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Centro de la Industria La Empresa y los Servicios
(SENA)

Salud y Seguridad en el Trabajo

Instructora de Comunicación Para La Comprensión
Enna Lisbeth Onatra campo

Jasbleidy Lizeth Sánchez Murcia - Rodrigo Puentes Bolívar
Tecnólogo en Análisis y Desarrollo de Información (ADSI)

Neiva – Huila
15-Agosto-2017

13 Fecha de cierre del documento ......................................... 4 Resultado ...... 1 Objetivo.......................... 13 . 5 Sugerencias o Recomendaciones ........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................ 11 Referencia y Bibliografía ................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................. 10 Glosario ................ 3 Análisis y Investigación ............................................................................. 6 Conclusiones .................................................................................... 8 Anexos ................................................................................................................................................... 2 Índice Agradecimiento............................................................................................. 2 Problema ....................................................................................................................... 12 Datos del autor ...........................................................................................................................................................

por tener seguras mis metas planteadas darán fruto en el futuro y por ende me debo esforzar cada día para ser mejor en todo lugar sin olvidar el respeto que engrandece a la persona. gracias a esto he vivido cosas maravillosa y he aprendido cosas interesantes . también agradezco a mis padres porque ellos han estado en los días más difíciles de mi vida y agradezco a Dios por darme la salud que tengo. También le agradezco a la institución por permitirme entrar y unirme a la familia SENA. 1 Agradecimiento Quiero agradecer a los instructores ya que ellos me enseñaron valorar los estudios y a superarme cada día.

 Crear estándares de seguridad y vigilancia que ayuden a evitar Accidentes de Trabajo y Enfermedades Laborales. . Objetivo específico  Poner en práctica medidas de control que mejoren las condiciones laborales de los Empleados y empleadores. organizar y desarrollar eventos de instrucción y capacitación que sirvan de Elementos de formación integral en el trabajo y fomenten la participación activa de los Servidores públicos del Departamento. 2 Objetivo Objetivo general Es estandarizar por medio de los sistemas de información aquellas medianas y pequeñas micro empresas llevando acabo monitorias a sus trabajadores que cumplan con los requisitos según el ministerio de trabajo de acuerdo con la resolución 1111 que da las máximas especificaciones en salud y seguridad en el trabajo.  Planear.

El sistema cuenta con un soporte técnico tanto como la solución de errores en el sistema y la actualización acorde a las normativas según lo el sistema de general de riesgo y salud en el trabajo estimando el marco jurídico plateado por el ministerio de trabajo en el cual brindemos mayores coberturas en el sistema. las maneras de un sistema de información cual mantenga encapsulado de forma rápida su información recolectada. Para hacer este requerimiento consta de una investigación documentada en el cual sea vista por bien servido. 2 Problema Lo que buscamos es hacer más factibles para aquellas micro empresas que aún no cuenta con este tipo de sistemas y que a un implementan formas obsoletas para la recolección de información lo que queremos proponer es hacer una visualización que tan factible es nuestro proyecto y llevar desde un marco teórico de investigación intenso a la parte práctica que llene las expectativas y ahorre un gran tiempo de trabajo sosteniendo una calidez y una gestión más formal de implementar el manejo de nuevas tecnologías. .

