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AUXILIAR ADMINISTRATIVO AYUNTAMIENTO VALENCIA

1. La Constituci Espanyola de 1978. Principis generals. Drets i llibertats fonamentals dels


espanyols. La seua protecci. El Defensor del Poble.

2. La Corona. Les Corts Generals. El Tribunal Constitucional.

3. El Govern i lAdministraci. El poder judicial.

4. Lorganitzaci territorial de lEstat: les comunitats autnomes. Els estatuts dautonomia.


Especial referncia a lEstatut dAutonomia de la Comunitat Valenciana.

5. Fonts del dret pblic. La llei: les seues classes. Altres fonts del dret pblic.

6. El procediment administratiu. Principis generals. Llei 39/2015, d1 doctubre, del


procediment administratiu com de les administracions pbliques.

7. Fases del procediment administratiu general. Terminaci. El silenci administratiu. Execuci


dels actes administratius.

8. Teoria de la validesa dels actes administratius. Convalidaci. Revisi dofici.

9. Els recursos administratius: classes. El recurs contencis administratiu.

10. La Llei 40/2015, d1 doctubre, de rgim jurdic del sector pblic. Lorganitzaci
administrativa. Principis. Competncia. Jerarquia i coordinaci. Descentralitzaci.
Desconcentraci. Delegaci. Avocaci.

11. Rgim local espanyol. Principis constitucionals. La provncia. Competncies de les


provncies. rgans de les provncies: atribucions.

12. El municipi. El terme municipal i la seua poblaci. Lempadronament. Consideraci especial


del ve. Informaci i participaci ciutadana.

13. Competncies municipals. Els rgans municipals: atribucions dels diferents rgans.

14. Ordenances i reglaments de les entitats locals. Classes. Procediment delaboraci i


aprovaci.

15. . Rgim de funcionament dels rgans collegiats locals. Convocatria i orde del dia.
Requisits de constituci. Votacions. Actes i certificats dacords.

16. Personal al servici de lAdministraci local. La funci pblica local. Classes de funcionaris.
Personal no funcionari. Drets i deures dels funcionaris pblics locals. Incompatibilitats. Rgim
disciplinari.

17. Principis generals de la contractaci del sector pblic. Classes de contractes de les
administracions pbliques. Procediments de selecci del contractista. Prerrogatives de
lAdministraci.

18. Procediment datorgament de llicncies. El servici pblic en lesfera local. Els modes de
gesti dels servicis pblics.

19. Hisendes locals. Classificaci dels ingressos. Les ordenances fiscals.


20. La despesa pblica local: la gesti del pressupost de despeses. Els pressupostos locals.
Principis pressupostaris. Procediment daprovaci. Contingut. Rgim impugnador.

El proceso selectivo es de concurso-oposicin


FASE DE OPOSICIN
Primer Ejercicio

Obligatorio y eliminatorio. La prueba consistir a contestar por escrito un cuestionario de 50


preguntas, de tipos test, con cuatro posibles respuestas en que slo una ser la correcta y
relacionadas con los temas que figuran en el anexo I de las bases de esta convocatoria.

El tiempo de duracin del ejercicio ser determinado por el rgano de seleccin en funcin de su
dificultad, y tendr la penalizacin siguiente: cada tres respuestas errneas descuentan una de
correcta. Las respuestas en blanco no penalizan.

Esta prueba se puntuar con una calificacin de 0 a 15 puntos, y ser eliminado el personal
aspirante que no consiga en el ejercicio la calificacin mnima de 7,5 puntos.
Segundo Ejercicio

Obligatorio y eliminatorio. Este ejercicio ser calificado como APTO o NO APTO. La prueba
consistir en un ejercicio de carcter prctico utilizando Office 2010 Profesional Plus, en el cual se
valorarn los conocimientos en cuanto al procesador de textos y la hoja de clculo.

En la prueba de procesador de textos se valorarn la velocidad y limpieza en la transcripcin de un


texto, y se declarar no apto al aspirante que no supere las 280 pulsaciones limpias por minuto.
En la prueba de la hoja de clculo se declarar no apto el aspirante que no realice, al menos, la
mitad de las operaciones propuestas de forma correcta. La calificacin de no apto en una de las
dos pruebas supondr que no se ha superado el ejercicio.

El tiempo mximo para realizar este ejercicio ser determinado previamente por el rgano de
seleccin. Se facilitarn a los aspirantes los medianos tcnicos necesarios para su realizacin, si
bien se desactivarn las funciones correspondientes a la correccin automtica de textos.

La declaracin de no apto en este segundo ejercicio supondr la exclusin de la bolsa.