You are on page 1of 6

Ao de lA diversificacin productivA y del FortAlecimiento de lA educAcin

Municipalidad Distrital de Yarinacocha


Sub Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias

INFORME N 521-2015-MDY-GSP-SGMPM

A: ING. CSAR A. MARTNEZ BORDOY


Gerente Municipal

DE: SR. RICARDO MIGUEL MENDOZA GMEZ


Sub Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias - MDY

ASUNTO: Presento DESCARGO contra el INFORME N 001-2015.MDY/GSP/PM.

REFERENCIA: MEMORANDUM MULT. N 062-2015-MFY-GM

FECHA: Puerto Callao, 10 de noviembre de 2015.

Tengo el agrado de dirigirme a usted, en relacin al asunto de la referencia a efecto de emitir mi Informe de
descargo, lo siguiente:

En mrito a los argumentos del seor MIGUEL CASTAEDA FEBRES, as como las instrumentales obrantes en el
INFORME N 001-2015.MDY/GSP/PM., mi persona considera que el presente informe debe desestimarse,
habida cuenta de que:

Primero.- Que, tal como se desglosa del informe en mencin, presentado por el Tcnico
Electricista, el seor Miguel Castaeda Febres, indica en el primer prrafo de dicho informe: (...) siendo que a la
fecha vengo siendo hostigado, marginado y maltratado psicolgicamente en lo laboral en forma diaria por
dos personas que hoy ostentan los cargos de Gerente de Servicios Pblicos Lic. Armando Vsquez Castro y el Sub
Gerente de Mantenimiento de Pool de Maquinarias Sr. Ricardo Miguel Mendoza Gmez, quienes me han
desautorizado desde que asumieron el cargo a la fecha, a laborar como tal, siendo que el suscrito viene brindando
sus servicios como Electricista ()

Que, referente al asunto que se indica en el primer considerando, me hallo en la necesidad de contradecir lo dicho,
toda vez que, para hablar sobre un tema tan delicado como lo es el hostigamiento, marginacin y maltrato
psicolgico en el trabajo, se debe contar con fundamentos y pruebas suficientes que demuestren la existencia de
tales acciones, que efectivamente seran perjudiciales para todo trabajador; de no contar con fundamentos que
sostengan sus alegatos se estara simplemente frente a un fraude; es decir, a un conjunto de acciones inexistentes,
falsamente creadas con el nico fin de dar problemas y perjudicar a alguien. A esto es lo que se denomina
hostigamiento fraudulento, como se observa en la literatura. Que a la vista, el seor Miguel Castaeda Febres tiene
mala intencin, ya que sin haber hablado antes con mi persona, procede a informar hechos que son mal
interpretados por l mismo y, que sobre todo, son subjetivos.

Adems, es bien sabido que el hostigamiento, marginacin y maltrato psicolgico, para que se constituyan como tal,
es necesario que estos actos hayan sido continuos o actos repetitivos (lo que no es el caso); no podra
Ao de lA diversificacin productivA y del FortAlecimiento de lA educAcin

Municipalidad Distrital de Yarinacocha


Sub Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias

calificarse de tal, si es por una sola vez; si es por pocos das o pocos meses porque es la continuidad la que afecta
psicolgicamente al trabajador que sera la vctima.

Es por ello, que considero oportuno ADJUNTAR LA RESOLUCIN DE ALCALDA N 303-2015-MDY, de fecha
07 de octubre, con el cual, me designaron como Sub Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias, es a travs
de esta resolucin que espero probar que no estuve tanto tiempo trabajando con el seor Miguel Castaeda Febres,
como para que l aduzca que ha sido vctima de hostigamiento laboral.

Es de notar que el seor Miguel Castaeda Febres ha procedido de mala fe contra mi persona y la del Gerente de
Servicios Pblicos, ya que su actuar fraudulento da como consecuencia la mala imagen de nuestras personas y a la
Sub Gerencia de Mantenimiento de Pool de Maquinarias y la Gerencia de Servicios Pblicos.