2 Análisis e Investigación De acuerdo con la Organización Mundial de la Salud y seguridad en el trabajo. que cobija fundamentalmente al sector formal de la economía y a los trabajadores independientes con capacidad de pago. Es de destacar que la política nacional de protección de riesgos del trabajo en Colombia se enmarca en una política de Estado en seguridad social establecida en la Ley 100 de 1993. el cual realiza actividades multidisciplinaria dirigida a promover y proteger la salud de los trabajadores mediante la prevención y el control de enfermedades . Situación actual de Colombia: Este informe hace un balance general de la situación actual del derecho a la salud en el trabajo en Colombia. impide la garantía efectiva del derecho a la salud en el trabajo en Colombia. accidentes y la eliminación de los factores y condiciones que ponen en peligro la salud y la seguridad de los empleados y empleadores . De acuerdo a cifras publicadas por este mismo organismo. que estructuró un modelo de aseguramiento de las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedad profesional (ATEP) en un esquema de mercado de servicios. mientras que en el mismo lapso de tiempo 153 trabajadores tienen un accidente laboral. . pero deja por fuera al grueso de la población laboral de la economía informal. cada 15 segundos un trabajador muere a causa de accidentes o enfermedades relacionadas con el trabajo. políticas. a partir de recoger evidencias sociales. como lo muestra este informe. conocida como salud ocupacional. sanitarias y epidemiológicas de diversas fuentes. tanto de instituciones públicas y privadas que tienen que ver con el tema. razón que entre otras. como de organizaciones sindicales que intervienen sobre el tema de la salud laboral.

2 Resultado Estadísticas de los riegos laborales Fuente: Estadísticas Presidenciales.000.000. TASAS A NIVEL NACIONAL 2008 .000 4.Fasecolda.000.2015 3000 2000 1000 Tasa de Indemnizaciones IPP por… Tasa de Muertes Calificadas por AT… 0 Tasa de AT por cada 100… 1 2 3 TASAS A NIVEL NACIONAL 2008 -… 4 5 6 7 8 0-1000 1000-2000 2000-3000 ESTADÍSTICAS A NIVEL NACIONAL 2008 - 2015 12. Cálculos Cámara Técnica de Riesgos Laborales .000 8.000 0 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 .000.000.000 6. Información enviada por las Compañías.000.000 10.000 2.

capacitaciones. auditorias . 2 Sugerencias Propósito El presente documento tiene como concepto definir el desarrollo dentro de tres sistemas tanto como aplicaciones. tipo . En el cual implementaremos la nueva forma de develoment source code para el desarrollo actual de proyecto y que iremos a implementar ideas novedosas que aún no sea implementado en los sistemas de información ya existentes en la parte de salud y seguridad en el trabajo que constara más de (un) meses en cabalidad de terminar el proyecto estudiando las diversas forma y la implementación en las empresas de mediana categoría del personal que este en el ambiente de trabajo identificando las opciones de riesgos profesionales que iremos a una implementación absoluta de las soluciones que estén en alcance y actualidad según el marco júrido de la organización internacional para evitar enfermedades de riesgos laborales y las normas implementadas según la resolución 1111 del 2017 y que cumplirá las expectativas tanto como entidades públicas y privadas nuestro software contara con monitorias. rutas de evacuación y factor de riesgos laborales llevando los estándares requeridos según por el ministerio de trabajo y la sentencia o decreto 1072 del 2015. manejos de equipos de seguridad tanto como en alturas . resolución 1111 . escritorios y web desarrollado dentro del entorno o lenguaje de programación java dentro del sistema de información en el cual será denominado (solución sst para todos ) Que permitirá gestionar distintos procesos administrativos en la parte de salud y seguridad en el trabajo (sst) tales como auditorias. este será utilizado por empresas que lleven el control de salud y seguridad en el trabajo. manejo de implementación en equipos de seguridad. la identificación de rutas de evacuación.

Implementaremos patrones de desarrollo de software y su fácil utilización que va soportado con unas bases de datos que almacenen todo tipo de información direccionado con los patrones fachadas o servicios web. 2 empresarial . . tipo industrial etc.

