You are on page 1of 3

KERANGKA ACUAN PROGRAM

SOSIALISASI VISI, MISI, MISI KHUSUS, TUGAS DAN MOTTO
RUMAH SAKIT ISLAM AYANI SURABAYA
1. Pendahuluan
Visi adalah gambaran masa depan dari suatu perusahaan dan dituangkan
dalam rangkaian kalimat yang menyatakan cita-cita atau impian sebuah
organisasi atau perusahaan yang ingin dicapai di masa depan. Dan Misi
(mission) adalah alasan mendasar dari eksistensi suatu organisasi atau
perusahaan itu sendiri. Oleh karena itu konsistensi organisasi dalam
bergerak menuju visi yang telah ditetapkan itu sangat vital, dan
membutuhkan sosialisasi visi, misi, tugas, dan moto kepada semua pihak
yang terkait di dalam program kerja yang komprehensif, disertai
pengawasan dan evaluasi yang mencukupi.
2. Latar Belakang
Dalam rangka meningkatkan mutu pelayanan kesehatan di Rumah Sakit
Islam

Surabaya

,

maka

diperlukan

metode

yang

tepat

dalam

menumbuhkan pemahaman visi, misi, tugas, dan moto bagian humas dan
pemasaran Rumah Sakit Islam Surabaya

kepada seluruh staf bagian

humas dan pemasaran. Hal ini sejalan dengan dilaksanakannya akreditasi
rumah sakit yang memacu agar terwujudnya pelayanan kesehatan yang
memenuhi standar mutu berdasarkan peraturan pemerintah yang ada.
Mengingat tanpa hubungan langsung yang konsisten antara visi dan misi
dengan kegiatan pelayanan di rumah sakit, maka akan terjadi penurunan
mutu pelayanan.
3. Tujuan
3.1 Tujuan Umum
- Meningkatkan mutu pelayanan bagian Humas dan pemasaran di Rumah
Sakit Islam Surabaya
- Menjadi model untuk pengelolaan bagian humas dan pemasaran rumah
sakit berlandaskan akhlak Islamiyah
3.2 Tujuan Khusus
-

-

Tujuan program sosialisasi adalah untuk penyebarluasan informasi
tentang Visi, Misi, Misi Khusus, Tugas dan Motto bagian humas dan
pemasaran Rumah Sakit Islam Surabaya
Menjadi
rumah
sakit
yang
mampu
memuaskan
kebutuhan
pelanggannya.

4. Kegiatan Pokok

Sasaran Sosialisasi dan evaluasi .Evaluasi Berkala untuk mencapai tujuan umum tersebut dengan memastikan pelayanan bagian humas dan pemasaran selaras dengan Visi. Misi khusus. . Penempelan di papan pengumuman serta dinding/tembok bagian humas dan pemasaran Rumah Sakit Islam A Yani Surabaya. 9.1 Metode sosialisasi yang digunakan adalah : - Ceramah/Pertemuan. 5. Jadwal Sosialisasi . 5.Penutup .Seluruh staf humas dan pemasaran. Tugas dan Motto bagian humas dan pemasaran Rumah Sakit Islam A Yani Surabaya kepada seluruh unsur di RSI AYani. Misi.Sasaran sosialisasi adalah : . 7. Evaluasi Pelaksanaan Kegiatan dan Pelaporannya ..2 Metode evaluasi: - Dilaksanakan diskusi di bagian humas dan pemasaran secara berkala Mengadakan dialog dalam pertemuan rutin karyawan untuk memecahkan masalah yang timbul dalam penyelenggaraan pelayanan bagian humas dan pemasaran Rumah Sakit Islam A Yani Surabaya 6. Dilaksanakan kepada karyawan dengan jumlah lebih dari 5 orang.Evaluasi Pelaksanaan Program Sosialisasi visi dan Misi bagian humas dan pemasaran dilaporkan kepada Direktur Rumah Sakit Islam Surabaya . Metode Sosialiasi dan Evaluasi 5. Misi Khusus. Tugas dan Motto Rumah Sakit Islam Surabaya supaya bisa dipertanggung jawabkan.- Sosialisasi Visi. Misi.Jadwal Sosialisasi terlampir N O uraian 1 2 Unit Verif Unit Humas dan BPJS Unit Pemasar an Evaluasi materi visi misi motto 3 2 BULAN NOVEMBER 1 2 3 4 v BULAN DESEMBER 1 2 3 4 v v v BULAN JANUARI v v v 8.

- Demikian program sosialisasi ini dibuat sebagai acuan pelaksanaan sosialisasi visi dan misi Rumah Sakit Islam A Yani Surabaya. Surabaya. 19 November 2015 PJS Kabag Humas dan Pemasaran Sri Rejeki F .