NORMAS LABORALES - PROTECCIN AL TRABAJADOR

Ley General de la Persona con Discapacidad.

Ley 27050 (31.12.1998)

Decreto Supremo N 003-2000-PROMUDEH

Establecen disposiciones para la aplicacin del porcentaje adicional a que se refiere el inciso z)
del Art. 37 de la Ley del Impuesto a la Renta. Decreto Supremo N 102-2004-EF ( establece que
las personas jurdicas que empleen personas con discapacidad para efecto de determinar la
renta neta, tendrn derecho a un porcentaje de deduccin adicional sobre las remuneraciones
que se paguen a stas ).

Ley de promocin de acceso a internet para personas con discapacidad y de adecuacin del
espacio fsico en cabinas pblicas de internet. Descargar documento en formato PDF.

Contratacin de extranjeros.
Ley de Contratacin de Extranjeros.

Decreto Legislativo N 689 (05.11.1991 )

Reglamento de la Ley de Contratos de Trabajadores Extranjeros.

Decreto Supremo N 014-92-TR (23.12.1992 )

Proteccin a la Madre Trabajadora.

Precisan el goce del Derecho de Descanso Pre-natal y Post-natal de la Trabajadora Gestante.

Ley N 26644 (27.06.1996 Ley que otorga permiso de Lactancia Materna.

Ley que ampla la duracin del permiso por Lactancia Materna.

Ley N 28731 (13.05.06), modificacin del artculo 1 de la Ley N. 27240 Disponen la

implementacin de lactarios en Instituciones del Sector Pblico donde laboren veinte o ms
mujeres en edad frtil.
Cul es el marco normativo actual de la Jornada de Trabajo en el Per?
Las normas que reconocen y regulan la Jornada de Trabajo en el Per son las siguientes: Artculo
24 de la Constitucin Poltica del Per; el Decreto Legislativo N 854 (01.10.1996) modificado
por la Ley N 27671 (21.02.2002), el Texto nico Ordenado de la Ley de Jornada de Trabajo,
Decreto Supremo N 007-2002-TR (04.07.2002) y su Reglamento el Decreto Supremo N 008-
2002-TR.

Cul es la jornada mxima legal de trabajo?

La jornada mxima legal prevista en la Constitucin Poltica del Per es de ocho (08) horas
diarias o de cuarenta y ocho (48) horas semanales. Se entiende como horas semanales, aquellas
comprendidas en un perodo de siete (07) das, no obstante, se puede establecer por Ley, por
Convenio o decisin unilateral del empleador, una jornada menor a la mxima legal.

Cul es la jornada de trabajo de los menores de edad?

La jornada de trabajo de los adolescentes se regula por el Cdigo del Nio y del Adolescente, Ley
No. 27337. Las actividades que realicen los menores no deben afectar su integridad fsica, ni
emocional, as como deber permitir su asistencia al centro de estudios, debiendo contar en
todo momento con la autorizacin del Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo. Para los
adolescentes la jornada de trabajo ser de acuerdo a la edad:

12 a 14 aos: 4 horas diarias 24 horas semanales como mximo

15 a 17 aos: 6 horas diarias 36 horas semanales como mximo.

(Referencia: Ley No. 27337 Cdigo del Nio y del Adolescente)

Practicas pre profesional:

Segn la ley de modalidades formativas laborales, el practicante pre profesional no debe
trabajar ms de 30 horas a la semana, debe tener vacaciones anuales de 15 das, contar con un
seguro de salud y recibir una remuneracin superior al sueldo mnimo (S/.550). Sin embargo, en
la realidad muchas veces eso no ocurre.