En el módulo de registro se contará con todos ítems o instrucciones para que el dueño de la empresa o el administrador del software pueda registrar a los empleados. sino que también se podrá subir un documento de Excel con todos los requisitos para realizar el registro. . El alcance del proyecto puede significar que se ejecute a nivel empresarial donde se implemente en empresas pequeña y medianas. las cuales pueden contener diferentes tipos de módulos. se debe instalar software en el escritorio para poder acceder a los datos. prestando un servicio rápido y fácil para que las empresas ahorren tiempo dejando de lado todo el papeleo. por ende. puesto que la aplicación se puede llevar a cabo esta gestión sin ningún problema. para evitar accidentes y enfermedades laborales. En razón a que nuestro proyecto se basa en software empresarial. también hay que tener en cuenta que no solo se puede registrar por medio de un formulario. medianas y macro empresas a implementar sistemas de gestión y seguridad en el trabajo acorde al decreto 1072 del 2015 implementado por el ministerio de trabajo cuyo objetivo general es prevenir riesgos en el trabajo. 2 Conclusiones EL siguiente informe trataremos las situaciones de salud y seguridad en el trabajo guiándonos con unos antecedentes que han sucedido en los últimos años y que han obligado a las empresas pequeñas. se debe tener un servidor de base de datos. El mercado objetivo al que pretendemos llegar son las principales empresas de la ciudad donde presten un Sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo.

En el módulo de plan de trabajo se contará con actividades que deberán seguir o cumplir la empresa para mejorar en los ítems que no cumplieron a la hora de realizar la evaluación de SST. luego de realizar la evaluación arrojará el estado en el cual se encuentra la empresa referente a este.. para poder presentar las auditorias con los documentos al día. Dentro del análisis de mercado cabe destacar que el producto que vamos a desarrollar es software para ayudar a gestionar el decreto 1072 del 2015. Es de saber que los establecimientos comerciales están debido a la rentabilidad que se generan en estos. con sus respectivos criterios esperados por el auditor. 2 En el módulo de SST se podrá realizar la evaluación actual de la empresa referente a su estado en sst. porque muy pocas empresas cuentan con un Sistema de SST. esto se podrá observar mediante los colores de un semáforo. En el módulo de encuesta sociodemográfica todo se realizar en Excel y luego se deberá subir al software para que se registrar dicha encuesta. por esto hemos creado un portafolio de servicios tecnológicos para sistematizar cada uno de los procesos que se lleven a cabo en la microempresa o empresa. .

2 Anexos Administrador Gerente de la Empresa .

en un documento escrito. regular y económica. pruebas o test. como ítem también se conoce cada una de las unidades en que se dividen listas. Por extensión. En este sentido. forma parte de un sistema y suele estar conectado de alguna manera con el resto de los componentes. el ítem se refiere a cada uno de los artículos o capítulos en que este se subdivide. Módulos: se conoce como módulo (del latín modulus) a una estructura o bloque de piezas que. en una construcción. Todo módulo. se ubican en cantidad a fin de hacerla más sencilla. 2 Glosario Ítems: un ítem es cada una de las partes individuales que conforman un conjunto. formularios. por lo tanto. De develoment source code: código fuente de desarrollo .

co/documents/418537/1927198/2016- 0316_Plan_sg_sst+LMRC.de/modulo/ .funcionpublica. Cálculos Cámara Técnica de Riesgos Laborales .gov.Fasecolda https://www. 2 Referencias y bibliografía http://www.php?option=com_content&view=article&id=573:sst&catid =320&Itemid=856 Fuente: Estadísticas Presidenciales.co/salaprensa/index.pdf/d919f8d2-0a05-499e-8e44-505871b128c9 http://ccs. Información enviada por las Compañías.com/item/ http://definicion.org.significados.

2 Datos del Autor Jasbleidy Lizeth Sánchez Murcia CC: 1075313693 Numero Móvil: 3232301981 Email: Jlsanchez39misena.com Neiva -Huila Fecha de cierre del documento. el cual lo hemos elaborado con gran esfuerzo y dedicación. El día 15 de Agosto del 2017 es la entrega del cierre del informe que se basa en nuestro proyecto Salud y Seguridad en el Trabajo (SST).edu. . Neiva-Huila Rodrigo Puentes CC: 1075258669 Numero Móvil: 3123069121 Email: Rodrigopuentesb@gamil.