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RESPONSABILIDAD

LABORAL,
LABORAL CIVIL,
CIVIL
PENAL Y SOLIDARIA

RESPONSABILIDAD LABORAL
SE ORIGINA CON EL CONTRATO DE TRABAJO O LA
RELACIN LABORAL.

Reparacin o amparo que


est obligado a reconocer el
empleador

ATEP

RESPONSABILIDAD LABORAL
ATEP

EMPLEADOR DEBE
CUBRIR, ATENDER
Y RECONOCER

NO

EST AFILIADO AL
SGRP?

SI
PRESTACIONES ECONMICAS Y
ASISTENCIALES
(Pensin de invalidez o
sobreviviente entre 80 100
pesos))
millones de p

LA ARP DEBE
CUBRIR, ATENDER
Y RECONOCER

RADICADO 19357 DE 2003


Muerte de dos trabajadores cuando se trasladaban al sitio de
trabajo en una canoa contratada por la empresa que tropez con
un tronco de madera y se volc.

NO AFILIADO A ARP.
Se conden a la empresa a
pagar $3.678.229 y
3.553.867 pagado por el seguro de vida de los
fallecidos; $66.688.150
$66 688 150 y $117.075.090
$117 075 090 por indemnizacin
total de perjuicios materiales y morales.

RESPONSABILIDAD CIVIL
Surge de la relacin contractual Art. 216 del CST
ATEP

Resp Civil
Resp.

Resp laboral
Resp.

C l
Culpa

Indemnizar por daos materiales, perjuicios morales


y fisiolgicos que el trabajador pueda comprobar o
demostrar.

ARP

RESPONSABILIDAD CIVIL

GENERADORES DE CULPA EN EL ATEP

El empleador incurre en culpa por:


a)NEGLIGENCIA: Es descuido u omisin
b)IMPRUDENCIA: Obrar, pero obrando mal, sin
cautela y sin prever los resultados o consecuencia.

RESPONSABILIDAD CIVIL
c) IMPERICIA: Ineptitud o incapacidad tcnica para
ejercer una profesin, un arte u oficio. Se puede
observar desde tres aspectos: la ignorancia, el
error y la inhabilidad.
inhabilidad
d) VIOLACIN DE REGLAMENTOS O NORMAS DE S.O.
E una forma
Es
f
d
de
ll
llegar
a la
l
negligencia,
li
i
imprudencia e impericia.

RESPONSABILIDAD CIVIL
EJEMPLO:

Muerte del trabajador, si existe culpa del empleador en el ATEP,


ATEP

la demanda por Responsabilidad Civil, para un trabajador de 30


aos de edad, casado y con dos hijos menores de edad, vale
aproximadamente unos 700 millones de pesos.
Una de las formas de que prospere una demanda de
Responsabilidad Civil es:

No ejecucin del Programa de Salud Ocupacional.


No funcionamiento del Comit Paritario.
Falta de induccin y capacitacin.
Falta de elementos de proteccin.

LEGISLACIN
CODIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO
Artculo

56:
Dueo de la
obra o
empleador

Instalaciones o
centros de trabajo
OBLIGACION

Cuidado
trabajadores

Horas laborales
Evitar,
a , co
controlar
oa y
crear mecanismos

Proteccin

Empleador

Trabajador
Obediencia, fidelidad y
cuidado de la salud

Artculo 57:
Empleador

Locales apropiados
OBLIGACION

EPP
Prestacin de
primeros auxilios
(Art. 205)

Artculo 221:

Empleador

OBLIGACION

Dar aviso sobre un ATEP (sanciones


hasta de 200 SMLMV)

Ley 9 de 1979:
Art. 91: Adecuacin
industriales.

distribucin

de

los

establecimientos

Art. 92: Pisos de los locales de trabajo. (Impermeables, slidos, y


antideslizantes.
Art. 93: reas de circulacin claramente demarcadas y sealizadas.

