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NDICE
1. Presentacin
2. Introduccin
3. Antecedentes
4. Marco Jurdico
5. Objetivo
6. Misin
7. Visin
8. Valores
9. Organigrama General
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1. PRESENTACIN.
En este sentido se requiere la conformacin de una cultura con mayor transcion que
permita modernizar e innovar con base en herramientas que permitan desarrollar
las funciones con eficiencia, eficacia y con una filosofa de excelencia continua.
La finalidad de la presenta guia se encamina como documento integral bsico que sirva
como marco de referencia que permita conocer de manera clara, ordenada y prctica la
organizacin para el desarrollo del trabajo a realizar, as como Marco Jurdico en el
que sustenta su actuacin y funcionamiento; la Misin, Visin, Valores; los objetivos que
tiene encomendados; la Estructura Orgnica; el grados de autoridad; lneas de
comunicacin y coordinacin y la descripcin especfica de las funciones que la integran;
mediante el cual atendern las acciones que le competen. incorporndose tambin los
indicadores de desempeo para estar en condiciones de medir la productividad e
implementar acciones de mejora continua.
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2. INTRODUCCIN
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3. ANTECEDENTES HISTRICOS
A lo largo de la historia, las relaciones entre el Estado Mexicano y las iglesias han sido
en general, azarosas y difciles, principalmente durante la mayor parte del siglo XX,
debido a diversos conflictos poltico-religiosos que ha experimentado el pas y que
encuentran sus orgenes con la llegada de los espaoles y la imposicin de la fe
catlica como nica religin. Con la Independencia de Mxico, se promulga la Constitucin
de Aptzingan el 22 de octubre de 1814, en la cual se estipulaba que para
(Casillas, 2005)
el logro de la ciudadana, el extranjero deba profesar la religin catlica
reconociendo de esta manera el poder que tiene el clero sobre el estado.
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As fue como se hace menester crear una instancia gubernamental que regulara todas
las cuestiones de carcter religioso, que garantizara el cumplimiento de la Ley,
estableciendo vnculos de relacin respetuosa entre el Gobierno y las Asociaciones
Religiosas en todo el pas, empadronando las iglesias existentes. De esta manera se
crea a nivel federal la Direccin General de Asuntos Religiosos, que deriv de una
reforma al Reglamento Interno de la Secretara de Gobernacin, publicada en el Diario
Oficial de la Federacin el 23 de noviembre de 1992.
Pero es hasta el 18 de octubre de 1991, durante la Alcalda del Dr. Jos Antonio
Contreras Castillo, cuando se crea, mediante acuerdo de cabildo inscrito en el acta de
la Sesin nmero XLIII, la Direccin de Gobierno con la finalidad de desahogar las
mltiples funciones de la Secretaria del Ayuntamiento, dejando a sta la tarea fundamental
de atender los asuntos polticos del Municipio.
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4. MARCO JURDICO
Legislacin Vigente
1. Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos, articulo 24, 27, fraccin II, y
130, DOF 1-06- 2009
2. Ley de Asociaciones Religiosas, art. 1, 2, 3, 25, 27, prrafo 1, DOF 15-06-1992
3. Ley Orgnica de la Administracin Pblica del Estado de Quintana Roo, art. 31,
fraccin XV, DOF 17-03-2005.
4. Ley de los Municipios del Estado de Quintana Roo, art.90, fraccin XXVIII, DOF 20-
12-2004
5. Reglamento de la Ley de Asociaciones Religiosas y Culto Publico, art. 3 prrafo 2,
27 prrafo 2, DOF 6-11-2003
6. Reglamento Orgnico de la Administracin Pblica Centralizada del Municipio de
Benito Jurez, Quintana Roo, art. 32, fraccin XVII y fraccin XVIII, P.O.E. 38
ORD. 12-05-09
7. Reglamento de Construccin para el Municipio de Benito Jurez, Q. Roo, art. 66,
fraccin III, inciso e), POE EXT. 11-04-2008
8. Acuerdo Nacional por la Seguridad, la Justicia y la Legalidad, Apartado 8 fraccin
LXV y LXVI, DOF 25-08-2008
9. Convenio de Coordinacin en Materia Religiosa, que celebran la Secretara de
Gobernacin y el Estado de Quintana Roo. Clausula 3 y 4. DOF 03-05-2005
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5. OBJETIVOS
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6. MISIN
7. VISIN
Ser una Direccin Centralizada del Municipio de Benito Jurez, Quintana Roo, que
contribuya al ejercicio de la libertad religiosa y a la consolidacin de un ambiente de
convivencia social respetuosa y tolerante entre los individuos y grupos de distintos
credos. Fortaleciendo los instrumentos institucionales que legitiman y dan
transparencia a la colaboracin de las instituciones religiosas en programas
gubernamentales en diversos mbitos sociales.
