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El Juego de Rescate de Bomberos Voluntario

Vamos a golpear los tonos y ver qué pasa!

Por Nozzlehead

Estimado Nozzlehead,
Soy un bombero voluntario de cinco años en el noreste, no lejos de la
ciudad de Nueva York. Pertenezco a un departamento de bomberos
voluntario (VFD) que ha pagado a los "hombres de la casa" que manejan
la limpieza, el mantenimiento y el despacho pero no son clasificados
como bomberos o respondedores de EMT. Nuestro districto cubre 4.5
millas cuadradas con una población de cerca de 40.000. Tenemos una
carretera y una mezcla de industria residencial, comercial y
ligera. Somos enviados alrededor de 1.800 veces al año con un
presupuesto basado en impuestos de $ 3 millones - pero eso no significa
que realmente respondamos. Esa es mi frustración: literalmente,
podemos o no conseguir una tripulación en el camino para un incendio o
emergencia de servicios médicos (EMS) llamada. Hay momentos en que
nuestros tonos se activan y activan y eventualmente podemos
conseguir un equipo para la carrera o vamos a ayuda mutua, mientras
que nuestro departamento de bomberos vecino pasa por la misma
rutina.
He planteado la cuestión a algunos de nuestros líderes, así como a
algunos de mis compañeros, y me miran como si tuviera dos
cabezas. Me recuerdan que "Sólo somos voluntarios". Estas son las
mismas personas que encuentran tiempo para las actividades sociales
del cuerpo de bomberos de no respuesta, pero hacen su mínimo cuando
responden; muchas veces, responden "lentamente" para obtener sus
puntos de retiro del programa de premio de servicio, incluso tratando de
hacer la carrera. No tienen ningún problema para obtener las chaquetas
de los bomberos, camisas, alimentos, recortes de impuestos, y otros
beneficios, pero no responden genuinamente. Cuando hablo con los
jefes, ellos lo mencionan en las reuniones, pero ellos también (los jefes!)
No pueden levantarse de la cama para recibir una llamada. Uno de
nuestros jefes nos regañó para que respondiera más y uno de nuestros
miembros le recordó que él mismo (ese jefe) tampoco había estado
activo, es decir,
Siempre pensé que el público se preocuparía, pero, honestamente, a
nadie que importa realmente le importa, y el público parece
olvidadizo. Francamente, estoy cansado de responder a la casa de
bomberos con uno o dos otros y ser incapaz de responder debido a la
falta de personal o ningún conductor.
Estoy escribiendo para sus pensamientos sobre este problema muy
frustrante y para ver qué podemos hacer antes de que algo realmente
malo suceda.
- Lonely in Quarters
Querida solitaria
El servicio voluntario de bomberos / EMS / rescate en América del Norte
(como lo conocemos) está en crisis. No va a estar en una crisis, es en
una crisis, y tiene usted razón, pocos quieren realmente solucionar el
problema. Ahora, cuando digo arreglar el problema, me refiero a
arreglarlo así que cuando alguien que marca el 911, escuchan las
sirenas de los aparatos momentos después.
Antes de que vayamos más lejos, quiero aclarar que voy a limitar mi
respuesta con el foco en el área que usted describió - un área
suburbana, poblada. Aunque podríamos cubrir otras áreas aparte de eso,
no tenemos tiempo ahora. Sin embargo, permítanme decir esto: si
alguien decide (por ejemplo) vivir en una zona rural, obtendrá una
respuesta rural, lo que significa una respuesta larga y muy limitada en la
mayoría de los casos. No se puede, por un lado, querer vivir "millas del
ser humano más cercano entre la naturaleza", pero luego tener una
emergencia y esperar servicio unos minutos más tarde. Aparte de raras
ocasiones, tus cosas se van a quemar (sin rociadores residenciales), y
quienquiera que haya tenido el ataque al corazón (verifique en línea
para AEDs) está en verdadero, verdadero problema. Así es como
funciona en general con la vida rural.
Su departamento y el problema descrito están lejos de ser únicos. Viajo
bastante frecuentemente y siempre tengo mi escáner, y en muchos
