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MERCADO DE TRABAJO

1.- ¿Qué es mercado laboral?

Se denomina mercado de trabajo o mercado la-


boral al lugar en donde confluyen la demanda y la
oferta de trabajo.
En el mercado de trabajo los individuos inter-
cambian servicios de trabajo. La oferta de trabajo in-
cluye al conjunto de trabajadores que están dispuestos
a trabajar y la demanda está formada por el conjunto
de empresas o empleadores que contratan a los traba-
jadores.
El salario es el precio del trabajo realizado por
el trabajador en este mercado.

2.- ¿Qué significa trabajar?


Se considera trabajo solamente a actividades que estén renta-
das.
Si se recibe por ellas un salario, se trata de trabajo asalariado.
Cuando la actividad no asalariada se realiza de manera uniper-
sonal se habla de trabajo por cuenta propia.

3.- ¿Qué es oferta de trabajo?


El trabajo es un “bien” que se intercambia en un mercado en el cual los trabajado-
res ofrecen trabajo y las empresas y el Estado lo demandan.

4.- ¿Qué es demanda de trabajo?


Es cuando las empresas o el estado ofrecen puestos de trabajo asalariado.

5.- ¿Qué es un empleo?

Es la tarea regulada por el derecho del trabajo que tiene las siguientes característi-
cas:
Voluntariedad. El trabajador debe ser libre durante el desarrollo de toda la
relación laboral.
Por cuenta ajena. Se trabaja para otra persona a la cual se cede el fruto del
trabajo cobrando a cambio un salario.
Dependencia. El empresario es el que ordena cuándo, dónde y cómo ha de
realizarse el trabajo. La subordinación no ha de ser absoluta, puesto que en-
tonces el trabajo no sería libre.
Retribución. Toda actividad laboral ha de ser remunerada.
6.- ¿Qué es el desempleo?

El desempleo es la condición de las personas que desean trabajar pero no lo están


haciendo.

7.- ¿Qué es población económicamente activa?

La población activa de un país es la cantidad de personas que se han incorporado


al mercado de trabajo, es decir, que tienen un empleo o que lo buscan actualmente.

8.- ¿Qué es población económicamente inactiva?

Si una persona está en edad de trabajar pero no realiza ninguna actividad económi-
ca ni busca trabajo.

9.- ¿Cuáles son los sectores del mercado laboral?

Empleo público.– Es la relación laboral en la que el estado es el empleador.


Empleo privado.- El empleo privado supone una relación contractual entre
una empresa y un trabajador. Una empresa está formada por un conjunto de
elementos humanos y materiales organizados para producir bienes y servi-
cios, comercializarlos y así obtener beneficios.
Autoempleo.– Es la posibilidad de que los demandantes de empleo creen su
propia empresa como una forma de acabar con su situación de desempleado
así como de crear a su vez nuevos puestos de empleo.

10.- ¿Qué es perfil profesional?

Es el conjunto de capacidades y competencias que


identifican la formación de una persona para asumir
en condiciones óptimas las responsabilidades propias
del desarrollo de funciones y tareas de una determina-
da profesión.

11.- ¿Qué es currículum vitae?

El currículum vitae es el documento que resume tu EL GURÚ


historial formativo y de experiencia laboral.

CUESTIONARIO
Menciona 5 empresas públicas, 5 empresas privadas que existen en el valle del
Mantaro.
Defina los valores que debe cultivarse en una empresa: calidad, justicia, inno-
vación, puntualidad, coherencia, comunicación, confianza, compromiso, de-
mocracia, especialización y ética.

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