ARTE VISUAL SAC

REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO

DE LA EMPRESA
2016
ARTE VISUAL S.A.C

Elaborado por:

Revisado por:

Aprobado por:

Palacios Acevedo Fiorella Ingrid

Patron Urey Antoni

Patron Urey Antoni

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ARTE VISUAL SAC

REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Objetivos y Metas de SSOMA

El Plan de Seguridad y Salud Ocupacional tiene por objeto integrar la prevencin de

riesgos laborales dentro de las actividades de construccin durante la ejecucin del
proyecto, con la finalidad de optimizar los recursos y lograr resultados satisfactorios en
materia de seguridad y salud ocupacional.
Los objetivos de Seguridad y Salud Ocupacional para el proyecto de nuestra empresa
son los siguientes:
Implementar el presente plan desde la etapa de planeamiento del proyecto
(gestionando la documentacin que valide esta implementacin), continuando
durante el proceso de ejecucin de la obra hasta la entrega final al Cliente /
Propietario.
Ejecutar las actividades fomentando la filosofa de Cero Accidentes durante el
desarrollo del proyecto.
Conocer y cumplir con las disposiciones, normas y requisitos legales vigentes en
materia de Seguridad y Salud Ocupacional aplicables al presente proyecto.
Implementar Programas de Capacitacin, Entrenamiento y Sensibilizacin
permanente a todo el personal asignado al proyecto, motivndolos a realizar sus
tareas laborales manteniendo una moral elevada, de autoestima e identificacin
con los objetivos de la empresa, y de prevencin y proteccin de la persona y del
entorno ambiental.
Implementar Programas de Inspecciones peridicas en campo para identificar las
condiciones y los actos sub estndar que se detecten en obra y adoptando en el
acto, las acciones y medidas correctivas correspondientes para evitar que se
repita.
Motivar y Sensibilizar a todo el personal directivo y responsable de obra, la
adopcin de prcticas y conductas pro-activas y de liderazgo, para cumplir con los
objetivos y lineamientos de Seguridad y Salud Ocupacional trazados para el
presente proyecto.
Como empresa estamos bajo los lineamientos de EXPERTEEX SAC, en cuando a la
Poltica de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente definindose.
2.3.2 LIDERAZGO, COMPROMISOS Y LA POLTICA DE SEGURIDAD Y SALUD
A. Liderazgo, Compromisos
Art. 03.- La gestin de seguridad y salud en el trabajo es liderazgo y compromiso de
estas actividades en la organizacin ARTE VISUAL SAC. , ha delegado las funciones y
la autoridad necesaria a las personas designadas para su desarrollo, aplicacin y
resultados del sistema de gestin de la seguridad y salud en el trabajo, quienes rendirn
cuentas de sus acciones ., o la autoridad competente, esto no exime a ARTE VISUAL
SAC. de su deber de prevencin y de ser el caso, de resarcimiento, asumiendo las
implicancias econmicas, legales y de cualquier otra ndole, como consecuencia de un
accidente o enfermedad que sufra el trabajador en el desempeo de sus funciones o a
consecuencia de l.

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B. Poltica de Seguridad y Salud en el trabajo
Art. 04.- Establecer controles que nos permitan minimizar los riesgos asociados a
nuestras actividades, manteniendo instalaciones seguras y preservando la salud de
nuestros trabajadores
C. Fundamento de la Seguridad y salud en el trabajo
Art. 05.- La eliminacin de los accidentes, es de vital importancia y de inters general,
porque ellos afectan directamente al trabajador y a su familia, a otros trabajadores, y
hasta nuestros usuarios. Al trabajador lo afecta en tres factores: en lo moral, en lo
econmico y en lo social.
MORAL:

La destruccin innecesaria de la salud, va directamente ligada a la moral

del trabajador ya que cunto ste sufre algn accidente, su
comportamiento, su actividad y sus deseos de superacin se ven
afectados.

ECONMICO: En ste factor se refleja ms el drama del accidentado, ya que sus

ingresos se reducen a lo que paga el Seguro, o sea su presupuesto diario
se ve mermado, teniendo que soportar l y su familia una crisis econmica.
SOCIAL:

El trabajador que sufre un accidente grave, y pierde su capacidad para

trabajar se convierte en una carga para su familia, por la atencin que se
le tiene que dar a los gastos extras.
Anulan la actividad de otras personas de su entorno familiar, puede llegar
a frustrar a sus dependientes por no poder darles educacin, vestimenta,
alimentacin adecuada, distracciones, etc. Obligndolos a trabajar
prematuramente.