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UNIVERSIDAD NACIONAL DEL CENTRO DEL PERU CONTABILIDAD DE

SOCIEDADES

1.- CAJA HUANCAYO


La Caja Huancayo, busca hacer de la
Incontrastable y de toda la zona central del
pas, una ciudad y regiones productivas y
modernas, impulsar su desarrollo,
fortalecer la economa de los pobladores y
para ello, debe realizar grandes esfuerzos
para que los micro y pequeos empresarios cumplan eficientemente sus funciones de
produccin y distribucin de bienes, servicios y stos deben ser competitivos en el mbito
nacional e internacional. La Caja Huancayo inici sus operaciones el 08 de agosto de 1988 por
autorizacin de la Superintendencia de Banca y Seguros.

Desde el inicio de sus operaciones no ha descuidado su ms importante objetivo estratgico


como es la democratizacin del crdito, tal es as que se brind atencin especial a los
sectores tradicionalmente marginados por la banca tradicional.

Uno de los rubros ms importantes para la Caja Huancayo es el crdito a la micro y pequea
empresa orientado a la utilizacin de capital en trabajo, para la adquisicin de bienes de
capital, del comercio, produccin y servicios.

Caja Huancayo, es una institucin de slido prestigio. Actualmente tiene presencia en 18


regiones de nuestro pas, a travs de 113 oficinas, generando el progreso y desarrollo de la
micro, pequea y mediana empresa, apostando por un futuro mejor.

MISION Y VISION:

VALORES:
Integridad
Innovacin
Compromiso
Respeto
Eficiencia
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SOCIEDADES

2.- COLEGIO INGENIERIA


El Colegio Ingeniera se fund el 11 de febrero
de 1993 en el distrito de El Tambo de la
provincia de Huancayo, teniendo como
fundadores al Ing. Csar Espinoza Sueldo, la
Prof. Margarita Mendoza Manyari y su hija la Lic.
Leonor Lourdes Espinoza Mendoza; quienes
sintieron la gran inspiracin de educar a la juventud huancana acorde a las demandas
acadmicas de esos aos.
Este proyecto nace bajo el respaldo del prestigio de la Academia Ingeniera, cuyos xitos
obtenidos durante 30 aos reflejados en el ingreso de miles de estudiantes a la Universidad
Nacional del Centro y dems universidades del pas permitieron la inmediata aceptacin de la
poblacin huancana.
Tiene su inspiracin en la Fe catlica plasmada en una filial devocin a Nuestra Seora de las
Mercedes quien se constituye como nuestra patrona, cuya festividad coincide con la
celebracin del da de la juventud y por este motivo se establece como fecha de aniversario de
la Institucin el 24 de setiembre.

MISION Y VISION:

VALORES:
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SOCIEDADES

3.- CLINICA ORTEGA


El fundador, Dr. Flix Ortega Arce, haba llegado
a esta ciudad de Huancayo el ao 1958 recin
graduado como mdico, y laboraba en uno de
los hospitales del ministerio, y en la Clnica
Huancayo. Pronto se dara cuenta de la
evidente falta de infraestructura adecuada para
tratar a los pacientes, tanto en los hospitales
pblicos como en los privados. Decidi, en consecuencia, emprender la construccin de un
hospital privado a la altura de este pueblo pujante. La construccin se inicia en 1968. El 7 de
mayo de 1972 son inauguradas las dos primeras plantas, con un staff de solo 3 mdicos.
Los primeros 15 aos de funcionamiento marcaron la diferencia en la calidad de atencin a los
pacientes. El trato cordial, personalizado, la alta capacidad mdica, y la infraestructura
moderna fueron conocidas por la poblacin de esta parte del pas, consolidando el liderazgo de
la clnica. El fallecimiento repentino y doloroso del director a los 57 aos de edad, aunado a los
tiempos violentos que viva el pas, y principalmente la regin, fueron un reto colosal para
quienes quedaron, repentinamente, a cargo de la conduccin de la empresa.
Desde los aos 90, la clnica fue adentrndose en los tiempos modernos de la medicina:
incorporo nuevos jvenes especialistas, en diversas reas como ginecologa, urologa,
reumatologa, y dio el primer paso hacia el futuro siendo la primera institucin en practicar la
ciruga laparoscpica en las reas de ciruga general, urologa y ginecologa. Los miembros de
su staff en esta especialidad son autores de al menos diez procedimientos laparoscpicos
efectuados por primera vez en el Per, e incluso antes que nadie en Amrica Latina, como es
el caso de la tiroidectoma endoscpica.
En 1995 efectu el primer trasplante renal exitoso en Huancayo. En 1998 instalo el tomgrafo
helicoidal que, en ese momento fue el equipo ms avanzado de tomografa en el pas.
Actualmente, la clnica cuenta con un staff de ms de 40 mdicos de todas las especialidades,
50 camas de hospitalizacin, tres quirfanos, unidad de cuidados intensivos, el laboratorio ms
completo y moderno de la regin que posee la Certificacin ISO 9001, resonancia magntica,
entre otros. Realiza intervenciones quirrgicas de la ms alta complejidad como en ningn otro
hospital pblico o privado de la regin, y atiende ms de 300 consultas al da.

MISION: Somos una organizacin prestadora de servicios de salud preventiva,


recuperativa y rehabilitadora, en la Regin Central del Per; con atencin clida, humana y
oportuna en diversas especialidades, contando con un equipo humano especializado y
tecnologa actualizada; actuando con responsabilidad social y preocupacin por el medio
ambiente

VISION: "Organizacin innovadora y eficiente para mejorar la salud"

VALORES:
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SOCIEDADES

4.- OSPINA
Somos una empresa peruana que inicio sus
actividades en la Ciudad de Huancayo por la
dcada de los aos 70. Actualmente nuestras
operaciones se desarrollan en toda la Regin
Centro y en la Ciudad de Lima.

