l (el texto en formatos DOC y XLS y los planos en formato DWG). entre otros.4. de deberá Instituciones dean St ar privadas. 5. amL›iental de las tividades o componentes del proyecto y de ser el caso. en túi m» os de e. 2. Sc verificará que formatos le los documentos indicados ei› acuerdo al Formato fJ º 10 : los anexos CARTILLA y DE PR E SENTACt ÓN DEL PROYECTO DEFI Nf TlVO. se Jeberá incluir en el expe‹liente técnico déf›n itivo. el mismo se dchci’á especificar el monto n co finnnciar y s‹› oportu na disponibllida‹J en los plazos de ejecución› del proyecto›. se encuentren completos y debida mente formulado s. Aspectos doc‹› men tarios a. Para efectos dcl cofinanciamiento se deberá tener en cr› cnta lo siguiente: t ndependientemente que el Oí ganismo E. instalaciones sanitarias adecuadas. seçúi› cor‹ esponda.paisaje emitiéndose ambiental y divei sidad o pin ión sobre el impacto biológica ). acuerdo n En casos los proponente o f•t autorlzan‹lo la entre otros. 3. ›lum›nación. b. c. la el organismo capacidad de . 2. Aspectos a mt›ientales Se verificará que cumplan con los siguientes req‹iis‹ tos : a. El Organ ismo Proponente presentará el pr o yecto ‹fcf› n›tivo en ‹los (02) ejemplares donde se diferencie de manera expresa la condicion de "original o "copia".

7 . éstos deberá n ser especificados y va formados en el mismo documento y esta r disponibles verificación du rante el proceso de ev al ua ción. siendo de S ¢ . la el docu mentación que acredite que el mismo se en cuen tra autorizado por el orga n ismo ¢ompetente. humanos. exped ido por correspondiente. d. 10. comunidades comité de organizaciones de usua rios y los sin di¢atos.2.2. La d iferen cia ser sustentada por el(los) colina ncia nte( s). según sea el caso. sustente el caso. No podrá n ser considerados como organizaciones organismos sociales. entre otros según norma tivida d vigente.000 como má xi mo pa ra el caso de las organizaciones sociales. Se verifica rá que en el expediente técn ico definitivo se haya in ¢lu ido la hoja de vida y el certificado de ha bilidad vigente (a la fecha de suscripción de ¢onv en ios según ciclo vigente) del Proyectista (responsa ble de la ela boración del proyecto) y del Responsable Técn ico del Proyecto. Compromiso de cofinanciamiento del Organismo Cofinan ¢iante (sólo si existiera ¢ofinancia ntes). organ iza ciones de usuarios y los sin di¢atos. de que ser para su Igua lmente. comunidades a senta mientos campesinas. La ¢orresponder con especialidad el tipo de el del colegio profesio na l profesiona l deberá proyecto. ¢onforme a lo esta blecido en el Anexo Nº 11 “Perfil profesiona l del proyectista y responsa ble técn ico. deberá nativas.cofinanciamiento mediante un Compro miso de Cofinanciamiento u otro de similar naturaleza. hu ma nos. Nun icipal. comité de a utodefen sa. segú n tipo de proyecto“. autodefensa. cofinan¢iantes comunidades asentamientos las campesinas. son responsa bles del cumplí miento de la normativa del Sistema Nacion a l de J nversión Pú blica — SNI P y de aquella que regu la el otorgamiento del cofínan¢iam iento y/o los gastos de operación y ma nten miento. ta les co mo acuerdos de Concejo Region a l. comunidades nativas.6 4. 4. El Org a n ismo Proponente y/o el Cofinancia nte. deberá adjuntarse respectivo la documentación colina ncia miento y. En caso exista cofinancia miento en materia les o herra mientas.

En caso el Organismo Proponente decidiera desistir del concurso. la Oficina Zonal deberá 429 incorporar determinados proyectos accesltarios que no fueron priorizados por el CMD. por el financiamiento del .2. el Organismo Proponente se encontrará apto para suscribir el Convenio. se dará por concluida la etapa de evaluación de viabilidad del presente concurso. Si el segundo Organlsmo Proponente Igualmente deslste se dará opción a un tercer y último OP de acuerdo al orden obtenido en la priorización. Los proyectos que no hayan sido beneficiados Programa formaran parte del banco de perfiles. El resultado final de la etapa de viabilidad será publicado en las Oficinas Zonales. La Oficina Zonal del Programa comunicará al Comité Interinstitucional Distrital los resultados finales de la etapa de viabilidad. sin que exista la opción de continuar con otro proyecto accesitario. siempre y cuando el monto total solicitado al Programa se encuentre dentro del aporte total prlorizado por el CTD en el distrito correspondiente. Con la declaración de no viabilidad de los proyectos accesitarlos que ingresan a la etapa de viabilidad.Una vez finalizada la evaluación de viabilidad. según Formato Nº 20: ”I'1odeIo de carta de comunicación del Organismo Proponente desistléndose de participar en el concurso de Proyectos“. . deberá comunicar su decisión al Programa en el plazo máximo de dos dias hábiles posteriores a la comunicación remltlda por el Programa. la respectiva Oficina Zonal comunicará al Organismo Proponente cuyo proyecto accesltario es el siguiente en la Iista de priorización. De ocurrir el desistimiento mencionado en el numeral precedente.10 el Programa. En reemplazo de los proyectos declarados no viables. si el proyecto cumple con los requisitos y parámetros mínimos del Programa y. en un plazo no mayor a dos (02) días hábiles de iniciado el ciclo de evaluación de viabilidad de proyectos accesitarios. comunicándosele a través del Jefe Zonal del Programa. en estricto orden de calificación. asi como en el sitio Web del Programa. a fin de que elabore el proyecto definitivo para su evaluación. Se cemunicará al Organismo Proeonente respectivo a fin de que elabore el proyecto definitivo según el nuevo cronograma que establezca 4.

constituye el marco legal para Ia ejecución y liquidación del proyecto definitivo aprobado. . en caso de ser distinto d l Or9 nísmo Proponente. durante la ejecución del Proyecto. los partlclpantes asistirán obligatoriamente a los talleres de Ca pacitación General a cargo del PROGRAMA. el Programa y el{Ios) Organismo(s) Coñnanclante(s). todos sus anexos y todos los documentos incorporados a las mismas y los costos que la capacitación demande.Suscripción dat Convenio El convenio a suscribirse entre el Organismo Proponente. conforme a lo dispuesto en la sección VI de las presentes Bases. Se dará una charla informativa previa a la suscripción del convenio dirigida al Representante Lé9 l y al ResPonsable Técnico del Organismo Ejecutor. Asimismo. donde la asistencia de ambos es de carácter obligatorio. EI Convenio incluirá las condiciones y obligaciones previstas en las presentes Bases.

desarrollándose dos actividades: ² Charla de sensibilización al Organismo Ejecutor ² Planificación y organización del proceso de Selección de Participantes . El Organismo Ejecutor aceptará la Inscripción de toda persona interesada en postular. se realizarán las slgulentes actividades: Conformidad de Inicio de obra El Programa asignará y enviará al Coordinador Técnico Externo a la zona de ejecución del proyecto. Durante esta etapa el Programa desarrollará una serie de actividades prevlas y posteriores al inicio de la ejecución de la obra. No podrá condicionarse la participación en el proceso de selección a la contribución voluntaria del cofinanciamiento. con el fin de establecer mecanismos que permitan contribuir en la selección de la población objetivo e Inspecciones periódicas durante la ejecución del cumplimiento de la meta del proyecto. Esta etapa es de sensibilización al Organismo Ejecutor la que se realizará según los tiempos establecidos en el Cronograma de proyectos.2.1 y 1. EJECUCIÓN DEL PROYECTO La ejecución del proyecto es una etapa cuya responsabilidad compete al Organlsmo Ejecutor.4.4.SECCION V 5. para que verifique las condiciones existentes con la finalidad de dar inicio a la ejecución de la obra. mediante un proceso de selección de partlclpantes. 5.1Actividades previas el inicio de obra Una vez suscrito el convenio. ProceSo de selección de participantes Todas las personas que Intervienen proporcionando la mano de obra no calificada en los proyectos financiados por el Programa son elegidos mediante acto público en la misma zona del proyecto. El proceso de selección de participantes está conformado por cinco etapas: a) Primera atapa. siempre que cumpla con el perfil que refiere el numeral 1.

