You are on page 1of 7

PEMERINTAH KABUPATEN BULELENG

DINAS KESEHATAN
PUSKESMAS SERIRIT III
Jalan Seririt-Pupuan Km.3 Desa Ringdikit. Telepon (0362-3361335) e-mail;
puskesmasseririt3@yahoo.co.id

ANALISIS KEBUTUHAN TENAGA PUSKESMAS

I. PENDAHULUAN
Pusat Kesehatan Masyarakat sebagai salah satu jenis fasilitas kesehatan tingkat pertama
memliki peranan penting dalam sitem kesehatan nasional, khususnya subsistem upaya
kesehatan
Pusat Kesehatan Masyarakat sebagai salah satu jenis fasilitas pelayanan keehatan
tingkat pertama memiliki peranan penting dalam system kesehatan nasional, khususnya
subsitem upaya kesehatan. Penyelenggaraan Pusat Kesehatan masyarakat perlu ditata ulang
untuk meningkatkan aksesibilitas, keterjangkauan dan kualitas pelayanan dalam rangka
meningkatkan derajat masyarakat serta menyukseskan program jaminan social nasional.

II. LATAR BELAKANG
Sesuai dengan Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor : 75 tahun 2014,
pada Bab III tentang persyaratan pendirian puskesmas memuat :
a. Puskesmas harus didirikan pada setiap kecamatan
b. Dalam kondisi tertentu pada satu kecamatan dapat didirikan lebih dari satu puskesmas
c. Kondisi tertentu ditetapkan berdasarkan pertimbangan kebutuhan pelayanan, jumlah
penduduk dan aksesibilitas
d. Pendirian Puskesmas harus memenuhi persyaratan lokasi, bangunan, prasarana, peralatan
kesehatan, ketenagaan, kefarmasian dan laboratorium
e. Lokasi pendirian puskesmas harus memenuhi persyaratan meliputi : geografis, aksesibilitas
untuk jalur transportasi, kontur tanah, fasilitas parkir, fasilitas keamanan, ketersediaan
utilitas public, pengelolaan kesehatan lingkungan dan kondisi lainya
f. Selain persyaratan pendirian puskesmas harus memperhatikan ketentuan teknis
pembangunan gedung Negara
Dalam upaya peningkatan mutu pelayanan puskesmas, masing-masing puskesmas wajib
diakreditasi secara berkala paling sedikit 3 (tiga) tahun sekali. Akreditasi dilakukan oleh lembaga
independen penyelenggara akreditasi yang ditetapkan oleh Menteri

III. TUJUAN
a. Tujuan Umum
Untuk meningkatkan penyelenggaraan Pelayanan Kesehatan yang dapat diakses dan
terjangkau oleh seluruh masyarakat di wilayah kerjanya.
b. Tujuan Khusus
1. Dapat memberikan pelayanan yang optimal
2. Dapat memberikan pelayanan yang aman bagi pasien dan masyarakat
3. Dapat memenuhi ketersediaan tenaga baik jenis dan jumlah dan memenuhi persyaratan
kompetensi
4. Terlaksananya akreditasi puskesmas tahun 2016

NAMA KETENAGAAN PUSKESMAS SERIRIT III NO JENIS TENAGA NAMA TENAGA STATUS JABATAN PDDKN TENAGA 1 Dokter atau Dr. ANALISIS KEBUTUHAN TENAGA A. Gede Nuada PNS KAPUS S1 dokter layanan Dr. Km Ari Wirama PNS POLI UGD S1 primer S. KETERSEDIAAN TENAGA DI PUSKESMAS SERIRIT III NO JENIS TENAGA JUMLAH TENAGA YANG KET ADA 1 Dokter atau dokter layanan primer 3 orang PNS 2 Dokter gigi 1 orang PNS 3 Perawat 3 orang PNS 4 Perawat gigi 1 orang PNS 5 Bidan 8 orang PNS 6 Tenaga Kesehatan Masyarakat 0 orang PNS 7 Tenaga Kesehatan Lingkungan 2 orang PNS 8 Ahli teknologi laboratorium medic 0 orang - 9 Tenaga gizi 2 orang PNS 10 Tenaga kefarmasian 0 orang - 11 Tenaga administrasi 3 orang KONTRAK 12 Pekarya 2 orang PNS 13 Sopir 1 orang PNS 14 CS 1 orang KONTRAK 15 PP Madenan 1 orang Bidan 15 PP Bondalem 1 orang Perawat 16 PP Pacung 1 orang Perawat 17 PP Sembiran 1 orang Bidan 18 Poskesdes Madenan 0 orang - 19 Poskesdes Bondalem 1 orang Bidan PTT 20 Poskesdes Julah 1 orang Bidan PNS 21 Poskesdes Pacung 1 orang Bidan PTT 22 Poskesdes Sembiran 1 orang Bidan PNS Jumlah 36 Orang C.IV. KETERSEDIAAN KETENAGAAN SESUAI DENGAN PERMENKES RI NOMOR 75 TAHUN 2014 NO JENIS TENAGA PUSKESMAS KAWASAN KET PEDESAAN NON RAWAT INAP 1 Dokter atau dokter layanan primer 1 orang 2 Dokter gigi 1 orang 3 Perawat 5 orang 4 Bidan 4 orang 5 Tenaga Kesehatan Masyarakat 1 orang 6 Tenaga Kesehatan Lingkungan 1 orang 7 Ahli teknologi laboratorium medic 1 orang 8 Tenaga gizi 1 orang 9 Tenaga kefarmasian 1 orang 10 Tenaga administrasi 2 orang 11 Pekarya 1 orang Jumlah 19 orang B. L Pt Rini Astuti PNS POLI UMUM S1 .Ked Dr.

