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TITULO

PROPUESTA DE UN CONSULTORIO JURÍDICO PARA LA INSTITUCIÓN


UNIVERSITARIA ITSA.

INTRODUCCIÓN *

Se ha observado la necesidad del sistema general de riesgos laborales en el cubrimiento


total de todos los trabajadores de Colombia, para ello surgió la LEY 1562 del 2012 que
cambio las definiciones del DECRETO 1295 de 1994. En consecuencia, estas
modificaciones nos muestran los resultados positivos mediante el resumen de estadísticas
anuales del SGRL (sistema general de riesgos laborales). Sin embargo, aún existen
empresas que no están comprometidas con la protección de los empleados y desconocen
la importancia del actual sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SGSST).

PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Y JUSTIFICACIÓN *

El diseño del SGSST, ha sido una dificultad para las empresas. Esto se evidencia en las
prórrogas del plazo para la puesta en marcha del SGSST establecidas por el ministerio de
trabajo mediante el DECRETO 171 DEL 2016 y el DECRETO 52 DEL 2017.Los atrasos por
parte de las empresas se puede presentar por aspectos como, la falta de recursos
económicos para cumplir con los estándares establecidos en la normatividad colombiana
aplicable, falta de conocimiento y omisión de la responsabilidad del empleador en materia
de SST.
En este proyecto se tomará la iniciativa de proponer una estrategia de responsabilidad
social empresarial (RSE), por parte de la institución universitaria ITSA, con las pequeñas y
medianas empresas (PYMES) mediante la conformación de un consultorio en riesgos
laborales. Aprovechando los beneficios que trae una buena implementación de RSE y la
consideración de la materia fundamental prácticas laborales (ISO 2600 DE 2010).

OBJETIVOS *
GENERAL
Proponer un consultorio jurídico para la institución universitaria ITSA

ESPECIFICOS
➢ Clasificar la legislación aplicable en cuanto a seguridad y salud en el trabajo y
responsabilidad social.
➢ Exponer la importancia del SGSST
➢ Realizar un análisis de viabilidad del proyecto.

REFERENTE TEORICO *
Peligros y riesgos laborales, estándares mínimos de seguridad y salud en el trabajo,
responsabilidad social empresarial (RSE), historia de la salud ocupacional en Colombia,
LEY 1562 del 2012, RESOLUCION 1111 del 2017, DECRETO 1295 de 1994, Ministerio de
salud.
METODOLOGIA *
Se examinarán los conceptos necesarios para la planeación de una idea atractiva de los
beneficios que ofrece la implementación de un consultorio en riesgos laborales de la
institución universitaria ITSA. Con la exposición de la idea al sector productivo, partes
interesadas con la entidad educativa en cuanto a SST y la mencionada institución se
efectuará el análisis de la viabilidad del proyecto.

RESULTADOS ESPERADOS *

• Aceptación y apoyo de las empresas tomadas como muestra.

• Iniciativa de la institución universitaria ITSA al aceptar la idea de conformar un


consultorio en riesgos laborales.

• Reconocimiento de las fortalezas de la institución en cuanto al programa de


seguridad y salud en el trabajo.

• Reconocimiento de la institución como impulsadora de responsabilidad social.

• Prestigio de la institución como pionera.

CONCLUSIONES *
Una propuesta para la conformación de un consultorio jurídico trae beneficios para toda la
comunidad estudiantil, de igual manera para la institución y sector productivo. Es un nuevo
camino de responsabilidad social que traerá como remuneración el prestigio para la entidad
educativa, practicas laborales para sus estudiantes y agradecimiento de las empresas por
el apoyo en cuanto a los servicios que se les brindaría.
BIBLIOGRAFIA *
http://www.mintrabajo.gov.co/documents/20147/647970/Resoluci%C3%B3n+1111-
+est%C3%A1ndares+minimos-marzo+27.pdf

http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=2629

https://www.google.com.co/search?q=ley+1562+de+2012&oq=ley+15&aqs=chrome.0.0l3j69i57j3
5i39j0.11376j0j4&sourceid=chrome&ie=UTF-8

http://es.presidencia.gov.co/normativa/normativa/DECRETO%20171%20DEL%2001%20DE%20FEB
RERO%20DE%202016.pdf

https://www.google.com.co/search?q=decreto+52+de+2017&oq=decreto+52&aqs=chrome.2.69i5
7j0j35i39j0l3.4461j0j4&sourceid=chrome&ie=UTF-8

https://www.minsalud.gov.co/Paginas/default.aspx

http://fondoriesgoslaborales.gov.co/seccion/inicio.html

Normas APA
http://normasapa.com/

ICONTEC
http://icontec.org/i