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PEOPLENEXT

PLAN DE CARRERA Y DESARROLLO PROFESIONAL

Nombre del colaborador:

Ana Lpez Garza

Puesto:

Consultor de Ventas

Departamento:

Comercial

Jefe / Supervisor directo:

Carlos Martnez Gonzlez

Objetivo

1. Mejorar la comunicacin oral


en presentaciones comerciales.

Competencia a
desarrollar
Comunicacin Oral

Indicador

Mejora en la calificacin
de encuesta de satisfaccin.

Actividad (es)
1.1
1.2
1.3
1.4

Curso: Taller de Ventas Efectivas y Tcnicas de Negociacin


Taller de comunicacin y expresin oral
Bootcamp "Mejor Presentacin de Demos" (capacitacin interna)
Asistencia a conferencia "Comunicarse mejor para vender ms"

Fecha de
inicio
4/7/2015
1/5/2015
1/20/2015
2/10/2015

Fecha de
finalizacin
5/20/2015 Programado
1/15/2015 Programado
1/24/2015 Programado
2/10/2015 Programado

COMENTARIOS

Hasta el da de hoy se estn llevando de manera correcta y puntual las actividades programadas, se programar una junta de revisin y seguimiento de manera quincenal para verificar avances de acuerdo al plan.

Status

[ LOGO DE TU
EMPRESA]

[ NOMBRE DE TU EMPRESA]

PLAN DE CARRERA Y DESARROLLO PROFESIONAL

Nombre del colaborador:


Puesto:
Departamento:
Jefe / Supervisor directo:

Competencia a
desarrollar

Objetivo

1. Objetivo #1

Indicador

Actividad (es)
1.1
1.2
1.3
1.4
1.5

Actividad
Actividad
Actividad
Actividad
Actividad

Fecha de
inicio

Fecha de
finalizacin

1
2
3
4
5

2. Objetivo #2

3. Objetivo #3

4. Objetivo #4

5. Objetivo #5

COMENTARIOS

Hasta el da de hoy se estn llevando de manera correcta y puntual las actividades programadas, se programar una junta de revisin y seguimiento de manera quincenal para verificar avances de acuerdo al plan y dar retroalimentacin.

Status

Definicin de los trminos utilizados en el formato


Objetivo
Competencia a
desarrollar
Indicador
Actividad (es)
Fecha de
inicio
Fecha de
finalizacin
Status

En este apartado indicars la meta principal que se busca conseguir con las actividades a realizar.

Mencionar la habilidad especfica detectada en la que el colaborador debe trabajar para avanzar profesionalmente segn su perfil y mapa de carrera.
Identificar el mtodo de medicin que se utilizar para conocer la mejora en la competencia en un periodo determinado.
Hacer mencin de los cursos, capacitaciones, talleres, programas etc. en los que participar el colaborador.

Fecha programada para iniciar la actividad.

Fecha programada de terminacin de la actividad sealada.


Situacin en la que se encuentra la actividad a la fecha de revisin, esto sirve como monitoreo de los avances del plan acorde a lo establecido.