* Revisión y ordenamiento de la documentación entregada por los participantes seleccionados. ² rotocopia leç iL›le del DNI de cada participante seleccionado. ² Sorteo de las vacantes entre los postulantes. Tercera etapa‹ En esta etapa se obtiene el resultado de verificación de elegibilidad de los inscritos y se conforma la lista ‹le postulantes para el pi o ceso de selección a travús de la Asa mblea. en el plazo de un (01) ‹Jia habil de la siguiente doc‹imentnción ² debidamente ordenada : Acta de Selección de Pa rtic ipantcs que incluye la "Lista de Seleccionamos” firmada poi todos los participantes seleccionados. ² Registro de datos de los participantes seleccionados.b) Segunda etapa: Esta etapa se realizará según cronograma y desarrolla c«atro actividades: º Información a los postulantes * Inscripción y vei ific a ción de clegil›ilidad en el SISFOI-I ° Orientación para el registro de los inscritos en el Progra ma de Asegu ramiento Un›versa l dc Salud (AUS). ² Difusión de los alcances ‹le convenios suscritos entre el Programa y otras instituciones en beneficio de la población objetivo del Programa. . º Formato OP 0t "Ficha dc t nscripción“ (con la ‹documentación q‹› e s‹istenra la condicion de ingreso ) ç ue dehe contar con la firma del promotor ca pacitadoi . e) Quinta etapa› En esta etapa el Organismo Ejecutor r¢›ülizá la presentación de la documentación de los pa rticipa ntcs seleccionados a la Oficina Zona l. ² Información que se brinda a los pa rt icipantcs seleccionados sobre el Pr’ogra ma y el inicio del proyecto. d) Cuarta etapa: Esta etapa compren‹1e la Asamblea de Selección› de Participantes se realizará en el plazo de un (0 l) dia y desarrolla cinco a¢t›vidades ² Informar ›ón a los postulantes.

con un total de cuarenta (40) horas de acuerdo a las condiciones establecidas en el respectivo convenio. previa conformidad de la Dirección de Promoción Social y Capacitación de la Oficina Nacional. El Incentivo económico no se afectará por las horas de capacitaclón que el . es de S/. estos se encuentran Inmersos dentro del kit de seguridad. total permanente o fallecimiento. Programa proporcionará al Representante Legal de cada proyecto un Manual de Seguridad y los polos que son adquiridos directa mente por la Oficina Nacional.50 (Veintidós y 50/100 Nuevos Soles). 1. Es obligatoria la asistencia de los participantes y es requisito previo para que puedan intervenir en la obra. El costo de esta compensación será Incluido en los Costos lndirectos. en caso el participante con motivo de sus actividades cotidianas en la ejecución del proyecto. 5. conforme lo establecido en el convenio que se suscriba para dicho fin. 22.3 Talleres de Seguridad en Obra Previamente al inicio de las obras. El período de intervención semanal en la ejecución del convenio será de lunes a viernes. que serán conducidos por el CTE respectivo. Compensaclón Económica por accidentes de partlclpantes durante la ejecución de la obra El Programa.El Organlsmo Ejecutor podrá realizar procesos de selección complementarios con la Intervención del Promoter Capacitador durante la ejecución de la obra con la finalidad de completar el número de participantes que se requiera de acuerdo al cronograma de recurso participante vigente. la Oficina Zonal deberá organizar Talleres de Seguridad en Obra. La unidad mínima para determinar el pago será "un día”. el cual deberá comprender ocho (8) horas de lntervenclón. otorgará una compensación económica a dicho efecto. Incentivo económico a participantes El incentivo económico por cada día que el participante intervenga en la ejecución del proyecto. El pago se efectúa de acuerdo al mecanismo que el PROGRAI'1A determine. de corresponder. El Programa establera el mecanismo y ferma de pago correspondiente. tuviera un accidente que derive en lesiones que conlleven a la invalidez parcial permanente. Los polos serán repartidos a cada participante de acuerdo a lo determinado en el Expediente Técnico Defin itlvo.

5. Ejecutar correctamente la obra y administrar adecuadamente la mano de obra no calificada. d. d. c. Para dar inicio a la ejecución de la obra deberán cumplirse las siguientes condiciones: a. b. Colocar el cartel de obra en un plazo no mayor de 10 días hábiles del inicio de la ejecución del proyecto. Que los implementos de seguridad. Fecha de tnicio I. presupuestados según el ”Detalle de medidas de seguridad para el proyecto“ (Formato Nº 12). Verificar que los participantes cuenten con las herramientas. e. b. Si la obra no lnlcla en la fecha indicada. Que el Coordinador Técnico Externo aslgnado haya emitido opinión favorable respecto al Inlclo de Ia ejecución de la obra.a fecha de inicio de la ejecución de la obra es establecida por el Programa. comunicándosele al Organismo Ejecutor oportunamente. Requisitos para el Inlclo de Ia ejecución de la obra. la cual estará en función al ciclo aprobado. Que se haya verificado la disponibilidad del aporte del cofinanciamiento comprometido por el Organlsmo Ejecutor o por el coñnancla nte. Obligaciones del Organlsmo Ejecutor El Organismo Ejecutor se obliga a cumplir con lo siguiente: a. Dotar oportunamente los recursos materiales y económicos según lo previsto en el proyecto técnico definitivo. equipos y .Programa brinde a los participantes durante sus actividades en la ejecución de la obra.2 Eniclo de obra La ejecución del proyecto se realizará de acuerdo al cronograma indicado en el expedlente técnico definitivo. El pago por incentivo económico no genera ningún tipo de vínculo contractual ni laboral entre el participante y el Programa. quedará diferido para la nueva fecha que apruebe el Programa. Que el Promotor Capacitador haya verificado la realización satisfactoria del procese de selección de los participantes y éstos hayan asistido al Taller de Seguridad en Obra. II Representante Legal no podrá ser participante en el proyecto c. se encuentren disponibles en obra.

Otorgar las facilidades necesarias al Coordinador Técnico Externo (CTE} para realizar su labor. no se encuentre inscrito en el STS se encontrará imposibilitado de Iniciar sus actividades en Ia ejecución de la obra. Establecer las medldas de protección y prevención necesarias. verificando el cumplimiento de las obligaciones y . el Organismo Ejecutor gestionará el uso de un local adecuado y cercano a la obra. quien deberá cumplir con todas sus responsabilidades técnicas y con lo indicado en la Glz/4 7dcnfca d/rfgfds a7 Organismo E/acufor . Proponer al profesional que se encargará de la dirección de la ejecución de la obra. En caso un participante. 5. efectuadas por el Programa. 1 Control y seguimiento de la ejecución de obra. En el caso de Organismos Privados. impida. el Organismo Ejecutor deberá remitir al Programa una copia del contrato suscrito con el Responsable Técnlco. colocando un cartel de obra con las especificaciones señaladas por el Programa. limite o dilate la ejecución del proyecto.3. El Organismo Ejecutor será responsable de la absoluta veracidad de la Información que proporcione. Verificar antes del inicio del proyecto que todos los participantes se encuentren afiliados al Seguro Integral de Salud (STS). debiendo presentar el acta de compromiso correspondiente al momento de suscripción del convenio ser Formato 2 1. solicitar al Programa el desembolso de manera oportuna. Informar oportunamente al Programa de cualquier hecho o circunstancia que perturbe. Para la ejecución de talleres de Capacitación. Dejar constancia expresa del financiamiento por pa rte del Programa para Ia ejetución de la obra. Gestionar ante el Organlsmo Coflnanciante la entrega oportuna del monto señalado como cofinanciamiento según lo establecldo en el proyecto definitivo. k. En los casos que corresponda. efectuando las coordinaciones para las actividades protocolares y de inauguración respectiva.3 Actividades del Programa durante le ejecución do obra 5.condiciones de salubridad necesarios para la ejecución de sus tareas. denominado Responsable Técnico. Entregar a los partlclpantes involucrados los Implementos de seguridad en obra. Se realizará a través de un conjunto de lnsp ecciones periódicas.Proc6d/mfentoe def Reaponaahle técnico. h. que es uno de los requisitos para el trámite del pago respectivo. n.