Resolucin 2400 de 1979:


Disposiciones sobre vivienda, higiene industrial y seguridad industrial
en establecimientos de trabajo. (Inmuebles, iluminacin,

ruido,
ventilacin, vibraciones, electricidad, mquinas, equipos, tuberas,
orden y limpieza, techos, escaleras, etc.

Resolucin 2013 de 1986:


Reglamenta la organizacin y funcionamiento del COPASO en los
lugares de trabajo.

Resolucin 1016 de 1989:


Reglamenta la organizacin,

funcionamiento y forma de los


programas de salud ocupacional que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.

Resolucin 1401 de 2007:


I
Investigacin
ti
i de
d incidentes
i id t y accidentes
id t de
d trabajo.
t b j

Decreto 1295 de 1994:


Art. 91: Sanciones
a) Para el empleador:
La no afiliacin o no pago al SRP (Hasta 500 SMLVM).
La
no
aplicacin
de
instrucciones,
reglamentos
y
determinaciones de prevencin de riesgos. (Hasta 500 SMLVM).
b) Para el trabajador:
Incumplimiento de normas es S.O., no participacin de
actividades del COPASO o del P.S.O. (Despido con justa causa).

ALGUNOS EJEMPLOS DE
DEMANDAS POR
RESPONSABILIDAD CIVIL

EXPEDIENTE 6569
TRIBUNAL SUPERIOR DE MEDELLN
SENTENCIA 31 DE MAYO DE 1994

ANTECEDENTES: TRABAJADOR FALLECE AL SUBIR A UN TECHO


ANTECEDENTES
DE UNA BODEGA A CAMBIAR UNA ANTENA V.H. Y EL TECHO
DE ETERNIT CEDI CAYENDO EL TRABAJADOR.
SE DEMANDA A LA EMPRESA.

PERITAZGO: $60.200.722.16
$60 200 722 16 por falta de EPP,
EPP
empleador
responsable
del
estado
y
mantenimiento de las instalaciones.
Autor: Joreman Descarga ofrecida por: www.prevention
www.prevention--world.com

EXPEDIENTE 7986
TRIBUNAL SUPERIOR DE MEDELLN
SENTENCIA 7 DE MARZO DE 1996
ACCIDENTE DE TRABAJO POR EXPULSIN DE LA TAPA
DE UN EXTINTOR.
EXTINTOR
EL TRABAJADOR SUFRE LESIONES EN LA CARA Y DEBE
SER SOMETIDO A CIRUGA PLSTICA.
PERITAZGO: $38.221.189.40
$38 221 189 40

EXPEDIENTE 7885
TRIBUNAL SUPERIOR DISTRITO BUCARAMANGA
SENTENCIA 10 DE NOVIEMBRE DE 1995

QUEMADURAS DE TERCER GRADO, AMPUTACIN


BRAZO DERECHO, AMPUTACIN PIERNA IZQUIERDA.
PERITAZGO $42.866.777.00
PERITAZGO:
$42 866 777 00

Radicado 22656 DE 2005

CORONA DESGASTADA
Auxiliar de almacn cortadora de lamina de
hierro, la cuchilla le cogi la mano
aplastndosela
p
falta de p
previsin maquina
q
en
mal estado una corona de corte desgastada
Perjuicios materiales $104.695.733
Perjuicios morales $ 15.000.000

Radicado 24221 DE 2005


Accidente de trabajo ocurrido 12 horas
despus de iniciada la jornada laboral
laboral..
Falta de induccin y elementos de
proteccin personal y las que tenia el
trabajador estaba en mal estado.
estado.

Responsabilidad patronal
Cnyuge de lucro cesante
Hijo mayor
Hijo menor
Perjuicios morales

$42.397.309;
$31.738.609
$29.203.343.
$15.000.000

para cada uno de los tres beneficiarios.


beneficiarios.