D3 Loket 10 Tenaga .Md.Keb 16 PP Bondalem Md Susiana A. . - Madenan 20 Poskesdes Nyn Ayunita A.Md.2 Dokter gigi Drg. D1 Lansia Luh Gd Jumiati PNS P2 Imunisasi.Ns PNS Pet PP S1 17 PP Pacung Kd Widariyantini PNS Pet PP D3 A. .Md.Keb PNS Pet Poskesdes D3 22 Poskesdes Pacung Km Dina Sri Utami PTT Pet Poskesdes D3 .Md CPNS P2 Kusta. Ifsil Ari Permana CPNS UKGS / UKS S1 3 Perawat Putu Sukmawati PNS Kes Jiwa. TU SMA Ketut Arcis PNS Kepegawaian SMA 13 Sopir Wayan Suparta PNS SOPIR SMP 14 CS Nyn Suba Aba KONTRAK Kebersihan SMA 15 PP Madenan L Etty Susyantini PNS Pet PP D3 A.Keb P2 TB 6 Tenaga Kesehatan .Md.Md. D3 A. - kefarmasian 11 Tenaga Md Suartaya Karnawa KONTRAK Adm JKBM SMK administrasi Km Vita DR A.Keb PNS Pet PP D3 19 Poskesdes . PHN D3 Kep 4 Perawat gigi Ni Luh Serikanti PNS Poli gigi SPRG 5 Bidan Md Sumartadi PNS JKN D3 A. .Kep.Keb PTT Pet Poskesdes D3 Bondalem 21 Poskesdes Julah Nyn Citarsini A. .Keb KONTRAK Adm Loket D1 L Alit Pt Mira AN KONTRAK Adm TU D3 12 Pekarya Wayan Mahendra PNS KA.Md.Keb PNS Apotek D3 Ni Sayu Pt Sri Adnyani PNS KIA-KB D4 SST Putu Erny Udayani PNS GF D1 Putu Suciningsih PNS Bend PAD. .Ns PNS Promkes S1 Nyn Indra Wijaya A.Keb Nyn Suartini PNS Poli Umum D1 Luh Suciarini A.Md.Md. - laboratorium medic 9 Tenaga gizi Nyn Darmasih A.Md.Md. .kl PNS Pencegahan & D3 Lingkungan pengendalian Ketut Budin PNS Penyehatan D1 lingkungn 8 Ahli teknologi .Kep.Keb PNS BOK D3 Ni Kd Dewi D A. SPK Mata I Wyn Yuliana S. - Masyarakat 7 Tenaga Kesehatan Endang ES A.Kep 18 PP Sembiran Md Artini A. .Md.Md.Md. .Gz PNS Upaya Gizi D3 L Dian Ariati A.Gz PNS Kes Remaja.