Segundo.- Que, el seor Miguel Castaeda Febres, en el segundo prrafo de su informe


seala que: (, las actitudes asumidas por las dos personas arriba indicados no concuerdan
jerrquicamente con los cargos hoy desempeados dado que vienen mostrando ineficacia, ineficiencia y
faltos de capacidad de gestin para coadyuvar a la gestin del seor Alcalde de la Municipalidad, al extremo de
haber decidido tomar represalias en forma verbal y escrita (Memos) las que adjunto; es decir, que los
cargos les ha cado muy grande, lo que demuestran sus incapacidad y usurpacin de funciones, el atribuirse
decisiones que no son de sus competencias, constituyndose esto en un Legtimo abuso de autoridad,
debidamente acreditado en el desempeo de mis funciones lo que tambin denuncio ; siendo derecho solo de la
Unidad de Recursos Humanos (URH), gerencia municipal o del propio Alcalde, indico adems seor gerente que el
suscrito nunca ha tenido llamadas de atencin anterior y que solo como es notorio se hace presente con los dos
denunciados.

En tal sentido, y si bien es cierto que el referido seor ha trabajado bajo la modalidad de un contrato, que no
establece una relacin de subordinacin, sin embargo, es menester corroborar en su CONTRATO DE LOCACIN
DE SERVICIOS N 1313-2015-MDY, en la CLUSULA TERCERA: OBJETO. El objeto del presente documento es
contratar los servicios de LOCADOR, como Tcnico Electricista para realizar actividades operativas, debiendo
DESARROLLAR Y COORDINAR sus actividades con la Sub Gerencia de Mantenimiento de Pool de
Maquinarias de esta institucin edil. SE ADJUNTA COPIA DEL REFERIDO CONTRATO PARA CORROBORAR
MI EXPOSICIN.

Asimismo, y habiendo en nuestra entidad edil un ROF que establece la naturaleza, fija la finalidad, y determina las
funciones generales de la entidad, las especficas de los rganos y las unidades orgnicas, y las de lnea las
Relaciones de coordinacin entre los rganos, y adems establece las responsabilidades de los actos de los titulares
de los rganos. En el ROF quedan clara y taxativamente determinadas las funciones y atribuciones, as como las
competencias resolutivas, las capacidades para decidir y las jerarquas, los niveles de desconcentracin, y niveles
organizaciones de los rganos.

Por lo que, considero propicio invocar el artculo 75 del ROF Reglamento de Organizacin y Funciones MDY, en
el cual, la SUB GERENCIA DE MANTENIMIENTO DE POOL DE MAQUINARIAS, es el rgano responsable de
Ao de lA diversificacin productivA y del FortAlecimiento de lA educAcin

Municipalidad Distrital de Yarinacocha


Sub Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias

administrar el servicio que brinda el pool de maquinarias a las diferentes obras y actividades que ejecuta la entidad;
est dirigida por un Profesional competente para su desempeo en la especialidad.

Ante lo sealado en el artculo 75 del ROF, queda claro que como Sub Gerente de Mantenimiento de Pool de
Maquinarias, tengo competencia para realizar las actividades necesarias en aras del buen servicio que debe brindar el
Pool de Maquinarias a las diferentes obras y actividades que ejecuta la entidad; y como tal, debo vigilar que los
materiales o herramientas de trabajo se encuentren en ptimas condiciones y que stos no se extraven, ya que
podran obstaculizar el trabajo que con empeo y buena voluntad realizamos los que pertenecemos a esta sub
gerencia.

Por otro lado, para seguir pronuncindome sobre este punto, es necesario mencionar que con fecha 09 de octubre de
2015, el seor Miguel Castaeda Febres emiti el Informe N 020-2015-MACF-SMPM-MDY., dirigido al Gerente
de Servicios Pblicos, mediante el cual, SOLICIT materiales de electrificacin para el alumbrado de la seccin
cocina del campo ferial, materiales que se detallan a continuacin: 100 metros de cable vulcanizado trifsico 3
x 10 y 01 llave trmica de 25 amperios para riel. SE ADJUNTA COPIA DEL REFERIDO INFORME, suscrito
por el seor Miguel Castaeda Febres Emiti, para sustentar mi alegato.

