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ESTUDIO

DE
INCIDENTES

LA SEGURIDAD NO ES NINGUNA COLABORACIN, ES UNA


CONDICIN DE TRABAJO.

ESTUDIO DE
INCIDENTES
INTRODUCCIN

Todos los trabajadores y trabajadoras en algn momento han


sufrido incidentes

laborales

ocasionados por actos

o condiciones

inseguras presentes en las instalaciones, es por ello, que en esta gua


encontrar una serie de definiciones, ejemplos y situaciones que se
pueden presentar dentro del sitio de trabajo y de las cuales debe estar
pendiente y notificar a sus superiores a fin de evitar perdidas
lamentables en el personal.
Por lo tanto, preocupados por los riesgos que presentan los
miembros fundamentales de una organizacin, nos vemos en la
necesidad de educar e incentivar a cada persona dentro de la empresa,
para que ejecute bien su labor, confiando en sus compaeros y en la
seguridad propia que le brinda la institucin a la cual pertenece.

ESTUDIO DE
INCIDENTES
INDICE
Pg.
1.
2.
3.
4.
5.
6.

Definiciones bsicas. ----------------------------------------4


Causas de incidentes. ---------------------------------------6
Accidente e incidente. ---------------------------------------7
Responsabilidad. ---------------------------------------------8
Mtodos de solucin de problemas. -----------------------8
Recordacin de incidentes. ----------------------------------9

1. DEFINICIONES BSICAS
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ESTUDIO DE
INCIDENTES

Riesgo

Es una condicin que puede provocar un hecho no deseado como un


incidente, daos a las personas y/o dao material.

Probabilidad

Medida estadstica de la posible ocurrencia de un riesgo derivado del


desarrollo de una accin.

Potencialidad

Medida cuantitativa en costo de la ocurrencia del dao derivado de una


accin.

Condicin Insegura

Son las instalaciones, equipos de trabajo, maquinaria y herramientas


que NO estn en condiciones de ser usados y de realizar el trabajo para
el cual fueron diseadas o creadas y que ponen en riesgo de sufrir un
accidente a la o las personas que las ocupan.
Algunos ejemplos:

Suciedad y desorden en el rea de trabajo

Cables energizados en mal estado (expuestos, rotos, pelados)

Pasillos, escaleras y puertas obstruidas

Pisos en malas condiciones

Escaleras sin pasamanos

Mala ventilacin

Herramientas sin guardas de proteccin


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ESTUDIO DE
INCIDENTES

Falta de medidas de prevencin y proteccin contra incendios

Herramientas rotas o deformadas

Maquinaria sin anclaje adecuado

Maquinaria sin paros de Emergencia

Cables sueltos

Elementos de proteccin personal defectuoso, inadecuado o


faltante

Acto Inseguro

Son las fallas, olvidos, errores u omisiones que hacen las personas al
realizar un trabajo, tarea o actividad y que pudieran ponerlas en riesgo
de sufrir un accidente. Tambin se presentan al desobedecer prcticas o
procedimientos correctos.
Los actos inseguros OCASIONAN EL 96% DE LOS ACCIDENTES.
Algunos ejemplos:
Trabajar sin equipo de proteccin personal
permitir a la gente trabajar sin los EPP
Bloquear o quitar dispositivos de seguridad.
Conectar un nmero interminable de aparatos electrnicos a un
multi-contacto.
Sobre cargar plataformas, carros, montacargas
Pasarse un alto/hablar por telfono cuando vamos manejando/no
utilizar el cinturn de seguridad.
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ESTUDIO DE
INCIDENTES
Derramar materiales/aceites en el piso -y no limpiar Jugar o hacer bromas durante actividades laborales Transitar por areas peligrosas.
Ejecutar el trabajo a velocidad no indicada

Accidentes de Trabajo:

Es todo suceso que sobrevenga por causa con ocasin del trabajo y
que produzca en el trabajador una lesin orgnica, una perturbacin
funcional, una invalidez la muerte.