Keb 23 Poskesdes Kt Suparniti A. 4. 1 orang pemegang P2 kusta & Perkesmas. 1 orang penanggungjawab bendahara PAD dan upaya kesehatan lansia. 1 orang penanggungjawab apotek. ANALISIS 1. 1 orang penanggungjawab KIA-KB. dan pelaksana poli UGD.Md. sedangkan di Puskesmas Seririt III ada 1 orang yang bertugas dan bertanggungjawab untuk UKS dan UKGS serta pelaksanaan pelayanan gigi di Poli Gigi Puskesmas Seririt III KESIMPULAN Tenaga medis / dokter gigi di Puskesmas Seririt III sudah cukup dari standar. 5. KESIMPULAN Tenaga medis di Puskesmas Seririt III sudah melebihi dari standar 2. untuk penanggungjawab bendahara PAD. di Puskesmas Seririt III ada 8 orang. 1 orang penenggungjawab Poli Umum. 1 orang pemegang laboratorium. yaitu 1 orang pemegang promosi kesehatan masyarakat. yaitu 1 orang pemegang bendahara JKN. KESIMPULAN Tenaga perawat di Puskesmas Seririt III belum mencukupi dari standar baik dari jumlah maupun dari kompetensi terutama pemegang program kesehatan jiwa dan kesehatan mata. dan IKM. upaya kesehatan mata dan pembantu di apotek. 1 orang pemegang upaya kesehatan jiwa. BIDAN Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. DOKTER Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. PERAWAT Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. untuk tenaga medis dibandingkan dengan kebutuhan tenaga medis di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 1 orang. A. 1 orang pelaksana poli umum. untuk tenaga perawat gigi dibandingkan dengan kebutuhan tenaga perawat gigi di Permenkes RI Nomor 75 . untuk bidan dibandingkan dengan kebutuhan tenaga bidan di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 4 orang. 1 orang penanggungjawab P2 imunisasi dan P2 TB KESIMPULAN Tenaga bidan di Puskesmas Seririt III sudah melebihi dari kebutuhan. pelaksana poli umum dan penanggungjawab gudang farmasi belum sesuai dengan standar kompetensi. DOKTER GIGI Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. 3. 1 orang penanggungjawab gudang farmasi. untuk tenaga perawat dibandingkan dengan kebutuhan tenaga perawat di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 5 orang.Keb PNS Pet Poskesdes D3 Sembiran D. kesehatan anak. untuk tenaga medis / dokter gigi dibandingkan dengan kebutuhan tenaga medis di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 1 orang. SP2TP. di Puskesmas Seririt III ada 3 orang. sedangkan di Puskesmas Seririt III ada 3 orang tenaga dokter yaitu 1 orang sebagai Kepala Puskesmas. upaya lansia. dan 1 orang penanggungjawab poli UGD. PERAWAT GIGI Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III.Md.

dibandingkan dengan kebutuhan tenaga ahli teknologi laboratorium medik di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 1 orang. untuk tenaga kefarmasian. untuk tenaga kesehatan lingkungan dibandingkan dengan kebutuhan tenaga kesehatan lingkungan di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 1 orang. dibandingkan dengan kebutuhan tenaga kefarmasian di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 1 orang. tidak ada tenaga kesehatan masyarakat KESIMPULAN Tenaga kesehatan masyarakat di Puskesmas Seririt III belum ada 7. di Puskesmas Seririt III belum ada / tidak ada tenaga kefarmasian KESIMPULAN Tenaga kefarmasian di Puskesmas Seririt III belum ada 11. TENAGA KESEHATAN LINGKUNGAN Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. KESIMPULAN Tenaga kesehatan lingkungan di Puskesmas Seririt III sudah melebihi dari kebutuhan. TENAGA KESEHATAN MASYARAKAT Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. 6. namun belum sesuai dengan standar kompetensi yang berlaku terutama pemegang dan penanggungjawab penyehatan lingkungan 8. untuk tenaga gizi dibandingkan dengan kebutuhan tenaga gizi di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 1 orang. TENAGA KEFARMASIAN Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Tejakula II. TENAGA ADMINISTRASI . di Puskesmas Seririt III belum ada / tidak ada tenaga ahli teknologi laboratorium medik KESIMPULAN Tenaga ahli teknologi laboratorium medik di Puskesmas Seririt III belum ada 9. TENAGA GIZI Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. dari jumlah ketenagaan sudah cukup tetapi dari segi pendidikan belum sesuai dengan kompetensi. di Puskesmas Seririt III ada 2 orang. AHLI TEKNOLOGI LABORATORIUM MEDIK Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Tejakula II. untuk tenaga kesehatan masyarakat dibandingkan dengan kebutuhan tenaga medis di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 1 orang. namun pelaksanaan pemanfaatan tupoksi belum sesuai dengan kompetensi terutama pemegang dan penanggungjawab upaya kesehatan remaja dan ASPAC 10. untuk tenaga ahli teknologi laboratorium medic. di Puskesmas Seririt III ada 2 orang. di Puskesmas Seririt III. sedangkan di Puskesmas Seririt III ada 1 orang. yaitu 1 orang pelaksanaan poli gigi & pelaksana UKS/UKGS KESIMPULAN Tenaga perawat gigi di Puskesmas Seririt III. yaitu 1 orang pemegang dan penanggungjawab upaya gizi dan 1 orang pemegang dan penanggungjawab upaya kesehatan remaja dan ASPAC KESIMPULAN Tenaga kesehatan gizi di Puskesmas Seririt III sudah melebihi dari kebutuhan. yaitu 1 orang pemegang dan penanggungjawab penyehatan lingkungan dan loket dan 1 orang pemegang dan penanggungjawab pencegahan dan pengendalian penyakit. Tahun 2014 berjumlah 1 orang.

