PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian 01 Januari s.d. 31 Desember 2014
TARGET REALISASI NILAI
PENGHITU
NO I. Kegiatan Tugas Jabatan AK AK
NGAN CAPAIAN
Kuant/ Output Kual/Mutu Waktu Biaya Kuant/ Output Kual/Mutu Waktu Biaya
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13
SKP
14

Menyiapkan bahan penyusunan rencana kerja Bagian
1 Organisasi 0 1 dokumen 100 1 bulan 5000000 0 1 dokumen 100 1 bulan 5,000,000 352.00 88.00

2 Melakasanakan koordinasi penyusunan ANJAB, dan 0 2 dokumen 100 4 bulan 60800000 0 2 dokumen 100 4 bulan 50,000,000 369.76 92.44
ABK,
3 Menyusn Kapasitas/Variabel Kelembagaan 0 33 dokumen 100 12 bulan 2000000 0 33 dokumen 100 12 bulan 2,000,000 352.00 88.00
4 Melaksanakan koordinasi Penyusunan SOP 0 33 dokumn 100 3 bulan 0 0 33 dokumn 100 3 bulan 276.00 92.00
Melaksanakan koordinasi Penyusunan Standar
5 Pelayanan Publik (SPP) 0 4 dokumen 100 3 bulan 45000000 0 3 dokumen 100 1 bulan 40,000,000 295.44 73.86

Melaksanakan koordinasi Penyusunan Standar
6 Pelayanan Minimal (SPM) 0 12 dokumen 100 3 bulan 0 0 10 dokumen 100 3 bulan 259.33 86.44

7 Melaksanakan pengelolaan survie Indek Kepuasan 0 15 dokumen 100 6 bulan 45000000 0 15 dokumen 100 6 bulan 45,000,000 352.00 88.00
Masyarakat (IKM)
8 Menyusun Indikator Kinerja Utama (IKU) RPJMD Kab 0 1 dokumen 100 3 bulan 35000000 0 1 dokumen 100 3 bulan 30,000,000 366.29 91.57
Talaud
Menyusun LAKIP
9 0 1 dokumen 100 3 bulan 0 0 1 dokumen 100 3 bulan 276.00 92.00

10 Melakukan pengkajian/menyusun Tugas dan Fungsi 0 14 dokumen 100 12 bulan 0 0 13 dokumen 100 12 bulan 268.86 89.62
(TUGSI)
11 Menyusun Etika Kerja/Budaya Kerja PNS 0 1 dokumen 100 2 bulan 0 0 1 dokumen 100 2 bulan 276.00 92.00
12 Melakukan evaluasi UPTD 0 8 dokumen 100 4 bulan 0 0 8 dokumen 100 4 bulan 276.00 92.00

II. TUGAS TAMBAHAN DAN
KREATIVITAS/UNSUR PENUNJANG :

1 (tugas tambahan) 7 (kegiatan) 3
3
(tugas tambahan)

2 (kreatifitas)
(kreatifitas)

91.83
Nilai Capaian SKP (Sangat Baik)

Talaud 31 Desember 2014
Pejabat Penilai,

0
0
persen waktu persen biaya kuantitas kualitas waktu biaya RW<24 RW>24 RB<24

1 88 0 - 100 100 76 76 76 100
76
1 92.44078947 0 18 100 100 76 93.76316 76 100 93.76316
1 88 0 - 100 100 76 76 76 100 76
1 92 0 #DIV/0! 100 100 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0!

1 73.86111111 66.6666666667 11 75 100 33.333333333 87.11111 142.66666667 33.333333333
87.11111

1 86.44444444 0 #DIV/0! 83.3333333 100 76 #DIV/0! 76 100
#DIV/0!
1 88 0 - 100 100 76 76 76 100 76
1 91.57142857 0 14 100 100 76 90.28571 76 100 90.28571
1 92 0 #DIV/0! 100 100 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0!
1 89.61904762 0 #DIV/0! 92.8571429 100 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0!
1 92 0 #DIV/0! 100 100 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0!
1 92 0 #DIV/0! 100 100 76 #DIV/0! 76 100 #DIV/0!

(1.76*G8-N8)/G8)*100)
(1.76*I8-P8)/I8)*100)

276

12
RB>24

0.0000 0.0000 352 352
100 352 276
82.23684 369.7631579 0.0000 17.7632 369.763158 276 369.763158
100 352 0.0000 0.0000 352 276 352
#DIV/0! 276 0.0000 #DIV/0! 276 276 276

66.6667 11.1111 404.777778 404.777778
88.88889 295.4444444 208.3333

0.0000 #DIV/0! 259.333333 259.333333
#DIV/0! 259.3333333 259.3333
100 352 0 0 352 276 352
85.71429 366.2857143 0 14.2857143 366.285714 276 366.285714

#DIV/0! 276 0 #DIV/0! 276 276 276
#DIV/0! 268.8571429 0 #DIV/0! 268.857143 268.8571 268.857143
#DIV/0! 276 0 #DIV/0! 276 276 276
#DIV/0! 276 0 #DIV/0! 276 276 276

(76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))
(76-((((1.76*I8-P8)/I8)*100)-100))
FORMULIR SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
1 Nama 1 Nama
2 NIP 2 NIP
3 Pangkat/Gol.Ruang 3 Pangkat/Gol.Ruang
4 Jabatan Asistem Administrasi Umum 4 Jabatan Kabag Organisasi
5 Unit Kerja Sekretariat Daerah 5 Unit Kerja Sekretariat Daerah
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

1 Menyiapkan bahan penyusunan rencana kerja Bagian Organisasi 0 1 dokumen 100 1 bulan 5,000,000

2 Melakasanakan koordinasi penyusunan ANJAB, dan ABK, 0 1 dokumen 100 3 bulan 60,800,000

3 Menyusn Kapasitas/Variabel Kelembagaan 0 33 dokumen 100 12 bulan 2,000,000

4 Melaksanakan koordinasi Penyusunan SOP 0 33 dokumen 100 3 bulan

5 Melaksanakan koordinasi Penyusunan Standar Pelayanan Publik (SPP) 0 4 dokumen 100 3 bulan 45,000,000

6 Melaksanakan koordinasi Penyusunan Standar Pelayanan Minimal (SPM) 0 12 dokumen 100 3 bulan
7 Melaksanakan pengelolaan survie Indek Kepuasan Masyarakat (IKM) 0 15 dokumen 100 6 bulan 45,000,000
8 Menyusun Indikator Kinerja Utama (IKU) RPJMD Kab Talaud 0 1 dokumen 100 3 bulan 35,000,000

9 Menyusun LAKIP 0 1 dokumen 100 3 bulan

10 Melakukan pengkajian/menyusun Tugas dan Fungsi (TUGSI) 0 14 dokumen 100 12 bulan
11 Menyusun Etika Kerja/Budaya Kerja PNS 0 1 dokumen 100 2 bulan
12 Melakukan evaluasi UPTD 0 8 dokumen 100 4 bulan
Jakarta, Januari 2014
Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

0 0
0 0
Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
UNSUR YANG DINILAI Jumlah
4. 6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) ATAS KEBERATAN
91.83 x 60% 55.10

1. Orientasi Pelayanan 88 (Baik)

2. Integritas 80 (Baik)

3. Komitmen 79 (Baik)

4. Disiplin 80 (Baik)

b. Perilaku Kerja 5. Kerjasama 78 (Baik)

6. Kepemimpinan 80 (Baik)
Tanggal, ………………….
7. Jumlah 485

8. Nilai rata – rata 80.83 (Baik)
7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT
PENILAI ATAS KEBERATAN
9. Nilai Perilaku Kerja 80.83 x 40% 32.33

87.43

NILAI PRESTASI KERJA (Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI
SIPIL YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal, …………………. Tanggal, ………………….
8. REKOMENDASI

PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

PEMERINTAH KABUPATEN TALAUD JANGKA WAKTU PENILAIAN
SEKRETARIAT DAERAH BULAN : Januari s/d 31 Desember 2014
1.
YANG DINILAI

a. N a m a 0

b. N I P 0
9. DIBUAT TANGGAL, 03 JANUARI 2015
PEJABAT PENILAI c. Pangkat, Golongan ruang, TMT 0

d. Jabatan/Pekerjaan Kabag Organisasi

e. Unit Organisasi Sekretariat Daerah
0
0 2.
PEJABAT PENILAI

a. N a m a 0
10. DITERIMA TANGGAL, 04 JANUARI 2015
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI b. N I P 0

c. Pangkat, Golongan ruang, TMT 0

d. Jabatan/Pekerjaan Asistem Administrasi Umum
0
0 e. Unit Organisasi Sekretariat Daerah

3.
ATASAN PEJABAT PENILAI
11.DITERIMA TANGGAL, 05 JANUARI 2015
ATASAN PEJABAT PENILAI a. N a m a

b. N I P

c. Pangkat, Golongan ruang, TMT
0
0 d. Jabatan/Pekerjaan

e. Unit Organisasi