Como acto seguido, se puede evidenciar que mediante el documento de PEDIDO COMPROBANTE DE SALIDA
(PECOSA), de fecha 20 de octubre de 2015, se otorg a la SUB GERENCIA DE MANTENIMIENTO DE POOL DE
MAQUINARIAS los siguientes materiales: 100 metros de cable vulcanizado trifsico 4 x 10, color negro,
marca Indeco; y, 01 llave trmica de 25 amperios trifsico, color blanco, marca Bticino. CUMPLO CON
ADJUNTAR COPIA DEL DOCUMENTO EN MENCIN.

Tal es as, que me enter que el da de la recepcin de los materiales arriba descritos, que estaba a cargo del seor
PEPE USHIAHUA ISUIZA, se produjo un terrible incidente entre ste ltimo y el seor MIGUEL CASTAEDA
FEBRES, y en presencia del seor LUIS A. SAVERO MORALES, actualmente jefe de almacn, dicho incidente se
dio en torno a los materiales de electrificacin, ya que el seor Miguel Castaeda Febres se apoder prepotentemente
de los mismos, llevndolo con rumbo desconocido.

Por lo que emit el MEMORNDUM N 014-2015-MDY-GSP-SGMPM., de fecha 29 de octubre de 2015, dirigido


al seor PEPE USHIAHUA ISUIZA, mediante el cual, solicit informacin de los materiales recibidos, consistentes en:
100 metros de cable vulcanizado trifsico 4 x 10, color negro, marca Indeco; y, 01 llave trmica de 25 amperios
trifsico, color blanco, marca Bticino. CUMPLO CON ADJUNTAR COPIA DEL MEMORNDUM N 014-2015-
MDY-GSP.

En respuesta al memorndum mencionado en el prrafo anterior, ingres a mi despacho el INFORME N 01-2015-


MDY-GSP-PUI., de fecha 30 de octubre de 2015, suscrito por el seor PEPE USHIAHUA ISUIZA, a travs del cual,
narr lo acontecido aquel da (20-10-2015), en que el seor MIGUEL CASTAEDA FEBRES alegando que la
Municipalidad Distrital de Yarinacocha le deba 100 metros de alambre vulcanizados monofsico, que se haban
utilizado en el campo ferial por semana de aniversario de la entidad edil. Es por ello, que procedi de forma
prepotente a tomar el rollo de 100 metros de cable vulcanizado trifsico, y a retirarse con rumbo desconocido. Todo
Ao de lA diversificacin productivA y del FortAlecimiento de lA educAcin

Municipalidad Distrital de Yarinacocha


Sub Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias

ello aconteci en el rea de almacn, y en presencia del seor LUIS A. SAVERO MORALES, actualmente jefe de
almacn. CUMPLO CON ADJUNTAR COPIA DEL REFERIDO INFORME.

De tal forma, que cuando el seor Miguel Castaeda Febres se aperson a nuestras instalaciones, proced a increparle
su indebida e improcedente conducta, y a la vez, solicitarle en mltiples oportunidades en forma verbal (durante
varios das) los materiales de electrificacin que se haba llevado consigo, ya que stos son de propiedad de nuestra
municipalidad; al hacer caso omiso, proced a emitir el MEMORNDUM N 011-2015-MDY-GSP-SGMPM, de
fecha 23 de octubre de 2015, mediante el cual le solicit informacin de trabajo realizado los das 21 y 22 de octubre
del presente ao, y asimismo le solicit informacin respecto de los 100 metros de cable vulcanizado, ya que es
propiedad de esta entidad edil. CUMPLO CON ADJUNTAR COPIA DEL MEMORNDUM EN REFERENCIA.