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8. VALORES
Legalidad
Justicia
Confiabilidad
Honradez
Igualdad
Respeto
Compromiso
Integridad
Honestidad
Servicio
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9. ORGANIGRAMA GENERAL
Direccin de Coordinacin del Direccin de Direccin de la Direccin de Direccin del Direccin de Direccin de Direccin de
Honorable Cuerpo de Direccin de Transporte y
Gobierno Registro Civil Asuntos Religiosos Crcel Municipal Proteccin Civil Archivo Municipal Asuntos
Bomberos Juzgados Civicos Vialidad Jurdicos
Departamento
Departamento de Oficiala del Registro Departamento de de
la Junta Municipal Civil Trabajo Social Enlace Departamento de
de Reclutamiento (3) Titular de la Unidad Supervisores de
Administrativo Concesiones Direccin de lo
Operativa Juzgado
Contencioso
Departamento
Mdico
Departamento del Jueces
Oficial del Registro Civil Departamento del
Consejo Municipal Cvicos Departamento de
No. (2) rea de Rescate Direccin Consultiva
de Poblacin Parque Vehicular
y Red de Rutas
Departamento
Administrativo Departamento de Departamento de
Coordinacin de Metereologa Refugios Temporales y Estacin Central
Oficial del Registro Civil Departamento de Direccin Tcnica
Delegaciones Reserva Estratgica Base 1 (2)
No. (5) Centro de Atencin Ingeniera de
Departamento a Menores Trnsito
Jurdico Infractores
Departamento de
Departamento de Capacitacin Departamento de Zona Hotelera Unidades Jurdicas
Prospectiva Voluntarios Base 2 de las Secretaras
Oficial del Registro Civil (2)
Poltica y Legal Departamento
(6)
Operativo Departamento de
Departamento de
Archivo Histrico
Normatividad Departamento de Regin 100
Seguridad y Salvamento Base 3
Acutico (2)
Oficial del Registro Civil
No. (8) Departamento Departamento de
de Atencin Consulta Pblica
Regin 77
a Desastres Departamento
Base 4
Naturales de Informtica y
(2)
Estadstica
Regin 510
Base 5
(2)
Puerto Morelos
Base 6
(2)
Leona Vicario
Base 7
(2)
Bonfil
Base 8
(2)
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TOTAL DE PLAZAS
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No. DE TOTAL DE
No. NOMBRE DEL PUESTO
PLAZAS PLAZAS
Encargada de Despacho de la Direccin de 1 1
1 Asuntos Religiosos
Titular de Registro y control de 1 1
2
Asociaciones Religiosas
Titular de Desarrollo e Impulso a 1 1
3 Programas
4 Titular de Gestin de Trmites y Permisos. 1 1
Titular de Normatividad y Vinculacin 1 1
5
Jefatura de Registro y Control de 1 1
6 Asociaciones Religiosas
12 Promotor de Programas 1 1
13 Secretaria 1 1
Asistente Administrativo y Operativo 1 1
14
15 Brigadista 4 4
16 Archivista 1 1
17 Diligenciero 1 1
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Director de
Puesto estudiado: Asuntos Religiosos
FUNCIONES
1) Atender los asuntos de carcter religioso que contribuyan de manera directa o indirecta, al
desarrollo social, y al fortalecimiento de los valores de la solidaridad y convivencia
armnica de los ciudadanos, auxiliando en la conduccin de las relaciones del Poder
Ejecutivo Municipal, con las asociaciones, iglesias, agrupaciones y dems instituciones y
organizaciones religiosas;
2) Aprobar Planes y Programas de Capacitacin del personal de la Direccin de Asuntos
Religiosos, proporcionando facilidades para participar en los cursos, as como realizar las
evaluaciones de desempeo y retroalimentacin correspondientes.
3) Proveer el enlace de las medidas conducentes en centros de salud, asistencia social,
readaptacin social, estaciones migratorias y dems que se sealan en la legislacin
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aplicable cuando los internos o usuarios hagan peticin expresa para recibir asistencia
espiritual, sin importar el tipo de credo que soliciten;
4) Promover la cultura de la tolerancia en materia religiosa, as como la difusin y observancia
del marco jurdico en esta materia, mediante la realizacin de cursos, talleres, foros,
seminarios, simposios, actos culturales, campaas publicitarias, material didctico,
programas y cualquier otro acto afn, estableciendo acuerdos de colaboracin con
instituciones educativas, de investigacin y de observancia religiosa.
5) Promover entre la poblacin el conocimiento de las actividades ministeriales que las
asociaciones religiosas realizan en el mbito social, mediante encuentros con dirigentes
religiosos, as como organizar y celebrar reuniones de trabajo para crear mecanismos que
favorezcan el desarrollo integral de las asociaciones religiosas diseando instrumentos
institucionales que faciliten las actividades de los mismos.
6) Planear y evaluar de manera peridica, las acciones instrumentadas con motivo de la
aplicacin y ejecucin de la legislacin vigente, emitiendo recomendaciones que tiendan a
eficientar su cumplimiento.
7) Emitir, validar y autorizar las Constancias de Actualizacin y Regularizacin
correspondientes, asi como el Registro Municipal de Asociaciones Religiosas, ademas
orientar a las Asociaciones Religiosas en la obtencin del Registro Constitutivo ante la
Secretaria de Gobernacin.
8) Instituir y coordinar la realizacin de investigaciones, monografas, estudios y, en general,
proyectos para el mejor conocimiento del factor socio-religioso existente en el municipio;
9) Las dems funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Secretario
General del Ayuntamiento.
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El C. Presidente Municipal, el Informar sobre las actividades realizadas y
Secretario General de Gobierno, el acordar acciones a desarrollar.
Titular de Registro y Control de
Asociaciones Religiosas, el Titular de
Desarrollo e Impulso a Programas, el
Titular de Gestin de Tramites y
Permisos, el Titular de Normatividad
y Vinculacin, as como con el resto
del personal de la Direccin de
Asuntos Religiosos.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes de trmites,
Presidencia Municipal y con los permisos y apoyo logstico que realicen las
Representantes de las Diferentes diversas asociaciones.
Asociaciones Religiosas
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RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: Es responsable de
establecer y mantener relaciones de
respeto, tolerancia e igualdad, entre
la Jefatura de registro y Control de
Asociaciones Religiosas, la Jefatura
de Desarrollo e Impulso a
Programas, la Jefatura
Administrativa, la Jefatura de
Tramites y Permisos, la Jefatura de
Enlace Gubernamental, la Jefatura
de Enlace Interinstitucional, la
Secretaria, los Brigadistas, el
Promotor de Programas, el
Archivista, el Asistente Administrativo
y operativo y el Diligenciero;
promoviendo un ambiente de trabajo
armnico y estable
EN MANEJO DE INFORMACIN CONFIDENCIAL:
Es responsable de guardar discrecin de la informacin que genere su rea.
EN MANEJO DEL PRESUPUESTO:
Es responsable de comprobar los gastos generados en la Direccin.
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AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Firma de oficios y constancias de Notorio Arraigo.
Vo. Bo. para apoyos logsticos de eventos religiosos
Resolucin de solicitudes
Aprobacin de programas socioculturales en materia religiosa.
COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Licenciatura en Ciencias Sociales o carrera afn
EXPERIENCIA:
3 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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NOMBRE
DEL SECRETARIA
PUESTO:
Ser el enlace entre el Director de Asuntos Religiosos y los representantes
OBJETIVO: de las Asociaciones Religiosas, desempeando eficientemente las tareas
que por mandato del director le sean encomendadas.
Puestos No Aplica
directos:
FUNCIONES
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RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: Director de Asuntos Religiosos, Informar sobre las actividades realizadas,
Titulares de rea, llamadas recibidas, y otra informacin que
El resto del personal de la Direccin, requiera cualquier titular de rea.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes que realicen las
Presidencia Municipal adems de los diversas asociaciones, as como cualquier
Representantes de las Asociaciones otra actividad por mandato del Director de
Religiosas Asuntos Religiosos.
RESPONSABILIDAD
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
No aplica.
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COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Carrera comercial o equivalente
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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NOMBRE
DEL TITULAR DE REGISTRO Y CONTROL DE ASOCIACIONES RELIGIOSAS
PUESTO:
Orientar a los Representantes de las Asociaciones Religiosas en la
OBJETIVO: obtencin del Registro Constitutivo ante la Secretaria de Gobernacin y as
actualizar peridicamente el Padrn de Iglesias Municipal.
Director de Asuntos
UBICACIN: Jefe inmediato:
Religiosos
Titular de Registro y
Puesto estudiado: control de
Asociaciones
Jefatura de Registro
Puestos
de Asociaciones
directos:
Religiosas
FUNCIONES
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RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El Director de Asuntos Religiosos, El Informar sobre las actividades realizadas y
Titular de Gestin de trmites y acordar acciones a desarrollar.
permisos, el Titular de Normatividad
y vinculacin, el Titular de Desarrollo
e Impulso a programas, las Jefaturas
de rea y dems personal de la
Direccin de Asuntos Religiosos.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes de trmites y
Presidencia Municipal, as como permisos que realicen las diversas
organismos religiosos. asociaciones.
RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: Es responsable de
establecer y mantener relaciones de
respeto, tolerancia e igualdad, con el
archivista y los brigadistas
promoviendo un ambiente de trabajo
armnico y estable.
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AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Autorizar la realizacin de Brigadas de Asistencia a Asociaciones Religiosas
efectuadas.
Desarrollo de Censos peridicos.
Emisin de Registro Municipal de Asociaciones Religiosas.
Emisin de Constancias de Notorio Arraigo.
COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Licenciatura en Derecho, Ciencias Sociales, o carrera afn
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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NOMBRE
DEL JEFATURA DE REGISTRO DE ASOCIACIONES RELIGIOSAS
PUESTO:
Coordinar censos peridicos que permitan actualizar de manera
permanente la situacin de las Asociaciones Religiosas dentro del
OBJETIVO: Municipio, para as elaborar estadsticas y documentos histricos que
proporcionen informacin relevante de la cultura religiosa existente en el
municipio.
Puestos
Brigadista Archivista
directos:
FUNCIONES
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RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la Direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Asociaciones Religiosas y Vincular las solicitudes que realicen las
dependencias dentro y fuera de la diversas asociaciones, as como cualquier
Presidencia Municipal otra actividad por mandato del Titular de
Registro y control de Asociaciones
Religiosas.
RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: No aplica
EN MANEJO DE INFORMACIN CONFIDENCIAL:
Es responsable de guardar discrecin de la informacin que genere su rea.
EN MANEJO DEL PRESUPUESTO:
No aplica
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Determinar la planeacin de censos estadsticos.
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COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Carrera Trunca en Ciencias Sociales o afn.
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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NOMBRE
DEL BRIGADISTA
PUESTO:
Actualizar de manera constante el Padrn de Iglesias a travs de los
OBJETIVO: censos peridicos para identificar los Templos e Iglesias de nueva creacin
que aun no se han registrado debidamente.
Puestos No aplica
directos:
FUNCIONES
1) Acopiar datos de las actividades socio-religiosas, a travs de los censos peridicos que se
efectan dentro del Municipio de Benito Jurez Q. Roo.
2) Tomar fotografas de cada iglesia que se visita como parte del expediente de las iglesias.
3) Actualizar la base de datos de las diferentes asociaciones religiosas.
4) Mantener en optimo estado, las herramientas de trabajo proporcionadas por la direccin
que le permitan desarrollar eficientemente sus funciones.
5) Entregar oficios, invitaciones u otro documento, que informe, solicite o especifique algn
dato o evento relevante relacionado a las funciones del area.
6) Las dems funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Jefe de
Registro y Control de Asociaciones Religiosas.
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes de trmites y
Presidencia Municipal permisos que realicen las diversas
Representantes de Asociaciones asociaciones.
Religiosas
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RESPONSABILIDAD
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
No aplica porque no tiene personal a su cargo.
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REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Preparatoria o carrera tcnica
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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NOMBRE
DEL ARCHIVISTA
PUESTO:
Llevar un control adecuado de los oficios, expedientes y dems
documentos que formen parte de la Direccin de Asuntos Religiosos,
OBJETIVO: respaldando la informacin de manera digital para eficientar el manejo de
los archivos de las iglesias.
Puestos No aplica
directos:
FUNCIONES
1) Archivar, controlar y digitalizar, los documentos que formen parte del expediente de las
asociaciones religiosas, as como los oficios acerca de las solicitudes realizadas.
2) Controlar el flujo de documentacin de las diversas asociaciones religiosas, como son: los
expedientes y los oficios de solicitudes; entre otros documentos.
