Professional Documents
Culture Documents
Introduo:
Cnticos
Com boa teologia (Rm 11.33-36)[2] Para levar a igreja a conhecer melhor o
Senhor.
Inteligveis (1Co 14.16)[3] Para que todos cantem e saibam o que esto
cantando.
Congregacionais (Ef 5.19) Para que a igreja cante junto. Cntico no solo.
Deve ser lembrado que, apesar do supracitado, no deve haver legalismo (Ec
7.16) na escolha dos cnticos. Deve ser observada a poesia, pois assim como
em poemas existe a licena potica, a msica tambm usufrui do mesmo
benefcio. Na histria da msica os cnticos passaram por diversos
momentos. Em virtude do tempo e espao no ser discorrida a histria
pregressa, apenas do sculo XXI.
Ministrio de Louvor
Das caractersticas:
Ter o dom Deus, quando separa para determinada obra, capacita (1Cr
15.22, 2Co 3.5).
Ser simptico para atrair e dar amor aos outros. Deve desenvolver a
comunho no fazendo apenas trabalhos em separado, mas abrindo para
todos participarem.
Dos Deveres:
Pontualidade Ser pontual.
Da Vida Espiritual:
O encontro da igreja do Senhor para os cultos no far com que haja uma
manifestao mgico-fantasmagrica irracional. No isso. Alguns pensam
que podem andar com a vida totalmente seca e fria espiritualmente durante
a semana e no domingo, brevemente, aps uma orao rotineira, pedir a
Deus perdo dos pecados e Deus ter misericrdia e ir fruir. Isto
pensamento de Balao. Isto errado! pecado de complacncia,
negligncia, imprudncia, incoerncia, desperdcio e hipocrisia. O fruir no
encontro da igreja conseqncia de uma semana em adorao. Da a
grande responsabilidade de quem est frente dos trabalhos da igreja: seu
pecado ou sua consagrao sempre sero mais evidentes do que a de
qualquer outro membro. Da, segue-se que, no a mudana de cnticos ou
estilo que modificar a profundidade do louvor da igreja, mas a mudana de
postura e de atitudes espirituais de cada componente. O verdadeiro adorador
j descobriu que a ministrao aqui na terra um aquecimento para cantar
ao lado de Davi no cu.
Ministrantes
Ministro
PAY ATTENTION!!!
Igreja
BlogThis!
Compartilhar no Twitter
Compartilhar no Facebook
Nenhum comentrio: