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TALLER No.

1
CONCEPTOS Y ROLES SG-SST

NOMBRE:
DOCUMENTO DE IDENTIDAD:
No. DE FICHA:

Esta Actividad: Taller No. 1 Conceptos y Roles del SG-SST se debe desarrollar de forma individual y se debe
de entregar en medio magntico a la Plataforma Blackboard, el cual, va directamente asociado al Centro de
Calificaciones.
En esta pgina encontrar un cuadro con un listado de preguntas pertenecientes a la Unidad No. 1:
ORGANIZACIN SG-SST, y en la pgina siguiente hay un cuadro de lista de respuesta, escribe en el cuadro de
cada pregunta el nmero de la respuesta que t crees contestar.

PREGUNTAS
1. Prevenir lesiones y enfermedades laborales, 2. Promover la salud y proteger la
seguridad de los trabajadores.
Por el cual se dictan las disposiciones para la implementacin del Sistema de Gestin de la
Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
Procedimiento lgico y por etapas que permite el mejoramiento continuo
Es la disciplina que trata de la prevencin de las lesiones y enfermedades causadas por las
condiciones de trabajo, y de la proteccin y promocin de la salud de los trabajadores.
Consiste en el desarrollo de un proceso lgico y por etapas, basado en la mejora continua;
incluye la poltica, la organizacin, la planificacin, la aplicacin, la evaluacin, la auditora
y las acciones de mejora, con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los
riesgos que puedan afectar la seguridad y la salud en el trabajo.
Acto administrativo expedido en la mayora de ocasiones para situaciones de urgente
necesidad, dado por el poder ejecutivo; generalmente posee un contenido normativo
reglamentario, por lo que su rango es jerrquicamente inferior a las leyes.
Se debe identificar claramente metas, responsabilidades, recursos y cronograma de
actividades, en concordancia con los estndares mnimos del Sistema Obligatorio de
Garanta de Calidad del Sistema General de Riesgos Laborales.
Prestarn asesora y asistencia tcnica a sus empresas y trabajadores afiliados, en la
implementacin del presente decreto
Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestin de la Seguridad y
Salud en el Trabajo de la empresa.
Estado de completo bienestar fsico, mental y social, y no solamente la ausencia de
afecciones o enfermedades.
Proteccin ante la carencia de peligros externos que afecten negativamente la calidad de
vida.
Debe garantizar que opera bajo el cumplimiento de la normatividad nacional vigente
aplicable en materia de seguridad y salud en el trabajo, en armona con los estndares
mnimos del Sistema Obligatorio de Garanta de Calidad del Sistema General de Riesgos
Laborales.
Definir, firmar y divulgar la poltica de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Decreto nico Reglamentario del Sector Trabajo.
Al cumplimiento de los objetivos del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el
Trabajo SG-SST.

RESPUESTAS
1 Administradora de Riesgo Laboral - ARL
2 Decreto
3 Participar y Contribuir
4 Seguridad y Salud en el Trabajo
5 Ley 1562 de 2012
6 SG-SST
7 Propsito
8 Decreto 1443 de 2014
9 Plan de Trabajo Anual
10 Poltica de Seguridad y Salud en el Trabajo
11 Decreto 1072 de 2015
12 Salud
13 Ciclo PHVA
14 Responsabilidad del Trabajador
15 Seguridad