3.3. 13. lo que deberá efectuarse mediante adendas a ser suscrltas por las partes.2.3.a. 5. y de acuerdo con las directivas del Programa. podrán modificarse I4S términos del convenio.¢ondicfones establecidas en ef convento de ejecución de obra. El Programa realizará inspecciones periódicas con la finalidad de verificar el cumplimiento de lo indicado. el Programa brindará las pautas que deberán respetar y cumplir todos los organlsmos ejecutores al momento de retirar a u n participante durante la ejecución de la obra. Control de la mano de obra no calificada durante la ejecución de la obra. las obligaciones y/o derechos que le corresponde en virtud del convenio celebrado con el Programa. a menos que cuente con la previa aceptación expresa de éste. 5. debidamente comprobadas y aCeptadas.b).5.5 En caso que el Programa identifique a personas que se encuentran suplantando a participantes. 5. 5.2.2.3. 13. según lo seftalado en el expedlente técnico definitivo.3. manuales y directivas del Programa. por causas justificadas. la información de los participantes (retiros. El Organismo Ejecutor tiene la responsabilidad participante en la obra a de actualizar permanentemente ante la Oficina Zonal.3. 1 El aporte del Programa es destinado al pago del incentivo de la mano de obra no calificada (NONC) y al financiamiento del rubro OTROS (Sección TlT numeral 12. En tal sentido. Modificaciones al convenio Excepcionalmente. 5. 5. 3. el Organisme Ejecutor procederá a retirarlas de la obra sin perjuicio que el Programa inicie las acciones legales a que hubiera lugar.4 Cesión El Organismo Ejecutor no podrá ceder en todo o en parte.2. 2 El O¢$4nJSm4 Ejecutor es responsable de la selección y/o separación de las personas que intervienen en la ejecución de la obra en condición de mano de obra no calificada (participante).1 Durante la ejecución de la obra.2. reemplazos y nuevos Ingresos) para su respectivo pago del incentivo económico.3 El Organlsmo Ejecutor llevará un registro diario de asistencia para determinar la intervención y permanencia de durante la ejecución de la obra. el Organismo Ejecutor será responsable del adecuado uso de la mano de obra no calificada. .4 cada el cual estará disposición del CTE para su verificación. Transferencia de recursos 5.

2 El aporte del Programa destinado a la mano de obra no calificada (klONC) y los aportes por concepto del ”rubro otros". el Organismo Ejecutor presentará al Programa las copias de los comprobantes de pago y documentación correspondiente de los gastos realizados cen los recursos del Programa.2. el Programa podrá solicitar la paralización de los trabajos. 3.6.6. así como las que se indicarán en el convenio. 5. 5. 5.3.5.6. 5.3.3.2. la Guía para el Organismo 5)ecutor y en las disposiciones legales y contractuales que les sean aplicables. sin perjuicio de las responsabilidades civiles o penales en que se podrían incurrir. 3.3.6.5. podrán ser resueltas y posteriormente liquidadas.4 El Organismo Ejecutor no financiará la mano de obra no ca ubicada con su aporte. 3. 3 En cualquiera de los dos supuestos anteriores.4 Sin perjuicio de lo señalado en los numerales anteriores. 3.6. 5. 5. 3 Dentro de los plazos que establezca el Programa.6 Incumplimiento de las obligaciones por parte del Organismo Ejecutor y/o Cofinanciante 5. 1 Notificación de las observaciones a subsanar y requerimiento del cumpllmlento de las obligaciones por el Organismo Ejecutor y/o Cofinanciante. el Programa estará facultado para adoptar las siguientes medidas: 5. 5.6. 2 Ante el incumplimiento o la demora injustificada de las obligaciones a cargo del Organlsmo Ejecutor y/o Cofinanciante. 5.6. ni tampoco con el cofinanciamiento. manuales y dlrectlvas del Programa. 2 Resolución del convenio por incumplimiento. el Programa en los casos que corresponda podrá notificar a la . Si pese a los requerimientos. 3 Las obras paralizadas por causas atribuibles al Organismo Ejecutor por más de 21 días hábiles acumulados. el Organismo Ejecutor no cumpliera con presentar la documentación. el Programa podrá resolver el convenio.3. 1 Las obligacienes del Organismo Ejecutor y/o Cofinanclante son las establecidas en las presentes Bases. conforme a lo establecido en las guías. 5.3. se efectuará bajo los mecanismos que determine el Programa. 2. En los casos que corresponda se liquidará de oficio.3. si lo hubiera. 5.

fuerza mayor Por "caso fortuito” o ”fuerza mayor“ se entenderá una situación extraordinaria e imprevisible fuera del control del Organismo Ejecutor y/ o el Cofinanciante. 3.Contraloría General de la República acerca de los hechos que generaron el Incumplimiento. podrá en cualquier momento. según los procedimientos . La notificación indicará la razón de la resolución y la fecha a partir de la cual la resolución entrará en vigencia.3. No se aplicará lo señalado en el numeral 5. unilateralmente. sin más derecho del Organismo Ejecutor que el desembolso que corresponda por la ejecución hasta el momento de la resolución. 5. se deba a caso fortuito o fuerza mayor acreditado fehacientemente por el mismo y aceptado por el Programa. 5. para lo cual bastará un documento firmado por las partes donde conste el referido acuerdo. que corresponda. resolver el convento por razones justificadas. mediante notificación escrita al Organlsmo Ejecutor. Si se presentase una situación de caso fortuito o de fuerza mayor.ü. que no le sea atribuible. 3 de las presentes bases. sin incurrir en responsabilidad alguna. dentro del plazo de tres (3) días hábiles de producido el hecho. para su respectiva evaluación.7 Resolución por Nutuo Acuerdo El Convenio podrá ser resuelto antes de su vencimiento previo acuerdo entre las partes. incluyendo las de carácter presupuestario. debiendo devolver el exceso entregado por el Programa en los casos establecidos para tal fin.3. el Organlsmo Ejecutor notificará al Programa por escrito.8 Resolución Unilateral Sin perjuicio de las causales de resolución previstas en los numerales precedentes. el Programa. Investigaciones y a determine fin de que las realice las responsabilidades correspondientes. cuando la demora en el cumplimiento o el incumplimiento de las obligaciones del Organismo Ejecutor y/o el cofinanciante.

S. asi como de cua lquier tipo de gastos incurridos durante la ejecución del proyecto motivo del conven io. 5.4. mediante negociaciones directas. las pnites hai án todo lo posible por resolverla en forma amistosa. Comunicación entre el Organismo Ejecutor y el PROGRAMA Toda comunicación entre las partes.Ante cualquier discrepancia o controversia que surja entre el PROGRA fªt A y el Organismo Ejecutor . se procedera de acuerdo a las normas y guías correspondientes establecidas por el Programa. SECCION V T DESARROLLO DE CAPAC1DADE 5 . Actividades del Programa y del Organismo Ejecutor al término de la ejecuci6n. some ‹J Se ¢l fuero de Lima. las partes podran acudir al Poder Judlcia l r enuncia ndo al fuei o de sus d‹›micilios.4. tasas. Tributos y otros gastos El Organismo Ejecutor será totalmente responsable del paço de to‹fos los tributo s. de conformidad con el convenio. Al finalizar las obras. a los domicilios señalados en cl convenio por el Organismo Ejecutor y la Oficina Zonal del PROGRA ft A. se hará poi escrito.4 Solución de controversias o discrepancias 5. 2 En caso no se llegue a un acuerdo de manera dii”cc ta. llámese. como consecuencia de la ejecución del proyecto y cl Convenio. impuestos o contribuciones.

que incluye evaluaciones. con la fina lidad ‹le fortalecer su emplea bilidad y promocionar su inserción laboral o de emprendimiento. foros. 2 Certificación Capacitación de la Se otorgará la certificar ión correspondiente a los pa‹lic ipantes que l›aya n asistido minimamente al 80% de los tal les en cl caso dc la ca pacitac ión para la inclusión social. material elaborado. . Se ot›rendrán ev›‹fencias dc la rapa citación (reçisti o rfe asistencia.1 D S rrollo de los Talleres de Capacitación • l. bajo el monitoreo de los Responsables de Promoción Social y Capacitación de las ies lectivas Oficinas Zonales del Programa.a cnpncitaciór› pam la inclusión socinl comprende talleres le capacitación. y que hayan aprobado la cvalua c ión correspondiente. 6. ) Los ta lleres de capacitación se realizarán en la misma zona y ‹durante las l›oras de ejecución de los proyectos y estarán a cargo de PromoLor Capa citadoi . . dura nte el desarrollo del proyecto. testimonios etc.El Programa realiza acciones para desarrollar ca pa cltación y promovci cl empleo so ste‹›ido.