Como respuesta a Memorndum sealado en el prrafo anterior, el seor Miguel Castaeda Febres, present su
INFORME N 036-M.A.C.F.-2015., de fecha 26 de octubre de 2015, en el que pasa a detallar sus actividades
realizadas los das 21 y 22 de octubre del presente ao; sin embargo, con respecto a los 100 metros de cable
vulcanizado, el seor refiere que: entregu un rollo de cable vulcanizado trifsico en buenas condiciones de mi
propiedad, por orden del Lic. Armando Vsquez Castro, Gerente de Servicios Pblicos, siendo testigo el seor Gerardo
Power, Jefe de Logstica, el da 04 de octubre del presente ao utilic el cable vulcanizado 3x10 de 100 metros para
realizar los trabajos de iluminacin frente al stand de cocina dentro del campo ferial.

Adems, refiere que: el da 22 de octubre del presente ao el seor Pepe (supervisor) me devolvi el cable
vulcanizado trifsico de 100 metros en muy buenas condiciones, por orden del Prof. Ricardo M. Mendoza Gmez, Sub
Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias. ()

Con respecto a este punto, tengo que manifestar que me causa sorpresa lo referido por el seor Miguel Castaeda
Febres, ya que es un hecho falso, toda vez que, mi persona nunca autoriz tal entrega. Lo que se constituye en
apropiacin ilcita de un bien perteneciente al Estado, que se tendr que evaluar si interpone una denuncia en su
contra por este delito. En todo caso, el seor tendr que demostrar con pruebas su alegato.

Es por ello, que emit el MEMORNDUM N 013-2015-MDY-GSP-SGMPM, con el fin de solicitarle al referido
seor informacin sobre los materiales recibidos para garantizar el fluido elctrico en el pabelln de Maestranza,
conforme al comprobante de salida (Pecosa). ADJUNTO COPIA DEL MEMORNDUM N 013-2015-MDY-GSP-
SGMPM.

Como punto aparte, considero conveniente indicar que el MEMORANDUM, es un documento de comunicacin donde
la autoridad superior hace alguna advertencia, da rdenes y tambin rememora hechos que se deben tener en
cuenta. Es un documento simplificado de uso muy difundido en los organismos dependientes del estado y en las
entidades del sector privado. Es flexible y prctico, breve y directo. Se difunde en todos los niveles o escalones de la
administracin.
rea de Difusin. El memorando es un documento de carcter interno, porque solamente se difunde dentro de una
institucin o empresa.
Establece comunicacin entre todos los trabajadores de una institucin o empresa, al margen de su nivel o jerarqua,
por la aplicacin de los principios de simplificacin administrativa y racionalizacin de recursos. Por ejemplo, entre el
Ao de lA diversificacin productivA y del FortAlecimiento de lA educAcin

Municipalidad Distrital de Yarinacocha


Sub Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias

gerente y su secretaria, y viceversa; entre el director de un colegio y un profesor de aula, y viceversa o entre
gerentes o jefes del mismo nivel.
Facultad para firmar memorandos. La tienen todos los servidores o miembros de una institucin o empresa, sin
distincin alguna.

Tercero.- Que, en el tercer prrafo del mismo informe, el seor Miguel Castaeda Febres,
refiere que: adems le informo que el Sub Gerente de Mantenimiento de Pool de Maquinarias, en mltiples veces y
horas de labor viene asistiendo en estado de ebriedad, tal es caso del da sbado 24-10-2015, a horas 06:00 a.m. que
deba estar presente para los trabajos de Recojo de Inservibles, no se present a la hora indicada, generando un
malestar con las brigadas que estaban bajo su responsabilidad, por encontrarse en estado de ebriedad, y que
despus de haber logrado mltiples llamadas telefnicas se logr que se accediera a venir a lugar de reunin
debidamente acordado en la plaza de armas, previo que todo fue coordinado en las oficinas, lo que constituye
falta a la labor y respeto a los compaeros de trabajo y a la institucin edil.