Radicado 22203 DE 2005

Trabajador que no tenia bien puesto el


cinturn de seguridad
seguridad,, resbalo y para evitar
caerse se agarro de un cable energizado
energizado..
Amputacin de la mano izquierda, en
segunda instancia condenan a la empresa a
pagar 63
63..000.
000.000,
000, perjuicios materiales y
8.000
000..000
000,, perjuicios morales

Radicado 25827 DE 2006

Trabajador que muere cuando una roca le


golpea
go
pea la
a cabeza.
cabeza
cabe
a.
a.
Carencia de p
programas
g
de salud ocupacional
p
y medidas seguridad industrial, no acatamiento
de disposiciones y reglamentos
Pago de $352.
352.793
793..766
766,,90 ms $16
16..110
110..000 por
indemnizacin futura y perjuicios morales
morales..

Radicado
i
25923 DE 2006
Trabajador que muere en lugar de trabajo por el rose de
un camino de cables de alta tensin que alcanza al
trabajador.
j
.
trabajador
Falta de medidas de seguridad y falta de iluminacin
iluminacin..
Falta de previsin o precaucin del supervisor encargado

Pago de
$338
338..639
639..969
969.. Beneficiarios
B
fi i i

RESPONSABILIDAD PENAL

RESPONSABILIDAD PENAL
El empleador negligente e imprudente que
incumple con sus deberes de proteccin,
puede
d incurrir
i
i en un homicidio
h
i idi culposo
l
o en
lesiones personales culposas, lo que lo hara
acreedor a una pena
pena..

RESPONSABILIDAD PENAL
HOMICIDIO EN ATEP
Art. 103 del C.P.: El que matare a otro incurrir
Art.
en prisin de trece (13
13)) a veinticinco (25
25))
aos..
aos
Este puede ser por:
por: Homicidio preterintencional
y homicidio culposo
culposo..

RESPONSABILIDAD PENAL
Homicidio preterintencional
preterintencional::
Art. 105 del C.P.: El que preterintencionalmente
Art.
matare a otro incurrir la pena imponible de
acuerdo con los dos artculos disminuida de
una tercera parte a la mitad
mitad..
Ejemplo
Ejemplo:
j
p : El empleador
p
que p
q
provoca un
accidente con el fin de que el trabajador
resulte herido;
herido; pero desafortunadamente el
t b j d muere
trabajador
muere..

RESPONSABILIDAD PENAL
Homicidio culposo
culposo::
Art. 109 del C.P.:: El que por culpa matare a
Art.
otro, incurrir en prisin de dos (2) a seis (6)
aos y multa de veinte (20
20)) a cien (100
100))
SMLMV..
SMLMV
Podra ser cometido por:
Empleador que incumple con normas de S.O., no capacita ni
proporciona
i
EPP..
EPP
Especialista en S.O. que asesora mal y fallecen trabajadores.
trabajadores.
Trabajadores que causan la muerte de su compaero por
realizar una labor imprudente
imprudente..

RESPONSABILIDAD PENAL
LESIONES PERSONALES ATEP
Art. 111 del C.P.:: El que causare a otro daos
Art.
en el cuerpo o en la salud, incurrir en las
sanciones establecidas en los artculos
siguientes..
siguientes

RESPONSABILIDAD PENAL
Art. 112 del C.P.: Incapacidad para trabajar o
Art.
enfermedad..
enfermedad
9

Incapacidad < 30 das de uno (1) a dos (2)


aos
aos.
.
Incapacidad > 30 < 90 das de uno (1) a tres
(3) aos de prisin y multa
m lta de cinco (5) a diez
die
(10)
10) SMLMV.
SMLMV.
Incapacidad > 90 de dos (2) a cinco (5) aos
de prisin y multa de diez (10
10)) a veinte (20)
20)
SMLMV..
SMLMV

RESPONSABILIDAD PENAL
Art.. 113 del C.P.: Deformidad
Art
9

Transitoria: Pena de uno (1) a seis (6) aos y


Transitoria:
multa de q
quince (15
15)) a veinticinco (25
25))
SMLMV..
SMLMV
Permanente: Pena de dos (2) a siete (7) aos
Permanente:
de prisin y multa de veintisis (26
26)) a treinta y
seis (36)
36) SMLMV.
SMLMV.