ANEXOS .

000 330.000 330.0lXJ 330.000 ss4.000 334.000 I3060L LA IJ8£RTA0 DTLJZCO OTUZCD YJRU VIRU VIR¢I CHAD \DJ604 JZ0303 130205 1s + c•ia• 10206 J0701 21801 2J809 30I0J 3020J 130402 0702 J30901 131201 13J202 J+0101 J40105 J40L06 HIJANUCO JUNJN LA JJBEKT80 LEOI+OOPRADO OIAKCHANXYO SCOPE LA IJBERTAO CFIEPEN LA IJ8ERTAD LALJ8ERTAD PACASNAYO SAI+CHEZ CARRLOI+ LALTBERTAO LALJBERTAO LANBAYEQJE LANB4YEQJE LANBAYEQUE CI+ICLAYO CHICLAYO CHICLAYO 1OSE CRESPO Y CASTILLO PIC+IANA$IJI PAUA+I 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 440.000 330.000 330.000 CHICMYO JDSE L5OI+ARDOORTJZ LAVICTDRJ 330.ANEXO 01 DISTRITOS QUE PARTICIPAN EN EL CONCURSO DE PROYECTOS REGULARES 2010-I r•t•i es 1fe ANAZQiAS ANAZDNAS ANCASH AFICASI+ ARJRINAC APIJRJNAC 8AGUA IJTCIJ8ANB SA+ITA SA+ITA ABkNC4Y A8DAHUAYIA5 30602 APORINAC QIINCHEROS AFICO_HUALLO AREQUIPA AREQUIPA CAYNA 302 J3 APURINAC AFIDAHUAYLAS 40102 AREQUIPA 10J0+ 40112 S0f0l AREQUIPA AREQUIPA AYACUCHO XRE$UJPA AREQUIPA HUANA+IGA s0‹0t ×Yxcuo+o nuxivra 50508 5060J 60J0J AYACUOIO AYACUOiO CAJANARCA LA NAR LlJCxft4S CAJANARCA 40J03 50104 50110 5050t 6020J 6030J 6060J 60701 60801 70J01 70106 80101 80105 ee ‹os 8060\ 8070J 8080J 90101 s0zo6 90301 f00J0t t00J02 AYAQJCHO AYAOJCHO AYAOJOIO CAJANARCA CAJANARCA CAJANAkCA CAJANARCA CAJANAACA CALJAO CALLAO CLJSCO CLISCO cusco CtJSCO QJSCD OJSCO HUAFICAVEUCA nuxxc4vEL‹cx HUXNCAVEUCA HUXfJUCO HUXNUCO AREQUIPA LA P5C4 BAGIJAGRXNOE CHJN8DTE NIJEVOQIINBOTE ABANCAY MI0/\HIJAYLAS SAN JEROI4INO XLTOSELVX ALEGRE QRRO COLORADO PAUCARPATA AYACIJCHD HIJANAFIGA HIJA/'1ANGA CARNEN ALTO SANJLIAN BAUTISTA LANAR 5ANN/GUEL CAJABAN8A C£LEFIDJK CAJA8AN8A CELENDJI+ uxxrx TAN8D NJqujo CX.ooo 330.000 330.000 330.000 \ 24!0\ \ 20f07 J20/ 14 JUNIN JUN/N JIJI+JN HUAI+CAYO HUA+ICYO HUAFICAYO H0AL/CAYO CH/LCA ELTANBO 330.000 330.000 GUADALUPE HIJANACHIJCO 330.000 330.000 330.000 330.000 330.DJ0 as».000 330.000 J2070J J30t02 130105 JIJN/N LA LIBERTAD LALIBEI\TA0 TARNA TRIJJJIJ.000 330.000 aao.000 330.000 t00t0S 1DJ601 HIJANIJCD HUANU@ HIJAI+IJCO LEOI+QOPRADO NAkGDS RLIPA-ROPA 330.000 330.000 440.0 TRUJILLO TARNA EL PORVENIR LA ESPERANZA 330.000 13040J LA UB£RTX0 CHSPEN CHEPEN 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 330.000 '+i0.lAN4RCA OJTERVO CIJTERVO CALLAO CALLAD CALLAO VEFITAN\LLA HUALGAYDC JAEFI OJSCO CUSCO cusco CAJ+CHJS CI-IUNBIVILCAS ESPJNAI\ +IIJAI+CAVELJCA rr‹oB4rt8a ANG4RAES HLlANLkO HUANIJCO BAN8ANARCA JAETJ CtJSCO Sxrl 5EBASTlxN sxxri»co SlGJAtlf SANTOTONAS ESPJtlAR HUA+ICAVELJCA Pnucxiv\ IJRCAY HUAJ›IUCO ANARJIJS ‹ ooooo0 330.000 .000 330.000 PACAJ+GA 330.000 330.000 330.DJ0 330.0IXJ 330.000 330.000 330.4oo 330.

000 330.000 330.000 380.000 330.000 330.000 3300W 3300X 330.000 330.000 330.000 330.OO0 330.000 380.M0 S30.520000 330.000 330.000 660.000 440.OOO 330.0OO 330.000 330.ANEXO 01 DISTRITOS QUE PARTICIPAN EN EL CONCURSO DE PROYECTOS REGULARES 2012• I LINA ts0»o u×x ‹so»s uו 150123 LINA UNA UNA u×x urix urtx ‹sot›s isoisz u+u uu* 060t UNA I50J42 tS0t43 f60J01 t601JB t60JJ2 1601l3 160201 160301 t50401 16050J LORETO LDRETO LOkETO LC8\ETO LDRETO LDRETO 160601 J90t0J t90J07 1901J3 190306 190307 LDRETO CASCO CASCO PALCO PASCO PASCO 200201 200107 200109 PIURA PIURA PIURA 200301 PIURA 20010J 200104 200J 10 200J t1 Z0040I 200501 2¢D60J 2 J010t 210201 2J03J0 2J050J Zt060J 210806 2 tt t0t 220J0t 220804 2209J3 250J 05 250201 PfUR/\ P\URA un HUARAt MAYN4S MAYMAS ALTO ANAZCXIAS ALTO ANAZDNAS LORETO NAR/SCAL RAN¢X›I CASTILLA REÇUENA SA+I NAATJN UC4YALI UCAYALI NN BEEN NUNU UR RE C0NTAN/‹NA CHAIJPINARCA OXAPANPA OXAPANPA CURA NDRt PtUkA PJtJRA PUERTO BEI\NUDEZ IA ARENA IIUNJON TANBO GkA+IDE I+UAtJCABANBA CHlJLtJCANA5 U P R N UN NR L E N E L EL COLLAO HUA+ICANE NELGAR SAtJ RONAN NOYOBANBA RIOJA SAN NARTTN COROFIEL PORTILLO 330000 330000 380.000 PALICARTAN8O YANACAt4CHA PIURA PIJNO PtJNO SAN NARTTN $AI+ NAkTTN VJLLA NXRJA 0£L TRIUNFO HIJARAL JQOTTDS UCAYALI PJIJRA PIURA PlJFlo PIJNO PLlFlo LA VICTORIA LOS OIJVOS LURJG t+OlO LURII+ PACHACAN/\C PlJEtlTE PIEDRA RJNAC SAN 1IJAN DE LlJRJGAt+CHO SAf+ JUAN OE NI8A£LORES SAtJ NARTJN DE PDRRES N Pt0RA PJIJRA PIJI+0 PIJFIO EL AGUSTJFIO INDEPENDENQA SAIYTA ANTTA VJLLA EL SALVADOR UNA UNA LOR£TO LOkETO R LINA UR R D 380.000 330.000 3300W 3300W 330.000 330000 330000 330000 330000 550.000 330000 1.000 .0(D 330.000 330.

Anexo 02

PROGRAMACIÓN DEL CONCURSO DE PROYECTOS REGULARES 2012-l

h’

STAPAS. pFL CoNCURSO

FECHA

1

Presentación de proyectos a nivel perfil

2

Publicación de Resultados de Elegibilidad

17 de Octubre 2011

!