Desde su fundacin el GRUPO OSPINA ha afianzado su crecimiento a travs de la integracin


de actividades afines a su experiencia sin descuidar su ms importante objetivo estratgico
como es la de consolidarse como empresa lder dentro del sector de la construccin.

Actualmente desarrollamos nuestras actividades bajo el enfoque de la Construccin Moderna,


distribuidas estratgicamente en tres Unidades de Negocio como son:

Nos diferenciamos por promover soluciones constructivas de vanguardia, por brindar variedad,
calidad y garanta a nuestros servicios y productos; y sobre todo por la credibilidad y seguridad
de nuestra palabra que nos ha brindado los muchos aos de trabajo responsable.

MISION: "Aportar tecnologa, innovacin, economa y esttica en la construccin,


basados en la integridad, la responsabilidad y equilibrio de intereses de nuestros clientes,
accionistas, proveedores y personal de la empresa".

VISION: "Elevar el estilo de vida de las personas a travs del desarrollo de la


construccin moderna"

VALORES:
Integridad:
Nuestro trato y palabra es honesta, transparente y de fiar. Nuestra integridad y la de
nuestros colaboradores es el valor que cimienta el desarrollo de la empresa
Confianza:
Confiamos en nuestra Visin, nuestra capacidad de emprendimiento y en la capacidad
de la gente que trabaja con nosotros, porque ellos tambin confan en nosotros.
Responsabilidad:
Nuestros productos y servicios se orientan a satisfacer las necesidades de nuestro
cliente a corto y largo plazo. Buscando corresponder a la confianza depositada en
nuestro trabajo en pos de alcanzar nuestra visin.
Auto superacin:
Es un valor y poltica de nuestra empresa, la bsqueda constante de mejorar
aprendiendo de la experiencia de quienes creemos mejores y nos inspiran a serlo,
compartiendo nuestra experiencia a la vez
Trabajo en equipo:
Como medio de integracin y difusin de los valores que rigen nuestra marcha y
estrategia. Buscamos la sinergia de nuestros talentos y capacidades producen mucho
ms que la suma individual de cada uno. Unidos todo se puede.
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SOCIEDADES

5.- LOBATO
Somos una empresa de servicios
slida y moderna, en base a su
constante innovacin; con una
organizacin formal y confiable
para todos nuestros clientes,
proveedores, trabajadores y la
comunidad en general. Buscamos
una rentabilidad que sustente el
desarrollo de la empresa y la
seguridad de sus trabajadores, respetando nuestro compromiso con el medio ambiente y la
sociedad en su conjunto.

Fue constituida en la ciudad de Huancayo el 13 de diciembre de 1960, teniendo como objetivo


la prestacin del Servicio de Transporte Pblico de Pasajeros en ruta Interprovincial.
Inicialmente, la empresa desarrollo sus servicios en Huancayo, Pariahuanca y hacia la Selva
central -en la ciudad de La Merced, Pampa Silva, Metrado, Yurinaqui siendo los pioneros en la
Selva central. Posteriormente, ampliaron su ruta a la ciudad de Lima aceptando un reto mucho
mayor.

A travs de los aos, la empresa ha incrementado su flota para brindar un mejor servicio y
poder darle a nuestro pblico usuario la mayor seguridad y tranquilidad en el viaje; asimismo,
continuamos Incentivando el Turismo Nacional por lo cual estamos a la vanguardia de las
empresas de transporte de pasajeros a nivel nacional.

MISION: Nuestro propsito es atender las necesidades de transporte de personas,


correspondencia y mercaderas de los diferentes estratos de la sociedad, a nivel nacional.
Nuestro compromiso es brindar en todas nuestras actividades la seguridad, la puntualidad y un
buen servicio. Reconocemos que la preferencia del pblico es nuestro patrimonio, dicha misin
nos motiva a llevar la vanguardia en servicios de transporte en la zona central del Per.

VISION: Posicionar a nuestra empresa como lder del sector, ampliando nuestros
servicios a nivel nacional con la misma garanta, seguridad y puntualidad de siempre.

VALORES:
Orientacin al cliente
Innovacin constante
Honestidad y profesionalidad
Trabajo en equipo para el xito comn
Responsabilidad social
Puntualidad y cumplimiento
Calidad
Eficiencia
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SOCIEDADES

6.- SAZON LOPEZA


Somos una empresa dedicada a la industrializacin y
comercializacin de condimentos naturales, comprometidos a
Satisfacer las necesidades del cliente cumpliendo sus
requerimientos de acuerdo al sistema de gestin de calidad, a
travs de la mejora continua de nuestros procesos para el logro
de los objetivos.

MISION Y VISION:

VALORES:
COMPROMETIDOS

Con nuestros clientes entregando productos y servicios de excelencia.


Con la superacin personal de los colaboradores brindndoles los recursos necesarios.
Con los accionistas generando rentabilidad sostenida.
Con la comunidad promoviendo el desarrollo creando cadenas productivas.

RESPETUOSOS

Con los clientes cumpliendo con nuestros compromisos adquiridos.


Con colaboradores valorando sus ideas y participacin.
Con los accionistas entregando informacin completa, vers y oportuna.
Con la comunidad cumpliendo con las normas y leyes.

EMPTICOS

Con nuestros clientes solucionando oportunamente y reduciendo sus quejas y


reclamos.
Con los colaboradores escuchndolos, entendindolos y apoyndolos.
Con los accionistas generando valor a sus acciones.
Con la comunidad compartiendo y respectando los valores y cultura.