sehingga nantinya pihak Dinas Kesehatan Kabupaten Buleleng bisa membahas atau mempertimbangkannya atau mengajukannya ke Pemerintah Kabupaten Buleleng atau memasukannya ke perencanaan tahun berikutnya sehingga komponen yang diperlukan di puskesmas bisa terpenuhi . sedangkan ketersediaan tenaga di Puskesmas Seririt III sebanyak 28 orang untuk di induk dan 4 orang di Puskesmas Pembantu dan 4 orang di Poskesdes. Ada 1 orang perawat gigi berpendidikan SPRG 4. untuk tenaga pekarya dibandingkan dengan kebutuhan tenaga pekarya di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 1 orang. PEKARYA Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. Ada 2 orang petugas adminstrasi berpendidikan SMA sederajat 6. di Puskesmas Seririt III ada 3 orang. di Puskesmas Seririt III ada 2 orang. pelaksana dan penanggung jawab 1. Kompetensi dari segi unsur pendidikan sebagai berikut : 1. yaitu 1 orang penanggungjawab sebagai Ka. sehingga total tenaga di Puskesmas Seririt III berjumlah 36 orang. Artinya di Puskesmas Seririt III untuk ketenagaan yang tersedia sudah melebihi dari standar yang ada. Ada 3 orang bidan yang masih berpendidikan D1 Kebidanan 2. Ketersedian data ketenagaan di Puskesmas Seririt III. yaitu 1 orang pemegang dan penanggungjawab JKBM. Penanggungjawab dan pelaksana laboratorium masih dipegang oleh seorang bidan 2. 1 orang sebagai pelaksana adminstrasi loket dan satu orang sebagai tenaga pelaksana administrasi di tata usaha puskesmas KESIMPULAN Tenaga adminstrasi di Puskesmas Seririt III sudah melebihi dari kebutuhan. namun secara kompentensi belum sesuai dengan standar yang berlaku. Ada 1 orang perawat berpendidikan SPK 3. V. dari komponen yang tersedia di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 sebanyak 19 orang ditambah PP dan bides tergantung jumlah wilayah dimasing-masing puskesmas. SARAN Diharapkan hal-hal yang belum terpenuhi yang sesuai dengan ketentuan Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014. namun pelaksanaan pemanfaatan tenaga administrasi di puskesmas belum maksimal 12. KESIMPULAN Berdasarkan hasil analisis kebutuhan tenaga Puskesmas Seririt III. Penanggungjawab dan pelaksana kegiatan pelayanan kefarmasian di gudang farmasi dan apotek masing dipegang oleh seorang bidan B. Ada 1 orang petugas kesling berpendidikan D1 5. untuk tenaga administrasi dibandingkan dengan kebutuhan tenaga adminstrasi di Permenkes RI Nomor 75 Tahun 2014 berjumlah 2 orang. pihak Puskesmas Seririt III dalam penentuan Perencanan Tingkat Puskesmas agar dimasukan dalam perencanaan. PENUTUP A. Tata Usaha dan 1 orang sebagai penanggungjawab pengarsipan dan penyimpanan barang KESIMPULAN Tenaga pekarya di Puskesmas Seririt III sudah melebihi dari kebutuhan. Ada 2 orang tenaga pekarya berpendidikan SMA Kompetensi dari pemegang.

Ditetapkan di : Ringdikit pada tanggal : ………………………… Kepala Puskesmas Seririt III. dr. Dewa Ayu Putu Sharmila Devi NIP : 19730608 200904 2 001 .