Publicar ión de Resultados de Priorización

”24 de Octubre del 2011 ”

4

Fecha máxima de entrega de expedientes definitivos

16 de Diciembre 2011

!
6

Publicación de Resultados de Viabilidad

22 de Diciembre 2011

7

Suscripción de Convenios
Inicio de obra

26 de Diciembre al 29 de
Diciembre 2011
1 5 de Febrero 201 2

"

ANEXO 03
TIPOLOGÍA DE ORGANIS/4OS PROPONENTES

Institución

OrganizacionesSoci a í esdeBase

OrganiracionasdeVecinos

PPJ Jsln P!nesdeLucro

OTROS

¢0+\Li NJ DADES ¢A N PESJ NAS Y
NATIVAS

COLEG£OSPROP EEIO W ALES

AnExo u• o<
ACREDETAC7ÓN DE LA CONSTITUCIÓN DEL ORGANISMO PROPONENTE O COF1NANC7ANTE

Mumo®kd46 D 'stota!com pereu:e.

PRIVADAS

¢erti 4‹ad» 4e V‹çe«oa 4e t'ers»«a J«nd›ra, o

Fuudscioces

Cop'a!'tem1 de!aPaidaRa9'stm!

" • " ¢er«f cad» 4e v'‹çe«c‹a 4e /'e‹s«»a Jvnd›‹a, o

P9!VADAÇ

CotegosPiofes'o

aies

Am‹›ac‹ones Re9stro de Pem nas dvñdí‹as 4e ta Oñcina Reg › s:ral competen :e.don de ooca › nscnta!a m›s ma. o Cop›a1i‹era!de laPanida Peg'sfra!.ANEXO Nº 05 ACREO£TAC£ÓN DEL REPRESENTANTE LEGAL DEL ORGAN1SF8O PROPONENTE O COF1NANC1ANTE Cefl›ñ‹adodeV‹g enriadePoder. .

sn›rí pal'dadD› stntal competente.o esencaiesoi o'9aaasoo'iaa ionaaa milltai pan›za‹'ones d‹ Usuanos S'nd1‹atos Comunidades Cam pesnas íuister'ode 1mba)o. ej‹st›oaePeoouas J urid'casde1sO!'c'osRegisrra: ondeco‹'a›us¢‹íta lamisma. compe :ente .Cen ñ msoaeV'9enosdePoder .

.

adjuntando aclemás. vei”ificando que el mismoertenezca a su jurisdicción o plano p catastral emitido por la unicipalidaJ correspondiente. En cuso que el proyecto se ejecute en un › nmuet›lc etc propiedad de tercero distinto al Oí ga n‹smo Proponcntc. t•f . donde corra inscrito el referido ii›muehle. se requiere ‹Jocumenro Jel propietario mediante cl c‹ial autorice a la ejecución del mismo. En el su puesto de no encontrarse inscrito el predio en los Registros Públicos: Bienes de dominio privado de particulares y de dominio privado del Estado Plano catastral emtido por la f'4unici ›alida¢l respectiva.ANEXO Nº O6 DOCUMENTOS PARA ACR €D1TAC1ÓN DE LA TITULARIDAD DOCUMENTO DE ACREDITACIÓN TIPO DE BIEN En el supuesto de encontrarse inscrito el predio en los Registros Públicos: Copin liter al de In partiJn r egisti al expedida por el Registro de la Propiedad inmueble de la Oficina Registral competente. documento pi ivado con firma legn lizndn . Bienes de dominio público ' Autorización expresa de la respectiva f4uni¢ipalidad.

TIPOS DE PROYECTOS Y ACTIVIDADES Para los proyectos ind icados la obra o servicio deDe ser un bien de dominio público o encontrarse privado.€ debe . CLAS£F£CAC£ÓN.ANEXO 07 LÉNEAS DE INVERSIÓN. el uso destina¢lo al beneficio de "\ É " del mismo la com unidad <WJJ MF@W.

AnExo os DESCRIPCION DE TIPOS DE PROYECTOS REGULARES .

.

.

Comunidades campesinas y Otros Porcentaje Mínimo de MONC 60% .ANEXO 10 Porcentaje mínimo de MONC para solicitar el Aporte del Programa Trabaja Perú Tipo dc Organlsmo Proponente Instituciones privadas Instituciones públicas Organ iz aciones Sociales. AA.HH.

Civil Ar uitecto o in . Civil Ar uitecto o In . . Agrícola. Civil o Ar uitecto Instalaciones De ortivas In . Civil o Ing. caminos avimentos n r es u t r s t r Redes colectoras y conexiones dom icíliarias Ing. A rícola In . Civil o T ng. se debe acreditar experiencia profesional en formulación y/o ejecución de proyectos de igual o superior envergadura al del proyecto propuesto. A ricola ”º' ”< icos Rescates ar ueoló Ar ueólo o o Ar uitecto (*) Para el caso del tng. A Mu ros de contención tn . San itario de alcantarillado Redes y conexiones para el abastecimiento Ing. Civil es . A 7 es r c r Pavimentación de vías * vi I In . Civil o J n . A rícola Edificaciones In . teniendo en cuenta que no se debe contravenir lo dispuesto en los artículos 1 1 y 29 del Capítulo JU del Reglamento Nacional de Edificaciones. Civil o Jn . Sanitario d isLribución de a ua otable _Dg feg_sg s {r_bg re{}_ag_g_j rrgi g clong_s *' /’ ”"" Canales Encauzamientos In . SEGÚN T7PO DE PROYECTO _7g{_rggg§_rgg§j¿_rg_j¿r_§g_ng Veredas accesos rícola eatonales tn .AItEX0 Nº 11 PERFIL PROFESIONAL DEL PROYECTISTA Y RESPONSABLE TÉCNICO. Civil o Ar uitecto Escaleras ó escalinatas rícola In . Civll o In .

Autorización exj›re›a det órgano ‹orrespondiente de \a sru•ici paltdad competente Artx›rt zaclón de avenida› y cahes Autorfzacfón expresa ael ó‹yano correspondiente de la MunJclpafJdad competente autorizació» expresa del órgano correspondtenre de ta Áreas verdes HvnJclpalldad competente Xutorizaci6r› expresa del ór$ano correspo›dtente de ta wnfcfpalldad competente Autorización expresa del óyan« correspcndieate de la Edificaciones wnicfpal/dad competente 4urortzac\ón expresa del ó aro correspondiente de la ln›ta lacior•es depanivas wnicipa\idaa coopete«te A‹rtorlzación expresa del ár$ar›« conesp‹›nd te de Ia Euras de co»tenctón Mun:cualidad competente Escaleras o escsttnatu A ”ón expresa ael óryaro conesp‹›nd\ante de Ia uunlcl paltdaa co»pecentc Wtonración exj›resa del 6rgano correspondiente de la Encauzamientos Canales Rescaten arqi×otó¢icos . dando ta co»for›r›\aad para ta ajec‹›clón ‹le atcantaritia‹io la obra. Asimismo. es necesario q«e el proyecto rea aprobado Forestwfóa y reforestación de laderas gor la Empresa ad rr»nistra‹Jora de saneamiento leal.AtlEX0 Nº 12 DOCU 8ENTOS QUE ACREDITAN LAS CORRESPONDIENTES AUTOR7ZAC7ONES PARA LA EJECUCIÓN DEL PROYECTO Documento emitido por ta Wpresa 6minisr radora de Redes Colectores y cone×ioiו aוiciiiariai ac Anearniento l‹x l.

AN6XO N° t $ RECOMENDACIONES BARA LA ELABORACIÓN D9L PROYECTO DEFINITIVO .

.

FOR/\/\TOS .

firmado y follado. con los documentes en el orden siguiente: Ficha General del perfil del Proyecto Pocumentacfdn 1epaf a prosen¢ar ad/un¢a af Porf7f def Proyecto: Acreditación de la ro iedad del terreno Acreditación del Or anlsmo Pro onente Acreditación del Re resentante L al Declaración Jurada de no inhabilitación ara contratar con el Estado Co ia del Documento de Identidad del Re reserit8rf te Le al Copia del certificado de habilidad del responsable de la elaboración del proyecto emitido or el Cole lo Profesional corres ondiente Presupuesto d I R rfil del proyecto Usos y fuentes del proyecto Planos referenclales (croquis de ubicación tanta y secciones transversales tí icas Estado de viabilidad del SNIP del PTP: Viable Compromlso de coflnanclamien¢o del Organlsmo Proponente Compromiso de co£inanciamientodel _ Ojg anismo Cofinanciante N4ta : Los documentos indicados deben ser entregados de acuerdo a lo señalado en la Sección III de las presentes Bases.FORMATO Nº 01 CARTILLA DE PRESENTACIÓN DEL PERF7L DEL PROYECTO Nombre del Organlsmo Proponente: Nombre del Proyecto: El Organlsmo Proponente deberá presentar el Perfil dcl Proyecto (original y copia) debidamente sellado. .