3) Llevar el control y registro de los nmeros de oficios elaborados, a travs de bitcoras
fsicas y electrnicas.
4) Digitalizar los oficios recibidos y los archivos de las asociaciones religiosas, as como
cualquier otro documento con informacin relevante.
5) Asistir a cursos de capacitacin que le permitan desempear adecuadamente sus
funciones.
6) Resguardar los archivos computacionales, como la digitalizacin de los oficios y dems
documentos que le solicite la direccin del rea, as como la actualizacin del directorio
municipal, entre otros.
7) Las dems funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Jefe de
Registro y Control de Asociaciones Religiosas.
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RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la Direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos. acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes a su cargo.
Presidencia Municipal
Representantes de Asociaciones
Religiosas
RESPONSABILIDAD
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Determinar la asignacin de los nmeros de oficios.
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COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Preparatoria o carrera tcnica
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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NOMBRE
DEL TITULAR DE AREA DE DESARROLLO E IMPULSO A PROGRAMAS
PUESTO:
Establecer relaciones de coexistencia pacifica entre grupos religiosos con
diferentes credos e ideologas, a travs del desarrollo e implementacin de
OBJETIVO: programas socioculturales que permitan fomentar la cultura de respeto y
tolerancia ante la diversidad religiosa existente en el Municipio de Benito
Jurez.
Titular de rea de
Puesto estudiado: Desarrollo e Impulso a
programas
Jefatura de desarrollo e
Puestos Impulso a Programas
directos:
FUNCIONES
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RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la Direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos. acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes que realicen las
Presidencia Municipal diversas asociaciones, as como cualquier
Representantes de Asociaciones otra actividad por mandato del Director de
Religiosas Asuntos Religiosos.
RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: Es responsable de
establecer y mantener relaciones de
respeto, tolerancia e igualdad, con
promotor de programas, promoviendo
un ambiente de trabajo armnico y
estable.
EN MANEJO DE INFORMACIN CONFIDENCIAL:
Es responsable de guardar discrecin de la informacin que genere su rea.
EN MANEJO DEL PRESUPUESTO:
No aplica
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Aplicacin de programas socioculturales en materia religiosa.
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COMPETENCIAS LABORALES
HABILIDADES GENERALES:
Facilidad de palabra
Liderazgo
Toma de decisiones
Manejo de Personal
Relaciones Publicas
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Licenciatura en ciencias Sociales, Comunicacin, Educacin o Carrera afn.
EXPERIENCIA:
3 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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RELIGIOSOS
NOMBRE
DEL JEFATURA DE DESARROLLO E IMPULSO A PROGRAMAS
PUESTO:
Desarrollar programas socioculturales que promuevan la tolerancia a la
diversidad religiosa y contribuyan a mejorar la calidad de vida de los
OBJETIVO:
integrantes de las Asociaciones Religiosas dentro del municipio de Benito
Jurez, Q. Roo
Puestos Promotor de
directos:
Programas
FUNCIONES
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RELIGIOSOS
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la Direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes realizadas por
Presidencia Municipal mandato del titular de rea.
Representantes de Asociaciones
Religiosas
RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: No aplica
EN MANEJO DE INFORMACIN CONFIDENCIAL:
Es responsable de guardar discrecin de la informacin que genere su rea.
EN MANEJO DEL PRESUPUESTO:
No aplica.
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
No aplica.
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RELIGIOSOS
COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Carrera Trunca en Ciencias Sociales, Comunicacin, Educacin o Afn.
EXPERIENCIA:
3 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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DIRECCIN DE
MUNICIPIO DE BENITO JUREZ, QUINTANA ROO ASUNTOS
RELIGIOSOS
NOMBRE
DEL PROMOTOR DE PROGRAMAS
PUESTO:
Ser promotor de los programas, campaas, cursos, talleres, y dems actos
OBJETIVO: que realice la Direccin de Asuntos Religiosos para fomentar la cultura de
tolerancia religiosa dentro del Municipio de Benito Jurez.
Puestos No Aplica.
directos:
FUNCIONES
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la Direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos. acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes realizadas por el
Presidencia Municipal titular del rea.
Representantes de Asociaciones
Religiosas
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RESPONSABILIDAD
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Elaboracin de estadsticas u otro documento relacionado a cuestiones
religiosas.
COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Preparatoria o carrera tcnica
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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RELIGIOSOS
NOMBRE
DEL JEFATURA ADMINISTRATIVA
PUESTO:
Administrar adecuadamente los recursos humanos, materiales y
OBJETIVO: presupuestales de la Direccin de Asuntos Religiosos para eficientar el
manejo de los mismos.
