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2.2.3.

MOPROSOFT

Es un modelo de procesos para la industria del software. Su principal


función es mejorar los procesos de desarrollo y su evaluación, y
mantenimiento de sistemas y productos de software.

Esta metodología fue desarrollada por la asociación mexicana para la


calidad en ingeniería de software a través de la facultad de ciencias de
la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM).

El modelo pretende apoyar a las organizaciones en la estandarización


de sus prácticas, en la evaluación de su efectividad y en la integración
de la mejora continua.

Características de MoProSoft

 Es específico para el desarrollo y mantenimiento de software.

 Es sencillo de entender y adoptar.

 Facilita el cumplimiento de los requisitos de otros modelos como ISO


9000:2000, CMM y CMMI.

 Se enfoca a procesos.

 Se le considera práctico en su aplicación, principalmente en


organizaciones pequeñas, con bajos niveles de madurez.

 Comprende un documento de menos de 200 páginas que, al


compararlo con otros modelos y estándares, lo hace bastante práctico.

 Resulta acorde con la estructura de las organizaciones mexicanas de


la industria de software.

 Está orientado a mejorar los procesos, para contribuir a los objetivos


de negocio, y no simplemente ser un marco de referencia o certificación.

 Tiene un bajo costo, tanto para su adopción como para su


evaluación.

El Moprosoft se estructura en 3 categorías:


 Categoría de Alta Dirección (DIR): Se establecen los lineamientos para los procesos de la
Categoría de Gerencia y se retroalimenta con la información generada por ellos en
apoyo a la estrategia de la organización.
 Categoría de Gerencia (GER): Se definen los elementos para el funcionamiento de los
procesos de la Categoría de Operación en función de la estrategia de Dirección, recibe y
evalúa la información generada por éstos y comunica los resultados a la Categoría de
Alta Dirección.
 Categoría de Operación (OPE): Se realizan las actividades de acuerdo a los elementos
proporcionados por la Categoría de Gerencia y entrega a ésta la información y productos
generados

Criterios empleados

Se han aplicado los siguientes criterios para la elaboración de este modelo de procesos:

 La estructura de procesos resultante debe ser acorde a la estructura generalmente


empleada por las organizaciones de la industria del software (alta dirección, gestión y
operación)
 La alta dirección tiene un papel importante a través de la planificación estratégica.
Debe actuar como promotor del buen funcionamiento de la organización a través de su
implicación en la revisión y mejora continua del modelo.
 El modelo considera a la gestión como proveedora de recursos, procesos y proyectos;
así como responsable de la vigilancia del cumplimiento de los objetivos estratégicos de
la organización.
 El modelo considera a la operación como ejecutora de los proyectos de desarrollo y
mantenimiento de software.
 El modelo integra con claridad y consistencia los elementos indispensables para la
definición de los procesos y las relaciones entre ellos.
 El modelo integra los elementos para realizar la administración de proyectos desde un
sólo proceso.
 El modelo integra los elementos para realizar la ingeniería de productos de software en
un único marco que incluya los procesos precisos de soporte (verificación, validación,
documentación y control de la documentación).
 El modelo destaca la importancia de la gestión de recursos, con especial relevancia en
aquellos que componen el conocimiento de la organización: productos generados por
proyectos, datos de los proyectos, mediciones, documentación de procesos y datos
cosechados a partir del uso y de las lecciones aprendidas.
 Moprosoft se basa en los modelos de procesos ISO 9001:2000, en las áreas de
procesos de los niveles 2 y 3 de CMM-SW: CMM-SW v.1.1., en el marco general
ISO/IEC15504 y en prácticas y conceptos de PMBOK Y SWEBOK.
 PROSOFT representa un campo diferente de apoyo a los empresarios de las
tecnologías de la información, es un sector diverso para hacer negocios y generar
fuentes de empleo dignas”

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