You are on page 1of 1

STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR

PENDELEGASIAN

Delegasi wewenang adalah proses dimana manajer mengalokasikan wewenang kepada


Pengertian
bawahannya.

1. Memberi tugas, wewenang, dan tanggung jawab kepada


perawat/ bidan secara proporsional
2. Memberi kesempatan kepada perawat/ bidan untuk mengembangkan diri

Tujuan 3. Meningkatkan mekanisme kerjaorganisasi


4. Mendorong perawat/ bidan untuk berorientasi pada target dan sekaligus
kualitas

1. Kepala Bagian Keperwatan


Kebijakan 2. Kepala Ruang
3. Perawat Primer

Petugas Perawat
1. Membuat perencanaan ke depan dan mencegah masalah.
2. Menetapkan tujuan dan sasaran yang realistis
3. Menyetujui standar kerja
4. Menyelaraskan tugas atau kewajiban dengan kemampuan bawahan
5. Melatih dan mengembangkan staf bawahan dengan memberikan tugas dan wewenang
baik secara tertulis maupun lisan.
6. Melakukan kontrol dan mengkoordinasikan pekerjaan bawahan dengan mengukur
Prosedur pencapaian tujuan berdasarkan standar serta memberikan umpan balik prestasi yang
Pelaksanaan dicapai.
7. Kunjungi bawahan lebih sering dan dengarkan keluhan - keluhannya.
8. Bantu mereka untuk memecahkan masalahnya dengan memberikan ide ide baru yang
bermanfaat.
9. Memberikan reward atas hasil yang dicapai.
10. Jangan mengambil kembali tugas yang sudah didelegasikan.

You might also like