Puestos
directos: Asistente Administrativo y
operativo
FUNCIONES
1) Dar seguimiento a oficios y dems documentacin relacionada con la operatividad del rea,
2) Elaborar, controlar y verificar los documentos que se generen como resultado del control y
abastecimiento de insumos necesarios para el desarrollo de las actividades del area,
3) Establecer controles de personal, (horarios, nomina, registro de entradas y salidas,
actualizacin de expedientes, rol de vacaciones, movimientos de personal, entre otros),
con el fin de administrar los recursos humanos del rea.
4) Elaborar y verificar el ENER, POA, y dems documentacin, relacionada con las funciones
del rea,
5) Administrar de manera eficiente los recursos e insumos que se requieran para el ptimo
desempeo de las funciones del rea,
6) Asistir a cursos de capacitacin que permitan el optimo desarrollo de sus funciones.
7) Las dems funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Director de
Asociaciones Religiosas.
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RELIGIOSOS
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: Director de Asuntos Religiosos, Informar sobre las actividades realizadas y
Titulares de rea, acordar acciones a desarrollar.
Jefaturas de rea,
entre otros
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes de trmites y
Presidencia Municipal permisos que realicen las diversas
Representantes de Asociaciones asociaciones, y el titular de rea.
Religiosas
RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: Diligenciero.
EN MANEJO DE INFORMACIN CONFIDENCIAL:
Es responsable de guardar discrecin de la informacin que genere su rea.
EN MANEJO DEL PRESUPUESTO:
Es responsable de comprobar los gastos generados en la Direccin.
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Otorgar la utilizacin de los recursos presupuestales.
Validar periodos vacacionales, das de permisos y dems que solicite el personal
de la Direccin.
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COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Lic. Trunca en administracin o carrera comercial
EXPERIENCIA:
3 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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NOMBRE
DEL ASISTENTE ADMINISTRATIVO Y OPERATIVO
PUESTO:
Ser responsable del control de la correspondencia, elaboracin de
OBJETIVO: documentos y trmites de su rea, atencin a los ciudadanos que solicitan
audiencia y elaboracin y control de las agendas de actividades oficiales.
Asistente Administrativo
Puesto estudiado: y Operativo
Puestos Diligenciero
directos:
FUNCION
Apoyar en las actividades administrativas y operativas del rea,
PRINCIPAL
FUNCIONES
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RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: Director de Asuntos Religiosos, Informar sobre las actividades realizadas y
Titulares de rea, acordar acciones a desarrollar.
Jefaturas de rea,
entre otros
EXTERNAS PARA:
CON: Instituciones dentro y fuera de la Vincular las solicitudes a su cargo.
Presidencia Municipal
Representantes de Asociaciones
Religiosas
RESPONSABILIDAD
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Control de formatos de elaboracin de oficios.
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COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Preparatoria o carrera tcnica
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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NOMBRE
DEL DILIGENCIERO
PUESTO:
Realizar las diligencias administrativas y operativas asignadas, teniendo un
OBJETIVO:
adecuado control de los documentos.
UBICACIN: Jefe inmediato: Asistente Administrativo y
operativo
Puestos No aplica.
directos:
FUNCIONES
1) Vigilar el buen estado de los vehiculos a su cargo, as como de la limpieza del mismo.
2) Entregar un reporte de las actividades o diligencias realizadas.
3) Apoyar en las diferentes actividades requeridas de acuerdo al area.
4) Asistir a cursos de capacitacin que permitan desempear adecuadamente sus funciones.
5) Las dems funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Jefe
Administrativo.
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: Director de Asuntos Religiosos, Informar sobre las actividades realizadas y
Titulares de rea, acordar acciones a desarrollar.
Jefaturas de rea
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes a su cargo.
Presidencia Municipal
Representantes de Asociaciones
Religiosas
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RESPONSABILIDAD
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
No aplica.
COMPETENCIAS LABORALES
HABILIDADES GENERALES:
Facilidad de palabra
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Preparatoria o carrera tcnica
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Publica.