Accidente grave

Aquel que trae como consecuencia amputacin de cualquier segmento


corporal; fractura de huesos largos (fmur, tibia, peron, hmero, radio
y cbito); trauma craneoenceflico; quemaduras de segundo y tercer
grado;

lesiones

severas

de

mano,

tales

como

aplastamiento

quemaduras; lesiones severas de columna vertebral con compromiso de


mdula espinal; lesiones oculares que comprometan la agudeza o el
campo visual o lesiones que comprometan la capacidad auditiva.

2. CAUSAS DE ACCIDENTES

DIRECTAS: Las constituyen los actos/condiciones inseguras.


Condicin Insegura
Acto Inseguro

INDIRECTAS
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INCIDENTES
Factor Personal de Inseguridad: Ignorancia, exceso de confianza,
falta de destreza/habilidades, imprudencia, apata o negligencia,
problemas de conducta, problemas personales, prisa, falta de
atencin (descuido), etc.
3. Accidentes e Incidentes.
La Norma Venezolana COVENIN 474:1997 Registro, clasificacin y
estadsticas de lesiones de trabajo

define accidente de la siguiente

manera:
Es todo suceso imprevisto y no deseado que interrumpe o
interfiere en el desarrollo normal de una actividad. Y tiene como
consecuencia
Lesiones personales.
Daos materiales
Perdidas econmicas.

Incidente de trabajo

Suceso acaecido en el curso del trabajo o en relacin con este, que tuvo
el potencial de ser un accidente, en el que hubo personas involucradas
sin que sufrieran lesiones o se presentaran daos a la propiedad y/o
prdida en los procesos. Puede o no generar perdida de tiempo,
dependiendo el acontecimiento.

ESTUDIO DE
INCIDENTES

Relacin Incidentes - Accidentes Prdidas.


4. Responsabilidad
La prevencin es responsabilidad compartida por ejecutivos,
supervisores, trabajadores, comits y expertos en prevencin, es decir,
de todos los miembros de la organizacin.

5. Mtodos de solucin de problemas.


Identificar el problema.

Seleccionar las prioridades.

Analizar el problema.

Centrar atencin.
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ESTUDIO DE
INCIDENTES

Determinar causas.

Buscar soluciones.

Estudiar soluciones.

Elegir la mejor.

Implementar solucin seguimiento.

6. Recordacin de incidentes.
Las razones importantes por las cuales debe usarse la recordacin de
incidentes son:

Es un mtodo predictivo y antes del hecho.


Ha sido probado y ha demostrado tener xito.
Su aplicacin estimula el desarrollo del orgullo en el desempeo.

La experiencia ha indicado que hay dos formas de realizar la recordacin


y que tienen un valor significativo en el Programa de Prevencin de
Riesgos
Entrevista de Recordacin de Incidentes Planeada.
El objetivo de la entrevista planeada, es lograr la cooperacin
voluntaria de los trabajadores a fin que relaten los incidentes que
pueden recordar.
Esta entrevista debe cumplir ciertos requisitos, tales como:
La recordacin de Incidentes debe ser confidencial.
El trabajador debe tener claro los beneficios de la

recordacin de Incidentes.
Usar una lista de recordacin.
Revisin por el supervisor y trabajador del Informe

de

la entrevista.
Entrevista de Recordacin de Incidentes Informal.
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ESTUDIO DE
INCIDENTES
El supervisor debe despus de reuniones en grupo o entrevistas en los
lugares de trabajo pedir a los trabajadores que informen incidentes y
analizarlos inmediatamente.
El trabajador voluntariamente informar

incidentes y ser

parte

fundamental en el xito de este programa, sabiendo l que esta


informacin es escuchada por el supervisor y que se buscarn las
soluciones.

ACTIVIDAD

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ESTUDIO DE
INCIDENTES
1. Lea y analice lo sucedido los siguientes casos.
I.