Dirección 3. 1. 2. Nombre det Organismo Proponente (Nombre.2 Según Clasificacion ver (Anexo 03) 1.FORMATO Nº 02 FTCHA GENERAL DEL PERFEL/ EXPEDIENTE DEFE N1T1VO DEL PROYECTO CÓDIGO DEL PROYECTO: N " l. Documento de identidad: DNI 6. Acreditación de la constitución del Organismo Proponente (ver Anexo 04) 4.1 1 Tipo de Organismo Proponente (ver Anexo 03) 1. Teléfono : Celular / fijo 6.3 Segun su lnstituc iói1 ver (Anexo 03) Centro Poblado: Distrito: Provinc ia : Departamento: 2. Dirección . DATOS DEL ORGANISMO PROPONENTE 1. Nombre del Representante Legal 6. denoininac ión o razón social) 1. RUC 5.

Numero de Resolución o Partida Registral de la Acreditación del representante legal (ver Anexo 05) II.000 nuevos soles)” 11 . 1 Destinado al MONC ( Z dc acuerdo a la clasificación de \ proyecto y tipo de S/.Tipo dc Proyecto (Según Anexo 07) 9. ” Departamento . 130.4.6.Nombre del Proyecto Centro Poblado: Distrito: 8. 1 Monto del Rubro Otros Pago Directo del Programa. Aporte soticitaoo al Programa (Como maximo 5/. Teléfo‹›o: CELUL/\R / FIJO 6.1 Actividad del proyecto {Según Anexo 7) 10.1Costo directo 10. Costo total del proyecto (CT) 10.2.3. DATOS DEL PROYECTO 7. ver Anexo 09) 11 . 9. organismo proponente.Ubicacion: Provincia.2Costo lndirec to ver (Ai›exo 08) 11. tipo de orgai» smo proponente ) 11. 5/. 2 Destinado a OTROS (Porcentaje de acuerdo a ta clasificación dcl proyecto S/.

E.11. lvc.) N Documento que se presenta como sustento del cof›nanciamiento: 16.iv\á xímo 84 dias "“ "" l›áL›iles ” ”””. 1 Numero de empleos generados —( MONC / 4meses X 5/ 22. Nombre dcl responsable de la elaboración det perfil .2. 50) 15..‹c . Cofinanc iamiento: a) Organismo Proponente b) Cofinai›ciante 1 : Nombre o razói› social: Nombre y cargo det(os) representante{ s) legal(es): Documento de identi‹1ad: (DNI} (C. Intensidad de la mano de obi a en el proyecto fl.. Número de promedio de participantes ( /\ONC /[22.dias hábiles) 14.<i« ) . 2 iv\onto dcl Rubro Otros Transferencia al Organismo ejecutor 2.ltC. 50 x plazo de ejecución]) trabajando en el proyecto (35 minimo y maximo 50) 14. Tiempo de ejecución del proyecto ( Mínimo 63 dias hábiles .a›‹r ) / Costo Directo } x 100 3.

Registro profesional N 16.2 Dirccc ión 16.) a. MEMORIA DESCRIPTIVA DEL PROYECTO . 1 Profesion (especialidad segun corresponda (Ar›cxo 11.. Documento de +dent›dad N b.16.. 3 Teléfono : Móvil / fijo III.

4 Otra información 18. 1 Descripción de la situación actual: 17.2 Descripción de la situación deseada: 17. Relevancia Económica 18.3 3Contribución del proyecto at desarrollo de ta localidad o zoi›a de intervención: 17.7.1 ¿Qué tipo de ac tividades económicas se podrá implementar una vez finalizada la ejecución del proyecto? . Sustento para la presentación del perfil del proyecto 17.

20. 19. dc tas cuales una toma es .18.El proyecto tendrá impacto en la actividad económ en le ta zonn? Explique. N de Folios ’'³ 21 Fotografías ( Presentar 04 fotografias digitales como minimo.Resumen del proyecto (descripción general): 19.ª . 1 Descripción general de las metas del proyecto.

. . .. .... .. Que la Institución/organización 0 q‹ilen represento se encuentra inc‹irsa en los procedimientos administrativos cuyo resultado podria derivar en ul1a inhabilitación para contrata r con el Estado Peruano'. .. ASim ismo. si en el transcurso de la ejecución del Convenio.. .. ... Que Ia COntrata Empleo. en el Concurso de Proyectos Regulares .. ... ...(nombre del Representante Legal) debidamente identificado con doc‹Jmento de identidad Nº ... ”Trabaja t nstitución/organ ización a q uien represento. . ....... . ... . (año) Por el presente cIoc‹imento yo.. . . . .. . (nom bre del proyecto) sea seleccionacl o.. ... . . partida fé 9iStFá l 0 Resol ución conforme el Anexo 0 5). . . .. (se matar la institución correspond iente) coi1 dom icil io lega l en ....Convocatorla 2 £J 12 . . .. .. .. En cnso el perfil dcl proyecto...t. ...dom icil io rea l en... .. con el M misterio de Trabajo y Promoción clcl ni con el Programa para la Generación de Empleo Social f nclusivo Perú". ..FORMATO Nº 03 MODELO DE DECcAeaczóN sueaoA oE nO £NHAB1LzTAc zóN ARA CONTRATAR CON EL ESTADO (ciudad) (día) (mes) dc 201.. . . . . ....... .. . . .. ' Oe no encontrarse en este supuesto. . ... . la Institución/Organización a quien represento es incluida en proced im icntos adm in istrativ'os cuyo resultan o podría derivar e n ‹inn inhabil itación pn ra contrata r con el Estado Pei“uano.. . .. .. mc comprometo a comunicar al Programa "Trabaja Perú" el resultado de los procedlmientos in0ica‹t os a nteriormente... .... . los que detallo u contln uación: Tipo de Procedim iento FecI›a de J nicio Enticla ‹J 3... . .. me com prometo a com unica r. em itido por..cleclaro bajo j urarnento lo sig u iente: 1. .. con poderes debi‹Jamente acreditados dc acuerdo a (senalar ficI›a. .. no está ii11pedid a de r con el Estado Peruano. dejar en L›lanco . . ... .. .. ... . .... . . .. ...

FORMATO Nº 04 PRESUPUESTO DEL PERFIL / PROYECTO DEFINITIVO .

.. .... ...... . . ... ......... .... ...0‹#‹›to Q oniwo Propor›enfe :................................FORMATO N ”05 LBOS Y FL€NTD 0£L P£MIL 7 MOY£CTO F JITIVO Proyecto... ....... .............+echo........................ ................................. ................................ . ...................................................

FORMATO Nº 06 RóTuLO. - PROGRAMA “TRABAJA PERÚ" Oficina del Programa: Dirección: Teléfono: Concurso de Proyectos Regulares 2012-l Nombre det Proyecto: Distrito: Aporte Solicitado al Programa: Nombre det Organismo Proponente: Dirección: Teléfono: e -mail: .PROYECTO DEFINITIVO CÓDIGO DEL PROYECTO: . Senores.

sellado )' folia‹lo. Declaración Jurada de no inhabilitación para cont atar con el Estado‘ Autorizaciones para la ejecución del proyecto Copta del titulo profesional del proyectista Copia del Certificado de habilidad del Responsable de la elaboración del ex ediente emitido por et colegio profesional correspondiente Copia del registro único det contribuyente (RUC) del Organismo Proponente (en caso corresponda) . con los rlociiineuros ea el orden siguiente. Ficha General del Proyecto Compromiso de transferencia a la entidad encar ada Acreditación del Organlsmo Proponente ” Acreditación det Representante Legal del organismo proponente ‘ Copia del documento de Identidad del Representante Legal del organismo proponente‘ Copia del documento de acreditación débitos) ºº9áfTismo(s) cOfinanciante(s).FORMATO N° 07 CARTILLA DE PRESENTACIÓN DEL PROYECTO DEFINITIVO Nombre del Organismo Proponente: Nombre del Proyecto definitivo: LI Organismo Proponente deberá presentar cl Pru)'ccto Dcfmiuv'u (‹›Ügiiial J' coJ›ia. en caso corresponda Copia del documento de identidad del Representante Legal del(10s) OF§á ¢liSITIO(5) Cofinanciante(s). en caso corresponda . J' cii archivu chgit'al) debidamente formado.

