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MATRIZ DE

FECHA DE ELABORACION: DD__, MM__,AA__ FECHA DE ACTUALIZACION: DD__, M
RESPONSABLE DE ACTUALIZACION:
CLASIFICACION
AÑO DE DISPOSICION ART.
NORMA
GENERAL ESPECIFICA EMISION QUE REGULA APLICABLE

LEY 1264 DEL
x LEY 1264 2008 MINISTERIO DEL ARTICULO 6
TRABAJO

RESOLUCION
RESOLUCION 3673 DEL
X 2008
3673 MINISTERIO DE
TRABAJO

CIRCULAR
070ministerio
X CIRCULAR 070 2009 numeral a
de la proteccion
social

RESOLUCION
x RESOLUCION 1409 2012 1409 ministerio articulo 3
del trabajo

RESOLUCION RESOLUCION 1903 1903 x 2013 articulo 1 DEL DELministerio del trabajo .

OFICINA seguridad y salud DE TALENTO conformidad con la presente resolución. OFICINA proteccion social. HUMANO. Incluir en el programa de salud ocupacional. PERSONA usar las técnicas para lo que estén capacitados y autorizados. OFICINA PROGRAMA DE DE TALENTO realicen tareas de trabajo en altura debe: SALUD HUMANO. elementos y disposiciones establecidas en SST la presente resolución. los procedimientos. a nivel individual por empresa o caidasconforme a de manera colectiva para empresas que trabajen la resolucion en la misma obra. MM__. los OCUPACIONAL ENCARGADA DE procedimientos. el gestion de la programa de protección contra caídas de GERENCIA. PERSONA 1. incluyento el programa de PROGRAMA DE DE TALENTO proteccion contra caidas. . delos elementos de la OCUPACIONAL ENCARGADA DE protecccion personal y dentro de su plan de SST emergencias un procedimientos para rescate en alturas ncluir en el programa de salud ocupacional denominado actualmente Sistema de Gestión de la sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). así como en el trabajo. la SALUD HUMANO. MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES DE ACTUALIZACION: DD__. SST esolución derogada por el artículo 29 de la Resolución 1409 de 2012> Todo empleador que tenga trabajadores que GERENCIA. los empleados deben adecuar el progrmaa de salud ocupacional conforme al articulo 3 confrome a la resolucion 3673 de 2008 del minicterio de la GERENCIA. PERSONA las medidas necesarias para la identificación. PERSONA relacion y especificacion. programa de ENCARGADA DE evaluación y control de los riesgos asociados al proteccion contra SST trabajo en alturas.AA__ EVIDENCIA DE DESCRIPCION DEL REQUISITO RESPONSABLE CUMPLIMIENTO GERENCIA. sin RIESGOS ENCARGADA DE exponer a riesgos innecesarios su seguridad o la de terceros. OFICINA Los profesionales deben reconocer los límites de su competencia y las DE TALENTO limitaciones de sus conocimientos y solo deben prestar los servicios y FOLLETO DE HUMANO.

OFICINA actividades económicas de los sectores formales e DE TALENTO reglamento de informales de la economía. PERSONA seguridad trabajo en alturas con peligro de caídas. que desarrollen HUMANO. contratistas.La presente resolución tiene por objeto establecer el Reglamento de Seguridad para protección contra caídas en trabajo en alturas y aplica a todos los empleadores. subcontratistas y trabajadores de todas las GERENCIA. empresas. ENCARGADA DE SST Para efectos de la aplicación de la presente resolución. se entenderá su obligatoriedad en todo trabajo en el que exista el riesgo de caer a 1.50 m o más sobre un nivel inferior. .

EXISTE EVIDENCIA ACTUALIZADA OBSERVACIONES SI NO X x x x .

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