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PROGRAMA DE DERECHO

UNIVERSIDAD TECNOLOGICA Y PEDAGOGICA DE COLOMBIA

ANALISIS JURISPRUDENCIAL

RINCIPIO DE SITUACION MÁS FAVORABLE AL TRABAJADOR EN
CASO DE DUDA EN LA APLICACION E INTERPRETACION DE
FUENTES FORMALES DEL DERECHO

A. ANALISIS CONCEPTUAL

I. IDENTIFICACION DE LA PROVIDENCIA ISAURA VARGAS DIAZ

Corte Constitucional, Radicación No. 28200, ISAURA VARGAS DIAZ, Bogotá, D.
C., trece (13) de marzo de dos mil siete (2007).

HECHOS RELEVANTES

LUIS GUILLERMO CAICEDO CORTES interpuso demanda contra CODENSA
S.A. E.S.P., con el fin de que se le condenara a reintegrarlo al mismo cargo que
desempeñaba o en mejores condiciones de trabajo y remuneración, sin solución
de continuidad; y al pago de los salarios, primas legales y extralegales,
vacaciones, intereses a las cesantías; auxilios de alimentación, educativo y de
transporte; subsidio familiar, quinquenios, cuotas al Instituto de Seguros Sociales
por afiliación de pensión y salud y demás beneficios legales y convencionales con
sus incrementos; daño emergente y lucro cesante “y cualquier otra suma como
consecuencia de los perjuicios ocasionados por la terminación unilateral y sin justa
causa del contrato de trabajo reajustado en el mismo porcentaje en que se
incremente el índice de precios al consumidor” (folio 2, cuaderno principal).

II. ASPECTO JURIDICO CONSIDERADO

La argumentación se contrae a aseverar que hubo violación por
desconocimiento o ignorancia del artículo 53 de la Constitución Política,
“que consagra principios y derechos mínimos para los trabajadores”
(folio 10, cuaderno 4), los cuales se entienden incorporados al estatuto
laboral de conformidad con los artículos 11 y 13 del Código Sustantivo
del Trabajo.

PARTES

 Sujeto Activo. LUIS GUILLERMO CAICEDO CORTES

 Sujeto Pasivo. Sala Civil Laboral del Tribunal Superior del Distrito judicial de
Bogota.

III. PROBLEMA JURIDICO

¿Hasta qué punto y cuando es exigible y aplicable el in dubio pro operario?

IV. TESIS.

No resulta apropiada la acusación sobre la violación del principio in dubio pro
operario propuesta por el recurrente, porque como insistentemente lo ha

sin que resulte lógico derivar del texto constitucional que tal principio se haga extensivo a los casos en que al juzgador pueda surgirle incertidumbre respecto de la valoración de una prueba”. IX.señalado esta Sala. METODO Sistemático . en cuanto la duda que obliga al juez a acoger la interpretación más favorable al trabajador. V. caso en el cual deberá optar por aquella interpretación que más beneficie al trabajador. VII. este principio tiene operancia en aquellos casos de duda respecto de la inteligencia razonable y lógica de la norma jurídica. cuando encuentre lógicamente posibles y razonablemente aplicables al caso cuando menos dos interpretaciones de su contenido normativo. es aquella que se le presente respecto del entendimiento de una norma jurídica. VIII. por lo que su aplicación resulta improcedente. Así lo manifestó la Corte en la sentencia 6734 del 19 de agosto de 1994. pero no frente a las interpretaciones que para las partes cumplen su propósito en el resultado del proceso en relación con las pruebas. tampoco puede examinarse en este caso. pues la censura propone aplicarlo para resolver un duda sobre la autenticidad de un documento. EXPLICACION DE LA TESIS VI. “La denunciada infracción del principio de favorabilidad garantizado por el artículo 53 de la Constitución Nacional.