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27 de agosto de 2016
Sec. II. - Pg. 27057
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Convocar por el sistema de CONCURSO la cobertura temporal de vacante del puesto de trabajo de
RECEPCIONISTA por situacin de baja por IT y constitucin de un bolsn para la cobertura
interina de plazas de este puesto de trabajo
El gerente del Instituto Municipal del Deporte (IME) del Ayuntamiento de Palma, por resolucin nmero 201600378 de fecha 22 de agosto,
acord:
PRIMERO.- Convocar por el sistema de CONCURSO la cobertura temporal de vacante del puesto de trabajo de RECEPCIONISTA por
situacin de baja por IT y constitucin de un bolsn para la cobertura interina de plazas de este puesto de trabajo.
SEGUNDO.- Aprobar las bases para la seleccin para la cobertura temporal de vacante del puesto de trabajo de RECEPCIONISTA por
situacin de baja por IT y la constitucin de un bolsn para la cobertura interina de plazas de este puesto de trabajo.
TERCERO.- Publicar esta convocatoria en la web de lIME y del Ayuntamiento de Palma, as como en el BOIB.
http://www.caib.es/eboibfront/pdf/es/2016/109/959036
REQUISITOS GENERALES:
- Ser espaol, o miembro de la Comunidad Europea, con las condiciones que se establecen en la Ley 17/93, de 23 de diciembre.
- Tener cumplidos 16 aos de edad y no exceder de la edad que se establece en la normativa vigente.
- No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones pblicas o de los
rganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autnomas, ni encontrarse con inhabilitacin absoluta o especial para
ocupaciones o cargos pblicos por resolucin judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionarios o para ejercer funciones
similares a las que se desarrollaban en el caso del personal laboral, en el que hubiera sido separado o inhabilitado. En el caso de ser
nacional de otros Estados, no encontrarse inhabilitado o en situacin equivalente, ni haber sido sometido a sancin disciplinaria
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos trminos, el acceso a la ocupacin pblica.
REQUISITOS ESPECFICOS:
1. Ttulo de graduado en ESO o equivalente.
2. Ttulo A2 de cataln.
FUNCIONES:
Atencin al pblico y telefnica en general, control de acceso, apertura y cierre instalacin, dar apoyo en la gestin administrativa de la
instalacin y desarrollo de las tareas administrativas de carcter bsico.
PUNTUACIN:
Mritos
7 puntos
Entrevista
3 puntos
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RETRIBUCIONES:
Salario bruto anual
17.135,35
http://www.caib.es/eboibfront/pdf/es/2016/109/959036
Notificada la resolucin a la persona interesada, si sta renuncia, se podr proponer un nuevo candidato entre los aspirantes.
Contra esta resolucin, que agota la va administrativa, se podr interponer por parte de las personas interesadas recurso de reposicin en el
plazo de un mes ante el mismo rgano que lo ha dictado, de acuerdo con el artculo 116 de la Ley 30/92, de 26 de noviembre, de rgimen
jurdico de las administraciones pblicas y del procedimiento administrativo comn. En caso de no interponer el recurso potestativo de
reposicin se podr interponer directamente recurso contencioso administrativo, segn el artculo antes mencionado y el 45 y siguientes de la
Ley 29/98, de 13 de julio, reguladora de la jurisdiccin contenciosa administrativa, ante el Juzgado Contencioso Administrativo, en el plazo
de dos meses contados desde el da siguiente de la publicacin en la web del IME.
CUARTO.- Nombrar la comisin de valoracin que se relaciona a continuacin:
Presidenta titular: Francisca Payeras Femenas
Presidente suplente: Luis Adeler Regalado
Vocal 1 titular: Montserrat Genestra Perics
Vocal 1 suplente: Juan Manuel Gracia Velasco
Vocal 2 titular: Francisco Baena Cantillo
Vocal 2 suplente: ngel Sastre Sastre
Vocal 3 titular: Francesca Torres Vives
Vocal 3 suplente: Margalida Sastre Mestres
Vocal 4 titular: M. Antonia Amengual Gomila
Vocal 4 suplente: Margarita Garau Prez
QUINTO.- Aprobar los criterios de los mritos a valorar en el CONCURSO y que se relacionan a continuacin:
1.- VALORACIN EXPERIENCIA PROFESIONAL (mximo 3,20 puntos)
Por los servicios prestados en una empresa privada ejerciendo funciones de naturaleza o de contenido tcnico anlogos a los de la plaza
convocada:
0,025 puntos por mes; mximo: 1,00 puntos
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Por los servicios prestados en el sector pblico (que no sean administraciones pblicas) ejerciendo funciones de naturaleza o de contenido
tcnico anlogos a los de la plaza convocada:
0,035 puntos por mes, mximo: 2,00 puntos
Por los servicios prestados en cualquier administracin pblica, siempre que se encuentren dentro del mbito de aplicacin de la ley 70/1978,
de reconocimiento de servicios previos en la administracin pblica, ejerciendo funciones de naturaleza o de contenido tcnico anlogos a los
de la plaza convocada:
0,05 puntos por mes, mximo: 3,00 puntos
Los puntos se podrn sumar entre los tres niveles. En ningn caso la suma mxima concedida superar los 3,20 puntos.
2.- TTULOS ESPECFICOS PARA LA PLAZA A OCUPAR (mximo 3 puntos)
Titulaciones tcnicas oficiales especficas para la plaza que se convoca:
0,60 puntos por ttulo
3.- CURSOS DE FORMACIN Y/O PERFECCIONAMIENTO (mximo 0,80 puntos)
3.1.- Cursos de formacin y/o perfeccionamiento, jornadas o seminarios, ESPECFICOS para la plaza que se convoca, impartidos y/o
reconocidos por el Instituto Nacional de Administracin Pblica (INAP), la Escuela Balear de Administracin Pblica (EBAP), por la
Administracin del Estado, la autonmica o la local, por las universidades, por los sindicatos y por las escuelas tcnicas. En estos apartados
se incluyen los cursos de formacin ocupacional impartidos o promovidos por el Servicio de Ocupacin de las Islas Baleares (SOIB), y por
otras entidades u organismos locales, autonmicos o estatales con competencias en materia ocupacional (mximo 0,50 puntos).
Los cursos pueden tener cualquier duracin. Los crditos de aprovechamiento suponen los de asistencia; es decir, no son acumulables la
asistencia y el aprovechamiento.
http://www.caib.es/eboibfront/pdf/es/2016/109/959036