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RELIGIOSOS
NOMBRE
DEL TITULAR DE GESTION DE TRAMITES Y PERMISOS
PUESTO:
Observar el cumplimiento de la Ley de Asociaciones Religiosas y Culto
Pblico junto con su reglamento, y de los convenios de colaboracin o
coordinacin en materia religiosa a travs de la agilizacin de los trmites
OBJETIVO: de regularizacin, de permisos de celebracin de eventos religiosos
extraordinarios, apoyos en materia logstica para la realizacin de eventos,
entre otros, en trminos de aplicacin en el Municipio.
Titular de Gestin de
Puesto estudiado:
Trmites y Permisos
FUNCIONES
1) Atender y dar trmite a los avisos para la celebracin de actos religiosos de culto pblico,
con carcter ordinario o extraordinario, dentro y fuera de los templos;
2) Orientar a las asociaciones religiosas en sus trmites de registro, certificaciones,
declaratorias de procedencia, constancias, aperturas de templos, y dems que le
corresponda atender de acuerdo a la legislacin vigente;
3) Disear y actualizar la Base de Datos de seguimiento de apoyos, desde la peticin y
avances, hasta la conclusin de lo solicitado por las organizaciones religiosas
4) Servir de enlace entre las diversas asociaciones religiosas y las dependencias municipales
correspondientes, para la obtencin de permisos, apoyo logstico de los eventos religiosos,
y dems trmites de realizacin de eventos, segn sea el caso.
5) Asistir a cursos de capacitacin que permitan el ptimo desempeo de sus funciones.
6) Planear, Coordinar y Supervisar la correcta elaboracin de los diversos manuales de
organizacin, como parte de las funciones administrativas del rea.
7) Las dems funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Director de
Asociaciones Religiosas
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RELIGIOSOS
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: Director de Asuntos Religiosos, Informar sobre las actividades realizadas y
Titulares de rea, acordar acciones a desarrollar.
Jefaturas de rea,
entre otros
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes de trmites y
Presidencia Municipal permisos que realicen las diversas
Representantes de Asociaciones asociaciones.
Religiosas
RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: No aplica.
EN MANEJO DE INFORMACIN CONFIDENCIAL:
Es responsable de guardar discrecin de la informacin que genere su rea.
EN MANEJO DEL PRESUPUESTO:
No aplica.
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Vo. Bo. de apoyos logsticos para eventos otorgados.
Vo. Bo. para el permiso de realizacin de eventos religiosos.
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RELIGIOSOS
COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Licenciatura en Ciencias Sociales o carrera Afn.
EXPERIENCIA:
3 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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RELIGIOSOS
NOMBRE
DEL JEFATURA DE ENLACE GUBERNAMENTAL
PUESTO:
Establecer relaciones de colaboracin entre los diversos organismos
municipales, y las asociaciones religiosas, para gestionar los diversos
OBJETIVO: trmites y permisos que soliciten los representantes de las asociaciones
religiosas como parte de la realizacin de los actos religiosos fuera de los
lugares de culto.
Jefatura de Enlace
Puesto estudiado:
Gubernamental
Puestos No Aplica
directos:
FUNCIONES
1) Trmitar avisos de celebracin de actos religiosos de culto pblico, con carcter ordinario o
extraordinario, fuera de los templos; as como los diversos permisos de cierre de calles,
utilizacin de parques y centros recreativos, uso de canchas deportivas, y dems permisos
requeridos para la celebracin de los actos religiosos
2) Llevar un control estadistico de los trmites y permisos gestionados, elaborando reportes
mensuales de sus actividades.
3) Tramitar el apoyo logstico, que soliciten las diversas asociaciones religiosas, como el
prstamo de sillas, tarimas, lonas, mamparas u otros articulos para la realizacin del
evento en gestin.
4) Asistir a cursos de capacitacin que permitan el ptimo desempeo de sus funciones.
5) Las dems funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Director de
Asociaciones Religiosas
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RELIGIOSOS
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la Direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos. acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Solicitar permisos, apoyos o asesoras para
Presidencia Municipal el ptimo desempeo de sus funciones, y
Representantes de Asociaciones vincular las solicitudes que realicen las
Religiosas diversas asociaciones, as como cualquier
otra actividad por mandato del Director de
Asuntos Religiosos.
RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: No aplica
EN MANEJO DE INFORMACIN CONFIDENCIAL:
Es responsable de guardar discrecin de la informacin que genere su rea.
EN MANEJO DEL PRESUPUESTO:
No aplica.
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
No aplica.