RESPONSABILIDAD PENAL
Art.. 114 del C.P.: Perturbacin funcional
Art
funcional..
9

Transitoria: Pena de dos (2) a siete (7) aos y


Transitoria:
multa de quince (15
15)) a veinticinco (25
25))
SMLMV..
SMLMV
Permanente: Pena de tres (3) a ocho (8) aos
Permanente:
de prisin y multa de veintisis (26
26)) a treinta y
seis (36)
36) SMLMV.
SMLMV.

RESPONSABILIDAD PENAL
Art.. 115 del C.P.: Perturbacin psquica
Art
psquica..
9

Transitoria: Pena de dos (2) a siete (7) aos y


Transitoria:
multa de veintisis (26
26)) a cuarenta (40
40))
SMLMV..
SMLMV
Permanente: Pena de tres (3) a nueve (9)
Permanente:
aos de prisin y multa de veintisiete (27
27)) a
cincuenta (50)
50) SMLMV.
SMLMV.

RESPONSABILIDAD PENAL
Art. 116 del C.P.: Prdida anatmica o
Art.
funcional de un rgano o miembro
miembro..
9

Pena de seis (6) a diez (10


10)) aos y multa de
veinticinco (25)
25) a cien (100)
100) SMLMV.
SMLMV.

ALGUNOS EJEMPLOS:

CASOS DE RESPONSABILIDAD PENAL


ESCALERA - ESCRITORIOS.
GERENTE ADMINISTRATIVO VS JEFE S.O
CONDENA:
34 MESES.
GERENTE ADMINISTRATIVO.

CASOS DE RESPONSABILIDAD PENAL


NO TAPAN HUECO.
HUECO
RESPONSABLE: JEFE MANTENIMIENTO.
MANTENIMIENTO
CONDENA:
30 MESES,
MESES
JEFE MANTENIMIENTO.

CASOS DE RESPONSABILIDAD PENAL


INCENDIO BODEGA.
FALTA DE UNA BRIGADA EMERGENCIAS.
CONDENA:
40 MESES, DUEO EMPRESA.

RESPONSABILIDAD SOLIDARIA
Art. 34 del CST:
Dueo de la
obra o
empleador

Solidariamente
Responsable

Contratista

$, Indemnizaciones,
prestaciones econmicas y
asistenciales

P.S.O.

RESPONSABILIDAD SOLIDARIA
RADICACIN 21496 DE 2004
Contratista que subcontrato a el trabajador, sufre
accidente de trabajo, queda sin movilidad en sus
miembros inferiores
inferiores..
g
Social
No afiliacin al Sistema General de Seguridad
La corte declara la responsabilidad
solidaria de los contratistas,
contratistas
pago de pensin de invalidez

RESPONSABILIDAD SOLIDARIA
RADICACIN NUMERO 23015 DE 2005
Trabajador de un cooperativa de trabajo
asociado se cae por el montacargas, la
empresa usuaria
i
y la
l
cooperativas
ti
son
responsables
Responsabilidad solidaria
D
Demanda
d por $40
40..000
000..000 perjuicios
j i i materiales
t i l
y $ 10
10..000
000..000 por perjuicios morales

CONCLUSIONES
RESPONSABILIDAD
LABORAL
EN UN ATEP

ASUMIDA

ARP

PERO!!...
CULPA LEVE DEL
EMPLEADOR:

SURGE

Por falta de S.O.

RESPONSABILIDAD CIVIL
$ por d
daos

y perjuicios
j i i

AL PROBARSE LAS DOS RESPONSABILIDADES

RESPONSABILIDAD
PENAL

Para la persona que dio la


orden, que no supervis el
trabajo,
j , ni dio los EPP,, etc..

Responsabilidad principal es del empleador

No afiliado al SRP

PAGA
A

Resp. Laboral

Resp. Civil

Resp. Penal

Indemnizacin
de grandes
sumas de
dinero

Crcel para el
causante de un
homicidio o
para lesiones
p
personales

Resp. Administrativa

Multas

GRACIAS!!