casos como tú describiste oigo tonos ... y luego tonos ... y luego tonos ...
y la respuesta es un crapshoot.
Hace unos años, oí una llamada para alguien que tenía dificultad para
respirar, y los tonos se apagaron. Y luego, tres minutos después, el
despachador avisó que la persona estaba teniendo problemas para
respirar y los tonos se apagaron . Y luego a unos 10 minutos de la
carrera, aconsejaron que la persona estaba inconsciente, y más tonos se
apagaron . Y luego se trataba de un paro cardiaco de no-parto, y los
tonos ya no importaban.
También puedo dar ejemplos similares de incendios, con esto es una de
mis historias favoritas (triste / realidad). Un fuego de construcción fue
transmitido y la compañía de bomberos no había salido. Entonces, los
tonos se apagaron de nuevo. Finalmente, unos 10 minutos en el fuego,
un motor finalmente respondió con un conductor y cuatro bomberos. Lo
que ocurrió en el incendio es irrelevante. La cuestión aquí es que el
conductor tenía 70 años y la tripulación estaba compuesta por bomberos
de la escuela secundaria, de 17 años, que dejaron la escuela para la
carrera. ¿Algún problema con eso? ¡ABSOLUTAMENTE! ¡Eso NO es una
respuesta del cuerpo de bomberos por los cálculos de nadie!
(Digo esto con voz aguda) "Pero Nozzlehead, ellos estaban certificados,
y él era su único conductor!" No me importa si todos fueron capaces de
quemar el fuego, a los 17 años no están calificados para hacer cualquier
cosa menos apoyar a bomberos calificados, entrenados, y
experimentados en una escena - y definitivamente no ser los bomberos.
"¡Pero Nozzlehead, en nuestro estado, es un equipo de bomberos
perfectamente legal!" Bueno, entonces, mientras sus políticos estatales
deciden qué estatuas deben mantener y cuáles derribar, dígales que
despierten y cambien la ley porque ELLOS ESTAN EQUIVOCADOS.
Haga la matemática: 70 + 17 + 17 + 17 + 17 = un bombero veterano
(que, a los 70 años, NO DEBE confiar en obtener un aparejo) y un
montón de niños (bien intencionados pero no calificados). Período.
Si bien hay ciertamente algunos departamentos de bomberos / EMS
voluntarios bien dotados (principalmente aquellos que SABEN que tienen
una tripulación, ya sea por horarios obligatorios, por equipos de turno
obligatorios o por aplicaciones de teléfono como IamResponding y
Active911), muchos más no pueden asegurar una respuesta. Para ser
claros, los responsables -como los funcionarios electos, los comisarios de
bomberos, los consejos de administración y cualquiera- tienen una
obligación clara (y tal vez legal) de solucionar el problema local o
regionalmente. Tiene que ser fijado para las personas que hacen las
donaciones, pagan los impuestos, y tienen las emergencias. Eso es.
Algunos voluntarios de bomberos / rescate / EMS no les gusta la palabra
"mandato". Bueno, no me gusta la palabra "libre de grasa", pero lo veo y
lo enfrento todos los días si quiero seguir disfrutando de la vida. A veces
las cosas se ordenan para el bien de aquellos que necesitan ayuda: el
bien mayor, no el "mayor".
Miremos la palabra VOLUNTARIO: una persona que voluntariamente se
compromete o expresa una voluntad de emprender un servicio. En
ninguna parte encontrará algo que hable de " cuando lo desee " o " en
sus propios términos " o "cuando no está lloviendo". Significa que el
SERVICIO ha sido definido, y USTED VOLUNTARIAMENTE decidió ayudar a
proveer ese servicio basado en lo que la comunidad necesita - no lo que
usted necesita.
En el escenario anterior sobre el bombero de 70 años, un amigo mío
(que vive en la ciudad más grande de América) declaró: "Eso es
ridículo. Necesitan tener un departamento de bomberos pagado. "Le
expliqué que no era tan simple.
¿O es eso?
El servicio voluntario en América del Norte ha estado disminuyendo
durante años por una variedad de razones. Creo que algunas de las
razones principales por las que el servicio voluntario sufre siguen:
1. La falta de voluntad de una organización para cambiar para
satisfacer las demandas actuales de la comunidad.