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COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Licenciatura o carrera trunca afn en Ciencias Sociales
EXPERIENCIA:
2 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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RELIGIOSOS
NOMBRE
DEL JEFATURA DE TRAMITES Y PERMISOS
PUESTO:
Observar el debido cumplimiento de los lineamientos bajo los cuales se
otorga el permiso de culto pblico extraordinario, a travs de visitas de
OBJETIVO: verificacin que permitan evidenciar las diferentes actividades que realizan
las Asociaciones Religiosas en el carcter de culto extraordinario.
Jefatura de Trmites y
Puesto estudiado:
Permisos
Puestos No aplica
directos:
FUNCIONES
1) Dar seguimiento a las diversas solicitudes realizadas por las asociaciones religiosas como
parte de la realizacin de los eventos fuera de los templos,
2) Controlar y actualizar el sistema de solicitudes y seguimiento a oficios recepcionados,
3) Realizar visitas de verificacin para cada culto pblico extraordinario realizado por las
asociaciones religiosas, comprobando que se respeten los diferentes puntos sealados en
el permiso solicitado.
4) Elaboracin de los manuales de organizacin,
5) Asistir a cursos de capacitacin que permitan el ptimo desempeo de sus funciones.
6) Las dems funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Titular de
Gestin de Trmites y Permisos.
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RELIGIOSOS
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la Direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos. acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes que realicen las
Presidencia Municipal diversas asociaciones, as como cualquier
Representantes de Asociaciones otra actividad por mandato del titular de
Religiosas rea.
RESPONSABILIDAD
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
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COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Carrera Trunca en Ciencias Sociales o afn.
EXPERIENCIA:
3 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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RELIGIOSOS
NOMBRE
DEL TITULAR DE NORMATIVIDAD Y VINCULACION
PUESTO:
Observar el debido cumplimiento de la Ley de Asociaciones Religiosas y
Culto Pblico junto con su reglamento, en los trminos de aplicacin dentro
OBJETIVO: del Municipio, para proporcionar asesoria legislativa a las asociaciones
religiosas que as lo soliciten.
Director General de
UBICACIN: Jefe inmediato:
Asuntos Religiosos
Titular de normatividad
Puesto estudiado: y Vinculacin
FUNCIONES
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RELIGIOSOS
RELACIONES
INTERNAS PARA:
CON: El personal de la Direccin de Informar sobre las actividades realizadas y
Asuntos Religiosos. acordar acciones a desarrollar.
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes que realicen las
Presidencia Municipal diversas asociaciones, as como cualquier
Representantes de Asociaciones otra actividad por mandato del Director de
Religiosas Asuntos Religiosos.
RESPONSABILIDAD
INDIRECTOS: No aplica.
EN MANEJO DE INFORMACIN CONFIDENCIAL:
Es responsable de guardar discrecin de la informacin que genere su rea.
EN MANEJO DEL PRESUPUESTO:
No aplica
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
Aprobacin de los convenios de convivencia pacifica entre individuos e
integrantes de los diferentes grupos religiosos.
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COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Licenciatura en Leyes o Carrera Afn,
EXPERIENCIA:
3 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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RELIGIOSOS
NOMBRE
DEL JEFATURA DE ENLACE INTERINSTITUCIONAL
PUESTO:
Establecer relaciones de colaboracin entre las diferentes asociaciones
religiosas, y el gobierno municipal dentro del carcter Laico del Estado y el
OBJETIVO: principio de la Separacin de Iglesias a traves de asesoria legislativa
proporcionada para actualizar el estado legal de las mismas.
Titular de normatividad
UBICACIN: Jefe inmediato:
y Vinculacin
Jefatura de Enlace
Puesto estudiado: Interinstitucional
Puestos No aplica.
directos:
FUNCIONES
RELACIONES
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RELIGIOSOS
INTERNAS PARA:
CON: Director de Asuntos Religiosos, Informar sobre las actividades realizadas y
Titulares de rea, acordar acciones a desarrollar.
Jefaturas de rea,
entre otros
EXTERNAS PARA:
CON: Dependencias dentro y fuera de la Vincular las solicitudes que realicen las
Presidencia Municipal diversas asociaciones, y las que realice el
Representantes de Asociaciones titular del rea.
Religiosas
RESPONSABILIDAD
AUTORIDAD
AUTORIDAD:
No aplica.
MANUAL DE ORGANIZACIN
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RELIGIOSOS
COMPETENCIAS LABORALES
REQUISITOS
NIVEL ACADMICO:
Carrera Trunca en leyes.
EXPERIENCIA:
3 aos en la Administracin Pblica Municipal.
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