A lo largo de nuestra jornada de trabajo atendemos a los pacientes en una
gran variedad de actividades dentro de contextos y ambientes diferentes en el propio centro. Por esto he querido hacer un anlisis cualitativo del tipo de dificultades que solemos encontrarnos sin focalizar en casos particulares. Es real que las evaluaciones estandarizadas y validadas nos dan una visin objetiva y cuantitativa de los aspectos que se van a valorar. Pero quiero reflejar la importancia de la observacin del nivel de desempeo que tienen nuestros pacientes en el da a da. Este desempeo slo lo podemos observar en la realizacin de acciones complejas como puede ser cualquiera de las actividades que se realizan en el centro o en el entorno domiciliario de los pacientes. En la ejecucin de estas tareas se fusionan las funciones cognitivas, la motivacin, estado clnico y el contexto donde se realizan. Por eso son tan completas para extraer informacin para evaluaciones complementarias y para trabajar ciertas dificultades en cada uno de los pacientes. Lo difcil no es poder observar estas dificultades mientras realizan la accin, ya que son detectables casi todas, lo complejo es saber la causa real de esa dificultad y sobre todo poder trabajar con estrategias eficaces de mejora o compensacin, aunque es complicado trabajarlo con tantos pacientes a la vez en grupos numerosos porque el entrenamiento sera ms efectivo a nivel individual pero el contexto tambin cambiara para una posible generalizacin . Las dificultades que nos encontramos en el da a da son algo diferentes en funcin del tipo de actividad que realizamos y la interferencia de los dficit causados por su nivel de deterioro que pueden estar aumentados segn su situacin clnica. En actividades ms socializadoras (Debate, Ocio, Buenos das, Actualidad) encontramos menos dificultades cognitivas en cuanto al desempeo funcional. Las que se encuentran de este tipo se pueden trabajar en la lnea de estrategias de resolucin de problemas. Se focaliza muchas veces en una falta de habilidades sociales, pero sobre todo en el bajo deseo de interaccin con los dems. Encontramos una alta tolerancia al silencio y argumentos sin ningn matiz reflexivo la mayora. Este aspecto es difcil de trabajar pero se consigue obtener implicacin por su parte eligiendo tareas o temas de su inters que suele aumentar la motivacin y por tanto repercute en un mejor desempeo. En las actividades de este tipo, de no ser as, es bastante complicado conseguir unos mnimos objetivos, ya que si lo pensamos bien es normal esa actitud y necesidad de sentirse interesado por lo que uno hace para que te impliques en la ejecucin una tarea. Por esto, es muy importante enfocar las tareas de manera que les
pueda provocar un mnimo inters sea de manera directa porque la
actividad les guste o indirecta, por un beneficio que vayan a obtener realizando la misma. Aqu es donde la mayora tienen dificultades para comprender ese beneficio indirecto y por tanto cuando no hay un inters directo la implicacin es bastante difcil. En actividades de carga ms cognitiva , es donde mayores problemas cognitivos se detectan por la complejidad de las mismas. En ellas intervienen tantas funciones cognitivas simultneamente que es por ello que la mayora de los paciente a los que atendemos fracasan en algunas partes del proceso de la actividad y necesitan ayuda o apoyo en algn momento determinado, o en casos ms graves el apoyo es casi permanente. Este nivel de apoyo vara en muchos casos en funcin del estado clnico del paciente. En este aspecto s es ms importante detectar qu aspectos cognitivos tiene ms deteriorados para poder centrar este apoyo en la parte deficitaria y mantener las ms conservadas, si es posible. Nos ayudara a estructurar nuestras intervenciones de manera ms eficaz pero estas estrategias y en esta poblacin vemos que son complicadas por la imposibilidad de aprendizaje de estrategias (aunque se les enseen) que conllevan a una falta de generalizacin. Estos aspectos son en la mayora: atencin selectiva (p.e. buscar un color) y sostenida (p.e. guardar turnos juego), memoria de trabajo (p.e. saber qu estaba buscando) , impulsividad que hace que acelere el ritmo de trabajo y esto provoca precipitacin en la ejecucin, perseverancia (no analizan errores, ni los detectan), falta de estrategias de resolucin de problemas ( dificultades para corregir un error que han detectado), dificultades en la planificacin de tareas nuevas y tambin de las conocidas, organizacin de secuencias lgicas (no suelen utilizar el razonamiento lgico a no ser que sea de una manera forzada por el profesional),