Que, con respecto a lo alegado en el tercer considerando, debo precisar que aquel da y hora a los que hace
referencia el seor Miguel Castaeda Febres (24-10-2015/06:00 a.m.), mi persona se encontraba cumpliendo un
deber como Sub Gerente de Mantenimiento de Pool de Maquinarias, al asistir al asentamiento humano NUEVO EDN
del distrito de Yarinacocha, provincia de Coronel Portillo y regin de Ucayali, con la finalidad de hacer entrega de 03
tubos de concreto de 1.72 metros de largo x 74 metros de dimetros de espesor, a las autoridades y moradores de
dicho asentamiento humano, para la construccin de una alcantarilla, ubicada en el Psje. Edn entre la Mz. C y
colindante con la Mz. D. Tal es as que, dichos tubos quedaron debidamente instalados por parte de la municipalidad
a horas 7:30 a.m.
Como prueba de mi alegato ADJUNTO COPIA SIMPLE DEL ACTA DE ENTREGA, suscrito por las autoridades del
asentamiento humano en mencin y por mi persona; as tambin, ADJUNTO COPIA DE LA RELACIN DE LOS
MORADORES CON LAS FIRMAS CORRESPONDIENTES que asistieron a dicho evento.

Que, an con las actividades paralelas que tengo que cumplir como Sub Gerente de Mantenimiento de Pool de
Maquinarias, pude llegar a tiempo al evento Recojo de Inservibles, organizado por nuestra casa edil; toda vez
que, el suscrito siempre est proclive a cumplir con las funciones encomendadas. Espero se me tome en cuenta y de
desvirte lo dicho por el seor Miguel Castaeda Febres. ADJUNTO COPIA DE LA RELACIN OFICIAL DE
PERSONAS QUE ESTUVIERON A MI CARGO EL DA 24-10-2015, para realizacin de dicho evento; as tambin,
ADJUNTO COPIA DE RELACIN DE PERSONAS QUE REALMENTE ASISTIERON al evento Recojo de
Inservibles.

Asimismo, en referencia a este punto, tengo que advertir que el seor Miguel Castaeda Febres, est atentando
contra mi imagen, mi honra y mi dignidad, toda vez que, sin tener prueba alguna sobre lo que seala en el tercer
considerando, se atreve a injuriarme ante las altas autoridades de nuestra entidad edil. Lo que podra conllevarme a
establecer una denuncia penal contra este seor por los delitos contra el honor, si antes y, mediante escrito, no
me hace llegar en el trmino de 10 das hbiles las disculpas de caso, con copias a todas las unidades
orgnicas de nuestra entidad edil que tomaron conocimiento del informe emitido por este seor; proceder tal como
lo establecen los artculos 130 sobre injuria, que a la letra dice: El que ofende o ultraja a una persona con
Ao de lA diversificacin productivA y del FortAlecimiento de lA educAcin

Municipalidad Distrital de Yarinacocha


Sub Gerente de Mantenimiento del Pool de Maquinarias

palabras, gestos o vas de hecho, ser reprimido con prestacin de servicio comunitario de diez a cuarenta jornadas
o con sesenta a noventa das-multa; y artculo 132 sobre difamacin, que seala: El que, ante varias personas,
reunidas o separadas, pero de manera que pueda difundirse la noticia, atribuye a una persona, un hecho, una
cualidad o una conducta que pueda perjudicar su honor o reputacin, ser reprimido con pena privativa de
libertad no mayor de dos aos y con treinta a ciento veinte das-multa.

Cuarto.- Finalmente, estando a la solicitud del seor Miguel Castaeda Febres, tal como se
observa en el ltimo prrafo de su informe;

Mi persona est atenta y llana a colaborar con la investigacin de oficio que abra sobre mi trabajo como Sub Gerente
de Mantenimiento de Pool de Maquinarias, toda vez que, mi nico descargo contra esta solicitud, es que se constate
la labor que arduamente vengo cumpliendo desde que acced a ste cargo en aras de coadyuvar a la gestin del
seor Alcalde, y para bienestar del pueblo, que es a quienes nos debemos como entidad edil.

Es cuanto informo a usted, para los fines que correspondan.

Atentamente

_______________________________________
SR. RICARDO MIGUEL MENDOZA GMEZ
Sub Gerente de Mantenimiento de Pool de Maquinarias