2. La forma en que los miembros son tratados por la organización


(políticas, procedimientos, imparcialidad, igualdad).

3. Tiempo / disponibilidad y los requisitos relacionados con la


membresía, algunos de los cuales son válidos y algunos son
ridículos y ya no deben ser necesarios - por ejemplo, la
recaudación de fondos. En el año 2017, donde tantos VFDs apenas
pueden sobrevivir, sólo entrenar y responder, es hora de que la
carga de "recaudación de fondos" con el propósito de comprar
equipo de fuego sea reemplazada por un impuesto. Usted no ve a
los policías recaudando fondos para comprar carros de policía, al
alcalde o al gerente de la ciudad para recaudar fondos para
comprar su escritorio, oa los trabajadores de saneamiento que
recaudan fondos para comprar camiones de basura. La gente no
se une a las agencias voluntarias de bomberos / EMS en 2017 para
recaudar dinero para que puedan hacer llamadas
gratis. Despertarse.

También creo que ha ocurrido un cambio significativo en la sociedad,


que la mayoría no puede controlar. En pocas palabras, la gente
se siente muy ocupada en estos días. O al menos parece que así, y eso
es lo que la gente piensa. Google "¿Por qué estamos tan ocupados?" Hay
algunos grandes artículos sobre eso. Usted puede llegar a sus propias
conclusiones.
¿Y AHORA QUE?
La conclusión es que los voluntarios se unen para ayudar a las personas
que tienen un mal día. Entonces, haz eso. Pero hacerlo en los términos
de los que necesitan ayuda, no sus propios términos. No hacerlo, pero
conservar los beneficios no ganados es el egoísmo. No hacerlo
proporciona a la comunidad una falsa sensación de que " esos camiones
de bomberos saldrán rugiendo de esas puertas de la bahía si
necesitamos ayuda 24/7/365", pero eso no es el caso.
Cuando miramos ESTÁNDARES ... (inserte el ruido del freno del coche y
ruido de choque). (Multitud grita enojado) “ WE HATE NORMAS .” Sí, yo
también, al menos algunos de ellos, pero otros tienen sentido, así que
vamos a pasar sólo un minuto de su tiempo lapso corto de atención
considerarlos. Y vamos a mirar como si su familia (cónyuge, pareja,
seres queridos, niños, nietos, etc) son los que necesitan ayuda de
emergencia 911 y lo necesitan en este momento. Sus seres queridos.
De acuerdo con los estándares de la Asociación Nacional de Protección
contra Incendios para la respuesta del departamento voluntario:
 En las zonas de demanda urbana (más de 1.000 personas por
milla cuadrada), el personal de respuesta mínima es de 15
personas, llegando al lugar en nueve minutos, para el 90 por
ciento de esas llamadas.

 En las zonas suburbanas de demanda (500 a 1.000 personas por


milla cuadrada), el personal de respuesta mínima es de 10
personas, llegando a la escena en 10 minutos, para el 80 por
ciento de esas llamadas.

 En las zonas de demanda rural (menos de 500 personas por milla


cuadrada), el personal de respuesta mínima es de seis personas,
llegando en 14 minutos, para el 80 por ciento de esas llamadas.

Por lo tanto, en este caso, su departamento cae en la zona de demanda


urbana, y eso significa que el 90 por ciento del tiempo (día, noche, etc.)
usted (que puede incluir la ayuda mutua automática, etc.) fuego gente
en la escena en nueve minutos. Y la pregunta es simple: ¿Puedes
hacerlo o no? Tu sabes la respuesta; está en las estadísticas de los
últimos cinco años.
Ahora sé que odiamos las normas, así que vamos a quitar el estándar y
hacer la pregunta: Si su casa estaba en llamas o sus hijos necesitaban
ayuda de emergencia, ¿son nueve minutos aceptables para usted? Bien
maldito caliente ... es así de simple.
RESPUESTA DEL FUEGO : La investigación muestra que hace 30 años,
la gente tenía unos 17 minutos para salir de un incendio en la casa. Hoy
en día, es hasta tres o cuatro minutos, porque las casas más nuevas y
los muebles en el interior queman mucho más rápido.
RESPUESTA EMS : Paro cardiaco: Ocho minutos del
evento. Chocando ¿Sangría? Conoces las respuestas mejor que yo.
Entonces, ¿puede su departamento de voluntarios hacer lo anterior para
aquellos que ama? Tus estadísticas y tus corazones saben la
respuesta. ¿Es hora de cambiar? Tus corazones y tus estadísticas
también saben esa respuesta.
Cuando un departamento ya no puede cumplir con los estándares de la
industria, las normas que se crearon porque las personas se quemaron
en incendios, perdieron sus hogares, murieron en escenarios de EMS,
etc., es hora de dejar claro a la comunidad cuáles son las capacidades
de su departamento. lo que su departamento puede hacer realista - y no
hacer) y dar a la comunidad una opción en la determinación de su nivel
de servicio.
Cambiar no tiene que significar la "muerte" de un departamento
voluntario; sin embargo, significa un renacimiento para permanecer
centrado en la misión original que los fundadores de esa agencia tenían
en mente - ayudar a la gente. Vecinos ayudando a los vecinos, ese tipo
de cosas. Esto puede significar la adición de literas y exigir a los
miembros que tomen un turno para asegurar una respuesta
rápida. Puede significar pagar a esos miembros por su tiempo. Puede
significar la contratación de personas. Puede significar consolidación,
colaboración o fusiones. Puede significar todo lo anterior junto con
alguna ayuda mutua automática.
Significará que su departamento debe ser honesto con la comunidad,
presentarles una propuesta inteligente y objetiva de cambio y dejar que
voten sobre los fondos que podrían ser necesarios para proporcionar el
nivel de servicio necesario. Tal vez les guste la forma en que es, o tal vez
no tienen ni idea y esperar que los camiones para venir rodando por la
calle llena de bomberos calificados. Depende de ellos decidir.
Si bien puede ser un factor, los abogados (o la amenaza y la
preocupación de ellos) no debe ser su foco. Su foco debe estar en lo que
es mejor para aquellos que necesitan ayuda, incluyendo su propia
familia. Hacer lo que se espera de un rescate de bomberos voluntario / /
EMS no siempre es lo mejor para los intereses personales de algunos de
sus miembros - y i t nunca ha sido la debería