Ocho personas murieron cuando las turbinas de un helicptero de


rescate se separaron del cuerpo de ste, produciendo la cada del
aparato al suelo, en una lluvia de fuego y humo.

No hubo

sobrevivientes. Las declaraciones que se recogieron, despus del


accidente, sealaron que el da anterior se habla rociado aceite
sobre el techo de la cabina durante un vuelo de prueba. Tambin
se tuvieron evidencias de una vibracin desusada durante los
primeros segundos al encender los motores. Ninguno de estos
incidentes fue informado.
II.

Dentro de un edificio, que contena varias toneladas de explosivos,


se descubrieron combustibles inflamables.

Felizmente todos los

trabajadores fueron evacuados antes de que ocurriera la explosin


que demoli completamente el edificio.

La investigacin revel

que tres trabajadores haban observado pequeas llamas en


diferentes ocasiones, en el mismo lugar; no lo informaron, ya que
esos fuegos se apagaban solos y no les parecieron importantes o
peligrosos en ese momento.
III.

Un trabajador industrial fue golpeado y

sufri lesiones fatales

cuando se rompi un cable producindose la cada de un bloque y


un gancho de montaje de 1.200 Kg. desde

una gra area. La

investigacin que sigui al accidente revel que varias personas


haban observado que el operador de la gra deliberadamente
usaba el interruptor de seguridad que estaba sobre el puente de la
gra, como un freno automtico, mientras esta era elevada, en
lugar de operar manualmente el freno de la gra diseado para
las operaciones de levantamiento de rutina.
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ESTUDIO DE
INCIDENTES
2. Diga con sus propias palabras
a. Qu sucedi?
b. Se podran haber evitado?
c. Qu tienen en comn estos hechos?

CONCLUSIN

Todo trabajador debe vigilar y ser garante de su seguridad porque de


ello depende su vida, sin embargo es responsabilidad de la empresa

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ESTUDIO DE
INCIDENTES
brindar la mayor comodidad y confort para el desarrollo correcto de sus
funciones, y as garantizar la calidad de la labor desempaada.
Es necesario por tanto, conocer las condiciones de riesgos presente en la
empresa y notificarla, internalizar los actos inseguros y minimizar la
ejecucin de los mismos, motivarse a revisar y a cumplir con el plan de
prevencin y control de condiciones y actos inseguros dentro de la
empresa, de manera tal que se logre el menor porcentaje de accidentes
o incidentes que involucren tanto la perdida de tiempo como perdida de
compaeros.
Por ultimo, antes de tomar cualquier decisin apresurada por cumplir
rpido con su labor recuerde, el camino corto no siempre es el correcto,
y casi siempre conlleva a situaciones de emergencia, por lo tanto por su
seguridad decida, detngase, observe, piense y luego actu.

BIBLIOGRAFA

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ESTUDIO DE
INCIDENTES

Norma Venezolana COVENIN 474:1997 Registro, clasificacin y


estadsticas

de

lesiones

de

trabajo.

Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente de


Trabajo (LOPCYMAT).

http://www.geoscopio.com/cgibin/planetatierra/topicos/portada.cgi?
topico=seg&fichero=planespreven

TALLER
En grupos de tres (3) aprendices, responder las siguientes
preguntas:

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ESTUDIO DE
INCIDENTES
1) Expliquen con sus propias palabras que es un acto inseguro.
2) Describan seis (6) actos inseguros que se presenten constantemente
en su lugar de trabajo o en un su cotidiano vivir.
3) Definan las acciones a tomar para evitar que se sigan presentado
estos actos inseguros.
4) Expliquen con sus propias palabras que son condiciones inseguras.
5) Describan seis (6) condiciones inseguras que hayan podido observar
en las diferentes reas de trabajo o en su rutina.
6) Definan las acciones a tomar para evitar que se sigan presentado
estos actos inseguros.
7) Que ideas puedes proporcionar a la organizacin para evitar
accidentes e incidentes laborales?

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