.

El Perfil del Proyecto elegible formará parte del proyecto definitivo. se deberá adjuntar el documento actualizado.Componente ambiental y com onente social Presupuesto del proyecto Planilla de sustentación de metrados Análisis de costos unitarios Especificaciones técnicas Usos y fuentes del proyecto Desagregado de costos indirectos según fuentes Detall es de medidas de s uridad el ro ecto Relación de insumo del costo directo Oesa regado de herramientas Cronograma (1a)-Programa de ejecución de obra Cronograma (1b)-Programa de valorización mensual Uso del Insumo mano de Obra No calificada . o Acta de Asamblea u otro según normatividad vigente) ‘ En el caso de que exista variación. .Recurso Participante Estudios Especiales según corres onda Plano de ubicación Planos de acuerdo al tipo de proyecto ' ll\emorias de cálculo y diseño de acuerdo al tipo de proyecto Copia del documento que acredita et coflnanciamiento del Organismo Proponente o cofinanciante (Resolución de acuerdo de Concejo Regional o Municipal.

.. . . .. . Que conozco las Bases del Concurso de Proyectos Regulares .. . . realizada por el Programa "Trabaja Perú" y que rige para et Proyecto del cual soy Responsable Técnico.I. . y con respecto a estas Bases acepto y me someto a cada uno de tos términos y condiciones señaladas como responsabilidades para el Responsable Técnico. . Responsable Tócnico Nombre: N° Reg. . . . . . . . . Que acataré todas las Resoluciones y comunicaciones que el Programa emita o acuerde con el Organismo Ejecutor con relación a la ejecución det Proyecto. . . . .FORMATO N° 08 DECL›\RACIÓN JURADA DEL RESPONSABLE TÉCNICO el documento presente identificado con Documento de Identidad N” con et cargo de Responsable ” de profesión Técnico yo. .. . Planos y Especificaciones Técnicas y otros contenidos en eL Expediente Técnico aprobado. . Que me encuentro habilitado para ejercer la profesión de dc acuerdo a Los estatutos del Colegio de y a las normas Legales vigentes. Que he procedido a revisar detalladamente et Proyecto Setec c ionado denominado " y que acepto ejecutarlo según el Presupuesto. Prof..Convocatoria 2012. . . 2.. del Proyecto . con Registro Profesional NO y coi1 Domicilio en declaro bajo juramento to siguiente: 1. . ..

Objetivos específicos: Establecer un conju nto de med idas correctivas. que permita efectivizar la participación e involucramiento de los actores soclales respecto a las actividades del proyecto. Señalar las metodologías y/o procedimientos que permitan la implementación de las medldas de prevención. preventivas y/o de mitigación para minimizar los impactos ambientales ad\rersos identificados sobre los componentes físico. m Itigación o compensación por componente ambiental afectado. b. biológico y social. a fin de evitar y/o minimizar diversas normas ambientales posibles deterioros a los ecosistemas naturales e implicancias negativas sobre la población. dando cumplimiento a las vigentes en ei país. Desarrollar el plan de prevención de riesgos y plan de control de accidentes o contingencias.FORMATO N° 09 COMPONENTE AMBIENTAL OD]atIvo ganoralt Establecer las medldas y especificaciones para la protección y conservación ambiental y social (salud humana). como consecuencia de las actividades que se ejecutará n en obra. Nombre de la Partida Descripción Unidad de / . c. a. Considerando además medidas de seguimiento ambiental correspondiente. Desarrollar un Plan de Asuntos Sociales. corrección. durante el periodo que dure la ejecución de la obra.

ESPECIFICACIONES TÉCNICAS FORMAT O Nº 10 Item medida 01.03.01 Código 000202010406 Equipos y herramientas Procedlmiento Indicador de buena ejecución para valorización Ft edldas y acciones de seguridad durante el proceso de ejecución de la actividad _ .

FORMATO N ‘ 11 .

FORMATO N” 12 CON CO£INANCIAMIENTO .

..... Plano N’ Totd (und) ”” . no deben considerarse partidos con unidod de med do Olobol.... Ref: . ... › Se debe eJoboror Jus pJcr iJJos óe <etrodos pero codn portióo de codo uno de Jus subproyectos presentados...FORMATO N ‘13 Planilla de sustentación de metrados por partida Proyecto: Orgonieno Proponente..

FORMATO N ” 14 Análisis de Costos Unitarios Proyecto Orgoni×no Proponente :. bt anod‹OLra Equipos f>oseñpc MoRec mso . Eecho:.

Unidad Confióod ”” . ” : Moterioles Sub Totol {2). . Portioiponte lm plemenfos Óe SeguriÓoÓ . . Port›iot S/.S/. . ”. Insumos del Cofinonciomienfo: otros coflnonÓonfw ”.Raoio 5/.” . . . .FORMATO N ‘15 Relación de Insumos del Costo directo Proyecf o: Orgoniono Proponente : insumo Insumos”Aportedej Progromo Mono de obro. ” .

IlBfQl\iBlf03 d6l Ü0Élt0flClQltlBlÍ0' Áp0lt6 d0 0tf0s C0fÍfl0fl¢lQil8t 5vb f0fd (3) 5/.FORMATO Nº 16 DESAGREGADO DE HERRAMIENTAS 9ibTotd (2) 5/. . f0t0l (l)+( +(f) ñ[.

FORMATO N” 17 EJEk\PLO DE CRONOGRAMA (1 a) DE EJECUCIÓN DE OBRA .

FORMATO N° 18 CRONOGRAMA (1 b) Proyecto: PROGRAMA DE VALORIZACIÓN MENSUAL .

no se d berá trabajar en función de una fecha proyectada de inicio de obra. esie cronograma deberá ser trabajado en funcion de semanas ideales (todas las semanas de 5 di útiles). . la cantidad de participantes promedio mensual trabajando en el proyect4 es: Nota El organismo prooonentc deóera senalar la estimación dei número de participantes a los cuales el Programa hará efccf›vo el pago de incentivo econ0mico.FORMATO N‘ 19 USO DEL lNSU/4O DE MANO DE OBRA NO CALIFICADA (RECURSO-PARTICIPANTE) Por tanto. Para efectos de elaboración del expediente. La elaboración de este cronograma debe ser a escala semanal.

el cual....FORMATO Nº 20 MODELO DE CARTA DE CO#\UNICACIÓN DEL ORGANISMO PROPONENTE DESISTI £NDOSE DE CONTINUAR PARTICIPANDO EN EL CONCURSO (ciudad) (día) (mes) de 201." (Numero asignado al proyecto)... ”(nombre del proyecto) identificado con el código número "... el perfil del proyecto ”. quedamos de ustedes.. Sin embargo.. ha resultado formar parte de la Iista de proyectos accesitarios. Nombre... (año) Carta Nº Sefiores Programa para la Generación de Empleo Social lnclusivo ”Trabaja Perú" (nom bre de la ciudad).... Agradeciéndole por la oportunidad que se nos ha ofrecido para participar en el presente concurso de proyectos. firma y sello del Representante Legal del Organismo Proponente ...” (nombre dél Or9º ft ISmó Proponente)...... Atentamente.. nuestra institución ha decid ido no continuar en el presente concurso de proyectos. luego de la priorización de proyectos.. DNI.Convocatoria 2012-1... Att. ha presentado en el Concurso de Proyectos Regulares . lo que comunicarnos a su Institución para su conocimiento y fines pertinentes. para comunicarle que nuestra institución ". (nombre del Jefe Zonal) De nuestra consideración: Es grato dirigirme a usted.

