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Cambia tu manera de pensar Carlos Kasuga

Ana Gabriela Olvera Corts

El director General de Yakult en Mxico, el exitoso empresario Carlos Kasuga, imparti una
conferencia la cual estaba dirigida a los trabajadores de la empresa Elektra y al tener tanta
trascendencia e importancia en la comunidad, podemos encontrar un video de la misma en
Youtube. Esta ponencia busca crear conciencia dentro de la sociedad mexicana del importante
papel que tienen las personas con valores las cuales se consideran personas de calidad y el
impacto y los cambios positivos que estas tendrn en nuestro entorno. Por otro lado, critica al
tpico trabajador mexicano ya que ste no demuestra aptitudes que puedan ser provechosas al dar
las cosas por sentado y ser conformista. El conformismo en la sociedad mexicana es notorio ya
que gran cantidad de los mexicanos no buscan superarse, solo realizan los trabajos por ganar un
salario y no por vocacin, lo que muchas veces en las empresas resulta contraproducente, porque
se consume ms del tiempo requerido para llevar a cabo las tareas asignadas.
Despus de realizar un anlisis nos percatamos que el tema es subjetivo, esto significa que la
informacin que se buscaba transmitir adems contena en parte la opinin personal del expositor.
Durante el discurso el expositor utiliza un lenguaje sencillo, muy probablemente lo hizo de tal
forma con la intencin de que todo aquel individuo que haya escuchado su mensaje lo comprenda.
El carcter empleado, en primera instancia, es denotativo. Como ejemplificacin de este citamos a
Carlos Kasuga Para tener una empresa de calidad, una familia, un pas de calidad lo primero es
empezar contigo mismo. Esta frase tiene un sentido muy literal por que no importa el contexto en
el que se plantee esta frase no cambia significado.
Tambin hace uso de una analoga al comparar al trabajador mexicano con un elefante de circo,
por este motivo consideramos que de igual forma contiene carcter connotativo. Adems, utiliz
un lenguaje formal en gran parte del discurso. Sin embargo, como tiene muy presente el tipo de
pblico emplea un lenguaje coloquial y hasta cierto punto cmico; por ejemplo cuando dice El
trabajador no sabe cundo lo van a correr y siempre vive con el bendito en la boca.
El discurso tiene un tono persuasivo, ya que su finalidad es convencer a los mexicanos de cambiar
sus hbitos y comenzar a hacer las cosas de otra forma, para as mejorar la situacin del pas. l
explica que Mxico, a diferencia de otros pases, es un pas donde los japoneses han encontrado
gente con potenciales y habilidades que los hacen destacar, no obstante muchas de las veces an
no han sido explotadas estas capacidades al mximo. Nos ofrece los argumentos slidos y
necesarios para sustentar las afirmaciones que presenta a lo largo de su discurso. Las cuales se

consolidan en que los valores son el punto ms importante y fundamental de la educacin; a partir
de sto se desarrollan ideas principales, las cuales son los pasos a seguir para llegar a ser personas
de calidad total y capaces de formar ms personas caractersticas que se mencionan a
continuacin.
1. El bien ser que consiste en ser personas honestas, puntuales, disciplinados, trabajadores y
estudiosos.
2. El bien hacer es hacer las cosas bien hechas; algo no se est haciendo bien o no se est
poniendo todo tu empeo en hacerlo de la mejor manera lo que va a suceder es que se
tendr que repetir, y sto no solo lleva esfuerzo, tambin es una prdida de tiempo por lo
tanto hay que hacer siempre bien las cosas desde un principio.
3. El bien estar lo llegan a sentir un nmero limitado de personas: es dar ms de lo que
recibes a tu familia, compaeros y sociedad. Dar lo mejor de ti a todas las personas que
estn alrededor.
4. El bien tener slo tienen acceso aquellas personas que hicieron las cosas bien, no rpido, ni
fcil, y de ese modo tendrn acceso a bienes materiales y a la riqueza monetaria.
En el discurso tambin desarroll otra idea que es de vital importancia, la vocacin; ya que toda
aquella persona que decida hacer algo siguiendo los impulsos que lo llevan a sentirse pleno y
satisfecho con la labor que lleva a cabo, es alguien que va inspirar el mismo comportamiento en
las personas que lo rodean De esta forma tendremos personas con deseos de recibir educacin
prepararse y tener trascendencia en la vida. Se necesita incentivar de alguna forma a los
ciudadanos, ya que con pequeas acciones podemos obtener grandes cambios en el compromiso
con alguna causa. Todas las ideas presentadas en el discurso demuestran estar perfectamente
delimitadas y asociadas de tal forma que gracias a una otra cobra sentido. Y sto permite que el
discurso pueda cumplir su propsito el cual es motivar y persuadir a su audiencia de hacer un
cambio en sus acciones. Conforme a la importancia de cada tema, el ms importante fue la
educacin de valores que deben ser inculcados. Estos valores son necesarios para ser personas de
calidad y as lograr el xito en la vida y en cualquier mbito de est. Por consiguiente el segundo
aspecto importante que fue abordado, la vocacin que deben presentar aquellos individuos que
realmente demuestran un notable inters y gusto, no aquellos que lo hacen por cobrar un sueldo o
por simple temor. Concluimos que el discurso si cumple su objetivo, es deber de cada uno de

nosotros llevar a cabo el cambio empezando a nivel personal para luego ser capaces de motivar a
los dems y generar un cambio definitivo en nuestra sociedad, y finalmente alcanzar el xito.
Bibliografa

Christian D. Delgado R., Grupo Elektra, (2012), Cambia tu manera de pensar, Carlos
Kasuga conferencia. (ESPAOL), https://www.youtube.com/watch?v=OcHYs1J7Wpc