. .Convocatoria 2012. . LE/DN l. rea lizada por el Programa ”Trabaja Perii” y que rige pa ra el Proyecto del cua l soy Representante Legal.CAPAC ITADOR PROGRAMA TRABAJA PERU Nombres y apellidos. REPRESENTANTE ORGANISMO EJECUTOR Nombres y Apellidos LE/DN 1. cercano a la obra. me comprometo a realizar las gestiones correspoi1cl lentes para facilitar cl uso de un local apropiado.t . Con respecto a las dlsposiciones de estas Bases. presente identificado con Documento de Identidad Nº con el cargo de Representante clocumento Legal dcl Proyecto decía ro bajo juramento lo sig ‹ilei1te: Que conozco las Bases del Concurso de Proyectos Regulares . PROMOTOR . para la ejecución de los talleres dc cnpacltaciñn ding idos a los participantes del Programa.FORMATO Nº 21 COB'F PROB17SO PARA FACILITAR LOCAL PARA CAPACT TAC1ON (DE SOLJC!TARA A LA SUSCR!PCION DEL CON VE:NRO) dé el cl el 201 .

mediante la adquisición de conocimientos. Cofinanciamiento del Organismo Proponente: Aporte monetario o en materiales por parte del Organismo Ejecutor al proyecto para la realización del mismo. responsable técnico.Aquel organismo distinto al Programa que contribuye monetariamente y/o con materiales y herramientas para la ejecución del proyecto.GLOSARIO DE TÉRF€7NOS Activo público. maestro de obra. que tiene por finalidad generar cambios de actitud positivos y permanentes en los participantes... Beneficiario indirecto.Actividad del Programa dirigida a los participantes. Capacitación. sino al conjunto de la obra a ejecutarse. herramientas e lm plementos de seguridad. Ampliación da obra.. asistente técnico. que obra súbitamente sobre el participante independientemente de su voluntad. incluyendo los bienes de dominio público.. el Organismo Proponente seleccionado y. como son los rubros por evaluador del proyecto. necesarios para la ejecución de u na obra. Accidente. de ser el caso.Persona que se beneficia con el incentivo económico entregado a cada participante (su familia). Asistente de cuadrilla.Edificación de una obra en donde no existía.. Convenio. promotor capacitador. el/los Cofinanciante/s. y que se puede ser determinada por médicos de una manera cierta..Es el acuerdo de voluntades celebrado entre el Programa.Se define como activo público a todos los bienes que pertenecen al Estado. capacidades. conformado por autoridades locales y representantes del Estado y de la Sociedad Civil quienes realizan la evaluación de relevancia socioeconómica de los proyectos presentados en el marco del concurso de proyectos convocados por el Programa..El asistente de cuadrilla es aquel que cuenta con una calificación intermedia y participa realizando labores de asistencia y apoyo al jefe de cuadrilla o desarrollando actividades de mediana habilidad.Monto que corresponde a la suma de los costos de mano de obra. Cofinanciante. Construcción.Nonto o gasto que no puede aplicarse a una partida determinada. Costos lndirectos. equ ipos.Es toda lesión corporal producida por la acción imprevista fortuita y /u ocasional de una fuerza externa.Instancia convocada por el Programa. Costos directos.. habilidades y destrezas orientadas al desarrollo de competencias para la empleabilidad y el emprendimiento para la mejora de la calidad de vida. Comfté 7ntarinetltuclonaf Distrital... bonificación económica por formulación de proyectos y materiales para capacitación general. Costo total de la mano de obra {C×o×c + C×oc): Es el monto total destinado al pago de mano de obra no calificada (participantes que . Deberá contar con experiencia en la ejecución de proyectos financiados por el Programa o similares. coordinador técnico. guardián. En el mismo que se establece las condiciones para el financiamiento y las obligaciones de las partes Intervinientes.Construcción de obras complementarias a las existent es.. materiales.

necesidades básicas de la población como saneamiento.. Costo de la mano de obra cali i d { ooc): Es el monto total que se paga a los jefes de cuadrilla. cultura. Costo de la mano de obra no calificada {Cçç×cJ J Es el monto total por incentivo económico que se pa9á á los participantes que tFábaJan en la ejecución del proyecto. principalmente. se divide el costo total de la manc de obra no calificada sobre el costo directo del proyecto. Incentivo económico. turismo).Es aquél que cuenta con la calificación necesaria para ejecutar actividades que exigen mucha habilidad.trabajan en la ejecución del proyecto) y ma no de obra calificada (jefe de ¢uad ruta. Dirección Nacional. Desembolso. el transporte y las comunicaciones en general. Deberá contar con experiencia en el manejo de personal de obra. asistente de cuadrilla y topógrafo).En esta categoría se ubicarán los proyectos que generan o impulsan la actividad económica (industria..En esta categorfa se ubicarán a todos los proyectos que están orientados a satlsfacer.Son aquellas organizaciones o instituciones públicas o privadas que formulan y presentan los proyectos en el concurso de proyectos convocado por el Programa. cumple las funciones de Secretario Técnico del Comité Interinstitucional Distrlta l e interviene en el con voz y voto. Para determinar la intensidad de mano de obra no calificada. en los términos. recreación.. Obra. cc›ridiciones y plazos establecidos en las presentes Bases. aquella pa ra su .Es el aporte monetario otorgado por el Programa con cargo al proyecto seleccionado y que es destinado al pago de mano de obra no calificada. educación. asistentes de cuadrilla y topógrafo.. herram ientas o al pago de gastos indirectos. adq uisición de materiales. planifica r y supervisar la ejecución de las actividades técnicas y administrativas del Programa asf COmo la correcta aplicación de lo dispuesto en las normas de creación y funcionamiento del mismo. Es el encargado de d ing ir. El incentivo económico diario asciende a S/.Ejecución f fsica del proyecto según el contenido del Expediente Técnico y lo establecido en el convenio suscrito. Linea de inversión social. así como en la ejecución de proyectos financiados por el Progra ma o sim ilares. 3efe Zonal..22. Intensidad de la mano de obra no calificada: Se refiere al costo total d¢› la mano de obra no ca lificada como proporción del costo directo del §royecto. de manera que el producto obtenido cumpla con los requisitos técnicos exigidos. comercio. mano de obra calificada.. 2afe de cuadrilla. Organismo proponente seleccionado. 50 (Veintidós y 50/100 Nuevos Soles).. proporciona ndo mario de obra no calificada. Además.. servicios. Línea de inversión económica. entre otras. Los mismos que pueden cofinanciar.. Organismos proponentes.- Es institución/organización cuyo proyecto ha sido seleccionado ejecución en el marco del Programa.Es el monto que se le entrega mensualmente a los participantes por su intervención en la ejecución del proyecto. deporte.Es el responsable de la ejecución del Programa en la zona de intervención.Es la unidad orgánica que se constituye en el órgano máximo del Prog rama.

. la adecuada identificación de la alternativa para la solución del problema. motiva ndo un estud io prelim mar o perfil. Proyecto.Aquellos proyectos elegibles que no alcanzaron el financiam iento por parte del Programa y que se encuentra n en Iista de espera. los objetivos del proyecto.Organismo Ejecutor.Aquellos proyectos que hái\ califiCódo en todas la etapas del concurso y se encuentran aptos para suscribir el conven io. especificaciones técnicas.. debe cumplir con los requisitos mínimos exigidos por el Programa para ser declarado elegible. Tiene como objetivo principal la identificación del problema y de las ca usas. Cumple con los requisitos exigidos por el Programa y se encuentra apto para ser declarado viable y su posterior ejecución. planos.. el participante es sinónimo de poblador desempleado con carga familiar que participa dentro de una estrategia de apoyo a su inserción laboral.Es el profesional responsable de la ejecución del QFO/éct0 SéléCCiónadO . Además.. Proyectos accesitarios.Es aquél Organismo Proponente cuyo proyecto ha resultado seleccionado y que ha suscrito convenio con el Programa para la ejecución del proyecto. Proyectos priorizados.El proyecto nace con la idea. Proyectos eelsccionados. . Rehabilitación.Para efectos del Programa.Idea sobre una o más obras que correspondan a la tipología aprobada por el Programa.Es el expediente técnico detallado.. RemodatacI6n... Participante. presupuesto.. entre otros documentos. que incluye diseño. la misma que se materializa a través del Expediente Técnico. Perfil del proyecto.... El perfil es la primera eta pa de todo el proceso.Aquellos proyectos elegibles que alcanzaron el financiamiento por pa rte del Programa. cálculos. Proyecto definitivo.Reparación de obras existentes con la finalidad de que estas recuperen la funclón perdida o disminuida. a nivel definitivo.Variaciones en finalidad de mejorar su función. con los cuales se ejecutará la obra. obras existentes con la Responeabla Técnico. metrados. Y éS designado por el Organlsmo Ejecutor. el mismo que luego de seleccionado por el Comité Interinstitucional Distrital será complementado a nivel definitivo.